第一篇：人民法院司法禮儀規(guī)范專題

邢臺市中級人民法院司法禮儀規(guī)范

第一章 總 則

第一條 為了規(guī)范法官基本行為，引導(dǎo)法官公正、高效，廉潔、文明司法，樹立法院干警良好形象，依據(jù)最高人民法院《法官行為規(guī)范（試行）》、《法官職業(yè)道德基本準(zhǔn)則》的規(guī)定，結(jié)合我市法院實際，制定本規(guī)范。

第二條 司法禮儀是法官在司法活動中應(yīng)當(dāng)遵守的禮節(jié)、儀式。

第三條 司法禮儀應(yīng)當(dāng)遵循以人為本、依法辦事和公正高效的原則。

第二章 著裝禮儀

第四條 法官工作期間應(yīng)當(dāng)著制服；開庭時應(yīng)當(dāng)著法袍或制式服裝并佩戴胸徽。

第五條 法官應(yīng)當(dāng)根據(jù)季節(jié)變化按規(guī)定著制服。法官二人以上共同執(zhí)行公務(wù)時，穿著制服應(yīng)當(dāng)統(tǒng)一。

第六條 制服、襯衣、領(lǐng)帶、鞋襪等衣飾應(yīng)當(dāng)保持整潔。

第七條 不得在審判法庭及其它公共場所當(dāng)眾更換制服。

第八條 著制服時不得披衣、挽袖、卷褲腿、外露襯衣下擺，不得穿拖鞋等與制服不相稱的鞋子，不得赤足。第九條 著制服時不得佩戴項鏈、耳環(huán)、戒指、手鐲（鏈）、領(lǐng)飾、信物等飾物。

第十條 著制服時不得有追逐、嬉鬧等不雅行為。第十一條 非執(zhí)行公務(wù)期間，不得著制服出入賓館、飯店、休閑娛樂等場所。

第十二條 法官在工作時間，不得著超短裙、吊帶衣裙、短褲、背心等服裝。除眼疾等特殊情況外，不得戴有色眼鏡。

第十三條 法官不得染彩發(fā)、化濃妝、紋身、染彩甲。男法官不得留長發(fā)、蓄胡須。

第十四條 法官參加集會和外事活動時的著裝，按主管（主辦）單位的要求執(zhí)行。

第三章 開庭禮儀

第十五條 除巡回審理、就地辦案外，開庭一般應(yīng)當(dāng)在法庭進行。法庭應(yīng)當(dāng)保持莊嚴(yán)、整潔。

第十六條 嚴(yán)禁法官酒后開庭。

第十七條 法官應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守開庭時間，按時到庭，準(zhǔn)時開庭。因特殊情況遲到的，應(yīng)當(dāng)當(dāng)庭說明原因。開庭時間確定后，不得隨意更改，確因特殊事由需要更改開庭時間的，應(yīng)當(dāng)至少提前24小時通知當(dāng)事人及其他訴訟參與人。確因特殊原因無法提前通知當(dāng)事人及其他訴訟參與人的，應(yīng)當(dāng)安排人員在原開庭時間、地點向其說明原因，并表示歉意。

第十八條 當(dāng)事人未按規(guī)定時間到庭的，法官應(yīng)當(dāng)給予其說明原因的機會，不宜機械按撤訴或缺席處理。

第十九條 開庭前，書記員應(yīng)清晰、完整地宣讀法庭紀(jì)律。

第二十條 設(shè)有法官通道的，法官應(yīng)當(dāng)從法官通道進出審判法庭。

法官不得與當(dāng)事人及其他訴訟參與人一同進出審判法庭。

第二十一條 法官在出、退庭時，兩人以上的應(yīng)當(dāng)成單列行進，姿態(tài)端正。

第二十二條 合議庭成員未全部入座，審判長不得宣布開庭。

第二十三條 法官在庭審中應(yīng)當(dāng)坐姿端正，精神飽滿，精力集中。不得擅自離開審判席位隨意走動；不得接打電話、發(fā)短信；不得翻閱與庭審無關(guān)的材料；不得有打瞌睡、吸煙等不雅行為；不得對當(dāng)事人及其他訴訟參與人有不屑或厭煩的表情。

第二十四條 法官在庭審時一般應(yīng)當(dāng)使用普通話。有一方當(dāng)事人不懂本地方言的，法官不得使用方言與另一方當(dāng)事人交流。

第二十五條 法官在庭審中，應(yīng)當(dāng)使用法言法語。對當(dāng)事人及其他訴訟參與人不能理解的法律名詞或者術(shù)語，法官應(yīng)當(dāng)使用通俗易懂的語言予以解釋。

第二十六條 庭審中，稱呼當(dāng)事人及其他訴訟參與人時不得直呼其名，應(yīng)當(dāng)稱“原告﹙上訴人、申訴人﹚×××”、“被告﹙被上訴人、被申訴人﹚×××”、“證人×××”等。對法人或其他組織使用簡稱時應(yīng)當(dāng)當(dāng)庭說明。

第二十七條 法官不得使用下列語言：

（一）謾罵、譏諷、哄騙、威脅、壓制或乞求、討好當(dāng)事人等有損法官形象的語言；

（二）其他不文明、不禮貌、不規(guī)范有失法官身份的語言。

第二十八條 法官應(yīng)當(dāng)認(rèn)真、耐心地聽取各方當(dāng)事人及其他訴訟參與人的發(fā)言，發(fā)言與本案無關(guān)的，法官應(yīng)當(dāng)予以提醒。

法官不得與當(dāng)事人及其他訴訟參與人爭論、爭吵。

第二十九條 使用法槌時，一般每次敲擊一下，敲擊法槌的輕重以旁聽區(qū)能夠聽見為宜。

第三十條 宣判時，合議庭成員應(yīng)當(dāng)全體起立，審判長應(yīng)當(dāng)以清晰、洪亮的聲音宣讀判決。第三十一條 開庭前后、休庭期間，法官不得有主動與一方當(dāng)事人及其訴訟代理人打招呼、點頭示意、遞煙遞水、說笑、交談等足以引起另一方當(dāng)事人及其訴訟代理人產(chǎn)生合理懷疑的行為。

第四章 接待禮儀

第三十二條 法官一般應(yīng)當(dāng)在接待室接待當(dāng)事人及其他訴訟參與人和來訪群眾。

法官應(yīng)當(dāng)態(tài)度熱情，文明禮貌，做到來有迎聲，問有應(yīng)聲，走有送聲。

初次接待、會見時應(yīng)當(dāng)主動說明身份。

第三十三條 各級法院在立案大廳內(nèi)應(yīng)當(dāng)設(shè)置便民窗口，擺放座椅，提供飲水，對當(dāng)事人給予必要的幫助和引導(dǎo)。

第三十四條 法官與當(dāng)事人之間交談應(yīng)當(dāng)語氣平和、語言文明。

第三十五條 法官對待當(dāng)事人及其他訴訟參與人關(guān)于案件審理和執(zhí)行進度的問詢，應(yīng)當(dāng)依法給予必要的解釋，不得武斷拒絕。

第五章 其他禮儀 第三十六條 法官應(yīng)當(dāng)自覺遵守社會公德，謹(jǐn)慎對待社會交往，各種職務(wù)外活動應(yīng)當(dāng)與法官身份、道德準(zhǔn)則和行為規(guī)范相適應(yīng)。

第三十七條 法官不得有貶低其他法官、法院的言行；不得隨意對其他法官、法院正在審理或者已經(jīng)審結(jié)的案件進行議論。

第三十八條 法官應(yīng)當(dāng)保持辦公場所整潔，及時清理辦公桌上的材料、書報，不得擺放與工作無關(guān)的物品。

第三十九條 法官工作時間應(yīng)集中精力辦理公務(wù)，不得進行與工作無關(guān)的行為。

第四十條 法院警用車輛的使用應(yīng)當(dāng)遵法守紀(jì)，文明行駛，不得隨意亂用；不得隨意使用警燈、警報、警笛和喊話器。

第六章 懲戒

第四十一條 法官違反本規(guī)范的，根據(jù)情節(jié)和后果，給予以下懲戒：

（一）批評教育；

（二）責(zé)令寫出書面檢查；

（三）通報批評；

（四）調(diào)離工作崗位；

（五）追究紀(jì)律責(zé)任；

（六）免除或者提請免除法官職務(wù)。

第四十二條 法官首次違反本規(guī)范第二章有關(guān)規(guī)定的，予以批評教育。

第四十三條 法官首次違反本規(guī)范第十五條、第二十三條、第二十四條第二款、第二十七條、第二十八條第二款、第三十一條、第三十五條、第三十七條、第三十九條和第四十條有關(guān)規(guī)定的，予以批評教育；情節(jié)嚴(yán)重或造成惡劣影響的，責(zé)令寫出書面檢查或通報批評。

第四十四條 法官首次違反本規(guī)范第十七條、第二十二條規(guī)定的，責(zé)令寫出書面檢查；情節(jié)嚴(yán)重或造成惡劣影響的，予以通報批評。

第四十五條 法官首次違反本規(guī)范第十六條規(guī)定的，予以通報批評；情節(jié)嚴(yán)重或造成惡劣影響的，調(diào)離工作崗位直至追究紀(jì)律責(zé)任。

第四十六條 法官違反本規(guī)范，經(jīng)批評教育仍未改正的，應(yīng)當(dāng)責(zé)令作出書面檢查；經(jīng)書面檢查仍未改正的，應(yīng)當(dāng)通報批評；經(jīng)通報批評仍未改正的，應(yīng)當(dāng)調(diào)離工作崗位并追究紀(jì)律責(zé)任。

第四十七條 當(dāng)年懲戒記錄作為年度考核的依據(jù)。

附 則

第四十八條 本規(guī)范所稱制服包括制式服裝和法袍。第四十九條 執(zhí)行員、書記員、司法警察以及法院其他工作人員參照本規(guī)范執(zhí)行。

人民陪審員履行審判職責(zé)期間，應(yīng)當(dāng)遵守本規(guī)范。

第五十條 本規(guī)范由政治部、紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)監(jiān)督實施。

第五十一條 本規(guī)范由中院政治部負(fù)責(zé)解釋。

第五十二條 本規(guī)范自二○一〇年五月一日起執(zhí)行。

文明用語

1、您好！

2、請問您有什么事？

3、麻煩您再說一遍。

4、請放心，我會依法處理的。

5、我理解您的心情。

6、請依法協(xié)助。

7、謝謝您的配合。

8、請原諒。

9、很抱歉。

10、您的事情正在抓緊處理，請耐心等待。

法官忌語

1、沒上班呢，等會再說。

2、你當(dāng)法官還是我當(dāng)法官；你懂法還是我懂法；你說了算還是我說了算；聽你的還是聽我的。

3、不同意調(diào)解對你可沒好處。

4、你這個案件肯定要輸（贏）的。

5、你這個律師怎么當(dāng)?shù)摹?/p>

6、法院不是為你一個人開的。

7、有意見你去找領(lǐng)導(dǎo)，我解決不了，愿意找誰找誰去；想去哪里告就去哪里告。

8、急什么急，沒看見我正忙著呢。

9、快簽字，看不看都一樣，反正都是你說的。

10、要哭回去哭，要鬧到外面鬧。

發(fā)布部門 ：辦公室

第二篇：河南省人民法院司法禮儀規(guī)范(試行)

河南省人民法院司法禮儀規(guī)范（試行）

（2008年1月1日施行）

第一章 總條 則

第一條 為踐行社會主義法治理念，樹立法官職業(yè)形象，提高司法公信力，依據(jù)最高人民法院《法官行為規(guī)范（試行）》、《法官職業(yè)道德基本準(zhǔn)則》和《關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行〈法官法〉有關(guān)懲戒制度的若干規(guī)定》，結(jié)合我省法院實際，制定本規(guī)范。

第二條 司法禮儀是法官在司法活動中應(yīng)當(dāng)遵守的禮節(jié)、儀式。

第三條 司法禮儀應(yīng)當(dāng)遵循以人為本、依法辦事和公正高效的原則。

第二章 著裝禮儀

第四條 法官執(zhí)行公務(wù)需要證明其身份時應(yīng)當(dāng)著制服；開庭時應(yīng)當(dāng)著法袍或制式服裝。

第五條 法官應(yīng)當(dāng)根據(jù)季節(jié)變化按規(guī)定著制服。制服不得與便服混穿。法官二人以上共同執(zhí)行公務(wù)時，穿著制服應(yīng)當(dāng)統(tǒng)一。

第六條 立案大廳和信訪接待室的工作人員工作期間應(yīng)當(dāng)統(tǒng)一著制服。

第七條 著制服時應(yīng)當(dāng)佩戴制式胸徽，并不得佩戴其他徽章。

胸徽的佩戴按照最高人民法院規(guī)定執(zhí)行。

第八條 制服、襯衣、領(lǐng)帶、鞋襪等衣飾應(yīng)當(dāng)保持整潔。

第九條 不得在審判法庭及其它公共場所當(dāng)眾更換制服。

第十條 著制服時不得披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿、外露襯衣下擺，不得穿拖鞋、拖鞋式?jīng)鲂⑦\動鞋、旅游鞋等與制服不相稱的鞋子。

第十一條 著制服時不得佩戴項鏈、耳環(huán)、戒指、手鐲（鏈）、領(lǐng)飾、信物等飾物。

第十二條 著制服時不得有與他人勾肩搭背、挽手、嬉鬧等不雅行為。

第十三條 非執(zhí)行公務(wù)期間，不得著制服出入賓館、飯店、休閑娛樂等場所。

第十四條 法官在工作時間，不得著超短裙、吊帶衣裙、短褲、背心等服裝，不得穿拖鞋、拖鞋式?jīng)鲂?。除眼疾等特殊情況外，不得戴有色眼鏡。

第十五條 法官不得染彩發(fā)、化濃妝、紋身、染彩甲。男法官不得留長發(fā)、蓄胡須、剃光頭。

第十六條 法官參加集會和外事活動時的著裝，按主管（主辦）單位的要求執(zhí)行。

第三章 開庭禮儀

第十七條 開庭一般應(yīng)當(dāng)在法庭進行。

法庭應(yīng)當(dāng)保持莊嚴(yán)、整潔。

第十八條 嚴(yán)禁法官酒后開庭。

第十九條 法官應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守開庭時間，按時到庭，準(zhǔn)時開庭。因特殊情況遲到的，應(yīng)當(dāng)當(dāng)庭說明原因，并表示歉意。開庭時間確定后，不得隨意更改，確因特殊事由需要更改開庭時間的，應(yīng)當(dāng)至少提前24小時通知當(dāng)事人及其他訴訟參與人。

因特殊原因無法通知當(dāng)事人及其他訴訟參與人的，應(yīng)當(dāng)安排人員在原開庭時間、地點向其說明原因，并表示歉意。第二十條 當(dāng)事人未按規(guī)定時間到庭的，法官應(yīng)當(dāng)給予其說明原因的機會，一般不宜簡單按撤訴或缺席處理。

第二十一條 開庭前，書記員應(yīng)當(dāng)以立正姿勢清晰、完整地宣讀法庭紀(jì)律。

法官、法警不得代替書記員宣讀法庭紀(jì)律。

第二十二條 設(shè)有法官通道的，法官應(yīng)當(dāng)從法官通道進出審判法庭。

法官不得與當(dāng)事人及其他訴訟參與人一同進出審判法庭。

第二十三條 法官在出、退庭時，兩人以上的應(yīng)當(dāng)成單列行進，姿態(tài)端正。

第二十四條 合議庭成員未全部入座，審判長不得宣布開庭；合議庭成員確因特殊情況離席的，審判長應(yīng)當(dāng)宣布休庭，待合議庭成員到齊后再繼續(xù)開庭。

第二十五條 法官在庭審中應(yīng)當(dāng)坐姿端正，精神飽滿，精力集中。不得擅自離開審判席位隨意走動；不得接打電話、發(fā)短信、玩游戲；不得翻閱與庭審無關(guān)的卷宗、書籍、報刊、文件及其他文字或圖像資料；不得有打瞌睡、吸煙等不雅行為；不得對當(dāng)事人及其他訴訟參與人有不屑或厭煩的表情。

第二十六條 法官在庭審時一般應(yīng)當(dāng)使用普通話。

有一方當(dāng)事人不懂本地方言的，法官不得使用方言與另一方當(dāng)事人交流。

第二十七條 法官在庭審中，應(yīng)當(dāng)使用法言法語。對當(dāng)事人及其他訴訟參與人不能理解的法律名詞或者術(shù)語，法官應(yīng)當(dāng)使用通俗易懂的語言予以解釋。

第二十八條 庭審中，稱呼當(dāng)事人及其他訴訟參與人時不得直呼其名，應(yīng)當(dāng)稱“原告﹙上訴人、申訴人﹚×××”、“被告﹙被上訴人、被申訴人﹚×××”、“證人×××”等。對法人或其他組織使用簡稱時應(yīng)當(dāng)當(dāng)庭說明。

第二十九條 法官不得使用下列語言：

（一）謾罵、譏諷、哄騙、威脅、壓制或乞求、討好當(dāng)事人等有損法官形象的語言；

（二）其他不文明、不禮貌、不規(guī)范有失法官身份的語言。

第三十條 法官應(yīng)當(dāng)認(rèn)真、耐心地聽取各方當(dāng)事人及其他訴訟參與人的發(fā)言，發(fā)言與本案無關(guān)的，法官應(yīng)當(dāng)予以提醒。法官不得隨意打斷、制止當(dāng)事人及其他訴訟參與人的發(fā)言。

法官不得與當(dāng)事人及其他訴訟參與人爭論、爭吵。

第三十一條 使用法槌時，一般每次敲擊一下，敲擊法槌的輕重以旁聽區(qū)能夠聽見為宜。

第三十二條 宣判時，合議庭成員應(yīng)當(dāng)全體起立，審判長應(yīng)當(dāng)以清晰、洪亮的聲音宣讀判決。

第三十三條 開庭前后、休庭期間，法官不得有主動與一方當(dāng)事人及其訴訟代理人打招呼、點頭示意、遞煙遞水、說笑、交談等足以引起另一方當(dāng)事人及其訴訟代理人產(chǎn)生合理懷疑的行為。

第四章 接待禮儀

第三十四條 法官一般應(yīng)當(dāng)在接待室接待當(dāng)事人及其他訴訟參與人和來訪群眾。

法官應(yīng)當(dāng)態(tài)度熱情，文明禮貌，做到來有迎聲，問有應(yīng)聲，走有送聲。

初次接待、會見時應(yīng)當(dāng)主動說明身份。

第三十五條 各級法院在立案大廳內(nèi)應(yīng)當(dāng)設(shè)置便民窗口，擺放座椅，提供飲水，對當(dāng)事人給予必要的幫助和引導(dǎo)。

第三十六條 法官接打電話應(yīng)當(dāng)語氣平和、語言文明，對重復(fù)來電不得態(tài)度冷淡、厭煩；對方語言粗魯、態(tài)度蠻橫時，不得以同樣方式對待。

第三十七條 法官對待當(dāng)事人及其他訴訟參與人關(guān)于案件審理和執(zhí)行進度的問詢，應(yīng)當(dāng)依法給予必要的解釋，不得武斷拒絕。

第五章 其他禮儀

第三十八條 法官應(yīng)當(dāng)自覺遵守社會公德，謹(jǐn)慎對待社會交往，各種職務(wù)外活動應(yīng)當(dāng)與法官身份、道德準(zhǔn)則和行為規(guī)范相適應(yīng)。

第三十九條 法官不得有貶低其他法官、法院的言行；不得隨意對其他法官、法院正在審理或者已經(jīng)審結(jié)的案件進行議論。第四十條 法官應(yīng)當(dāng)保持辦公場所整潔。

第四十一條 法官工作時間應(yīng)集中精力辦理公務(wù)，不得有打牌、玩游戲、上網(wǎng)聊天、炒股等與工作無關(guān)的行為。

第四十二條 法院警用車輛的使用應(yīng)當(dāng)遵法守紀(jì)，文明行駛，不得隨意亂用；不得隨意使用警燈、警報、警笛和喊話器。第四十三條 法官用語應(yīng)當(dāng)文明，不得使用法官忌語。

第六章 懲 戒

第四十四條 法官違反本規(guī)范的，根據(jù)情節(jié)和后果，給予以下懲戒：

（一）批評教育；

（二）責(zé)令寫出書面檢查；

（三）通報批評；

（四）調(diào)離工作崗位；

（五）追究紀(jì)律責(zé)任；

（六）免除或者提請免除法官職務(wù)。

第四十五條 法官首次違反本規(guī)范第二章有關(guān)規(guī)定的，予以批評教育。

第四十六條 法官首次違反本規(guī)范第十七條、第二十五條、第二十六條第二款、第二十九條、第三十條第二款第三款、第三十三條、第三十七條、第三十九條、第四十一條、第四十二條和第四十三條有關(guān)規(guī)定的，予以批評教育；情節(jié)嚴(yán)重或造成惡劣影響的，責(zé)令寫出書面檢查或通報批評。

第四十七條 法官首次違反本規(guī)范第十九條、第二十四條規(guī)定的，責(zé)令寫出書面檢查；情節(jié)嚴(yán)重或造成惡劣影響的，予以通報批評。

第四十八條 法官首次違反本規(guī)范第十八條規(guī)定的，予以通報批評；情節(jié)嚴(yán)重或造成惡劣影響的，調(diào)離工作崗位直至追究紀(jì)律責(zé)任。

第四十九條 法官違反本規(guī)范，經(jīng)批評教育仍未改正的，應(yīng)當(dāng)責(zé)令作出書面檢查；經(jīng)書面檢查仍未改正的，應(yīng)當(dāng)通報批評；經(jīng)通報批評仍未改正的，應(yīng)當(dāng)調(diào)離工作崗位并追究紀(jì)律責(zé)任。

第五十條 當(dāng)年懲戒記錄作為考核的依據(jù)。

給予第四十四條﹙二﹚、﹙三﹚項懲戒的，考核不得評為優(yōu)秀；給予第四十四條第（四）、（五）、（六）項懲戒的，考核一般應(yīng)定為不稱職。

附則

第五十一條 本規(guī)范所稱制服包括制式服裝和法袍。

第五十二條 執(zhí)行員、書記員、司法警察以及法院其他工作人員參照本規(guī)范執(zhí)行。

人民陪審員履行審判職責(zé)期間，應(yīng)當(dāng)遵守本規(guī)范。

第五十三條 本規(guī)范由政治部（處）、紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)監(jiān)督實施。第五十四條 本規(guī)范由省法院負(fù)責(zé)解釋。

第五十五條 本規(guī)范自二○○八年一月一日起試行。

第三篇：司法禮儀規(guī)范若干規(guī)定

司法禮儀規(guī)范若干規(guī)定

司法禮儀規(guī)范若干規(guī)定為加強我院隊伍建設(shè)，規(guī)范干警的行為，維護法院的尊嚴(yán)，樹立良好的法院形象，根據(jù)《中華人民共和國法官職業(yè)道德基本準(zhǔn)則》、《法官行為規(guī)范》等相關(guān)規(guī)章制度，制定本規(guī)定。一、基本儀表1、外表、面容、衣飾應(yīng)當(dāng)保持精神、整潔，服裝不得有污垢。2、男干警不得留長發(fā)、蓄胡須鬢角、戴耳墜，女干警不得

司法禮儀規(guī)范若干規(guī)定

為加強我院隊伍建設(shè)，規(guī)范干警的行為，維護法院的尊嚴(yán)，樹立良好的法院形象，根據(jù)《中華人民共和國法官職業(yè)道德基本準(zhǔn)則》、《法官行為規(guī)范》等相關(guān)規(guī)章制度，制定本規(guī)定。

一、基本儀表

1、外表、面容、衣飾應(yīng)當(dāng)保持精神、整潔，服裝不得有污垢。

2、男干警不得留長發(fā)、蓄胡須鬢角、戴耳墜，女干警不得留奇異發(fā)型、染彩發(fā)、畫濃妝，帶耳環(huán)。

3、干警不得紋身、不得留長指甲，不得涂、染指甲。

二、著裝規(guī)定

1、窗口部門工作人員要按規(guī)定著制服。

2、在審判庭開庭人員統(tǒng)一著法袍或按院規(guī)定著制服。

3、上班時間的著裝，按規(guī)定著正裝或制服，做到穩(wěn)重、大方、得體、整潔。

4、在法院內(nèi)不得著超短裙、吊帶衣裙、無袖衣裙、短褲、背心、無領(lǐng)的運動上衣、運動褲、運動鞋、涼鞋、拖鞋、超細(xì)高跟鞋等服裝。

5、除眼疾等特殊情況外，不得戴有色眼鏡，開庭時不得佩戴項鏈、耳環(huán)、戒指、手鐲、手鏈、領(lǐng)飾、信物等飾品。

上班時間不準(zhǔn)披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿、歪戴帽子。

6、著制服時，應(yīng)著配套制服，按季輪換，不得與便服和不同季節(jié)制服混穿；著制服時，不得穿拖鞋式?jīng)鲂?、運動鞋、旅游鞋等不相稱的鞋子，應(yīng)配穿制式黑色皮鞋或其他深色皮鞋、深色襪子。

7、外出執(zhí)行公務(wù)時應(yīng)穿著制服并佩戴徽章。

三、辦公場所禮儀

1、在辦公室坐姿端正，不得在當(dāng)事人面前吸煙、蹺二郎腿。

2、進入他人辦公室，要先輕輕敲門，得到應(yīng)答后再進去。進入辦公室后，如對方正在講話，接聽電話，則稍等靜候，不要中途插話。

3、在通道、走廊、樓梯走路時腳步要輕，不要一邊走一邊大聲喧嘩，不得吹口哨，不要搶行。

4、立馬清理辦公桌上的材料、書報，保持整潔，不得擺放與工作無關(guān)的物品。

5、未經(jīng)同意，不得隨意翻閱同事的材料、卷宗等。

司法禮儀規(guī)范若干規(guī)定

第四篇：貴州省人民法院文明司法禮儀指南范文

貴州省人民法院文明司法禮儀指南

為進一步加強司法作風(fēng)建設(shè)，樹立謹(jǐn)言慎行、舉止文明、自律自尊、親和愛民的良好職業(yè)形象，提高司法公信力，依據(jù)《中華人民共和國法官職業(yè)道德基本準(zhǔn)則》、《法官行為規(guī)范》、《人民法院文明用語基本規(guī)范》及其他相關(guān)規(guī)定，結(jié)合全省法院實際，制定本指南。

第一章 總則

第一條 本指南所稱司法禮儀是指法院工作人員在審判活動和其他相關(guān)活動中應(yīng)有的禮貌，應(yīng)當(dāng)注意的儀表，應(yīng)當(dāng)遵守的禮節(jié)、儀式、程序等。

第二條 克己慎獨，謙遜守節(jié)，行為謹(jǐn)慎，寬容大度，自覺遵守法律法規(guī)和職業(yè)道德，自覺維護公序良俗。

第三條 廉潔奉公，公道正義，充分尊重他人的合法權(quán)利和人格尊嚴(yán)，始終堅持以人為本和司法為民宗旨。

第四條 誠實守信，善意待人，自覺維護社會公共利益。

第二章 司法活動禮儀

第一節(jié) 庭審 第五條 嚴(yán)格遵守法定程序，平等保護當(dāng)事人訴訟權(quán)利，保障庭審活動有序進行。

第六條 嚴(yán)格遵守開庭時間，準(zhǔn)時開庭。確因特殊情況不能按時開庭的，應(yīng)當(dāng)提前通知訴訟參與人并說明原因、表示歉意。

第七條 開庭前后或休庭期間，法官和書記員不得有主動與一方當(dāng)事人及其訴訟代理人、辯護人握手、打招呼、遞煙遞水、說笑、交談、共同進出審判法庭等足以引起合理懷疑的行為。如遇上述人員正常的問候和招呼，可以點頭示意。

第八條 司法警察進行安全檢查時，應(yīng)當(dāng)保持警容嚴(yán)整，禮貌待人。受檢人員系女性的，應(yīng)當(dāng)由女性司法警察進行檢查。

第九條 法庭準(zhǔn)備就緒后，書記員宣讀法庭紀(jì)律時應(yīng)當(dāng)起立、鞠躬、致問候語。宣讀應(yīng)當(dāng)勻速、清晰、完整。

書記員請法官進入審判法庭時，法庭全體人員應(yīng)當(dāng)起立;審判長或獨任法官進入審判席后，應(yīng)面向全體人員鞠躬并請落座。

第十條 開庭前，書記員宣布“請法官宣誓”，并請全體人員起立。法官應(yīng)以右手撫左胸，由審判長領(lǐng)誓，宣讀誓詞“忠于法律，明斷是非;清正廉潔，公正司法;如違誓言，愿受處分。謹(jǐn)誓！” 第十一條 法警值庭應(yīng)當(dāng)站立，在法庭調(diào)查開始后可以坐下。訴訟參與人遲到的，值庭法警應(yīng)告知其等候在旁聽區(qū)并報告審判長，經(jīng)審判長準(zhǔn)許后方可入席就座。

第十二條 庭審中應(yīng)尊重當(dāng)事人及其他訴訟參與人的人格尊嚴(yán)，用語禮貌，禁止直呼其名。法官稱呼當(dāng)事人及其他訴訟參與人時應(yīng)當(dāng)在姓名前表明原告、證人等身份。對法人或其他組織使用簡稱時應(yīng)當(dāng)庭說明。

第十三條 法庭詢問時應(yīng)當(dāng)語氣平和，態(tài)度公允，不使用傾向性、誘導(dǎo)性或威脅性語言。法官發(fā)言應(yīng)當(dāng)語言精煉，使用法律語言，避免使用俗語、俚語，必要時可使用通俗易懂的語言予以釋明。

第十四條 法官應(yīng)當(dāng)根據(jù)案件情況公平合理分配訴辯雙方的陳述及辯論時間，耐心、細(xì)致地聽取意見，不應(yīng)隨意打斷或限制，保障各方當(dāng)事人充分發(fā)言。如其發(fā)言與案件無關(guān)或重復(fù)，可適當(dāng)提醒。

第十五條 法官、書記員應(yīng)當(dāng)集中精力專注庭審，不得隨意離開法庭，不得做與庭審無關(guān)的事。確因特殊情況需要離開法庭的，應(yīng)當(dāng)臨時休庭,并告知休庭理由及恢復(fù)庭審的具體時間。第十六條 司法警察在庭審過程中應(yīng)當(dāng)保持精力集中，提高安全防范意識，正確應(yīng)對突發(fā)事件，確保庭審順利進行。

第十七條 審判長或獨任法官應(yīng)當(dāng)規(guī)范使用法槌。在使用法槌時一般敲擊一次,敲擊法槌的輕重應(yīng)當(dāng)適度。

第十八條 庭審結(jié)束后，應(yīng)當(dāng)給予合理時間,充分保障當(dāng)事人校對庭審筆錄的合法權(quán)利;對于當(dāng)事人申請補正庭審筆錄的合理要求,應(yīng)當(dāng)禮貌對待。

第十九條 審判長或者獨任審判員宣告法院判決時，全體人員應(yīng)當(dāng)起立。宣讀判決應(yīng)當(dāng)聲音清晰、洪亮。宣判結(jié)束后，法官應(yīng)示意坐下。

第二節(jié) 調(diào)解

第二十條 堅持自愿合法原則，能調(diào)則調(diào)，當(dāng)判則判，調(diào)判結(jié)合，努力實現(xiàn)案結(jié)事了人和。

第二十一條 調(diào)解時應(yīng)當(dāng)盡可能使用當(dāng)?shù)赝ㄋ滓锥恼Z言、習(xí)慣的稱呼，充分尊重當(dāng)事人，營造和諧的調(diào)解氛圍。

第二十二條 案外人參與調(diào)解的，應(yīng)當(dāng)尊重其合法權(quán)利，不應(yīng)盲目武斷地排除。對于基層組織、社會團體協(xié)助調(diào)解的，應(yīng)當(dāng)予以支持。

第二十三條 組織調(diào)解時應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人訴訟風(fēng)險，但不應(yīng)對案件的處理結(jié)果流露出傾向性意見。

第三節(jié) 庭外調(diào)查

第二十四條 堅持依法調(diào)查，尊重他人，舉止文明，態(tài)度謙虛，嚴(yán)謹(jǐn)耐心。

第二十五條 調(diào)查時應(yīng)當(dāng)著制服，并向被調(diào)查人出示證件，表明身份，說明事由，告知權(quán)利義務(wù)。

第二十六條 調(diào)查活動有預(yù)約時間的，應(yīng)當(dāng)按時到達(dá)。

第二十七條 對被調(diào)查人的陳述應(yīng)當(dāng)客觀記錄。調(diào)查筆錄應(yīng)當(dāng)交被調(diào)查人閱讀或者當(dāng)面宣讀，核對無誤。需要錄音錄像的，應(yīng)當(dāng)事先征得被調(diào)查人同意。

第四節(jié) 合議

第二十八條 合議庭成員評議案件時應(yīng)當(dāng)遵守合議規(guī)則，獨立思考，自主判斷，堅持原則。發(fā)言時做到語言得體、態(tài)度公允﹑認(rèn)真負(fù)責(zé)，尊重不同意見。

第二十九條 合議庭成員評議案件由審判長主持，先由承辦人發(fā)表意見，其他合議庭成員按主持人示意程序依序發(fā)言。

列席庭長應(yīng)當(dāng)待合議庭成員表決后方可發(fā)表意見，最后由主持人匯總表決。

第三十條 承辦人介紹案情時應(yīng)當(dāng)表述準(zhǔn)確，客觀全面,簡潔規(guī)范;回答問題時應(yīng)當(dāng)耐心細(xì)致,觀點明確。合議庭成員提問時應(yīng)當(dāng)態(tài)度平和，用語文明，重點突出。第三十一條 合議庭成員應(yīng)當(dāng)平等參與評議，互相尊重，虛心、耐心﹑認(rèn)真聽取他人意見，不應(yīng)隨意打斷他人發(fā)言。

第三十二條 整個合議過程及意見，應(yīng)當(dāng)全面﹑客觀﹑如實記錄在卷。條件許可的，應(yīng)當(dāng)全程錄音錄像。

第五節(jié) 執(zhí)行

第三十三條 堅持依法文明執(zhí)行，平等保護，注重方式方法，努力促成當(dāng)事人達(dá)成和解。

第三十四條 對當(dāng)事人有關(guān)執(zhí)行問題的詢問，應(yīng)當(dāng)認(rèn)真回答，不應(yīng)態(tài)度冷淡、推諉搪塞、簡單處理。

第三十五條 當(dāng)事人因?qū)?zhí)行不滿而對法官和法院進行指責(zé)時，應(yīng)當(dāng)耐心細(xì)致地解釋，避免與當(dāng)事人發(fā)生爭執(zhí)或沖突。

第三十六條 執(zhí)行過程中應(yīng)當(dāng)稱謂適當(dāng)，舉止文明，不得簡單粗暴，防止因行為不規(guī)范、語言不文明激化矛盾。

第三十七條 如遇意外事件，執(zhí)行人員應(yīng)當(dāng)冷靜對待、沉著應(yīng)對、依法處置。執(zhí)行中若一方當(dāng)事人對另一方當(dāng)事人進行人身攻擊，應(yīng)當(dāng)及時制止。

第六節(jié) 接訪

第三十八條 重視群眾訴求，關(guān)切群眾感受，充分尊重來訪人員，熱情、及時、文明接訪。第三十九條 一般應(yīng)當(dāng)在接待室接訪，不得私下或單獨接訪。

第四十條 接訪時，應(yīng)當(dāng)主動表明身份,為來訪人員提供座椅、筆墨紙張、飲水器具等便民設(shè)施。應(yīng)當(dāng)用語文明，稱謂得當(dāng)，杜絕“冷、硬、橫、推”等不良作風(fēng)。

第四十一條 對來訪人員應(yīng)當(dāng)做到熱情接訪，認(rèn)真聽取意見,注意詢問需要解決或反映的問題，并做好記錄。

第四十二條 應(yīng)當(dāng)平等、按序、及時進行接訪。對老、弱、病、殘、孕等來訪人員，應(yīng)當(dāng)優(yōu)先接訪。

第四十三條 對于集體來訪的，應(yīng)當(dāng)高度重視、及時接訪，耐心細(xì)致地做好疏導(dǎo)工作，穩(wěn)定情緒，適當(dāng)處置，避免事態(tài)擴大。

第四十四條 來訪人員情緒激動或者鬧訪的，應(yīng)當(dāng)態(tài)度溫和、耐心勸導(dǎo)，避免因言語不當(dāng)、態(tài)度粗暴等刺激來訪人員,防止意外事件發(fā)生。

第三章 儀容儀表禮儀

第一節(jié) 儀容

第四十五條 保持良好的儀容儀表，做到整潔、端莊、得體。第四十六條 面容應(yīng)當(dāng)保持清潔,不應(yīng)濃妝艷抹。除工作需要或患眼疾外，不應(yīng)戴怪異、有色眼鏡。

男士不應(yīng)蓄留胡須。

第四十七條 發(fā)型應(yīng)當(dāng)與法院工作人員身份相符。不應(yīng)染彩發(fā)，不應(yīng)剃光頭，男士不應(yīng)蓄長發(fā)。

第四十八條 指甲不宜過長，不應(yīng)涂染指甲。

第二節(jié) 言行

第四十九條 法院工作人員應(yīng)當(dāng)尊重他人、謙虛謹(jǐn)慎、表達(dá)得體、舉止得當(dāng)、禁絕粗口。

第五十條 交談時應(yīng)當(dāng)語氣平和，態(tài)度誠懇，精力集中，神情專注?；卮饐栴}應(yīng)當(dāng)真誠，不應(yīng)敷衍、應(yīng)付、推脫。

第五十一條 保持寬容大度，容忍、體諒他人尤其是當(dāng)事人及其他訴訟參與人的不當(dāng)、失禮、冒犯或過激的言行，不應(yīng)發(fā)脾氣、耍威風(fēng)。

第五十二條 除特殊情況外，庭審、會議等正式場合一般應(yīng)當(dāng)使用普通話。

第五十三條 公務(wù)活動中應(yīng)當(dāng)使用規(guī)范、準(zhǔn)確、文明的語言，必要時可以使用通俗易懂的群眾語言，不應(yīng)使用淺薄、粗鄙言語。

第五十四條 通話時應(yīng)當(dāng)熱情大方，注重禮節(jié)，做到語氣平和、用詞準(zhǔn)確、聲音清晰。第五十五條 接聽電話時，應(yīng)當(dāng)先問候?qū)Ψ剑⒆詧蟛块T、姓名。結(jié)束通話時應(yīng)當(dāng)禮貌道別，一般應(yīng)當(dāng)待對方先切斷電話。

第五十六條 來電要找人員不在時，應(yīng)當(dāng)予以說明，必要時可以問明對方詢問的問題，自己能夠答復(fù)的，應(yīng)當(dāng)給予答復(fù)，不宜答復(fù)的，根據(jù)具體情況告知對方聯(lián)系相關(guān)部門。

第五十七條 法院工作人員應(yīng)當(dāng)站姿挺拔，坐姿端莊，行姿自然，舉止文明。

第五十八條 工作日午間、執(zhí)行公務(wù)和值班期間不應(yīng)飲酒。公共場所或其他禁止吸煙的場所不應(yīng)吸煙。

第三節(jié) 著裝

第五十九條 法院工作人員著裝應(yīng)當(dāng)干凈、整潔、得體，穿著制服時應(yīng)當(dāng)規(guī)范莊重。

第六十條 上班期間應(yīng)當(dāng)著正裝，不得在辦公室穿背心、短褲、拖鞋，不應(yīng)披衣、敞懷、卷褲腿等。

第六十一條 公務(wù)活動、會議等正式場合中應(yīng)當(dāng)按要求穿著制服，且應(yīng)當(dāng)事先穿戴整齊。法徽佩戴應(yīng)當(dāng)符合有關(guān)規(guī)定，不應(yīng)佩戴、系掛與身份或者執(zhí)行公務(wù)不符合的標(biāo)志、物品、首飾等。

第六十二條 在審判法庭開庭時，法官應(yīng)著法袍;輔助人員、法警應(yīng)著制服。在村、鎮(zhèn)、社區(qū)巡回審判、審判法庭外調(diào)解、調(diào)查、接訪，法官等均應(yīng)著制服。

第六十三條 制服應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定配套穿著，不同制式制服不應(yīng)混穿，制服與便服不應(yīng)混穿。穿著制服時，一般應(yīng)當(dāng)配穿制式皮鞋或其他深色皮鞋，配深色襪子。

第六十四條 非因工作需要，不應(yīng)穿著制服進入餐飲及娛樂場所。

第六十五條 書記員、司法行政人員的穿著及配飾佩戴要求，參照本節(jié)有關(guān)法官著裝禮儀執(zhí)行。

第六十六條 人民陪審員依法履行審判職責(zé)期間應(yīng)當(dāng)著正裝。

第四章 附則

第六十七條 全省各級人民法院政工部門應(yīng)當(dāng)認(rèn)真組織對本指南的培訓(xùn)，并保障其貫徹落實。

第六十八條 本指南由貴州省高級人民法院政治部負(fù)責(zé)解釋。

第六十九條 本指南自下發(fā)之日起施行。

第五篇：人民法院司法自查報告

人民法院司法自查報告

各位代表：

根據(jù)區(qū)人大常委會關(guān)于開展“兩項評議”工作的通知精神，我們對區(qū)十四屆人大一次會議以來司法工作開展情況進行了認(rèn)真的回顧總結(jié)，并深入開展了自查自糾?，F(xiàn)將主要情況匯報如下，請予評議。

一、區(qū)十四屆人大一次會議以來區(qū)法院司法工作回顧

區(qū)十四屆人大一次會議以來，我院在區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)人大及其常委會的監(jiān)督以及上級法院的指導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹區(qū)人大關(guān)于法院工作報告的決議，緊緊圍繞全區(qū)工作大局，忠實履行憲法和法律賦予的職責(zé)，以“公正與效率”為主題，以司法為民為宗旨，重點抓好審判、改革、隊伍建設(shè)三件大事。通過努力，各項工作有了較為明顯的改觀，審判質(zhì)量和效率有了新的提高，法院改革穩(wěn)妥推進，隊伍形象逐步改善，較好地完成了維護穩(wěn)定、保障改革、促進發(fā)展的司法工作任務(wù)。

（一）審判工作基本情況

1、狠抓案件質(zhì)量，力求公正司法。案件質(zhì)量是審判工作的生命，是人民法院能否在人民群眾心目中樹立司法權(quán)威的關(guān)鍵所在，因此，提高辦案質(zhì)量，確保審判公正，始終是我院孜孜以求的一項重要工作目標(biāo)。隨著社會進入轉(zhuǎn)型期，日益復(fù)雜的社會關(guān)系導(dǎo)致社會糾紛也呈現(xiàn)多樣化、復(fù)雜化趨勢，盡管我國新的法律法規(guī)不斷出臺，法律體系進一步完善，但在許多情況下法律滯后的現(xiàn)象依然存在，新類型案件、無明確具體的法律依據(jù)可適用的案件呈上升勢頭，這些都給法官辦案增加了新的困難和壓力。面對這些新情況，為保證審判工作質(zhì)量，我們在充分發(fā)揚過去一些好的經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，就如何提高案件質(zhì)量進行了不斷的探索，并采取了一系列有效措施，使我院的辦案質(zhì)量有了新的提高。

——嚴(yán)格執(zhí)行法律規(guī)定，確保依法審判。正確執(zhí)行法律、法規(guī)、司法解釋，嚴(yán)把案件事實關(guān)、證據(jù)關(guān)、程序關(guān)和適用法律關(guān)。嚴(yán)格執(zhí)行最高法院《關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》，進一步規(guī)范當(dāng)事人舉證、法庭質(zhì)證、認(rèn)證以及法院調(diào)查取證等證據(jù)制度，不斷完善庭前證據(jù)交換、舉證期限、證據(jù)失權(quán)的認(rèn)定和處理等制度，促進了案件質(zhì)量的提高。刑事審判既依法從重從快懲處罪犯，又確保無罪公民不受法律追究，強化人權(quán)保障力度。去年為貫徹最高法院肖揚院長提出的“依法懲罰犯罪，依法保障人權(quán)”的要求，對新刑訴法實施七年來審結(jié)的2000余件刑事案件進行了自查，未發(fā)現(xiàn)超期羈押現(xiàn)象。通過自查，進一步增強了質(zhì)量意識和審限意識，杜絕超期羈押現(xiàn)象的發(fā)生。

——高度重視案件審理的社會效果。及時總結(jié)前階段“嚴(yán)打”整治斗爭工作經(jīng)驗，認(rèn)真研究并建立了貫徹“嚴(yán)打”方針的經(jīng)常性工作機制，除繼續(xù)保持對各類犯罪的打擊力度外，通過集中公開宣判等形式，擴大辦案的社會效果，增強公民的法制觀念，震懾潛在的犯罪傾向。民商事審判強調(diào)調(diào)解工作，積極運用調(diào)解方式止紛息訟，在審結(jié)的2667件民商事案件中調(diào)解及經(jīng)調(diào)解撤訴的1736件，調(diào)解撤訴率為65%。對群體性糾紛和矛盾易激化案件，堅持從大局出發(fā)，精心組織審理，強調(diào)耐心細(xì)致地做好說服疏導(dǎo)工作，爭取法律效果和社會效果的有機統(tǒng)一。行政審判堅持規(guī)范行政行為、保護行政相對人合法權(quán)益以及支持依法行政、推進依法治區(qū)進程的原則，積極受理，慎重審判，注重協(xié)調(diào)，確保穩(wěn)定。

——強化審判監(jiān)督力度。去年成立了審判監(jiān)督庭，實現(xiàn)立審、審執(zhí)、審監(jiān)相分離，在此基礎(chǔ)上，根據(jù)案件在審判流程中的不同環(huán)節(jié)，運用排期、審限監(jiān)控、質(zhì)量檢查等方式進行監(jiān)督，促使審判公開、公正、高效、文明、廉潔地進行。依法接受檢察機關(guān)的法律監(jiān)督，共審結(jié)檢察機關(guān)抗訴案件5件，糾正錯案2件。

——樹立精品意識，提高裁判文書的質(zhì)量。修訂和完善了《民事裁判文書制作樣式改革若干意見》，結(jié)合最高法院《關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》，對現(xiàn)有的訴訟文書樣式重新作了調(diào)整，統(tǒng)一了9種既符合證據(jù)規(guī)定，又方便當(dāng)事人訴訟的訴訟文書制作樣式。同時，組織開展優(yōu)秀裁判文書評選活動，肯定和推廣優(yōu)秀裁判文書制作經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)和解決當(dāng)前法官在制作裁判文書過程中的問題和缺陷，以評優(yōu)活動的開展，促精品意識的樹立。

通過上述措施的落實，全院的審判質(zhì)量有了較大程度的提升，案件上訴率、上訴案件發(fā)回改判率均有不同程度的降低，涉法上訪案件明顯減少。

2、狠抓辦案效率，保障司法公正。遲來的公正不是公正，如果沒有效率，公正將失去其應(yīng)有的價值，這是現(xiàn)代司法理念提出的新要求。針對過去對審判效率不重視，審判管理運行機制落后，造成部分案件審理期限過長，效率低下的問題，我們除加強對法官的效率意識教育外，著重通過推進法院改革，建立科學(xué)規(guī)范的審判管理運行機制，來提高審判效率。

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——完善和落實簡繁分流制度，擴大簡易案件審理范圍，規(guī)定除了必須由審委會研究的案件外，能適用簡易程序的，盡量適用。充分發(fā)揮簡易程序快速、簡便的優(yōu)點，及時處理簡易民事糾紛，提高訴訟效率。一年半來適用簡易程序?qū)徑Y(jié)的案件2241件，占民商事總結(jié)案數(shù)的84%，當(dāng)庭宣判率保持在40%以上。

——減少裁判文書制作時間，加快送達(dá)進度。嘗試調(diào)解文書格式化制作，對民間借貸等帶有普遍性、共通性的案件，制訂格式化調(diào)解書，做到當(dāng)庭調(diào)解、當(dāng)庭制作調(diào)解書、當(dāng)庭送達(dá)，大大縮短了辦案時間。

3、強化服務(wù)意識，貫徹司法為民宗旨。

——推出了一系列具體的便民措施和做法，努力為群眾訴訟提供便利。加強訴訟指導(dǎo)和法官釋明權(quán)的行使，向當(dāng)事人送發(fā)《訴訟風(fēng)險提醒書》、《當(dāng)事人須知》、《舉證通知書》，指導(dǎo)當(dāng)事人完成各項訴訟活動。注重對合法權(quán)益受到侵害但經(jīng)濟確有困難的當(dāng)事人實行司法救助，確保經(jīng)濟有困難的群眾打得起官司。發(fā)揮“維護國防利益巡回法庭”、“維護婦女兒童合法權(quán)益合議庭”的作用，依法最大程度地維護特殊群體合法權(quán)益。強化保護弱勢群體的合法權(quán)益，對涉及撫養(yǎng)費、贍養(yǎng)費、退休金、勞動報酬等案件，優(yōu)先予以執(zhí)行，保證申請執(zhí)行人基本生活不受影響。對一些行動不帶來了被動。另外，由于歷史的原因，目前執(zhí)行隊伍素質(zhì)參差不齊，雖然近年來加強了隊伍的管理和教育，但仍有個別執(zhí)行人員素質(zhì)不高，群眾時有反映。個別案件的執(zhí)行人員對于申請人提供的即時執(zhí)行線索未能作出快速有效的反映，使少數(shù)長期尋找困難的被執(zhí)行人可能因執(zhí)行人員反應(yīng)偏慢而得以再次躲避，從而可能錯失了來之不易的執(zhí)行機會。有的執(zhí)行人員對于執(zhí)行工作的過程不注意及時記載，即執(zhí)行案卷中未能反映所做過的所有工作，不便對申請執(zhí)行人作出合理的解釋。

3、業(yè)務(wù)素質(zhì)方面。少數(shù)法官不注重審判業(yè)務(wù)知識的更新，對法律的規(guī)定尤其是立法的原意、立法所追求的目的缺乏深入地理解掌握，自我感覺良好，從而導(dǎo)致機械辦案、適用法律上的武斷等現(xiàn)象時有發(fā)生，使辦案的質(zhì)量不高。比如，客觀地說法官是有一定的自由裁量權(quán)，但那種裁量權(quán)主要體現(xiàn)在對于證據(jù)的認(rèn)定上，而隨著我國立法（包括大量司法解釋的制定）進程的加快，尤其是證據(jù)規(guī)則的明確規(guī)定，應(yīng)該說自由度是越來越小了，至于依據(jù)有效的證據(jù)對法律事實一旦確定，法官就如何適用法律進行裁量的自由度是極為有限的，因為我國法律在絕大多數(shù)情況下均有嚴(yán)格、明確的規(guī)定，而少數(shù)法官由于缺少必要的理論學(xué)習(xí)，機械地理解自由裁量權(quán)，從而導(dǎo)致了審判工作中的“大膽”、武斷。少數(shù)法官由于業(yè)務(wù)不精，在具體審判工作中不會、不敢正確運用釋明權(quán)，從而對處于弱勢地位的當(dāng)事人訴訟指導(dǎo)不力，且極易使部分當(dāng)事人產(chǎn)生一些本可避免的誤解。還有少數(shù)法官制作的法律文書缺乏說理性，甚至還會偶然出現(xiàn)破句、別字，使法律文書欠缺應(yīng)有的嚴(yán)肅性、權(quán)威性。

4、司法作風(fēng)方面。有的法官不注意慎言慎行，特別是在接待當(dāng)事人過程中表態(tài)偶顯草率，有時雖是法律之規(guī)定但只考慮自己方便卻未能從方便當(dāng)事人的角度給予指導(dǎo)，落實司法為民上還有欠缺。有的法官辦案作風(fēng)尚不夠深入細(xì)致，不大愿意做過細(xì)的教育說服工作，尤其是在裁判作出后不愿意做認(rèn)真的解釋工作。個別法官在庭審中遵守審判紀(jì)律不夠好，駕馭庭審的能力還不夠強，庭風(fēng)庭貌需要進一步改進，在庭審中小動作過多、偶爾還有隨意走動等不嚴(yán)肅現(xiàn)象。極個別法官還存在工作方法簡單、對待當(dāng)事人態(tài)度生硬的現(xiàn)象，執(zhí)法形象不佳。此外，雖然近年來加強了對法官行使職務(wù)方面的廉政監(jiān)督，但對干警職務(wù)之外守法情況的教育和監(jiān)督重視不夠，以致發(fā)生了一名職工非職務(wù)性犯罪，影響了法院隊伍的整體形象。

5、廉政建設(shè)方面。在加強對干警“八小時”以外的管理監(jiān)督方面，我們雖然采取并落實了一些具體的措施，但在如何建立符合法官職業(yè)特點的約束機制方面尚缺乏深層次地研究探討，缺乏真正行之有效的工作方法和措施。雖然缺乏明確、具體的證據(jù)或查而無果，但有關(guān)個別法官與律師的關(guān)系不正常、個別法官辦人情案、關(guān)系案還時有反映，因此，如何進一步加強對隊伍的管理、保持對隊伍的警鐘長鳴仍是我們絲毫不可懈怠的重要任務(wù)。

6、參與社會治安綜合治理方面。隨著審判方式改革的不斷深入，保持法官隊伍的適度中立是維護公正形象的必然要求，但是如何準(zhǔn)確地把握好這其中的“度”還缺乏深入地研究探討，也缺乏必要的宣傳解釋，容易也經(jīng)常引起有關(guān)行政部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府及基層組織的誤解。當(dāng)然，參加社會治安綜合治理仍然是人民法院的重要任務(wù)之一，比如指導(dǎo)基層人民調(diào)解組織是人民法院的法定任務(wù)，對此我們的工作還有不到位之處，一些實踐證明比較有效的做法和制度如社區(qū)巡回法官制度等未能經(jīng)常性地發(fā)揮應(yīng)有的作用。此外，個別事關(guān)基層行政管理的案件的裁判文書未能及時送達(dá)有關(guān)基層組織，有的雖然可能是基層組織的原因，但也說明法院與他們的聯(lián)系還有脫節(jié)現(xiàn)象。

上述問題的存在，與我們對新形勢下出現(xiàn)的新情況新問題還缺乏深入的調(diào)查研究，對工作的指導(dǎo)監(jiān)督力度還不夠，對隊伍的教育管理還不夠嚴(yán)格有關(guān)。對此，我們將認(rèn)真聽取各位代表的評議意見，并采取切實措施，努力加以改進和解決。