第一篇：學生會換屆干部競選申請書

申請書

我覺得這份申請書不僅是申請秘書部副部，也是是說說自己這一年來的在學生會工作的體會和對未來的暢想。

還記得剛開學之所以加入秘書部是因為我覺得這對于我來說是將是一種全新的挑戰和體驗。將近一年的時間過去了，我很慶幸自己加入了秘書部。雖然也沒少犯過錯誤，但是同時的確讓我學到了很多的東西。我們常說，秘書部是連接學生會內部的橋梁和紐帶，促進各部門之間、主席團與各部之間的溝通和交流，以保證學生會高效運作的部門。這一年來，我熟練地運用了表格和文檔，堅持每一份經手文件均細心檢查確保無誤后方可提交。學習了如何協調課程時間關系去排值班表，同時，不太合理的要求要懂得拒絕。第一次負責一個全體大會的時候，學習到了要考慮周全，關鍵時刻千萬不能出現漏洞，當然這就要求我事事要提前計劃好，協調好。那次深刻體會到作為學生會一個管理者需要學習的有很多。秘書部相當于中樞部門，除了日常工作，各種活動有需要，都要積極響應配合，確保活動成功開展。這一年來，獨立做過表格，寫過策劃，安排會議，排值班表。和部門成員們一起團結協作，記得申報優秀學生會時，大家齊心協力，雖然很累但是很開心。當然我學習到的不止這些，同時還有很多不足，比如遇事有時不果斷，不擅長演說等等。所以我想留部，把優點帶進秘書部，把缺點改進，得到更多的鍛煉。

秘書部副部的職責是跟部長一起協調學生會各部門工作，加強部門間聯系；貫徹本會工作方針政策，協調和督促各部門履行職責；積極的參加學校舉辦的一些活動。如果我競選上了秘書部副部，第一是我會加強與我們部成員的交流與合作并積極的帶領大家去完成每項工作，配合部長做好后勤保障。第二則是根據每個成員的能力、性格來合理明確的安排每個人的工作，確保我們部工作的有序的進行。第三是我們部多與其它部門一起舉行一些活動來注入新的活力，這樣可以讓每個人都擁有更大的平臺來展現自我。第四是我會去用認真的態度去帶領下一屆新的秘書部成員，讓秘書部找到正確的方向。

關于管理理念，我認為作為一個非職能部門，秘書部需要與各部緊密聯系，參與到各部的活動中去記錄并監督。因此，要全面提高秘書部的工作能力，必須全面培養內部成員，清楚的了解各部門的職能和工作性質，樹立同學們的全局性觀念。集思廣益，追求團隊精神。自下而上的管理模式。為此，我認為可以實施以下措施：

1、加強本部門的團隊精神建設，樹立良好的工作形象。

2、加強與團委辦公室各成員的合作與交流，合理安排工作。

3、學習，力爭做到“工作業務優秀，學習成績優秀”的雙優學生干部。

4、活動時，盡量讓秘書部每個干事都能全面接觸學生會各方面活動，以便更好的促進秘書部成員對于學生會工作的整體把握。

5、努力改變創新的理念 怎樣保持創新在部門的成長中是成形后必須要注重的問題。工作創新不是一句空話，在任何一個工作細節都可以創新。

千言萬語匯成一句話：我會用行動證明一切！

第二篇：換屆競選申請書

申請書

換屆之際，今天我在這里申請中南民族大學計科院青協副主席一職。以便更好地鍛煉自己，更好的為青協，為整個學院服務。

從大一入校以來，當初的“百團大戰”也報上了不少社團，但是進了青協之后發現什么才是自己想要的大學生活。這周四，有幸聽到一位大四學長對青協的思考，其中說到，在學校里面難得有像青協這樣融洽，有這么一群的志同道合的朋友們在一起的組織了。

我除了偏愛青協這個組織的純粹性之外，還有想為別人志愿服務的意愿。并且，這一年里，在學長學姐的引導下，對志愿者的理解從簡單的志愿活動比如：禮儀，引導，接待等服務活動到了公益事業的層次。也就是說，作為志愿者，我們不能僅僅是從簡單的幫助別人，協助別人的這一方面來從事志愿活動，相反的，我們應該更多的是從更深層次的來做公益，從更深層次來影響他們而不是當初的我們以為的去幫助他們。一次具有特別意義的快閃行動，一次深刻意義場外演講，這傳達思想的方式也比我們直接的志愿幫助要有效果地多，當然前面說的這一些是這一年里做活動的想法還有學到的東西，這些是我來青協額外的一筆財富。

當然，光有熱情和喜好是不行的。我覺得我也有能力干好這份工作。首先，不論什么工作，人與人的交往不可或缺，從小家庭的教育讓我懂得如何更好地與人交往，共處。對于有些人而言，激情總是一時之間，只是一股熱情。而我卻是一個隨時都充滿激情的人，因為這是我的個性。我做每件事都是積極向上，無論是艱苦與否我都會以一顆充滿激情的心態去認真的對待它，處理它。在處理人際關系方面，我相信自己能夠理智且理性的處理好這類問題。其次，每一次活動中，我都能從中梳理出清晰的條理，如果是作為一名參與者的身份，我將會思考自己的本分工作，將自己的小任務做到盡善盡美；如果是作為一名負責任的身份，我能認真透徹分析整個活動，將活動的前期策劃，中期的事情進展，突發狀況，后期的反思總結等考慮仔細，保證在活動進行時萬無一失。然后，在前期對我們青協工作的思考后，涌現了很多想法，想要用自己的能力為青協付出貢獻。

如果有幸競選成功，我將恪守自己的承諾，自己的熱情與思考全部投入到青協當中，爭取把計科院青協辦到更好。

能參加這次競選我相信會給我帶來很好的鍛煉機會，憑著高漲的熱情和強烈的責任心還有自身的能力，我相信我能夠勝任計科院副主席的工作。今天我在這里努力爭取這份責任，希望承擔這份責任，最終還是希望帶領大家一起共同創造計科青協的美好明天。

希望各位領導，老師能批準我的申請。此致

敬禮

申請人：余楠

時間：2013年5月25日

第三篇：換屆競選申請書

申請書

尊敬的系領導、老師、主席、部長：

您們好！我是來自學生會學習部的干事吳政鋒，作為學生分會學習部的一名干事我非常高興而且很激動可以參加本次學生會的競選，我要競選的職位是學生會主席，以下是我的申請書。

首先，我在學生會工作了一年了，通過這一年對學生會的認識，我知道了學生會是一個連接學校和同學，連接老師和同學的橋梁。

第二，我所感受到的學生會不是一個沒有生命的組織，而是一個有智慧、有生命的“人”。主席是大腦，各個部門便是四肢和器官，在大腦的統一調配下，四肢和器官的統一工作中，學生會就變得生機勃勃，充滿著朝氣！

以上兩點是我對咱們學生會的認識！當然，光有認識是肯定不夠的，如果一個人光有認識而沒有具體工作的能力是不能帶好學生會的。拿破侖說過“不想當將軍的士兵不是好士兵”，所以，我大膽并有自信的申請做下一屆的學生會主席。

我本身性格開朗，處事沉著冷靜能夠顧全大局，這是認識我的人都認可的一點。我在進入大學以來一直擔任混凝土121班的班長，班級在系上也是有非常好的聲望，保持著非常好的發展形勢。所以，我相信我自己在組織方面是能夠得到大家的肯定的，能調動同學們辦事情，參加活動的積極性。在社會交際方面，我認識了本系和外系的很多同學，和他們保持著良好的關系，這為以后學生會的發展可以提供很好的發展空間!而且，我在平時的工作中還積累了一定的工作經驗和辦事能力，比如我作為學習部干事申請和舉辦的普通話大賽。不過，人非圣賢，孰能無過，我曾經也犯過一些錯誤，但我都及時的改正了，所以我相信我自己能夠勝任主席一職！

在我擔任學習部干事期間，認真細心的做了很多事情，如上學期和部門的其他干事一起舉辦了開心辭典、辯論賽、十八大演講比賽，這學期舉辦了普通話大賽、廚藝大賽等活動。其中，普通話大賽從活動策劃，到活動審批，經費申請等等，都是由我負責完成的。也獲得了一些榮譽，如個人獲得的主持人大賽二等獎，學生會部門之星、普通話大賽二等獎，團體獲得的辯論賽第一名，黨團知識競賽第一名。這些經歷，都是我非常寶貴的經驗。

我相信我的對手都是學生會的精英，他們的實力不可小覷，但我還是充分的相信自己，所以我也要說——如果我當上了學生會主席后，我要進一步完善自己，提高自己各方面的素質，提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態去對待每一件事，提高自己的責任心，在工作中不僅僅是眼觀八方，還要大膽創新，銳意進取，把自己的工作做到最好，還要廣納百言，虛心向別人學習，知錯就改，在接受好的意見時也堅持自己的原則。下面是我會做的具體工作： 1.負責。要全面負責學生會的日常工作，認真全心全意的為老師，為同學服務，對各部門的工作進行指導和監督。

2.計劃。在學生會的例會上進行主持，做好學生會各部門之間的協調工作，和各部長討論和制定學生會的工作計劃，決定學生會近期的工作重心。

3.聽取。要定期參加各部門的例會，走到部長和干事中間去，聽取他們的工作報告和對學生會的意見與建議。匯總各部門的材料，做好工作總結。

4.誠心。代表學生會參加或接待其他各系學生會的活動，我會用一顆真誠的心來展現學生會的內涵并提高我們材料系學生會的威望。5.熱情。我們材料系是一個大系，學生會開展的每一項活動、做每一件事情都要對全系同學負責，我們工作的時候代表的材料系，是材料系給了我們這個展示自我的機會。所以我在工作的時候總是嚴格要求自己，保持熱情，要求自己要在工作中展現材料系學生干部的風采。這兩年的學生工作的經驗使我對學生會的結構和運作有了解，并且鍛煉了我的能力。并且我喜歡這份工作，因此也有著高漲的熱情，綜上所述，我相信憑借我做干事的一點一滴工作經驗，憑借高漲的工作熱情和強烈的責任心，我相信自己能夠勝任學生會主席的工作，帶領材料系學生會續創材料系的輝煌。

就我們學生會現在的情況來看，其中存在著的最大的問題就是“凝聚力差，溝通少”，各個部門各自為政，交流甚少，各個部門甚至本部門之間的干事很少來往，溝通較少，平時不見面，只開會時應付一下場面，很多人連分管自己的領導和老師都不認識，這就是所謂的“兵不識將、將不識兵”者比比皆是！隨著時間的過去，各部門之間工作的共性比上學期時要強，當然這也導致競爭日趨激烈。系里工作多了，學生會工作也多了，但是我就發現各部門反應遲鈍，甚至愛理不理，久而久之使得校學生會干部、干事的工作積極性降低。

假如我當選了主席，我會加強學生會的橫向交流與縱向交流，可以通過開展聯誼活動、茶話會、、私下談心等方式，加強領導、老師和學生之間，部與部之間、部內成員之間的交流，以此來提高同學們的工作積極性，加強凝聚力，實現人力資源的合理調配。另外，還要注重與校內社團的合作。

還是那句話，如果學生會是一個人，那么我就有信心去擔任這個人的大腦，如果我成功的成為了學生會這個人的大腦，我會讓他永遠都充滿活力，充滿干勁！

申請人：吳政鋒 部門：學習部 時間：2013年6月

2013年材料系學生會主席

競 選

申 請 書

申請人：吳政鋒 部門：學習部 班級：混凝土121班

日期：2013年6月

第四篇：學生會換屆申請書（精選）

學生會換屆申請書

尊敬的系領導：

你們好！

我是來自2010級初等教育專業一班的李玉，現在我要競選的職務是教師教育研究會的會長。在此，我謹向大家推薦自己。

在教師教育研究會的一年里，我感觸頗多。這一年，我參加了我們協會的三筆字比賽，兒歌大賽，去紅廟村家教，去杏壇小學和杏壇幼兒園支教，并于今年六月在“放飛夢想”慶六一文藝匯演中擔任主持人等等。社團里的活動我都參加過。通過參加這些活動，不僅提高了我的辦事處事能力和自我素質及修養，而且積累了豐富的寶貴經驗，交到了好多朋友，學到了很多東西。同時也使我意識到：要想把工作做好，我們就應該從細節從點滴開始，處理好社團的活動和與會員的關系，使我協會成員在豐富多彩的活動中提升了自身的綜合素質和自我修養。

而且我已經有半年的實踐經驗，社團的種種策劃和活動我都參與過和策劃過。這半年的家教，支教等都是我帶領的。我感覺這半年我鍛煉了好多，也實踐了好多，極大的提高了我的能力素質。在我們的共同努力下，教師教育研究會在2010年被評為校“十佳社團”。我協會將本著“提升大學生素質，構建和諧校園”的原則，積極推進大學生教育理論與實踐的相互結合，提升大學生對所學知識的綜合運用能力和實踐意識，提高當代大學生的教學水平，為全校學生創造一個良好的天地。教師教育研究會的會長，會讓我把自己的理念得以運

用，讓自己的想法得以實施。我選擇留下是因為我熱愛這個工作，我想把它做好，為社團盡我的一份力量。

我會以積極良好的心態去對待新的面孔新的干事，管理好社團使

其整體發展得更好，使中心各部門聯系得更加緊密，當部長不是為了

我熱愛這份，我相信我有能力把這份工作做好！帶領本協會朝著正確的方向發展，使教師教育研究會的明天會更好！特此申請成為教師

教育研究會的會長。望各位老師予以批準。

此致

敬禮!

申請人：李玉

2011年9月20日

第五篇：學生會換屆申請書

尊敬的評審小組：

你們好！

我是社工委秘書處的一名干事，在班級中擔任團支書一職。現在我要競選的是社工委其中一個部門的部長。在此，我謹向大家推薦自己。

在社工委秘書處一年，感觸頗多。大家都知道，我們中心做的工作一直比較尷尬，通俗一點來說就是吃力不討好。但就是這樣，工作起來才更有挑戰性。我們都要努力把工作做好，從細節從點滴開始，學習怎樣去化解與社團的矛盾，使社工委和社團和諧共處，互相促進，共同發展。兩個看似矛盾的物體如果運用掌握的恰當是可以互相發現對方的缺點并改進，最終達到共同發展的效果的。

其實想競選部長而不是副部是因為當一名部長的話，可以用自己的理念去把工作做好，可以讓自己的想法得以實施。我選擇留下是因為我熱愛我的工作，我想把它做好，讓這一屆沒有做好的工作由下 一屆來完成，讓這一屆已經做得很好的工作繼續下去，揚長避短。這正如我自身一樣，總的來說工作積極認真努力，但總會有這樣那樣的一些錯誤，認識到了就要改，當然，之前做得好的也要發揚。

社工委的成立是為了規范社團管理，這一項任務艱巨。我們都希望把社團文化發揚光大又不失規范性，這樣整個校園將會處于和諧之中。我很感謝我在社工委工作的這一年中認識到了很多社團的人，和他們也相處得很愉快。

成為一名部長，其角色和職能也將發生改變。這是每個初為學生干部的人都會面臨的問題。我們該以一個怎樣的心態去對待新的面孔新的干事，應該以一個什么樣的理念去管理才能使整體發展得更好，使中心各部門聯系得更加緊密，與外界交流得更好等等，這些都是要解決的問題。當部長不是為了榮譽，而是熱愛我的熱愛，把工作做得更好！朝理想的樣子邁進！