第一篇：企業(yè)程序員崗位職責

企業(yè)的程序員，在工作中負責整個軟件開發(fā)與維護的全過程，具體的程序員崗位職責，以下資料可供參考。

1、對項目經(jīng)理負責，負責軟件項目的詳細設計、編碼和內(nèi)部測試的組織實施，對小型軟件項目兼任系統(tǒng)分析工作，完成分配項目的實施和技術支持工作。

2、協(xié)助項目經(jīng)理和相關人員同客戶進行溝通，保持良好的客戶關系。

3、參與需求調(diào)研、項目可行性分析、技術可行性分析和需求分析。

4、熟悉并熟練掌握交付軟件部開發(fā)的軟件項目的相關軟件技術。

5、負責向項目經(jīng)理及時反饋軟件開發(fā)中的情況，并根據(jù)實際情況提出改進建議。

6、參與軟件開發(fā)和維護過程中重大技術問題的解決，參與軟件首次安裝調(diào)試、數(shù)據(jù)割接、用戶培訓和項目推廣。

7、負責相關技術文檔的擬訂。

8、負責對業(yè)務領域內(nèi)的技術發(fā)展動態(tài)。

接下來的職位資料是：it技術總監(jiān)招聘it項目總監(jiān)招聘

第二篇：程序員崗位職責

程序員崗位職責

程序員的崗位職責定義及內(nèi)容有哪些？所從事的是什么樣的工作？想了解更多請看程序員崗位職責范文。

程序員(英文Programmer)是從事程序開發(fā)、維護的專業(yè)人員。一般我們將程序員分為程序設計人員和程序編碼員，但兩者的界限并不非常清楚，特別是在中國。

作一個真正合格的程序員，應該具有的素質(zhì)。

1：團隊精神和協(xié)作能力

團隊精神和協(xié)作能力是作為一個程序員應具備的最基本的素質(zhì)。軟件工程已經(jīng)提了將近三十年了，當今的軟件開發(fā)已經(jīng)不是編程了，而是工程。獨行俠可以寫一些程序也能賺錢發(fā)財，但是進入研發(fā)團隊，從事商業(yè)化和產(chǎn)品化的開發(fā)任務，就必須具備這種素質(zhì)。可以毫不夸張的說這種素質(zhì)是一個程序員乃至一個團隊的安身立命之本。

2：文檔習慣

文檔是一個軟件系統(tǒng)的生命力。一個公司的產(chǎn)品再好、技術含量再高，如果缺乏文檔，知識就沒有繼承，公司還是一個來料加工的軟件作坊。作為代碼程序員，必須將30％的工作時間寫用于技術文檔。沒有文檔的程序員勢必會被淘汰。

3：規(guī)范化的代碼編寫習慣

知名軟件公司的代碼的變量命名、注釋格式，甚至嵌套中行縮進的長度和函數(shù)間的空行數(shù)字都有明確規(guī)定，良好的編寫習慣，不但有助于代碼的移植和糾錯，也有助于不同技術人員之間的協(xié)作。一些所謂的高手甚至叫囂高手寫的代碼一般人看不懂，我只能說他不是一名合格的程序員。

4：需求理解能力

程序員要能正確理解任務單中描述的需求。在這里要明確一點，程序員不僅僅要注意到軟件的功能需求，還應注意軟件的性能需求，要能正確評估自己的模塊對整個項目中的影響及潛在的威脅，如果有著兩到三年項目經(jīng)驗的熟練程序員對這一點沒有體會的話，只能說明他或許是認真工作過，但是沒有用心工作。

5：模塊化思維能力

作為一個優(yōu)秀的程序員，他的思想不能在局限當前的工作任務里面，要想想看自己寫的模塊是否可以脫離當前系統(tǒng)存在，通過簡單的封裝在其他系統(tǒng)中或其他模塊中直接使用。這樣做可以使代碼能重復利用，減少重復的勞動，也能是系統(tǒng)結構越趨合理。模塊化思維能力的提高是一個程序員的技術水平提高的一項重要指標。

6：測試習慣

測試是軟件工程質(zhì)量保證的重要環(huán)節(jié)，但是測試不僅僅是測試工程師的工作，而是每個程序員的一種基本職責。程序員要認識測試不僅是正常的程序調(diào)試，而要是要進行有目的有針對性的異常調(diào)用測試，這一點要結合需求理解能力。

7：學習和總結的能力

程序員是很容易被淘汰的職業(yè)，所以要善于學習總結。許多程序員喜歡盲目追求一些編碼的小技巧，這樣的技術人員無論學了多少語言，代碼寫起來多熟練，我們只能說他是一名熟練的代碼民工，他永遠都不會有質(zhì)的提高。一個善于學習的程序員會經(jīng)常總結自己的技術水平，對自己的技術層面要有良好的定位，這樣才能有目的地提高自己。這樣才能逐步提高，從程序員升級為軟件設計師、系統(tǒng)分析員。

作為高級程序員，乃至于設計師而言，除了應該具備上述全部素質(zhì)之外，還需要具備以下素質(zhì)：

1、需求分析能力

2、整體框架能力

3、流程處理能力

4、模塊分解能力

5、整體項目評估能力

6、團隊組織管理能力

1，激情

我曾經(jīng)遇到許多“職業(yè)程序員”，他們從事IT是因為覺得這是一種職業(yè)，他們只在工作時間編程，除非送去培訓否則他們不會學習新東西，這不是好的程序員。我認為一個好的程序員總是對編程充滿激情，而且好的開發(fā)者會做一些編程工作即使這沒有報酬。激情是一個優(yōu)秀程序員的重要指標。

2，自學好學

編程領域始終發(fā)展變化著，不出一年有些新技術就變成了老技術，這并不是說好的程序員要對所有新技術跟進，但有些卻對學習任何新技術都沒有興趣。他們通常在學校學習了編程，然后工作后單位安排學什么就學什么。如果在招聘中你聽到“讓我培訓一個星期我就會勝任這個工作”那不要雇傭他。實際上，真正優(yōu)秀的程序員始終談論著你所不知道的新技術，向人們解釋為什么你必須用這個技術，哪怕沒有聽眾聽得明白，哪怕他自己也不明白。

3，聰明

聰明包括很多因素，情緒和社會交際只是其中之一。好的程序員絕不木訥，他們是最聰明的人，他們中的許多善于交際，健談、興趣廣泛。

4，隱性的經(jīng)驗

—好的程序員通常有自己的私人的一些研究、愛好、項目，而這些是他們不寫在簡歷上(通常覺得不值得寫)，但表現(xiàn)出來卻可能恰恰是他的潛能、深度和后勁所在。

5，技術多樣性

由于好的程序員喜歡學習和涉獵新技術，所以一般來說超過22歲的都熟知很多新技術，而且對多種技術的長短有 “強烈”的個人意見/見解，喜好嘗試新鮮技術。

6，資格證書

資格證書并不是識別真正程序員的方法，MCSE、SCJP說明不了什么，它們只是讓別人認識和獲取的，頂多代表這個人在某個技術有一定的知識。

原文作者在文末寫道：以上所說的標準并不是絕對的，因為有些優(yōu)秀的程序員確實不符合上述，而有些bad程序員卻符合了。但相信這些對大多數(shù)真正的程序員都適用。

總結而言，優(yōu)秀的程序員通常有一下特點：

對技術充滿激情

將編程作為一種愛好

如果你允許會滔滔不絕地跟你談論技術

有過個人的開發(fā)經(jīng)歷（與4意思相同）

堅持認為某種技術最好

如果讓他用他認為不好的技術他會非常別扭聰明、健談、興趣廣泛

在大學和工作前就開始接觸程序

第三篇：程序員崗位職責

程序員崗位職責

1.對項目負責，負責軟件項目的詳細設計、編碼和內(nèi)部測試的組織實施，對小型軟件項目兼任系統(tǒng)分析工作。

2.參與需求調(diào)研、項目可行性分析、技術可行性分析和需求分析。詳細記錄用戶的需求，結合自身所掌握的編程技術，提出初步解決方案。詳細深入的掌握所承擔項目的需求分析和設計報告。盡職盡責編寫出實現(xiàn)各項功能的完整代碼。

3.熟悉并熟練掌握交付技術部開發(fā)的軟件項目的相關軟件技術。

4.負責向項目經(jīng)理、部門經(jīng)理及時反饋實際工作中遇到的問題、開發(fā)中的情況，并根據(jù)實際情況提出改進建議。

5.參與軟件開發(fā)和維護過程中重大技術問題的解決，參與軟件首次安裝調(diào)試、數(shù)據(jù)割接、用戶培訓和項目推廣。

6.負責相關技術文檔的擬訂。

7.負責對業(yè)務領域內(nèi)的技術發(fā)展動態(tài)進行分析研究。

8.承擔相應的保密職責。

9.完成部門經(jīng)理/副經(jīng)理或項目經(jīng)理交辦的相關技術工作。

10.樹立商訊傳媒的專業(yè)形象，保證商訊傳媒的名譽不受到侵害。11.定期參加部門人員培訓(以后每周的周三、周五下午內(nèi)部培訓，包括：技術、職業(yè)素質(zhì)等)。

2010-7-

21作一個真正合格的程序員，應該具有的素質(zhì)：

1、團隊精神和協(xié)作能力

團隊精神和協(xié)作能力是作為一個程序員應具備的最基本的素質(zhì)。軟件工程已經(jīng)提了將近三十年了，當今的軟件開發(fā)已經(jīng)不是編程了，而是工程。獨行俠可以寫一些程序也能賺錢發(fā)財，但是進入研發(fā)團隊，從事商業(yè)化和產(chǎn)品化的開發(fā)任務，就必須具備這種素質(zhì)。可以毫不夸張的說這種素質(zhì)是一個程序員乃至一個團隊的安身立命之本。

2、文檔習慣

文檔是一個軟件系統(tǒng)的生命力。一個公司的產(chǎn)品再好、技術含量再高，如果缺乏文檔，知識就沒有繼承，公司還是一個來料加工的軟件作坊。作為代碼程序員，必須將30％的工作時間寫用于技術文檔。沒有文檔的程序員勢必會被淘汰。

3、規(guī)范化的代碼編寫習慣

知名軟件公司的代碼的變量命名、注釋格式，甚至嵌套中行縮進的長度和函數(shù)間的空行數(shù)字都有明確規(guī)定，良好的編寫習慣，不但有助于代碼的移植和糾錯，也有助于不同技術人員之間的協(xié)作。一些所謂的高手甚至叫囂高手寫的代碼一般人看不懂，我只能說他不是一名合格的程序員。

4、需求理解能力

程序員要能正確理解任務單中描述的需求。在這里要明確一點，程序員不僅僅要注意到軟件的功能需求，還應注意軟件的性能需求，要能正確評估自己的模塊對整個項目中的影響及潛在的威脅，如果有著兩到三年項目經(jīng)驗的熟練程序員對這一點沒有體會的話，只能說明他或許是認真工作過，但是沒有用心工作。

5、模塊化思維能力

作為一個優(yōu)秀的程序員，他的思想不能在局限當前的工作任務里面，要想想看自己寫的模塊是否可以脫離當前系統(tǒng)存在，通過簡單的封裝在其他系統(tǒng)中或其他模塊中直接使用。這樣做可以使代碼能重復利用，減少重復的勞動，也能是系統(tǒng)結構越趨合理。模塊化思維能力的提高是一個程序員的技術水平提高的一項重要指標。

6、測試習慣

測試是軟件工程質(zhì)量保證的重要環(huán)節(jié)，但是測試不僅僅是測試工程師的工作，而是每個程序員的一種基本職責。程序員要認識測試不僅是正常的程序調(diào)試，而要是要進行有目的有針對性的異常調(diào)用測試，這一點要結合需求理解能力。

7、學習和總結的能力

程序員是很容易被淘汰的職業(yè)，所以要善于學習總結。許多程序員喜歡盲目追求一些編碼的小技巧，這樣的技術人員無論學了多少語言，代碼寫起來多熟練，我們只能說他是一名熟練的代碼民工，他永遠都不會有質(zhì)的提高。一個善于學習的程序員會經(jīng)常總結自己的技術水平，對自己的技術層面要有良好的定位，這樣才能有目的地提高自己。這樣才能逐步提高，從程序員升級為軟件設計師、系統(tǒng)分析員。

第四篇：程序員崗位職責范本

程序員崗位職責范本

1.負責公司產(chǎn)品PC、移動客戶端核心業(yè)務模塊代碼實現(xiàn)

2.保證前端的運行性能,表現(xiàn)及研發(fā)質(zhì)量

3.獨立負責VR項目的研發(fā)

4.與策劃人員、后端人員、美術人員進行有效的溝通協(xié)作

程序員崗位職責范本2

1.熟練掌握HTML5、CSS3、JavaScript開發(fā)，熟練掌握切圖，布局等技術，對符合WEB標準的網(wǎng)站重構有豐富經(jīng)驗;

2.熟練使用Angular,Vue,React中至少一種JS框架，并掌握ES6/ES7，能獨立開發(fā)常用組件;

3.熟練使用各種調(diào)試、抓包工具，能獨立分析、解決和歸納問題;

4.對CSS/Javascript性能優(yōu)化、解決多瀏覽器兼容性問題有一定的經(jīng)驗;

5.熟悉各種常用設計模式和常用MVC框架;

6.掌握用戶體驗和交互的操作流程和UI設計原則，在web交互方面有深刻的見解;

程序員崗位職責范本31、對項目經(jīng)理負責，負責軟件項目的詳細設計、編碼和內(nèi)部測試的組織實施，對小型軟件項目兼任系統(tǒng)分析工作，完成分配項目的實施和技術支持工作。

2、協(xié)助項目經(jīng)理和相關人員同客戶進行溝通，保持良好的客戶關系。

3、參與需求調(diào)研、項目可行性分析、技術可行性分析和需求分析。

4、熟悉并熟練掌握交付軟件部開發(fā)的軟件項目的相關軟件技術。

程序員崗位職責范本4

①

根據(jù)需求文檔，或者功能清單，進行軟件功能設計;

②

根據(jù)功能設計，進行軟件代碼編寫;

③

負責管理軟件開發(fā)的源代碼，記錄版本變化;

④

負責軟件測試/開發(fā)環(huán)境的搭建與維護;

2)

參與公司對外合作的軟件開發(fā)工作

①

作為企業(yè)的程序開發(fā)人員參與軟件開發(fā)工作;

②

負責對接供應商的程序員，監(jiān)督軟件開發(fā)的進度與代碼質(zhì)量;

③

負責接手供應商移交的代碼，并進行源代碼管理;

3)

在用軟件的維護工作

①

維護軟件運行的環(huán)境，定期檢查操作系統(tǒng)日志;

②

維護軟件運行的系統(tǒng)參數(shù);

③

協(xié)同運維人員為HelpDesk團隊提供二級支持。

程序員崗位職責范本51、完成項目安排的開發(fā)任務和代碼編寫工作;

2、按照項目需求的詳細設計文檔和規(guī)范編碼;

3、對公司的軟件平臺或項目相關模塊進行單元測試并通過;

4、修改軟件測試后反饋的缺陷與漏洞;

5、對公司現(xiàn)有的軟件平臺日常的維護工作

6、對使用公司或部門產(chǎn)品/框架提出反饋意見;

7、完成其它與IT相關的輔助工作(軟件支持、系統(tǒng)檢測等);

8、軟件項目相關的文檔編撰和說明書制作演示等工作;

9、定期完成相關工作報告(日志、周報、月報等)，向IT經(jīng)理匯報。

程序員崗位職責范本6

1.能理解業(yè)務邏輯，對業(yè)務模型進行設計，編寫出規(guī)范的設計文檔;

2.按照工作計劃和進度完成系統(tǒng)模塊的開發(fā)任務，保證開發(fā)的質(zhì)量;

3.溝通需求和開發(fā)中遇到的相關問題;

4.完成上級安排的其他工作。

程序員崗位職責范本7

1.根據(jù)系統(tǒng)設計文檔負責自己模塊的詳細設計;

2.負責模塊的代碼開發(fā);

3.負責已開發(fā)模塊的測試及維護;

4.相關技術文檔的起草。

第五篇：網(wǎng)站程序員崗位職責

網(wǎng)站程序員崗位職責

一、崗位信息

崗位名稱:網(wǎng)站程序員

二、崗位工作概述

根據(jù)公司實際需要開發(fā)網(wǎng)站，對網(wǎng)站前后臺進行維護、優(yōu)化、升級。

三、工作職責

(一)、業(yè)務職責

1、編寫開發(fā)計劃：負責網(wǎng)站功能改進計劃和網(wǎng)絡安全計劃的編寫。

2、網(wǎng)站功能修改和升級：按照計劃的時間和質(zhì)量要求，對網(wǎng)站前后臺功能進行修改和升級；負責網(wǎng)站代碼的優(yōu)化和維護，保證網(wǎng)站的運行效率。

3、日常業(yè)務開發(fā)：每天程序員從部門經(jīng)理處接受來自老板及客戶程序修改要求，必須按時按質(zhì)按量地完成日常網(wǎng)站業(yè)務的編程開發(fā)技術工作。

4、軟硬件維護：負責每半個月對網(wǎng)站軟硬設施進行安全和穩(wěn)定性巡檢；并負責統(tǒng)計和監(jiān)視系統(tǒng)日志。同時，也要做好內(nèi)部局域網(wǎng)和網(wǎng)站機房的系統(tǒng)和網(wǎng)絡故障的檢修排除工作。

5、防毒防黑：負責即時監(jiān)控互聯(lián)網(wǎng)上發(fā)現(xiàn)的最新病毒和黑客程序及查殺方法，并及時為每臺工作機和服務器查堵系統(tǒng)安全漏洞。每半月定期殺毒和升級防黑策略，排除因此出現(xiàn)的網(wǎng)絡故障。

6、數(shù)據(jù)管理：每三天必須對網(wǎng)站的重要數(shù)據(jù)（包括網(wǎng)站程序、網(wǎng)站數(shù)據(jù)庫和網(wǎng)站運行日志等）做增量備份，并半個月對程序和數(shù)據(jù)庫做完全備份。日常負責管理網(wǎng)站的備份數(shù)據(jù)，一旦出現(xiàn)問題，及時安全恢復數(shù)據(jù)。

7、技術支持：每日為客戶提出的、客服人員無法解答的專業(yè)技術問題提供支持和回饋，保證客戶的滿意度。

(二)、管理職責

1、根據(jù)公司安排的工作任務準時完工。

2、督促各電腦用戶安全使用電腦。

四、工作績效標準

1、工作目標按計劃完成率。

2、開發(fā)程序的完美度。

3、各環(huán)節(jié)配合的滿意度

五、崗位工作關系

部門經(jīng)理、網(wǎng)絡銷售部、辦公室同事

六、工作崗位權限

網(wǎng)站的設計開發(fā)

七、崗位工作時間

在公司規(guī)定的正常工作時間上班，偶爾需要加班

八、崗位工作環(huán)境

多數(shù)時間在辦公室工作。