第一篇:群生世家餐飲有限公司簡介
群 生 世 家 企 業 文 化
“天上龍肉,地上驢肉”這句諺語表達了人們對驢肉的贊美和營養價值的肯定。
東壩醬驢肉的歷史悠久,至今已有近百年的歷史,口碑甚佳。古時是京東第一大鎮,名為“金獅鎮”,是張北地區進京要道,必經之路。那是商賈林立經濟繁華,其中就有一個知名驢馬交易市場,當時商家名號就利用這個優勢,開有多家醬驢肉作坊,使東壩驢肉得以揚名。現在東壩依然有一街道名為“驢市”。
群生世家的歷史: 群生世家餐飲有限公司前身為群生飯館,創于1986年,歷經21年的風雨由群生飯館成長為群生世家餐飲管理有限公司。
本公司挖掘前人之古老醬制方法,致力于對驢肉產品的研發,采用多種烹制方法秘制醬料,選料精良。在保持原材料營養品質的基礎上,生產出的驢肉產品口感濃厚,香軟而不膩。
群生世家的宗旨:
本公司自創建之日起就秉承“以食為天,以人為本”的宗旨。努力加強食品衛生控制力度,保證管理和服務的規范化,標準化和人情化。用真誠贏得您的信任,用實力贏得您的選擇。本公司全體員工隨時恭候您的光臨。
故事傳說:
自從最后兩只龍在夏朝被人吃了一條、死了一條以后,就只有屠龍術流傳下來了,而驢則在千百年間,繁衍生息,讓人吃也吃不完??胺Q第一人間美味。驢肉的美味,古人早已受用。宋朝學士宋祁路過洛陽,在友人處盤桓數日,詩酒唱和之余,大食驢肉,最后竟吃紅了眼,竟將代步的驢也殺來食之。有俗語云:要長壽吃驢肉,要健康喝驢湯??梢婓H肉不僅味美,還兼具食療效果。驢肉的營養
驢肉的營養極為豐富,每100克驢肉含蛋白質18.6克,還含有碳水化合物、鈣、磷、鐵及人體所需的多種氨基酸。中醫則認為驢肉一是補氣養血,用于氣血不足者的補益;二是養心安神,用于心虛所致心神不寧的調養,而且味甘、性溫,可補血益氣、滋陰壯陽、安神去煩,特別是對于女性,還有著護膚去斑之功效。功效非凡的阿膠制品,就是用驢皮熬制而成的,具有很好的補血護膚養顏功效。
第二篇:群生世家餐飲,京城驢肉第一家。
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群生世家餐飲,京城驢肉第一家。
所有的出品幾乎都有驢肉的影子,紅燜小毛驢、驢三件以及驢火都絕頂棒,還有驢肉的火鍋可選。
群生世家餐飲,挖掘前人之古老醬制方法,致力于對驢肉產品的研發,采用多種烹制方法秘制醬料,選料精良。在保持原材料營養品質的基礎上,生產出的醬驢肉產品口感濃厚,香軟而不膩。群生世家餐飲,菜肴基本都跟驢有關,紅燜小毛驢帶皮,驢肉切得好大一塊,燒的是又香又嫩,細膩無渣;驢肉火燒脆而香,碎驢肉餡非常入味,咸淡正好,滿滿的一大鍋,很實惠的,而且味道很鮮美,很不錯。驢肉火燒所用驢肉的選擇極為嚴格,而其中更以驢臉部的肉最為細嫩和講究,經過精細的加工而成的驢肉,加以剛剛出爐的、外脆里嫩的火燒。裝修豪華氣派,請客吃飯都很有面子。#主題餐廳##朋友聚餐#。愛樂活美食環境朋友聚餐。www.tmdps.cn
紅燜小毛驢
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驢肉火燒
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驢肉
湯
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第三篇:江西萍水相逢餐飲有限公司簡介
江西萍水相逢餐飲有限公司簡介
“萍水相逢”四個字源自王勃的千古名篇《秋日登洪府滕王閣餞別序》(即《滕王閣序》):“萍水相逢,盡是他鄉之客。”
江西萍水相逢餐飲有限公司是國內第一家為響應國家創建節約型社會的號召所成立的節約型餐飲特許機構,致力于為中小型投資創業者提供低風險、高回報的餐飲投資項目。萍水相逢2003年創辦于紅色革命圣地、秋收起義的策源地--江西萍鄉,先后獲得《中國烹飪協會會員單位》、《工商業聯合會優秀會員企業》、《價格誠信單位》、《餐飲業納稅大戶》、《消費者協會誠信單位》、《消費者信得過單位》、《中華餐飲名店》、《全國綠色餐飲企業》等榮譽,萍水相逢的“安源慶功宴”獲的了《中國名宴》的稱號,萍水相逢自成立以來得到了社會各界的一致好評,為了提高萍水相逢的品牌影響力,推廣國家創建節約型社會的理念,萍水相逢整合內部資源,完善企業管理體系,2007年開始走加盟連鎖路線,并創辦了國內第一家節約型餐飲樣板店——萍水相逢萍鄉金領店。萍水相逢萍鄉金領店開業以來,取得了驕人的業績,各項經營指標都超額完成,提前實現了預期的投資回報。
2009年在南昌市東湖區人民政府及滕王閣街道辦事處領導的大力支持幫助下公司總部也順利從北京遷入南昌并落戶在風景俊美的盛唐名樓滕王閣,萍水相逢南昌旗艦店--中山店也于2009年5月8日正式營業,為轄區老百姓提供了一個衛生、優雅、舒適的用餐環境,給轄區市民提供近百個就業崗位,每年為國家創造了數十萬元的地方稅收。
江西萍水相逢餐飲有限公司將致力于在全國發展節約型餐飲的特許業務,為中小型投資創業者提供服務,將“萍水相逢”打造成中國節約型餐飲第一品牌,最終期待實現成功上市之戰略目標!
企業使命:為中國人燒好菜
企業愿景:做節約型餐飲的領跑者
核心價值觀:勤為本,善為根
經營管理理念:人盡其才,物盡其用
公司理念:萍水相逢:服務于大眾的節約型餐飲連鎖機構
企業精神:為創建節約型社會貢獻自己的力量,為節約型餐飲事業奮斗終生。
企業追求:學習型高效團隊,與時俱進的研發能力,貫徹始終的節約型餐飲
企業宗旨:創造利潤回報股東
創造價值回報社會
創造服務回報顧客
創造機會回報員工
企業戰略:節約型餐飲的專家,中國餐飲連鎖的領頭羊
核心競爭力:貫徹餐飲節約型理論導入科學管理制度,整合從原料,生產加工,銷售等所有環節的一切有效資源,以謀求與消費者雙贏為終極目標。
員工行為準則:善良正直善解人意
剛從外地回來的時候,常聽媽媽說起萍鄉的酒店很多,雖說都去過,但說得最多的便是萍水相逢了。媽媽在萍水相逢用餐最多不過四次,還包括一次“吃酒”。她老人家念叨的除了“那里的菜好吃”之外,還包括“他們有好幾家店”、“生意好好”之類的。
回來時買了家鄉電話卡,依稀記得常收到萍水相逢的信息,如:打折、閘蟹幾塊錢一只-----等等,真是想讓人不知道都難。
初次到萍水相逢吃飯(八一店),除了感觸他們的好生意之外,就是感嘆菜價怎么如此的便宜。早知道有這么實惠的高檔餐廳,誰還愿去路邊的大排檔吃呢?
去年在同聚大酒店上班,有次生意不好,在晚上的7點左右和老板開著車到各個酒店的門口去看,看到其他店的生意也差不多,大家都很清楚,唯有路過萍水相逢總店時,看到路邊停滿了車,我便說“這里生意不錯哇”,老板的回答更令我有些意外,“知道,這里不要看,我就知道”。看來萍水相逢的影響力不單只是消費者,還包括了他的競爭者。
來萍水相逢上班得感謝一位朋友,是萍水相逢曾經的員工。因為都喜歡餐飲,便經常聊聊這個話題,他為自己離開萍水相逢感到遺憾,并且懷有深深的留戀。他經常稱道的是萍水相逢管理嚴格、領導水平、發展前景等等話題。一個已經離開萍水相逢多年的員工都會如此的夸獎自己曾經的企業,我對這個企業的向往又增加了不少。在好朋友的介紹下,我終于如愿以償的進人了萍水相逢。
萍水相逢的面試是我職業生涯中最長的一次面試。和張總談話近兩個小時,這位年輕的老總對市場的解析讓我深深地佩服,而他的個人職業素養也令我刮目相看。有這樣的帶頭人和學習榜樣,不愁沒有前途。于是,我選擇了萍水相逢!
不說整個萍鄉,至少市區生活的人,估計是沒幾個不知道萍水相逢的,無論是參加朋友、親戚的宴席還是同事或家庭的聚會,萍鄉人或多或少都有在萍水相逢用餐的經歷。這個品牌已經深入到了老百姓的生活當中。
隨著萍水相逢各分店的陸續開張,普通市民多了上好館子吃飯的機會。朋友、家人聚會增加的同時,也讓節約型餐飲的模式深得民心!
總店作為集團的龍頭,對整個萍水相逢品牌的推廣功不可沒。
7年,一個餐飲企業能夠生存7年,本身就是一個奇跡!現在各行各業競爭如此的激烈,能夠生存下來并且不斷的做強做大,尤為不易。
出品,當然是這個企業賴以生存的保障。沒有長期以來口味的穩定和菜品的不斷創新,是很難滿足日漸求精的消費者口味的需求。
萍水相逢的老顧客甚多與營業部客戶經理們的精心維護分不開。我們的營銷團隊在整個萍鄉都是最具競爭力的。
用餐環境也是顧客選擇的原因之一。雖沒有豪華的裝修,但簡樸中透文化內涵和實用性??腿瞬粫诘陜雀杏X到絲毫的壓抑。
針對消費者能力的定位也非常合理,結合了本店的實際接待能力,也符合萍鄉居民的消費心理和消費水平。
正是由于以上的一點一滴,萍鄉人民選擇萍水相逢。我更是選擇了,并且深深地愛上了我愿意為她付出一切的餐飲企業------萍水相逢!
本文作者:萍水相逢美食廣場樓面主管—黃山
第四篇:有限公司簡介
邵武宏泰礦業有限公司簡介
邵武宏泰礦業有限公司成立于2003年3月,是一家集采選、礦山建設、地勘、礦冶研究為一體的現代礦業企業。并在2011年1月以2300萬人民幣被杭州銳馳礦業有限責任公司收購,隸屬于杭州銳馳礦業有限責任公司。近年來,公司連續被評為邵武市“優強企業”和“納稅大戶”等榮譽稱號。邵武宏泰礦業總部位于邵武市華光南路,下設辦公室、財務部、生產技術部、人力資源部、經營開發部、工農協調辦等6個綜合管理部門。公司擁有在冊員工120余人,大中專以上學歷的員工70余人,中高級職稱以上員工30余人,研究生4人、工程師2人。是一家企業發展勢頭強勁,職工素質優良,具有現代管理理念與制度的公司。公司固定資產1800萬余元,年產值4000萬余元,累計上交稅費500余萬元。在硬實力不斷提升的同時,著眼文化管理,以“發展經濟、繁榮市場、回饋社會,”為目標,公司正以穩健的步伐,踏上了企業發展、壯大之路。力爭為邵武市全面建設小康、和諧社會,促進邵武市社會穩定和經濟發展作出新的更大的貢獻。
邵武宏泰礦業有限公司簡介
邵武宏泰礦業有限公司成立于2003年3月,是一家專業集采選、礦山建設、地勘、礦冶研究為一體的現代礦業企業。并在2011年1月以2000萬人民幣被杭州銳馳礦業有限責任公司收購,隸屬于杭州銳馳礦業有限責任公司。近年來,公司連續被評為邵武市“優強企業”和“納稅大戶”等榮譽稱號。
邵武宏泰礦業總部位于邵武市華光南路,下設辦公室、財務部、生產技術部、人力資源部、經營開發部、工農協調辦等六個綜合管理部門。是一家企業發展勢頭強勁,職工素質優良,具有現代管理理念與制度的公司。以“發展經濟、繁榮市場、回饋社會,”為目標,公司正以穩健的步伐,踏上了企業發展、壯大之路。力爭為邵武市全面建設小康、和諧社會,促進邵武市社會穩定和經濟發展作出新的更大的貢獻。
第五篇:南京都可餐飲管理有限公司簡介
企業簡介
南京都可餐飲管理有限公司是一家集餐飲管理、運營指導、營銷策劃、教育培訓、食品研發為一體的餐飲投資公司。公司內部擁有專業的運營管理團隊、優秀的品牌建設團隊、資深的培訓研發團隊和完善的售后服務團隊,致力于為投資者提供完善的投資服務。公司以推動行業發展為己任,傾力打造輕餐飲品牌,弘揚美食文化。
企業愿景:都可的每一步,都能帶動行業的進步。
企業理念:創新,興業之源;質量,立業之本;管理,強業之路;服務,固業之道。
核心價值觀:
對品牌:行業標桿、盡善盡美; 對客戶:誠實守信、合作雙贏; 對員工:人盡其才、和諧友愛; 對產品:勇于創新、追求品質。戰略目標:五年內實現“百城千店”計劃 企業定位:
新生代的年輕消費群體,擁有獨立的個性,在對美食的追求上,更為挑剔。南京都可扎根餐飲行業,專注于研究和發展適合年輕人消費的輕餐飲。緊跟時代發展,從產品、環境、服務、體驗上入手,致力于打造年輕人都喜愛的餐飲品牌。
Slogan:實力護航 輕松筑夢 團隊介紹
1.運營團隊:總部擁有一支高效專業的運營團隊,為加盟商店鋪日常運營提供專業的指導,同時,通過店鋪的經營數據,為店鋪的進一步發展提供建議,為店鋪盈利保駕護航。
2.研發團隊:公司精心挑選20余人組成研發團隊,根據市場動態,研發出最貼合市場的新品,保持消費者新鮮度,激發消費欲望,為店鋪產品輸出新的活力。3.設計團隊:由10余位專業設計師組成的設計團隊,專業為客戶解決店鋪設計問題。把握時尚元素,全面展示品牌個性。
4.策劃團隊:臺灣資深品牌經理帶隊,通過各種線上和下線推廣,提高品牌知名度,打造具有鮮明個性的時尚品牌。
5.培訓團隊:公司設立專門的培訓學校和實訓店面,由多名專業講師,進行授課和實地指導操作,同時加入最新課程的網絡教學,保證線上線下同步進行。項目品牌合集 ? 甜心檸檬 ? 快樂一點點 ? 喜皇茶 ? 原感茶秀