第一篇：青春勵志演講稿：打破常規,沒有什么不可能

大家好，我是零壹城市創始人阮昊。

我在大學期間是讀建筑設計的，我們有一個設計課程要求我們去設計一個住宅樓。當時所有其他的同學，都設計了方方正正的火柴盒。我和我的拍檔兩個人就想，為什么我們自己住過的這些房子，它都不美呢?所以當時在這個課程中期的時候，我們找了一個我們全年級最漂亮的姑娘，長發及腰，我們給她拍了一張照片。然后告訴我們的老師，我們想要去設計像她的秀發這樣飄逸、柔美、性感的房子。

當我們的老師聽到這個話的時候呢，非常的納悶，他說如果你們這樣做，很有可能會不及格。我當時想，那這不行嘛，如果不及格了，這個課還要再重修一遍，萬一我再碰上這個老師，萬一我還想再做這樣的設計，那不就是惡性循環了嘛。但是當時我們心里堅信，我們的想法是可以被實現的。于是在后面一個多月的時間里面，我們不停地去努力，不停地去查找各種各樣的資料，每天工作到深夜，到最后我們自己都要崩潰了，兩個人都面黃肌瘦，連我們拍照片的那個美女，到最后都不理我們了。

但是呢，結果很好!我們不僅把這個設計做出來了，它符合了所有的規范，并且呢，非常的漂亮，我們還拿到了全年級的最高分。回頭看當時的那段經歷，如果我們不去問那個為什么不的話，或許在我們兩個的心中，都不會埋下這樣一個種子。

在我們大四的時候，干了一件事，我現在總結起來就是三個字，叫做敢敲門。那是一個非常炎熱的下午，在波斯頓。我印象非常深刻，我去看望我的一個師兄，他告訴我，他們的系主任正帶著幾個外國人在做設計，設計的是一個中國的美術館。

我當時二話沒說，一路狂奔到他的辦公室門口，幾個外國人在里頭很安靜地工作，忽然門口出現了一個大汗淋漓的中國人，他們以為我是送外賣的。我也不知道哪個是系主任，我就找那個年紀最大的，走到他的面前告訴他我是誰，我之前在紐約的幾家事務所實習，我現在還有兩個禮拜的時間就要回國了，我可以免費給你工作兩個禮拜，因為我知道你在做一個中國的項目。

但在那種情況下，其實很少會有人相信你，很顯然他們想要把我趕走。就在我要離開辦公室門之前，我聽到有一個外國的設計師在那兒喊了一句，他找不到關于中國他們設計的那個美術館當地的一些藝術作品資料。當我聽到這個話以后，我說你們等等再趕我走，再給我5分鐘的時間，我能幫你們找到這個圖片，然后我就坐到他們電腦面前。

我一坐下來就傻眼了，全是英文系統，全是英文輸入法，我打開了百度，我就輸了一串拼音，百度超級給力，彈出來了一句你是不是要搜索，后面一串中文，然后我把那串中文拷貝了上去，進行了二次搜索，然后就找到了那些圖片。

當時那些外國人覺得很神奇，再加上又是免費勞動力，所以就給了我這樣一個機會。后面的兩個禮拜，我非常努力，當我要回國之前的時候，其實這個團隊已經離不開我了。所以呢，當時我的老板就任命我，做了這個項目在中國的負責人。

我經常會想這個問題，如果我不去質疑所有的事情，我不去提出這個為什么不，不去打破常規的話，其實就不會有后來所有的這一切的故事。當我面臨回國還是留在美國的時候，也同樣問了自己這樣一個問題，我愿不愿意去放棄好幾份當時已經拿到手的百萬年薪的offer?愿不愿意從零開始，爭取做到一鳴驚人?所以當時我回國創業,給我們的公司起了一個名字，叫做零壹城市。

一個創業公司想要開始談何容易!我們創業之后，在2012年得到了一個邀請，希望我們去參加一個競標。這個競標呢，讓我們設計一個小學。這個小學，它的用地有7100平方米，一個標準的足球場它是7140平方米，也就是說這個需要去容納3600個學生的小學，它還沒有一個標準的足球場面積來得大，這個學校似乎失去了可以擁有跑道和操場的這樣一種可能。

我們的團隊做了很多頭腦風暴，當時我們也問了自己這樣一個問題：為什么我們的操場一定要在教學樓的旁邊?為什么它不可以在其他的地方?如果我們去設計一個環形的教學樓，然后我們把跑道放在它的屋頂上，不就可以完美地解決這個問題了嗎?大家可以想象，當我們把這個方案呈現在校方和評委面前的時候，大家都震驚了!在他們看來，這是史無前例的。我當時站在那里，跟他們講了一句話，我說：我站在這里，不僅是向你們匯報這個方案，我站在這里，更重要的是要去捍衛那3600個孩子在藍天下奔跑的權利。也許是因為這句話打動了在場的評委跟校方，最后我們的方案獲勝了，但是隨之而來的是一系列的質疑：規范怎么辦?噪音怎么辦?安全怎么辦? 當時有一個老專家在我們的圖紙上面打了一個大大的差，工工整整的寫上了不可行三個字，還簽下了自己的名字。這一刻讓我想起了當年，想起了那個說我們設計可能會不及格的老師，他不僅沒有打壓我們，反而讓我們更加充滿了斗志。我們又一次不停地去查找資料，去想怎么去解決這一個一個問題。

最后，我們的研發和設計費用遠遠地超出了校方給我們的設計費，但當時我和我的團隊說，就算我們倒貼錢，我們也要去做這一個第一個吃螃蟹的人。為什么?因為在中國還有很多這樣的城市，在它的舊城當中有類似這樣的問題，只有有人做出來了，未來才可能有答案。所以當我后來站在這個學校的跑道上的時候，看到孩子們非常快樂地奔跑，聽到他們的笑聲的時候，我覺得這一切都是很值得的。

所以我跟大家分享這一切東西，是想告訴大家，在這個世界上，其實無論你從事什么行業，只要你勇于去問自己why not?為什么不?并且去堅持，打破當中所有的這些禁錮，你們會和我一樣有更多的收獲。謝謝大家。

第二篇：青春勵志演講稿：打破常規,沒有什么不可能

青春勵志演講稿：打破常規，沒有什么不可能

大家好，我是零壹城市創始人阮昊。

我在大學期間是讀建筑設計的，我們有一個設計課程要求我們去設計一個住宅樓。當時所有其他的同學，都設計了方方正正的火柴盒。我和我的拍檔兩個人就想，為什么我們自己住過的這些房子，它都不美呢?所以當時在這個課程中期的時候，我們找了一個我們全年級最漂亮的姑娘，長發及腰，我們給她拍了一張照片。然后告訴我們的老師，我們想要去設計像她的秀發這樣飄逸、柔美、性感的房子。

當我們的老師聽到這個話的時候呢，非常的納悶，他說如果你們這樣做，很有可能會不及格。我當時想，那這不行嘛，如果不及格了，這個課還要再重修一遍，萬一我再碰上這個老師，萬一我還想再做這樣的設計，那不就是惡性循環了嘛。但是當時我們心里堅信，我們的想法是可以被實現的。于是在后面一個多月的時間里面，我們不停地去努力，不停地去查找各種各樣的資料，每天工作到深夜，到最后我們自己都要崩潰了，兩個人都面黃肌瘦，連我們拍照片的那個美女，到最后都不理我們了。

但是呢，結果很好!我們不僅把這個設計做出來了，它符合了所有的規范，并且呢，非常的漂亮，我們還拿到了全年級的最高分。回頭看當時的那段經歷，如果我們不去問那個為什么不的話，或許在我們兩個的心中，都不會埋下這樣一個種子。

在我們大四的時候，干了一件事，我現在總結起來就是三個字，叫做“敢敲門”。那是一個非常炎熱的下午，在波斯頓。我印象非常深刻，我去看望我的一海量資料分享

個師兄，他告訴我，他們的系主任正帶著幾個外國人在做設計，設計的是一個中國的美術館。

我當時二話沒說，一路狂奔到他的辦公室門口，幾個外國人在里頭很安靜地工作，忽然門口出現了一個大汗淋漓的中國人，他們以為我是送外賣的。我也不知道哪個是系主任，我就找那個年紀最大的，走到他的面前告訴他我是誰，我之前在紐約的幾家事務所實習，我現在還有兩個禮拜的時間就要回國了，我可以免費給你工作兩個禮拜，因為我知道你在做一個中國的項目。

但在那種情況下，其實很少會有人相信你，很顯然他們想要把我趕走。就在我要離開辦公室門之前，我聽到有一個外國的設計師在那兒喊了一句，他找不到關于中國他們設計的那個美術館當地的一些藝術作品資料。當我聽到這個話以后，我說你們等等再趕我走，再給我5分鐘的時間，我能幫你們找到這個圖片，然后我就坐到他們電腦面前。

我一坐下來就傻眼了，全是英文系統，全是英文輸入法，我打開了百度，我就輸了一串拼音，百度超級給力，彈出來了一句“你是不是要搜索”，后面一串中文，然后我把那串中文拷貝了上去，進行了二次搜索，然后就找到了那些圖片。

當時那些外國人覺得很神奇，再加上又是免費勞動力，所以就給了我這樣一個機會。后面的兩個禮拜，我非常努力，當我要回國之前的時候，其實這個團隊已經離不開我了。所以呢，當時我的老板就任命我，做了這個項目在中國的負責人。

我經常會想這個問題，如果我不去質疑所有的事情，我不去提出這個為什么不，不去打破常規的話，其實就不會有后來所有的這一切的故事。當我面臨回國還是留在美國的時候，也同樣問了自己這樣一個問題，我愿不愿意去放棄好幾份海量資料分享

當時已經拿到手的百萬年薪的offer?愿不愿意從零開始，爭取做到一鳴驚人?所以當時我回國創業,給我們的公司起了一個名字，叫做零壹城市。

一個創業公司想要開始談何容易!我們創業之后，在XX年得到了一個邀請，希望我們去參加一個競標。這個競標呢，讓我們設計一個小學。這個小學，它的用地有7100平方米，一個標準的足球場它是7140平方米，也就是說這個需要去容納3600個學生的小學，它還沒有一個標準的足球場面積來得大，這個學校似乎失去了可以擁有跑道和操場的這樣一種可能。

我們的團隊做了很多頭腦風暴，當時我們也問了自己這樣一個問題：為什么我們的操場一定要在教學樓的旁邊?為什么它不可以在其他的地方?如果我們去設計一個環形的教學樓，然后我們把跑道放在它的屋頂上，不就可以完美地解決這個問題了嗎?大家可以想象，當我們把這個方案呈現在校方和評委面前的時候，大家都震驚了!在他們看來，這是史無前例的。我當時站在那里，跟他們講了一句話，我說：“我站在這里，不僅是向你們匯報這個方案，我站在這里，更重要的是要去捍衛那3600個孩子在藍天下奔跑的權利。”也許是因為這句話打動了在場的評委跟校方，最后我們的方案獲勝了，但是隨之而來的是一系列的質疑：規范怎么辦?噪音怎么辦?安全怎么辦?

當時有一個老專家在我們的圖紙上面打了一個大大的差，工工整整的寫上了“不可行”三個字，還簽下了自己的名字。這一刻讓我想起了當年，想起了那個說我們設計可能會不及格的老師，他不僅沒有打壓我們，反而讓我們更加充滿了斗志。我們又一次不停地去查找資料，去想怎么去解決這一個一個問題。

最后，我們的研發和設計費用遠遠地超出了校方給我們的設計費，但當時我和我的團隊說，就算我們倒貼錢，我們也要去做這一個第一個吃螃蟹的人。為什么?因為在中國還有很多這樣的城市，在它的舊城當中有類似這樣的問題，只有海量資料分享

有人做出來了，未來才可能有答案。所以當我后來站在這個學校的跑道上的時候，看到孩子們非常快樂地奔跑，聽到他們的笑聲的時候，我覺得這一切都是很值得的。

所以我跟大家分享這一切東西，是想告訴大家，在這個世界上，其實無論你從事什么行業，只要你勇于去問自己why not?為什么不?并且去堅持，打破當中所有的這些禁錮，你們會和我一樣有更多的收獲。謝謝大家。

海量資料分享

第三篇：青春沒有不可能的演講稿

青春沒有不可能的演講稿

尊敬的XX：

年輕是什么？年輕又意味著什么？

年輕就意味著有充足的精力，年輕就意味著有更多的機會，年輕就意味著可以毫無顧忌地去拼搏，年輕就意味著即使失敗還來得及從頭再來，所以說，年輕就是財富，年輕就是資本。

老了，走不動了，再有想法也實現不了了，那個時候我們會掐著指頭算時間，但我想，那是一種面對死亡的絕望，因為已經沒有機會再讓一切重新開始了。

我們年輕，跌倒了還可以再爬起來，我們年輕，每一次經歷都是一種鍛煉，我們年輕，即使失敗了也還有機會涅槃，我們年輕，無論輸贏，無論成敗，都能夠促使我們成長。

所以說年輕，沒有什么不可能，年輕是人一生中最光輝最燦爛的時期，也是最最忙碌的時期。確切的說，年輕是鍛煉的時期，是學習的時期，是改錯的時期，是積累經驗的時期，是接受考驗的時期。年輕的我們，經過歲月的磨練，將變得頑強，變得智慧，變得有恒心，變得有毅力

俗話說，寧欺人無志，莫欺少年窮，是的，現在我們一無所有，但那是因為我們年輕

同樣的因為我們年輕，所以我們應有盡有：沒有錢，我

們可以通過辛勤勞動去賺取；沒有經驗，我們可以通過實踐操作去總結；沒有閱歷，我們可以一步一步去積累；沒有社會關系，我們可以一點一點去編織……

總而言之，言而總之，只要擁有年輕，我們就能擁有一切，只要我們年輕，一切必定皆有可能……

謝謝大家！

第四篇：人生沒有不可能的勵志文章

數千年來，人類便始終以為要四分鐘內跑完一英里是件不可能的事，不外在一九五四年，羅杰班尼斯特就打破了這個信心阻礙。

他之能發明這項佳績，一來得歸功于體能上的苦練，二來是得力于精力上的沖破。

在此之前他曾經在腦海中屢次模仿以四分鐘時光跑完一英里，長久下來便構成極為強烈的信念，因而對神經體系有如下了一道相對命令，必需全力實現這項使命，果然他做到了大家都認為不可能的事。

誰也沒想到班尼斯特的破紀錄，卻給其余的運發動帶來無比的影響，在此之前不一個人攻破四分鐘跑完一英里的紀錄，可是在隨后的一年里居然有三十七個人進榜，而再后面的一年里更高達三百人之多。

之所以會有這個景象，乃是他的成績供給了其別人一個新的根據，大家所認為的“不可能”實際上是可能的。

人們經常會對自己自身或本人的才能發生“自我設限&,傷感語錄;的信念，其中的起因可能是由于從前曾經失敗過，因此對將來也不敢寄望會有勝利的一日，也有可能是沒有一個活生生的詳細目的，對于欲望是否實現心存疑慮。久長下來他們便開端學得求實，而終于平淡。

打破信念障礙——在學生們都很盡力然而卻無奈獲得顯明進展的時候，老師可集中力氣輔助其中一名學生取得突破。一個人的打破往往會帶動一大量人，模范的氣力是無限的。

在一個班級里，教師往往無法顧及到全部，班級里總有極個別優良的學生，也會有一些不長進的學生，沉者自沉，浮者自浮，而更寬大的是旁邊一批不沉不浮可沉可浮的學生。這批學生有向上的愿望，但離那些班級里的頂尖高手有較多間隔，無法望其項背。反而若是他們之中有一人取得成功，對其他人的增進作用將會是宏大的，大家必將群起而效仿之。如斯，先生的工作便可產生牽一發而動全身之后果。

第五篇：《人生沒有不可能》讀后感

《人生沒有不可能》讀后感

7月我看了《人生沒有不可能》這本書，非常震憾，一個沒有雙腿的殘疾運動員----皮斯托瑞斯，在殘疾人運動會上，他先后27次打破世界紀錄，他被人們成為現實版的“阿甘”，世界上跑的最快的無腿人。到底是什么樣的心態和毅力讓他這樣突破自己，我將書中感悟經典部分內容，分享總結如下：

1.人生，沒有界限。皮斯托瑞斯，生下來就是先天性少一塊腓骨，沒幾個月需要雙腿截肢，但失去雙腿并不意味著封死出路，他帶著特殊的雙腿（假肢），開始了別樣的生活，艱苦的磨難訓練和他對體育的熱愛與追求，他把體育運動變成一種信仰，是他用自信征服了自己和所有人，他知道他不是王子，但他可以成為勇士，如果某件事情值得去做，那就一定要做好，最主要的是竭盡全力。對于我們正常人來說，更要加倍努力。人生，沒有界限，都是自己給自己過不去，想不開或者想的太多，讓自己的思想包袱壓倒了，如果我們都象皮斯托瑞斯那樣，將自己的工作當成一種信仰和使命來做，不受外界的干擾，肯定會在工作舞臺上成為主角。其實，“真正的失敗者絕不是最后一個跨過終點的人，而是坐在一旁，從不嘗試去競爭的人”。

2.既然來到世間，就要堅強的活著。這句話充分流露出皮斯托瑞斯對人生的態度，也可以說是負責的態度，雖然他的生命是一種悲劇，但他用自己的能量，不找任何理由，苦苦尋找生命中最高、最不可能的地方進行挑戰，他用自信改變了世人的目光，他說只要我活著，就要像太陽一樣綻出生命的光芒，照亮自己、溫暖別人，對于他來講生命就是一場瘋狂的冒險，要經歷種種傷痛和艱辛磨難，但他用自信的態度和內心的強大，堅持戰勝一些看似不可能實現的事，他知道困境不能回避，只有想法設法逆轉。一個殘疾的人，對人生的態度如此拼盡全力的精神力量，值得我們深思，我們平時可能找的理由太多，順境美好的條件，安居樂業的工作環境，是我們的思想行為變得懶惰，行動遲緩，可能是壓力不夠，導致現在好多員工，活在安逸的狀態不去努力、不去拼搏，可以毫不客氣的總結，這就是在毀滅自己、毀滅企業給你提供的工作平臺。

總之，我們要在皮斯托瑞斯身上學會對人生的態度，要懷抱一種信仰，只要堅持，一切皆有可能，不管每天多么小的一點進步，也要向前移動發展，只要你努力工作，認真做事，你就獲得更多應對事情困難的信心，更何況我們現在從事的餐飲工作，是一個急需人才的行業，不需要你廢寢忘食的刻苦，只要你把自己的工作崗位干到極致，你就可以出人頭地，成功的機會就在每個人的身邊，只要稍微努力伸手便可得到，所以這么好的工作環境和機會，我們把握不住，難道不可惜嗎？抓住身邊的事、利用身邊的人，解放自己的思想，成就自己的同時也是在幫助別人！

劉明偉

2013-7-29