第一篇：全縣旅游工作座談會領導講話稿

全縣旅游工作座談會領導講話稿

同志們：

今天召開這個座談會，主要目的是落實今年縣人代會關于旅游發展的相關建議議案，落實“政府工作調研督查落實月”活動旅游工作相關要求，與大家溝通交流、深入探討，共同聚焦旅游產業發展，共同研究旅游推進措施。

剛才，縣旅游中心就去年以來全縣旅游工作做了詳細介紹，各景區開發企業和相關部門都做了很好的發言，尤其是自明主任、宏獻主席、玉XX縣長提了很好的意見。下面，我簡單談一些想法。

旅游產業是商城的一項優勢產業，經過近幾年全縣上下的共同努力，旅游產業發展已經初見成效。去年全縣共接待縣內外游客305萬人次，旅游綜合收入接近20億元。全縣旅游功能進一步健全，基礎設施逐步完善。品牌形象進一步推廣，尤其是我們開展的美麗鄉村建設也給旅游工作增光添彩，我縣榮獲了“中國深呼吸小城100佳”和“2014年中國最美麗縣”等榮譽稱號。旅游要素進一步完善，“吃、住、行、游、購、娛、文、療”八大要素配套完善。營銷方式進一步創新，參加了“信陽號”北京旅游專列旅行社同行產品說明會、“2014中國(鄭州)自駕車旅游產業交易博覽會”等活動。同時，行業素質進一步提高。這些年旅游工作有了很大進步，取得了很大成績，這是全縣上下各部門、各相關鄉鎮大力支持的結果，也是各旅游公司積極做好企業建設、管理、營銷和產品設計等工作的結果。當然，目前旅游工作仍存在著困難，主要表現在：旅游淡旺季比較明顯，旅游產品不夠豐富，旅游專業人才匱乏，旅游要素發展食品參差不齊，存在硬件不夠“硬”、軟件不夠“軟”的現象。我們要抓住新常態帶來的發展機遇，努力做好旅游產業發展各項工作，做到有辦法、有思路、有決心、有信心。

旅游產業是一項新興產業、朝陽產業，國家先后出臺了一系列支持政策。2013年國務院辦公廳印發了《國民旅游休閑綱要（2013—2020年）》，發布了《中華人民共和國旅游法》，2014年國務院又出臺了《國務院關于促進旅游業改革發展的若干意見》。國家在新常態下把旅游業作為人民最向往的美好產業、朝陽產業來推出、來培育，作為刺激投資、拉動消費的有效載體和平臺。從全國數據上看，2013年我國居民國內旅游總花費占居民消費支出總額的12.38%；從投資的角度看，2014年全國完成旅游直接投資6800億元，同比增長32%，在其他行業投資偏弱、增速偏緩的情況下，旅游投資一直比較旺盛，而且比全國投資增速高16.2個百分點。同時旅游業態也呈現多元化趨勢，既有高品質的大景區建設，又有農家樂、美麗鄉村等新形態。從國家政策、制度保障、產業發展態勢來講，旅游發展面臨著機遇，我們要堅定推動旅游產業發展的信心，認真做好各項工作。

一要加快項目建設，推進景區精品化。今年要圍繞著創建國家旅游標準化示XX縣這個目標，各景區、各部門抓緊完成階段工作任務以及年度工作任務，并積極謀劃“十三五”工作，把旅游項目落實到年度、明確到具體部門。近兩年的總體目標是黃柏山要爭創5a級景區、西河和貓兒峰爭創4a級景區，其他景區要加快提升品位。相關部門和旅游企業要對照會上印發的“2015年XX縣旅游工作任務表”，切實完成年度任務，共同努力，加大投入，力爭盡快實現創建目標。

二要完善要素體系，推進旅游特色化。要圍繞“吃住行游購娛文療”八大要素，在旅游特色上實現新突破。要“吃”出特色，依托“中國燉菜之鄉”影響力，加快培育名吃、名店、名廚，叫響“商城吃家”品牌。“住”出情感，積極探索農家住宿等新項目，強化本地生活體驗，讓游客住得舒心、住得安全。“行”出便捷，完善景區間連接路網，建設景區內游步道和自行車通道系統，加快重點景區旅游客站建設，實現重點景區要通公交車。積極配合做好“西安—西河”高鐵、高速大通道項目建設，爭取將我縣旅游輻射范圍進一步擴大，東到上海、西到西安、南到長沙、北到北京，打造全國性的旅游目的地。“游”出新意，開發山地探險、森林體驗、紅色教育、文化展覽等新型旅游產品，不斷豐富旅游發展內涵。“購”出意義，深度開發手工藝品、特色食品、文化紀念品等旅游產品，扶持1—2家旅游產品購銷定點企業。“娛”出互動，民間歌舞進景區展演，在互動中彰顯商城民俗文化。“文”出情懷，依托商城革命老區紅色文化優勢，展演《詩畫商城》，編輯《商城故事》，建設歷史博物館、文藝創作基地等，展現商城厚重歷史文化氣息。“療”出健康，鼓勵企業家積極參與康體養老事業，建成一批高標準的養生養老機構，大力推動縣城內保健服務業發展。同時，要積極探索ppp模式，依靠社會資本和企業投資建設，做好大別山陶行休閑度假中心、西湖濕地、愛馨養老等旅游項目。

三要堅持整體規劃，推進服務標準化。圍繞“全域大公園”的構想，加快推進旅游標準化創建，促進旅游發展走上標準化、產業化、品牌化、特色化的軌道。要建立符合商城旅游特色，符合國家標準、行業標準、地方標準、企業標準的四級旅游標準項目框架體系。特別是企業要針對性的制定本企業、本行業的服務標準，完善餐館服務、汽車運營、景區服務、設施建設、咨詢導游、購物娛樂、安全管理等一系列標準規范。今年我們將培養一批運作規范、管理先進、服務優質的旅游企業，評選旅游標準化重點示范企業14家。賓館、酒店要按照星級標準改造提升，不斷擴大接待規模、提高接待質量。規范宣傳推介解說，研究編撰紅色文化、民間傳說、風土人情等軼聞趣事，以標準化的解說服務提高市場對外形象。統一“鄉村游”標準，實施“農家樂”量化分級、掛牌營銷。積極開展行業資格認證，鼓勵旅游從業人員參加資格培訓、提高自身素質。

四要發展鄉村旅游，推進優勢擴大化。鄉村旅游是一項富民工程，造血功能強，惠及百姓廣，扶貧效應好，具有廣闊的發展前景，對農民的增收致富、城鄉的統籌協調、產業的融合發展尤其是旅游產業的壯大提升有著重要意義。目前全國鄉村旅游重點村有10.6萬個，營業收入達3000多億元，超過3300萬農民受益。要依托省級生態示XX縣優勢，大力發展鄉村旅游。鼓勵農戶開辦農家餐館、農家樂，組織農家樂從業人員參加烹飪技能、餐飲住宿、接待禮儀、風土人情、食品衛生等技能培訓。里羅城等景區要充分利用農業生產過程、農民生活和農村生態，鼓勵企業參與開發休閑農業、觀光農業、體驗農業。五要創新營銷方式，推進形象品牌化。按照“政府主導、企業主體、市場運作”的模式，研究制定鼓勵企業加大營銷的獎勵政策。2015年，要繼續利用國家、省市主流媒體平臺做好形象宣傳，加快推進“智慧旅游”建設，開拓門戶網站、網絡營銷等宣傳新模式。把握主客源市場，以鄭州、武漢、合肥、信陽、周口、駐馬店、漯河、開封、商丘、阜陽、淮南、蚌埠為主要客源地加大營銷宣傳力度。依托各地旅行社做好宣傳，開通更多城市到商城的旅游直通車。積極利用大別山旅游聯盟平臺，加強與湖北、安徽等周邊地區溝通合作，形成獨特品牌，策劃產品組合，整合精品線路，開展聯動營銷。

六要強化服務保障，推進環境優質化。旅游企業是景區建設和市場運作的主體，是促進我縣旅游產業發展的主要力量。各相關部門要結合自身工作職能，大力支持旅游企業發展，在項目審批、規劃建設、要素保障等方面支持配合、搞好服務。建立旅游開發工作聯席會議制度，由玉XX縣長牽頭，定期聽取旅游開發情況匯報，研究解決重大旅游事項。今天的會議結束后，請玉XX縣長分景區召開專題會議，研究各景區本年度工作，謀劃“十三五”旅游建設任務。財政部門要爭取上級專項資金，根據各景區投入及效益情況，適度給予獎補。金融部門要加大資金支持力度，暢通旅游企業融資渠道，探索旅游景區經營權、股權、商標專用權質押和林權、土地使用權抵押等融資方式。國土部門要依照政策法律保障重點景區用地需求，針對旅游項目用地的特殊性，采取更加靈活的方式進行供地。

今天這個會議，統一了全縣上下的思想，明確了各個景區、各個部門的任務，也為在經濟新常態下，如何推動旅游業發展明確了思路。會議后，要把政府工作報告涉及的旅游任務和各景區年度工作任務逐一摸排，落實到具體部門。縣委、政府兩辦督查室要兩個月匯總一次旅游工作進展情況，定期開展專項督查，抓好相關工作落實。

第二篇：座談會領導講話稿

座談會領導講話稿

（朱書記講話）

各位委員、青聯工作者：

剛才學習了全國兩會精神和《海南自由貿易港建設總體方案》，大家過后要多加強領會。在過去的一年，各位委員和廣大青聯工作者認真履職盡責，為三亞市的青聯事業作出了積極貢獻，也給予三亞市青年聯合會很大的支持和幫助。在這里，我要向大家表示衷心的感謝！我也相信，大家會一如既往地支持三亞市青年聯合會的工作，齊心協力助力海南自由貿易港建設。下面，我就助力海南自由貿易港建設，強調兩點意見。

一、全市青年委員要堅定理想信念，主動結合《海南自由貿易港建設總體方案》，自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想補足“精神之鈣”、擰緊“思想開關”，進一步樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”。

大家一定要把建設海南自由貿易港，體現到日常行動上和具體工作中，緊緊圍繞群眾需要、需求，全面抓好中共中央、國務院的大政方針政策貫徹落實，切實做到上下一致，齊心協力為群眾謀幸福，為海南謀發展。

二、做好青聯工作，要抓住重點、解決難點、回應熱點，把好鋼用在刀刃上，切實用重點環節突破帶動整體水平提升。

全市廣大青聯委員和青聯工作者一定要站在事關國家、海南和人民事業興衰成敗的戰略高度，持續深入學習領會全國兩會精神和《海南自由貿易港建設總體方案》，深刻把握青聯工作的時代方位，不折不扣地將助力海南自由貿易港建設落實到青聯工作的各方面、全過程。各位委員、青聯工作者，助力海南自由貿易港建設，責任重大，任務艱巨，使命光榮。希望你們能以堅韌不拔、腳踏實地、無私奉獻的椰樹精神，進一步增強政治責任感、歷史使命感和工作緊迫感，以時不我待、只爭朝夕的緊迫感，奮發向上、青春昂揚的精神狀態，銳意進取，實干創新，為三亞在海南自貿港建設中勇當先鋒、打造標桿貢獻青春力量。

第三篇：座談會領導講話稿

新員工歡迎稿

各位新同仁：

大家好！

首先，我謹代表xx韶關有限公司對你們致以最熱烈的歡迎，歡迎你們加入xxxx，歡迎你們成為xxxx這個大家庭的一員！看著你們一張張朝氣蓬勃的面孔，我從從內心里感到高興，相信你們的加入將會為我們xxxx注入新鮮血液，帶來新的希望、新的發展。大家都是來自不同地方的人，能夠在此相聚是一種難得的緣分。從進入青啤那一天開始，你們不再是單打獨斗的孩子，而是xxxx團隊的一份子。在以后的生活或是工作中，你們或許會遇到各種各樣的問題，不用害怕，因為在xxxx團隊里你們不再需要一個人孤軍奮戰，你們擁有很多的兄弟姐妹，你們有xxxx這個大家庭作堅強后盾，你們將會與xxxx其它員工齊肩并進、共同奮斗、共同進步。用智慧和汗水創造企業美好明天，用熱情和青春譜寫人生優美詩篇！

時勢造英雄，公司現在正處于發展起步階段，公司的發展正需要一批有責任心、有上進心、有創新精神、腳踏實地、忠于企業的人才加入。下面就責任心、上進心創新精神、腳踏實地、忠誠談談我對大家的期望。首先，我們談談責任心，責任心它是一個人應該具備的基本素養，是健全人格的基礎，是企業執行力、家庭和睦、社會安定的保障。一個有責任心的人，首先會對自己負責，對自己的言行負責，在工作中會認識到自己的工作在公司的重要性，會把公司當成自己的家，把實現公司的目標當成是自己的目標。上進心是每一人成功的動力，新員工要做好自己的人生職業生涯規劃，給自己設定前進的目標與計劃，并朝著自已的目標而努力學習；創新精神，是指要具有能夠綜合運用已有的知識、信息、技能和方法，提出新方法、新觀點的思維能力和進行發明創造、改革、革新的意志、信心、勇氣和智慧。它不僅是一種能力，也是一種精神。在你們這一群人當中，大多都是走出社會不久的學生，你們年輕，充滿朝氣和活力。希望你們能很好的運用你們的新思維，成為新生代的主力軍，為公司注入新思想、開辟新的發展。腳踏實地，常常用于比喻人做事踏實、實事求是、認真、自信不虛浮。公司屬于快速消費品行業，是一個需要一步一個腳印，穩步發展的行業，所以我們也更需要踏實穩重的員工，按照公司嚴謹、務實、高效的企業作風，嚴格要求自己，腳踏實地，一步一步腳印，在做好工作的過程中不斷完善自己。忠誠，從廣義上指對所發誓效忠的對象真心誠意、盡心盡力，同時代表著誠信、守信和服從。我們投身于公司，并不代表要把所有都奉獻給公司，但既然你選擇了公司，公司也選擇了你，那就說明彼此正處在一種相互信任的關系之中。是關系，同時也是一種感情，光是這種感情就值得我們去付出和珍惜。更別說公司為我們提供了展現自我，實現自我價值的的平臺，我們理應對公司的付出予以回應，這是人的一種本能的情感表達方式。

各位新員工！相信大家都是滿懷憧憬來到我們公司的，公司也定會傾盡所能的為大家提供一個成長的平臺。我相信，隨著你們的青春激情在xxxx這片熱土上的釋放，你們的聰明才智一定能夠充分發揮，你們的知識修養一定能夠結出豐碩的成果，你們的理想抱負一定能夠實現。xxxx 的發展來自所有員工的共同努力，希望你們能盡快從思想上、行為上完全融入這個大家庭，為xxxx做出貢獻！

最后，祝大家一帆風順、前程似錦！篇二：領導座談會發言稿

尼巴鄉領導班子民主生活會發言稿

——“轉變干部作風加強機關行政效能建設”

紀委書記 拉目才讓

按照縣委的要求，本鄉開展“基層組織建設年”和轉變干部作風、加強機關效能建設的總體要求，以加強學習提能力、強化措施增效率、解決問題正風氣、優化環境形象為重點，以推進權力陽光運行和提高執行力為主要任務，著力解決影響和制約全鄉發展作風和效能問題，努力實現思想觀念明顯進步、工作作風明顯改進、辦事效率明顯提升、發展環境明顯改善的工作目標。結合工作職能和崗位職責，本人認真對照整頓的八種不良風氣，從自查自糾入手，經過自己找、領導點、群眾提、相互幫等形式，認真查找自己在理想信念、思想作風、學風、群眾工作作風等方面存在的突出問題。通過分析查擺，找準和正視個人存在的突出問題，堅決糾正不良作風，以新的姿態和精神風貌、飽滿的熱情投與基層工作。

一、個人方面存在的突出問題

1、理論學習不夠。對鄧小平理論和“三個代表”重要思想學習少，學習不夠系統；對黨的全會精神和一些相關政策性文件理解不夠深刻；對新事物、新知識學習掌握得不夠好，對業務知識的鉆研少；理論聯系實際并運用來指導實際工作做得不夠。

2、工作主動性不強。有任務就做，沒任務就閑著，缺乏爭創一 流的上進心，缺乏年青人應有的工作熱情。工作中，為了把工作做好而主動想辦法的少，被動應付的多，有時候工作做不來，也不能認真去思考，去鉆研，探討問題解決的方法，甚至產生畏難和懈怠情緒。

3、創新意識不足。習慣于按程序、按規定墨守成規做工作, 有什么工作就做什么工作，只求完成本職工作，不出問題就行，缺少超前意識，創新工作方式方法少，工作很難給人以耳目一新的感覺。

4、工作作風不實。有些工作脫離實際，求假務虛，閉門造車的情況還有存在。對工作的認識有局限，隨大流，認為別人弄虛作假自己也可以弄虛作假，淡漠了宗旨觀念，工作作風難于得到提高。

二、對存在問題的原因分析(一)對理論學習重視不夠，對理論的學習滿足于現狀，認為自己以前學到的理論知識已經足夠，吃老本。特別是現在工作在基層一線，是政策的執行者，政策性要求強，需要我們不斷的學習和提高，而自己心里卻以工作忙為理由，沒能靜下心來認真學習。(二)由于基層工作任務多，不能及時處理的任務，存在拖拉的情況，而別的機關站所工作人員的工作任務少，工作人員閑。對這些情況自己擺不正態度，有時有不滿的情緒，對一些不重要的工作產生能拖就拖的想法，導致工作主動性跟不上工作的要求。(三)有時認為政府的工作就應該按照上級的工作要求去做，不必創新，只有把自己的工作做好就行。工作中求數量不求質量，降低工作標準。(四)宗旨意識不強，不能把工作提升到全心全意為人民服務的層

次上，工作中為自己著想的多，為群眾利益著想的少，導致在對群眾的工作中工作不實，態度不好。

三、整改措施(一)加強理論學習。要把理論學習貫穿于每一項工作中，貫穿于整個生活中，始終堅持學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習中央的有關法律、法規和政策，學習有關的業務知識。全面落實科學發展觀，堅持理論聯系實際，不斷提高自己的綜合素質，提高自己為人民服務的本領，牢固樹立堅定的理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立崇高的宗旨意識。(二)不斷創新工作方式方法。要破除過去對工作不認真的態度，進一步增強創新意識。要結合自己工作的特點，認真總結經驗，解放思想，深入研究，積極探索新的工作思想，不斷改進工作方式方法，使工作提高到一個新的層次。(三)要進一步改進工作作風。要認真對待自己的工作，認真學習轉變干部作風加強機關效能建設有關文件精神，以本鄉各項制度為準則，努力踐行縣委提出的八種良好風氣，認真抓好工作的落實，求真務實，樹立良好形象，力爭做一名模范的國家公務員。

二0一二年三月二十六日篇三：座談會致辭 各位領導、各位金融界的嘉賓、各位企業家、同志們： 今天的*顯得云霧繚繞，也顯得格外壯麗。揭開*神秘的云霧所露出的是*的山水、活力、文化和欣欣向榮的景象，也露出了*這座古老的城市所綻放出的嶄新魅力。今天，我們來*、設論壇、講友情、謀發展；今天，我們上*、看山水、品文化、悟人生。我們非常榮幸邀請到省、市、縣金融界各位貴賓與我市政府、企業匯聚*，盛況空前，展現出新的希望和未來。晉中市委、市政府對此次活動高度重視，張璞市長專門委托我向大家表示問候，并委派暢志仁副市長蒞臨會議，給予指導和支持。一會兒，暢市長還要做重要講話。首先，我謹代表*市四套班子和全市40萬人民向參加此次座談會的各位領導、各位嘉賓表示最熱烈的歡迎！向長期以來關心*、幫助*、支持*的朋友們表示最崇高的敬意！

大家都知道，從去年后半年全球爆發金融危機以來，黨中央，省委、省政府采取了一系列擴大內需的重要舉措，使*和全國、全省一樣，從今年三季度開始，總體經濟形勢企穩向好，出現新的轉折。*作為外向型經濟從去年后半年開始不斷下降的態勢基本得到了遏制。主導產業焦炭已經出現了新的反彈，經濟走勢逐步從低向高運行。在這個關鍵時期，我市轉型發展、安全發展、和諧發展面臨著巨大挑戰和前所未有的壓力，而轉型發展、安全發展、和諧發展也是關系到*長遠科學發展的重要標準和終極目標。因此，市委、市政府經過認真研究，在反復和各金融部門、各家企業接好頭、充分溝通的基礎上，做了大量充分細致的準備工作。今天我們在風景美麗、風清氣爽、崇尚誠信、崇尚忠孝的*風景區召開政銀企座談會，目的就是要大家了解*、熟悉*、關心*、關愛*、支持*，使*成為山西中部最具活力的區域性中心城市和最具活力的經濟帶。我們衷心的希望今天參加會議的各位嘉賓能夠幫助*把脈問診、出謀劃策；能夠為*提出寶貴的真知灼見，為*轉型發展、安全發展、和諧發展出一把力，貢獻一份心智。借此機會，我先將*總體情況給大家作一簡要介紹： *位于山西中部核心地帶，總面積744平方公里，其中耕地40萬畝，造林40萬畝。總人口近40萬人，人口密度居全省之首。目前全市已經形成1200萬噸煤炭、1000萬噸焦炭、200萬噸鋼鐵、55萬千瓦電力裝機容量的基礎產業規模。近幾年來，在省委、省政府“三個發展”的指導下，*的經濟社會發展也呈現出以下幾個特點：一是項目建設大干快上。我們按照傳統產業新型化和循環經濟的理念，在“轉”字上下功夫。全市60個重點項目，包括24個中央投資項目（三批）、1個省級重點項目、7個晉中市級重點項目，累計投資180個億，截止目前已完成60億元。盡管受到金融危機的影響，項目建設在今年前半年有所放緩，但通過我們克服困難、沖破阻力，目前所有項目都在快馬加鞭的建設中，呈現出前所未有的生動景象。二是基礎設施建設全面改進。從2005年開始，我們提出*城鄉面貌要實現“兩年打基礎、三年出形象、五年大變樣”的發展目標。

到現在，累計完成投資15億元，完成市政重點工程30余項。*已經初步形成山西中部最具活力的區域性中心城市的特征和功能，城市基礎設施得到了進一步完善，城市框架得到了進一步擴張，城市建成區面積從原先的15平方公里擴大到50平方公里，為*未來五年城市人口增加到30萬人提供了充分合理的空間，使人民群眾更多的享受到改革開放三十年所帶來的實惠。三是轉型發展勢頭喜人。除工業產業外，其他產業這幾年都在“轉”字上做文章。比如農業轉型，長期以來，農業作為第一產業在*財政稅收上貢獻率很低，但農業產業要承擔全市25萬農民的生產生活和和諧穩定，社會效益和社會重任在農業上體現的十分巨大。因此，我市轉型發展首先從農業入手，采取以工補農、政府貼息等措施，促進現代高效農業的發展。

從今年開始，日光能溫室大棚在去年不足200個的基礎上，今年要達到2000個左右。規模化養豬廠達到12個，蛋雞年存欄5000只以上的養殖戶超過30戶。比如城市轉型，*具有其他縣市無法比擬的優勢，它是中國傳統文化的發祥地之一，是中國寒食清明節發源地，12個“國寶”級文物單位坐落在此。境內*是全國5a級風景區，*古堡是中國十大魅力名鎮。在這些豐厚文化遺產的襯托下，推動*三產發展和文化發展顯得刻不容緩，也成為我市轉型發展的著力點。目前，我們已經制定完成了新的旅游和文化產業發展規劃。同時，*位于山西最核心樞紐地帶，擁有得天獨厚的區位優勢和全省縣市中最優的交通網絡，商貿物流也正蓬勃興起，新開工建設三條總計為900萬噸的鐵路發運站項目，綿建大廈、商貿大廈、大商物流等服務性項目可于年底前建成。通過這些產業的轉型發展，為我市經濟和社會發展提供了廣闊的發展前景。企業為做大做強不斷地追求，農民為增產增收不懈地努力，全市上下形成了“一心一意謀發展”的濃厚氛圍，使*魅力更加厚重，發展優勢更加凸顯，更有條件吸引八方來客。總體上講，*正處在一個快速發展的關鍵時期，金融危機給我們提出了一個沉重的課題，就是在傳統產業占主體的經濟形勢下如何實現轉型發展，如何“轉”到位。今天，我們設立這樣一個講壇，初衷就是將*的發展形勢充分的展示給大家，供大家參考，使大家能夠從基層看全省、看全國的發展形勢，從基層著手實現資本和市場、企業、政府形成一體，推進資本市場來到基層、來到企業，來到第一線，能夠更接近基層的需求一些，也能夠為我市金融發展提供一個縣級市能夠享受到的最好、最優的條件。在晉中有句老話，就是“買金子的要遇到賣金子的”。今天我們舉辦這樣一個盛會，就要希望“買金子的”和“賣金子的”能夠坐在一個平臺上，用一個“國民待遇”，用一種眼光，來調整政府的心態，調整企業的心態，也渴望調整金融界的心態，共同圍繞一個主題，做好共同發展的“文章”。在這里，我還想提三點希望：

一、企業要“約法三章”。一是要注重提高企業的誠信度。要用介子推“割股奉君”、“功不言祿”、“誠信為本”的思想來經營企業，來獲得金融界的青睞。作為企業來講，只有講誠信，才能贏得客戶，贏得扶持。企業信譽一旦出現問題，必然出現生存危機。企業家一定要有長遠眼光，視信譽為生命，用誠信架起企業與金融單位合作的橋梁，用誠信鞏固和密切銀企合作關系。二要要注重提高企業的資信度。拿上錢就要用到刀刃上、用到發展企業上，這對企業有利，對銀行有利，對政府有利，對百姓有利。這種資信度，對*當今發展中的企業，特別是新興發展的中小企業來講，至關重要。在現在非常嚴格的金融政策要求之下，企業必須把財務會計制度建立規范起來。要注重產品結構性調整，努力開發有市場競爭力的新產品，增強金融部門信貸資金投放的信心。三是要有自我發展、自我創新、自我完善的能力。從去年下半年開始爆發的金融危機，到現在仍讓人感到壓力倍增。我市主導產品焦炭在天津口岸嚴重積壓，焦化企業全部陷于停產、半停產狀態，延長結焦時間，延緩焦炭生產。在這樣困境面前，堅持就是勝利，堅持才會贏得轉機、起死回生。因此，企業自我發展的意識和能力要強。在金融危機面前要轉變，首先要轉變我們的心態，要轉變我們的思路，轉變我們發展的模式，轉變我們與金融界合作的方式。在這一點上，我們有一些企業家在艱難的情況下想出了非常絕妙的方法，使企業平穩渡過難關，體現出新一代企業家的智慧和高招，值得我們學習和借鑒。

二、政府要“三章約法”。一是要為銀企合作構建有效協調機制。從去年9月份金融危機以來，市政府已經主持召開了四次不同規模和形式的銀企座談會。我們越來越感覺到，在市場經濟環境下，資本必須進入企業，企業要學會運用資本進入資本市場，政府要為企業能夠進入資本市場、能夠按照規矩、規定贏得金融界的支持牽線搭橋，建立有效的機制。我們已明確，由*副市長牽頭，召集各金融機構、各行業企業代表、經貿委、發改委、財政、房管、統計、稅務等單位參加，每季度定期召開聯席會議或銀企座談會，開展信息交流，聽取意見建議，制訂措施規劃，為加強銀企溝通搭建平臺。二是要建立銀企項目融資推介機制。今天召開這個座談會，對我們是一個嘗試。今后我們還要在太原、北京、上海等資本聚集的重要地區召開類似形式的會議，雖然困難重重，但是只要政企上下一心，沒有克服不了的困難。另外，我們還要成立銀企項目融資推介領導小組，深入各金融機構和企業調查了解資金供需情況，及時組織銀企項目融資推介、洽談、簽約，并督促落實銀企簽約項目貸款的發放。

三是要建立社會中介機構規范運作機制和部門聯動服務機制。要規范資產評估機構及資信評級機構的行為，加強監管，規范操作。房管、土地、工商、公證等部門對企業資產評估、登記和公證的收費要統一標準，并按優惠政策降低收費價格，減輕企業貸款成本。各有關部門要圍繞加強銀企合作全力以赴搞好協調服務，想方設法為企業落實貸款創造條件，為銀行開展信貸營造環境，不斷提高簽約項目的履約率，確保取得實實在在的效果。要把金融業作為地方的支柱產業來培植扶持，把商業銀行作為自己的骨干企業來關心支持，把優化金融服務、改善金融環境擺上重要位置，推動金融產業健康穩步發展。一句話，政府要為銀企合作、實現共贏創造條件、創造機會、創造最優質的服務。

三、金融要“法約三章”。一是要推動金融創新。要調整心態、調整目光。不僅要看到塊頭大的企業，也要看到實力弱的中小企業；不僅要看到國家重點扶持企業的發展優勢，也要看到民營企業自身發展所蘊含的巨大生命力，來重新定位金融界的目光。今天，我們非常高興的看到，全省所有重量級的金融部門領導能蒞臨我市耐心聽取我們的情況介紹，指導、支持*的發展，讓我們十分欣慰。二是要千方百計擴大信貸規模。今年以來，我們通過企業捆綁借貸形式向晉中信用聯社貸款10億元，占到今年全晉中貸款規模的一半。信用聯社的劉主任親自深入我市企業，指導幫助解決企業在貸款過程中出現的問題，讓企業感到溫暖，讓政府感到高興。在今年前半年金融危機肆虐的形勢下，這筆貸款對于企業無疑是“救命”。這樣一種金融服務，企業感到高興，百姓感到高興，也是基層政府長期以來所盼望和渴求的。希望金融部門在今后能緊緊抓住國家擴大內需和實施積極財政政策和適度寬松的貨幣政策的機遇，用足用活國家擴大內需的各項政策，爭取更多的貸款投放惠農，讓企業能夠及時得到融資走出困境。三是要幫助企業進入資本市場，享受金融服務。很多時候，“想買金子的遇不到想賣金子的”，原因就是沒有平臺、沒有渠道、信息不暢通、運作機制不對接等一系列問題，使我們常常與機會失之交臂。金融部門是否能夠及時地提供信息，幫助我們的企業進入資本市場，享受到金融服務，也是我們基層政府對金融部門所希望和懇求的。今后，無論是國有股份制銀行，還是私營商業制銀行，我們都熱誠歡迎大家來我市投資設點，政府將提供一切可提供的優惠條件，促使其落地生根。

總之，經濟的發展離不開金融的支持。*的政府和企業非常珍惜和金融界的關系，尊重金融界的勞動，尊重金融界的每一位工作人員。*要發展，要趕超，離不開金融的大力支持，金融的支持也會在*的發展中獲得更大的收益，這就叫雙贏。對于*來講，我們將繼續發揚優良的傳統，和金融界共同謀求更為廣闊的合作平臺，也請金融界的領導們、朋友們繼續對* 高看一眼、厚愛一分，讓我們共同攜手為*經濟社會實現轉型發展、安全發展、和諧發展，為建設新基地、新*、新優勢、新形象而不懈努力！

最后，預祝此次政銀企座談會圓滿成功！祝各位領導、各位來賓工作順利、身體健康、萬事如意！

謝謝大家！

蓮山課件 原文地址：/article/yjzchyzc/67655.htm篇四：企業領導 會議發言稿 致辭 篇五：校企合作座談會領導致辭

校企合作座談會領導致辭

尊敬的各位領導，各位來賓：.大家好。陽春布德澤，萬物生光輝。在這個春光明媚，鮮花盛開的季節里，我們榮欣邀請到了中電投新疆能源有限公司領導來我院參加校企合作座談會，我代表蘭州資源環境職業技術學院全體師生員工向與會的各位領導，表示熱烈的歡迎，向中電投新疆能源有限公司表示衷心的感謝。校企合作是職業教育發展的大勢所趨。通過學校和企業兩種不同的教育環境和 教育資源的高效整合，培養學生的全面素質和綜合能力，以適應社會主義市場經濟發展對人才素質的需要，校企合作使學校的培養目標和培養方向與企業保持一致，實現了學校和企業的雙贏，促進了教學改革的不斷深化。校企合作，可以充分發揮企業、學校各自優勢，準確把握企業用人需求，為學生營造真實的工作氛圍，使其在真實的工作場景中以真實的身份、承擔真實的社會服務工作，以強化其職業道德、職業能力的形成。

學校作為“人力資源中心”，企業作為“人才實踐基地及未來發展方向”，通過校企合作，校企雙方可共同參與、資源共享、優勢互補、相互協作，為社會、為企業的競爭與發展培養既有良好職業素質又有很強操作技能的應用型人才、“留得住、用得上”的專業人才。中電投新疆能源有限公司成立于2008年8月，是國家五大發電集團之一——中國電力投資集團公司的全資子公司，負責管理中電投集團在新疆的資產和股權，本部設在烏魯木齊市。

中電投新疆公司承擔建設中電投集團五大骨干產業集群之一的重要任務，總體發展戰略是：緊緊圍繞新疆“西氣東輸”、“西煤東運”、“西電東送”三條戰略主線，立足煤炭、電力、煤化工及相關上下游產業等四大板塊，突出伊犁、吐哈、準東、烏昌、塔城等五大重點區域，大力促進產業一體化協同發展，到2020年實現煤炭控股產能7000萬噸、參股產能3000萬噸；電力裝機1200萬千瓦以上，其中水力、風力、太陽能等可再生能源發電裝機200萬千瓦以上；煤制天然氣產能120億立方米煤制天然氣；累積投資突破1500億元，建成對自治區和中電投集團跨越式發展有重大貢獻能力的重要產業集群。

中電投新疆公司成立以來，自覺置身中電投集團戰略轉型大局，全面融入自治區開發建設大潮，全力打造產業優勢突出、核心競爭力和可持續發展能力強的大型綜合能源企業，發展呈現結構優、效益好、速度快、后勁強的良好態勢。乘中央新疆工作座談會的東風，承載自治區黨政的厚重期望，肩負中電投集團的光榮使命，奮進的中電投新疆公司正牢牢抓住新疆跨越式發展的歷史機遇，不斷把建設產業集群的宏偉事業推向前進，以優秀的企業品格和一流的發展業績回報新疆各族人民。

我院是甘肅省最早開展多層次、多形式靈活辦學的院校之一，自1996～2003年，先后與甘肅省氣象局、窯街煤電公司、華亭煤業集團、靖遠煤業集團、甘肅省地礦局、甘肅省煤田地質局等15家行業單位和大型企業合作開展了成人學歷教育的嘗試，主要由企業在職員工或子弟中組織選派生源，教學地點設在企業，采取“半工半讀”的形式開展教學，企業參與人才培養目標、人才培養方案、課程體系的制定、教材的選定及編寫，理論教學由學校負責，實踐性教學由企業實施，取得了良好的效果。

近年來，隨著我院專業布局的調整和人才培養質量的提高，學院的社會聲譽不斷提升，很多大型國有企業、用人單位慕名而來，主動表達在訂單培養方面與學院合作的意愿，學院與企業在合作過程中的地位逐漸趨于平衡，企業也更多的認識到參與人才培養的重要性。目前，我院與氣象部門、甘肅省煤田地質局、華亭煤業集團等57家大型用人單位相互配合，逐步形成了校企合作訂單培養共同體，企業全過程參與到人才訂單培養中來，共定招生要求、共商培養方案、共建課程與實訓基地、共授課程、共管質量、共建學生資助與獎勵體系。為了加強、深化、落實校企合作培養人才的有關工作，明確校企雙方的責任，培養學生建立服務企業的情感，確保學生不違約、下得去、留得住、用得上。我們在校企合作合作培養人才方面進行了多方面的探索：一是建立了定期和日常兩種校企溝通機制。每學期開學前和學期末由教務處、訂單學生所在系、企業人事（教育）部門有關人員就有關教學安排、人才培養過程中存在的有關問題進行溝通，共商解決的辦法。對于教學過程中出現的新情況，采取及時不定期的協商；二是用企業名命名的冠名班。以此增強企業、學生、學校三方的責任意識，增強不同訂單企業學生間的競爭意識；三是設立企業獎學金或對家庭經濟困難學生進行資助。近年來，中電投新疆公司、寶豐煤業、金川公司、甘南州氣象局等12家企業集團和行業部門在我院設立了獎學金，每學年評定一次，獎勵金額分為300元、600元、1000元，凡是成績合格的訂單學生都可獲得獎學金。對于個別家庭經濟困難學生，企業還給予一定的困難補助或資助一定的學費；四是建立企業展示中心。學院于2008年在學院建立了一個總面積2000平方米的合作企業展示中心，由企業布展，介紹企業的發展前景，宣傳企業文化、理念。由于校企合作訂單培養共同體可以最大程度地實現學校教學與企業技術要求之間的“無縫對接”，較好地解決了企業職業崗位對人才的需求和畢業生有效高質量就業問題，得到了企業、學生、社會的廣泛認同，較好地實現了職業教育以就業為導向的宗旨。站在新的歷史起點上，蘭州資源環境職業技術學院借國家骨干院校建設的浩蕩東風，充分發揮自身優勢，為我國的西部煤炭、地礦行業專業技術人才的培養做出更大的貢獻。最后，祝我院與中電投新疆能源公司座談會取得圓滿成功。

第四篇：座談會領導講話稿

篇一：2014年工作會議領導講話稿

中信國安投資有限公司2014年工作會議領導講話稿

（2014.1.28）

主持人（顧葉秋）：今天上午會議議程主要有三項：第一項是公司領導依次發言，第二項是請鄭州金沙置業有限公司董事長楊利民同志發言，第三項是請總經理劉鑫同志作2014年工作報告。下面進行第一項議程，請公司各位領導依次發言。

張惟肖：尊敬的各位領導、同志們大家上午好！2014年我們地產金融部在公司領導的大力支持下，將在各方面發生很大的變化，尤其在組織模式、業務方向和架構方面均將改變，進入一個難得的發展期。2014年地產金融部將成立地產基金和統一投融資兩項業務，將適時發展互聯網金融業務，為地產基金平臺作支撐，我們將下發各種制度，在大額資金和融資方面切實發揮我們部門的管理職能。2014年我把我們部門比喻為北京最快的汽車，北京最快的汽車不是特斯拉，也不是法拉利，北京最快的汽車是行駛在公路最右邊，為人民服務的公共汽車，為什么是公共汽車呢，首先它有上級劃定的既定線路，不偏離，踏實穩健，雖然速度緩慢，但是循序漸進，我們地產金融部要像公共汽車一樣為大家做好服務，首先在路線上我們沿著國安投資經營戰略和方針，緊緊沿著公司領導思路，堅決不偏離，第二我們地產金融部全體同仁上下一心，團結一致，謙虛謹慎的工作作風，穩扎穩打，頑強拼搏，一步一個腳印，篳路藍縷，以啟山林，為公司服務，不辜負領導的期望，最后，在新的一年，我們地產金融部全體同志預祝國安投資各項業務快馬加鞭，一馬平川，馬到成功，馬上封王。謝謝！

張強：各位領導，各位同仁，上午好！我是剛剛入職一個月的國安新人，感謝建昕董事長，劉鑫總經理為我提供了財務總監這個工作平臺，讓我的職業經歷更加豐富多彩，同時也要感謝國

安投資的各位領導和全體同仁，是你們的信任、支持和幫助，讓我在短短一個月的時間里很快的融入了國安集團這個充滿活力、銳意進取、團結和諧的大家庭，同時也讓我對公司業務有了更多的了解，并且在財務總監的崗位上開展了一些工作。在新的一年，我們財務工作要緊緊圍繞公司的發展戰略和經營方針，做好各項服務工作，加強財務管控力度，提高財務核算能力，提高稅收籌劃意識，為經營做好財務支撐工作。2014年，通過投資公司全體財務人員的不懈努力，在各級領導的支持和幫助下，在各位同仁的團結合作下，我們的財務工作一定會開啟嶄新局面，為公司經營活動保駕護航，提供有力的財務支撐。在此，我也代表全體財務部人員向各位領導和各位同事致以新春的問候，祝愿大家在新的一年里工作順利，身體健康，闔家歡樂！

姜玉明：各位領導、各位同志大家好！非常高興有機會加入到國安投資隊伍中來，我也是入職時間不長，兩個多月時間，通過這次年會，對公司有一個更全面、更深入的了解，也有很多感受，國安投資非常不容易，用短短的一年時間，實現了從一個項目公司到一個全國性公司的發展，實現了從一個單一項目公司到現在有商業地產、金融地產等綜合型大公司，在這個發展過程中，工程系統隨著國安公司的發展而發展，實現從建立到現在開展了很多業務的過程，國安投資一年的發展歷程，實現了包括恒大、萬科地產等用幾年、十幾年的發展過程，非常不容易，我也是覺得非常激動和驕傲。工程系統在過去的一年里做了很多的工作，有一些項目實現開工，有一些項目正在做開工準備，在新的一年里，有近100萬平方米的項目將開工，我們也是面臨新的課題和新的考驗，項目有一級開發，有住宅，也有公建，跨度從北京至全國，既是機遇，也給我們提出了挑戰，但是我相信有國安集團作堅強后盾，有劉總以及領導班子的堅強領導，我們有信心、有決心完成領導交給的任務。也借此機會，對各位領導的一年來支持表示感謝，對各部門的幫助表示感謝，對全體同仁對我們的

關心、關愛表示感謝，最后給大家拜年，祝大家春節快樂！謝謝。

裴毅：各位領導、各位同事大家上午好！借此機會，我想就進入公司幾個月后感受和大家分享一下。我想講三點：第一點國安投資公司是一個非常好的平臺，現在公司的業務有地產開發、金融、養老、科技住宅、農業等等，都是市場最前端、最先鋒的行業，在這個平臺上，能親身參與市場上的前端行業，我也倍感珍惜，在這個平臺上不僅僅是有一份收入，養家糊口，可能更多是親身參與，親身實踐，實現夢想的機會。第二點公司給我個人的感受，我總結了三個字“高、大、上”，“高”，我們工作強度非常高，大家都有同感，“大”是我們的項目開發面積和投資額，動輒幾千畝地、上百億資金，比較大，“上”是指在我們班子領導的帶領下，大家都有積極向上的工作態度。第三點我想借此機會代表一城項目部和養老地產部的全體同仁在這表個態，2014年是我們公司非常重要的一年，各個大項目的落地、開發、銷售對我們各個部門人員的責任心要求非常高，所以，在2014年我們堅決貫徹集團和公司的各項戰略部署，秉承正直創新理念，把我們公司各項工扎實到位地做好，在我們發展的關鍵發展時期做出我們關鍵的貢獻！謝謝大家。

侯露：各位領導、各位同事大家上午好！我目前主要協助房崐總和劉春總負責品牌營銷部、京津冀事業部的工作，昨天薛瑋和張錦英同志就工作進行了詳細匯報，在這里我想談一下2013年的工作感受和2014年具體工作想法以及個人的一些想法。2013年工作感受是：從公司發展到現在各事業部都發展迅速，通過幾方面體現出來，發展快，從公司成立到現在，從一個項目公司到現在20幾個項目，從13人的團隊發展到800人的團隊，大家都是有目共睹的。第二是責任重，每個項目都和我們每個人的切身利益都掛鉤，第三是人心齊，所有項目的完成都和我們大家的努力分不開，需要齊心協力去完成。第四是風氣正，從進入公司以來，建昕董事長和劉鑫總都倡導我們走正道嗎，這

個觀念一直在我們心里樹立。2014年工作的想法，用一句話概括就是：任務艱巨，責任重大。任務艱巨，我拿京津冀事業部來說，像棉花片、莊勝等項目都有艱巨的拆遷任務，包括香港美食城等項目都涉及到前期的項目定位，前期手續等工作，責任都是非常重大的，責任還體現在哪些方面呢，主要有三個層次：一是如果我們完不成經營計劃，就影響公司發展，這是對公司層面，二是對社會完層面，如果我們完不成經營計劃，就完不成對社會的承諾和責任，我們失去了社會對我們的信任，三是對個人來講，如果我們完不成經營計劃，可能我們就拿不到獎金，所以對每個人來說，都是與我們息息相關的。我對2014年工作我個人我有兩個建議，一是希望我自己還能執著地追求自己的理想，無論多么艱辛，多么困難還能堅持走下去，這是對自己第一個要求。二是希望自己在某一方面成為專業人才，能夠真正地獨當一面，最后，在春節臨近之際，祝愿大家心想事成，闔家歡樂！謝謝！

薛瑋：各位領導、各位同仁，大家上午好！我今天站在這真的感觸良多，昨天有的領導在臺上也介紹了，從2012年底到現在，公司在劉總的帶領下迅速發展，這是我沒想到的，所以我今天站在這里也很激動，我覺得在今天這里說什么不重要，重要的是能把今年的工作做好，完成經營任務，這是最最重要的。昨天各位領導也聽到了京津冀事業部是明年工作的重頭，也是國安投資的重頭，所有項目里，京津冀事業部中的莊勝、金盞、棉花片是所有項目中最先啟動的，我在這表個決心，劉春總、侯露、陳凱和我，在我們京津冀的班子帶領下，我們這個團隊有決心、有信心，把今年工作做好，完成今年的經營任務指標。謝謝大家！

楊永鋒：我今天想說的第一個關鍵詞是感謝，第一感謝集團領導支持，在2013年完成這么多任務，感謝建昕總、劉鑫總為大家提供這么好的平臺，第三感謝公司所有同仁的支持和配合，第四個感謝整個戰略部和金融地產部一年來辛苦的工作。感謝大家！第二個關鍵詞是給大家拜年，戰略部以及金融地產部的同志

一起給大家拜年。

劉妙琳：尊敬各位領導、各位同仁，大家上午好！昨天成本部已就2014年成本部的工作進行了介紹，我們沒對2013年工作的進行總結，主要是想把有效的時間放在未來要怎么做上，今天我也想借此機會向2013年給予成本系統工作支持的領導和同事們表示感謝。2013年在建昕總、劉鑫總領導下，公司健康、快速發展，取得了喜人業績，成本部雖然沒有做出什么大事，但也付出了很多艱辛和努力，克服人手緊、任務重等各種困難，圓滿完成了公司領導交給我們的任務，我也在此對成本部的同事表示感謝，大家辛苦了！說到未來怎么做，公司提出了要打造最具價值的綜合城市運營服務商的戰略目標，昨天我們成本部也達成了共識，要爭做最有價值的綜合運營服務部門，所以我們定位就是一個服務部門，怎么能夠服務好，昨天我們也進行了討論，這里邊有一個基礎就是信任，信任是幸福的，也是痛苦的，為什么，因為信任對應的是責任，信任多了責任就大了，就要求擔負更多的繁雜和負累，在某種層面上講就是一種痛苦，那人們為什么還要爭取更多的信任？就是因為人生最大的幸福就是被人信任，最大的痛苦就是失信于人，所以，我們達成的共識就是：當我們知道怎么做的時候，我們選擇用實際努力和付出去爭取公司領導的信任，爭取領導賦予我們更多的責任，爭取我們更大的幸福，當我們不知道怎么做的時候，我們就選擇信任領導，信任我們的團隊，我們就不打折扣地執行好，完成好本職工作任務。對于未來要怎么做，特別復雜，我一時不知道怎樣去表述，但是昨天晚上給孩子讀《論語》時候有點感觸，和大家分享一下，有三點：第一點所學即需，需要了才學；第二點就是學而實習，學了就要練，第三點是學以致用，不會用再學。最后還是用昨天成本部匯報的春聯作為結尾，上聯是：新舉措新戰略國安民泰，下聯是：新起點新突破勇往直前，橫批：欣欣向榮，預祝國安投資在昕（鑫）總的帶領下馬到成功，祝大家新年快樂！謝謝！

篇二：新員工座談會領導發言稿

新員工歡迎稿

各位新同仁：

大家好！

首先，我謹代表xx韶關有限公司對你們致以最熱烈的歡迎，歡迎你們加入xxxx，歡迎你們成為xxxx這個大家庭的一員！看著你們一張張朝氣蓬勃的面孔，我從從內心里感到高興，相信你們的加入將會為我們xxxx注入新鮮血液，帶來新的希望、新的發展。

大家都是來自不同地方的人，能夠在此相聚是一種難得的緣分。從進入青啤那一天開始，你們不再是單打獨斗的孩子，而是xxxx團隊的一份子。在以后的生活或是工作中，你們或許會遇到各種各樣的問題，不用害怕，因為在xxxx團隊里你們不再需要一個人孤軍奮戰，你們擁有很多的兄弟姐妹，你們有xxxx這個大家庭作堅強后盾，你們將會與xxxx其它員工齊肩并進、共同奮斗、共同進步。用智慧和汗水創造企業美好明天，用熱情和青春譜寫人生優美詩篇！

時勢造英雄，公司現在正處于發展起步階段，公司的發展正需要一批有責任心、有上進心、有創新精神、腳踏實地、忠于企業的人才加入。下面就責任心、上進心創新精神、腳踏實地、忠誠談談我對大家的期望。首先，我們談談責任心，責任心它是一個人應該具備的基本素養，是健全人格的基礎，是企業執行力、家庭和睦、社會安定的保障。一個有責任心的人，首先會對自己負責，對自己的言行負責，在工作中會認識到自己的工作在公司的重要性，會把公司當成自己的家，把實現公司的目標當成是自己的目標。上進心是每一人成功的動力，新員工要做好自己

的人生職業生涯規劃，給自己設定前進的目標與計劃，并朝著自已的目標而努力學習；創新精神，是指要具有能夠綜合運用已有的知識、信息、技能和方法，提出新方法、新觀點的思維能力和進行發明創造、改革、革新的意志、信心、勇氣和智慧。它不僅是一種能力，也是一種精神。在你們這一群人當中，大多都是走出社會不久的學生，你們年輕，充滿朝氣和活力。希望你們能很好的運用你們的新思維，成為新生代的主力軍，為公司注入新思想、開辟新的發展。腳踏實地，常常用于比喻人做事踏實、實事求是、認真、自信不虛浮。公司屬于快速消費品行業，是一個需要一步一個腳印，穩步發展的行業，所以我們也更需要踏實穩重的員工，按照公司嚴謹、務實、高效的企業作風，嚴格要求自己，腳踏實地，一步一步腳印，在做好工作的過程中不斷完善自己。忠誠，從廣義上指對所發誓效忠的對象真心誠意、盡心盡力，同時代表著誠信、守信和服從。我們投身于公司，并不代表要把所有都奉獻給公司，但既然你選擇了公司，公司也選擇了你，那就說明彼此正處在一種相互信任的關系之中。是關系，同時也是一種感情，光是這種感情就值得我們去付出和珍惜。更別說公司為我們提供了展現自我，實現自我價值的的平臺，我們理應對公司的付出予以回應，這是人的一種本能的情感表達方式。

各位新員工！相信大家都是滿懷憧憬來到我們公司的，公司也定會傾盡所能的為大家提供一個成長的平臺。我相信，隨著你們的青春激情在xxxx這片熱土上的釋放，你們的聰明才智一定能夠充分發揮，你們的知識修養一定能夠結出豐碩的成果，你們的理想抱負一定能夠實現。xxxx 的發展來自所有員工的共同努力，希望你們能盡快從思想上、行為上完全融入這個大家庭，為xxxx做出貢獻！

最后，祝大家一帆風順、前程似錦！

篇三：領導座談會發言稿

尼巴鄉領導班子民主生活會發言稿

——“轉變干部作風加強機關行政效能建設”

紀委書記 拉目才讓

按照縣委的要求，本鄉開展“基層組織建設年”和轉變干部作風、加強機關效能建設的總體要求，以加強學習提能力、強化措施增效率、解決問題正風氣、優化環境形象為重點，以推進權力陽光運行和提高執行力為主要任務，著力解決影響和制約全鄉發展作風和效能問題，努力實現思想觀念明顯進步、工作作風明顯改進、辦事效率明顯提升、發展環境明顯改善的工作目標。結合工作職能和崗位職責，本人認真對照整頓的八種不良風氣，從自查自糾入手，經過自己找、領導點、群眾提、相互幫等形式，認真查找自己在理想信念、思想作風、學風、群眾工作作風等方面存在的突出問題。通過分析查擺，找準和正視個人存在的突出問題，堅決糾正不良作風，以新的姿態和精神風貌、飽滿的熱情投與基層工作。

一、個人方面存在的突出問題

1、理論學習不夠。對鄧小平理論和“三個代表”重要思想學習少，學習不夠系統；對黨的全會精神和一些相關政策性文件理解不夠深刻；對新事物、新知識學習掌握得不夠好，對業務知識的鉆研少；理論聯系實際并運用來指導實際工作做得不夠。

2、工作主動性不強。有任務就做，沒任務就閑著，缺乏爭創一

流的上進心，缺乏年青人應有的工作熱情。工作中，為了把工作做好而主動想辦法的少，被動應付的多，有時候工作做不來，也不能認真去思考，去鉆研，探討問題解決的方法，甚至產生畏難和懈怠情緒。

3、創新意識不足。習慣于按程序、按規定墨守成規做工作, 有什么工作就做什么工作，只求完成本職工作，不出問題就行，缺少超前意識，創新工作方式方法少，工作很難給人以耳目一新的感覺。

4、工作作風不實。有些工作脫離實際，求假務虛，閉門造車的情況還有存在。對工作的認識有局限，隨大流，認為別人弄虛作假自己也可以弄虛作假，淡漠了宗旨觀念，工作作風難于得到提高。

二、對存在問題的原因分析

(一)對理論學習重視不夠，對理論的學習滿足于現狀，認為自己以前學到的理論知識已經足夠，吃老本。特別是現在工作在基層一線，是政策的執行者，政策性要求強，需要我們不斷的學習和提高，而自己心里卻以工作忙為理由，沒能靜下心來認真學習。

(二)由于基層工作任務多，不能及時處理的任務，存在拖拉的情況，而別的機關站所工作人員的工作任務少，工作人員閑。對這些情況自己擺不正態度，有時有不滿的情緒，對一些不重要的工作產生能拖就拖的想法，導致工作主動性跟不上工作的要求。

(三)有時認為政府的工作就應該按照上級的工作要求去做，不必創新，只有把自己的工作做好就行。工作中求數量不求質量，降低工作標準。

(四)宗旨意識不強，不能把工作提升到全心全意為人民服務的層

次上，工作中為自己著想的多，為群眾利益著想的少，導致在對群眾的工作中工作不實，態度不好。

三、整改措施

(一)加強理論學習。要把理論學習貫穿于每一項工作中，貫穿于整個生活中，始終堅持學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學習中央的有關法律、法規和政策，學習有關的業務知識。全面落實科學發展觀，堅持理論聯系實際，不斷提高自己的綜合素質，提高自己為人民服務的本領，牢固樹立堅定的理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立崇高的宗旨意識。

(二)不斷創新工作方式方法。要破除過去對工作不認真的態度，進一步增強創新意識。要結合自己工作的特點，認真總結經驗，解放思想，深入研究，積極探索新的工作思想，不斷改進工作方式方法，使工作提高到一個新的層次。

(三)要進一步改進工作作風。要認真對待自己的工作，認真學習轉變干部作風加強機關效能建設有關文件精神，以本鄉各項制度為準則，努力踐行縣委提出的八種良好風氣，認真抓好工作的落實，求真務實，樹立良好形象，力爭做一名模范的國家公務員。

二0一二年三月二十六日 篇四：會議領導發言稿

謝謝，非常感謝。

今天，是在豪爵品牌連續11年全國產銷量第一過后，我們來到這里，不斷前行，共謀發展的日子。這主要是因為你們堅信這個品牌能夠實現你們的希望，實現我們最初的夢想，我們是一個大家庭，我們為了共同的目標為之奮斗！我要感謝每位參加這次會議的人，不管你是從一開始買摩托就選擇了豪爵，還是經營摩托很長時間才選擇了豪爵。因為豪爵幾百萬臺的年銷量，沒有在座各位的付出與努力，是不可能做到的！

你的付出與努力，這并非只對你個人的人生和未來意義重大，努力與付出給你帶來的益處將決定這個品牌的未來，豪爵的未來取決于你們，今天你們在市場上的表現，將會決定我們整個豪爵品牌在未來迎接重大挑戰時的表現。你們需要在用戶爆胎的時候及時幫忙；在產品出現異常的時候，保護我們的品牌口碑；你們需要忍受用戶的抱怨；你們需要在資金并不非常充足的情況下主動賒賬出去；還需要冒著得罪用戶的風險下去要回賒賬。但是如果你們不這樣做，如果你們的生意將發展不到最大化，那么你們不僅是放棄了自己的事業，也是放棄了豪爵品牌。

我當然明白把我們手頭的生意經營好并不總是件容易的事，我知道你們中的許多人在經營中面臨著各種問題，很難把精力集中在專心賣車上，我明白這一點，我有親身感受。我認識一位重慶賣摩托車的老前輩，他家庭條件在他生活的年代屬于非常差的；15歲的時候就不得不為了生活費而苦苦掙扎！每天徒步背一些農產品去賣；但是他是幸運的，他憑借自己的努力，學會了修理摩托車。最終賣摩托車賣到了大重慶，身家上億。或許你會覺得市場競爭太激烈，或許你會覺得舊車很難處理，或許你會覺得說服一位用戶買車不容易，但是，歸根結底這些都不能成為你不去努力和奮斗的借口！沒有人為你編排好你的命運，在市場面前，你的命運由你自己書寫。

華偉公司也和你們一樣，要忍受工廠提出的苛刻要求，要完成一個并不容易完成的銷量目標，要解決市場上出現的各種麻煩，還要設法打通有關部門的各種關系，但是，從今天的會議我們可以相信，華偉公司是努力和付出了的，這是不可否認的。我們都在為自己的事業為之努力。

因此，我今天號召你們每一個人為自己的銷量設定目標，并盡自己的最大努力來實現這些目標，你的目標可以很簡單，像是完成出樣率，積極宣傳促銷內容，或許你打算培訓不會騎摩托車的人學會騎摩托車，或許你為了你在當地市場的用戶提供更加優質的服務，如免費洗車、定期回訪與調試保養等等。大長江集團、重慶佳永和華偉公司正在竭盡全力確保你們都能得到最具性價比的車型；他們正在努力為你們提供更耐用的車型、更多的廣宣物資、更先進的銷售理念，但你們也要擔負起自己的責任，因此我要求你們在今年能夠認真起來，我要求你們盡心地去做自己著手的每一件事，我要求你

們每一個人都有所成就，請不要讓我失望，不要讓你們的家人失望，不要辜負你們自己。你們要成為我們的驕傲！謝謝大家！

篇五：座談會領導講話

尊敬的各位領導、女同胞們：

大家好!剛剛度過一個歡樂祥和的春節，我們又迎來了春天的另一個節日，三八婦女節。今天，我們在這里歡聚一堂，共同慶祝第103個“三八”國際勞動婦女節。借此機會，我代表學校黨政班子向在座的各位女職工代表，并通過你們向全體廣大女職工致以節日的問候!“三八”國際勞動婦女節是全世界勞動婦女團結奮斗、爭取解放的節日。發展至今，我國的廣大婦女同志發揚“自尊、自信、自立、自強”的精神，全面參與社會主義建設，做出了巨大貢獻。在我們學校，女職工同志在學校的各項工作中發揮了“半邊天”的作用。廣大女職工同志巾幗不讓須眉，憑借強烈的主人翁意識，將個人利益和學校的發展緊密聯系在一起，在平凡的崗位上作出了不平凡的業績，為學校的兩個文明建設做出了巨大的貢獻。尤其是女職工同志們在做好本職工作的同時，還更多的肩負著照顧家庭的責任，呵護著家庭的幸福和美滿。女工同志們在平凡的生活中,以飽滿的熱情,執著的追求,為我們的社會增輝添彩,為我們學校的各項事業默默奉獻。正因為你們不懈的努力和辛勤的工作,學校的女工工作不斷開創出新的局面,創造了許多優異的成績，為學校各項工作的順利開展和經濟的快速發展做出了應有貢獻。在這個特別的日子里，我想對全體女職工同志們說：學校感謝你們，你們辛苦了!在此，我代表學校黨委、行政向你們及你們所代表的全體女職工表示真摯的感謝和崇高的敬意。

同志們,成績僅代表過去，不斷的進步才代表未來。女職工同志們要與企業同發展，同進步，為創造我學校更加輝煌的明天充分發揮“半邊天”的作用。

一、加強學習，提高素質，應對挑戰。

新的形勢和任務，對廣大婦女同志提出了更高的要求。適應形勢的發展，加強理論學習，鉆研科學和各種業務知識，提高自身素質，才是與時俱進應對挑戰的唯一途徑。

二、巾國不讓須眉，爭創一流業績。

廣大女職工是工人階級的重要要組成部分，也是學校的主人，廣大女職工，要以主人翁的責任感，充分發揮半邊天作用，發揚艱苦奮斗的創業精神，爭做精神文明建設的使者先鋒，立足崗位，建功立業，創一流業績，展巾幗風采，為學校發展做出更大的貢獻。

三、關愛家庭，奉獻社會。對于廣大女職工來說，在工作上是“半邊天”，在家庭里更是“主心骨”。在做好本職工作的同時，還更多的承擔著照顧家庭的責任。上要照顧老人，下要教育子女，更要理解丈夫，還要鄰里和睦，希望廣大女職工能克服困難，工作、生活兩不誤，做生活事業都成功的時代新女性。

四、加強女工組織建設，發揮橋梁作用。

女工組織是黨聯系廣大女工的橋梁和紐帶，我們要認真貫徹黨的關于婦女工作的路線、方針、政策，進一步加強自身建設，發揮黨的群眾工作的優良傳統和作風，深入基層，了解女工的疾苦，傾聽女工的呼聲，反映女工的意愿，努力解決好女工工作、生活中存在的困難和問題，為廣大女工的成長進步，創造一個良好的環境。

學校領導和各部門也將會更加重視女職工工作，加強對女職工工作的領導和支持力度，重視女職工的

鍛煉、成長，及時解決女職工工作的實際問題，真心實意為廣大女職工辦實事、辦好事，不斷加強服務女職工的能力建設，團結帶領廣大女職工為學校的改革、發展、穩定做出更大貢獻。

女職工同志們，新的一年里我們面臨的任務更加光榮而艱巨，希望大家在學校黨委、行政、工會的領導下，振奮精神，開拓進取，不斷開創新局面，努力創造新業績，充分發揮“半邊天”的作用，與學校同發展，共進步，為開創學校各項工作新局面而努力斗!最后，祝學校全體女職工同志們節日快樂，工作順利，身體健康，闔家幸福。

第五篇：旅游座談會領導講話

近兩年來是四川旅游發展進程中很不平凡的時期，接連經歷了冰雪災害、汶川大地震、全球金融危機等難以預料、歷史罕見的重大挑戰和考驗。特別是去年的“5.12”地震使我省旅行社遭遇前所未有的沖擊。地震發生后，我省所有旅行社都停止旅游組團和接待，大部分小旅行社被迫歇業，甚至關門、轉型退出旅游業。“市場不興，主體不活”，旅游企業的發展

水平直接反映了我省旅游市場的興衰。可喜的是，全省旅游企業在經歷短時期低迷和陣痛后，在“政府主導、企業主體、市場化運作”發展模式的引導下，旅游企業創新發展模式，在復雜多變的旅游市場上站穩了腳跟，抗住了地震和金融危機的影響，逐步走出困境，在短短一年半時間內得以恢復和發展。全省旅游總收入、國內旅游收入、國內旅游人次數等三大指標均已達到和超過了震前2007年水平，國內旅游市場實現了災后重振的預期目標。

隨著今年5月1日新《旅行社條裂》正式頒布實施，旅行社行業發展也步入了變革轉型的關鍵時期。11月25日，溫家寶總理主持召開國務院常務會議，會議將旅游業確立為國民經濟的戰略性支柱產業，討論通過了《關于加快發展旅游業的意見》。這是中國旅游業發展史上具有里程碑意義的綱領性文件，標志著中國旅游業進入了一個嶄新的發展階段。2010年，四川旅游業發展又將迎來一個新的歷史機遇，我省旅行社也將面臨絕佳的發展機遇。

以貫徹落實《意見》為契機，2010年四川旅游將全力推進上檔升級，加快實現旅游產業恢復振興發展。我省旅行社行業圍繞《條例》和《意見》重新定位發展方向和經營思路，改進管理機制并拓展產業上下游鏈條，積極求變，在機遇與挑戰中謀求二次創業。

一、目前旅游業發展的形勢和特點

（一）快速振興，高速發展，黨政高度重視。受國際金融危機和甲型h1n1流感的不利影響，今年我國入境旅游受到很大影響，全國今年的入境游下降4.6%。四川還經受了“5.12”汶川大地震的特大考驗，即便在這樣嚴峻的形勢下，旅游業仍然是我省災后恢復最快增幅最大的產業之一。預計今年，我省旅游總收入將超過1400億元，提前一年實現“十一五”規劃。從三大市場看，入境游雖然同比下降，但從今年2月份開始全部是環比增長，處于回升向好的恢復發展態勢；省內游，國內游，入境游同比呈現大幅上升態勢。從旅行社的經營情況來看，經營好的超過2007年，經營差的與2007年持平，還有更差的還沒有達到2007年水平。

在前不久召開的省委省政府經濟工作會議上，“旅游”被提及的頻率之高前所未見。據了解，一些省領導和省級部門也非常關注和關心旅游業，為加快旅游產業恢復振興建言出力。明年開年1月份，國務院將召開全國旅游發展大會，據悉，溫總理將出席這次大會。各級黨委政府對旅游產業的高度重視顯而易見，旅游業即將迎來又一個春天。

（二）旅游需求日益成為國民生活的剛性需求。數據顯示，在國際金融危機和全球甲型ｈ１ｎ１流感蔓延的背景下，2009年上半年中國公民國內旅游人數達到１０億人次，比去年同期增長一成以上。我國人均gdp已達3000美元，進入旅游消費的爆發性增長期。國民收入提高和閑暇時間增多，旅游需求正在成為國民性的普遍需求。此外，旅游消費還有重復性特征，是多層次可重復的消費。

（三）出游方式發生了巨大變化。過去人們旅游只有依靠旅行社。但伴隨經濟和社會的發展，隨著國民收入提高，家庭汽車的普及，個人需求不斷攀升，現在人們出游的渠道已不僅僅是旅行社了，自助游、自駕游已經超過團隊游，成為旅游的主要方式。

（四）旅游服務及產品的多樣化。伴隨著旅游產品的豐富化，游客對旅游服務的需求也開始變得各式各樣、五花八門。總體來講，對旅游需求是兩極分化：一種是需求高端化，極盡細致、極盡享受；一種是旅游需求向大眾普及。什么是旅游？世界旅游組織對旅游的概念是：旅游的人和希望旅游的人，離開日常生活、工作的居所，享受旅游的便利這個過程叫做旅游。從出門到回來的全過程都叫旅游，因此旅游就不僅僅局限于觀光或者是休閑，任何出門的事情都是旅游。在不斷發展的旅游需求的催生下，旅游產品從觀光型向休閑度假、商務、會展、健康養生等多種類、復合型轉變。與此對應，旅行社分工越來越細，提供的附加服務也越來越突出。

二、旅行社市場面臨前所未有的挑戰和機遇

旅行社在旅游業起步和發展中發揮了巨大的作用，對推動我國旅游事業的發展功不可沒。

首先，引入了旅游的理念。在改革開放后的中國社會，正是旅行社引入了“旅游”的基本理念。在傳統的政治經濟學里，社會生產部門只分了第一部類和第二部類，也就生產資料的生產部門，和生活資料的生產部門，從來沒有“旅游”這種產品和產業。改革開放后，是旅行社給中國公民帶來了旅游的基本理念