第一篇:食品藥品監督管理局迎接云南省第十次衛生縣城檢查自查報告
***食品藥品監督管理局迎接
云南省第十次衛生縣城檢查自查報告
***愛國衛生運動委員會:
為切實做好迎接全省第十次衛生縣城檢查評比工作,我局嚴格按照《****工作方案的通知》文件要求,緊密結合食品藥品監管工作實際,以保障全縣人民健康為出發點,以紀念愛國衛生運動60周年為契機,貫徹落實《云南省衛生縣城標準(試行)》。現將自查情況匯報如下:
一、加強領導,落實責任
我局在開展愛國衛生運動期間,切實加強組織領導,始終堅持全局共同參與的工作機制,圍繞責任衛生區域、單位衛生等,積極組織單位職工開展整治活動,充分調動廣大干部職工的積極性和創造性,不斷增強干部職工的衛生意識和文明意識,深入開展愛國衛生有關各項工作。并指定局辦公室負責相關工作安排,各科室設立專(兼)職衛生員,落實衛生管理責任制,確保了責任到人,工作到位,措施有力,促進全縣食品藥品市場秩序健康發展。
二、廣泛宣傳,營造氣氛
組織全體機關干部職工認真學習《中華人民共和國食品安全法》等法律法規和綜合防治“四害”、防治傳染病、藥品知識和食品安全知識。并深入展開討論,使全局干部職工充分認識到愛國衛生運動工作的重要意義,提高干部職工參與愛國衛生運動工作的自覺性和積極性。同時,認真貫徹《公-1-
共場所禁止吸煙規定》,積極推進禁煙、控煙工作,力創無煙機關。堅持“貼近實際、貼近生活、貼近群眾”的原則,深入開展“3.15”打假日、食品藥品宣傳周等宣傳教育活動。
三、突出重點,強化監督
(一)開展餐飲服務食品安全培訓
培訓課上對《食品安全法》、《食品安全法實施條例》、《餐飲服務許可管理辦法》、《餐飲服務食品安全監督管理辦法》和《重大活動餐飲服務食品安全監督管理規范》等法律法規進行詳細的講解,并對如何做好餐飲服務食品安全工作以及如何預防食物中毒等知識進行培訓,要求各餐飲服務單位要加強行業自律,從采購進貨、運輸儲存、加工制作、用具消毒、環境衛生、服務程序等各個環節完善食品安全管理各項制度,消除餐飲安全隱患。截止目前為止,我局共舉辦餐飲服務食品安全培訓38期1250余人次。
(二)強化日常監管,夯實監管基礎
一是嚴把食品安全許可準入關,認真做好發證審查工作;二是在全縣全面推進量化分級管理制度,對全縣餐飲服務單位重新進行量化分級管理等級評定,力爭使全縣持證餐飲服務單位量化分級管理達到100%;三是督促企業規范經營,提高企業自律能力,全面實現亮證經營;四是制定食品安全事故應急預案。
(三)確保重大活動餐飲服務食品安全
繼續做好2012年度各類重大活動和重要接待任務的餐飲服務食品安全保障工作,提高重大活動監督員的保障能力-2-
和監督水平,科學開展餐前監測,確保重大活動不發生餐飲食品安全事故。
(四)加強學校食堂及營養餐的指導與監管
今年我局與教育、衛生等部門聯合對學校食堂營養餐的食品安全進行專項檢查,分別對餐飲服務對象的證照、管理制度、人員資質、工作流程、臺賬記錄等情況進行重點檢查。
四、狠抓落實,深入開展環境衛生整潔行動
(一)每天堅持對辦公室、職工活動室、會議室、樓道、走廊、衛生間等責任區域進行清掃,實行了垃圾袋裝化處理,做到窗明幾凈,確保衛生整潔、遠離疾病。
(二)對局機關周邊的環境衛生進行檢查清理,重點對亂扔廢棄物、隨地吐痰、亂搭亂建、亂牽繩掛物、亂貼亂畫等行為進行整治。
(三)在行政執法過程中勒令不滿足環境衛生要求的餐飲服務企業、藥械生產經營單位限期整改,動員群眾清掃室內外衛生,消除衛生死角。
(四)積極參加以控制和清除孳生地為主要內容的大規模春季病媒生物防制活動,在單位投藥滅“四害”。
二○一二年九月二十日
第二篇:云南省食品藥品監督管理局
云南省食品藥品監督管理局
轉發國家食品藥品監督管理局關于貫徹實施藥品生產質量管理規范(2010年修
訂)文件的通知
各、州市食品藥品監管局、省局稽查局、省藥品認證審評中
心:
現將國家食品藥品監督管理局《關于貫徹實施〈藥品生產質量管理規范(2010年修訂)〉的通知》(國食藥監安[2011]101號)(以下簡稱《通知》),轉發給你們,并結合我省實際提出以下工作安排和要求,請一并貫徹落實:
一、各單位要高度重視《藥品生產質量管理規范(2010年修訂)》(以下簡稱新版GMP)的實施工作,充分認識新版藥品GMP實施對確保藥品質量安全,促進醫藥經濟結構調整和產業升級,進一步增強我國醫藥產業國際競爭能力的重要意義。應將其納入2011年藥品監管工作的重點,加強組織領導,制定具體實施方案,落實工作責任,確保各項工作落到實處。
二、省局從2011年3月1日起,開始受理省內藥品生產企業新版GMP認證申請和現有《藥品GMP證書》有效期延續申請,并開展以下工作:
1.開展GMP到期延期監督檢查工作。按照國家局的要求,為確保新版GMP實施工作的順利推進,我省《藥品GMP證書》延期申請將以新版GMP為標準進行監督檢查,檢查結論以《藥品生產質量管理規范(1998年修訂)》為依據。《藥品GMP證書》有效期需延續的藥品生產企業,應在原《藥品GMP證書》有效期屆滿前六個月進行自查,并向省局提交《藥品GMP證書》延期的申請資料(見附件1)。省局在收到申請資料后,對企業自查情況開展監督檢查。符合要
求的,上報國家局進行公示,省局將根據國家局的公示情況予以相應的延期;不符合要求的,由省局監督企業進行整改,整改期間收回《藥品GMP證書》。
2.開展新版GMP認證工作。凡2011年3月1日以后新建(改擴建)的藥品生產企業和車間應符合新版藥品GMP要求。申請認證的企業應向省局提交新版藥品GMP認證申請資料(見附件2)。省局將按照新版藥品GMP要求,組織對相應劑型的新建藥品生產企業和(改、擴建)車間進行認證檢查,符合要求的報國家局進行公示公告,并核發新編號的《藥品GMP證書》。
三、現有藥品生產企業疫苗、注射劑、滴眼劑、無菌原料藥等無菌藥品的生產,應在2013年12月31日前達到新版藥品GMP要求;其他類別藥品的生產均應在2015年12月31日前達到新版藥品GMP要求;未達到新版GMP要求的企業(車間),在相應期限后不得繼續生產。
四、藥品生產企業應在2013年12月31日前按照新版藥品GMP的要求,根據本企業實際盡早開展軟件的提升完善工作,建立和完善企業質量管理體系,配備必要的藥品質量管理人員,開展全員培訓;建立和更新各類管理軟件并驗證和試運行,全面提升企業藥品生產和質量管理保障能力。
五、省藥品認證審評中心應按新版GMP要求,加強檢查認證能力建設,進一步健全完善認證檢查的工作程序和工作制度。同時,要加強對《藥品GMP證書》有效期延續企業現場檢查的組織管理,確保過渡期內現場檢查工作質量。
六、各、州市局要加強對藥品生產企業實施新版GMP工作的督促指導和跟蹤檢查,為了解掌握我省藥品生產企業實施新版GMP工作的進度,摸清轄區內藥品生產企業實施GMP的基本情況,要督促藥品生產企業科學制訂新版GMP具體實施計劃,并按實施計劃有步驟地進行硬件技術改造及軟件的提升。藥品生
產企業的實施計劃內容應包括:人員培訓、改造時間、申請認證時間、預計資金投入、軟件達標期限、放棄認證劑型等。同時,要指導企業填寫《藥品GMP認證證書延續信息調查表》(見附件3),并將表格匯總后連同企業實施計劃,于4月20日前以電子郵件形式報省局藥品安全監管處
七、為促進新版GMP穩步實施,省局將分期分批組織藥品監管人員和藥品生產企業生產技術及質量管理人員進行培訓,提升監管隊伍的能力,指導和鼓勵企業抓緊實施、科學改造,盡快建立嚴密的生產管理體系和完善的質量保證體系,進一步提升硬件設施條件和軟件管理水平。藥品生產企業應根據自身實際情況,積極主動地采取各種方式開展針對企業員工的學習和培訓,確保企業員工準確地理解和執行新版GMP的要求,推動新版GMP盡快實施。
八、各級食品藥品監管部門要積極爭取地方政府和相關部門的支持,為實施新版GMP創造良好的外部環境。應在地方政府的領導下,加強與有關部門的協調配合,督促生產企業按計劃實施新版GMP。在新版GMP實施過渡期間,各州、市食品藥品監管局要進一步完善日常監管工作機制,切實提高監督檢查工作質量,加大跟蹤檢查力度,強化日常監管,抓好藥品生產企業現場監督檢查,實現對藥品生產全過程的有效監管,保障上市藥品質量安全。對檢查中發現的問題,要嚴格督促企業按照新版GMP要求進行整改。對在規定時限內未達到新版GMP要求、仍繼續組織生產的,要依法立案,嚴肅查處。
九、各、州市局在實施新GMP工作中遇到的新情況、新問題,請及時與省局藥品安全監管處聯系。
聯系人:魏偉、歐陽楠
電話:0871-8892548郵箱:ynfdaaj@hotmail.com
附件電子版本請在云南省食品藥品監管政務網>行政審批>藥品安全監管處行政審批事項>中下載。(網址:
附件:1.《藥品GMP證書》延續申請資料(裝訂成冊)
2.新版藥品GMP認證申請資料要求(裝訂成冊)
3.藥品GMP認證、證書延續信息調查表
第三篇:云南省食品藥品監督管理局文件.
云南省食品藥品監督管理局文件 云食藥監市〔2005〕10號
關于調整明確云南省藥品監督辦公室與昆明市藥品監督管理局
對昆明市轄區內藥品批發企業監督職責的通知 云南省藥品監督辦公室、昆明市藥品監督管理局:
針對我省藥品批發企業相對集中在昆明市轄區內的實際,為整合監督資源,緩解昆明市監督管理局 監督力量不足、監管范圍過大的矛盾,避免對企業的重復檢查,經省局研究決定,將對昆明市轄區內的 50戶藥品批發企業及所屬分支機構(具體名單見附件)的監督管理職能,調整由云南省藥品監督辦公室 履行。現就有關事宜通知如下:
一、對名單范圍內的企業、單位的日常檢查、專項檢查、案件查辦職能由云南省藥品監督辦公室履 行,對名單以外的昆明市轄區內企業的日常檢查、專項檢查、案件查辦,除省局安排省監督辦介入之外,均由昆明市藥品監督管理局履行。
二、省監督辦要盡快建立完善管理相對人檔案,并認真研究制定監督管理措施,切實強化監管。
二、省監督辦要按相關規定,認真履行所監管企業涉及《藥品經營許可證》相關內容變更的現場驗 收、復核等初審工作,并及時上報初審材料。附件:《由省監督辦行使監督、稽查職能的藥品批發企業名單》 二OO五年三月十一日 主題詞: 市場監督 批發企業 監管范圍 調整 通知 抄送:各相關企業 云南省食品藥品監督管理局辦公室 2005年3月11日印發
附件: 由省藥監辦行使監督、檢查的藥品批發企業名單 編號
企業名稱
經營地址 法人代表 1 云南省醫藥有限公司 昆明市環城北路212號 張思建 2 云南雙鶴醫藥有限公司及大藥房連鎖總部 昆明市南屏街88號世紀廣場C1棟19樓 金忠毅 3 云南藥材有限公司 吳井路378號 高渝文 4 昆明福林堂藥業有限公司及連鎖總部 昆明市三市街32號 紀文鳳 5 云南醫藥工業股份有限公司及福生大藥房連鎖總部 昆明市新聞路365、367號 楊保民 6 云南白藥大藥房有限公司及連鎖總部 昆明市北京路547號 王明輝 7 云南鴻翔
藥業有限公司及一心堂分公司 昆明市人民西路延長線230號 阮鴻獻 8 云南恩紅藥業有限公司及連鎖總部 昆明市西二環路158號西苑商城1-10軸 王恩紅 9 云南東駿藥業有限公司及連鎖總部 昆明市西南段西苑商城 李衛東 10 云南昊邦醫藥銷售有限公司及連鎖總部 昆明市人民中路如意大廈16樓C、D座 李彪 11 云南英茂藥業有限公司及連鎖總部 昆明國家經濟技術開發區起步區A1-2號 吳志明 12 云南健
之佳連鎖健康藥房有限公司 昆明市北京路延長線1039號 蘭波 13 云南省久泰藥業有限公司及連鎖總部 昆明市人民西路427-429號 朱少林 14 云南盤龍云海藥品經營有限公司 昆明市人民西路618號 焦家良 15 云南省疾病預防控制中心技術服務中心 昆明市東寺街158號 李建江 16 云南省藥品科技開發經營有限公司 昆明市明波村明河路明波藥品專用倉庫 鄧林 17 云南積華醫藥物流有限公司 昆明高新技術產業開發區新區M1-10-7地塊 劉友波 18 云南佳能達醫藥有限公司 昆明市海源中路30號 耿福能 19 云南惟康醫藥有限公司 昆明市棕樹營翠羽路26號 王關權 20 云南金輝藥業有限公司近華蒲路商住樓2號 謝岳林 21 云南柯菲平藥業有限公司近華蒲路近華商住樓D棟3單元101號 顏培玲 22 云南英和藥業有限公司 人民中路如意大廈 謝瑜 23 云南迅康藥業有限公司 人民西路321號 王有庭 24 云南藥品有限公司 昆明市北京路547號 林永祿 25 云南醫藥開發有限公司 國防路129號恒安寫字樓 尹安東 26 云南瑞源藥業有限公司 昆明市人民西路343號紅房子主樓4樓 林曉云 27 云南潤澤藥業有限公司 昆明市高新技術開發區昌源中路中段 羅振豪 28 云南星宇藥業有限公司 昆明市棕樹營翠羽路26號 鮮艷 29 云南綠谷生物藥業銷售有限公司 昆明市威遠街 鄒兵 30 云南振新藥業有限公司 金實小區金秋路9號 梁東文 31 云南興遠醫藥有限公司 昆明市西圓路五華物資總公司三樓 宋火根 32 云南湘廣藥業有限公司 人民西路472號 唐春懷 33 云南宏康藥業有限公司 人民西路595號 后建安 34 云南湘鶴藥業有限公司 人民西路692號 肖文 35 云南今康藥業有限公司 昆明市南屏街88號世紀廣場C1棟19樓 王婭琴 36 云南強發藥業有限公司 昆明市菊花村藥材市場 劉強 37 云南綠生藥業有限公司 昆明市菊花村藥材市場 劉勝 38 云南林莊藥業有限公司 昆明市人民西路602號 林(氵失)39 昆明三九濟民醫藥連鎖有限公司 人民西路132號 解斌 40 昆明亨利藥業有限公司濟連鎖總部 西山區馬街積善路3號 劉麗文 41 昆明制藥藥品銷售有限公司及頤康大藥房 高新開發區科醫路14號 段繼東 42 昆明圣火醫藥有限公司 昆明市人民中路14號 蘭磊 43 昆明紅伙藥業有限公司 昆
明市西苑路國防設計院一、二樓 施紅林 44 昆明克雷斯藥業有限公司 昆明市東風東路48號金泰大廈906室 魏玉玲 45 昆明萊美藥業有限公司 昆明市南屏街88號世紀廣場C1棟18樓B座 邵波 46 昆明泰和醫藥有限公司 昆明市鳳翥街北段金
聯大廈12樓A座 孟維相 47 昆明匯仁堂醫藥有限公司 昆明市人民西路595號 鐘福榮 48 昆明康恩貝醫藥有限公司 青年路448號華爾頓大廈2408號 張鴻書 49 昆明圣祥醫藥有限責任公司 昆明市青年路延長線58號濱江大廈A棟18層 劉仲波 50 昆明香格里拉藥業有限公司 昆明市護國路69號護國大廈18樓 余宏
第四篇:食品藥品監督管理局領導自查報告
為確保分析檢查階段活動取得實效,按照《關于深入學習實踐科學發展觀活動分析檢查階段實施意見》要求,我局通過發放征求意見表、談心、走訪、調研、召開班子專題民主生活會和黨員組織生活會等多種形式廣泛征求意見和建議,認真梳理排查,深入分析制約食品藥品監管工作科學發展的體制機制障礙和干部職工思想觀念、工作作風方面存在的問題和不足。
現將分析檢查報告如下:
一、落實科學發展觀,確保惠陽人民飲食用藥安全
近年來,在上級主管部門和區委、區政府的正確領導下,我局堅持以中國特色社會主義理論為指導,以科學發展觀為指引,以人民群眾飲食用藥安全為己任,解放思想、科學發展、先行先試,工作成效明顯:一是樹立和實踐科學監管理念,監管方向明確,監管思路清晰,監管成效顯著。二是全力推進食品藥品專項整治,食品藥品安全保障水平全面提升,藥品市場秩序日趨好轉,假劣藥品勢頭得到明顯遏制。三是積極開展集中教育,進一步解決“為誰監管”和“怎樣監管”的根本問題,監管工作不斷深入發展。四是積極推動藥品安全責任體系建設,構建藥品安全工作新格局。五是全面推進監管能力建設,作風建設取得實效,依法行政水平得到提高,行政訴訟和行政復議案件實現零發案。六是基礎設施建設穩步推進,行政業務用房建設穩步實施,執法裝備不斷更新,從根本上改善了工作條件,增強了食品藥品監管的行政執法能力和技術支撐能力。
幾年來,在各種困難的考驗和挑戰面前,局班子沉著應對,帶領干部職工團結一心、艱苦奮斗,端正指導思想,堵塞監管漏洞,完善監管制度,規范市場秩序,嚴格隊伍管理,監管力度、整治成果、社會影響均取得了前所未有的發展和進步。實踐證明,我們的隊伍是能打硬仗、經得起考驗的隊伍,是能夠履行好黨和人民賦予神圣職責的隊伍。
二、積極主動,認真排查問題
由當前情況看,我們認為在思想和工作上仍有六個方面有待繼續提高:
一是如何以科學發展觀和構建和諧社會的理念統攬食品藥品監管工作。思維理念和思想觀念與科學發展觀和科學監管理念的要求有差距,主要表現在:思想不夠解放,創新意識不強,工作缺乏創新,落實科學發展觀和科學監管理念的意識不強,隊伍精神狀態不夠飽滿,熱情不是很高。對食品藥品監管事業發展定位的認識不足,對食品藥品安全監管嚴峻形勢和人民群眾飲食用藥新需求、新期待的認識有待提高,對“為誰監管、怎樣監管”問題的認識須進一步深化。
二是如何全面貫徹落實《綱要》,結合部門職能保增長、保安全、保民生。工作思路和措施存在有未能充分適應科學發展觀和《綱要》的情況,未能充分理解和運用科學發展觀,未能主動將科學監管理念與實際工作融會貫通。重監督、輕服務,偏重于查處違法行為,忽略對企業改進自身問題的幫助。工作方法未能完全做到統籌兼顧,工作措施與惠陽實際仍有距離。
三是如何完善監管機制保障人民群眾飲食用藥安全。食品藥品監管長效機制不夠健全,與科學發展觀的要求不相適應。片面強調專項檢查,忽略制度的健全和完善,缺乏長效機制。機械式完成工作任務,或因循守舊,或照抄照搬,忽視技術機構建設,快檢水平較低,監管能力和水平難以適應保障食品藥品安全的形勢需要。
四是如何進一步規范機關行政運作機制。通過幾年的制度建設,機關運作雖形成了以制度管事管理人的運作模式,但仍存在有個別制度形同虛設、沒有得到充分執行的情形,比如辦公用品采買、驗收制度。機關行政運轉相對混亂,一定程度上影響了行政工作效率。對現行的行政管理機制總結不夠,反思不深,沒有及時根據形勢變化和需求對管理制度和辦法加以修訂完善,管理工作缺乏科學嚴密的制度保障。
五是如何進一步加強隊伍作風建設。存在重業務工作、輕作風建設,作風建設與科學發展觀的要求不相適應的問題。偏重于抓業務工作,較為忽視干部的作風建設,時有工作不負責任的情形,時有“懶、散、拖、浮”現象。領導干部較少帶頭深入基層,調查研究做的不夠,形式主義、享樂主義仍不同形式存在,領導干部艱苦奮斗、勤儉節約的意識仍需進一步增強。布置的工作任務多,督促執行的力度不夠。此外,政府機構改革等因素,造成了部分職工對食品藥品監管系統的出路過多思考,工作上有觀望懈怠情緒。
六是如何進一步塑造食品藥品監管機關整體形象自成立以來,由于部門年輕、宣傳不足等原因,社會各界誤解食品藥品監管職能的情況時有發生,或是望“名”斷義地認為食品安全的執法是我們的職責,或是想當然地認為凡跟藥品有關的行為(如藥品價格問題)都屬于我們監管,致使對我們的工作存在有不少誤解。
三、務實求真,深入剖析原因
(一)思想解放不夠,理論學習不夠,觀念轉變不夠,認識不夠到位。理論和業務學習重視不夠,與時俱進的精神不強,未能充分把握理論體系、“融會貫通”地以理論學習成果指導實際工作,存在經驗主義和實用主義。工作缺乏改革創新意識,習慣于按部就班,不敢否定不符合、不適應科學發展的原有事物人。對一些具體問題的研究缺乏主動性、針對性,無新措施、新辦
法,工作局面得不到突破。缺乏調動隊伍積極性的科學競爭激勵機制,致使部分人員沒有從小富即安、小發展即滿足的觀念中解放出來,沒有從凡事依靠領導解決的觀念中解放出來。認為機關工作人員少,領導班子廉潔奉公、遵紀守法,忽略開展思想教育的重要性,班子成員和干部職工之間溝通少。受多樣化的價值觀、市場經濟的負面影響、社會變革等引發的深層次矛盾影響,黨性意識淡薄,理想信念動搖,出現思想空虛、不思進取的現象。忽略和放松對黨員干部的教育,對黨員特別是對領導班子的意識教育重視不夠,缺乏有效的手段和措施,聯系實際不夠,針對性、實效性不強,黨性意識和正確的理想信念不夠牢固。
(二)危機意識不夠,缺乏科學發展的能力。食品藥品安全是公共安全的重要組成部分,直接關系到人民群眾的健康和生命。我局這些年來,一直以保障人民群眾飲食用藥安全為己任,在食品藥品安全監管工作中取得了一些成績。但受隊伍建設水平滯后和人員素質水平的影響,大部分干部職工缺少憂患意識,危機意識不夠,進取意識不強,對自己和食品藥品監管事業的未來沒有預期規劃,對今后的發展沒有明確目標,精神動力不足,精力投入不足,缺少必要的奉獻精神。
(三)沒有走出一條科學發展和科學監管的路子,缺乏統籌兼顧的意識。近幾年來,我局在工作規劃、工作部署上缺少整體思路,對存在的問題認識不夠到位,靠慣性推進工作,目標不明確。領導班子總攬全局、協調各方、調動干部職工積極性的工作做得不深入,領導干部自身素質有時還不能完全適應新形勢的要求。工作研討、交流不夠,領導班子缺乏統籌兼顧的意識。業務學習不夠刻苦,或是以“工作忙,沒時間”為由放松學習,或是憑經驗工作。
四、在學習實踐活動中形成的新認識、新思路和新措施
科學發展觀是對馬克思主義關于發展的世界觀和方法論的繼承和發展,是同馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想一脈相承又與時俱進的科學理論,是中國特色社會主義理論體系的重要組成部分,是我國經濟社會發展的重要指導方針,是發展中國特色社會主義必須堅持貫徹的重大戰略思想。事實證明,科學發展適應當前經濟結構和社會生活深刻變化的迫切需要,適應新形勢下藥械市場的監管需要,體現了廣大人民群眾的根本利益和共同愿望。就食品藥品監管來說,實現科學發展,即樹立“求科學監管之真,務依法行政之實”的理念,端正指導思想,明確“為什么監管,為誰監管、怎樣監管”,正確處理監管與發展、監管與服務的關系,樹立正確的價值觀、權利觀、利益觀,堅持人民的利益高于一切,不斷提高監管水平,最大限度的保障人民群眾飲食用藥安全。
結合我區的實際,我們認為今后的工作要圍繞一個中心(保障公眾飲食用藥安全)、營造兩個環境(監管工作內部環境和外部環境)、抓好三項建設(城鄉居民藥品安全保障體系建設、黨風廉政建設、基礎建設)、提高五個水平(食品安全水平、藥品安全水平、依法行政水平、政風行風建設水平、食品醫藥經濟水平),逐步建立和完善符合本地實際情況的食品藥品監管長效機制。
第一,科學發展,著力保障《綱要》的全面貫徹和實施。一是深入學習實踐科學發展觀,完成學習實踐活動的各項任務和考核指標,提升隊伍的思想認識水平和工作作風。二是圍繞《綱要》,科學發展、先行先試,以服務地方經濟發展,幫扶食品醫藥企業保增長、保安全,保障市民飲食用藥安全有效為核心,大膽改革和創新監管機制。三是制訂和出臺《促進惠陽食品醫藥產業經濟發展實施意見》和《打造服務型食品藥品監管機關實施意見》。
第二,創新機制,著力保障“三品一械”監管工作安全。一是建立和完善藥品安全突發事件應急機制,規范內部應急處置程序并建立工作臺帳。二是建立和完善業務受理“一站式”服務機制,設立相對獨立的綜合性服務機構——業務受理服務處,一站式受理行政業務和發放相關結果,制定和出臺《業務受理內部流轉程序》和《首問責任制》。三是建立和完善行政許可受理、監督管理程序,制定和出臺《行政許可審批管理辦法和程序》。四是建立和完善行政處罰監督管理機制,制定和出臺《行政處罰管理辦法》。五是建立案件投訴舉報及快速反應機制,制定和出臺《案件投訴舉報管理辦法和程序》,建立系統的工作臺帳。六是建立大稽查、大業務相互配合工作機制,將日常檢查、監督檢查和專項檢查有機的結合起來。七是逐步構建惠陽區城鄉居民藥品安全保障體系。八是先行先試,探索和改革零售藥店合理布局行政許可的試點工作,積極幫扶企業走出經營困境。九是做好藥店換證和gsp認證高峰期到來的前期各項準備工作。十是關注群眾關心的熱點問題。
第三,轉變作風,著力保障隊伍建設有效和安全。一是建立健全勞動紀律管理機制,制定和出臺《工作人員請銷假制度》和《公休假管理辦法》。二是建立和完善責任考核指標體系。實行全局全員量化考核,并與年終獎金掛鉤。三是對工作人員進行定崗定責,制定《工作人員崗位職責一覽表》,接受群眾監督。四是建立督查督辦考核工作機制,由局黨組書記負責,隨機成立臨時督查組,對各分管領導和各股室的任務指標完成情況進行督查督辦。五是加強財務工作管理,建立民主理財、民主監督的財務管理新機制。六是建立和完善車輛管理制度,實行統一維修、統一調配、統一保管。七是加強資產管理。八是加強接待工作的管理和監督,專人負責接待工作。九是建立節約型機關,努力實現“一壓縮、四減半、五個零增長”的目標。
五、不斷加強班子和隊伍自身建設
事業興衰,關鍵在人,造就精干高素質的監管隊伍是踐行科學監管的重要基礎。堅持以人為本,抓班子帶隊伍,提高干部隊伍素質,建設一支政治過硬、業務精良、作風清正、紀律嚴明、行動快捷的食品藥品監管隊伍。
一是切實加強班子的思想建設。認真學習實踐科學發展觀,全面把握科學發展觀的科學內涵、精神實質、根本要求,以科學理論武裝頭腦、統一思想、指導實踐、推動工作,把科學發展觀的要求轉化為班子謀監管發展的共識、領監管工作的思路、保食品藥品安全的措施,為惠陽食品藥品監管事業發展把正舵、領好航。
二是切實加強班子的組織建設。堅持民主決策,認真執行黨的民主集中制,嚴格按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則討論決定重大問題、重大案件、重要人事任免和大額資金使用“三重一大”問題。堅持科學決策,對食品藥品監管中的重大問題,充分論證、科學評估;對涉及人民群眾切身利益的問題,高度重視,認真對待,廣泛聽取群眾意見,使做出的決策真正符合科學發展觀的要求,體現人民的愿望。
三是切實加強班子的作風建設。大力弘揚密切聯系群眾、理論聯系實際、求真務實的作風,圍繞影響和制約科學監管的問題,采取走出去、請進來等形式,深入基層、深入企業、深入群眾進行調查研究,總結推廣好經驗、好辦法,確保監管思路、監管措施、工作部署符合科學發展觀要求,符合客觀實際,符合人民群眾利益。
四是切實加強班子的廉政建設。嚴格落實黨風廉政建設責任制,堅決執行個人重大事項報告制度、述職述廉制度、民主評議制度。班子全體成員要嚴以律己,嚴守法紀,積極表率;要教育好、管理好親屬和身邊工作人員,加強對分管領域的黨風廉政建設的組織領導,做到既管好自己和身邊工作人員,又帶好隊伍。
保障人民群眾飲食用藥安全,需要我們進一步解放思想,深入貫徹落實科學發展觀,以新的觀念審視食品藥品監管工作面臨的新形勢、新問題和新任務,增強信心,迎難而上,變被動為主動,變壓力為動力,牢固樹立科學監管理念,統籌兼顧,最大限度地優化配置監管資源,以科學監管推動科學發展,大力推動食品醫藥經濟的健康、協調、可持續發展。
食品藥品監督管理局領導自查報告范文
第五篇:食品藥品監督管理局婦女兒童工作自查報告
區食品藥品監督管理局婦女兒童工作自查報告
我局婦女兒童工作在區婦聯的領導下,在局黨組及局工會的支持、指導下,圓滿成功全工作。現將2012年工作情況自查總結如下:
一、充分發揮職能優勢,進一步推進了婦女兒童工作
維護婦女及未成年人的合法權益,事關每個家庭和社會的穩定與發展,事關我國社會主義的宏圖大業,我局歷來十分重視婦女兒童工作。我局食品藥品執法人員緊緊圍繞局黨組的意圖要求,上下齊心,密切配合,利用各種有利條件,開展有益于婦女兒童健康發展的活動,進一步促進婦女兒童維權工作。
二、以維護婦女權益為重點,加大婦女權益保障法律、法規宣傳力度
強化學習教育,提高婦女思想素質是婦兒工作重點。我局c充分依托法律援助中心和司法所作用,及時做好《未成年人保護法》、《勞動法》、《婦女權益保障法》、《老年人權益保障法》、《婚姻法》等有關維護婦女兒童合法利益的法律、法規宣傳。以文化、衛生、科技、法律下鄉、“三·八”婦女維權周等活動為契機,開展“拒絕家庭暴力,共創美好家園”、“送法到婦女手中”等專題活動,提高廣大婦女的自我保護意識和自我保護能力,從而增強維權本領。
三、進一步加強婦女兒童工作自身建設
1、加強學習。學習是一個過程,學習是長期的,學習是全方位的,提高素質唯有如何學習是根基性的。我局鼓勵職工特別是女職工提高學歷,提高工作技能,爭當學習型人才。
2、進一步改進作風,提高婦女工作實效,女職工在做好局黨組、局工會分配工作的前提下,積極爭取領導對婦女工作的重視和支持,進一步發揮好聯系婦女群眾的橋梁紐帶作用,為發揮女職工的長處積極工作。
四、開展形式多樣的活動,豐富婦女、兒童文化生活
1、為婦女干部職工放假一天,“三八”國際勞動婦女節當天。
3、“母親節”,分別組織婦女外出參觀學習。通過參觀,互相學習、借鑒,取長補短,博采眾長,使傳統節日活動更有活力和生命力,最大限度地調動婦女的工作積極性和創造性。
4、為我局干部職工的兒童發放“六一”兒童節過節補助。慰問了對口幫扶困難家庭和計生三結合家庭的孩子,送去了學習必需的鋼筆、書包等文具。
仁和區食品藥品監督管理局
二0一二年十一月三日
抄報:市局、區委辦、區人大辦、區政府辦、區政協辦
抄送:區目標督查辦、區委宣傳部、可紅書記、礎軍區長、建新副書記、勝利常務副區長、局領導
**區食品藥品監督管理局印2012年11月3日