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與保安簽訂協議書

時間:2019-05-14 05:54:31下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《與保安簽訂協議書》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《與保安簽訂協議書》。

第一篇:與保安簽訂協議書

褚牛小學假期值班責任書

為了做好我校的值班工作,規范值班行為,保證假期學校的財產不受損失,維護正常的教學秩序,特與保安、值班教師簽訂假期值班責任書。

一、按時值班,實行24小時全天候值班。

二、值班期間,要注意接聽電話,做到上傳下達,并記好值班記錄。

三、值班期間,無論白天還是夜晚要注意巡邏,尤其是重點部位(微機室、儀器室、圖書室、體育器材室)。

四、在值班完畢要進行交接班,在值班記錄中注明值班情況及交接情況。

五、到校后,要及時鎖好大門,無關人員不得進入校園,尤其是學校微機室嚴禁外人進入。夜間值班時,要鎖好值班室,打開報警器。

六、做好值班期間的衛生工作。

七、對因不負責任或者不按時到校值班而造成學校財產損失的由值班人員照價賠償。

褚牛小學 蓋章:

值班教師簽字:

2018年2月2日

報 到 須 知

一、報到時間:

2018年3月3日報到一天,3月4日正式上課。

二、費用公示: 學雜費(免費)教科書(免費)

三、報到程序:

全體學生持《素質報告單》、寒假作業到班主任處報到。

四、注意事項:

1、保險:采取自愿原則投保。

2、省公告用書:由新華書店發行。

3、注意往返途中安全。

五、舉報電話: 局辦公室:36220303 局基教股:36219012 中 心 校:***

褚牛小學 2018.3.3

第二篇:與保安公司簽訂合同范本

之一:

甲方: 乙方:

法定代表人: 法定代表人:

職務: 職務:

地址: 地址:

電話:電話:

依據中華人民共和國有關法律法規,本著誠實信用、平等互利的原則,甲乙雙方經友好協商,就乙方為甲方提供保安服務事項達成一致意見,簽訂本合同。

第一條:保安服務內容

根據甲乙雙方確認的《安全防范方案》,乙方向甲方提供保安服務,并按照乙方的管理模式對保安隊員進行管理,依據雙方確認的崗位職責要求,執行安全防范任務,承擔相應的保安服務責任。

第二條:甲方責任

1、為乙方保安人員提供必備的工作條件,包括值班室、辦公桌椅、通訊聯絡工具,組織訓練學習的場所等。

2、配備符合國家要求的消防設施,對乙方提出的安全防范隱患報告應及時答復和改進。制訂并執行內部安全防范規章制度,教育本公司員工配合和支持乙方保安人員履行保安職責。

3、甲方在法定工作時間外安排保安員超時工作的,應按國家有關勞動法規支付加班補助費。

4、按合同約定的時間和方式向乙方支付保安服務費。

第三條:乙方責任

1、乙方指派 名保安員負責甲方的安全護衛工作。

2、保安員應嚴格履行《安全防范方案》規定的崗位職責要求,并遵守甲方符合法律規定的各項規章制度。

3、發生在執勤區域內的刑事案件、治安案件和治安災害事故,及時處理并報告甲方和當地公安機關,采取措施保護發案現場,協助公安機關偵查各類治安刑事案件,依法妥善處理責任范圍內的其它突發事件。

4、落實防火、防盜、防破壞等安全防范措施,發現責任區域內的安全隱患,及時報告甲方并協助予以處理。

5、選派的保安員必須經過正規的保安培訓,無違法犯罪前科,并向甲方提供保安人員的人事檔案。

6、為保安人員配備制服及基本保安裝備,并負責保安員的工資。

7、加強對保安員的在崗培訓、監督和管理,確保安全服務的優質高效。

第四條:保安服務費及支付方式

甲乙雙方就保安服務費計算約定為兩部分:

1、甲方直接為乙方保安員提供伙食、住宿、水電費用的方式作為支付保安服務費的一部分。如果提供,則伙食、住宿、水電之總和不應底于肆百元。

2、在第四條第一款的基礎上,甲方還應支付人民幣每人每月 元,合計為每月 拾 萬 千 佰 拾 元。

3、甲方應在當月十五日前以 □銀行托收 □轉帳支票 □現金方式向乙方支付當月的服務費。

第五條:合同期限

本合同自 年 月 日起生效,有效期限自 年

月 日止。

第六條:合同的變更及違約責任

1、在合同有效期內,經甲乙雙方協商一致,可變更本合同。

2、在合同有效期內單方提出終止合同的,須向對方支付兩個月的保安服務費作為違約賠償金。

3、甲方逾期支付保安服務費,須向乙方支付每日千分之三的逾期付款違約金。甲方逾期三十天未支付保安服務費的,乙方有權單方解除合同,并追究甲方的違約責任。

4、甲方指派保安員從事本合同約定的保安服務職責范圍外的工作,由此造成的對保安員和其他第三方的經濟賠償責任,由甲方負責。

5、依據本合同,經公安機關確定是由于乙方保安人員進行保安服務工作時的過失或故意行為,造成甲方經濟損失的,乙方負責承擔賠償責任。但該經濟損失不包含甲方現金、珠寶、有價證券、商業資料及其它難以確定價值的物品的損失。

第七條:爭議的解決方式

1、甲方追究乙方保安工作失職的賠償責任,應向法院提起訴訟,乙方的賠償責任依據法院的生效判決來確定,但甲方的經濟損失小于人民幣3萬元的,雙方可以協商確定賠償責任。乙方須在賠償責任確定后的30日內支付賠償金。在賠償責任確定前,甲方不得擅自扣減保安服務費。

2、甲乙雙方因合同履行發生其他爭議時,雙方應協商解決,協商不成可通過司法途徑解決。

第八條:雙方認為需要約定的其它事項

第九條:附則

本合同一式兩份,雙方各執一份,具有同行法律效力。

甲方單位蓋章: 乙方單位蓋章:

代表人: 代表人:

日期: 日期:

之二:

保安服務合同

委托方:(以下簡稱“甲方”)

受托方:(以下簡稱“乙方”)

根據《中華人民共和國合同法》及其他相關法律法規的規定,甲乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上就乙方向甲方提供保安服務事宜簽訂如下協議,以資共同遵守:

第一條、保安服務的內容、規程及標準

1.1乙方同意向甲方提供巡邏服務、門衛服務及守護服務;甲方提出要求時,乙方還應當向甲方提供押運服務。

1.2乙方向甲方提供的各項保安服務的內容、規程及標準以北京市公安局2001年5月18日制訂的《保安服務操作規程》及《保安服務質量標準》的規定為準。

1.3(約定其他特殊要求)

第二條、合同有效期限

2.1本合同有效期限為年,自年月日起至年月日止。

2.2本合同有效期滿,經甲乙雙方協商一致,雙方簽訂補充協議,可以延期年。甲乙雙方關于合同延期的協商應當于本合同有效期滿之日日前完成。

第三條、服務區域

乙方服務區域為:;其中,為守護對象或守護區域。

第四條、服務費用及支付方式

4.1甲方應當向乙方支付服務費用元人民幣。(或甲方向乙方支付的費用為:保安服務費元/人/月,誤餐費元/人/月,加班費元/人/月。)

4.2費用支付方式為:

第五條、雙方權利及義務

5.1甲方權利及義務

5.1.1甲方有權對乙方及乙方保安人員履行本合同約定的工作進行指導、監督;

5.1.2甲方有權要求乙方調換不符合本合同約定條件的保安人員;

5.1.3甲方有權審核乙方提交的執勤方案和工作細則,并有權要求乙方修改執勤方案和工作細則;

5.1.4甲方應當按照本合同的約定支付服務費用;

5.1.5甲方應當為乙方保安人員提供條件或設備;

5.1.6對有重大貢獻的乙方保安人員,甲方應當給予獎勵。

6.1乙方權利及義務

6.1.1乙方有權要求甲方支付本合同約定的服務費用;

6.1.2乙方應當于簽訂本合同之日起日內向甲方提交執勤方案和工作細則,甲方對執勤方案和工作細則提出修改的,乙方應當作出相應修改。

6.1.3執勤方案和工作細則經甲方審核同意后,乙方及乙方保安人員應當按照執勤方案和工作細則予以實施;

6.1.4乙方應當提供符合本合同約定條件、執勤方案要求數量的保安人員;

6.1.5乙方應當與提供的保安人員簽訂勞動合同,乙方保安人員的工資、獎金及各種福利待遇、社會保險由乙方負責;

6.1.6乙方提供的保安人員不符合本合同約定的條件或違反甲方規章制度,乙方應當于甲方提出更換的要求之日起日內予以更換。

第七條、乙方保安人員及其管理

7.1乙方保安人員應當具備以下條件:

7.1.1具備相關法律法規規定的保安人員的任職條件及合法手續;

7.1.2年齡在周歲至周歲之間的中國男性公民;

7.1.3五官端正,身高在之間;

7.1.4文化程度為畢業以上;

7.1.5品行良好,無治安扣留以上違法犯罪記錄;

7.1.6經過月(或年)以上的專業訓練。

7.2乙方應當提供至少一名保安隊長,保安隊長應當具備以下條件:

7.3乙方應當自行安排乙方每位保安人員的具體工作時間及工作內容;

7.4甲方有權根據具體情況臨時調整乙方保安人員的工作時間及工作內容,乙方保安人員應當服從甲方的調整;

7.4.1由于甲方調整乙方保安人員的工作時間及工作內容而產生的乙方保安人員的加班費用由甲方另行支付。

7.5乙方保安人員應當遵守甲方的規章制度。

第八條、不可抗力

8.1在本合同有效期內,任何一方因遭遇不可預見、不可避免或不可克服的事件導致不能全部或部分履行本合同約定的義務的,不承擔違約責任。

8.2遭遇不可抗力事件的一方應當于不可抗力事件發生后立即通知另一方,并于事件發生之日起日內提供事件詳情(包括合同不能履行、或者部分不能履行或者需要延期履行的理由)及有效證明文件,此項證明文件應當經事件發生地區的公證機構公證。

8.3不可抗力事件發生后,合同雙方應按照事件對履行合同影響的程度,協商決定是否解除本合同,或者部分免除履行本合同的責任,或者延期履行本合同。

第九條、合同效力

9.1經甲乙雙方協商一致,可以變更、解除或終止本合同;

9.2本合同未盡事宜,經甲方雙方協商一致,另行簽訂補充協議,補充協議同本合同具有同等法律效力。

第十條、違約責任

10.1甲方違反合同約定,未按期付給乙方保安服務費,乙方有權單方解除本合同;

10.2乙方提供的保安人員不符合本合同約定的任職條件的,視為未提供相應的保安人員。10.3乙方提供的保安人員不符合本合同約定的數額,乙方應當于接到甲方通知之日起3日內予以補足,甲方有權按照缺崗天數及數額扣除相應服務費用。

10.3.1乙方未按照合同約定調換或補足,或調換后仍不符合合同約定的,甲方有權單方解除本合同,乙方應當支付甲方相當于本合同約定費用總額的%的違約金。

10.4、在本合同有效期內,在本合同約定的服務區域內發生財產被盜、第三方侵權等經濟損失的,乙方應當照價賠償。發生重大經濟損失的(即一次損失達萬元或累計損失達萬元),甲方有權單方解除本合同,并追究乙方的違約責任及賠償責任。

10.5因乙方保安人員的職務行為違法給甲方或第三人造成損失的,乙方應當承擔賠償責任。第十一條、爭議解決方式

11.1甲乙雙方因履行本合同發生糾紛時,應當協商解決,協商不成的,任何一方均有權向人民法院提起訴訟?!?/p>

第十二條、其他事項

12.1甲乙雙方必須遵守商業道德標準,除法律要求或履行合同必須外,不得向本合同任何第三方泄露對方的商業信息;

12.2本合同壹式肆份,甲乙雙方各執貳份;

12.3本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起正式生效。

甲方:(蓋章)乙方:(蓋章)

授權代表:授權代表:

年月日年月日

附:其他相關內容

第三篇:協議書簽訂注意事項

協議書簽訂補充說明

一、實習學生簽訂協議書說明

1、就業協議書中的“甲方”、“乙方”信息均要填寫完好、準確,確保系部錄入“簽約日報平臺”時能獲取完整信息?!凹追健敝小皺n案接收”欄的信息,如果只蓋一個單位公章,可以不寫;如果蓋上單位公章和單位所在地人事局的章,則此欄由相應人事局填寫?!耙曳健敝袑W校代碼為:13101。

2、甲方(單位)公章必須是對外有法律效應的章,可以是如“常州西電變壓器有限公司”、“常州西電變壓器有限公司人事處”,其他如“常州西電變壓器有限公司廠長辦公室”、“常州西電變壓器有限公司財務室”、“常州西電變壓器有限公司第一車間”等均不合格。

3、檔案、戶口派遣(原籍為生源報送時填寫的縣區級生源地)

(1)、如果學生在協議書上只蓋1個章(單位章)或簽訂正式的勞動合同:

?戶口在學校,則檔案和戶口回原籍——檔案報到證的抬頭為原籍人事局,戶口遷移證上的去向為原籍;

?戶口在原籍,則檔案回原籍——檔案報到證的抬頭為原籍人事局,沒有戶口遷移證;

(2)、如果學生在協議書上蓋2個章(單位章+單位所在地縣區級人事局的章);

或蓋3個章(單位章+單位所在地縣區級人事局的章+單位所在地市級人事局的章);

或蓋1個單位章+單位所在地人事局的檔案接收函:

?戶口在學校,則檔案和戶口派往單位所在地——檔案報到證抬頭為單位名稱,戶口遷移證上的去向為單位所在地人事局;

?戶口在原籍,則檔案派往單位所在地——檔案報到證抬頭為單位名稱,沒有戶口遷移證。

4、學生簽訂完就業協議書,將“第三聯 學校留存”交給班主任。簽訂協議需慎重,應確保在所簽單位工作到2012年9月。

二、2011年9月—2012年6月期間征兵的學生不需簽訂協議書,只需將《入伍通知書》復印件交給班主任。檔案和戶口去向同一3(1)。

三、2012年參加考試并被本三院校錄取的學生不需簽訂協議書,只需將《入學通知書》復印件交給班主任。檔案和戶口去向由學工處統一辦理。

第四篇:簽訂協議書注意事項

簽訂協議書注意事項

簽訂協議書注意事項

就業協議書一人一套(一式四份),對應唯一的協議書編號。畢業生所在學院必須對協議書內容嚴格審核后,證明情況屬實無誤,方可在院(系、所)意見部分簽字蓋章。就業協議書限本人使用,轉讓無效。由于轉讓使用造成他人違約或被用人單位追究約定責任的,轉讓者自行承擔相應責任。為規范就業行為,以協議書丟失為由申請補發新的畢業生就業協議書,視同違約。能確認協議書丟失的,申請人應向所在學院遞交書面申請,說明情況,所在學院就業工作小組簽署意見,經學校就業指導中心討論后補發新的畢業生就業協議書。

畢業生與用人單位已簽訂就業協議書,但未加蓋學校公章,畢業生以此為由要求再次領?。ǜ鼡Q)就業協議書重新擇業的,畢業生必須取得原用人單位的同意并向學校出示書面證明,由畢業生本人提出申請,到學校就業指導中心退回原就業協議書,領取新的就業協議書,不按違約對待。

[2/2]

畢業生與用人單位簽訂就業協議書應當經過慎重周密的考慮,并遵循就業政策規定和誠實守信原則,否則協議書無效,并自行承擔相應責任。畢業生對就業后的工資待遇、使用培養方向等享有知情權,用人單位應如實客觀地向應聘畢業生介紹本單位情況以及畢業生就業后的工作崗位和待遇。畢業生和用人單位雙方如有其他承諾、要求,可以在備注或附加書面約定,約定中不得有違反法律、行政法規、就業政策和損害學院聲譽及畢業生權益的條款。就業協議書生效后,畢業生未將就業協議書反饋給用人單位,導致報到時用人單位拒絕接收的,其后果由畢業生本人承擔。

畢業生離校后必須在規定時間內持《就業報到證》、《戶口遷移證》到用人單位(或省、市人事局、人事局畢分辦)報到,以便辦理接收戶籍、檔案手續。未在規定時間內報到造成用人單位拒絕接收的,后果由畢業生本人負責。就業協議書的相關內容及要求:

草根09:53:09

[1/2])畢業生填寫部分

首先按照就業協議書上畢業生基本情況欄逐項填寫,姓名、性別、專業等等一項也不要空,因為這是畢業生最基本的個人信息 , 往年有的同學簽了協議可是連名字都不寫,上交協議時才想起來寫名,給用人單位留下辦事不認真的印象; 再就是在協議書上標明自己的聯系方式,一旦有其他情況,單位和學校可以及時與畢業生取得聯系。

其次要誠實,尤其是一些同學為了達到某種目的,編造內容,以為與單位簽字蓋章就萬事大吉了,這不但給學校的畢業生工作帶來混亂,而且就業計劃要經過學校統一申報省人事廳審查、批準等幾道嚴格的審核手續,混水摸魚是行不通的,反過來只會自誤誤人。

第三要簽署個人就業意見并簽名,很多同學只是寫一個“同意應聘”,實際上就業協議書就是一個勞動合同,畢業生和用人單位在工作、生活等方面的各項約定都應明確寫在上面。尤其目前同一個單位不同科室的經濟收入和發屏前景大不相同,[2/2]如果在求職時已經確定科室、部門,就應該在個人就業意見欄注明:“同意到★★★或★★★科室工作”, 否則如果只寫了“同意應聘 ”甚至是“服從分配”, 那么如果報到時單位在安置上有所變動,自己手中沒有證據,只能受制

于人。當然,如果和單位在工作部門安置、工資收入、住房安排、能否考研等方面有更多的具體約定,就應在協議書背后的“備注”欄詳細注明。

[1/3]

(1

第四就是文字的書寫,俗話說:“字如其人”,同學們在填寫畢業生推薦表和就業協議書時一定要書寫工整,如果連自己的簽名都歪歪扭鈕的,成功的希望要渺茫得多。很多時候就是一些不易引人注意的細節問題對整體工作造成決定性影響,以至于功虧一簣。

(2)用人單位填寫部分

用人單位會在單位意見欄內將單位名稱、地址、性質、隸屬、電話、聯系人等填寫清楚,要注意的是:由于就業協議書上的單位意見欄有兩部分,用人單位和上級主管部門意見。拿醫療衛生行業來說:醫院是具體單位,衛生局是上級主管部門,而當地人事局是畢業生調配部門,這就需要蓋三個章;如果聯系的是縣(區)醫院,除了具體單位、縣(區)衛生局、人事局簽章,還要有地區(地級市)衛生局、人事局蓋章,這就是五個章;沿海一些地區接收畢業生時,在市人事局蓋章前,還要有計委、人控辦蓋章,這就是七個章。所以同學們不要只看協議上蓋幾個章,關鍵是章的內容和作用,[2/3]并且簽了協議一定要盡快和學校聯系,詢問用人單位的簽章是否符合派遣審批要求。

一些用人單位在簽章時寫下“必須取得***學歷;“交納保證金 **** 元”;“★年內不準****”;“★年內不準調動”等附帶條件,畢業生本人只有同意這些條款,才能簽宇。用人單位的人事部門專職從事人事工作,而應屆畢業生初入社會,要防止一些用人單位采用欺騙手段與畢業生簽訂就業協議,或強迫畢業生接受不平等條約,使畢業生合法權益受到侵害。很多同學只看到單位蓋了章,而不管單位還有什么要求,尤其是在目前畢業生擇業中與用人單位地位不平等的現實,必須提醒同學們充分保護自己的合法權益。

(3)學校填寫部分

學校意見欄包括學校聯系人、電話、地址、郵編和學校畢業生就業部門簽署意見、蓋章。就業協議書只有通過學校審核后,才會蓋章。一旦學校在協議書上蓋章,就必須努力保證就業計劃的落實,所以,這也是學校不能提前在協議書上蓋章的原因。

[3/3]協議書經過學校蓋章,上報省人事廳審批,就完成了其歷史使命。

(4)備注

這實際是最容易被同學們忽視的地方,像上面提到的與單位有其他具體約定,單位對畢業生有其他事項要求,都應填寫在這里。同學們在與單位的聯系過程中,單位也往往開出一些優惠條件,甚至像工資、獎金、住房、再教育等等,就需要明確寫在備注欄中,否則時過境遷又無憑無據就很難說話了。

就業協議書必須在規定期限內返回學校;

已經簽訂就業協議的同學,一定要在規定的時間內將就業協議書交到學校,學校按照省人事廳規定的就業計劃審批日程,統計匯總后及時上報。

同時希望同學們簽訂協議后及早拿回學校,一方面是學校簽章確認,及時納入就業計劃;另一方面如果協議書有不符合要求的地方,及早發現,及早補辦,真等到截止日才上交,有問題就來不及了。

好的簡歷應該是引人入勝,有理有據的議論文。簡歷不能是對工作經歷或校園生活的簡單羅列,而是對崗位,工作級別,職稱的概述,是對業績的科學和理論的分析,所以要用具體的事例和數據來量化自己的經歷。

第五篇:簽訂垃圾處理協議書

生活垃圾(包括危險廢棄物)清運協議書

甲方:蘇地2012-G-11號①②③④地塊工程 乙方:蘇州市吳門橋清潔服務有限公司

為確保甲方生活區及施工區環境衛生,以及生產安全,甲、乙雙方在平等互利、友好協商的基礎上,就乙方清運甲方工地內的生產垃圾及工業危險廢物事宜,達成如下協議:

一、清運地點、頻次和時間

1、清運地點:甲方委托乙方清運生產垃圾的地址為(包括但不限于):甲方垃圾場。

2、清運頻次:乙方每天清運一次。如因甲方生產工作需要加頻次的,提前1天向乙方提出,乙方應予配合。

3、清運范圍:乙方負責包括但不限于工業危險廢棄物,生活垃圾等生產垃圾的清運。嚴禁清運甲方生活垃圾以外的其他物資出。

4、清運時間:上午(8:00-10:00)進行,不得夜間清運(18:00-次日早上8:00)。雙休日及節假日不得缺席。

二、協議時間

本協議有效期為 二年,從2013年 3月 6日至 2015年 3月 5 日止。

三、費用及付款方式

1、費用:依據雙方協商,垃圾回收費在物業管理費中單獨列出,其他生產廢料價格按照市價收繳。此價格一經簽署確定無論市場價格的起伏都不影響甲、乙雙方的協議價格。

2、。交費時間:每月5日前,乙方將款交給甲方負責人,甲方負責人開具收款收據,不得拖延。

四、甲方的權利和義務

1、協議期間,在乙方無違約的前提下,甲方確保本協議下的生產垃圾由乙方清運。

2、。甲方的工業廢棄物(廢墨盒、廢日光燈管、廢油漆罐、廢油

抹布、廢油桶、廢油、廢干電池)要與生活垃圾分開,分別包裝、保證交給乙方時包裝完好并封口緊密,無泄漏。工業廢棄物要單獨登記并有交接手續。工業廢棄物名稱甲方有權監督檢查乙方的生產垃圾清運質量,有權對乙方現場清運過程中出現的不符合生產垃圾清運質量的現象要求立即整改。

3、甲方的生產垃圾一律投放到指定地點,非指定地點垃圾,甲方可要求乙方給予清理,乙方應予配合。

4、甲方如遇檢查等特殊情況,需提前書面或電話通知乙方,乙方須配合甲方適當增加垃圾清運次數。

5、甲方有權對乙方清理垃圾的質量進行監督,凡沒有清理好的,甲方可要求乙方馬上清理好,乙方應予配合。

五、乙方的權利和義務

1、協議期間,乙方須無條件的接受甲方的監督檢查和整改要求。

2、乙方須按本協議要求,保質保量完成甲方委托的生產垃圾清運工作,應做到垃圾每兩天清理一次,不干擾甲方正常生產。

3、乙方進入甲方生活區區,不得在清運車內裝載與甲方無關的垃圾,一經發現,甲方有權對乙方進行處罰,標準為500元/次起扣。若乙方沒有按時清運生產垃圾的,甲方通知乙方后,乙方應及時派人到現場檢查、督促清運到位。

4、乙方每次清運后,須向甲方領取《物料設備出門單》,并有甲方指定管理人員的簽名方能出門。乙方須將此單交與甲方保安人員,并在接受甲方保安或相關管理人員的檢查并通過后,方可將垃圾運離甲方公司。

5、乙方如遇垃圾場變阻等特殊原因,應及時通知甲方主管人員,告知延遲清運,但最多不得延遲一天。

6、乙方應指派專人檢查、督促甲方現場的生產垃圾清運情況,及時收集甲方的反饋意見。

7、乙方在垃圾清運工作時應做到安全、有序,自覺遵守管理制度。乙方人員在垃圾清運工作時,發生傷亡或損壞乙方財產、產品等安全事故,其一切責任由乙方自負,承擔相應賠償責任,甲方不承擔

任何責任。

8、乙方進入甲方廠房必須空車,不應攜帶物資進廠,更不應將不屬于甲方的廢物、垃圾丟棄在甲方廠房,首次發現扣款500元/次并須當天清理完畢,第二次發現除按第一次發現處理外,甲方有權終止合同執行,并不需承擔任何賠償責任。

六、協議的終止、續簽與變更:

1、乙方如沒有履行日常垃圾清運工作,或日常垃圾清運工作不能按甲方要求保質保量完成的,甲方有權單方終止協議。乙方無按甲方要求清理垃圾,每延遲1天,扣款500元。清理不干凈的,扣款100元/次。延遲超過3天或三次,甲方有權終止合同。

2、如乙方提出終止協議,需提前一個月通知甲方,經甲方同意后,方可終止協議。

3、本協議到期前一個月,由乙方書面提出續簽申請,甲方審查同意后通知乙方續簽。如若甲方未通知乙方,協議有效期順延直至簽訂新協議。如若乙方接到甲方通知7天內未與甲方續簽本協議,視為本協議終止。

七、爭議的解決

本協議未盡事宜,由甲、乙雙方另行協商解決。協商不成時,雙方同意提交甲方所在地人民法院解決。

八、附則

1、本協議經甲、乙雙方代表人簽字并加蓋公章生效。

2、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

甲方:(簽字蓋章)乙方:(簽字蓋章)

簽字時間: 簽字地點:

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