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大學(xué)生村官經(jīng)驗交流發(fā)言稿

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第一篇:大學(xué)生村官經(jīng)驗交流發(fā)言稿

大學(xué)生村官經(jīng)驗交流發(fā)言稿

大學(xué)生村官經(jīng)驗交流發(fā)言稿

我叫xxxx,系 xxxx年大學(xué)生村官,分配到xxxx鎮(zhèn)xxxx村任支部書記助理,在任職期間一直熱衷于帶動農(nóng)戶產(chǎn)業(yè)增值的創(chuàng)業(yè)事業(yè)中。經(jīng)過努力和縣、鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的信任,于xxxx年7月,任xxxx鎮(zhèn)xxxx村黨總支部書記。今天能和大家共同分享我村官生活的點滴,我感到非常榮幸。

下面,我結(jié)合自身實際,尤其是最近一年擔(dān)任支部書記的情況,總結(jié)一點感想:

一、細(xì)心解讀,得到信任

有人曾經(jīng)說過大學(xué)生村官就是新時代的“上山下鄉(xiāng)”,我們大學(xué)生村干部行列中大多數(shù)的同志,是踏入完全陌生的農(nóng)村工作,剛到村工作的那段時間大家都是最困難的,對村情不熟悉、對民情不了解,感覺無從下手,只有盡快熟悉村內(nèi)情況,才能有新的突破。

我個人總結(jié)了兩條方法:

1、如果你是本村或鄰村再或者本鎮(zhèn)的人,那么這個村一定有和你一樣的姓,也就是同族人,先通過他們了解情況,同時也就獲得第一批“后臺”或者叫“支撐點”,再由他們的幫助下去向周圍自我擴(kuò)散宣傳和了解情況。

2、如果你不是本鎮(zhèn)或本縣的同志,你們的信息來源和“基站”就以村委會、衛(wèi)生室、小賣部、村干部家這些地方為圓心畫圓。

村民一般都很熱情,沒事就到處逛,多跑跑腿,看看這家忙能搭上手就去幫一下,雖然此次他們不會給你說謝謝,但是下次再見面的時候,他們會以最淳樸的笑容向你相迎。只有這樣咱們才可以扎得住根,得到最原始的信息來源,來了解這個村的大大小小、上上下下、前前后后、左左右右。在這里我解釋下,大大小小就是有幾個組?大概多少戶?可能有多少人?雖然這些信息能在文書哪里能知道,可是有些小地名是要自己去跑出來的,要不等到有需要你去的時候你卻不知道它在哪里;上上下下就是邊尺邊界,這個村四周都是在哪里止界,通過這里能到哪里去?;前前后后就是村子的歷史,原來什么樣現(xiàn)在什么樣,為什么變成現(xiàn)在這個樣,等詳細(xì)了解到這些信息后就有利于更加深入的剖析部分農(nóng)戶的行為意圖,從而化解矛盾,這里有個真實案例,我們村上有位老上訪戶,一開始我只知道他為什么事上訪,但不知道其中的原因,通過多次走訪,直至他們門前的狗見我都搖尾巴了,我才真正的將他上訪的真實原因和個人想法了解清楚,沒事和他聊聊工作、談?wù)劺硐耄先思易詈笠脖砹藨B(tài),我對村上和你的工作都很支持,我只是對以前的某位村上干部的工作方法和為人處事有意見,你是好同志,只要你當(dāng)一天的書記我不會為難你,不到萬不得已我是不會亂來的,即便需要我也提前通知你,但你也要注意學(xué)習(xí)理論知識,早點考出去當(dāng)大官。老人能說出這些話使我真的很感動;左左右右就是村里有沒有德高望重的人(比如說以前或現(xiàn)任的書記、村長)和致富能人,當(dāng)?shù)玫剿麄兊恼J(rèn)同時,說明你已經(jīng)被這個村所接受,這種接受是一種肯定,更是一種認(rèn)可和信任。

二、素質(zhì)和修養(yǎng)

作為村干部,尤其是擔(dān)任支部書記,就是必須具備政治、品德、知識、才能素質(zhì)等方面為基本條件。簡單的講不論何時何地,何種情況下,要有堅定的理想信念,從善入流,又能善于集中,敢于拍板,依靠集體的智慧和力量開展工作,但這一切的原則是依法辦事。按法律規(guī)范來行使手中的權(quán)力,不能說明知大家做的事情違法,而且多數(shù)同意并支持做,你就能默許!權(quán)利是把雙刃劍要善于利用、合理利用。要懂得“少數(shù)服從多數(shù)”和“真理往往掌握在少數(shù)人的手里”這兩句話的含義和微妙之處,辯證客觀的去理解、利用它,我簡單的講兩個發(fā)生在我任職后的兩個真實故事,第一個是我任職后一月的時間,黨群大會上,多數(shù)黨員和群眾代表要求修復(fù)路燈,但由于村上經(jīng)費緊張,而且路燈為老式路燈,一月60根路燈將耗費5000元電費,另從鎮(zhèn)政府得到消息即將對公路改造翻修,修復(fù)路燈意義不大,于是經(jīng)過黨支部、村委委員討論后,給黨群代表做出延緩修復(fù)和合理節(jié)能改造的答復(fù),從而減少了一次不必要的開支,這是一次“以少勝多”的案例。另xxxx年買合療的時候,部分組上有富裕的資金,我們有個組沒有組長,且村民多,入夜時分我便和村長先讓組上村民代表自行開會商量,經(jīng)過舉手表決通過買不買、買多少、怎么買、那些買哪些不買(經(jīng)討論,組上不負(fù)擔(dān)由集體出資購買合療的組民為——xxxx5年以后買戶入組且為村組貢獻(xiàn)不大的組民。)的決議后,由我和村長全程監(jiān)督開票購買合療。

所謂修養(yǎng),是指個人在政治、思想、品德、情操、作風(fēng)等方面,經(jīng)過長期鍛煉和培養(yǎng)達(dá)到的水平。“努力實現(xiàn)共產(chǎn)主義”也許離我們比較遙遠(yuǎn),但“人無完人,金無足赤”的古訓(xùn)常常在我們生活中出現(xiàn),作為干部要始終堅持經(jīng)常聽取群眾意見,接受監(jiān)督,形成制度。同時也不能像農(nóng)村的一句諺語“狗挑門簾——光憑嘴”,應(yīng)對存在問題不回避、不掩飾,切實加予解決,讓群眾看到實效,不斷增強黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。舉例說明:同樣也是我剛當(dāng)支部書記的第一個月,有天晚上一個隔壁村的村民經(jīng)過我村三組的通組橋梁時,因橋無護(hù)欄不慎跌入河中,索性并無大礙,我當(dāng)時不知道這個情況,第二天我走訪農(nóng)戶時,看到橋沒有護(hù)欄,還時常有很多小學(xué)生通過,詢問周圍百姓是否擔(dān)心安全問題,我得到的回答是雖不安全但也沒辦法習(xí)慣了,昨天還有個人從這里掉下去了,回到村委會后我仔細(xì)思考后,多方打聽后聯(lián)系了縣慈善協(xié)會,通過立項獲得2萬元,村集體補貼6000元將橋面翻修加護(hù)欄。橋修好后我又去問橋邊的幾戶農(nóng)戶,問什么當(dāng)時不主動要求我加砌護(hù)欄,他們笑笑說,我們以為你是個過來神仙,而且這么年輕,肯定是鍍完金就走了,所以不敢過分要求,古人說修橋補路積大德!譙書記你現(xiàn)在為我們大家做了件大好事呀!至今到現(xiàn)在還有很多人提起這件事,通過這件事我毫不隱瞞的說能得到認(rèn)可我驕傲!我自豪!同時也總結(jié)出,事兒是自己找出來的,任何一個細(xì)微的舉動大家都看在眼里記在心里。

說實話,我也只是個普通人,我也累過、自私過,今年年初到縣、鎮(zhèn)信訪辦連續(xù)三周,幾乎隔天一天接一次上訪群眾的時候也有想放棄過,看著一個個同事都如愿的考入了公務(wù)員或事業(yè)單位崗位,卻只剩下我的時候,我嫉妒過。身邊的同齡人沒有靠父母、親戚自己打拼了屬于自己的一片天地的時候,我失落過。有人說我笨,為什么不去請假復(fù)習(xí)或搞自己的產(chǎn)業(yè)?其實我也想過,只是我放不下。不是缺我工作就搞不成了,而是我怕我的過失影響了大家,因為我的肩上就是領(lǐng)導(dǎo)和村民對我的信任,看著我任職期間承諾為老百姓落實的事情在一件件實施的時候,我倍感榮幸和欣慰。

農(nóng)村是一所大學(xué)校、一個大舞臺、一個大熔爐,我們大家是有志向的人,選擇從基層開始干起,才能夠經(jīng)風(fēng)雨、長見識、成良才。我們既然選擇來到農(nóng)村,就不要后悔自己的選擇,忠于自己的選擇,真正做到身在農(nóng)村,融入農(nóng)村,建設(shè)好農(nóng)村,變成村民的“貼心人”。

第二篇:2016大學(xué)生村官經(jīng)驗交流材料

2016大學(xué)生村官經(jīng)驗交流材料

2016大學(xué)生村官經(jīng)驗交流材料

時光荏苒,轉(zhuǎn)眼一年又過去了。一年來,在上級領(lǐng)導(dǎo)悉心指導(dǎo)下,在廣大黨員群眾支持下,我按照所在崗位職責(zé)要求,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)村兩委班子成員,深入開展學(xué)習(xí),切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),積極投入、扎實工作,較好地完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來工作開展情況作以下簡要匯報:

一、加強學(xué)習(xí),提高知識水平

作為一名選派干部、村黨總支第一書記。一年來,堅持把學(xué)習(xí)放在首位。結(jié)合年初開展的“小學(xué)教”、黨員春訓(xùn)等活動,認(rèn)真開展學(xué)習(xí),重點學(xué)習(xí)黨的十八屆四中全會精神,學(xué)習(xí)總書記系列講話精神等。同時,還根據(jù)當(dāng)前農(nóng)村工作實際需要,加強了黨在農(nóng)村的各項方針、政策及法律知識、經(jīng)濟(jì)知識、基層黨建等方面知識,不斷豐富自己的知識結(jié)構(gòu)。通過加強學(xué)習(xí),提高了自身素質(zhì),進(jìn)一步掌握了黨的方針、政策,提高自身理論水平和業(yè)務(wù)水平。

二、狠抓黨建,創(chuàng)建黨建示范點

作為村里的“第一書記”,我始終把抓黨建工作作為“第一責(zé)任”。今年來,我始終把黨建示范點創(chuàng)建工作擺在重要位置上,把各項工作圍繞黨建開展。

一是抓班子自身建設(shè)。去年換屆選舉后,村兩委班子進(jìn)行了調(diào)整。一年來,村兩委班子進(jìn)一步強化認(rèn)識,自覺加強了自身理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),落實重大事項“四議兩公開”等議事程序,提高班子民主決策水平,不斷增強為民服務(wù)本領(lǐng)。一年來,黨總支多次舉辦了農(nóng)技知識培訓(xùn)、組織黨員干部外出考察學(xué)習(xí)、開展工作交流。通過加強自身建設(shè),強化了班子成員的團(tuán)隊意識,進(jìn)一步提升了班子成員的理論水平和服務(wù)群眾的能力。

二是抓好黨員學(xué)習(xí)教育。黨總支以開展“小學(xué)教”活動和黨員春訓(xùn)活動為契機,繼續(xù)加強對黨的群眾路線學(xué)習(xí),開展“三嚴(yán)三實”專題學(xué)習(xí)活動。有效利用遠(yuǎn)程教育站點、黨報黨刊等學(xué)習(xí)教育平臺,加強對廣大黨員培訓(xùn)力度。增強學(xué)習(xí)的針對性、實用性和實效性,不斷提高黨員綜合素質(zhì)。活動中,廣大黨員干部深入開展“走訪慰問”、“公開承諾”、“無職黨員設(shè)崗定責(zé)”等活動。積極帶頭參與村級公益事業(yè)建設(shè),發(fā)揮了農(nóng)村黨員先鋒模范作用。

三是開展扶貧救助,發(fā)揮黨員傳幫帶作用。新班子成立以來,我?guī)ьI(lǐng)大家積極摸索群眾致富的好路子。通過開展結(jié)對幫扶活動,每名班子成員都分別聯(lián)系了困難戶、流動黨員、致富能手,幫助困難群眾、發(fā)展大戶籌集發(fā)展資金,引導(dǎo)農(nóng)民流轉(zhuǎn)農(nóng)村土地發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)。開展扶貧活動,共救助10余名貧困學(xué)生及大學(xué)生,發(fā)放助學(xué)金2萬多元;救助困難黨員4人,發(fā)放資金3200元;慰問困難戶10余戶及敬老戶百余人;“精準(zhǔn)扶貧”為8名困難戶提供香豬養(yǎng)殖、制茶等創(chuàng)業(yè)資金、技術(shù)支持,并幫助一名殘疾人創(chuàng)業(yè);爭取項目幫扶資金20余萬元。聯(lián)系區(qū)外幫扶單位數(shù)家,如加拿大SUMMY食品工業(yè)旗下安徽味之源生物科技有限公司、江蘇現(xiàn)代環(huán)保規(guī)劃研究院、江蘇泗陽縣樂觀賞水產(chǎn)種植家庭農(nóng)場等。此外,我村還開展“老黨員聯(lián)系新黨員、老干部聯(lián)系發(fā)展對象”的結(jié)對幫扶活動,促進(jìn)黨員的互助共進(jìn),優(yōu)化組織發(fā)展的質(zhì)量和水平。

四是深化為民服務(wù)載體。在黨建示范點創(chuàng)建活動中,黨總支不斷創(chuàng)新服務(wù)載體。通過熱線服務(wù)、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)、上門服務(wù)等方式,深入村組、服務(wù)農(nóng)民,打造便捷為民服務(wù)平臺。投入資金,對村級活動場所進(jìn)行了改造、整修,新建為民服務(wù)大廳,實行全員坐班制,方便了群眾辦事。購置一臺便民服務(wù)車,為群眾提供上門服務(wù)和預(yù)約服務(wù),通過訪、記把群眾的需求一一列為代理服務(wù)的內(nèi)容,既提高了服務(wù)效率,又節(jié)約群眾辦事時間。

五是抓好鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè)。注重通過開展“三線三邊”活動,積極動員廣大群眾參與環(huán)境衛(wèi)生整治。組織開展軍民植樹、文藝匯演活動,營造良好“雙擁”氛圍。開展“敬老愛老”、關(guān)心留守兒童等關(guān)愛活動,弘揚“尊老愛幼”傳統(tǒng)美德。開展“好婆媳”、生態(tài)文明家庭等創(chuàng)評活動,進(jìn)一步提升鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè)。認(rèn)真總結(jié)我村生態(tài)文明和鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè)工作,制作了《魅力xxxx村》文化冊,大大提升了美好鄉(xiāng)村品味。

三、發(fā)展經(jīng)濟(jì),拓寬農(nóng)民增收渠道

一是增加集體經(jīng)濟(jì)收入。今年,黨總支根據(jù)村情實際,為村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出規(guī)劃,盤活集體資產(chǎn),增加經(jīng)濟(jì)收入。利用廠房對外出租,引進(jìn)外地企業(yè)來村興辦小型加工廠,每年可獲得2萬余元的集體經(jīng)濟(jì)收入。同時還解決全村100余人勞動力就業(yè)問題,帶動了群眾致富增收。鼓勵部分農(nóng)民實行土地流轉(zhuǎn),發(fā)展特色農(nóng)業(yè),前期葡萄園今年成功掛果,并牽頭又成立了農(nóng)友生產(chǎn)發(fā)展合作社,成功發(fā)展了富硒稻、生姜種植等高附加值農(nóng)產(chǎn)品。在確保農(nóng)民地租前提下,所得利潤10%作為村集體發(fā)展經(jīng)濟(jì)。扭轉(zhuǎn)了我村集體經(jīng)濟(jì)收入空白,收入達(dá)5萬元左右。

二是探索特色農(nóng)業(yè)發(fā)展。一年來,我?guī)ьI(lǐng)村兩委班子,積極探索適在本村內(nèi)發(fā)展的好項目。同時,注重提高黨員的致富帶富能力,支持黨員經(jīng)紀(jì)人和具有特色的農(nóng)業(yè)合作社發(fā)展。今年,村里組織黨員、發(fā)展大戶赴浙江蘭溪等地考察、學(xué)習(xí)藍(lán)莓、楊梅種植技術(shù)。黨員干部帶頭創(chuàng)辦了“秋萍家庭農(nóng)場”、“農(nóng)友合作社”,發(fā)展以葡萄、生姜、富硒稻,香豬、土雞養(yǎng)殖等為主的特色產(chǎn)業(yè),在發(fā)展生產(chǎn)和致富上起帶頭示范引領(lǐng)作用。并通過發(fā)展合作社、互助組等形式,為農(nóng)民增加收入搭建平臺,推動了全體村民、承包戶和村集體經(jīng)濟(jì)全面發(fā)展。

三是抓好農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。一年來,黨總支始終把農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)作為今年村兩委工作重點之一。通過走訪調(diào)研,在征集村民對農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)意見下。加大了對上爭取力度,落實項目建設(shè)的資金。今年,村兩委班子加大對上爭取力度。利用移民后扶、一事一議”財政獎補項目,新建村門口道路750米,利用小農(nóng)水項目,新建村門口提灌站一座、秋田畈攔水壩一座、考坑組灌溉溝渠600米,完成觀音塘、西山口兩座山塘清淤加固。即將新建考坑組村莊道路硬化320米,十分街飲水溝渠1200米。重點解決了灌溉渠道老舊帶來的問題,提高了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)機械化操作,減輕了農(nóng)民的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),促進(jìn)了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的發(fā)展。

一年來,雖然在工作上取得了一些成績,但是我也發(fā)展了自身仍有許多不足之處和需要努力的方向。比如:不能較好的全面抓好各項工作,創(chuàng)造性開展工作能力不強,發(fā)展經(jīng)濟(jì)的思路還不夠廣,班子、隊伍致富帶富能力有待進(jìn)一步提高等。接下來,我將帶領(lǐng)村兩委班子,繼續(xù)加強學(xué)習(xí),積不斷改進(jìn)工作方式,積極探索適合本村發(fā)展的好路子。

第三篇:大學(xué)生村官經(jīng)驗交流材料

大學(xué)生村官經(jīng)驗交流材料

木凱淖爾鎮(zhèn)黃艷

2011年10月31日

大學(xué)生村官經(jīng)驗交流材料

木凱淖爾鎮(zhèn)黃艷

尊敬的給位領(lǐng)導(dǎo),大學(xué)生村官同事們大家好:

我叫黃艷,很高興在這里與大家在一起分享經(jīng)驗、交流經(jīng)驗,說到經(jīng)驗,對于我——一個剛深入基層一年的大學(xué)生村官來說還是只能談?wù)勛约旱南敕ā?008年秋天,學(xué)教育專業(yè)的我邁出了學(xué)校的大門,在基層學(xué)校任教兩年,從中鍛煉了我的耐心、細(xì)心,為我日后在基層工作打下了一定的基礎(chǔ)。2010年秋天非常榮幸成為一名大學(xué)生村官。來到了木凱淖爾鎮(zhèn),是司法所的一名干事。從而有領(lǐng)導(dǎo)的言傳身教,精心培養(yǎng),使我拓展和豐富了知識面,提高和加深了思想認(rèn)識。讓我在接觸工作、熟悉工作的過程中,更好地了解司法各方面情況,使我在摸索中適應(yīng)了工作,在接觸中融入了集體。這是我一年以來最大的收獲,為我今后的工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

一、積累知識,充實自我。雖然專業(yè)不對口,但只要堅持知識的更新和強化,總能提升自己的能力,所謂“工欲善其事,必先利其器”。經(jīng)過一年的實際工作,我深深地體會到大學(xué)生“村官”要想干好基層工作,就必須不斷地充實自己,踏踏實實,注重學(xué)習(xí)和實踐雙重能力的培養(yǎng),不斷更新知識結(jié)構(gòu)、創(chuàng)新工作方式才能提高工作效率。雖然每天忙碌的工作更擠占掉自己大部分的時間和精力,但是工作一年來

我始終嚴(yán)格要求自己。在不斷的學(xué)習(xí)中,使我找到適合自己工作的觀點和方法,我相信只要“積跬步”總能“至千里”。

二、實踐與體會。我負(fù)責(zé)的是信訪接待和法律服務(wù),以及報報表,做系統(tǒng)等工作。記得有一次,我與司法所所長親自到劉某家進(jìn)行法律援助,由于某廠防洪堤壩決口沖塌并毀壞劉某家的房屋,當(dāng)我們?nèi)⒓視r,劉某的妻子不停的哭訴著自己家的遭遇,不停地指責(zé)著廠家對其賠償?shù)牟粷M,提出要繼續(xù)上訪,經(jīng)過我們耐心的傾聽及勸說,劉某的妻子終于肯平心靜氣的與我們交流,我們給予法律援助,讓他們利用法律的武器保護(hù)自己的合法權(quán)益。我想只要我們用真誠、耐心與上訪者進(jìn)行交流溝通,用我們的知識與智慧給予更多需要幫助的人們。我們不僅是傾聽者,我們更是法律服務(wù)者。

在以后的日子里經(jīng)常能遇到不同的糾紛,還記得有一次,我接收了某村的一起草牧場糾紛,王某試圖侵占孟某的草場并將孟某的羊路堵了,孟某不滿并與其爭論,我們利用相關(guān)的法律知識,向其闡明道理,最后王某承認(rèn)了自己的錯誤,事情順利解決。其實生活中總是存在著各種各樣的事情,只要我們一句溫馨的話語,一個愜意的微笑,一個善意的眼神就能驅(qū)散生活的陰霾。

三、做好本職工作,從細(xì)節(jié)做起。大廳現(xiàn)設(shè)有法律服務(wù)、民政、醫(yī)保、農(nóng)牧林水等部門以及與農(nóng)民日常生產(chǎn)、生活密切相關(guān)的窗口。農(nóng)牧民來政府辦事,首先來便民服務(wù)大廳咨

詢。辦理只要材料齊全、條件具備,中心及時予以辦理;對申請材料不齊全的,一次性告之需補交的材料,減少辦事群眾的往返次數(shù)。在每次的集中辦事日,我們到村里不僅向群眾宣傳一些政府惠民利民政策及相關(guān)的法律知識,而且集中收集村民所要辦的事情,這樣一來我即能實實在在的為農(nóng)牧民辦實事、辦好事當(dāng)好群眾的辦事員,又能更好的為政府做宣傳,當(dāng)好政府宣傳信息的傳遞員。在便民服務(wù)大廳的窗口服務(wù)一年來,我對基層工作有了不少的了解,農(nóng)村需要大學(xué)生注入新的思想、知識和活力,但等待我們的并不是必須要做驚天動地的大事,而是從小事一步一步做起,我始終熱情的接待上訪者,“用一張溫馨的笑臉相迎、說一句甜語暖心、找一個椅子讓座、以一聲慢走道別”,點滴小事使需要來窗口辦事的農(nóng)牧民辦切實感到進(jìn)門有親切感,咨詢有信任感,工作有高效感,出門有滿意感。領(lǐng)導(dǎo)安排我的工作,我都會認(rèn)真完成。并不是每一項工作都轟轟烈烈具有挑戰(zhàn)性,這里更需要踏實工作、甘愿奉獻(xiàn)的青年。

四、勤于反思,錘煉提升自己。

經(jīng)驗——反思——成長,基層工作使我們得到了大量的經(jīng)驗,然后再對其進(jìn)行反思,那么就會成長,就能提升自己。工作就得不斷地實踐,不斷地反思,才能更貼合既定目標(biāo);有駕馭的能力,積累必要的工作經(jīng)驗,勤于反思,能使工作結(jié)果更令人滿意和放心。學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀讓我深知不斷提升

自己的重要性,只有不斷的提升自己,才能適應(yīng)當(dāng)今快速發(fā)展的農(nóng)村社會,才能更好地為村民服務(wù),建設(shè)社會主義新農(nóng)村。

能經(jīng)得起考驗的人。才能開辟這片廣闊的天地,基層工作即是大學(xué)生村官施展才華的舞臺,又是歷練人生的學(xué)校。相信我們今天的付出,必將換來明日絢爛的彩虹,在基層一年的工作經(jīng)歷,將是我受益終生的財富,只要我們腳踏實地,就能肩負(fù)起這個重任!在今后的工作中我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí),勤奮工作,不斷向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),向人民群眾學(xué)習(xí),才能做一名合格的大學(xué)生村官。

第四篇:大學(xué)生村官經(jīng)驗交流材料

大學(xué)生村官經(jīng)驗交流材料

城關(guān)鎮(zhèn)三里黃社區(qū)書記助理孫玉鵬

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁:

大家好!我是城關(guān)鎮(zhèn)三里黃社區(qū)的大學(xué)生村官孫玉鵬。很榮幸能夠參加本次活動并能和大家做工作交流。從成為一名村官至今,時間不過半年之多,因此談不上什么經(jīng)驗介紹,只是把自己在這段時間以來的經(jīng)歷以及一些體會拿來與大家相互交流,相互探討。

從去年9月成為一名村官至今快有一年的時間。這一年來,我深入農(nóng)戶家中,了解民情;與黨員結(jié)對幫扶,維護(hù)團(tuán)結(jié);參與農(nóng)村合作醫(yī)療、養(yǎng)老保險的辦理以及貧困戶慰問等工作;積極配合社區(qū)“兩委”班子,獻(xiàn)力獻(xiàn)策,先后完善了社區(qū)支部黨建檔案、黨員建檔、文明創(chuàng)建、拆違控違等工作;開展社區(qū)信息化建設(shè)工作;利用春節(jié)、七一等節(jié)日開展走訪慰問等活動;積極投身于環(huán)境衛(wèi)生整治、春秋植樹造林等中心工作。社區(qū)的生活和工作給了我很大的啟迪和教育,讓我切身感受到基層工作的辛苦和瑣碎。一年來我實現(xiàn)了是從“大學(xué)生”到“小村官”,從學(xué)生娃”到“多面手”,從“外鄉(xiāng)人”到“家里人”的轉(zhuǎn)變。下面,我就自己的切身體會談?wù)勥@我對基層工作的想法和體會:

一、堅定信念,小事不小

對于一個剛剛走出校園的大學(xué)生而言,內(nèi)心總是帶著滿腔的激情,想要實現(xiàn)心中的理想與抱負(fù)。但是基層工作看似簡單,實則復(fù)雜。記得,當(dāng)我剛到社區(qū)里報到時,社區(qū)兩委干部看到我年紀(jì)輕輕、斯斯文文的模樣,眼里掠過了一絲疑慮。他們會覺得“這個大學(xué)生來我們這兒湊什么熱鬧,不就是來鍍鍍金嘛”,但我們經(jīng)常會自認(rèn)為在大學(xué)里擔(dān)任過學(xué)生會干部,又學(xué)習(xí)了一定的文化知識,有學(xué)歷,有水平,應(yīng)該干出一番轟轟烈烈的大事,對于那些小事,瑣事很不屑。但是,到社區(qū)的第一周基本上是無事可做,每天就是與兩委干部聊聊天,看看報,接接電話。很快,急于表現(xiàn)的我面對陌生的生活環(huán)境、艱苦的辦公條件和社區(qū)民的不理解,內(nèi)心的孤獨感、失落感油然而生。

俗語說:“千里之行,始于足下”。所以不要認(rèn)為自己有優(yōu)勢,有特長,就急于要干出一番大事。對于實踐經(jīng)驗不足的我們,應(yīng)該腳踏實地,從小事做起,先熟悉社區(qū)情民意,了解基層工作的基本方法,掌握了一定的工作經(jīng)驗后再去展現(xiàn)自己。

為了盡快熟悉社區(qū)情民意,融入居民之中,我積極調(diào)整心態(tài),并開始學(xué)渦陽土語,什么耶個雄、怪得來、半頭厥子等等,常與社區(qū)民拉家常。從細(xì)節(jié)上要求自己,老書記要我做的,我認(rèn)真努力去做;老書記不滿意的,我虛心請教地改。每次,社區(qū)黨支部開會之前,我總會提前十分鐘到社區(qū),把桌子擦一遍,擺整齊,把要開會的材料準(zhǔn)備好。平常,轄區(qū)里的人到社區(qū)來辦事,就熱情地為他們端上一杯茶水??正是擺好了自己的心態(tài),從細(xì)節(jié)入手,從小事抓起,漸漸地我掌握了很多農(nóng)社區(qū)工作的技巧和方法,久而久之,居民們的不理解和不信任,在彼此

間的交流中也慢慢消除。新農(nóng)社區(qū)需要大學(xué)生社區(qū)官,但大學(xué)生村官只有把心態(tài)放寬,施展才能的舞臺才會變寬;只有把群眾的小事用心做好,才能做了不起的大事。

二、善于學(xué)習(xí),思而后行

社區(qū)工作面對的是最底層的百姓群眾,他們在思想文化等各個方面的水平是不一樣的,因而農(nóng)社區(qū)工作是最講究方式方法和技巧的。對于剛踏入社會的我們,只有理論,缺乏實踐,很多工作,你用擺道理的方式方法顯然行不通。

(一)是主動貼近,尊重理解。首先是“貼干部”,有的干部雖然文化水平不高,但處理實際工作的經(jīng)驗豐富,經(jīng)常貼干部,不僅是尊重干部的一種好方法,同時也能耳濡目染的感受到他們想問題、辦事情的方式方法,從而在實踐中慢慢轉(zhuǎn)化為自己的工作能力。其次是“貼群眾”,作為村官干部,一定要深入群眾,了解群眾的疾苦,想農(nóng)民之所想,急農(nóng)民之所急,否則就很容易脫離實際,做無用功。

(二)是虛心請教,找出問題。遇到困難,就向書記、主任請教,向兩委干部學(xué)習(xí),向群眾學(xué)習(xí)。不斷交流溝通,發(fā)現(xiàn)問題所在,才能加以改正,達(dá)成共識,將工作做好。

總之,我認(rèn)為,一個人要不斷向身邊的人學(xué)習(xí),汲取別人的優(yōu)勢,化為自己特長,真正做到從群眾的切身利益出發(fā),把解決群眾的問題作為自己工作的切入點,利用所學(xué)知識,創(chuàng)造性地開展社區(qū)里的工作。

三、心在遠(yuǎn)方,路在腳下

近十個月的選聘生活,我深刻體會到村官工作的艱辛,更感受到被承認(rèn)、被肯定的激動和幸福,這種苦樂相融的村官歲月,我覺得是一筆寶貴的財富。記得馬云說過這樣一句話:“晚上想想千條路,早上醒來走原路。”村官生活雖然有點孤單寂寞,村官工作雖然有些瑣碎,但我認(rèn)為,我們的意志和激情不應(yīng)該被磨滅,而是要把心中的理想放遠(yuǎn)放大,轉(zhuǎn)化為實際行動的動力。

往者不可諫,來者猶可追。基層工作是一個積累的過程,沉淀的過程,也是一個提高能力的過程。無論在何處工作,重要的不是得到什么,而是收獲多少、領(lǐng)悟多少、進(jìn)步多少、改變多少。要勇于轉(zhuǎn)變,在工作的過程中,會面臨著各種考驗、甚至挫折,重要的是能及時總結(jié)教訓(xùn),積極解決問題,轉(zhuǎn)變工作方法,不懈地追求自身的改變和完善,逐步提高自己的能力,使自己達(dá)到最佳狀態(tài),這才是我這近一年的工作經(jīng)歷中最大也是最可貴的收獲。

最后,我想用一句話與大家共勉:“把結(jié)果留給社會,把過程留給自己”。堅定的走好腳下的每一步路,我堅信,總有一天我們會將夢想實現(xiàn)。

我的發(fā)言完畢,謝謝大家!

第五篇:大學(xué)生“村官”工作經(jīng)驗交流材料

雁棲鎮(zhèn)大學(xué)生“村官”工作經(jīng)驗交流材料

一、我鎮(zhèn)大學(xué)生“村官”整體情況

我鎮(zhèn)共有21個行政村,近三年來共選拔大學(xué)生“村官”41名,其中2007屆“村官”16名、2008屆13名、2009屆12名,初步實現(xiàn)為黨支部書記和村委會主任每人配備一名“村官”助理的目標(biāo)。在41名“村官”中,男性22名、女性19名,男女比例適中,男性稍多;在學(xué)歷方面,碩士研究生1名、本科生25名、專科15名,本科人數(shù)居多,占總數(shù)的61%;在畢業(yè)生專業(yè)方面,41名“村官”助理所學(xué)專業(yè)包括公共事業(yè)管理、法學(xué)、計算機、旅游管理、建筑設(shè)備與工程、會計、經(jīng)濟(jì)學(xué)、行政管理、社區(qū)管理與服務(wù)等,基本滿足我鎮(zhèn)農(nóng)村發(fā)展的實際需求。另外,他們當(dāng)中有黨員8名、預(yù)備黨員10名。從總體上看,我鎮(zhèn)選拔的41名“村官”助理學(xué)男女比例適中、學(xué)歷層次合理、科門類齊全、整體素質(zhì)良好。

二、09屆大學(xué)生“村官”安置情況

我鎮(zhèn)于2009年7月又迎來了09屆的12名大學(xué)生“村官”。根據(jù)我鎮(zhèn)各行政村及鎮(zhèn)機關(guān)的實際需求,我鎮(zhèn)將這12名大學(xué)生“村官”安排如下:

7名大學(xué)生“村官”任村書記助理;5名大學(xué)生“村官”任村主任助理,并借調(diào)在鎮(zhèn)機關(guān)的5個科室工作。

三、07、08屆大學(xué)生“村官”在基層入黨情況

我鎮(zhèn)07屆大學(xué)生“村官”共有16名,黨員13名,其中有8名是在基層發(fā)展為預(yù)備黨員的;08屆大學(xué)生“村官”共有13名,目前黨員3名,2名是在基層轉(zhuǎn)為正式黨員,1名也是在基層發(fā)展為預(yù)備黨員的。

四、雁棲鎮(zhèn)大學(xué)生“村官”管理、使用及發(fā)揮作用情況:

(一)管理情況

通過三年多的實踐和探索,我鎮(zhèn)在“村官”助理的管理方面也形成了自己獨具特色的管理模式。

在實際工作中,我鎮(zhèn)始終堅持“管理工作到位、關(guān)心照顧到位、培訓(xùn)宣傳工作到位、組織理論學(xué)習(xí)到位”的“四到位”的原則,努力探索對“村官”助理進(jìn)行教育、培養(yǎng)、管理和使用的有效途徑,多措并舉,真正讓大學(xué)生“村官”助理各盡其能,同時還多次組織他們進(jìn)行怎樣正確處理與村干部、村民關(guān)系以及到農(nóng)村工作基本知識的培訓(xùn),提高大學(xué)生適應(yīng)農(nóng)村、建設(shè)農(nóng)村、在農(nóng)村生活的能力。并通過抓日常生活、抓日常管理、抓素質(zhì)培訓(xùn)、抓業(yè)績考核、抓工作狀態(tài)、抓溝通機制,通過管理、關(guān)心、考核、監(jiān)督的齊頭并進(jìn)激發(fā)“村官”助理的目標(biāo)意識,完成、完善各方面的工作,取得了突出成績。

在村級管理方面,由于雁棲鎮(zhèn)存在山區(qū)、丘陵、平原以及交通等資源條件的差異,各行政村在經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會生活方面也有很大的不同,這就直接導(dǎo)致“一刀切”的管理模式在一定程度上失去意義,但總體來說,各行政村都在區(qū)鎮(zhèn)兩級領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo)下,結(jié)合本村的實際制定相關(guān)的管理模式,為領(lǐng)導(dǎo)部門探索、完善“村官”助理的管理提供必要的借鑒。

自“村官”助理上崗以來,我鎮(zhèn)各行政村紛紛與“村官”助理簽訂工作責(zé)任書、安全責(zé)任書、管理責(zé)任書等等,在試用期和以后的實際工作中結(jié)合本村的實際情況制定考勤制度、考核制度、休假制度等,為完善區(qū)鎮(zhèn)兩級管理制度做出必要的努力。

(二)使用情況 我鎮(zhèn)現(xiàn)在基本上保證了每個行政村有2名大學(xué)生“村官”助理,一個是村書記助理,另一個是村主任助理。任村書記助理的大學(xué)生“村官”一周五個工作日都在村里工作;任村主任助理的大學(xué)生“村官”被借調(diào)在鎮(zhèn)機關(guān)的科室工作,同時保證一周至少要下村工作一天。

現(xiàn)階段,我鎮(zhèn)的41名“村官”助理中,有20名是村書記助理,其余21名是村主任助理。

(三)發(fā)揮作用情況

我鎮(zhèn)大學(xué)生“村官”在工作一段時間內(nèi),基本上都能順利實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變,很快進(jìn)入工作狀態(tài),充分發(fā)揮自身特長和優(yōu)勢,在新農(nóng)村建設(shè)中擔(dān)當(dāng)了多種角色,如政策宣傳員、信息調(diào)研員、檔案管理員、村務(wù)協(xié)管員、活動組織員等。具體表現(xiàn)在以下兩方面:

一是在村級活動中,大學(xué)生“村官”充當(dāng)政策宣傳員、檔案管理員。對區(qū)委和鎮(zhèn)黨委下發(fā)的各種文件,“村官”助理們首先自己讀透文件精神,然后給村里的黨員進(jìn)行宣講,很好地發(fā)揮了自身的知識優(yōu)勢;在“三級聯(lián)創(chuàng)”工作中,大學(xué)生“村官”,更是發(fā)揮了重要作用,他們努力學(xué)習(xí)黨建知識,同時虛心向村干部前輩請教,在較短時間內(nèi)掌握了黨建工作的要領(lǐng),不斷完善村里的黨建工作。

二是在鎮(zhèn)級活動中,大學(xué)生“村官”積極參加鎮(zhèn)里舉辦的各種活動,如業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)、演講比賽等,一方面提高了自身素質(zhì),增強了業(yè)務(wù)能力,另一方面也活躍了鎮(zhèn)村工作,為鎮(zhèn)村聯(lián)絡(luò)發(fā)揮了很好的橋梁作用。同時,大學(xué)生“村官”利用在村實地工作的機會,搜集第一手的信息,積極開展農(nóng)村工作調(diào)研,上報鎮(zhèn)里,為鎮(zhèn)里更好地制定農(nóng)村政策提供了不小的幫助。

五、本我鎮(zhèn)對大學(xué)生“村官”的培訓(xùn)情況: 2009,我鎮(zhèn)加大了對大學(xué)生“村官”的培訓(xùn)力度,從工作實際和提升大學(xué)生“村官”的綜合素質(zhì)著想,我鎮(zhèn)安排過以下培訓(xùn)活動:一是為提高大學(xué)生“村官”的工作技能,我鎮(zhèn)在2009年下半年安排了一期應(yīng)用文寫作培訓(xùn),動員廣大“村官”助理參加;二是每月舉辦一次“大學(xué)生村官論壇”,為大學(xué)生村官交流工作經(jīng)驗、交流感情提供了一個平臺;三是組織大學(xué)生“村官”參加信息員培訓(xùn),增強他們的實際工作能力;四是結(jié)合今年開展的學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,加強對大學(xué)生“村官”的政治素質(zhì)的培養(yǎng)。一方面組織他們參加區(qū)委、鎮(zhèn)黨委舉辦的學(xué)習(xí)實踐活動培訓(xùn)班,學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的理論知識;另一方面舉辦學(xué)習(xí)實踐活動的演講比賽,既鞏固所學(xué),又鍛煉演講等綜合能力。

六、對大學(xué)生“村官”工作的建議及明年工作設(shè)想:

(一)建議

為保證大學(xué)生“村官”在新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)揮應(yīng)有的作用,讓他們下得去、待得住、干得好,同時考慮大學(xué)生“村官”未來的出路,特提出以下建議:

1.提高能力、建立聯(lián)系幫帶制度

一是要建立“一對一”幫帶機制。在大學(xué)生“村官”第一年聘用期內(nèi),讓經(jīng)驗豐富的駐村干部、農(nóng)村干部與大學(xué)生“村官”掛鉤幫帶,讓大學(xué)生“村官”更快的了解農(nóng)村,深入農(nóng)村,提高大學(xué)“村官”農(nóng)村實踐能力打下堅實的基礎(chǔ)。

二是要實施片組協(xié)作管理。把幾個地理位臵相近村的大學(xué)生“村官”編成片組,實施大學(xué)生“村官”多村兼職制度,盡可能發(fā)揮大學(xué)生村官片組整體智慧。在片組組成人員中實行職務(wù)分工,定期議事商討片組事務(wù),提高他們的議事決策能力。

三是要建立大學(xué)生“村官”聯(lián)誼會、開辟大學(xué)生“村官”論壇。通過聯(lián)誼會的工作運行和各項活動的開展,充分發(fā)揮經(jīng)過整合和集聚后的各專業(yè)大學(xué)生“村官”的作用,為區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展服務(wù);通過論壇的開辟,讓大學(xué)生“村官”現(xiàn)身談經(jīng)驗、談感受,加強他們之間的經(jīng)驗交流,共同提高工作能力。

四是要建立大學(xué)生“村官”掛鉤聯(lián)系特殊村民機制。明確要求大學(xué)生“村官”聯(lián)系幾戶村里的致富能手、科技能人、特困戶等,加強大學(xué)生“村官”與村民之間聯(lián)系,提高他們與群眾之間的溝通能力,增強他們?yōu)槊褶k事能力。

2.搭建平臺、建立定期培訓(xùn)機制

提升能力,為大學(xué)生“村官”職業(yè)化夯實基礎(chǔ)。能力的提升是實現(xiàn)大學(xué)生“村官”職業(yè)化的關(guān)鍵。相關(guān)部門要拓寬“村官”職業(yè)素質(zhì)提升的渠道,對他們加強培訓(xùn)。

各級組織部門分別成立大學(xué)生“村官”管理辦公室,鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級也有對口人員。制定完善的培訓(xùn)制度,利用全部可利用資源,從各高校、區(qū)縣事業(yè)單位人事部門聘請講師、教授進(jìn)行授課;建立相應(yīng)的培訓(xùn)計劃,以為單位、有屆別劃分;培訓(xùn)方式多樣化,采取長期培訓(xùn)與短期培訓(xùn)、集中培訓(xùn)與分散培訓(xùn)、實踐培訓(xùn)與理論培訓(xùn)相結(jié)合的原則。

定期組織大學(xué)生“村官”參加對基層黨務(wù)知識、工作方法、各項技能、就業(yè)指導(dǎo)等多方面的培。全面開展政治理論、業(yè)務(wù)能力、科學(xué)知識培訓(xùn),加強服務(wù)基層的能力,努力培養(yǎng)和造就一支政治上靠得住、工作上有本事、不斷提高大學(xué)生村官的思想素質(zhì)和工作能力。

3.增強干勁、建立激勵保障制度 修改《村民委員會組織制度》,制定《大學(xué)生“村官”職業(yè)化制度》等有關(guān)政策法規(guī),有了政策的保障,才能讓大學(xué)生“村官”從政策上融入農(nóng)村;才能從根本上消除“第三者”的身份;才能使大學(xué)生“村官”真正服務(wù)新農(nóng)村、建設(shè)新家園。

一是提出新編制。農(nóng)村黨支部級是我國最基層的一級群眾自治組織。大學(xué)生“村官”,有對應(yīng)的工作,卻沒有相應(yīng)的編制,但它卻肩負(fù)著聯(lián)系農(nóng)村百姓,傳播黨和政府聲音,建設(shè)社會主義新農(nóng)村,帶領(lǐng)群眾致富奔小康的歷史重任。在村一級大膽構(gòu)思新的編制(編制名稱“一村一大”、“大學(xué)生村官”或“村書記等”),讓充分具有農(nóng)村工作知識和經(jīng)驗的大學(xué)生“村官”去勝任,很有必要。這樣即留住了有工作經(jīng)驗的大學(xué)生村官,還讓大學(xué)生村官真正下到了農(nóng)村,服務(wù)新農(nóng)村、建設(shè)新家園。

二是提高政治待遇。大學(xué)生村官在新編制內(nèi),具有公務(wù)員或事業(yè)單位身份,但必須在村任職,工作在村,任何單位不得借調(diào)。任滿3年以上,有突出業(yè)績,經(jīng)組織考核符合條件的,可以給予副科、正科甚至副縣的待遇;如果鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)缺編時,原則上優(yōu)先從選派到村任職滿3年以上、且三年考核為優(yōu)秀的大學(xué)生“村官”中錄用。

三是提供創(chuàng)業(yè)扶持。相關(guān)部門要解放思想,創(chuàng)造條件,幫助有農(nóng)村基層管理能力、致力于農(nóng)村工作的大學(xué)生“村官”提供優(yōu)良的創(chuàng)業(yè)機會。首先做好宣傳引導(dǎo)工作,新聞媒體應(yīng)對大學(xué)生“村官”給予廣泛關(guān)注,讓大家了解、支持這項工作。其次,政府牽頭多方面提供便利條件、人脈資源,鼓勵有能力的大學(xué)生“村官”自主創(chuàng)業(yè),帶動農(nóng)村致富,帶領(lǐng)農(nóng)民奔小康落。再次,企業(yè)、金融機構(gòu)、科研機構(gòu)及有關(guān)方面要積極參與,創(chuàng)建城鄉(xiāng)共建、城市反哺農(nóng)村的有效機制,如建立科技、法律、投資等方面的數(shù)據(jù)庫、設(shè)立大學(xué)生工作“村官”創(chuàng)業(yè)基金、舉辦新農(nóng)村建設(shè)論壇等等,實現(xiàn)資金、信息、技術(shù)的順暢流通,為大學(xué)生“村官”在社會主義新農(nóng)村建設(shè)中建功立業(yè)拓展渠道。最后,各高校要對大學(xué)生“村官”自出創(chuàng)業(yè)工作予以支持,在智力、人力上為大學(xué)生“村官”創(chuàng)造條件,為他們提供更多的交流、學(xué)習(xí)和展示平臺,幫助推廣經(jīng)驗,拓展?fàn)I銷渠道,提供新技術(shù)、新產(chǎn)品,解決問題,解疑釋惑,推動大學(xué)生“村官”自主創(chuàng)業(yè)工作進(jìn)一步完善。

4.加強激勵,建立新農(nóng)村“兩委”班子選舉制度 大學(xué)生“村官”參加村級“兩委”班子選舉,既有利于優(yōu)化和改善村級班子結(jié)構(gòu),又有利于培養(yǎng)建設(shè)社會主義新農(nóng)村的骨干力量。多策并舉,通過正當(dāng)?shù)摹⒑戏ǖ那溃M(jìn)入村“兩委”班子。推進(jìn)大學(xué)生“村官”進(jìn)入村“兩委”班子,實現(xiàn)真正職業(yè)化。

一要積極宣傳,創(chuàng)造氛圍。利用村內(nèi)廣播、發(fā)放宣傳單、開動員大會等多種形式,注重宣傳大學(xué)生“村官”進(jìn)“兩委”班子的重要意義,注重宣傳大學(xué)生“村官”的年齡、知識、能力、思想等優(yōu)勢,增加廣大群眾對大學(xué)生“村官”的認(rèn)同感、信任感,為大學(xué)生“村官”參選營造良好氛圍。

二要思想發(fā)動,逐個動員。為充分調(diào)動大學(xué)生“村官”參選的積極性、主動性,讓村民認(rèn)可他們、愿意接受他們,村級“兩委”換屆協(xié)調(diào)小組要指派1名工作人員對村民進(jìn)行“一對一”思想動員,消除族勢力、經(jīng)濟(jì)勢力和習(xí)慣勢力的群眾影響;徹底消除大學(xué)生“村官”參加競選的顧慮,提高他們的思想認(rèn)識、指導(dǎo)他們的角色定位,堅持用崗位留人,留人留心,鼓勵引導(dǎo)大學(xué)生“村官”自覺參與到村“兩委”換屆工作中去。三要政策保障,消除顧慮。明確大學(xué)生“村官”參與選舉的特殊性,大學(xué)生“村官”參與選舉,即不占原有職數(shù),也不增加職數(shù),選舉時不能作為選舉差額,該職數(shù)名額通過選舉則當(dāng)選,選舉失敗則該職數(shù)名額作廢,做好黨員和群眾的引導(dǎo)工作,消除群眾顧慮,從而極大地調(diào)動了大學(xué)生“村官”的參選意識、服務(wù)意識、為民意識。

(二)明年工作設(shè)想

結(jié)合過去三年招聘大學(xué)生“村官”到農(nóng)村工作的經(jīng)驗,我鎮(zhèn)對明年的大學(xué)生“村官”工作有以下設(shè)想:

一是要強化培訓(xùn),提高能力。采取崗前與崗中培訓(xùn)相結(jié)合的方式,定期組織大學(xué)生“村官”進(jìn)行集中培訓(xùn),進(jìn)行一年不少于2次業(yè)務(wù)培訓(xùn),3次黨課培訓(xùn)。

二是加強溝通,把握動態(tài)。以鎮(zhèn)為單位成立大學(xué)生“村官”聯(lián)絡(luò)機構(gòu),在鎮(zhèn)里安排2至3名聯(lián)絡(luò)員,與大學(xué)生保持聯(lián)絡(luò),解決他們在工作、生活中遇到的問題,及時與鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)溝通,使大學(xué)生“村官”平時工作心理無障礙,盡快進(jìn)入角色,心情愉快地開展工作。

三是加強管理,嚴(yán)格考核。村級負(fù)責(zé)人要對在村工作的大學(xué)生“村官”進(jìn)行評價,一月一評,鎮(zhèn)科室科長也要對借調(diào)在科室工作的大學(xué)生“村官”助理進(jìn)行月評;在鎮(zhèn)里建立大學(xué)生“村官”到農(nóng)村工作考核登記表,將每月的考核記錄備案,作為考核的依據(jù)。經(jīng)組織考核優(yōu)秀、群眾認(rèn)可的大學(xué)生“村官”,可優(yōu)先發(fā)展黨員、參評各種榮譽稱號。

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