第一篇：2018年國家公務員考試“基層工作經歷”該如何定義

2018年國家公務員考試“基層工作經歷”該如何定義

【導讀】2018年國家公務員考試“基層工作經歷”該如何定義？國家公務員考試四川華圖為您做了相關推薦。關注四川華圖，為您推送考試信息及備考資料。

2018年國家公務員考試“基層工作經歷”該如何定義

在國家公務員考試報名中，多數職位都要求有兩年或三年基層工作經歷，那么什么是基層工作經歷呢很多考生對于這個“基層工作經歷”會有疑問，特別是第一次參加公務員考試的考生。您還可以添加2018年國家公務員考試或四川華圖，實時掌握考試動態，你關心的我們為您提供!7

招考職位明確要求有基層工作經歷的，報考人員必須具備相應的基層工作經歷。

根據2017年國家公務員考試招錄公告摘出官方解答：

基層工作經歷，是指具有在縣級及以下黨政機關、國有企事業單位、村(社區)組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷。離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業單位參與項目研究的經歷，可視為基層工作經歷。在軍隊團和相當于團以下單位工作的經歷，退役士兵在軍隊服現役的經歷，可視為基層工作經歷。報考中央機關的人員，曾在市(地)直屬機關工作的經歷，也可視為基層工作經歷。

注意：應屆畢業生在校期間的社會實踐經歷，不能視為基層工作經歷。

基層工作經歷起始時間如何界定?

(1)在基層黨政機關、事業單位、國有企業工作的人員，基層工作經歷時間自報到之日算起。

(2)參加“大學生村官”、“三支一扶”(支教、支農、支醫和扶貧)、“大學生志愿服務西部計劃”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”等中央和地方基層就業項目人員，基層工作經歷時間自報到之日算起。

(3)到基層特定公益崗位(社會管理和公共服務)初次就業的人員，基層工作經歷時間從工作協議約定的起始時間算起。

(4)離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業單位參與項目研究的，視同具有基層工作經歷，自報到之日算起。

(5)在其他經濟組織、社會組織等單位工作的人員，基層工作經歷時間以勞動合同約定的起始時間算起。

(6)自主創業并辦理工商注冊手續的人員，其基層工作經歷時間自營業執照頒發之日算起。

(7)以靈活就業形式初次就業人員，其基層工作經歷時間從登記靈活就業并經審批確認的起始時間算起。

以上便是四川華圖對于國考中“基層工作經歷”的解釋，希望對你有所幫助。溫馨提示：如果你所報考的職位有要求基層服務年限，那么在資格復審時是需要提交相關證明的，一定不要忘記。

然而，“服務基層項目人員”又是啥意思呢，與“基層工作經歷”又有何關系?請持續關注四川華圖官網，我們將陸續為您推出有關2018年國家公務員考試的政策解答及備考指導。祝您成“公”!

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第二篇：2015國家公務員考試基層工作經歷常見問題

2015國家公務員考試基層工作經歷常見問題

1.什么是“基層工作經歷”

基層工作經歷，是指具有在縣級及以下黨政機關、國有企事業單位、村(社區)組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷。離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業單位參與項目研究的經歷，可視為基層工作經歷。在軍隊團和相當于團以下單位工作的經歷，可視為基層工作經歷。報考中央機關的人員，在地(市)直屬機關工作的經歷，也可視為基層工作經歷。以上基層工作經歷的截止時間為2014年10月31日。

2.哪些屬于參加基層項目的人員?如何認定?

此次國家公務員考試對基層工作經驗的認定十分詳細，截止日期也有了明確的規定。招考職位明確要求有基層工作經歷的，報考人員必須具備相應的基層工作經歷。基層工作經歷，是指具有在縣級以下黨政機關、國有企事業單位、村(社區)組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷。離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業單位參與項目研究的經歷，可視為基層工作經歷。在軍隊團和相當于團以下單位工作的經歷，可視為基層工作經歷。報考中央機關的人員，在地(市)直屬機關工作的經歷，也可視為基層工作經歷。以上基層工作經歷的截止時間為2014年10月31日。考生應該嚴格對比個中詳細規定，如遇此規定不能很好解釋的情況，一定要打電話向招考單位確認。

3.基層工作經歷起始時間如何界定?

在基層黨政機關、事業單位、國有企業工作的人員，基層工作經歷時間自報到之日算起。參加“選聘高校畢業生到村任職”“三支一扶”(支教、支農、支醫和扶貧)“大學生志愿服務西部計劃”“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”等中央和地方基層就業項目人員，基層工作經歷時間自報到之日算起。到基層特定公益崗位(社會管理和公共服務)初次就業的人員，基層工作經歷時間從工作協議約定的起始時間算起。

離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業單位參與項目研究的，視同具有基層工作經歷，自報到之日算起。到其他經濟組織、社會組織等單位工作的人員，基層工作經歷時間以勞動合同約定的起始時間算起。

自主創業并辦理工商注冊手續的人員，其基層工作經歷時間自營業執照頒發之日算起。以靈活就業形式初次就業人員，其基層工作經歷時間從登記靈活就業并經審批確認的起始時間算起。

4.具有基層工作經歷的應屆畢業生，以何種身份報考?

具有基層工作經歷的應屆畢業生，可按應屆畢業生身份報考。如果符合職位規定的基層工作年限，也可以報考要求具有基層工作經歷的職位。

5.“兩年以上基層工作經歷”中“兩年”是如何計算的?

“兩年以上基層工作經歷”中“兩年”的計算方法是指截至10月31日，報考者累計在基層工作的時間已滿兩年。

6.由于是聘用制，沒轉檔案，畢業的時候簽的是另一家單位，該如何證明工作經驗?如果單位可以出具工作證明，可以算做基層工作經驗。

第三篇：2018國家公務員考試基層工作經歷如何界定

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2018國家公務員考試基層工作經歷如何界定

安徽人事考試網同步國家公務員考試網為您發布2018國家公務員考試基層工作經歷如何界定。2017年已經過半，2018年國考筆試將在2017年11月下旬開考。相信即將畢業的大學生、研究生以及在職的工作人員為了能夠找到讓自己更滿意的工作，很多人都有參加國考的想法，那童鞋們要抓緊時間做好備考安排咯！你知道2018國家公務員考試基層工作經歷如何界定嗎？

2018國家公務員考試基層工作經歷界定方法：http://ah.huatu.com/zt/guokaobs/

2018國家公務員考試職位查詢：http://ah.huatu.com/zw/ 【☆2018國家公務員考試基層工作如何界定☆】

基層工作經歷，是指具有在縣級及以下黨政機關、國有企事業單位、村(社區)組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷。在軍隊團和相當于團以下單位工作的經歷，退役士兵在軍隊服現役的經歷可視為基層工作經歷。報考中央機關的人員，曾在市(地)直屬機關工作的經歷，也可視為基層工作經歷。

現役軍人、在讀的非應屆畢業生、在職公務員和參照公務員法管理的機關(單位)工作人員，不能報考。

基層工作經歷計算時間 |

1.起始時間：在基層黨政機關、事業單位、國有企業工作的人員，參加“大學生村官”、“三支一扶”(支教、支農、支醫和扶貧)、“大學生志愿服務西部計劃”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”等中央和地方基層就業項目人員，華圖教育專家指出，基層工作經歷時間自報到之日算起;在其他經濟組織、社會組織等單位工作的人員，基層工作經歷時間以勞動合同約定的起始時間算起。

2.截止時間：2017年國家公務員考試基層工作經歷的計算時間統一截止到2016年10月。

對于已經參加工作的社會人員報考公務員而言，基層工作經歷如何計算、相關證明如何提供困擾這很多考生。為更好的幫助廣大考生報考，安徽華圖將考生常見的相關問題匯總如下：

1、什么是基層工作經歷?哪些可以算?哪些不能算?

招考職位明確要求有基層工作經歷的，報考人員必須具備相應的基層工作經歷。

所謂基層工作經歷，是指具有在縣級及以下黨政機關、國有企事業單位、村(社區)組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷。離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業單位參與項目研究的經歷，可視為基層工作經歷。在軍隊團和相當于團以下單位工作的經歷，可視為基層工作經歷。報考中央機關的人員，在地(市)直屬機關工作的經歷，也可視為基層工作經歷。

應屆畢業生在校期間的社會實踐經歷，不能視為基層工作經歷。|

根據往年考試政策特此說明，預計2017年政策與此會保持一致。2017年的最新考試政策尚未發布，屆時請以最新政策為準。

2、基層工作經歷起始時間如何界定?

(1)在基層黨政機關、事業單位、國有企業工作的人員，基層工作經歷時間自報到之日算起。

(2)參加“大學生村官”、“三支一扶”(支教、支農、支醫和扶貧)、“大學生志愿服務西部計劃”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”等中央和地方基層就業項目人員，基層工作經歷時間自報到之日算起。

(3)到基層特定公益崗位(社會管理和公共服務)初次就業的人員，基層工作經歷時間從工作協議約定的起始時間算起。

(4)離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業單位參與項目研究的，視同具有基層工作經歷，自報到之日算起。

(5)在其他經濟組織、社會組織等單位工作的人員，基層工作經歷時間以勞動合同約定的起始時間算起。

(6)自主創業并辦理工商注冊手續的人員，其基層工作經歷時間自營業執照頒發之日算起。

(7)以靈活就業形式初次就業人員，其基層工作經歷時間從登記靈活就業并經審批確認的起始時間算起。|

第四篇：國家公務員考試提高基層工作經歷時限要求

更多資源下載 國家公務員考試提高基層工作經歷時限要求

國考對考生基層工作經驗的要求悄然提高了。昨天，記者從人社部了解到，參加今年12月份國家機關公務員考試的大部分考生須在10月15日前滿兩年基層工作經歷，而依照往年舊規，考生只要在明年7月份前滿足“兩年基層工作經歷”的條件就可順利通過資格審查。這就意味著，考生在報名時，實際已經在基層工作超過兩年。

■新政

工作經歷啟用新算法

報考者發現，近幾年國考指南對考生基層工作經歷的要求不同，且錄用具有兩年以上基層工作經歷人員的比例提高了，對考生基層經歷的要求“更加苛刻”。

10月13日，人社部等部門公布了《中央機關及其直屬機構2011考試錄用公務員公告》。一些報考者發現，報考政策在基層工作經歷時間的界定上，僅規定了起始時間，而未規定截止時間。不少考生咨詢后才得知，工作經歷截止日期為今年10月15日。2009年國考和2010年國考對“基層工作經驗”的表述均不同。

昨天下午，記者以考生身份致電人社部，據相關人士介紹，2011年國考確實已經對基層工作經歷提高門檻，在起止時間的界定上，全面啟用新規，即工作經歷截止時間算至2010年10月15日。而根據往年的公告和指南，考生只要在次年7月份前滿足最低工作年限條件，即能順利通過資格審查。

隨后，記者致電國家體育總局、團中央、國家新聞出版總署等多個部委的國考考生咨詢電話，對方均表示，近期接到相關部門下發的通知，統一要求基層工作經歷的截止時間為2010年10月15日，較往年有所不同。各個單位對報考者進行資格審核時，涉及基層工作經歷年限要求時，均嚴格按照通知執行。

記者了解到，這項新規執行后，意味著2009年7月畢業參加工作的大學生，如果要以兩年工作經歷報考2011年的中央國家機關公務員考試，因工作經驗只能算作1年多，將不能通過相關崗位的報考資格審核。他們只能選擇報考少數不要求工作年限或工作年限要求更低的崗位。

■考生反應

報考屢遭相關單位拒絕

一些考生參照舊算法，原本以為擁有兩年基層工作經歷，但在近日的報考中屢遭相關單位拒絕，資格審核不通過理由顯示：基層工作最低年限不符合職位要求。一時間，網絡論壇和群中詢問關于工作年限界定的帖子比比皆是。

有的考生多次未通過資格審核后，表示相當“郁悶”。據一位在北京郊區鄉鎮工作的公務員稱，自己2009年7月畢業選擇去鄉鎮，就是想通過基層鍛煉，盡快考上中央國家機關公務員。本來算準了今年可以兩年工作經驗報考，并已經為此復習了三個月，但現在才發現，所有要求兩年工作經驗的部門，他都不能滿足報考條件。

另一些考生也發現了此次審核過程中的新特點，但表示理解和支持。他們認為，基層工作經驗的算法，就應當“滿打滿算”，這樣才能真正體現出“基層導向”。對于一個將要成為中央機關國家公務員的大學畢業生而言，在基層扎實工作兩年并不是過分要求。

■解讀

體現從基層選干部導向

中國人民大學法學院教授楊建順認為，近年來，相關職能部門在不同場合多次強調基層工作經歷的重要性，提高公務員招錄的基層工作經歷門檻早有考慮，并在不斷推進，2011年國考85%的崗位要求兩年以上基層工作經歷，就是這一導向的體現。基層工作經歷新算法的出臺，體現出相關部門對于工作經驗的要求是“實打實的”，來不得半點摻水，這應當是將來公務員招錄和培養的發展方向。

另外，就此次出臺政策而言，參加2011年國考的考生，按新算法達到基層工作經歷要求的，在報考時優勢將更加明顯，因為一些競爭者將因為新算法而失去資格。

新算法將分流部分考生

中國人民大學勞動人事學院黨委書記周石向記者表示，執行新算法后，可能對部分報考者產生“分流”作用。現在，實際上報考者在報名時工作必須超過兩年，才具備報考國考大部分崗位的資格。而截止到報名時，實際工作一年和實際工作兩年的機會成本是不同的，特別是應屆畢業生面臨就業崗位選擇時，需要更好地權衡比較，做好職業規劃。

基層工作經歷門檻提高后，有助于應屆生畢業后，更加踏踏實實地深入基層、戒驕戒躁、安心工作。今后，一些把基層工作當“跳板”的考生，風險和成本就會增大。而有些“等不起”的人，則會放棄考公務員的想法，通過尋找其他機會，往往也能較好地實現自身價值。

對國家機關而言，由于本身報考人數眾多，提高報告門檻并不會影響考錄工作，反而能夠從中選拔到更了解基層的公務員。因為實際工作兩年以上的報考者，在基層工作的認識上，在從事公務員工作的決心上，將有明顯提升。扎扎實實的基層工作經歷，也有利于報考者成為公務員后，既更加珍惜工作機會，又具備更多的工作技能。

■觀點

資格審查要求應該提前公開

中國人民大學法學院教授楊建順認為，新算法出發點和作用都是好的，導向也非常正確，但是應該提前發布，以便報考者及時調整規劃。

楊建順認為，根據政府信息公開的相關規定精神，基層工作經歷的起止時間，由于與報考者的實際利益密切相關，如有所調整，該行政信息應提前公開，有條件的情況下，甚至應該提前一年公開。

報考者在備考、報考過程中，往往需要投入大量的精力以及財力。如果報考者提前知曉新算法，其不符合兩年基層工作經歷的條件，考生有可能有不同的擇業需求，或者改報一些符合條件的崗位。

工作經歷啟用新算法

報考者發現，近幾年國考指南對考生基層工作經歷的要求不同，且錄用具有兩年以上基層工作經歷人員的比例提高了，對考生基層經歷的要求“更加苛刻”。

10月13日，人社部等部門公布了《中央機關及其直屬機構2011考試錄用公務員公告》。一些報考者發現，報考政策在基層工作經歷時間的界定上，僅規定了起始時間，而未規定截止時間。不少考生咨詢后才得知，工作經歷截止日期為今年10月15日。2009年國考和2010年國考對“基層工作經驗”的表述均不同。

昨天下午，記者以考生身份致電人社部，據相關人士介紹，2011年國考確實已經對基層工作經歷提高門檻，在起止時間的界定上，全面啟用新規，即工作經歷截止時間算至2010年10月15日。而根據往年的公告和指南，考生只要在次年7月份前滿足最低工作年限條件，即能順利通過資格審查。

隨后，記者致電國家體育總局、團中央、國家新聞出版總署等多個部委的國考考生咨詢電話，對方均表示，近期接到相關部門下發的通知，統一要求基層工作經歷的截止時間為2010年10月15日，較往年有所不同。各個單位對報考者進行資格審核時，涉及基層工作經歷年限要求時，均嚴格按照通知執行。

記者了解到，這項新規執行后，意味著2009年7月畢業參加工作的大學生，如果要以兩年工作經歷報考2011年的中央國家機關公務員考試，因工作經驗只能算作1年多，將不能通過相關崗位的報考資格審核。他們只能選擇報考少數不要求工作年限或工作年限要求更低的崗位。

■考生反應

報考屢遭相關單位拒絕

一些考生參照舊算法，原本以為擁有兩年基層工作經歷，但在近日的報考中屢遭相關單位拒絕，資格審核不通過理由顯示：基層工作最低年限不符合職位要求。一時間，網絡論壇和群中詢問關于工作年限界定的帖子比比皆是。

有的考生多次未通過資格審核后，表示相當“郁悶”。據一位在北京郊區鄉鎮工作的公務員稱，自己2009年7月畢業選擇去鄉鎮，就是想通過基層鍛煉，盡快考上中央國家機關公務員。本來算準了今年可以兩年工作經驗報考，并已經為此復習了三個月，但現在才發現，所有要求兩年工作經驗的部門，他都不能滿足報考條件。

另一些考生也發現了此次審核過程中的新特點，但表示理解和支持。他們認為，基層工作經驗的算法，就應當“滿打滿算”，這樣才能真正體現出“基層導向”。對于一個將要成為中央機關國家公務員的大學畢業生而言，在基層扎實工作兩年并不是過分要求。

■解讀

體現從基層選干部導向

中國人民大學法學院教授楊建順認為，近年來，相關職能部門在不同場合多次強調基層工作經歷的重要性，提高公務員招錄的基層工作經歷門檻早有考慮，并在不斷推進，2011年國考85%的崗位要求兩年以上基層工作經歷，就是這一導向的體現。基層工作經歷新算法的出臺，體現出相關部門對于工作經驗的要求是“實打實的”，來不得半點摻水，這應當是將來公務員招錄和培養的發展方向。

另外，就此次出臺政策而言，參加2011年國考的考生，按新算法達到基層工作經歷要求的，在報考時優勢將更加明顯，因為一些競爭者將因為新算法而失去資格。

新算法將分流部分考生

中國人民大學勞動人事學院黨委書記周石向記者表示，執行新算法后，可能對部分報考者產生“分流”作用。現在，實際上報考者在報名時工作必須超過兩年，才具備報考國考大部分崗位的資格。而截止到報名時，實際工作一年和實際工作兩年的機會成本是不同的，特別是應屆畢業生面臨就業崗位選擇時，需要更好地權衡比較，做好職業規劃。

基層工作經歷門檻提高后，有助于應屆生畢業后，更加踏踏實實地深入基層、戒驕戒躁、安心工作。今后，一些把基層工作當“跳板”的考生，風險和成本就會增大。而有些“等不起”的人，則會放棄考公務員的想法，通過尋找其他機會，往往也能較好地實現自身價值。

對國家機關而言，由于本身報考人數眾多，提高報告門檻并不會影響考錄工作，反而能夠從中選拔到更了解基層的公務員。因為實際工作兩年以上的報考者，在基層工作的認識上，在從事公務員工作的決心上，將有明顯提升。扎扎實實的基層工作經歷，也有利于報考者成為公務員后，既更加珍惜工作機會，又具備更多的工作技能。

■觀點

資格審查要求應該提前公開

中國人民大學法學院教授楊建順認為，新算法出發點和作用都是好的，導向也非常正確，但是應該提前發布，以便報考者及時調整規劃。

楊建順認為，根據政府信息公開的相關規定精神，基層工作經歷的起止時間，由于與報考者的實際利益密切相關，如有所調整，該行政信息應提前公開，有條件的情況下，甚至應該提前一年公開。

報考者在備考、報考過程中，往往需要投入大量的精力以及財力。如果報考者提前知曉新算法，其不符合兩年基層工作經歷的條件，考生有可能有不同的擇業需求，或者改報一些符合條件的崗位。

第五篇：2014年國家公務員考試基層工作經歷常見問題指導

2014年國家公務員考試基層工作經歷常見問題指導

小編在這里整理報考2014年國家公務員時基層工作經歷常見問題指導，希望對參加2014年國家公務員考試報考職位時有所幫助，寧德中公教育在此也預祝參加2014年國家公務員考試的考生取得好成績，一舉成“公”。

1.什么是“基層工作經歷”？

基層工作經歷，是指具有在縣級以下黨政機關、國有企事業單位、村（社區）組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷。離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地（該基地為基層單位）參加見習或者到企事業單位參與項目研究的經歷，可視為基層工作經歷。在軍隊團和相當于團以下單位工作的經歷，可視為基層工作經歷。報考中央機關的人員，在地（市）直屬機關工作的經歷，也可視為基層工作經歷。以上基層工作經歷的截止時間為2012年10月底。應屆畢業生在校期間的社會實踐經歷，不能視為基層工作經歷。大學生在校期間參加相關工作的，即使與單位簽訂勞動合同并開始繳納社會保險，也不視為基層工作經歷。

2.哪些屬于參加基層項目的人員？如何認定？

此次國家公務員考試對基層工作經驗的認定十分詳細，截止日期也有了明確的規定。

招考職位明確要求有基層工作經歷的，報考人員必須具備相應的基層工作經歷。基層工作經歷，是指具有在縣級以下黨政機關、國有企事業單位、村（社區）組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷。離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地（該基地為基層單位）參加見習或者到企事業單位參與項目研究的經歷，可視為基層工作經歷。在軍隊團和相當于團以下單位工作的經歷，可視為基層工作經歷。報考中央機關的人員，在地（市）直屬機關工作的經歷，也可視為基層工作經歷。以上基層工作經歷的截止時間為2012年10月底。考生應該嚴格對比個中詳細規定，如遇此規定不能很好解釋的情況，一定要打電話向招考單位確認。

3.具有基層工作經歷的應屆畢業生，以何種身份報考？

具有基層工作經歷的應屆畢業生，可按應屆畢業生身份報考。如果符合職位規定的基層工作年限，也可以報考要求具有基層工作經歷的職位。

4.基層工作經歷起始時間如何界定？

在基層黨政機關、事業單位、國有企業工作的人員，基層工作經歷時間自報到之日算起。

參加“選聘高校畢業生到村任職”“三支一扶”（支教、支農、支醫和扶貧）“大學生志愿服務西部計劃”“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”等中央和地方基層就業項目人員，基層工作經歷時間自報到之日算起。到基層特定公益崗位（社會管理和公共服務）初次就業的人員，基層工作經歷時間從工作協議約定的起始時間算起。

離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地（該基地為基層單位）參加見習或者到企事業單位參與項目研究的，視同具有基層工作經歷，自報到之日算起。到其他經濟組織、社會組織等單位工作的人員，基層工作經歷時間以勞動合同約定的起始時間算起。

自主創業并辦理工商注冊手續的人員，其基層工作經歷時間自營業執照頒發之日算起。以靈活就業形式初次就業人員，其基層工作經歷時間從登記靈活就業并經審批確認的起始時間算起。

5.“兩年以上基層工作經歷”中“兩年”是如何計算的？

“兩年以上基層工作經歷”中“兩年”的計算方法是指截至公務員報考日期，報考者累計在基層工作的時間已滿兩年。

6.由于是聘用制，沒轉檔案，畢業的時候簽的是另一家單位，該如何證明工作經驗？

如果單位可以出具工作證明，可以算做基層工作經驗。