第一篇：2018年區園長座談會典型發言材料與2018年區委書記新年致辭

2018年區園長座談會典型發言材料

本學期重點工作及集團化辦園的幾點設想

【指導思想】以“建設幸福東方紅”的辦園理念為指導，以三個全面提為目標，以文化滲透和活動展示為策略，以“兩課程一課題”為載體，著力打造幼兒園育人特色課程，以“底線+榜樣”的評價方式為激勵、保障機制，推進幼兒園內涵發展。

【工作目標】

全面促進幼兒良好習慣養成、全面提升教師業務素養、全面提升教師工作品質（四有）。

1.有朋友圈：

目前全園老師都加入了一個小圈子，比如數學課題組、紅寶兒攝影課程組、禮儀品格教育課程組等。倡議大家用自身智慧和努力做出貢獻，成為在大家心目中有影響力的人。

2.有資格證：

新學期開始嘗試實施“考證上崗實施方案”，對教師進行了硬件證、軟件證所包含的12個證書的認定與考核。

3.有微博客：

繼續沿用上學期每位老師自建的博客，記錄自己的教育生活。

4.有優質偶像：本學期實行了“師徒結對幫扶”活動。

【重點工作】

（一）“兩課程一課題”的研究和推進

1、紅寶兒攝影課程：本學期在中大班普及該項課程。

2、禮儀品格教育課程：扎實落實“三個輕輕”—說話輕輕、走路輕輕、舉止輕輕。

（二）團隊文化的打造與建設

1.管理團隊建設：

（1）每周二三四上午“幸福讀書四十分”；

（2）園長辦每月為管理人員組織兩次“管理培訓”；

（3）每月月底組織一次“幸福宣講團”活動。

2.教師團隊建設：

（1）將之前的教研活動時間改為多種形式并存的“團隊分享交流會”。本學期已經開展三期。

（2）專業讀寫：每人每月最后一周提交一篇個人精品文章，并每月評出“閱讀之星”。

（三）教師素質的發展與提升：

結合硬件證和軟件證的要求，教師列出個人一年發展規劃。

（四）榜樣教師的發現、打造與推廣：

1.發現身邊的教師典型。

2.借助“東方紅故事”傳播正能量。

（五）服務保障的完善與提高：

1、學期初保障中心各部門梳理工作服務流程21類。

2、9月底，添置餐廳幼兒桌椅80套。

3.10月底，在一樓伙房和二樓餐廳添加安裝遠程監控系統，共21個網絡高清攝像機。

我理解的“集團化辦園”有以下幾種模式：

“名園+新園、名園+弱園、名園+民園”等等。這種模式以優質教育資源為依托，組建緊密型或松散型教育集團，實行教育資源共享。

2018年區委書記新年致辭

同志們、朋友們：

新年的鐘聲即將敲響，在這辭舊迎新之際，我們謹代表鎮海區委、區政府向全區人民，向駐鎮部隊官兵，向在鎮部省市屬單位員工，向海內外鎮海籍人士，致以誠摯的問候和崇高的敬意！

過去的一年，面對國際金融危機嚴重沖擊、國內宏觀調控趨緊等因素影響，全區上下深入實施“重塑新優勢、實現新跨越”的發展要求，以“三思三創”主題教育實踐活動為動力，以開展“轉型升級突破年、項目推進落實年、城市管理服務年、作風建設深化年”為載體，扎實做好各項工作，實現經濟平穩較快發展，轉型升級積極推進，重點項目加快建設，全域城市化全面啟動，生態建設成效明顯，人民生活繼續改善，社會保持和諧穩定。預計全社會實現生產總值560億元，同比增長13%；財政一般預算收入67億元，同比增長29.9%；全社會工業總產值2418億元，同比增長33%，城鎮居民人均可支配收入3.4萬元和農村居民人均純收入1.71萬元，同比均增長13%。

XX年是深入實施“xx”規劃的重要一年，也是新一屆區委、區政府的開局之年，做好明年工作具有十分重要的意義。在新的一年里，全區上下要全面貫徹落實科學發展觀，認真貫徹落實中央和省市委一系列決策部署，以市委“六個加快”戰略為引領，圍繞“穩中求進、進中求好、積極有為、走在前列”總體要求，加快推進生態建設和環境保護工作，切實改善人居環境；加快推進海洋經濟發展戰略，努力建設寧波海洋經濟發展引領示范區；加快推進全域城市化，促進城鄉融合一體化發展；加快經濟轉型升級，保持經濟平穩較快發展；加快推進文化發展，不斷增強文化軟實力；加快實施普惠型公共服務體系，不斷提高居民生活品質；加強社會服務體系建設和管理創新，切實維護社會穩定；全面加強黨的建設，不斷提升黨建科學化水平，努力推動經濟社會發展走在前列，為現代化生態型港口強區建成打下扎實的基礎。

同志們、朋友們，天時人事日相催，冬至陽生春又來。在新的一年里，讓我們高舉中國特色社會主義偉大旗幟，更加緊密地團結在以xx同志為總書記的黨中央周圍，凝聚全區人民的智慧和力量，搶抓機遇、振奮精神、增強信心、團結奮進，共同譜寫富民強區的新篇章，以優異成績迎接黨的十八大勝利召開！

最后，恭祝全區人民新年快樂，身體健康，闔家幸福，萬事如意！

第二篇：2018年勞動節表彰會講話稿與2018年區園長座談會典型發言材料

2018年勞動節表彰會講話稿范文

同志們：

在“五.一”國際勞動節來臨之際，我們隆重召開公司xxx先進單位和勞動模范表彰大會，表彰獎勵xxx廠等8個先進單位和xxx等28名勞動模范，他們在平凡的崗位上，創造出了不平凡的成績，以自身的人格魅力，平凡而樸實以及默默奉獻的精神，用自己的勤勞和智慧，譜寫了一曲愛崗敬業、爭創一流、無私奉獻、開拓創新的勞動贊歌，他們是公司的寶貴財富，是全體員工的優秀代表。在我們應對危機、提高綜合競爭力、推動技術創新和科技進步方面，他們具有不可替代的作用。在此，我代表公司黨、政班子向受到表彰獎勵的先進單位和勞動模范表示熱烈地祝賀和崇高的敬意!感謝你們為公司的發展所作出的貢獻，希望在今后的工作中保持榮譽，再接再厲，再創佳績。

企業的興旺是我們全體員工的驕傲和追求，企業的發展是我們全體員工展示自我的舞臺，企業邁過的一道道坎坷，是我們全體員工的智慧和力量。在過去的兩年里，在廣大職工的共同努力下，我們克服了種種難以想象的困難，在新公司的平臺上，我們滿懷公司崛起的堅定信心，以一工人不甘落后、勇于進取、不屈不撓、不畏艱險的拼搏精神，開拓進取，一面調整改造、強化管理、努力提升經濟運行質量，一面深化改革，處理歷史遺留問題，同時克服困難進行新廠建設。歷經兩年的時間，在許多人認為無法實現的情況下，我們不僅按既定目標完成了對數控刀具、拉削刀具的初步技術改造，而且在XX年成功收回齒輪刀具制造權后，又對齒輪刀具投入1500萬元，拉開了齒輪刀具技術改造的帷幕。同時，全面提升產品質量、科學管理、堵塞漏洞，使公司的經濟運行質量顯著提高，有力地提升了公司的競爭力和影響力。在諸多歷史遺留問題給我們帶來沉重壓力時，我們不退縮、不回避，堅持尊重歷史、面對現實、解決問題的方針，歷經艱辛，成功的解決了多起債務糾紛和歷史遺留問題，最大限度地保護了公司的資產，有效地化解了各種矛盾，為公司未來的發展奠定了堅實的基礎，更令人欣慰的是我們到目前已基本上完成了新廠的全部土建工作，老一工搬遷改造終于提上日程。

這些成績凝聚著公司廣大職工的辛勤勞動和汗水，是全公司干部職工同心同德、努力奮斗的結果，其中也涌現出許多感人的先進事跡、先進典型，他們雖然工作崗位不同，卻展示了共同的精神風貌和企業精神。他們以高度的主人翁精神，忘我的勞動熱情，強烈的開拓進取和求實創新精神、良好的職業道德和愛崗敬業精神，默默地在本職崗位上發光發熱。今天的表彰大會，就是要大力宣傳典型、樹立典型、學習典型，大力弘揚愛崗敬業、兢兢業業、默默奉獻的崇高思想和不懈追求的時代精神，樹立勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創造偉大的時代新風，激勵廣大職工發揚愛崗敬業、崗位成才的精神，發揚做企業的主

人翁的精神。榜樣的力量是無窮的，勞模精神是我們企業精神的重要體現，是激勵我們奮勇前進的重要精神動力。廣大干部職工要以先進人物為榜樣，學習他們忠于企業的堅定信念，學習他們腳踏實地、埋頭苦干的優良作風，使勞模精神不斷發揚光大，使勞模精神激勵我們廣大職工振奮精神、立足本職、扎實工作信心百倍地投身企業發展的具體工作之中。

當前，國際金融危機仍在不斷擴散和蔓延，實體經濟受到的沖擊還在加深，各種不確定的因素還在增強，我們與其他企業一樣，都面臨著前所未有的嚴峻考驗。在這樣一個形勢背景下，正是考驗我們信心、勇氣、品格、耐心和智慧的關鍵時刻，“為者常成，行者常在”?？梢哉f，通過三年來的改革、創新、發展，企業已經處在了由蓄能積勢到乘勢而上的重要拐點上。自年初以來，廣大干部職工統一思想、堅定信念，變壓力為動力，變危機為機遇，努力克服金融危機帶來的不利影響，在生產、經營、技術創新、各項管理等方面，不斷轉變觀念、創新工作方法，使得企業經濟運行正按年初規劃順利進行，且取得較好勢頭。

但是我們必須清醒認識到，我們的工作還存在著許多問題：整體的經營意識和理念相對落后。在企業出現暫時性困難時期，部分干部職工態度消極，缺乏戰勝困難的信心和決心。在落實工廠決策時，缺乏責任心，工作不細，不到位。在技術創新、產品質量提升、生產經營乃至企業管理工作均與同行業強勢企業相比存在不同差距……為此，面對困難與挑戰，我們必須堅定必勝的信念。xxx有著深厚的企業文化底蘊，有著克服困難，努力拼搏的精神，這些是我們前進中的文化基石，也是xxx未來發展的基石，我們只有堅持科學發展觀，進一步提高經濟增長質量和效益，培育市場競爭的新優勢，才能抓住機遇，應對挑戰，推進企業持續健康發展。今天，僅就如何實現今年的方針目標，向與會的先進集體、勞動模范及全體干部職工提出幾點希望和要求：

第一，正視困難，堅定信心。當前，在金融危機的影響下，企業出現了暫時性的困難，優勢產品競爭力不強，劣勢產品競爭力弱的現象更加凸顯。同時，我們也要看到企業的發展正在向好的方向轉變，我們有戰勝困難的信心。我們的信心來自于國家、省市政府的大力支持;來自于我們通過技術改造和質量提升使企業的競爭力有了較大的增強;來自于我們制定的發展思路和發展戰略的正確，是符合市場規律和一工實際的。在國家拉動內需，力促增長政策的帶動下，國民經濟運行出現了積極變化，整體表現好于預期。一季度gdp同比增長6.1%。因此，在困難面前，我們必須頭腦清醒，認清形勢，做出正確的判斷，找準自身的定位和優勢，增強信心，按照公司的發展思路和目標，以務實的作風、靈活的方法、多樣的途徑，排除前進征途中，特別是危機當前所帶來的影響和障礙。我們要求全體干部職工要經受住攻堅克難的鍛煉和考驗，發揚勞模精神，立足崗位，扎實工作，就能戰勝困難。

（二）團隊文化的打造與建設

1.管理團隊建設：

（1）每周二三四上午“幸福讀書四十分”；

（2）園長辦每月為管理人員組織兩次“管理培訓”；

（3）每月月底組織一次“幸福宣講團”活動。

2.教師團隊建設：

（1）將之前的教研活動時間改為多種形式并存的“團隊分享交流會”。本學期已經開展三期。

（2）專業讀寫：每人每月最后一周提交一篇個人精品文章，并每月評出“閱讀之星”。

（三）教師素質的發展與提升：

結合硬件證和軟件證的要求，教師列出個人一年發展規劃。

（四）榜樣教師的發現、打造與推廣：

1.發現身邊的教師典型。

2.借助“東方紅故事”傳播正能量。

（五）服務保障的完善與提高：

1、學期初保障中心各部門梳理工作服務流程21類。

2、9月底，添置餐廳幼兒桌椅80套。

3.10月底，在一樓伙房和二樓餐廳添加安裝遠程監控系統，共21個網絡高清攝像機。

我理解的“集團化辦園”有以下幾種模式：

“名園+新園、名園+弱園、名園+民園”等等。這種模式以優質教育資源為依托，組建緊密型或松散型教育集團，實行教育資源共享。

第三篇：2018年勞動節演講稿新編與2018年區園長座談會典型發言材料[小編推薦]

2018年勞動節演講稿范文新編

各位領導、各位同事：

大家晚上好

在此五一勞動節即將來臨之際，我們大家有幸聚在了一起，在這里我給大家演講的題目是《勞動者最光榮》，因為屯河果業成立至今所取得的各種成績都是屯河果業上下每一位員工辛勤勞動的結晶，因此我贊美勞動，贊美勞動者，勞動者是最光榮的!

記得上小學時，老師教會了一首《勞動最光榮》的歌曲，最喜歡其中的那句“幸福的生活在哪里?要靠勞動來創造”。那時候只把勞動簡單的理解為“勞作”，局限于每周一次的勞動課。

多年以后，成長為了千萬勞動者中的一員，才深深體會到生活的多味，勞動的艱辛。勞動是汗水，是歡笑;是苦澀，是甜蜜;是給予，更是幸福。

有一分勞動，就有一份收獲。你給生活付出了多少耕耘，生活就會回報你多少果實，你就會擁有多少快樂與幸福，對于企業也是如此。

xx年3月5日，屯河果業事業部的 烈日炎炎的七月，電機24小時不停的轟鳴著，車間里蒸汽騰騰，但是各位操作人員仍然監守自己的崗位，原料人員不停奔波，為了保證均衡供料而日夜不眠，化驗人員認真細致，爭取在最短的時間里，反饋準確的檢驗結果，以便于操作人員及時調整參數，保證產品的質量，叉車也在場區內馬不停蹄的運轉，大家都為生產合格杏漿而作出各自的努力。

收獲季節的八月，查驗發貨人員冒著烈日，在場區內檢查成品包裝。以確保每一桶發出的產品都是合格的。正是有了這么一批優秀的勞動者在奉獻，屯河才能走到現在。只要我們果業全體員工共同努力，自助者天助也，我們必定可以勇往直前!

雙手是用來勞動的，勞動幫我們創造幸福的生活。

有很多人們默默無聞的靠自己全部的力量去拼搏、去進取、去創造，雖然沒有轟轟烈烈的壯舉，沒有聲名顯赫的地位，他們同樣享受著勞動帶來的快樂和幸福，甚至還要充實，因為幸福不僅僅只與物質有關!

勞動者是光榮的，勞動著是幸福的!作為屯河的一員，我們更加能夠深切的體會到這一點!2018年區園長座談會典型發言材料

本學期重點工作及集團化辦園的幾點設想

【指導思想】以“建設幸福東方紅”的辦園理念為指導，以三個全面提為目標，以文化滲透和活動展示為策略，以“兩課程一課題”為載體，著力打造幼兒園育人特色課程，以“底線+榜樣”的評價方式為激勵、保障機制，推進幼兒園內涵發展。

【工作目標】

全面促進幼兒良好習慣養成、全面提升教師業務素養、全面提升教師工作品質（四有）。

1.有朋友圈：

目前全園老師都加入了一個小圈子，比如數學課題組、紅寶兒攝影課程組、禮儀品格教育課程組等。倡議大家用自身智慧和努力做出貢獻，成為在大家心目中有影響力的人。

2.有資格證：

新學期開始嘗試實施“考證上崗實施方案”，對教師進行了硬件證、軟件證所包含的12個證書的認定與考核。

3.有微博客：

繼續沿用上學期每位老師自建的博客，記錄自己的教育生活。

4.有優質偶像：本學期實行了“師徒結對幫扶”活動。

【重點工作】

（一）“兩課程一課題”的研究和推進

1、紅寶兒攝影課程：本學期在中大班普及該項課程。

2、禮儀品格教育課程：扎實落實“三個輕輕”—說話輕輕、走路輕輕、舉止輕輕。

（二）團隊文化的打造與建設

1.管理團隊建設：

（1）每周二三四上午“幸福讀書四十分”；

（2）園長辦每月為管理人員組織兩次“管理培訓”；

（3）每月月底組織一次“幸福宣講團”活動。

2.教師團隊建設：

（1）將之前的教研活動時間改為多種形式并存的“團隊分享交流會”。本學期已經開展三期。

（2）專業讀寫：每人每月最后一周提交一篇個人精品文章，并每月評出“閱讀之星”。

（三）教師素質的發展與提升：

結合硬件證和軟件證的要求，教師列出個人一年發展規劃。

（四）榜樣教師的發現、打造與推廣：

1.發現身邊的教師典型。

2.借助“東方紅故事”傳播正能量。

（五）服務保障的完善與提高：

1、學期初保障中心各部門梳理工作服務流程21類。

2、9月底，添置餐廳幼兒桌椅80套。

3.10月底，在一樓伙房和二樓餐廳添加安裝遠程監控系統，共21個網絡高清攝像機。

我理解的“集團化辦園”有以下幾種模式：

“名園+新園、名園+弱園、名園+民園”等等。這種模式以優質教育資源為依托，組建緊密型或松散型教育集團，實行教育資源共享。

第四篇：區委書記2010年新年致辭

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新年伊始，萬象更新，值此新年開端之際，我代表中共**區委、區人民政府，向全區人民、廣大投資者、建設者，社會各界人士，以及廣大網民致以節日的問候和新春的祝福！

2009年，**在困難與拼搏中校準了方向，在上上下下的理解與支持中，奪得了全區生產總值1500億元、增長超過14%的業績。特別是出口仍然保持了22.7%的增速；固定資產投資總額368.55億元，占全市的1/3，平均每天完成固定資產投資上億元。稅收總額和財政一般預算收入年均增長分別達到23.4%和20%，財政一般預算收入比上年又多了11.3億元，總額達到68億元。今年1—6月，**專利申請量、專利授權量分別占全市的26.8%、30.2%；pCT國際專利申請量占全市的70%以上，占全國的20%以上；區財政資金在以民生為重點的社會事業的投入達到64億元，占財政支出的80%。可以說，靠大家的努力和這些亮麗的數據支持，**的體魄更加偉岸，精神更加昂揚。

**感恩圖報，**2009慈善捐款達8600萬；生于憂患，多難興邦，直面挑戰，**以自己獨特的個性和抉擇，展現了空前的團結，發揮了超常的能量。這一切是**精神的所在，人們因此對我們有了全新的發現和尊重，**，又成了我們共同的驕傲。

2009年改寫了**，新的感動將鏗鏘繼續，未來，就在我們的手上。

2010年，充滿挑戰，也充滿機遇。我們已經在前進中注意到了金融危機對我們實體經濟的沖擊以及由此引發的社會穩定問題，市場強力推動下的產業結構調整造成的陣痛，由此給我們部分社區集體經濟發展帶來的困難，城市功能設施強力推進給我們的交通和日常生活帶來的不便，公共設施滯后與廣大市民生活需求矛盾的日益突顯等等，經濟社會發展存在許多不協調和不和諧的地方。需要我們作出更艱苦的努力，也需要全區人民的理解、參與和支持。

大運會已進入倒計時，作為主場館所在地的**，一定要舉全(本文來自中科軟件園www.tmdps.cn，轉載請注明！)區之力，聚全民之志，搶抓機遇，迎難而上，圓滿完成市委、市政府交付給我們的光榮使命。我們要居安思危，未雨綢繆，與廣大企業精誠協力，共渡難關。以我們的熱忱，我們的勤勉，我們踐行科學發展觀的身體力行，共同爭取風雨過后的彩虹和更加美好的明天。

2009年，面對空前的考驗和困難，**沒有退縮、放棄，**人同舟共濟，相濡以沫，風雨彩虹，一齊走過，腳步沒有停歇，信念沒有折損，我們終于可以向關注、期待的人們宣告：**一直在穩步實現大跨越、大發展的征程上！

希望與**、與你、與我們同在！

第五篇：園長發言致辭匯總

因為我們有著共同的目的：那就是教育好孩子!這使我感到責任重大，我會盡自己最大的努力讓每一位家長滿意，讓每一個家庭滿意!第二我要感恩我的父母對我的不離不棄，總是在我最困難的時候伸出愛的雙手，讓我擁有了女人必須擁有的四樣東西，那就是：揚在臉上的自信，長在心里的善良，融進血里的骨氣，刻進命里的堅強!接下來是小編為大家整理的關于園長發言致辭，方便大家閱讀與鑒賞!

園長發言致辭1

尊敬的各位領導、各位家長、親愛的老師、小朋友們

大家好:

今天，是學前班小朋友難忘的日子，因為他們結束了幼兒園三年的學習和生活，即將成為一名小學生，我和我的老師都為他們感到高興和自豪，在為他們舉辦畢業典禮的這個特殊日子，看著熟悉的他們，作為園長，心里有說不出的高興，也有說不出的難過。

家長朋友，您還記得嗎?三年前您戀戀不舍把孩子送到我們這里的時候，今天，我們和您有了同樣的心情，舍不得讓這53名孩子離開我們，三年的時間里，我們既是老師又是媽媽，在吃喝拉撒中和孩子建立了深厚純潔的感情，我們習慣了早上去聽孩子用稚嫩的聲音問候，習慣了傍晚看孩子說再見的燦爛笑臉。

三年過去了，孩子們就要離開老師，離開曾朝夕相伴的幼兒園，我和我的老師不再像往日那樣---看見你們睡夢中甜蜜的笑臉，不再像往日那樣---看到你們無憂無慮的咯咯大笑，不再像往日那樣---看到你們生氣時撅起的小嘴兒，不再像往日那樣---看到你們破涕為笑的天真樣子。孩子活潑可愛的形象---和甜甜的童言童語將留在我們老師的記憶里，成為我們老師回憶時講不完的話題。

我---舍不得你們，你們的老師更舍不得你們，但你們終究要長大，要離開幼兒園，走向下一個階段的小學生活，踏上新的起跑線,孩子們---請一定相信自己是最棒的,是最優秀的,用你們的自信自強、用你們的聰明智慧走出屬于自己的一片天地,未來無論是陽光還是陰霾,無論是春風還是秋雨，請記住,幼兒園的老師會一直惦念著你們,會一直關注著你們,對你們的關愛,對你們的祝福,對你們的期盼會一直伴隨在你們的身邊。你們每取得的一次成績，你們點點滴滴的進步都將是我們老師的榮耀。?

孩子們---我和老師愛你們。同時也請孩子們記住你們的啟蒙老師。

在這里，我還要代表幼兒園全體老師，向家長朋友表示感謝。謝謝你們的支持與信任。謝謝你們把心愛的寶貝交給我們，讓我們與孩子有了難舍難分這份真摯的情感。

園長發言致辭2

今天我們在這里進行孩子們離園畢業典禮。請允許我代表我們幼兒園的園長向一直給予我們關心和支持的家長朋友們致以最崇高的敬意!向為小朋友的健康成長傾注了全部熱情和智慧的老師表示衷心的感謝!并向即將成為小學生的小朋友們表示最熱烈的祝賀!

在舉行畢業典禮的這個特殊日子，看著朝夕相處的孩子們，作為孩子們的園長和老師，心里有說不出的高興，也有難分舍的心酸。

家長朋友們，三年來，我們幼兒園的各項工作得到了您大力的支持和幫助，使我們取得了一些令大家欣慰的成績，在此，對各位家長朋友表示衷心的感謝。

親愛的孩子們，你們長大了，就要離開幼兒園了，我們全體老師舍不得你們啊。記得剛進幼兒園的時候，你們還是一個個依賴大人的小娃娃，因為不會自己吃飯要老師幫忙，因為不會畫畫急的哇哇大哭?，F在，你們已經長成棒棒的小伙子、漂亮的小姑娘，會自己吃飯、穿衣服、畫畫、講故事，學會了許多本領，身邊有了許多的好伙伴。你們長大了，就像小鳥一樣，要展翅高飛了，我和所有的老師，都十分的眷念你們。

親愛的孩子們，老師愛你們!老師會永遠記得你們每天早上走進幼兒園時甜甜的問候，記得你們每天離開幼兒園時快樂的笑容，記得運動會上你們成功的表情，記得你們每一次活動中靚麗的身影。你們與所有的老師一起，感受了幼兒園發展中每個成功的喜悅。你們在爸爸媽媽、老師的辛勤培育下，出色的完成了幼兒園期間的學習，即將成為一名光榮的小學生，我為你們驕傲，為你們的成長自豪!

親愛的孩子們，今天，你們生機勃勃，茁壯成長;明天，你們就是支撐祖國大廈的棟梁。希望你們以后好好學習，把在幼兒園學到的各種能力和良好的習慣帶到小學去，一個個成為最棒的小學生、優秀的少先隊員，無論你們走到什么地方，我們大王鎮中心幼兒園永遠是你們溫暖的家;幼兒園的園長和老師時刻都在關注著你們的每一點進步，希望你們常回我們幼兒園，來看看你們的家，來匯報你們的學習成績。我們期待著你們回家的腳步，更祝福你們燦爛的明天!

親愛的孩子們，中心幼兒園的園長和老師永遠愛你們，你們將是老師永遠的驕傲和牽掛!

園長發言致辭3

尊敬的家長、親愛的小朋友、各位老師：

今天我們歡聚一堂，在這里舉辦x幼兒園x屆大班畢業典禮，歡送小朋友離園，我們感到無比高興。在此我代表x幼兒園全體教職工向即將離園就要走向小學大門的小朋友表示衷心的祝賀，向親臨畢業典禮的各位家長表示衷心的感謝!

今天，是一個令我們每一位小朋友和老師們都非常難忘的日子，我們的心情是那么的激動：經過兩年的幼兒園學習和生活，小朋友們就要畢業了，在此，我祝賀你們長大了!祝賀你們學會了許多的本領!祝賀你們即將升上小學一年級!也祝愿小朋友們今后繼續好好學習，愛學校、愛老師、愛同伴，人人成為一名好學生!

親愛的小朋友們，你們是x幼兒園分部成立以來的第一批畢業生，我舍不得你們離開，在這一年的學習、生活中，你們留下了許多讓我難忘的畫面：從一開始的滿口家鄉味到現在一口標準的普通話，你們的語言表達能力在飛速的發展;從一開始找不到節奏的亂唱到現在有節奏、有感情的哼唱;從一開始只會幾筆勾畫到現在一幅幅美麗畫面的出廬;你們的藝術天賦、藝術細胞被重新喚醒!

親愛的小朋友們，在這一年當中，你們學會了很多本領，也給你們的爸爸、媽媽們帶來了很多新鮮的沖擊，你們的行動和收獲也在改變著爸爸、媽媽們的認知。你們長大了，就像小鳥一樣，要展翅高飛了，我和所有的老師們，都十分眷念你們。

親愛的小朋友們，今天你們生機勃勃，正在茁壯成長，明天你們就是支撐祖國大廈的棟梁。把幼兒園學到的各種能力和習慣帶到小學里，一個個成為名副其實的小學生。無論你們走到什么地方，華士實驗幼兒園分部永遠是你們溫暖的家，幼兒園的老師們時刻在關注你們的每一點進步!

每個早晨，我們會想起你們的聲聲問候;每個傍晚，我們會想起你們的每張笑臉。今天，你們是一只只快樂的小鳥，要在這里起飛;今天，你們是一只只幸福的小船，要在這里揚帆;今天，你們是一匹匹奔騰的駿馬，要在這里奮蹄。

今天為你們召開畢業典禮，我們心情凝重，因為與我們朝夕相伴的你們就要離開了;此時此刻我們又倍感欣慰，因為你們將要做一名光榮的小學生了。當你們戴上紅領巾的時候，別忘了回到我們的幼兒園看看你們生活的地方，看看教育你們的老師們，我們期待你們回來向我們匯報你的優異成績!

再見了，我最親愛的孩子們!我們會從心底里永遠關愛著你們，永遠祝福你們，愿你們永遠健康、快樂，早日成為棟梁之材!最后我要感謝所有家長對我們幼兒園各項工作的支持和理解，謝謝你們積極參與我們幼兒園舉辦的各項活動，我們將一如既往的努力工作，把幼兒園辦出特色，辦出水平，創出佳績來回報家長，回報社會!祝各位家長朋友們工作勝利、全家幸福!謝謝!

親愛的家長們，很感謝你們一直以來對我們工作的支持和厚愛，正是有了你們的加入，才使我們的教育更加完美，衷心地感謝你們!

謝謝大家!

園長發言致辭4

上午好!今天我們在這里歡聚，心里卻有些淡淡的傷感，因為歡聚之后就是離別!

親愛的小朋友，今日你們仍然是歡呼雀躍的，十分興奮!我代表所有的老師們祝福你們未來一片美好!

你們從一個哭哭啼啼的小寶寶成長為才藝傍身、知書識禮的孩子，看著你們的成長，我們和你們的爸爸媽媽都無限喜悅和欣慰。希望你們在未來的學習和生活當中，仍然保留在幼兒園養成的愛閱讀的好習慣，腹有詩書氣自華，我相信你們大量的閱讀一定會讓學習優異，生活充滿情趣。仍然保持你們一顆純凈的心，用好奇的眼睛去觀察和了解世界。學會用感恩的方式去對待周圍的人，愛自己爸爸媽媽，愛你的家人，愛你的朋友。

各位尊敬的家長，自從你們的孩子進入x幼兒園，你們充滿熱情地參加我園組織每一次親子活動，幸福、快樂的洋溢在你們的臉上。你們的大力支持讓我們幼兒園各項活動開展的有聲有色。當我們的工作不讓你們滿意的時候，你們給予理解和寬容。你們的寬容和理解促使我們更加懂得反省，努力讓我們的工作做到更好!三來，你們的付出，讓孩子快樂地成長。你們的支持，讓x幼兒園逐步走上優質園所，成為街道中心園所，帶領紅山地區園所共同進步!在此，深深地感謝你們!

各位同事們，我們時常感嘆現在做幼兒園老師越來越不容易了，不僅要教學水平高，還要善于跟家長交流溝通。我們也時常會陷入苦惱中，但是我們勤奮學習，認真參與每一次教研和外出學習，通過取長補短，積極反思，不斷提升自己，努力讓教學更優、溝通能力更強，我們的努力得到家長的認可和贊賞。三、甚至四帶著這群孩子，我們收獲良多，我們體會到教學相長的快樂，我們從孩子身上體會童真的美好，他們的純凈讓我們無限溫暖。家長們的支持和理解，讓我們獲得繼續前行的力量!同事們，從事幼兒教育工作讓我們冷暖自知，我們會互相鼓勵，盡心盡力地做好每一天的工作!

舉杯歡慶，卻畢業在即，即便我們有不舍，孩子們終究要去遠行，我們祝福他們!

祝福所有的家庭幸福美滿，祝福我們都能快樂地走在路上!

園長發言致辭5

尊敬的各位家長：

大家晚上好!首先請允許我代表x一幼全體師生對您的到來表示最熱烈的歡迎和最誠摯的感謝。歡迎您在百忙之中來到幼兒園參加家長會，感謝您一直以來對幼兒園和老師工作的支持和理解。今天，借此機會，我將幼兒園工作做一簡要匯報，以便讓家長朋友們進一步了解幼兒園，了解老師，配合幼兒園教育好我們的孩子。

今天的家長會有兩大議程：

第一議程就是我們現在所在的會場;

第二議程就是由各個班主任在教室主持家長會。

一、首先我們以熱烈的掌聲有請陳園長向各位家長匯報一下本學期幼兒園的一些基本情況及新學期的舉措

二、下面我就幼兒園本學期的活動安排向大家進行匯報，希望家長能與我們思想同步，步調一致，共同為我們寶寶的成長出謀劃策。希望從以下幾個方面與家長取得共識。

1、本學期的活動安排

2、介紹幼兒園的特色課程;

3、幼兒園的飲食

4、幼兒園的安全問題。

(一)本學期的一些主要活動安排：

二月：

1、做好各項開學準備工作。

2、進行各年齡班的早操、帶動操編排。

三月：

1、召開全園家長會

2、幼兒園各班“愛媽媽，愛老師”活動，組織“3.8”婦女節慶?；顒?/p>

3、開展小、中、大“小青蛙故事大王”比賽活動

4、開展“護綠小使者”環?；顒?/p>

5、幼兒園春游活動

四月：

1、幼小銜接(參觀小學)活動

2、家長開放日活動

3、部分幼兒園參加學區第十三屆幼兒園藝術節活動

4、開展家長助教周活動

五月：

1、開展慶“5.1”diy親子繪畫活動

2、中、大班舉行“我愛畫畫”美術主題畫展示活動

3、參加縣“迎六一”我是生活小能手幼兒技能競賽活動

六月：

1、舉行全園“慶六一”文藝匯演。

2、舉行大班幼兒畢業典禮活動

3、開展“6月5日”世界環境日系列活動4、6.26國際禁毒日宣傳活動

(二)、各班課程的設置

本學期，我們還是使用浙江教育出版社出版的體驗探究交往課程，小、中、大班增加了一門快樂識字，同時每天早晨8：20---8：50我們全園開展晨讀活動，提高孩子的語言表達能力，大班加多一門《拼音課堂》。同時聘請的專職英語教師，小、中、大每班每周一節美樂帝英語，說到課程設置，先要與家長們溝通一下對孩子的教育觀點的問題。我們幼兒園一直以科學的理念指導教育工作。現在很多家長也很注重學習，教育理念也比較先進，有些家長就認為：你看某某家孩子會認多少個漢字、會計算10以內甚至20以內加減法，這個孩子多聰明啊!其實在幼兒園里我們并不要克意去追求孩子學多少知識。

幼兒園教育是基礎教育，學習的內容就是最簡單、最基礎、最容易的知識和技能，通過各種方法，游戲活動讓幼兒對這些知識和技能愉快的掌握，并產生興趣，激發出學習的欲望使之養成終身學習的愛好。而良好的生活、學習習慣可以陪伴其一生，并影響他的一生。

本著這樣的教育理念，我們幼兒園要求老師能在充分研究兒童身心特點的同時，精心備課，開展系列的或主題形式的知識教學和形式多樣的游戲活動以及豐富多彩的實踐活動，注重培養幼兒的學習興趣，切實提高孩子的各項能力。所以懇請家長在日常的教育中也要“強化習慣養成，弱化知識點的追求”。

我們幼兒園主要是以健康、語言、社會、科學、藝術五大領域為教育目標，我們一直嚴格按照教學大綱來組織實施教學工作，嚴格按課程表上課。周教學計劃每周都張貼在家園聯系欄里，各位家長可以去瀏覽一下，也了解每周您的孩子在園要學些什么內容。

每個月老師會根據主題寫出學過的內容給您的孩子帶回家，你可以把一些建議及時在網上跟老師溝通。還可以登錄我們的網站隨時了解幼兒園的發展動態，充分發揮家園聯系群的作用，還可以加入我們的飛信平臺中，與我們保持聯系，為孩子的健康成長提供一個暢通的渠道。

(三)、介紹幼兒園的飲食

幼兒正處在生長發育階段，營養狀況如何，將會直接影響到孩子的成長。很多家長都有疑問，該如何正確搭配幼兒營養餐呢?其實，幼兒飲食需要最大限度地講究營養平衡，比如保證鈣質的充足，多補充維生素和植物纖維，適當補充一些粗糧等。這個學期，我們在食譜方面做了很大的調整，我們會將每周的菜譜發到我們的網站上，家長可以隨時到我們的網站檢查，也可以再我們門口的公布欄里看，注意營養的均衡性搭配。

(四)、幼兒園的安全問題

幼兒園要抓好安全管理工作，除根據上級文件精神要成立安全工作領導小組，落實各項安全工作制度、簽訂責任書等。我根據本園的實際認為，幼兒園要做好以下幾點對避免安全事故的發生會起重要的作用。

園長發言致辭匯總