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第一篇：員工入股協議書

員工入股協議書

甲方：乙方：

甲、乙雙方本著共同發展、平等、誠信、協作的原則下，就乙方入股甲方特訂協議。雙方均按以下條款執行職責，履行協議：

第一條：乙方出資金額、方式、期限

一、乙方以現金方式出資，共計人民幣

元，占甲方

店總股份

二、自乙方出資交納甲方起

****年**月**日，至

****年**月**日期間，乙方為甲方股東

三、自乙方成為甲方股東期間，享受相應權益，承擔相應義務，同時承擔股東責任。

第二條：入股、退股及股份的轉讓

一、入股

1、乙方入股，必須經甲方審查確認符合入股資格。

2、乙方入股，必須是自愿的。

二、退股

1、乙方入股后，期限未滿不能退股

2、乙方確有特殊情況要求提前退股，以提前三個月以書面形式向甲方提出申請，經甲方同意后，方可退股。退股時如遇虧損，則須扣減虧損額后退股：如遇贏利，則須扣除已分配紅利后退股。

3、乙方作為甲方股東期間，必須嚴格遵守甲方的各項制度，若有下列情形之一的，可以決議強制退股：

A、因故意或重大過失給甲方造成損失（包括經濟和信譽）；

B、執行工作事務時有舞弊、損公肥私等不正當行為；

C、違反甲方制度，被解除勞動關系；

強制退股時如遇虧損，則須扣減虧損額后退股：如遇贏利，則須扣除已分配紅利后退股。

4、乙方作為甲方股東期間，有下列情形之一的，經甲方同意可以退股，所退股金不受經營狀況影響，按原入股金額退還。

A、股東與甲方約定退股事由出現時：

B、股東因病殘、病故退股

5、合同期滿后退股計算方式見附件

三、股份轉讓

1、乙方有意轉讓股權時，應在三個月前以書面形式向甲方提出申請，同意后方可轉讓。

2、股份受讓者必須符合入股條件，并經甲方同意。沒有經甲方同意的股份轉讓，為無效行為。

第三條：流動資金的分擔

一、企業設立維持日常經營備用金，股東按持股比例交納給甲方。

二、備用金確認總金額為

元，乙方承擔

元

三、如遇裝修、舉辦大型活動、添置新設備等情況時，經雙方協商同意后，可由甲方先出資，然后再從每月開支里按計劃扣除。

四、上述全部流動資金在分紅時提留，按會計核算在退股時返還給股東。

第四條：股東權利及義務

一、股東權利

1、對經營有監督、檢查、建議權

2、對所持股份利益的分配權

二、股東義務

1、認真做好本職工作，積極協助企業落實各項措施 2

2、凡股東，必須在甲方企業內部工作

第五條：禁止行為

一、乙方在持股期間不得與任何人或團隊做與甲方業務相競爭的工作

二、乙方不得從事有損甲方利益的活動

三、乙方在本協議期滿后，若未續約，則在期滿后不得在甲方任何店面五公里范圍內開設化妝品店

第六條：紅利分配

一、每季度第日為紅利分配日

二、股東因病假、事假及其他原因超過20天以上不能再甲方企業內工作，不享受當月 6

分紅，（20天跨度兩月情況下以長時間月份為準）直至返回工作為止

三、紅利計算中的成本條件須經董事會批準，并作為本協議的附件。

第七條：議事原則

一、由該店股東共同組成股東會，每月召開一次股東會。由半數以上股東提議，可召開臨時股東會議

二、在股東存在異議情況下，按股權數量進行表決，少數量服從多數量。

第八條：其他

一、本協議到期日前6個月，甲乙雙方須書面確定是否繼續合作、二、本協議期滿后，不影響雙方的勞動合作關系

三、本協議未盡事宜，比照公司有關規定執行

第九條：本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

附件：

一、股份定價

根據首次投入成本、房租、轉讓費、裝修、貨品、工具、零散開支、乙方投入占比例

二、合同期滿退股計算

1、裝修費：工具、零散開支、按四年合計

2、貨品：保質期在1.5年以上、方案計算、贈品除外

3、雙方選擇權平等

三、紅利計算方式

收入-支出=凈利潤（占比分紅）

甲方：

乙方：

身份證號碼：

身份證號碼：聯系方式：

聯系方式：

第二篇：員工入股協議書

員工入股協議書15篇

員工入股協議書1

甲方：________

乙方：________

甲乙雙方本著誠信、友好、互助的原則，簽定本入股合同。甲乙雙方均得按以下條款執行雙方職責，履行此約：

一、入股時間：自______年____月____日起，至______年____月____日止，共計___年。

二、入股金額：乙方出資共計人民幣________元，計_____股。

三、入股金資產計算：按人民幣_______元為總資產（以簽約當日核算計）共計股（此為原始股）。甲方占____股，乙方占____股。

四、分紅：

①每年_____月_____日為分紅日，同時召開股東會議。

②紅利按每年純利潤之_____金額分配。

五、退股、中途退股。

A、合同到1/3時；按當時入股金額之1/3退還，已分紅利亦按1/3計算。

B、合同到2/3時；按當時入股金額之2/3退還，已分紅利亦按2/3計算。

C、合同到期時；按退股當時(日)之前12個月之平均總資產作為總資產計算標準，再按股數退還。

六、純利潤：每年營利（總業績）扣除所有應支出后，再扣除行政管理費、折舊提攤費（以3年為計算準則，作為裝修及硬件設備更新之用），是為當年純利潤。

七、入股協議期間股東相應權益。

1、可享有每年純利潤分紅。

2、經甲方授權同意后可享有對公司的執行權和日常工作處理權。

3、對甲方有監督、建議權。

八、入股協議期間股東的相應義務。

1、認真做好本職工作。

2、積極協助公司落實各項措施。

3、全力保障公司正常運營。

4、乙方不得從事有損甲方利益活動。

九、其他:

1、乙方在與甲方合同期內，不得與任何人在幼教領域做任何營利性投資。

2、合同到期日前一個月，甲、乙雙方必須決定是否繼續合作事宜，惟乙方保有決定權，若乙方決定繼續合作，甲方不得拒絕。

3、以上合同若有修正，按甲、乙雙方同意后更正之。

十、本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份。

甲方：

乙方：

代表人：

身份證號：

簽約日：

年月日

員工入股協議書2

甲方(企業)：法定代表人：聯系電話：住址：

乙方(員工)：身份證號：職務：聯系電話：

為了構建公司利益共同體，強化公司內部的激勵機制和約束機制，增強員工的主人翁地位和主人翁意識，促進公司增效、員工增收，增強公司凝聚力，甲方決定允許部分員工入股本公司。

甲乙雙方本著誠信、友好、自愿、公開、公平、互助、共贏的原則，簽定本入股協議書，以茲雙方共同遵守。

第一條持股方式：

1、內部員工持股主要采取出資購股和獎勵股權兩種取得方式。

①出資購股是指內部員工有償取得公司的部分或全部產權的持股方式;②獎勵股權是指甲方對有突出貢獻的經營管理者、技術骨干和員工直接給予股權獎勵的持股方式;

2、內部員工持股由持股員工以自然人的身份直接持有。

第二條經財務審計，甲乙雙方認可，甲方現有資產總額為人民幣元(即為甲方公司總股份的100%)，共分為股，每股為元。

第三條乙方持股比例及持股時間：

1、出資購股部分：乙方自行出資共計人民幣元，計股，占甲方公司總股份的%。此部分乙方出資購股的股份，將按實際持股比例依照相關法律法規、公司章程和本協議書享受權利及承擔義務(甲方按公司章程和相關法律法規為乙方簽發股權證書，未給乙方簽發股權證書的，本協議與股權證書具同等效力);

2、出資方式：購股時由乙方一次性轉入相應的購股金額到甲方指定的銀行賬號：，開戶銀行：，戶名：;

3、獎勵股權部分：甲方以激勵方式一次性無償獎勵給乙方公司股份共股，占公司總股份的%，該獎勵股份部分只限于乙方按持股比例享受分紅;

4、入股時間：出資購股部分自年月日起計算(生效);

獎勵股份部分自年月日起計算(生效)。

第四條利潤分享和虧損分擔

1、甲乙雙方按各自實際股權比例(占甲方公司總股權的比例)分擔共同投資的虧損，乙方按出資購股比例和甲方給予的獎勵股權比例分享共同投資所獲的利潤;

2、甲乙雙方各自以其所占的實際股份(出資額)為限對共同投資承擔責任;

3、甲乙雙方共同出資形成的股份及其孳生物為甲乙雙方的共有財產，由甲乙雙方按其所持股份比例共同享有;

4、甲乙雙方共同占有的公司的股份轉讓后，甲乙雙方有權按其各自所占股權(出資)比例取得相應財產。

第五條利潤分配時間及分配方法

1、凈利潤：是指在利潤總額中按規定交納了所得稅以后公司的利潤留存，一般也稱為稅后利潤或凈收入。每月收入扣除稅費、成本(材料、人工、制費)、費用(管理費用、銷售費用、財務費用)等所有應支出后，是為當月純利潤;

2、分紅日期：每年元月底前(一次性分紅/年);

3、分配方法：每年1次，拿上凈利潤的70%按乙方持有的出資比例與獎勵股權進行分紅;剩余的30%作為公司的發展積金，在乙方退股時由甲方按乙方所持有的出資比例與獎勵股權無條件一次性返還給乙方。

第六條獎勵股權的收回

1、甲方根據本企業經營狀況及乙方的工作成績，可以決定部分或全部收回獎勵給乙方的獎勵股權(此為乙方職務調整或有重大過錯或故意損害公司利益的情況下，經甲方公告或書面通知乙方)，被收回獎勵股權的持股員工自甲方做出收回決定之日起不再享受該獎勵股權部分的分紅;

2、乙方與甲方勞動關系終止時，甲方獎勵給乙方的獎勵股權即由公司全部收回，同時甲方必須據實一次性支付乙方勞動關系終止日上一的相應的分紅(勞動關系終止日當年的分紅可視具體情況由甲方決定是否支付)。

注：勞動關系終止包括勞動合同到期未續簽和自動離職、因故被辭退或解聘、被開除等勞動合同解除的情形。

第七條出資購股的退股

1、自本協議簽定日起3年內，如乙方正常辭職申請退股的，甲方應按乙方原出資額購回乙方所持有的股份，甲方可視具體情況決定是否給乙方申請退股當年的分紅;如因乙方自動離職、因故被辭退或解聘、開除等勞動合同解除而終止勞動關系的，甲方按勞動法律法規和公司規定給予相應處分后，應按乙方原出資額購回乙方所持有出資購股的股份，但可不給乙方申請退股當年或上一的分紅;

2、如因乙方泄漏公司機密造成甲方損失的，即視為乙方自愿退股，甲方可以其所持股份抵扣賠償并可起訴乙方;

3、如甲方未履行本協議或做出有損乙方利益的行為，則乙方有權立即退股，甲方必須無條件購回乙方所出資持有的股份，并按中國人民銀行現行年存款利率的1.5倍一次性賠償乙方自入股日到退股日期間的利率損失;

4、自本協議簽定日起如乙方在甲方公司任職滿3年后，不論乙方是否在職，甲方都不得以任何理由收回或購回乙方出資購買的股份，除乙方書面申請退股外。

第八條持股員工的永久持股權

1、乙方為甲方服務滿3年以上的，乙方有權終身享有按其出資購股所持有甲方股份比例分紅的權利，該權利不因乙方勞動關系的終止而終止;未經乙方申請或書面同意，甲方不得收回或購回乙方所持有的股份;

2、乙方的永久持股權為乙方出資購買的股份，不包括甲方獎勵的股權。

第九條違約責任

本協議正式簽訂后，任何一方不履行或不完全履行本協議約定條款的，即構成違約。違約方應當負責賠償其違約行為給守約方造成的一切直接和間接的經濟損失。

第十條適用法律及爭議解決

1、履行本協議適用中華人民共和國現行法律;

2、若因履行本協議所發生的爭議，甲乙雙方應友好協商解決，協商不能解決的，任一方可向原告方所在地人民法院提起訴訟。

第十一條其他約定

1、作為甲方公司的合法股東，乙方有權且甲方有義務保證乙方依據《公司法》的規定，行使下列權利：

(1)查閱公司章程、股東會會議記錄和公司財務會計報告;

(2)參加公司股東會并按出資比例對公司重大事項行使表決權;

(3)按照出資比例分取紅利;

(4)公司清算時，按照出資比例分配剩余財產;

(5)公司新增資本時，出資人可以優先認購;內部股東轉讓股份時有優先認購權：

(6)《公司法》和公司章程規定的其他權利。

2、公司股東會需要對公司的經營方針、投資計劃、選舉執行董事和監事、批準執行董事的報告、批準公司財務預算決算方案、修改公司章程、決定公司分立、合并等重大事項進行表決時，乙方有權發表意見或建議，并有權按所占的股份比例進行表決。

3、若甲方違反本協議任何條款約定的，如：拒不提供公司經營管理決策和股權收益情況、資產損益表、財務會計報告等，乙方均有權自行決定收回投資款或進行審計、調查等，而所發生的費用均由甲方承擔，且乙方有權根據結果確定是否繼續履行本協議。

4、乙方在本協議約定的持股或分紅期間，以及在退股或離職后2年內，如未經甲方書面同意，不得自行或與他人合作在甲方經營區域內經營、投資與甲方經營范圍相同或類似的項目，否則乙方必須賠償甲方的損失;

5、財務由甲方保管，乙方監管，每月核算后由甲方每月召開一次股東大會，公布上月的經營成果，并由甲乙雙方共同簽字;

6、甲方保證公司的財務核算遵行現行《中華人民共和國會計法》、《企業會計準則》的規定，決不損害乙方的合法利益，并向乙方公開核算結果;

7、自本協議簽訂日前，甲方所發生的一切債務與盈利均與乙方無關。

8、乙方接受甲方轉入的包括但不限于投資(獎勵股)款、股權分紅等款項的銀行賬號：，開戶銀行：，戶名：。

9、本協議中注明的甲乙雙方的地址、身份證號碼、手機號(以下簡稱“聯系方式”)均為真實有效的聯系方式，協議一方為履行本協議，以該通訊地址向另一方發送或者投遞的函件、通知等文件，一經發出就視為對方收悉(如聯系方式有變更應及時書面通知另一方);

10、雙方遇有無法控制的事件或情況(包括但不限于火災、風災、水災、地震、等)及政府行為，應視為不可抗力事件;若由于不可抗力事件導致任何一方不能履行本合同規定的義務時，應把本合同規定的履行義務的時間延長，延長的時間應與遭受不可抗力事件所延誤的時間相等。

第十二條以上合同若有修正，經甲、乙雙方協商后簽訂補充協議;補充協議與本協議具有同等法律效力，補充協議與本合同相抵觸的，以補充協議為準。

第十三條本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

甲方：乙方：法人

(簽字)：姓名(簽字)：

身份證號：

年月日年月日

員工入股協議書3

甲方：

負責人：

乙方：

身份證號：

職務：

為了構建企業利益共同體，強化企業內部的激勵機制和約束機制，增強員工的主人翁地位和主人翁意識，促進企業增效、員工增收，增強企業凝聚力，甲方決定允許部分員工入股本企業。

甲乙雙方本著誠信、友好、互助的原則，簽定本入股協議書，共同遵守。

第一條持股方式：

1、內部員工持股主要采取出資購股、獎勵股權兩種方式。

①出資購股是指內部員工有償取得公司的部分或全部產權的持股方式； ②獎勵股權是指甲方對有突出貢獻的經營管理者、技術骨干和員工直接給予股權獎勵的持股方式；

2、內部員工持股由持股員工以自然人的身份直接持有。

第二條經財務審計，甲乙雙方認可，甲方現有資產為元，共分為股，每股元。

第三條乙方持股比例及持股時間：

1、出資購股部分：乙方自行出資共計人民幣元，計股份的%。

2、出資方式：①購股時一次性現金支付（一次性付款的可給予％的優惠）；②購股時實行分期付款，首期付款為元（一般不得低于購股款總額的40％），付款期限不得超過年（月）；

3、甲方給予乙方獎勵股權計比例享受分紅。

4、入股時間：出資購股部分自

獎勵股份部分自年月日起計算。

第四條利潤分配時間及分配方法

1、利潤：每月收入扣除稅費、工資、行政管理費用等所有應支出后，是為當月純利潤。

2、分紅日期：。

第五條獎勵股權的收回：

1、甲方根據本企業經營狀況及乙方的工作成績，可以決定部分或全部收回獎勵給乙方的獎勵股權部分，被收回獎勵股權的持股員工自甲方做出收回決定之日起不再享受該獎勵股權部分的分紅；

2、乙方與甲方勞動關系終止時，甲方獎勵乙方的獎勵股權部分即由公司全部收回。

勞動關系終止包括勞動合同到期未續簽和自動離職、被辭退或解聘、被開除等勞動合同解除的情形。

第六條出資購股的退股

1、因甲方與乙方的勞動合同到期未續簽和自動離職、被辭退或解聘、被開除等勞動合同解除而終止勞動關系時，甲方按乙方原出資額購回乙方出資購股股份；

2、乙方對甲方企業損失負有個人責任的，甲方可以其所持股權抵扣賠償。

第七條持股員工的永久持股權

1、乙方為甲方服務滿年的，乙方有權終身享有按持有甲方股份比例分紅的權利，該權利不因勞動關系的終止而終止；未經乙方申請或同意，甲方不得收回或購回乙方所持有的股份。

2、若乙方在永久持股期間因其故意或重大過失的行為，給甲方企業造成較大損失的，甲方有權購回或收回乙方所持有股份，并可以其所持股權抵扣賠償。

第八條乙方在本協議約定的持股或分紅期間，未經甲方書面同意，不得自行或與他人合作在甲方經營區域內經營、投資與甲方經營范圍相同或類似的項目。

第九條以上合同若有修正，經甲、乙雙方協商后簽訂補充協議。

第十條本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份。

甲方：乙方：

代表人（簽字）：姓名（簽字）：

身份證號：

年月日年月日

員工入股協議書4

甲方：XXX

乙方：XXX

甲乙雙方本著誠信、友好、互助的原則，簽定本入股合同。甲乙雙方均得按以下條款執行雙方職責，履行此約：

一、入股時間：自______年____月____日起，至______年____月____日止，共計___年。

二、入股金額：乙方出資共計人民幣XXX元，計_____股。

三、入股金資產計算：按人民幣_______元為總資產(以簽約當日核算計)共計股(此為原始股)。甲方占____股，乙方占____股。

四、分紅：

①每年_____月_____日為分紅日，同時召開股東會議。

②紅利按每年純利潤之_____金額分配。

五、退股、中途退股。

A、合同到1/3時;按當時入股金額之1/3退還，已分紅利亦按1/3計算。

B、合同到2/3時;按當時入股金額之2/3退還，已分紅利亦按2/3計算。

C、合同到期時;按退股當時(日)之前12個月之平均總資產作為總資產計算標準，再按股數退還。

六、純利潤：每年營利(總業績)扣除所有應支出后，再扣除行政管理費、折舊提攤費(以3年為計算準則，作為裝修及硬件設備更新之用)，是為當年純利潤。

七、入股協議期間股東相應權益。

X可享有每年純利潤分紅。

2經甲方授權同意后可享有對公司的執行權和日常工作處理權。

3對甲方有監督、建議權。

八、入股協議期間股東的相應義務。

X認真做好本職工作。

2積極協助公司落實各項措施。

3全力保障公司正常運營。

4乙方不得從事有損甲方利益活動。

九、其他:

X乙方在與甲方合同期內，不得與任何人在幼教領域做任何營利性投資。

2合同到期日前一個月，甲、乙雙方必須決定是否繼續合作事宜，惟乙方保有決定權，若乙方決定繼續合作，甲方不得拒絕。

3以上合同若有修正，按甲、乙雙方同意后更正之。

十、本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份。

甲方：乙方：

代表人：身份證號：

員工入股協議書5

甲方（公司）：公司地址：法定代表人：聯系方式：

乙方（員工）：身份證號：聯系方式：

因公司經營范圍擴大以及公司業務發展需要，為了發揮公司及員工雙方優勢，激勵員工工作的積極性。保證公司業務規模及員工的共同發展壯大，經過甲、乙雙方的友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的基礎上，自愿簽訂本協議。

第一條分紅條件

1、乙方在甲方就職達到 _ _年；

2、具有核心凝聚力的崗位骨干人員，且對公司的經營與發展作出一定貢獻的；

3、對甲方開疆拓土有貢獻的，會另外給出相應的開拓市場分紅；

4、對甲方稅后利潤進行分配，如果當年虧損則沒有分紅；

5、乙方單方終止勞動合同或乙方違反甲方規章制度被甲方開除的，甲方無需支付本的任何分紅。

第二條分紅支付時間、方式及標準

1、甲方發放乙方分紅時間應根據甲方財務的安排，原則上在次年第一季度前支付；

2、乙方所得紅利比例為 _ 3 _%（以 _稅后可分配利潤 _ _ 為基準），通過 _ 現金 _ 方式支付，并視公司的發展以書面形式每 _ _ _年調整一次；

3、乙方開拓市場所得紅利，以雙方另行簽訂書面協議進行約定，并視公司的發展進行調整；

4、該協議項下的分紅不以股權為依據，僅是甲方的單方面獎勵，乙方不得據此認為在甲方持有相應的股權；

5、若乙方符合公司規定的員工入股條件的，想對甲方予以資金入股。并且幫助公司發展，甲方審核通過的，則視注資的數目，給予相應股權和股權分紅。

第三條乙方的承諾和義務

1、乙方負責_____崗位，參與公司事務的管理，完成公司規定的目標，聽取公司開展業務情況的報告；

2、服從公司的組織管理，遵守公司規章制度，認真做好本職工作；

3、遵守公司的分紅及股權激勵考核事項；

4、若乙方違反競業禁止協議，或者有侵犯甲方商業秘密的行為，乙方應足額返回甲方此前所支付的全部分紅并承擔相應的法律責任。

第四條 _違約責任

1、甲方違反本協議約定時，乙方有權終止本協議，并要求甲方向乙方支付乙方應得的利潤分紅及相應賠償，對甲方拖延支付相應分紅情形，應按照___%/天的滯納金對乙方進行賠償；

2、乙方違反本協議約定時，甲方有權終止本協議，同時乙方需賠償因此給甲方造成的所有損失；

3、甲乙雙方均有義務對本協議內容保密，因一方對協議內容的公開給對方造成的損失，由違約方承擔法律責任。

4、因不可抗力產生的違約責任雙方互不承擔法律責任。

第五條管轄及爭議解決方式

1、本協議內容及甲、乙雙方的行為均適用中華人民共和國法律；

2、雙方因本協議的解釋或履行發生爭議的，首先應由雙方協商解決，協商解決不成的，依法向協議簽訂地有管轄權的人民法院起訴，所發生的律師費、訴訟費等費用由敗訴方承擔。

第六條協議生效及其他

1、本協議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效；

2、本協議壹式貳份，雙方各持壹份，具有同等法律效力；

3、自本協議訂立之日起，乙方在甲方就職期間，本合同持續生效；

4、本協議所有條款均為打印稿，任何手寫協議條款無效；

5、其它未盡事項，雙方可另簽訂書面補充協議，補充協議與本協議具有相同的效力。 (以下無正文）

（以上無正文）

甲方（公司）：____ 乙方（員工）：____

簽章：____ 簽章：____

____年___月___日 ____年____月___日

簽訂地：___

員工入股協議書6

甲(姓名) ，性別：，身份證：，現住址：。

乙(姓名) ，性別：，身份證：，現住址：。

甲乙雙方本著誠信、友好、互助的原則，簽訂本入股合同。甲乙雙方均得按以下條款執行雙方職責，履行此約：

一、參股時間：自年月日起至年月日止，共計年。

二、分紅：

①每6個月為分紅時間

②紅利按每月純利潤總金額以甲、乙雙方所持股份比例分配。

③若遇虧損，則不分紅。

三、純利潤：每月營利(總業績)扣除所有應支出后，再扣除行政管理費、折舊提攤費(以3年為計算準則，作為硬件設備更新之用)，是為當月純利潤。

四、其他：

①乙方在與甲方合同期內，乙方每開發一個有效網點(平均3日可以進貨)，甲方給予乙方一個點50元的抽成。甲方給予乙方享受技術參股公司純利潤5個點的分紅機制

②合同到期日前，甲、乙雙方必須決定是否繼續合作事宜。

③甲方必須保證每個月20個有效網點簽入，如未完成，順延至第二個月，以此類推，如三個月沒有完成指定的網點，則只參與業績抽成，不享受利潤分紅。

五、本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份。

甲方：

乙方：

簽約日：年月日

員工入股協議書7

甲（姓名），性別：，身份證：，現住址：。

乙（姓名），性別：，身份證：，現住址：。

甲乙雙方本著誠信、友好、互助的原則，簽訂本入股合同。甲乙雙方均得按以下條款執行雙方職責，履行此約：

一、參股時間：自年月日起至年月日止，共計年。

二、分紅： ①每6個月為分紅時間

②紅利按每月純利潤總金額以甲、乙雙方所持股份比例分配。 ③若遇虧損，則不分紅。

三、純利潤：每月營利（總業績）扣除所有應支出后，再扣除行政管理費、折舊提攤費（以3年為計算準則，作為硬件設備更新之用），是為當月純利潤。

四、其他： ①乙方在與甲方合同期內，乙方每開發一個有效網點（平均3日可以進貨），甲方給予乙方一個點50元的抽成。甲方給予乙方享受技術參股公司純利潤5個點的分紅機制 ②合同到期日前，甲、乙雙方必須決定是否繼續合作事宜。 ③甲方必須保證每個月20個有效網點簽入，如未完成，順延至第二個月，以此類推，如三個月沒有完成指定的網點，則只參與業績抽成，不享受利潤分紅。

五、本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份。

甲方：

乙方：

簽約日：年月日

員工入股協議書8

甲方（企業）：

法定代表人：

聯系電話：

住址：

乙方（員工）：

身份證號：

聯系電話：

為了構建公司利益共同體，強化公司內部的激勵機制和約束機制，增強員工的主人翁地位和主人翁意識，促進公司增效、員工增收、增強公司凝聚力，甲方決定允許部分員工入股本公司。

甲乙雙方本著誠信、友好、自愿、公開、公平、互助、共贏的原則，簽訂本入股協議書，以茲雙方共同遵守。

第一條持股方式

1、由乙方以自然人的身份出資購股直接持有，正常在合作店鋪工作，但不參與合作項目的日常經營管理。

第二條經財務審計，甲乙雙方認可，甲方現有資產總額為人民幣元（即為甲方公司總股份的100%），共分為股，每股為元。

第三條乙方持股比例及持股時間：

1、出資購股部分：乙方自行出資共計人民幣元，計股，占甲方公司總股份的%。此部分乙方出資購股的股份，將按實際持股比例按照相關法律法規、公司章程和本協議書享受權利及承擔義務。

2、出資方式：

購股時由乙方一次性轉入相應的購股金額到甲方指定銀行賬號：

開戶銀行：，戶名：。

3、入股時間：出資購股部分自年月日起計算（生效）。

4、工資部分：除去乙方在標的公司擁有的%股權外，甲方每月正常支付乙方勞動報酬元。

第四條利潤分享和虧損分擔

1、甲乙雙方按各自股權比例（占甲方公司總股權的比例）分擔共同投資的虧損，乙方按出資購股比例分享共同投資所獲的利潤。

2、甲乙雙方各自以其所占的實際股份（出資額）為限對共同投資承擔責任。

3、甲乙雙方共同出資形成的股份為甲乙雙方的共有財產，由甲乙雙方按其所持股份比例共同享有。

4、甲乙雙方共同占有公司的股份轉讓后，甲乙雙方有權按其各自所占股權（出資）比例取得相應財產。

第五條利潤分配時間及分配方式

1、凈利潤：是指在利潤總額中按規定交納了所得稅以后公司利潤留存，一般也稱為稅后利潤或凈收入。每月收入扣除稅費、成本（材料、人工、制費）、費用（管理費用、銷售費用、財務費用）等所有應支出后，是為當月純利潤。

2、分紅日期：每年月底前。

第六條出資購股的退股

1、自本協議簽訂日起年內不得撤資退股，如乙方正常辭職申請退股的，甲方應按乙方原出資額購回乙方所持有的股份，甲方可視具體情況決定是否給乙方申請退股當年的分紅；如因乙方自動離職、因故被辭退或解聘、開除等勞動合同解除而終止勞動關系的，甲方按勞動法律法規和公司規定給予相應處分后，應按乙方原出資額購回乙方所持有出資購股的股份，但可不給乙方申請退股當年或上一的分紅。

2、如因乙方泄露公司機密或其他原因造成甲方損失的，即視為乙方自愿退股，甲方可以其所持股份抵扣賠償并可起訴乙方。

3、如甲方未履行本協議或作出有損乙方利益的行為，則乙方有權立即退股，甲方必須無條件購回乙方所出資持有的股份，并按中國人民銀行現行年存款利率一次性賠償乙方自入股日到退股日期間的利率損失。

第七條違約責任

第八條適用法律及爭議解決

1、履行本協議適用中華人民共和國現行法律。

2、若因履行本協議所發生的爭議，甲乙雙方應友好協商解決，協商不能解決的，任一方可向原告方所在地人民法院提起訴訟。

第九條其他約定

1、作為甲方公司的合法股東，乙方有權且甲方有義務保證乙方依據《公司法》的規定，行使下列權利：

（1）查閱公司財務會計報告；

（2）按照出資比例分取紅利；

（3）公司清算時，按照出資比例分配剩余財產；

（4）公司新增資本時，出資人可以優先認購；內部股東轉讓股份時有優先認購權；

2、若甲方違反本協議任何條款約定的，如：拒不提供公司經營管理決策和股權收益情況，資產損益表、財務會計報告等，乙方均有權自行決定收回投資款或進行審計、調查等，而所發生的費用均由甲方承擔，且乙方有權根據結果確定是否繼續履行本協議。

3、乙方在本協議約定的持股或分紅期間，以及在退股或離職后年內，如未經甲方書面同意，不得自行或與他人合作在經營、投資與甲方經營范圍相同或類似的項目，否則乙方必須賠償甲方的損失。

4、財務由甲方保管，乙方監管，每月核算后由甲方每月召開一次股東大會，公布上月的經營成果，并由甲乙雙方共同簽字。

5、甲方保證公司的財務核算遵行現行《中華人民共和國會計法》、《企業會計準則》的規定，絕不損害乙方的合法利益，并向乙方公開核算結果。

6、自本協議簽訂日前，甲方所發生的一切債務與盈利均與乙方無關。

7、乙方接受甲方轉入的股權分紅等款項的銀行賬號：開戶銀行：，戶名：。

8、本協議中注明的甲乙雙方的地址、身份證號碼、手機號（以下簡稱聯系方式）均為真實有效的聯系方式，協議一方為履行本協議，以該通訊地址向另一方發送或者投遞的函件、通知等文件，一經發出就視為對方知悉（如聯系方式有變更應及時書面通知另一方）。

9、雙方遇有無法控制的時間或情況（包扣但不限于火災、風災、水災、地震等）及政府行為，應視為不可抗力事件；若由于不可抗力事件導致任何一方不能履行本合同規定的義務時，應把本合同規定的履行義務的時間延長，延長的時間應與遭受不可抗力事件所延誤的時間相等。

第十條以上合同若有修正，經甲、乙雙方協商后簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力，補充協議與本合同相抵觸的，以補充協議為準。

第十一條本合同一式二份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

甲方：乙方：

法人（簽字）：姓名（簽字）：

身份證號：

年月日年月日

員工入股協議書9

甲方：專利權人：XXX

乙方：區域合作人：為使新技術盡快轉化為生產力和專利新產品迅速占領市場，現實行技術入股聯營生產和產值提成的方式緊密合作，現達成如下協議：

一、甲方責任：

1、甲方提供專利技術名稱為：專利號：專利發明人：萬金林。

2、甲方授權許可乙方在獨家生產(含)省(直轄市)。其銷售權：可在全國進行銷售；如果在乙方能完成甲方需求量的情況下，乙方可在獨家生產。

3、甲方提供技術項目合作期限為年，合同期間甲方免收乙方技術轉讓費萬元，以技術入股，提成產值的'%作技術轉讓的形式進行聯營生產。

4、甲方在乙方支付前期技術成本費萬元，到位三日后進行新產品調試生產，并陸續完成乙方生產技術人員的培訓工作。

5、甲方負責%產品的銷售，銷售時必須向需貨方收取%的定金付給乙方，否則乙方拒絕生產供貨。

6、如需擴大生產或建立分公司，可由甲方進行重新授權，甲方協助乙方組建分廠、分公司和集團化組建，其分廠、分公司、集團所得收入甲方提成30%，提成年。

7、在合同期間允許乙方使用發明人的專利權、肖像權和名譽權，其使用的方式必須得到甲方許可。

一、乙方責任

1、乙方應負責組建生產公司及工商、稅務經營手續和必要的啟動資金，并提供廠房、生產人員、水電和生產設備以及擴大生產資金。啟動資金(含設備和前期出貨費)萬元。

2、乙方應在合同簽訂生效時支付成本費萬元，同時乙方有權要求甲方生產合格產品，并有權要求甲方在合同生效日內完成乙方生產技術人員的培訓工作。

3、乙方在與甲方合作期間，有權要求甲方對該產品不斷創新和改進，對改進的技術應首先給乙方使用，乙方應給甲方適當獎勵。

4、乙方對生產產品的數量應如數報送甲方，應實行財務公開，乙方不得做出對甲方利益有損之事。

5、乙方可負責%的產品銷售，在銷售前也必須向需貨方收取%的定金后，方可生產供貨。

6、乙方產品的價格定位，應在生產成本價的基礎上加45-80%，否則價位過高會影響銷售量。

7、乙方應積極在地區擴大再生產，其建立分廠、分公司、集團的所得收入乙方提成70%，提成年。

二、違約責任

1、若甲方在收到乙方支付前期的技術成本費萬元到位后日內，如果不能調試或不能生產出合格產品，甲方應日內將乙方的前期技術成本費全額退還。(注：合格產品以‘產品檢測報告’為準，由甲方負責將產品送檢，費用由乙方承擔。)

2、若乙方收到定金后不能生產或放棄生產，造成不能及時供貨的，乙方應承擔全部經濟損失，包括甲方與需貨方的實際經濟損失。

3、乙方未經甲方許可不得私自設立分廠、分公司和集團，否則按免收的全額技術轉讓費支付甲方。

三、其它條約

1、合同期瞞，甲方不再提成、參股和銷售，如繼續合作，可另議。

2、合同期瞞，乙方如繼續使用專利人肖像和名譽權，乙方應向甲方支付一定數額的肖像權和名譽權使用費，費用另議。

3、有效期20 年月日到20 年月日止。

4、本合同自雙方簽字之日起生效。

四、備注：甲方：乙方：

代表人：代表人：

電話：電話：

簽訂日：20 年月日

員工入股協議書10

甲方(公司)：________________

乙方(募股人)：________________

因公司經營業務擴大區域以及公司業務發展需要，為了發揮公司及員工雙方優勢，保證公司業務及規模不斷發展壯大，經過雙方友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上，特簽訂本協議書。

一、因公司目前在________________ 小區規模，近段時間出現了資金周轉困難，經公司股東研究決定，為發揮員工積極性以及雙方優勢，增加員工福利收入，本著你幫公司渡難關，公司幫你多謀利的方針，現面向本公司內部員工(在職三月以上的，有一定經濟能力能夠自愿募股的)，且同意甲方募股分紅協議的，本次公司需募股總金額為人民幣 ________________ 萬元，原則上實行先報先入，募滿為止的原則。此次入股只能享受公司利潤分紅，不占公司股權及其升值及其它收益。

公司名稱：________________

公司注冊地址：________________

二、公司的性質是營利性公司法人。公司法人對股東對公司經營負責，公司以其全部資產對公司業務負責。公司的一切活動嚴格遵守國家法律、法規和有關政策條例規定，并受國家法律、法規保護。

三、公司的經營宗旨：

充分發揮公司加股東的合作制優勢，面向市場，積極發展多元化經營，全力追求最優經營業績和利潤的最大化，為全體股東提供優厚的價值回報。

四、公司的經營區域及范圍：

公司業務區域：息________________ 內，含息烽縣縣城及周邊區域，________________ 等區域。

主營：_______________小區寬帶及相關業務等。

兼營：網絡工程、礦泉水等。

五、公司堅持入股自愿、公平合理、利益共享、甲方對乙方募股股東實行利潤保底的原則。

六、公司的募股總額為人民幣 ________________ 萬元，并由認繳股東一次認足。募股股東一經入股，雙方協議即可生效，如需退股，需提前 1 月通知甲方，退股時當初入股金額如數全額退還，利潤分紅只能算至退股前一月。

公司對募股股東風險及利益實行零風險固定比率保底分紅的方式，但募股股東不享有公司股權及升值等其它收益，只享有經營利潤分紅。即通過募股方式入股的股東，不承擔公司經營風險，公司為募股股東利潤實利保底負責制，最低保證募股股東年分紅不得低于其本人總入股金額的 ________________ % 的收益，即例如：員工________________ 公司認購募股 ________________ 萬元，不論公司盈利如何，公司須保證員工________________ 分紅金額不低于 ________________ % 的收益即________________ 萬元，如員工所占分紅份額超過此比率的，按應得比例實際進行計算。

七、公司在與募股股東簽訂本募股協議后向股東簽發記名的出資證明書，作為股東的入股分紅依據。

八、股東的出資額按下列原則解交到位：

全體募股股東在本協議簽字后三日內，須按協議向公司認繳出資。認繳手續完結后，其入股資金由甲方進行支配。

九、募股股東不得向第三人轉讓其全部或部分股份，如需轉讓只能向公司退股，員工不論任何原因出現離職的，必須作退股處理，股金如實全額退還，分紅利潤算至退股當月。

十、為維護公司及股東權益，股東各方應明確以下有關事項：

1 、公司法人作為公司負責人，負責公司的全面事務，并負責完成下列工作：

( 1 )帶領全體員工及股東開展好公司各項工作;

( 2 )完善公司管理及規章制度;

( 3 )負責向全體募股股東辦理出資認繳手續;

( 4 )每月召開股東會議，接受股東代表財務監督;

( 5 )負責處理好公司經營過程中員工及股東委托的其它事宜。

2 、其他股東負責完成下列工作：

( 1 )各自認繳的出資額按本協議規定的時間到位，并推薦一至二名股東代表作為督事，監督和協助管理公司業務及財務工作;

( 2 )協助公司領導完成相關工作;

( 3 )完成與公司相關的其它事宜。

十一、如公司需有新的區域或較大經營策略時，公司需召開股東會，經全體股東商議，征得公司全體股東同意方能執行，否則甲方不能將其新區域或新發展規化經營成本劃入現行經營活動中計算。

十二、公司在公司法人的領導下開展工作，公司法人及公司經營管理需對公司利益及股東利益負責，并接受股東代表監督。

十三、公司按照國家有關法律和條例規定繳納各項稅費。公司的員工按照《中華人民共和國個人所得稅法》的規定，交納個人所得稅。

十四、公司內部建立好內部財務管理制度、配備專人負責管理財務工作，公司帳務公開并接受股東代表的監督。

十五、公司的一切憑證、單據、賬薄、報表用漢字書寫。

十六、公司當年實現的利潤總額依法繳納規定的稅費后，其凈利潤按以優先支付募股股東紅利，其余剩余為原始股東利益收入。

支付方式：________________ 。

十七、合同期限，投資金額、分紅比例、權力、義務、投資收益

合同期限為一年，即是________________ 年________________ 月________________ 日至________________ 年________________ 月________________ 日。

乙方愿向甲方投入資金人民幣 ________________ 整(小寫________________ 元)，此資金由甲方自主支配。

在合同期限內，甲方愿向乙方按每支付本金回報元整(小寫元)(本項款項按工資發放)，一年合計人民幣________________ 元整(小寫________________ 元)，并且甲方以利潤的百分之________________ (________________ %)向乙方分紅。(詳見附件一說明)

十八撤資方式

1. 自然撤資。

本合同期為一年，合同期滿后，甲方向乙方按季或按年發放紅利和本金利息回報，并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。

2. 甲方要求乙方撤資。

在合同期內，不足一年，甲方要求乙方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按季或按年發放紅利和本金回報(不付未過的日期)，同時甲方應該向乙方賠償一年本金利息回報總額的雙倍即________________ 元整(小寫________________ 元)。甲方并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。

3. 乙方要求撤資。

在合同期內，不足一年，乙方要求甲方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按季或按年發放紅利和本金回報(不付未過的日期)，同時乙方應該向甲方賠償一年本金利息回報總額的雙倍即________________ 元整(小寫________________ 元)。甲方并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。

4. 甲方破產撤資。

在任何時候，甲方無法經營或無能力向乙方發放紅利、本金利息回報或返還投資本金，甲方宣布破產，乙方有權以占的分紅比例等比的分配甲方財產，乙方全部所得的總和不得超過本協議的第四條第 2 小條規定的價值。本合同終止。

十九、任何股東不得用公司的名義進行違法活動。如發生，該股東應承擔相應的法律責任和造成的全部損失。

二十、凡因執行本協議所發生的或與本協議有關的一切爭議，由全體股東協商解決。

二十一、按照本協議規定的各項原則制定相應的公司管理制度，全體股東均應遵守。

二十二、本協議經甲乙雙方簽字蓋章后生效。

二十三、本協議一式 _________ 份，甲方、乙方各 _________ 份，具有同等法律效力。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。

甲方：________________ 乙方：________________

(簽章) (簽章)

法人代表：________________ 電話：________________

日期：________________ 年________________ 月________________ 日

員工入股協議書11

甲方：

法定代表人：

身份證號碼：

通信地址：

聯系電話：

乙方：公司內部職員

自然人：

身份證號碼：

通信地址:

聯系電話：

此協議本著雙方自愿，平等的原則，為建立健全公司的利益分配體系，經公司董事會議研討決定，響應符合公司發展理念、其中為“ ×××公司建設者提供同等事業發展平臺”承諾理念，自20xx年3月1日起準許×××內部職員和經銷商入股公司，更加激勵和提高員工和經銷商的積極性、穩定性、進一步加強員工的主人翁意識，和提高員工和經銷商的收入，使企業利益與員工利益經銷商利益實現共同發展，特此以下協議：

一、入股的條件與對象

1、必須是本公司的員工或經銷商：

2、對公司有突出貢獻、思想健康、工作積極向上者，個人自愿申請，上級領導審批同意，董事長認可方可入股：

3、以中高層管理人員和經銷商為主，基礎員工為輔為入股對象的指導思想：

二、員工和經銷商內部持股股份的性質

1、該股份為（分紅股），可以繼承，不可以轉讓。

2、該股份可享受一枝春公司純利潤的分紅。

3、該股份享受企業經營狀況的知情權。

4、該股份不享受企業的管理權，管理權由公司董事會按職務分配。

三．入股政策

1、所入股的結算單位名稱：×××有限公司

2、所入股結算單位的每股金額：人民幣五萬元

3、所入股的股份上限：每人限六股

4、入股資金一次性支付或在一年內從工資扣除或采用兩種結合方式，入股資金作為流動資金用于公司日常經營。

四、分紅政策

1、純利潤的計算方式：×××公司財政總收入-×××公司財政總成本=×××公司財政的總利潤，成本包括：工資、傭金、房租、稅收、經營費用、固定資產折舊費用，等其他開支。

2、分紅的計算方法：純利潤的100%來計算，股東按入股比例計算+個人人脈業績計算分紅，公司虧損則與股東無關，股東利益保底按每年10%盈利。

3、分紅的時間及次數：按照個人入股的時間為準，整滿一年結算分紅。

4、每一年開一次股東大會，并向股東公布企業企業經營情況，及利潤的情況。

五、退出政策

1、該股份為分紅股，經銷商年滿一年整可以退出，未滿一年整退股不享受分紅。

2、內部員工股東離職后股本金在滿一年期方可退回，當期分紅一年后退回，也可以換成經銷商方式，繼續投資。

3、員工股東離職后，一年不得在同區域參與，投資相同或相似行業，否則當期分紅金不予退還，并按國家相關規定追究法律責任。

六、保密協議

本協議書為公司最高商業機密，所有股東必須有保密責任，一旦發現漏密，將追究法律責任。

注：其余未盡事宜由甲、乙雙方友好協商解決，協商無效經由人民法院依法裁決，本協議自甲乙雙方簽字并入股款到賬起生效，本協議一式兩份，經雙方簽字蓋章以及入股款到×××茶業有限公司公司賬后生效。

甲方：乙方：

簽字：簽字：

年月日年月日

員工入股協議書12

甲方： AAA

乙方：xxx信息有限公司各現有股東：

甲乙雙方在平等自愿的基礎上經充分協商，特訂立本協議，以資遵照履行：

第一條：甲方以其所合法持有的電子商務平臺技術作為無形資產入股上海xxx信息有限公司，雙方同意：以協商作價的方式確定該技術價值人民幣元，占公司注冊資本的25%.（或者：經評估，該技術價值人民幣元，占公司注冊資本的25%）

第二條：甲方應及時辦理權利轉移手續，提供有關的技術資料，進行技術指導、傳授技術訣竅，使該技術順利轉移給上海東坊紅網絡信息有限公司并被公司消化掌握。

第三條：乙方各協議人承諾對甲方因本次技術入股而提供、披露的任何技術秘密及專有資訊承擔嚴格的保密責任，不會以任何方式提供給任何第三方占有或者使用，亦不會用于自營業務。

第四條：技術成果入股后，甲方取得股東地位，電子商務平臺技術由上海xxx信息有限公司享有。

第五條：違約責任約定：

第六條：凡因履行本協議所發生的或者與本協議有關的一切爭議雙方均應當通過友好協商解決；如協議不成，應在合同簽訂地人民法院訴訟解決。

第七條：本合同經協議各方簽字蓋章后生效，本合同正本一式份，協議各方各執一份，報審批機關一份，每份具有同等效力。

甲方：有限公司（公章）

乙方：有限公司各現有股東（簽章）：

合同簽訂地：

合同簽訂日期：

員工入股協議書13

甲方：

乙方：

身份證號碼：(背復印件)

甲、乙雙方本著互利互惠、共同發展，利潤共享、風險共擔的原則，簽定本入股協議。甲乙雙方均得按以下條款執行雙方職責，履行此約：

一、入股時間：自年月日起。

二、入股金額：乙方出資共計人民幣元(大寫：)，共計購得大寫股;所有資金必須于20xx年月日前，匯入甲方指定賬戶。該股僅在現有股東共同持股的份額下完成相應比例，后期如有股份變革，所持股份比例，也將按照變革后原有所有股東持股總額按原有比例重新分配!

三、分紅：公司利潤，在提取企業儲備資金、企業發展基金、員工福利基金后，按比例進行分紅，同時召開股東會議!

四、股份轉讓：

1、如果乙方轉讓所持股份，必須經過董事會超過半數以上成員同意方可做出全部或者部分股份轉讓于第三者。

2、乙方希望轉讓全部或者部分股份時，同等條件下，其他股東享有優先購買權!

五、協議生效：本協議在雙方簽字蓋章、款項入賬后生效，共一式二份，甲、乙雙方各執一份具有同等效力。

六、爭議解決：如果發生本協議或者與本協議有關的爭議，雙方友好協商解決，如果不能，須在甲方所在地法院提出提出訴訟，費用由敗訴方承擔。

七、協議修正：以上協議若有修正，按甲、乙雙方同意后更正之。

八、本協議其他補充：本協議在乙方被正式寫入新的公司章程后，自動失效!

甲方：新XX公司代表人：

乙方：身份證號：電話：

簽約日：年月日

員工入股協議書14

甲方：______有限公司

乙方：______員工

此協議本著雙方自愿，平等的原則，建立健全的公司利益分配體系，更加激勵和提高員工的積極性，穩定性，進一步加強員工的主人翁意識，是企業利益和員工利益實現共同發展，特此以下協議：

一、入股的條件及對象

必須是本公司員工，工作______年以上。

個人自愿者，經店內負責人審批同意，經店長認可入股。

以中高層管理人員為主，基層員工為輔。

二、員工內部持股股權性質

1、該股權為資產股權，具有企業固有財產所有權，可以轉讓，員工禁止對外轉讓，未經甲方書面同意，擅自對外進行股權轉讓或股權質押的行為無效，如因此給甲方或第三方造成損失的，由乙方承擔法律責任并負責全額賠償。

2、該股權享受企業該純利潤的收益權，可以參與分紅。

3、該股權享受企業的經營狀況的知情權

4、該股權不享受企業的管理權，管理權由公司負責人按職務分配。

二、股權總額

經財務審計，甲乙雙方認可，甲方現有資產總額為人民幣______元（即為甲方公司總股權的100%，共分為100股，每股為______元。）

出資購股部分：乙方自行出資共計______元，計______股，占甲方公司總額股權的______%，此部分乙方出資購股的股權，甲方為乙方簽發股權證書，未發股權證書的本協議同樣具有法律效力。

出資方式：購股時由乙方于簽約后的日內一次性轉入相應的購股金額到甲方指定的開戶銀行：

銀行賬號：

三、入股政策

1所入股的算單位名稱

2所入股算單位的每股金額

3所入股的股權上限

4本次入股的股權金額

5本次入股所享受的配股

6入股資金一次性支付，入股資金作為流動資金用于公司日常的經營，在協議有效期內或退役前，乙方不得擅自要求提前收回該出資款。

四、利潤分享和虧損分擔

1甲乙雙方按各自實際的股權比列（指占甲方公司總股權的比列）分享利潤及承擔虧損與責任。

2乙方經甲方書面同意退股的，有權按所占股權（出資）比列取得相應財產，但乙方按協議約定應承擔違約或損失賠償責任的情況除外。

五、分紅政策

1純利潤的計算辦法：算單位該財政的總收入-該財務的總成本=該財政純利潤，成本包括：工資，傭金，房租，經營費用，固定資產折舊費用，等其他日常開支。

2分紅的計算方法：純利潤的______%為當年的分紅，另外的______%利潤進入該公司儲備金，股東按入股比列計算分紅。

3分紅的時間及次數：每年陽歷1月1日----12月31日算后，1月內分紅，一年一次。

4每半年一次股東大會，并向股東公布企業經營情況，及利潤的情況。

5如公司虧損則不分紅。

6股改不是發福利，已擁有的公司骨干，如未能有效行駛股東權利或義務，或不能完成公司賦予的任務，報懂事會審議，可以減股或贖回股權。

六、適用法律及爭議解決

履行本協議適用中華人民共和國現行法律；

七、協議的補充與修改

本協議的修改或是補充必須以書面方式進行，如有未今年事宜，甲、乙雙方協商可另行簽訂書面補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力，補充協議與本協議相抵觸的部分，以補充協議為準。

八、協議生效及其他

乙方提交身份證復印件，甲乙雙方提供聯系方式，作為本協議附件；

本協議及附件一式二份，經甲乙雙方簽字或蓋章后生效，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：______

法定代表人（簽字）：______

通訊地址：______

聯系電話：______

簽約時間：______年______月______日

乙方（簽字）：______

通訊地址：______

電子郵箱：______

聯系電話：______

簽約時間：______年______月______日

員工入股協議書15

現有__________共__________人，根據《中華人民共和國公司法》和中國的其它有關法律法規，本著平等互利的原則，通過友好協商，同意在中華人民共和國________________市共同投資舉辦有限責任公司(以正式工商登記注冊為準)，特訂立本合同。

一、本合同的投資各方為：

1、身份證號碼__________________________電話______________________________

2、身份證號碼__________________________電話______________________________

3、身份證號碼__________________________電話______________________________

4、身份證號碼__________________________電話______________________________

6、身份證號碼__________________________電話______________________________

7、身份證號碼__________________________電話______________________________

8、身份證號碼___________________________電話______________________________

9、身份證號碼__________________________電話______________________________

10、身份證號碼_____________________電話______________________________

二、公司的成立

1、按照公司法和其它有關法律和法規，合同各方同意在_江蘇省宜興市建立有限責任公司。

2、公司的中文名稱為：______________________________

3、法定地址：______________________________

4、通信地址：______________________________

5、公司的法律形式為有限責任公司，投資各方的責任以其投入資金比例為限，各方的責任以各自對注冊資本的出資為限。公司的利潤按各方對注冊資本出資的比例由各方分享。

三、注冊資本

公司的注冊資本為_____萬元人民幣。

四、投資各方的出資方式和出資額

投資各方出資最低限為100萬元人民幣。投資各方在本合同簽字生效3天內以現金或現金支票方式打入全部出資金額。其中：

1、