第一篇：2018年任命會發言

2018任命會發言稿

尊敬的各位領導：下午好

首先，在這里我非常衷心地感謝董事長，感謝各位領導，感謝各位同事的信任，安排我擔任運營中心商務部部長職務。我感到這不僅是領導和公司廣大職工對我的信任，更是賦予了巨大的責任。

為了滿足公司戰略發展的需要，公司對原先商務部進行改組，新組建了運營中心，對于在商務部提出更高要求。我也深深的意識到，我還存在著不足。但是，無論遇到什么困難，我都知道，努力和回報是成正比的，這使我有了極大的勇氣，敢于去面對任何挑戰。不斷地挑戰困難，才能不斷地成長起來。

因此，在這里借這個機會鄭重承諾：

我將在新的崗位上，認真履行自己的職責，積極努力工作，充分發揮作用，決不辜負董事長、公司領導及各位同事對我的信任和希望。

二、迅速進入角色，盡快熟悉和掌握商務部長的職責，并認真按照職責內容和要求積極工作。具體工作中緊密結合公司和市場兩個實際，努力經營好市場和管理兩大主題，積極研究和探索提高公司運行質量和效益的有效途徑和辦法。堅持科學發展觀，積極推進公司全面、良性發展。堅持科學管理，積極推進公司管理創新，不斷提高公司經營能力和管理能力。

三、堅持團結。積極支持和全力配合各部門的工作，保證公司精神很好的貫徹落實。工作中只補臺不拆臺。嚴格堅持遵守公司各項制度，處處以企業利益為重，以公司大局為重。

四、努力學習，不斷提高自己的管理水平和能力。今后必須努力學習商務管理理論知識，特別是學習本行業和國內外先進管理經驗和方法，不斷提高自己管理水平和能力。

在新的一年里，我將擔任新的崗位。對于我而言意味著更多的責任，我勇于承擔這個責任，我的目標只有一個：與公司并肩完成目標，公司的目標就是我的目標，群策群力，共同迎來公司勝利的一年。

上任后，我的規劃有以下四點：

第一，落實和執行好商務部的職能，細化商務部的運營工作和職能布局。

第二，根據市場需要，快速完成商務部招聘工作和人員布局。第三，以公司的戰略和目標為指導，制定運營策略并認真執行運營策略，第四，加強商務部門與營銷部門的配合，成為營銷部門的堅實后盾，讓營銷人員毫無后顧之憂地沖鋒陷陣。

以上是我的部門規劃，我衷心希望在2018年繼續得到各位同事的支持，我會竭盡全力付出自己最大的努力，共創優越的成績，為公司作出最大的貢獻。

我相信，這不謹謹只是一份工作，更是我們大家事業的開始。2018年，我們并肩奮斗!謝謝大家，謝謝。

第二篇：機關工委辦公室主任任命會發言

機關工委辦公室主任任命會發言

尊敬的各位領導，各位同事：

大家上午好！

策馬揚鞭追日月，聞雞起舞爭朝夕。轉眼間，我的人生已經度過了四十多個春秋，今天，又迎來了新的機遇和挑戰。走上這個講臺，心中百感交集。一是感謝領導和組織給了我擔任市直機關工委辦公室主任的崗位，深感榮幸；二是從xxxxx到市直工委，感謝各位領導多年來對我的教育和培養，感謝與我和衷共濟、朝夕相處的同志們對我的幫助和信任；三是深感使命光榮，責任重大，必須全力以赴，兢兢業業，扎實工作。借此機會，我想表達以下幾個意思。

一是調整心態，適應工轉變。從xxxx到市直機關工委，全新的角色，全新的崗位，自己必須迅速適應新的工作崗位，扎扎實實做到最好。

一要強化進取心。認真學習黨的基本理論、基本綱領和指導思想，認真學習黨建理論知識，學習《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》，學習機關工委的崗位職責，學習機關工委的文件資料，提高政策理論水平，迅速掌握機關工委辦公室工作流程，把握工作規律，提高組織領導能力和綜合協調能力。同時，在工作中勤于思考，勤于探索，在不斷學習中提高素養、開闊思路，錘煉本領。二要保持平常心。新的崗位和職責，給了自己鍛煉的機會和空間，在新起點上，自己一定會戒驕戒躁，服從大局，聽從指揮，以最好的精神狀態、最好的工作業績回報組織。三要高揚責任心。態度決定一切，作為辦公室主任，自己一定務實勤政、依規履職。充分發揮辦公室綜合、協調、服務、督辦等職能，聯系上下、協調左右、推動各項工作落實，盡心盡責做好本職工作。

二是服從全局，擺正位置。一要圍繞中心。對上一致、對下一心是政治素質的基本體現。工作中，自己將深入貫徹落實機關工委的各項決策部署，始終圍繞工委中心工作，始終把大局觀念作為行動的指南，確保工作不走調、不跑偏、不徒勞。二要抓好團結。嚴格講服從，服從一把手的指揮，維護一把手的權威，當好配角，真心講配合，開展工作勤與各位領導、同事講協調，多溝通，互相合作，力爭在服務中顯示實力、在工作中形成動力、在創新中增強壓力、在交流中凝聚合力。三要嚴格律己。今后，將繼續對自己高標準、嚴要求，時刻繃緊紀律這根弦，講求吃苦在前。始終抓好黨性修養，做到個性服從黨性、主觀服從客觀、感情服從原則，工作主動不越位、服從不偏位、融洽不空位。

三是開拓思路，干好工作。面對新的責任，今后的工作中，將更加努力工作。機關黨建工作是我們工作的重心，辦公室的主要職責是搞好服務，抓好協調，創造環境。今后的工作中，自己將圍繞工委的工作主題，牢固樹立服務理念，圍繞為領導服務、為同志服務，創新服務方式，豐富服務內涵，細致、精心、精細的做好各項工作，做到對人冷熱適度、對事剛柔適度、處理問題輕重適度，不斷提升服務水平。

各位領導，同志們，我將一如既往地勤奮學習、努力工作，用扎實的作風、實在的成績回報組織和領導！

謝謝大家！

第三篇：機關工委辦公室主任任命會發言

就職講話

尊敬的各位領導，各位同事：

大家上午好！

策馬揚鞭追日月，聞雞起舞爭朝夕。轉眼間，我的人生已經度過了四十多個春秋，今天，又迎來了新的機遇和挑戰。走上這個講臺，心中百感交集。一是感謝領導和組織給了我擔任市直機關工委辦公室主任的崗位，深感榮幸；二是從xxxxx到市直工委，感謝各位領導多年來對我的教育和培養，感謝與我和衷共濟、朝夕相處的同志們對我的幫助和信任；三是深感使命光榮，責任重大，必須全力以赴，兢兢業業，扎實工作。借此機會，我想表達以下幾個意思。

一是調整心態，適應工轉變。從xxxx到市直機關工委，全新的角色，全新的崗位，自己必須迅速適應新的工作崗位，扎扎實實做到最好。

一要強化進取心。認真學習黨的基本理論、基本綱領和指導思想，認真學習黨建理論知識，學習《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》，學習機關工委的崗位職責，學習機關工委的文件資料，提高政策理論水平，迅速掌握機關工委辦公室工作流程，把握工作規律，提高組織領導能力和綜合協調能力。同時，在工作中勤于思考，勤于探索，在不斷學習中提高素養、開闊思路，錘煉本領。二要保持平常心。新的崗位和職責，給了自己鍛煉的機會和空間，在新起點上，自己一定會戒驕戒躁，服從大局，聽從指揮，以最好的精神狀態、最好的工作業績回報組織。三要高揚責任心。態度決定一切，作為辦公室主任，自己一定務實勤政、依規履職。充分發揮辦公室綜合、協調、服務、督辦等職能，聯系上下、協調左右、推動各項工作落實，盡心盡責做好本職工作。

二是服從全局，擺正位置。一要圍繞中心。對上一致、對下一心是政治素質的基本體現。工作中，自己將深入貫徹落實機關工委的各項決策部署，始終圍繞工委中心工作，始終把大局觀念作為行動的指南，確保工作不走調、不跑偏、不徒勞。二要抓好團結。嚴格講服從，服從一把手的指揮，維護一把手的權威，當好配角，真心講配合，開展工作勤與各位領導、同事講協調，多溝通，互相合作，力爭在服務中顯示實力、在工作中形成動力、在創新中增強壓力、在交流中凝聚合力。三要嚴格律己。今后，將繼續對自己高標準、嚴要求，時刻繃緊紀律這根弦，講求吃苦在前。始終抓好黨性修養，做到個性服從黨性、主觀服從客觀、感情服從原則，工作主動不越位、服從不偏位、融洽不空位。

三是開拓思路，干好工作。面對新的責任，今后的工作中，將更加努力工作。機關黨建工作是我們工作的重心，辦公室的主要職責是搞好服務，抓好協調，創造環境。今后的工作中，自己將圍繞工委的工作主題，牢固樹立服務理念，圍繞為領導服務、為同志服務，創新服務方式，豐富服務內涵，細致、精心、精細的做好各項工作，做到對人冷熱適度、對事剛柔適度、處理問題輕重適度，不斷提升服務水平。

各位領導，同志們，我將一如既往地勤奮學習、努力工作，用扎實的作風、實在的成績回報組織和領導！

謝謝大家！

第四篇：值站任命會領導發言稿

值班站長任命會發言稿

剛才，徐靜雯代表新任命的值班站長作了表態發言，講得非常好!希望你們要按照講的去做、去落實。一定要不負重托，用實干的工作熱情和積極的工作態度、將能力轉換成行動，帶領本班組員工為哈爾濱地鐵的開通運營添磚加瓦。

借此機會，我提幾點希望，與各位新任命的同志共勉。

一、要不驕不躁，加強學習，不斷提高業務水平，做到一口清、一口精。

如果說班組是企業的 “細胞”，那么值班站長則是 “細胞”中的“細胞核”，是員工的排頭兵和領頭雁，值班站長能否勝任直接關系到企業的興衰。俗話說：“打鐵還得自身硬”。作為值班站長不能滿足于已有的知識和技能，必須樹立終身學習的理念，不斷提升自身各方面的素質。值班站長是將尾更是兵頭，要想服眾，在班組管理中班組長不但要做到以理服人，還要做到以技服人，必須具有過硬的行車、票務、客運服務等專業技能，在班組員工工作時做到能夠發現問題、解決問題，在遇到工作難題時能夠給予正確的指導意見。

二、要迅速轉變思想，理順工作思路，找準定位，盡快進入角色開展工作。

各位從今天起就要適應新的角色，在新的崗位上要各司其職、各負其責、扎扎實實開展工作，要理清工作思路，一個問題一個問題地解決，一件事情一件事情地落實，干出成績、抓出成效。從地鐵運輸管理的特點來說，值班站長是企業最基層的管理者，是對運輸生產第一線的管理。班組管理最根本、最直接的任務就是進行生產作業過程的控制、組織、實施，完成好地鐵運輸生產任務。只有理清班組管理思路，地鐵運營才有可靠的基礎，安全、優質、高效地完成運輸生產任務才能得到切實保證。

三、要加強管理能力的學習，善于團結力量，知人善用，抓好班組建設。

值班站長要提高班組的人本管理，就必須不斷提高自己的管理素質，提高自己的管理能力。

作為一名值班站長必須要團結同事、關心同事，辦事要公道，要敢于管理、善于管理，既不能因情廢法也不能因法廢人，只有實行制度化管理和人性化管理相結合，才能在加大工作力度的同時見到實效，否則將會事倍功半，徒勞無功。我們一個班次就是一個團隊一個人的工作能力再強也是不能和團隊相比，這就好像“木桶原理”。在一個團隊里，決定這個團隊強弱的不是那個能力最強、表現最好的人，而恰恰是那個能力最弱、表現最差的落后者。要想方設法讓短板子達到長板子的高度，才能完全發揮團隊作用，這就是團隊精神。當然除了團隊精神外，值班站長更要合理安排好工作，嚴格監督各個崗位人員按照崗位標準執行，確保車站的正常運轉。

四、要加強工作執行力，攻堅克難，提升工作自主性，多想問題，多解決問題。

值班站長是站長的“左右手”，是車站的“靈魂”。值班站長對上級所安排的工作要無條件執行，沒有任何借口。“沒有任何借口”體現的是一種負責、敬業的精神。值班站長應具備這種素質、這種精神，在接到任務后首先想到的應該是如何去完成，而不是去找尋任何借口。積極地去尋找解決方案，是沒有條件也要主動創造條件，而非怨天尤人。同時，各位值站更要加強工作的主動性，完善細節，不等不靠，主動發現和彌補工作中的問題和漏洞。

此次分公司開展值班站長競聘上崗就是因為客運中心工作開展的迫切需求。因此，今天正式任命結束后，各位值站的工作任務有以下幾點：

一、車站定位管理。今天任命的10位值站和客運中心原有的2名值站將全部分配到車站，對車站建設、裝修以及隨后的接管進行負責。

二、學員培養。客運中心420名學員將分成12組，12位值站每人帶領一組學員，對學員的業務進行指導。從下周開始客運中心將每天安排2組學員過來進行專業培訓和答疑。

第五篇：任命大會總經理總結發言

**任命大會王總總結發言

首先讓我們以熱烈掌聲祝賀****新一屆領導班子的產生！剛才我們隆重的召開了干部任命大會，任命了一批優秀干部。我堅信公司在新一屆管理團隊領導下、通過在座的各位干部共同努力下，公司的發展會更加強大！

對今后工作提幾點要求：

1、要嚴格要求自己，在員工心中樹立榜樣；

2、要為公司的發展獻計獻策，作出應有的貢獻；

3、要與時俱進，開拓創新；

4、要加強學習，熟悉掌握相關專業知識，提高管理水平；

5、要盡心盡責工作，完成公司各項工作；

6、要把握原則，用好手中權力；

7、不亂用職權，主持公平公正；

8、不拉幫結派，要團結一致；

9、文明工作，不講臟話，不辱罵員工；

10、不損害公司利益，服務好客戶； 以上幾點要求望各位干部共勉！

這次任命大會是成功的！是產生正能量的源泉！是****實現夢想的基石！望各位領導干部為早日實現****人的夢想共同努力，盡心工作！

謝謝！