第一篇：黨性分析活動總結

水利局黨性分析活動總結

為了深入開展“三抓三創”和創先爭優活動，切實加強黨員的教育管理，提高黨員思想政治素質，保持黨員隊伍先進性，根據縣委組織部的安排部署，我局扎實開展了黨性分析活動。現將有關情況作如下匯報：

一、加強宣傳，做到思想認識到位

我局深刻認識這次黨性分析活動的重要性，把這一思想認識放在黨性分析工作的突出位置，狠抓宣傳發動，做到思想認識到位。局黨組于6月28日召開了全體黨員大會，及時傳達了縣委組織部開展黨員黨性分析活動的文件精神。會上，局領導向全體黨員講明黨性分析工作的重大意義，要求大家統一思想，提高認識，深刻認識這次活動的重要意義、基本要求和具體方式方法，增強了參與黨性分析活動的主動性和自覺性，確保了局黨員黨性分析活動的有序進行。

二、抓住重點，確保學習扎實有效

我局緊緊抓住“學習教育，解放思想，轉變作風”這一主題，采取“選擇重點文件，組織全體機關干部集中學習；政策法規性文件，各人選題自學”的辦法。為了確保學習扎實推進，一是制定學習計劃和嚴明學習紀律。二是營造良好的學習氛圍。三是定期集中學習。利用每周五下午集中學習的時間，系統地學習《黨章》、優秀共產黨員的先進事跡以及中央、省市縣委近期一系列重要指示精神和領導的重要講話。并結合實際開展討論，邊學習，邊思考。通過黨性分析活動，使每名黨員深受教育，進一步明確了黨員的基本要求、標準尺度，掌握了思想武器，堅定了信念，強化了修養，思想素質有了明顯增強，工作作風有明顯改進。

三、注重實效，搞好黨性分析

黨性分析活動進入第三階段后，我局緊緊圍繞“征求意見，交心談心，對照檢查，總結分析”等四個環節開展工作，堅持邊學邊改，通過自查、召開全體干部職工大會、機關黨員大會和領導干部與黨員、黨員與黨員、黨員與群眾等不同層次的談心活動，以及下發征求意見表等方式，廣泛征求群眾、黨員對黨支部的意見和建議。

（一）發揚民主，廣泛征求意見。

在認真學習的基礎上，我們通過談心活動、全體干部職工大會、黨員大會的形式，廣泛聽取群眾和黨員的意見和心聲，為開展黨性分析活動提供了堅實的保障。

（二）對照檢查，認真總結分析。

每個黨員對照《黨章》規定的黨員義務、黨員目標責任書、先進典型，總結自己近年來的思想、工作和作風等方面的情況，重點檢查存在的突出問題，從世界觀、人生觀、價值觀上剖析思想根源。一是開展談心活動，并以股室為單位進行匯報交流。黨員進行自我解剖，回顧成長經歷，總結經驗教訓，找出問題和差距，聯系思想實際，進行理論分析，明確改進措施。開展批評和自我批評，通過相互幫助和提醒，力求使自我分析深入一步。二是在談心和業務股室匯報的基礎上，針對黨性分析中反映出來的共性問題，分別推薦一名代表發言，進行集中研討，升華到政治、理論和大局高度。最后由支部對整個黨性分析活動作出總結評價，肯定成績，明確不足，提出進一步鞏固成果，增強黨性的意見和措施。全體機關黨員干部克服工作的困難，利用休息時間，均寫出了認識有高度，分析有深度的自我剖析材料。

（三）明確方向，做出整改承諾。

通過黨員干部的自評、互評，大家認真剖析了思想根源，針對自身問題提出了整改措施，明確了今后的努力方向。黨員作出了“四嚴格，四不斷”承諾:嚴格執行《黨章》規定，不斷強增黨性觀念;嚴格堅持勤奮學習，不斷提高綜合素質;嚴格落實“三個代表”和“科學發展觀”，不斷踐行立黨為公;嚴格自覺遵紀守法，不斷履行“兩個務必”.黨員干部作出了“五帶頭”承諾：帶頭保持思想先進；帶頭保持政治先進；帶頭保持工作先進；帶頭保持作風先進；帶頭保持技能先進。通過這次黨性分析，局機關全部黨員普遍感到自己受教育很深、收獲很大：

一是進一步堅定了思想信念。在黨性分析中，大家普遍認識到，開展此項活動的首要核心問題是解決好理想信念問題。通過這次活動大家不斷增強理念與信念，但在認識程度上還存在差異。只有堅持“學習、學習、再學習”，不斷磨煉意志，才能真正使理想信念達到自覺與堅定。

二是進一步增強了宗旨意識。黨員們從正確使用手中的權力，為人民服好務的觀念方面，從關心群眾和解決群眾切身利益的責任方面，分析存在的差距。通過分析大家深感為人民服務貴在全心全意，要嚴格要求自己，強化公仆意識。今后，要進一步加強學習，不斷改造自己，把全心全意為人民服務作為一切行動的出發點和歸宿。

三是進一步端正了思想作風。機關全體黨員聯系實際，就當前轉變作風方面存在的問題進行剖析。通過分析，大家一致表示要加強世界觀的改造，從大處著眼，小處著手，堅持解放思想，實事求是，要正確處理好個人與國家、局部與全局、眼前與長遠、對上負責與對下負責的關系，克服小團體主義和極端個人主義。

此次黨性分析活動雖然達到了預期效果，但也還存在一些不足之處：一是因時間緊安排滿，學習文件還不夠充分；二是有的同志在聯系個人實際，剖析問題上還不夠深刻；三是由于客觀限制，相互批評欠缺；四是對一些深層的矛盾問題來不及深入透徹的分析。今后，我們要把黨性分析活動轉入經常性工作常抓不懈，堅持黨員理論與實踐相結合的學習方式，進一步深化對“黨性”的認識，并做好“回頭看”鞏固黨性分析的成果。

利津縣水利局 二〇一〇年七月七日

第二篇：黨性分析總結

個人黨性鍛煉總結

時代的發展經濟的不斷騰飛對黨員的要求也在提高，一名黨員只有嚴格按照黨章要求去做才能不斷保持共產黨員的先進性，才能在工作和生活中不斷落實科學發展觀的基本要求，結合自己工作和學習情況，認真剖析自己的思想和工作表現，對自己的黨性分析如下：

一、黨性分析總體情況

在黨員的培訓和參加組織學習方面，我能按照一名共產黨員的標準嚴格規范自己的行為，積極參加黨組織的各項會議和黨課培訓活動，能夠認真寫好讀書筆記，和學習的心得體會。高質量的完成自學任務，不斷提高了自己的黨性原則和政治覺悟，能夠結合工作和生活的實際情況落實黨員的標準要求。真正將學習和工作緊密的結合在一起，實現了學有所用的基本要求。在履行和行使黨員的權利義務方面我能夠全面的按照黨章的基本要求，認真貫徹“三個代表”重要思想，規范自己的言行，工作中不記個人得失，團結同志，緊密聯系群眾。牢記黨員的義務，積極貫徹和落實科學發展觀的基本要求，在維護國家利益和人民群眾的利益方面能夠站在一個黨員的位置上實踐自己入黨的誓言，履行黨員的基本義務。

二、存在的主要問題

對照黨員的標準自我剖析，認為自已與一個優秀黨員還是存在一定的差距，主要表現在：

一是理論基礎知識薄弱。對建設有中國特色社會主義和黨的路線、方針、政策是堅定擁護，但是用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論武裝頭腦，指導思想做得不夠。平時認為在政治上、行動上與黨中央保持一致，積極干好本職工作就可以了，沒有用正確的理論改造主觀世界和分析解決自身工作中碰到的新問題、新情況。表現為自身 1的學習抓不緊，沒有自覺和系統地學習馬列主義，毛澤東思想、鄧小平理論，導致自己理論基礎不夠扎實，僅憑自身了解開展工作。

二是學習的自覺性不高。雖然平時比較注重學習，集體組織的各項活動和學習都能積極參加，但平時自己學習的自覺性不高，鉆不進去，學習的內容不系統、不全面，對很多新事物、新知識學習的不透，掌握的不夠好，不是力求全面發展，有時只注重當時用的著與本職工作有關的內容，對當前先進科學知識掌握的不夠，懂的較少，在平時的工作和生活中，感到知識貧乏。

三是工作作風還不夠扎實。有時，對領導安排的工作，存在畏難情緒和急躁思想，精神狀態不能很好的適應工作要求，不能以平和的心態做好工作，還需要進一步增強事業心和責任感。工作中創新意識不強，用創造性的思維方式去做創造性的工作不夠，只是平平淡淡，領導怎么按排就怎么辦，按部就班，只求完成本職工作，不出問題，被動地工作，超前意識不強。

二.今后的努力方向

保持黨的先進性，關系到黨和人民群眾的魚水關系能否持之以恒發展下去，關系到黨執政能力的提高和執政地位的鞏固，關系到黨和人民事業的發達和國家長治久安。因此，我將在以下幾個方面進一步加強。

首先，要堅持不懈地學習馬列主義，毛澤東思想，特別是鄧小平理論，以基本理論作為我們行動的指南，要自覺地加強思想改造，清除頭腦中非無產階級思想，努力改造自己的主觀世界，真正理解我們黨全心全意為人民服務的宗旨，扎扎實實地樹立為人民服務的思想。第二，腳踏實地地做好本職工作，模范地履行一個共產黨員的職責。無論從事什么工作，都要樹立高度的責任心和敬業精神，盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發點，不急功近利，更

不能計較個人得失;要克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風，要做老實人，辦老實事，對工作勤勤懇懇，求真務實。

第三，善于學習，提高業務能力。我們從事的工作，在社會主義市場經濟條件下，面臨許多新問題，新矛盾，新內容，沒有雄厚的文化知識，管理知識，現代科技知識，盡管有再好的愿望，也只能是事倍功半。在任何時候都必須不斷地更新知識，豐富自己的工作技能和實踐本領，善于在工作中開拓創新，才能把良好的愿望和實際工作效果結合起來，實現動機與效果的統一。

第四、勤儉刻苦，生活上嚴格要求。古人有“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的錚錚言詞，今天，我們共產黨員更應繼承先賢的優良品質，具有更高尚的情操。我們孜孜追求的是全國人民的共同富裕，是爭取全人類的解放。在物質享受面前，共產黨員要始終保持清醒的頭腦，正確處理好個人與集體、個人與國家的關系，在生活上嚴格要求自已。

保持共產黨員先進性，要立足本職崗位，積極投身于黨的事業和具體工作中，用堅定的理想信念，增強責任感、使命感，以出色的能力、規范的行為保持先進性，把握時代脈搏，結合實際，認真學習鄧小平理論，學習十八大文件，時刻不忘黨的性質和宗旨，認真貫徹“三個代表”的重要思想，踐行科學發展觀，出色做好本職工作，充分發揮先鋒模范作用，不斷為兵團跨越式發展和長治久安作出貢獻，成為建設有中國特色社會主義的帶頭人和先鋒者。

第三篇：黨性分析材料總結

我的黨性分析[黨校版]（3538字。）我的黨性分析

中共石首市黨校紀委書記 姚家祥

自開展黨員先進性教育活動以來，我按照黨校《關于開展保持共產黨員先進性教育活動工作方案》要求和第二階段學習計劃安排,在認真學習提高認識的基礎上，對照黨校《共產黨員先進性標準》、《黨章》等的要求，對自己的實際工作及思想動態進行了“五查三看”，通過自己查、群眾提、互相幫的方式，找出了自己在大局意識、服務態度、辦事效率、工作作風和業務能力等方面存在的問題，并從世界觀、人生觀、價值觀的高度認真剖析思想根源，明確了整改的方向，制定了整改措施。

一、存在的突出問題 在一個多月的黨員先進性教育活動中，各個方面的同志們為我提出了許多的寶貴意見，我虛心誠懇地接受，衷心地感謝。經過廣泛征求意見，深刻剖析自己，認真對照檢查，我還存在許多問題，主要表現在以下幾方面：

1、宗旨觀念弱，群眾意識不強。

全心全意為人民服務，不只是口頭上說說而已，而是一項十分實際的工作。我在這方面做的不是很好，表現為關心群眾不夠，深入群眾不夠，心系群眾、服務群眾的思想意識較弱。一是我們單位有幾位退休老干部，身體不好，我對他們過問很少，關心很少，沒有想辦法解決他們的困難，關心他們的疾苦。二是現在由于很多單位改制，出現了很多下崗工人，其中有些人生活很困難，我作為理論工作者，沒有深入他們中進行調查研究，了解他們的思想狀況、生活狀況，反映他們的要求，提出自己的建議。這些都是我宗旨觀念淡薄，群眾意識差的表現。

2、學習意識淡化，思想觀念落后。

理論學習系統性不強，深度廣度把握不夠。雖然平時較為注意學習，但學習的內容不系統，不廣泛，有時只注重實用主義，急用先學，不注重全面、系統。一是大學畢業20多年來，自己沒有要求到其他學校和科研機構學習過，最多也只有口頭提請，有時同志們邀請我到省委黨校學習都不愿意；二是不主動參加科研活動，許多國家級理論機構邀請我參加研討會都不積極努力爭取參加，到今一次也未果，理論素質日下；三是不善于鉆研業務知識，不關心研究政治形勢，不注重政治理論學習，政治意識淡化，理論知識淺薄。缺乏市場意識，缺乏開放意識，缺乏創新意識，思想觀念落后于市場經濟的發展。

3、工作思路不寬,工作力度減弱。

在具體工作中思路不寬。一是紀檢工作只限于宣傳、上傳下達上級的有關文件精神，滿足于不出事，而如何結合本單位的實際進行貫徹落實，沒有自己的工作思路；二是分管的科研工作，沒能提出一套切實可行的方案，沒有組織一次校內理論研究會，更不用說象往年一樣組織全市鄉鎮黨校系統的理論研究會，得過且過，并且缺乏大膽負責，敢于碰硬的勇氣，對碰到的業務協調問題，好辦的就多辦，難辦的不愿多涉及；三是不愿做艱苦細致的調查研究、理論研究工作，在科研上不能起帶頭作用，對其他同志的科研工作不能起指導作用；四是相互協調、統籌兼顧的工作也做得不夠好，如不情愿講政治理論課，待人接物十分差；五是對待上面布置的學習教育活動，有點搞形式主義和花架子。

4、精神不十分振作，事業心不是很強。

沒有堅定把一生交給黨、為共產主義奮斗終身的早期革命思想，總認為自己馬上要50歲了，就要下了，精神狀態不是很好，精神不夠振奮。一是有早退、歸隱的思想，如托關系想早搞非領導職務外去打工；二是不思進取，不愿意投身改革大潮，工作躑躅不前，如對學校的整體工作考慮得較少，總認為有“一把手”和其他領導同志頂著，用不著自己多關心，多管閑事。因此，總的工作狀態是滿足于發表幾篇文章，其他時間全消磨在報刊雜志和電腦中。

二、存在問題的主要原因

以上問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀愿因造成的。問題出在表面上，根子生在思想上，從更深層次上分析起來，主要有以下幾點：

1、宗旨觀念有所淡化。認為自己工作快30年了，有時產生松口氣、想歇歇的念頭，致使工作有時不夠深入，滿足于完成領導交辦的任務，滿足于面上不出問題，創新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創造性。這樣一來，就造成了思想上忽視群眾，忽視群眾的主體地位，忽視群眾的根本利益，缺乏真感情；在工作上淡漠群眾，為群眾想的很少，為群眾做的少，服務群眾，缺乏真功夫。

2、放松理論學習和思想改造。在理論學習上，一直有一個“理論無用論”的思想左右頭腦。在表面看來，也在讀書、討論、寫文章、投入也不少，但就是不能掌握科學理論的精神實質和科學體系。這種學習，雖然也在學，但都是形而上學的學，并沒有達到學習的應有目的，充其量也只能是低水平的學習。這樣一來，就造成了三個不良的后果。一是只顧工作，不顧政治理論學習，導致了政治理論學習的放松；二是理論學習缺乏系統性，或是為了進行某一方面理論研究的需要，或是為了應付工作上的需要，因此對政治理論學習缺乏深入了解，對經濟知識缺乏系統學習，流于一知半解，影響了理論水平的提高；三是思想改造缺乏實踐性，缺乏艱苦環境的磨煉，缺乏嚴格的黨性鍛煉，思想與實踐脫節，影響了理論學習水平的提高。

3、自滿情緒，畏難情緒，帶來工作責任的弱化。主要根源表現在三個方面：一是過高地估計自己，估計成績，安于現狀，不求有功，但求無過，思想上產生了自滿情緒和歇氣情緒；二是認為抓紀檢、是可有可無的工作，工作難展開，難出成效，吃虧不討好；三是認為在黨校工作長，人混老了，與大學同學比，無論在社會地位方面還是在經濟收入方面都是末名，總覺得無臉見人，加之自己身體狀況差，由此帶來了“混混”思想，帶來了事業心、責任感的差距。

由于以上問題的存在，最終造成在個別工作上的被動，增加了個別工作上的難度，導致了在個別工作上不能達到十分的滿意。

三、今后努力的方向

隨著開展保持共產黨員先進性教育活動的不斷深入，通過對照檢查，分析評議，使我更加清醒地認識到自己存在的問題，也更加增強了我改正錯誤、提高自己思想素質的信心和決心。在今后的工作中，我決心從以下幾方面進行改進：

1、進一步堅定共產主義理想信念，增強宗旨意識。

理想信念是人安身之命的根本。我作為一個共產黨員，特別是黨員領導干部更應該時刻把堅定共產主義理想信念放在首位，把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標，立黨為公，甘于奉獻。如果迷失了這個坐標，丟掉這個立身之本，就會走上邪路，甚至違法犯罪，墮落成罪人。在具體工作中，個人利益永遠服從于黨和人民的利益，堅決克服那種對人態度生冷的現象，努力為群眾排憂解難，使自己的一言一行都要從先進黨員的良好形象出發。

2、村立刻苦學習的精神，努力改造主觀和客觀世界。

政治上的堅定來自于理論上的清醒，只有勤奮學習，才能有堅定的政治信念和判另是非的具體標準。江澤民同志一再號召全黨要“學習、學習、再學習”，指出“學習不僅可以增加知識，提高思想理論水平，而且可以充實精神世界，修養道德情操。”因此，我要切實地把理論學習作為自己的第一需要。學習理論，要與實際緊密地結合起來，克服“兩張皮”的現象，要以我國改革開放和現代化建設的實際問題、要以我們正在做的事情為中心，著眼于馬克思主義的運用，著眼于對實際問題的理論思考，著眼于新的實踐與發展，要做到理論與實際、主觀與客觀的真正統一，在改造主觀世界的同時，改造客觀世界。

3、樹立開拓創新的精神，永葆工作中的蓬勃生機和活力。

我們的事業是在不斷開拓創新的過程中發展和前進的，這是保證我們在思想和工作中永遠保持蓬勃生機和活力的法寶。在深化改革的路上，我們面臨的任務十分復雜、艱巨，這需要以開拓創新的精神，通過大膽的實踐和探索去加以解決。因此，我要敢于沖破傳統觀念和小生產習慣勢力的束縛，不因循守舊，不安于現狀，而是要大膽地投身到改革的生動實踐中去，不斷總結和完善已有的經驗，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創工作新局面。

4、樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神，保持先進黨員的良好形象。

我要牢固地樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀，由此入手，牢固地樹立為黨為人民無私奉獻的精神。要把個人的追求融入黨的事業之中，堅持黨的事業第一，堅持人民的利益第一；要個人利益無條件地服從集體利益、國家利益，為黨和人民的事業甘愿奉獻畢生精力；要保持思想道德的純潔性，正確對待權力、金錢、名利，努力做一個無愧于黨，無愧于人民的人；要在生活上艱苦樸素，勤儉節約，不奢侈浪費，不追求享受；在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響；在工作上吃苦耐勞，不畏艱險，始終保持那么一股勇氣，一股銳氣，不屈不找，勇往直前；在用權上克己奉公，廉潔不以權謀私，不貪污受賄，堅決同腐敗現象作斗爭；在工作作風上，深入實際，聯系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之急，忙群眾之所需，同群眾建立起水乳交融的關系，決不高高在上，脫離群眾。

總之，面對新的要求、新的任務，自己要振奮精神，加倍努力，出色完成各項工作任務，力爭為黨為人民多作貢獻。

2005.03.30

第四篇：2005黨性分析總結

2005年黨性分析報告

2005年，我根據組織的號召積極參加了黨員先進性教育活動。在活動中，我一面認真、細致、扎實地開展工作，一面積極、深入、全力以赴地參加各項學習教育活動，系統地學習了馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”等重要理論、思想；認真學習了《中共中央關于加強黨的執政能力建設的決定》、《黨章》、《黨員權利保障條例》等黨的基本知識；根據新黨章和不合格黨員標準認真進行了自我剖析和問題查擺與整改。通過參加活動，使我增強了黨性，提高了政治思想理論水平，思想境界有了進一步提高，深刻的認識到一個黨員只有不斷加強黨性教育和修養才能更好地投入工作，這是每個黨員當前的一項極其重要的任務。同時，也充分認識到 “黨員先進性教育活動”是深入實踐“三個代表”重要思想，全面加強企業黨的建設，做大做強我們山東基建事業的客觀需求。保持先進性教育活動使我進一步堅定了社會主義、共產主義理想信念，在任何環境、條件下都能夠堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策和組織的決議，在大是大非問題上始終與黨中央保持一致；能夠正確處理個人、集體、國家三者利益的關系，全心全意為人民謀求利益；能夠嚴守黨紀、政紀、法紀，堅決做到了令行禁止，自覺遵守國家的法律、法規和社會公德，廉潔

自律，自覺抵制不正之風和腐朽思想的侵蝕；能夠站在改革的前列，維護改革大局，腳踏實地的做好本職工作，用較強的事業心和工作責任感，為身邊的群眾做出表率，積極發揮先鋒模范作用。

在肯定成績的同時，我也清醒地看到自己目前仍然存在的問題：一是工作的創新能力不強，缺乏創新開拓精神，工作有時深不下去，有時存在照搬硬套現象；二是承受困難、工作壓力的能力不夠；三是不善于溝通、交流，不善于做思想教育工作。

針對存在的問題，下一步我將從以下幾個方面加強整改：

1、解放思想，更新觀念，牢固樹立創新意識。圍繞我處的中心工作和實踐工作中顯現的新問題，結合企管科的部門職責，積極向處領導建言獻策，不斷創新思維和改進工作方法，完善管理考核機制，推動全處規范化管理水平的提高。

2、利用業余時間多學習業務知識，強化對效績考核、質量管理、企業管理等主要業務知識的學習，熟練掌握各部門的業務流程和工作重點，做到深而精，細而全，促進業務素質和實踐工作能力的提高。

3、大膽管理，嚴細考核，扎扎實實地抓好本部門工作。進一步增強基層觀念和服務意識，堅持深入一線搞調研，把“部門擁護不擁護、贊成不贊成、滿意不滿意”做為想問題、干工

作的出發點和歸宿，充分調動各部門的積極性；客觀、公正、真實、有效地抓好全處的效績考核、質量運行、設備管理等考核工作，深入扎實地落實好統計分析、制度建設等工作。做到待人寬，責己嚴。對科內人員存在的問題及不足，在大膽管理的同時，加強溝通與交流，以耐心等待和諒解的態度幫助其找出問題根源，制定改進措施，爭取盡快加以解決。對自己繼續堅持高標準、嚴要求，對待榮譽、物質、利益等問題上，做到吃虧讓人、搶困難讓方便，在工作上決不茍且馬虎，得過且過，以此帶動和促進科內人員的工作主動性和積極性，為管理處的發展貢獻力量。

第五篇：黨性分析總結

總結

各位領導、各位同事：

按照分公司黨委關于民主評議黨員的要求，對自己一年來的工作進行自我評議，請各位黨員給予批評與幫助，以便促進我今后的工作。一年來在分公司領導的支持下，在身邊同志們的幫助下，我能夠認真工作，通過全過程參與保持共產黨員先進性教育，在思想上、工作中能夠按照黨員的標準來要求自己，模范遵守分公司各項規章制度。

一年來除了完成本職工作的同時，還能認真完成領導交辦的臨時性工作和協助其他部門做一些力所能及的工作。

首先在安全管理員的崗位上，我認真學習鄧小平理論、深入領會“三個代表”重要思想的基礎上，緊密結合社會主義榮辱觀，按時參加黨員學習活動，做好學習記錄，并對學習的內容寫出學習感想，從而提高了我的政治理論素質。在工作上，我時刻以一名優秀的共產黨員的標準要求自己，堅定“立黨為公、執政為民”的信念，堅持做好分公司的各項安全檢查工作、安全教育工作、修改和完善了部分安全管理制度，并組織了多次大型的安全活動，在工作中我認真檢討自身的不足對工作中出現的困難和問題，及時與領導溝通。

1、年初完成分公司與員工鑒定安全責任書219份的工作并同時與分公司專兼職駕駛員簽訂了駕駛員安全責任書170份、與食堂人員簽訂了食堂安全責任書7份，保證分公司的安全管理工作和生產任務順利進行。

2、根據不同時期、不同重點適時進行了各種檢查做好了分公司安全控制工作。

3、在安全檢查的基礎上，為了將安全工作更好的深入到每名員工心中，積極組織了各種安全培訓，編制下發安全知識題庫4套，組織安全知識競賽1次，組織觀看交通安全宣傳片1次，制作宣傳板報24個，宣傳橫幅26幅。

4、根據分公司年初計劃積極組織開展了《車輛保養與維修知識知識講座》、《易燃易爆物品防范方法講座》、《安暢分公司“安康杯”安全生產知識講座》、《分公司安全知識競賽》等，并圓滿的組織完成了“百日安全無事故活動”、“安康杯活動”、“119消防月活動”等活動。

5、完成職工輪訓站綠化、保潔、保安、直燃機日常維護合同的簽訂工作。

其次在調入政工干事的工作崗位后，我認真學習新崗位的各項工作基礎，加快融入到新的工作崗位中，我更加認真學習黨性知識，豐富自身學時，及時完成領導交辦的各項工作，積極組織各項團組織和工會的活動。

1、組織完成了分公司團支部主題團日活動。

2、組織第三屆“五月的鮮花”群眾歌詠比賽的排練工作。

3、分公司“迎奧運、講文明、樹新風、促發展”活動實施方案。經過這一年的工作和學習我有如下感想：

感想之一，做為一名管理崗位的員工必須要有責任心。作為一名

在分公司的管理崗員工，面對分公司日新月異的變化，感到壓力很大，這種壓力一方面來自組織對我的信任，另一方面來自自身經驗的不足。我認為要想充滿信心地面對各項工作，首先要增強自身的責任意識，這是做好分公司交給我的重要工作的首要前提。有壓力才有動力，有緊張感才有緊迫感。所以我想我在這個崗位上，首先要有責任心，要對分公司負責。

感想之二，管理崗位的員工要有自身的思想和能力。我認為，作為管理崗位員工就要樹立部門全局意識，鍛煉駕馭部門全局的能力。在思想上要“站得高”，也就是說要善于從宏觀上把握整體工作思路，任何一項工作都要與上級領導的要求保持一致，同時要結合實際工作內容，轉變工作觀念，樹立一盤棋的思想。這樣才能避免憑個人喜好出發，導致顧此失彼的偏差局面,才能保證維護整體利益的同時兼顧了局部利益。

干好工作的決心和信心都有，主觀動機向好的方向發展是人人所想，我想每個人都是在不斷的總結與改正中取得進步的。下面就剖析一下自己存在的不足之處，請領導和同志們給予批評指正，以便我在今后的工作中加以改進。

問題之一，學習不夠深入。當前工作形勢對我們管理崗位人員的綜合素質提出了很大挑戰，學習是刻不容緩的事情。但是自己在政治理論學習和業務學習上都不夠深入細致，對于一些新知識、新理論，只是一知半解，缺乏刻苦專研的精神，尤其是在工作繁忙的時候，忙于一般性的事務工作，學習還不夠深入。在各項政治理論學習中，還存在有一定的走過場的做法。今后要進一步端正學習態度，進一步探索學習方法，在理論深度上下工夫。

問題之二，小節問題需要改進。比如：工作方法有時比較簡單；工作中有時情緒急躁；工作中細節方面做的不好，只注重工作完成的速度不注重工作完成的質量。

問題之三，創造性地開展工作不夠。我有時對待工作不能始終保持積極的態度，尤其當手頭工作稍多,稍忙時，存有“事不關己，高高掛起”的思想，總覺得自己是一個普通的黨員，也干不了什么大事,沒有深刻理解“全心全意為人民服務”的宗旨，作為一名管理人員，創造性地抓好領導指示精神的全面落實，是自己的職責所在，也是做好各項工作的必然要求，但由于種種原因，導致自己在工作中有時顧忌過多，思前想后，放不開手腳，沒有大膽地結合管理段實際情況，拿出新辦法，新思路和新對策，研究和解決新情況、新問題。

這是我這一年的一些感想和對自身不足之處的看法。當然，這些感想還比較粗淺，我身上存在的問題也不僅僅是自己總結的這幾方面，還有許多沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發現和改進，需要各位領導和同志們給予批評指正。總之，今后我愿和大家一起在開拓中前進，在前進中開拓，保持積極進取的良好精神狀態；和大家一起團結奮斗、發揮優勢，努力開創

田 勝 輝

2007年5月16日