第一篇：(2018.6.8)2018年“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動情況匯報

2018年“安全生產月”和“安全生產萬里行”

活動情況匯報

梅江區樂育小學

2018.6.8 為確保學校財產及師生的生命安全，創建和諧、平安校園和全面落實區教育局的安全工作通知精神，學校把安全工作放在各項工作的首位。除加強日常管理、建立健全各項安全機制、組織專門會議、開展專項檢查外，還加大了對安全設施的改造和投入，并由專人專門主管安全工作。

一、加強領導健全機制

學校根據區教育局的安全工作通知的要求，結合學校實際，成立了以賴輝蘭校長為組長的領導小組，落實安全責任制。

二、加大對安全設施全面投入

1、除安裝一鍵式報警裝置外，還對教學樓安裝了數十個監控攝像頭，確保了師生安全。

2、每年對校內線路進行年檢。

3、對全校配備的滅火器進行檢驗、并重新配備到位。

三、采取多種形式對師生進行安全教育

貫徹“預防為主、部門負責、突出重點、保障安全”的工作方針，把日常教育和做好安全防范密切結合起來，利用圖片、展板、校園廣播站、觀看錄象、講座、召開主題班會等多種形式，廣泛進行宣傳教育，在全校師生中樹立責任重于泰山，以提高師生的安全、法制觀念和自我防范、自我保護能力。

1、認真開展交通安全教育。懸掛宣傳標語，設立交通警示牌，觀看交通安全展板宣傳畫等。

2、召開主題班會，針對學生情況進行交通安全、防校園踩踏、擁擠、校園暴力，以及防火、逃生自救、食品衛生安全教育。

3、聘請法制副校長舉辦講座，讓學生學法、知法、懂法、守法。

4、加強校門衛的安全管理和巡邏制度。

5、加強衛生防疫工作，為預防傳染病的傳播，由醫務室、總務處組織專人定期對教室、辦公室和公共場所噴灑消毒藥水。

6、學校專門開設心理咨詢室，由心理老師重點加強對單親、困難家庭和心理健康有問題的學生給予關懷和關愛，使之保持樂觀向上的心態。

7、聘請消防中隊官兵到校開展消防知識現場演練，并組織了全校師生安全應急演練。

8、開展了防溺水專題教育。

今后，我們將進一步重視安全生產工作，及時解決安全生產工作中發現的新問題，不斷提高我校安全生產工作水平。

第二篇：安全生產萬里行匯報材料

2011年“安全生產萬里行”活動匯報材料

提高全員素質 夯實安全基礎

努力打造本質安全型礦井

中國平煤神馬集團梨園礦

（2011年6月19日）

中國平煤神馬集團梨園礦位于河南省汝州市寄料鎮境內，其前身是平頂山市梨園礦務局，興建于1947年，已有60多年的開采史。上世紀90年代末，由于受煤炭市場滑坡等因素影響，梨園礦務局的生產經營陷入困境，到2003年底，企業負債達2.3億元，拖欠職工工資、集資款達8000多萬元，大部分職工下崗，50%的家庭淪為困難戶。2004年8月，原梨園礦務局破產，加盟中國平煤神馬集團。

第一部分梨園礦發展變化

自2004年加盟集團以來，梨園礦按照“抓班子、建隊伍、保安全、保穩定”的工作方針，以科學發展觀為指導，堅持以人為本，走可持續發展之路，全體干部職工精誠團結，銳意進取，發揚“不怕困難，想事干事，爭創一流”的梨園精 1

神，通過植入中國平煤神馬集團安全文化理念，狠抓職工培訓，提高了安全業務素質；通過加大安全投入，大力發展采掘機械化，夯實了安全基礎；通過實施科技興安，不斷完善六大系統建設，提高了礦井本質安全能力；通過開展民心工程，投資2億元建成了梨園新區，改善了1800戶職工家屬的生活環境，實現企業健康快速發展。原煤產量由2004年的不足40萬噸提高到2010年的196萬噸；銷售收入由2004年的7000萬元提高到2010年的8億元；利潤由2004年的虧損8000萬元提高到2010年盈利9010萬元；在崗職工年均收入由加盟前的不足7000元增至2010年的40000元。企業連年被中國平煤神馬集團評為“先進基層黨組織”、“先進單位”、“安全生產先進單位”,并先后榮獲全省“安康杯”競賽優勝企業、省一級安全質量標準化礦井、河南省文明單位、省文明煤礦、省企業文化示范礦等榮譽稱號。如果沒有集團對資源整合礦井的真投入、真管理就不會有梨園礦持續平穩的發展態勢。

寧莊井作為梨園礦的整合礦井之一。整合初期，生產、生活條件異常簡陋,場區雜草叢生，宿舍墻皮剝落，年產量不足10萬噸。2005年12月按照集團整體部署，投資4.6億元，對礦井進行（45萬噸/年）改擴建，并組建了新一屆領導班子，設立了五部二室。2009年4月工程通過河南省有關單位全面驗收，實現了當年投產當年達產。寧莊井從井下到

地面都發生了翻天覆地的變化，由一個臟、亂、差的小煤窯變成了一座安全穩定、環境優雅、春和景明的花園式現代化礦井。寧莊井通過改擴建成為了中國平煤神馬集團煤炭資源成功整合的一個縮影。

第二部分梨園礦安全生產情況

梨園礦屬三級管理模式，井型小、井口分散，轄有寧莊井、郭莊井和長虹公司三個生產井，資源整合前，安全底子薄弱、職工素質普遍較低，針對這種情況，重點在重投入、拉標桿、強培訓、抓隊伍、嚴管理、興科技上下功夫，連續7年實現安全生產。

加大安全投入，夯實安全基礎。投資6億元，對寧莊井進行改擴建，對長虹公司進行產業升級；投資2.6億元，全部用于完善系統、更新裝備、補還欠賬，提高了礦井安全裝備水平，先后完成100多項治理整頓項目；改革了支護工藝，由小煤礦時的木支護到現在的工字鋼、U型鋼、錨網錨索聯合支護；投資4500萬元，改進了開采工藝上馬了綜采綜掘設備，結束了梨園礦60年無綜采綜掘的歷史，進一步提高了礦井安全裝備水平。

拉高質量標桿，提升礦井本質安全能力。始終堅持把質量標準化作為煤礦的生命工程和基礎工程來抓，每年安全一

號文件中都詳細制定安全質量達標工作規劃、達標細則和管理辦法，堅持采取隨機抽簽方式，開展安全質量標準化建設評級掛牌活動，現場通報檢查情況和達標結果；定期召開安全質量標準化建設現場會，選樹典型，對安全質量標準化建設工作抓得好的“明星單位”進行專項獎勵，以點帶面，不斷推動安全質量標準化建設提檔升級。探索推廣全員質量標準化，把質量標準化指標分解到每個人身上實行掛牌管理，使每名職工都有指標，都有責任。寧莊井、長虹公司被評為集團“五優”礦井，郭莊井保持安全質量標準化一級標準。

強化業務培訓，提高整體素質。投資500余萬元建成三級培訓基地，通過走出去學習，請進來指導等措施，狠抓職工培訓工作，近3年來，培訓職工14500人次，各工種持證率由零上升到100%，各工種復訓率達到100%，所有安全培訓全部實行了電子檔案化管理。每名職工從進礦的第一天起，都要接受為期15天的安全知識培訓，考試合格方能上崗。開展“專家講堂”活動，聘請在安全生產和安全管理上有實踐經驗的中高層管理人員為教師，重點加強區隊長、特殊工種、新工人和轉崗工人的安全技術培訓與技能考核，有效提高了從業人員崗位操作和業務保安能力。

狠抓班組建設，筑牢安全防線。大力推廣“白國周班組管理法”，通過培訓提素、管理放權、政策傾斜等激勵機制全面提升了班組長自主管理的主動性和積極性。對班組長采

取區隊推薦、公開競選、公示結果的程序進行競爭上崗，真正把安全意識、責任心強的職工放在生產一線。為提高班組長的工作積極性，實行工資待遇向區隊長靠攏，把班組長工資提高到普通職工的1.5倍，并制定了黨員、大中專畢業生優先聘用的政策，將優秀班組長納入井中層干部后備人才庫進行重點培養。經過幾年來的實踐，在班組建設中，經歷了從不認識到認識，從認識到認同，從認同到自覺的過程。各單位涌現出很多好的經驗。比如：寧莊井“五好”班組評選，氛圍濃，力度大，職工參與熱情高；供電公司“十星班組”爭創，量化到崗，細化到人，與實際工作有機結合，深受職工好評；鑫源公司“爭做知識型員工，創建和諧型班組”，形式豐富、內容新穎，成為我礦班組建設的亮點。

嚴格現場管理，實現動態達標。認真貫徹落實國務院《關于進一步加強企業安全生產工作的通知》、《關于預防煤礦生產安全事故的特別規定》，嚴格執行領導干部下井帶班、入井寫實、現場跟班作業等管理制度，加大了領導干部下井帶班和現場跟班指揮的監督考核力度，實行礦、井、區隊領導班子成員24小時輪流下井帶班，真正做到了“工人三班倒，班班見領導”。落實班組長、安全質量員崗位責任，實行安全隱患收購制，狠反“三違”現象，提高了干部職工主動抓安全的積極性。

創建“雙五”管理模式，確保安全生產。“雙五”管理

模式即：強化“五個推進”，嚴格“五責聯保”。主要通過推進基層班組建設；推進全員素質教育；推進企業文化建設；推進全員質量標準化；推進安全確認管理，確保安全生產。“五責聯保”就是：采取崗位職工對班組負責，班組對所在生產區隊負責，區隊對業務部室負責，業務部室對戰線領導負責，戰線領導對井長負責，逐級簽訂“聯責聯保”安全合同，一級抓一級，層層抓落實，有效杜絕安全“棚架”現象，實現安全閉合管理。

加強科技創新，攻克安全難題。堅持走科技進步與管理創新之路,加大同高等院校的技術合作攻關，在“三軟”煤層、地質勘探、開采工藝、支護技術、煤礦安全、災害防治、煤炭綜合利用、管理創新等領域取得了百余項科研成果，一些制約安全生產的技術難題得到解決。其中《梨園礦寧莊礦井初步設計優化應用》、《并購重組一礦多井煤炭企業管理整合模式與應用研究》解決了制約梨園礦加盟中國平煤神馬集團后快速發展的重大問題，奠定了企業發展的基本框架。

第三篇：安全生產月和安全生產萬里行活動方案

2016年“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動實施方案

二〇一六年六月 2016年“安全生產月”和“安全生產萬里行”

活動方案

根據寧公建通知﹝2016﹞18號文—《關于印發寧夏公路建設管理局2016年“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動方案的通知》要求，結合我項目部安全生產工作實際，現就我項目部2016年“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動，制定本方案。

一、總體要求

我項目部以黨中央、國務院和總書記、李克強總理等中央領導通知的重要指示精神，認真貫徹落實俺去昂生產電視電話會議精神，和自治區人民政府既定的安全生產工作整體部署，關于開展“深化安全生產責任落實年”活動為主線，以“強化安全發展觀念，提升全民安全素質”為主題，進一步強化安全紅線意識。按照“黨政同責、一崗雙責、失職追責”和“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”的要求，進一步完善安全生產責任體系，扎實開展“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動。通過活動，普及內容新穎、富有實效的安全生產知識，進一步提高項目人員安全生產意識。夯實安全生產基礎，構建安全生產長效機制，促進企業安全生產主體責任落實，有效防范各類安全生產事故發生，全面促進我項目部安全生產形式持續穩定。

二、活動主題

強化安全發展觀念，提升全民安全素質。

三、活動時間和范圍

2016年6月1日至6月30日，在我項目部全面展開“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動。

四、組織機構

為加強領導，認真有效地開展“安全生產月”和“安全生產萬里行”1 活動，我項目部成立活動領導小組。

組 長： 副組長： 成 員：

領導小組下設辦公室，具體負責組織、協調、實施檢查期間的日常工作。辦公室主任由代宗國兼任。

五、活動內容

2016年我項目部“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動包括開展生產安全事故警示教育及“深化安全生產責任落實年”宣貫周、安全宣誓活動日、“平安工地”安全文化活動、安全生產宣傳咨詢日、安全責任教育專題行、交通隱患治理專題專題行、應急救援專題行動等內容。

六、活動步驟

2016年我項目部“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動分五個階段實施。

第一階段，生產安全事故警示教育及“深化安全生產責任落實年”宣貫周（6月1日-6月7日）

我項目部根據現場實際情況，充分利用各種媒體平臺，動員本項目人員參與“安全生產月”活動，積極營造“安全生產月”氛圍。積極組織人員觀看全國委員會拍攝主題片《依法治安的法律重器——聚焦〈安全生產法〉》，警示教育片《生命不能重來》《隱患直擊》《生產安全事故典型案例盤點》等影片。明確警示教育目標，層層動員部署，采取各種宣傳形式，深入細致地做好安全生產警示教育宣貫工作。

第二階段，安全宣誓活動日（6月8日）

我項目部根據工作實際，有計劃、分步驟組織職工舉行“安全宣誓”活動儀式，通過開展“安全宣誓”，進一步強化職工的安全責任和安全意識，培養主人翁意識，努力營造“人人講安全、事事講安全”的濃厚氛圍。第三階段，“平安工地”安全文化活動（6月9日至6月26日）我項目部根據施工特點，積極組織開展豐富多彩的安全文化活動，緊密圍繞“平安工地”創建活動，充分利用各類公共媒體，展示典型經驗，弘揚“平安工地”安全文化。積極宣傳安全文化和安全生產理念，普及安全生產法律法規，增強“安全生產人人有責，關愛生命從自身做起”理念，大力營造良好的安全文化氛圍。我項目部計劃開展形式多樣的安全生產知識競賽、有獎答題、征文、演講比賽等活動。

第四階段，安全生產宣傳咨詢日（6月16日）

我項目部在施工現場設置安全咨詢宣傳點，向群眾提供“安全生產月”活動主題和應急管理科普知識，宣傳安全生產法律法規，講解安全生產常識和安全逃生技能等咨詢服務；施工現場懸掛2016年“安全生產月”主題橫批，制作安全生產宣傳展板，張貼“安全生產月”主題貼畫，項目駐地、拌和站、預制場懸掛安全旗，張貼安全宣傳標語，營造“安全生產月”良好氛圍。

第五階段，安全生產應急演練（6月17日至6月24日）

我項目部在施工現場精心組織防汛、防火、高空墜落、防坍塌等應急救援預案演練，組織職工學習注意事項，熟悉演練程序和預案，有效地整合人力、物力、信息等資源。針對演練中出現的問題，采取有效措施，進一步完善應急救援體系，提高預案的針對性和可操作行，提升突發事件處置能力。

第六階段，“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動總結（6月23日至6月25日）

我項目部要對開展2016年“安全生產月“和安全生產萬里行”活動情況和成功做法進行總結，及時提煉，貫穿于日常安全管理和監督工作中，著力提升安全保障水平。

第四篇：“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動總結（范文模版）

太源民族學校“安全生產月”和“安全生產萬里行”

《活動總結》

按照縣教育局文件有關要求，我校認真貫徹落實上級有關部門的工作部署，以“關愛生命，安全發展”為主題。通過各種渠道，采取多種形式。高度認識學校安全工作的重要性，廣泛深入地組織開展了“安全生產月”活動，取得了顯著成效，現將“安全生產月”活動情況總結如下：

一、成立 “學校安全生產月”活動領導小組，安排我校“安全生產月”活動的有關事項，組織、協調、指導學校活動的具體開展：

組

長：邱建波

副組長：雷天輝

組

員：鄭禮晴、蔡素群、李蜜、袁迎霞、潘海鳳及各班（班主任）

二、制訂活動方案，周密安排

今年的“安全生產月”學校領導高度重視，校領導召開全體教師會議，傳達貫徹通知精神，校長結合學校具體情況提出要求，通過學習真正起到了使全體教職工掌握安全知識，增強了安全意識和自我防范能力。同時制定了我校“全生產月”活動方案，及時部署學校安全工作，消除校園安全隱患，完善了學校安全管理機構和相關制度，落實了層層責任制，有效地保障了師生的人身安全。

三、注重宣傳教育和安全教育

我校注重宣傳教育工作，讓學生在掌握基本救護技能的同時，樹立安全意識，受益終身。因此，我們在日常安全工作中，突出地體現學校教育功能的作用，首先利用每周一的國旗下講話進行“安全生產月” 動員活動，在校園內建立了“校園安全宣傳專欄”，各班開展了以“交通、游泳、防火、防雷電、防汛”等為內容的安全教育為主題的班會。各班都出版了一期以“防自然災害、防溺水”為主題的黑板報。此外，我們還要求相關教師利用每天上、下午放學提醒學生安全知識銘記，集體對學生進行安全教育，每天在學校門口安排值班老師接送學生，引導保護學生出行安全。

四、開展安全大排查，消除安全隱患

在安全生產月中，依照《安全生產法》加強組織領導，我們組織相關教師對學校進行了安全隱患大排查活動，按照誰主管、誰負責的原則，嚴格落實各級責任制，在安全生產月期間，安全保衛領導小組對全校范圍內的重點及要害部位進行了防火、防盜、防爆炸、防破壞、防自然災害事故、防失密、防投毒等檢查，發現安全隱患后，我們馬上在當天組織有關人員進行整修，以確保學校師生的安全及穩定。

五、加大值班力度

值班人員要盡職盡責，必須值周校委和值日教師兩人同時到崗，堅守崗位，接班人不到崗，交班人不得離崗。提高警惕，搞好安全保衛工作。并做好學生因事、病離校和家長的交接登記手續，來訪人員的登記手續。注意防火、防盜，妥善處理突發事件，加強校內外巡視，加強對值班人員的責任心教育，嚴禁空崗、漏崗，確保學校的安全穩定。

通過開展“安全生產月”活動，進一步增強了廣大師生對安全生產工作重要性的認識，提高了安全防范意識和安全素質，增強了應對突發安全事件的能力，大家已經把安全教育落實到行動中，齊心協力共創安全和諧的校園。使得學生的發展得到切實的保障。

太源民族學校

二〇一五年六月二十二日

第五篇：安全生產月和安全生產萬里行活動總結

安全生產月和安全生產萬里行活動總結

總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而肯定成績，得到經驗，找出差距，得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用，我想我們需要寫一份總結了吧。那么你知道總結如何寫嗎？以下是小編整理的安全生產月和安全生產萬里行活動總結，歡迎閱讀與收藏。

安全生產月和安全生產萬里行活動總結1

按照集團公司《關于開展“安全生產月”活動的通知》和分公司《關于開展20xx年“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動的通知》要求，結合分公司安全生產管理現狀，并以“十大安全風險辨識”、“全員安全診斷”等活動為契機，制定了分公司20xx年“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動方案,并有條不紊的實施了相關活動計劃內容,現將有關活動開展情況做如下總結。

一、成立活動領導小組，設置專項活動辦公室

結合6月為全國安全生產月，分公司根據相關文件要求，為確保活動有序順利開展，成立了以分公司總經理為組長、副總經理為副組長、各部門第一責任人為組員的活動領導小組，同時下設安全設備科為“安全生產月”和“安全生產天山行”專題活動辦公室，負責發放安全生產月活動用品、組織分公司各管理部活動的開展以及收集、整理活動材料等工作。分公司鐘輝主任組織了活動啟動宣貫會議，并進行以“重在落實、贏在執行”為主題的落實安全責任講座活動。承辦了石油基地片區“616”安全主體責任宣傳咨詢日活動。負責“全面落實企業安全生產責任主體專題講座視頻會議”的簽到工作，有近30加承包商單位參加了此次視頻會議。

二、扎實開展各項活動內容，貼切實際工作需要

（一）做好宣傳報道工作、大力宣傳安全生產動態

20xx年6月初各管理部按照分公司活動方案要求編制了本部門的活動計劃，購置了安全宣傳圖冊，同時在各管轄工作場所懸掛“安全生產月”主題宣傳條幅，大力宣傳安全生產動態和營造濃厚安全生產氛圍。動員鼓勵員工，積極向集團公司刊物、分公司內刊等報刊投稿，并充分利用報刊、微信、手機報等載體，將分公司的安全生產動態信息進行對外宣傳，調動起全體人員參與安全月活動的積極性與熱情。共有83人參與了安全月知識網上答題活動。

（二）認真開展安全學習、警示教育活動，舉一反三的看問題

分公司以班組、分隊部和科室為單位，根據不同的崗位責任需求，分別進行相關安全學習活動，學習內容包括《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國新環境保護法》等有關國家安全環保生產法律法規、行業標準和分公司安全環保管理制度；組織在崗職工學習《高處墜落事故11.27》 事故事件案例。并從6個方面進行分析研討：一是安全主體責任是否分解落實；二是風險識別管控是否有效；三是“三違”問題如何杜絕；四是有沒有再次發生類似事故事件的可能；五是如果再次發生類似事故事件可能造成的后果，會受到什么樣的處罰；六是如何防范類似事故事件發生，講討論結果匯總后進行梳理，看看制度和管理的漏洞，制定整改措施及方案；組織觀看《印度博帕爾事故》、《深海浩劫》、《典型事故視頻片》等警示教育宣傳片，把“事故事件當資源，把事故事件當財富”，做到警示高懸，警鐘長鳴，推動安全生產工作

（三）扎實開展應急演練，貼切實際工作需要

根據安全生產月活動計劃安排，分公司于20xx年6月17日至25日組織開展了應急演練周活動。活動根據管理部不同的業務性質開展具有代表性的專項應急演練。為保障本次活動有效進行，活動辦公室工作人員在5月底組織4個管理部，就演練科目、內容進行溝通，使應急演練提前部署、提前計劃、按期進行、不走過場。

本次應急演練歷時4天共開展了4次演練：開展了照明設備應急聯動演練，通過演練檢驗了應急照明設備的完好程度及應急使用的可靠性，確保了各類應急搶險的照明；開展了抄水表作業中受限空間作業應急演練,為操作作業人員提供了一次現場學習的機會，使應急人員熟悉必須的應急操作步驟，進一步增強了職工防范意識和應急自救的能力，為真正的事故應急行動提供了寶貴的經驗；開展了配漿作業中人員觸電應急演練，通過演練不僅提高了人員的救助能力，同時大大提高了全員的安全用電意識，達到了演練的目的；開展了危化品運輸硫化氫中毒應急演練，通過演練，增強了管理部全體員工對人員中毒應急搶救的能力，提高了運輸管理部全體員工對應急熟練程度、技術水平和快速應變能力。

在演練活動開展期間活動辦公室組織分公司領導班子成員、各管理部領導干部和安全、生產、設備等重要骨干人員一同前往演練現場進行觀摩學習，達到應急管理工作共性問題融會貫通，能夠舉一反三的開展應急管理工作，進一步提高了分公司的應急能力。

（四）強化承包商、及危險化學品儲存場所專項整治

分公司基層分隊對分公司所屬承包商已到期或即將到期的業務資質和安全資質進行檢查，確保相關資質合格有效，運輸管理部組織開展了運輸車輛資質年審工作，共計檢查搬遷車輛129臺，其中吊車42臺，運輸車輛87臺，檢查倒液車輛93臺，搬遷車輛發現問題14個，倒液車輛發現問題9個，全部整改完畢。對分公司在建工程按照“誰推薦、誰負責”“誰發包、誰負責”““誰使用、誰管理”的原則落實安全管理責任，杜絕了“以包代管”和“包而不管”，確保分公司工程建設的各個階段、各個環節都處于受控狀態。環保管理部按照國家《危險化學品儲存場所安全專項整治工作方案》（安監總管三〔20xx〕53號）要求，全面排查了危化品儲存場所安全風險，檢查發現出的問題和隱患進行了及時整改，制定了有效的風險管控措施，落實責任 。

（五）開展安全風險公告和隱患排查活動

1．安全風險公告。各管理要按照“全員查找、專業評審、分級管控”的要求，開展好本部門風險識別評估，對本部門的各類風險及控制措施進行公示，讓廣大員工了解身邊工作環境存在的'安全風險，進一步提高安全風險意識。

2．事故隱患排查。各單位要按照“五查三保”（查隱患、查違章、查操作、查監督、查問責，保安全生產、保綠色生產、保效益發展）的要求，結合HSE正激勵，發動全體員工開展安全生產診斷活動，全面識別安全風險，排查安全隱患，改善安全狀況，提升本質安全。

3.開展安全明星和優秀安全診斷建議評比和表彰。結合正激勵活動評選出分公司安全明星，上報分公司參加評選。

（六）組織專項檢查工作，做到不留死角、逐一排查

按照“誰主管、誰負責”的安全責任，根據夏季安全生產特點分公司各分隊組織相關自檢自查工作，分公司安全環保科根據季節性特點并有針對性的開展氣防、職防、用電安全等內容的檢查工作。同時根據《關于加強油區火災隱患排查整治工作通知》文件的要求，組織管理部開展了消防專項檢查，提高了分公司防火能力清除了火災隱患。根據7月的安保情況，對各分隊的安全保衛工作及現場設施進行摸底排查，同時對7月安全保衛工作做出相關要求。

（七）認真落實安全生產責任、完善崗位責任

學習落實集團公司《QHSE管理手冊》，依據這個綱領性、強制性文件，分公司組織修訂、完善了分公司崗位安全職責及崗位環保職責。通過職責的完善、明晰，明確了各崗位在安全管理中的責任，

各管理部根據現階段崗位情況，修訂完善崗位安全、環保責任，修訂完善新增業務的規程、規章、制度，確保為分公司建立橫向到邊、縱向到底，全員覆蓋無盲區的安全責任體系，使安全生產責任主體、責任內容、責任范圍、責任分工、責任追究具體化，確保責任落實有章可循。

安全月活動的開展，在分公司營造了“強化安全發展理念，提升全民安全素質”的濃厚氛圍，分公司緊緊圍繞安全管理目標，深入貫徹執行“安全第一，預防為主,綜合治理”的安全生產方針，不斷提高分公司安全管理工作水平和管理能力。通過安全月各項活動的開展和從嚴管理的措施實施，為分公司各項生產的平穩運行提供了有力的安全保障。

安全生產月和安全生產萬里行活動總結2

為深入貫徹自治區黨委、政府關于加強安全生產工作的一系列指示精神和決策部署，根據自治區安委辦關于印發《全區“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動方案》的通知(寧安辦[20xx]45號)的要求，我局認真組織開展了以“加強安全法治，保障安全生產”為主題的一系列安全生產月活動。活動目前已結束，為進一步加強安全生產宣傳教育，認真總結活動經驗、做法，更好的促進中衛市“安全生產責任落實年”活動開展，現將活動具體開展情況總結匯報如下：

一、加強組織領導，制定詳細方案，明確各自責任

為扎實有效地組織開展好全市“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動，我市成立了以王偉副市長為組長，黃玉華副秘書長、馮建軍局長為副組長，各縣(區)、市直部門分管負責人為主要成員的活動領導小組，明確安委會全面負責全市安全生產月活動工作領導，督促指導全市此項工作順利開展。制定下發了《全市“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動方案》(衛安委辦發[20xx]36號)，督促各縣(區)、各成員單位及主要企業也制定了具體的活動方案，成立了由主要負責人擔任領導小組組長的活動領導小組。做到了責任明確、分級管理，形成每個層級都有人負責的格局，確保活動落到實處。

二、科學謀劃，創新活動方式，開展“六個一”活動

(一)掀起了一次宣貫高潮。充分利用安監局微博、中衛日報、電視臺、飛信平臺、微信平臺及安監局網站，對全市“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動進行宣傳。大力宣講*關于安全生產重要指示精神和“安全生產責任落實年活動”的內容及要求，認真宣傳落實“三大責任”，重點突出企業主體責任，組織16家重點企業負責人在中衛日報做安全公開承諾，在全市掀起宣貫高潮。

(二)開展了一次專家輔導講座。邀請2名中石油寧夏石化公司注冊安全工程師，對全市重點監管部門分管負責人、管理人員及重點企業負責人、安全管理人員共300多人進行了安全管理專題培訓，全面介紹了寧夏石化公司引進美國杜邦公司安全管理理念和5S管理安全體系建設情況。

(三)開展了一次外出觀摩學習。6月5日，組織全市化工、冶金和部分重點企業主要負責人、安全管理人員共107人，利用一整天時間，到寧夏石化公司進行了現場觀摩學習。通過現場學習、專題培訓及交流討論，認真學習了寧夏石化公司規范化、制度化、標準化安全管理體系、作業現場上鎖掛簽管理、承包商管理及隱患排查整治方面的先進管理經驗。通過請進來培訓、走出去觀摩學習的方法，進一步強化了各企業負責人及管理人員對安全管理工作的認識，學到了有關安全生產管理的先進經驗，開拓了企業安全管理思路，進一步破解企業安全管理難題，取得了較好的成效。

(四)開展了一次“安全生產月宣傳咨詢日”活動。6月16日，市安委會辦公室組織市安委會19個成員單位和沙坡頭區23家重點骨干企業，在紅太陽廣場按照行業特點設立29處宣傳咨詢點，進行以“加強安全法治，保障安全生產”活動為主題的安全咨詢宣傳。活動當天懸掛橫幅67條，展示各類安全文化、安全科普知識展版112塊，共印發、散發安全生產宣傳資料、圖書5.8萬余份。

(五)開展了一次安全生產演講比賽。兩縣兩區、中衛工業園區、旅游開發區管委會、市直各部門及重點企業，選拔33名參賽選手，開展了一次以“安全責任、重在落實”為主題的演講比賽，選手們各抒己見，賽出了水平，賽出了風格，并選拔優秀選手參加自治區比賽。

(六)開展了一次客車司機安全宣誓活動。組織市交通運輸集團等客運企業負責人、沙坡區客運駕駛員和駕校志愿者代表共260余人，以“提升駕駛職業素養，確保乘客生命安全”為主題，開展了宣誓活動，駕駛員代表、乘客代表、交警代表分別宣讀了安全駕駛倡議書、安全乘車倡議書和嚴格執法倡議書，客運企業代表簽訂了安全運營承諾書，營運客車駕駛員集體進行了安全文明駕駛宣誓。

三、強化演練，提升應急救援能力

研究和制定了應急演練計劃，印發了《中衛市“安全生產月”應急預案演練周活動方案》，督促有關部門和企業在應急預案演練周開展形式多樣的應急演練活動。以市安委會在紫光蛋氨酸有限公司舉行的危險化學品應急演練為主，全市各行業領域共組織開展應急演練活動30余次，出動各類車輛170余輛，參與人員1600余人次。組織18家化工企業應急救援隊伍90余人進行了穿戴正壓式呼吸器大比武活動，對各企業應急隊伍使用應急器材情況進行了考核。通過演練及大比武活動，鍛煉了隊伍，檢驗了預案，進一步提高了應急管理水平和應急處置能力。

四、拓寬宣傳形式，開展了形式多樣的區域性活動

全市“安全生產月”期間，兩縣兩區和市有關部門(單位)及企業的活動與市安委會同步進行，結合各自實際，制定了適合各地區、各部門地域行業特點的活動實施方案，把“安全生產月”各項活動與日常安全宣教工作、與解決安全發展中的突出問題相結合，認真抓好組織落實。通過加大培訓、電視報道、中衛日報宣傳，巡回展出，擴大宣傳面，深入基層、面向職工群眾，采取掛橫幅、辦展覽、歌詠比賽、文藝演出、影視放映、研討交流、送安全科技成果和安全文化到基層等多種形式開展宣傳教育活動，營造了濃厚的安全生產氛圍，各項宣傳活動取得實效。

五、認真組織開展“安全生產萬里行”活動

組織重點行業領域開展十大專項行動和“六打六治”專項行動。共排查各類生產經營單位3775家次，排查出各類隱患1852個，排除1778個，正在整改74個。圍繞深入貫徹“四不兩直”工作制度，邀請市電視臺記者隨隊采訪報道。結合我市安全生產工作實際，在“十大專項”整治專題行、安全責任落實專題行、應急救援專題行3個重點行業領域開展安全生產專題行活動，重在查隱患、打非法、治違規、促整改、見實效。結合安全生產大檢查長效機制，抓住重點開展區域性、行業性專題行活動，加大宣傳曝光力度，推進安全生產重點工作落到實處。

安全生產月和安全生產萬里行活動總結3

為宣傳貫徹全國第13個“安全生產月”活動，加強永嘉港航系統安全管理，進一步提高企業的安全生產意識和安全管理水平，根據溫州市港航管理局《關于開展全市港航系統安全生產月和安全生產萬里行活動的通知》和永嘉縣安全委員會《關于印發永嘉縣“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動方案的通知》(永安委辦〔20xx〕3號)文件要求及有關會議精神，結合永嘉實際，我局精心策劃，認真組織，加強宣傳，全員參與，落實責任，成立組織機構，制訂活動實施方案，活動期間各職能科室(隊)和各港口、水運企業密切配合、緊密聯系，使活動有計劃有步驟地展開。通過全體工作人員的共同努力，圓滿完成了該項工作任務，現就有關活動情況匯報如下：

一、突出主題、完善機構

為了把該項工作真正落到實處，我局成立了以林峰局長為組長，中層干部為成員的領導小組，落實責任，實行一級抓一級，層層抓落實，開展了一系列的檢查摸底工作，為該項工作的順利開展奠定了基礎。為使本局全體干部、職工和廣大群眾能正視該項活動的重要性和必要性，突出“強化紅線意識、促進安全發展”活動主題，在碼頭、港區明顯位置懸掛橫幅標語、掛圖、彩旗共10幅，6月16日參加縣政府組織的大型安全咨詢日活動，發放精制宣傳資料500份，并聯合輪船公司、交通運輸公司定制的500件“愛心”宣傳圍裙送給過往旅客，從而廣泛增強了干部群眾的社會責任感，營造了人人關心安全，人人重視安全的濃厚氛圍，確保了安全生產宣傳工作力度。

二、開展各項活動，提高安全氛圍

(一)為了確保把安全管理工作抓緊抓好，落到實處，取得實效，我局以“嚴監管、除隱患、降事故、保安全”為要點,采取突擊檢查方式，直接到重點企業和隱患部位檢查碼頭及船舶,檢查安全臺帳、聽取匯報的形式，對各港航企業的“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動開展情況進行了檢查督導。通過這種明查暗訪的形式對各單位的安全情況有了真實直觀的了解，為今后如何加強安全監管提供了有益的第一手資料。

(二)突出了應急演練活動，進一步提高應對突發事件的能力。組織開展消防、防泄露等突發事件應急演練活動，進一步完善永嘉港航系統突發事件應急預案。在演練周永嘉縣輪船公司等5家港口危貨、客運企業開展了消防、防泄漏和旅客應急疏散撤離應急搶險等演練演習，參加人員50人次。通過演練活動，明確了應急搶險方案啟動的程序，提高了搶險隊員應急事故處置的技能，完善了應急搶險活動一系列機制。特別是中石化長岙油庫采取實際模擬演習試點，于6月17日上午開展了油罐區失火應急演練活動，取得顯著效果。模擬演習試點的成功，為下半年的演練演習工作奠定基礎。

(三)結合“五水共治”水上交通安全“打非治違”和規范港口經營行為專項整治工作，強化現場行政執法和安全監管，對重點水域和所有港航企業進行了全面的安全生產大檢查，把存在問題及時反饋至經營者，提出限期整改意見。檢查6次，參檢人員44人次，檢查港航企業15家次，聯合水利部門拆解擅自改裝非法吸砂船舶一艘。

三、檢查和整改工作的落實情況

永嘉港航企業在“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動中做到領導重視，層層抓落實，責任到人，安全管理臺帳比較健全、規范。活動內容豐富，具有特色，有的企業還組織全公司職工舉辦安全知識競賽和安全演練的活動，這次活動最出色的是中石化長岙油庫油罐區消防安全應急預案演習，并且演習演練效果非常理想，經過演習總結經驗，為以后的安全突發事故應急救援奠定了基礎。

通過開展“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動，永嘉港航系統的安全生產環境得到了進一步改善，安全管理水平得到了進一步提升，全體干部職工及港航企業管理人員的安全生產意識、安全法律意識、安全責任意識也得到了進一步的提高。

安全生產是一個永恒的主題，下一步，我們將認真落實水上交通安全“打非治違”專項整治和規范港口經營行為專項整治的各項措施，堅持以人為本、預防為主，立足長效管理、常抓不懈，不斷提高全員安全意識、規范行業安全行為，為構建和諧港航，創造良好的安全環境做出不懈的努力。

安全生產月和安全生產萬里行活動總結4

昨日，韶關市20xx年安全生產月暨安全生產萬里行活動啟動儀式在西河全民健身廣場舉行。活動現場集中宣傳了安全生產法律法規和安全知識，提供安全生產方面的咨詢與服務，吸引了眾多市民參與。

安全生產是勞動者生命健康、社會安定和諧的保證。長期以來，市委、市政府高度重視安全生產工作，通過持續強化安全生產措施、加大安全生產投入等方式，推進安全生產綜合治理。近年來，全市安全生產形勢總體平穩、持續好轉，為經濟社會發展提供了有力的安全保障。

據了解，當前我市正處在經濟社會加快發展、城鄉面貌顯著改善、人民生活質量全面提升的時期，同時也是安全生產事故易發、高發、頻發的時期，安全生產工作仍然面臨嚴峻考驗。此次活動的開展，將有效動員全社會積極支持、廣泛參與到安全生產工作中，攜手共筑安全生產防火墻。

在昨日的活動現場，來自我市各行業、各領域安全生產方面的專家和管理人員耐心解答了企業和群眾關心的安全生產熱點、難點問題，熱情的服務態度、專業的知識解答及全方位的科普材料，讓不少參與企業及群眾都豎起了大拇指。

安全生產月和安全生產萬里行活動總結5

為了推行20xx年全國“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動。圍繞“強化安全發展觀念，提升全民安全素質”主題，西盛社區于6月16日下午開展了“安全生產月”宣傳活動。

社區宣傳活動與提高安全意識相結合，通過懸掛“生產必須安全，安全促進生產”宣傳橫幅、發放安全宣傳材料等多種形式，進一步強化居民的安全意識，大力推動安全文化建設。提升安全生產法制意識、責任意識、事故防范意識和自我保護意識，營造人人想安全、人人保安全、人人抓安全的良好氛圍。

此次宣傳活動共懸掛橫幅標語1條，擺放宣傳板塊3塊，發放宣傳資料近700余份。把安全宣傳教育開展到基層和生產一線，進一步提升提高全民安全素質和推動企業落實安全生產主體責任，強化安全發展理念，唱響安全發展主題曲，社區通過開展系列宣教活動，進一步加強安全法治，落實安全責任，普及安全知識，提升全民安全素質。

安全生產月和安全生產萬里行活動總結6

6月6日縣民政局在黨組書記、局長XX同志的帶領下，進行了我局對“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動的啟動儀式，并對“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動進行了部署。

為了宣傳“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動，我局在宣傳墻上張貼了8張海報，制作了2個宣傳欄。6月14日，副局長許諾同志帶領我局多名職工在蘭茂廣場上發了近500多份“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動宣傳資料。

通過此次富有成效的宣傳教育活動，使得“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動在我局掀起了學習熱潮，提高了全體干部職工的安全生產意識。促進安全生產形勢持續穩定好轉，為我縣經濟社會發展貢獻力量。

安全生產月和安全生產萬里行活動總結7

今年6月，是我國第xx個“安全生產月”。按照《國務院安委會辦公室關于開展20xx年全國“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動的通知》的統一部署，住房城鄉建設部日前下發通知，要求全國住房城鄉建設系統開展以“全面落實企業安全生產主體責任”為主題的“安全生產月”活動。

“三個深入” 宣傳安全生產知識

為確保活動取得實效，各地住房城鄉建設主管部門將廣泛開展靈活多樣、內容豐富、針對性強的安全生產宣傳活動，重點組織開展好落實安全生產主體責任集中宣講、工程質量安全提升行動宣傳貫徹、“6?16”全國安全生產宣傳咨詢日、生產安全事故警示教育等活動。深入企業、深入工地、深入一線，大力宣傳安全生產知識，弘揚安全發展理念，促使安全生產紅線意識和責任意識在基層落地生根。

同時，充分利用報紙、雜志、電視、網絡等新聞媒體，充分發揮微信、微博、新聞客戶端等新媒體作用，向社會廣泛報道活動開展情況，大力宣傳建筑施工安全生產工作先進典型，集中曝光一批違法違規案例，積極引導社會公眾關注、支持和監督建筑施工安全生產工作。

狠抓培訓 提升全員安全素質

在活動中，各地住房城鄉建設主管部門將深入開展建筑從業人員安全教育培訓，著力提高培訓質量，提升全行業安全素質。

加強對建筑施工企業主要負責人、項目負責人、專職安全生產管理人員及特種作業人員的建筑施工安全生產法規制度和技能培訓，針對危險性較大的分部分項工程安全管理、專項方案的編制及論證等重點內容開展專題培訓，提高企業關鍵崗位人員依法履責的能力。

嚴格落實農民工安全教育制度，積極推行體驗式安全教育等新方式，提升必要的安全防范意識和能力。

加大對建筑施工安全監管人員的教育培訓力度，形成常態化的培訓機制，不斷增強建筑施工安全監管隊伍的凝聚力和戰斗力，提升依法行政水平。

強化監管 落實企業主體責任

按照要求，各地住房城鄉建設主管部門將以“安全生產月”活動為契機，進一步推進建筑施工安全監管執法工作，全面落實企業安全生產主體責任。

督促工程建設企業建立完善安全生產責任體系，將安全生產責任落實到每個項目、每個人員、每個崗位。

深入開展建筑施工安全專項整治，以高支模、深基坑、建筑起重機械等危險性較大的分部分項工程為重點，全面開展安全隱患排查治理，強化企業預防措施，加強安全風險管控，切實防范建筑施工生產安全事故的發生。對安全生產違法行為堅持零容忍、重處罰，一經發現堅決依法進行查處。

積極推動建筑施工安全監管執法的規范化、信息化和標準化，推行“雙隨機、一公開”執法檢查方式，以規范高效的監管督促企業安全生產責任的落實。

安全生產月和安全生產萬里行活動總結8

為進一步深入開展交通安全“五進”宣傳活動，不斷加強交通安全宣傳教育工作，根據《發興寧市20xx年“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動方案》工作部署，6月16日下午，興寧市安委辦組織市安監局、住建、供電、國土、交警、消防等相關職能部門，在明珠文化廣場舉辦了以“強化安全發展觀念，提升全民安全素質”為主題的安全生產法規常識宣傳咨詢活動。

宣傳咨詢活動通過接受安全生產宣傳服務咨詢、播放交通事故案例視頻、擺放安全宣傳掛圖、發放各類宣傳資料和安全指引等方式進行。活動現場，交警車管、事故處理民警通過擺設咨詢臺，就道路交通事故處理和機動車輛登記注等問題接受群眾咨詢。法制宣傳中隊民警利用交通安全宣傳車在活動現場連續播放典型交通事故案例視頻，讓群眾真正感受交通違法的危害和交通事故的后果。擺放“交通安全宣傳”掛圖，以圖文并茂的形式，加大對交通安全法律法規和交通安全知識的宣傳力度。并向廣大市民發放交通安全宣傳資料和安全指引，普及道路交通安全法律法規、交通安全常識。酒精檢測體驗現場，吸引了大批群眾踴躍參加，加深了對酒后駕駛危害的認識，牢固樹立“開車不喝酒，喝酒不開車”的理念。

同時，交警各基層中隊緊緊圍繞“強化安全發展觀念，提升全警安全素質”的活動主題，將開展“安全生產月”、“安全生產萬里行”活動與交通管理工作結合起來，與鎮(街)有關部門配合，精心組織、周密安排并策劃好活動月的各項宣傳活動，努力擴大“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動的影響，使活動貼近實際、貼近生活，增強活動的吸引力和感染力，不斷提高廣大交通參與者的交通安全意識，有效預防和減少道路交通事故的發生。