第一篇：九大員服務合同(買社保

合同號：

服務合同

甲方（單位）：湖南青竹湖城鄉建設有限公司 法定代表人：陳堅

地址：長沙市伍家嶺省糧食批發中心9樓 聯系電話：0731-84911478

乙方：

乙方身份證號碼： 聯系電話：

根據《中華人民共和國合同法》及相關法律的規定，甲、乙雙方在遵循平等自愿、協商一致、誠實信用的原則基礎上，就乙方以取得（□土建施工員、□水暖施工員、□電氣施工員、□資料員、□質量員、□安全員、□材料員、□標準員、□機械員、□預算員、其他）證為甲方提供服務事宜，簽訂如下協議，以資雙方共同遵守。第一條：服務內容

乙方以（□土建施工員、□水暖施工員、□資料員、□電氣施工員、□質量員、□安全員、□材料員、□標準員、□機械員、□預算員）證的使用及知識技術等為甲方提供服務。

第二條：服務待遇及支付方式

經雙方商定，雙方同意，甲方以為乙方購買社會保險（包括五險）作為乙方為甲方提供服務的待遇。其中甲方為乙方發放基本崗位補貼，補貼均為300元/月，若項目用證，安全員崗位增發300元/月，其他崗位增發200元/月。乙方應繳納的社保個繳部分由公司財務部在基本崗位補貼中扣繳。

服務費用支付方式為公司財務部年底一次性打款到乙方本人的建設銀行賬戶。（賬戶：。）

雙方同意，甲方有權根據實際情況對乙方的服務待遇予以變更，按甲方的相關規定發放，乙方無條件接受。

如遇特殊情況，甲方對提供服務有特殊要求時，服務待遇另行協商約定。第三條： 甲方權利與義務

1、按本合同約定，按時為乙方提供服務待遇。

2、根據工作需要，甲方為乙方提供必要的學習、培訓、考察條件，費用憑發票實報實銷（非甲方安排的學習、培訓、考察等費用由乙方自理）。

3、乙方交甲方證件，甲方有妥善保管義務。第四條： 乙方權利與義務

1、乙方承諾并保證其所擁有的（□土建施工員、□水暖施工員、□電氣施工員、□質量員、□資料員、□安全員、□材料員、□標準員、□機械員、□預算員）證件真實、合法、有效。

2、乙方承諾并保證其所擁有的（□土建施工員、□水暖施工員、□電氣施工員、□質量員、□資料員、□安全員、□材料員、□標準員、□機械員、□預

算員）證甲方為唯一使用單位，乙方有義務將證件交由公司保管。

3、自覺遵守國家法律、法規及甲方的各項制度和紀律，能按時、按質完成本職工作和交辦的其他工作。

4、執行技術標準、規范和規程及公司有關規定，保證執業成果的質量，確保安全，并承擔相應責任。

5、乙方應遵守有關社保方面的政策、法規和甲方有關規定、約束，自覺按時、如數繳納本人應負擔的社保費，配合甲方辦理社保手續。

6、服從甲方管理，聽從甲方安排和調動。

7、保守甲方的商業、技術、業務、財務、規章制度等方面的機密，不得以任何形式損害甲方利益。

8、發揚主人翁精神，自覺維護甲方形象和信譽，接受繼續教育，努力提高執業水準。

第五條：合同的變更或終止

1、變更條件：在合同執行過程中，需要變更合同條款時，須經甲、乙雙方協商一致方可變更或修改。

2、終止條件：

（1）合同期滿自然終止；

（2）甲、乙雙方協商一致同意終止；（3）遇不可抗力（如自然災害），甲、乙雙方無法履行合同自然終止。第六條：合同終止或解除時，乙方應按甲方規定辦理有關手續，并交回由乙方保管或使用的甲方的物品、資料和其他財產，并負責完善已開工項目的后續手續。第七條：本合同一式三份，甲方執兩份，乙方執一份；均具有同等法律效力（包括補充合同、附件）。

第八條：本合同最終解釋權歸湖南青竹湖城鄉建設有限公司。第九條：本合同自簽訂之日起生效。

甲 方（蓋章）：

法定代表人/委托代理人（簽字）：

乙 方（簽字）：

乙方手機： 固定電話：

年 月 日

第二篇：九大員

中鐵十六局五公司山西中南部鐵路通道項目經理一分部安質部學習材料 工地施工九大員主要是指：安全員、材料員、架子隊長、工班長、架子隊技術負責人、技術員、領工員、實驗員、質檢員，這九大員崗位職責如下：

第一 安全員崗位職責

1.努力做好本職工作，學習安全生產管理業務知識，貫徹執行有關安全生產的規章制度。并接受上級安全管理部門的檢查和業務指導。

2.深入施工現場檢查和理解安全生產狀況，并做好檢查日記，檢查職工對安全規章制度的執行情況，將施工現場發現的不安全行為和隱患詳細記載，并立即制止或發出整改通知書，監督整改。對違章行為按工區（架子隊或梁場）安全自控體系進行處罰。

3.做好勞務人員安全教育和考核工作，并登記上報。

4.認真做好跟班檢查，隨時發現和解決施工中不安全隱患，監督施工人員對安全用品、用具的正確使用。制止任何人違章指揮、違章作業，遇有緊急情況時，有權命令停止作業，并及時向領導報告。

5.發生安全事故立即報告，并積極參加救援工作。負責架子隊傷亡事故和違規違章的統計上報。

6.檢查機械設備、個人勞動保護用品的產品質量，落實施工現場安全防護措施。

7.開展好班前安全講話，班中安全檢查和班后安全總結工作及記錄。并按時上報各種安全報表。

第二 材料員崗位職責

1.貫徹執行黨和國家的物資工作方針、政策以及上級物資供應管理規定，熱愛本職工作，努力做好物資保障工作。

2.材料員必須熟知各種材料的性能、價格、場地、用途。

3.材料員應對所采購的材料質量負責，并對其購進的劣質材料所產生的后果負全部責任。

4.材料員要隨時掌握好各種材料的市場動態，采購應貨比三家、價比三處，購回的材料應物美價廉，購材料應有稅務發票，票據上應有經理、材料員及保管員簽字，方可報銷。

5.按照工區提供的材料計劃單、做到日算、月算、對零星材料定期檢查，督促整理歸堆，杜絕材料浪費。

6.每月月底將本月的材料但單收回、分類結算后、交工區經理審批、設物資科科長復核。

7.采購材料應遵循質優價廉的原則，嚴禁弄虛作假、貪吃回扣或購進劣質材料。

8.必須服從工區經理的安排，服從設備物資科科長監督，配合好施工及保管員的工作。

9.做好材料成本核算工作，核算預算量應與實際量的差額，核算預算價與實際價的差額，核算工地材料的用量及消耗、損耗情況。

10.積極督促、檢查收料員、庫管員二人的工作內容。

第三 架子隊長的職責

1.認真貫徹執行項目部有關基本建設施工的方針、政策和各項規章制度。

2.負責施工現場的組織協調和施工技術管理工作，嚴格執行設計文件和施工規范、驗標。

3.嚴格執行項目部統一管理和部署，施工生產滿足項目部質量、進度、安全、文明等各項要求和標準。

4.及時傳達有關生產行政工作的命令、電報、批示以及其他事宜。

5.指導、監督作業工班技術管理工作，執行技術交底制度。

6.在施工過程中，負責檢查、指導施工技術問題，監督、檢查相關控制程序運行情況、及時糾正錯誤，制定糾正措施。

7.了解施工部署，經常分析施工存在的問題，及時向項目部匯報，解決緊急的施工問題。1

8.做好安全、質量監控體系，監督每個工序和作業領工員、技術員、安全員的跟班作業情況，執行三檢制度，保證安全生產。

9.實施新技術、新工藝、新材料的推廣。

10.負責對施工隊的重點工程、控制工程、難點工程的技術交底并負責具體落實。

11.定期召開工程例會，通報前期工程情況，解決施工難題，布置下一步施工任務。落實崗位責任制度、安全生產制度、出考勤制度、交接班和值班制度、設備保養制度、工具管理制度、一日生活制度，人員登記造冊等。

第四 工班長崗位職責

1.負責組織班組人員嚴格執行各項規章制度，遵守勞動紀律和作業規程，實現安文明生產。

2.負責組織班組人員完成任務單下達的施工任務，對作業區段內的每個工序和作業面跟班作業。

3.工前必須對工地，工具等防護措施進行檢查，提出安全注意事項，進行安全交底。進入工地后應會同工程安全員檢查作業場所的安全情況，確定無安全問題后方可進行施工作業。

4.隨時注意檢查人員操作、工作環境、安全設施、生產機具、設備等安全情況，保證工人的安全操作，對不具備安全條件的施工項目和違章指揮，有權拒絕作業。

5.負責組織本班的安全生產活動，不斷提高全班安全素質，并經常督促檢查執行安全管理制度情況。

6.主持召開班組是生產、安全交接班會議，根據施組安排及工程進度，提供合理化建議。

7.負責班組的日常管理工作，認真做好班組人員的考勤記錄。

第五 架子隊技術負責人職責

1.負責架子隊的技術管理。依據施工組織設計編制專項施工技術方案、技術措施等，指導作業班組落實。

2.指導班組作業人員在領工員和工班長的帶領下進行作業，確保每個工序和作業面有領工員、技術員、安全員跟班作業、規范施工。

3.建立和實行技術交底制度，監督技術人員就工程作業工序和環節向領工員、工班長進行書面技術交底，監督領工員、工班長應在實施作業前對班組作業人員進行書面技術和安全技術交底。

4.建立書面技術交底資料臺賬并歸類存檔備查制度，貫徹執行各項技術規范、規程，檢查各項技術管理細則、技術文件的貫徹執行情況。

5.配合項目部安全員對架子對作業人員進行職業健康、安全技術教育培訓工作，及時解決施工中的職業健康、安全技術問題。

6.參加有關的工傷事故的調查分析，提出技術鑒定意見和改進措施。

第六 技術員崗位職責

1.負責原始資料填寫，向駐地監理申報簽認手續，為工程計量提供正確原始資料。

2.負責制定工程項目施工方案及質量、安全保證措施，并對最終質量負責。堅持在施工生產第一線，善于發現問題，及時解決問題。

3.根據工區月進度施工計劃、安排所管轄班組施工任務。

4.認真貫徹學習相關的合同文件、技術規范、規程及辦法的施工技術管理制度，不斷提高自身業務素質。

5.熟悉領會表述文件，核對設計圖紙及工程數量，繪制所負責項目的有關細節部大樣圖及施工輔助圖，提供所管理工程項目是材料使用計劃，填寫所負責的施工隊伍現場技術交底。對工程質量、進度、成本及現場文明施工情況負責。

6.做好分管工作內的人工、材料、機械設備的合理安排，充分調動班組人員的積極性，落實工程技術質量。

7.牢固樹立預防為主、事前控制的指導思想，對施工重點工程、隱蔽工程要全方位進行檢查、知道、確保工程質量。

8.對存在的質量及隱患問題及時采取有效防范措施，并及時上報主管領導。

9.熟悉領導合同文件，提供可以索賠的原始資料，及時辦理簽認手續。鉆研業務，提高業務素質，做好技術總結，積極參加科技攻關活動。

10.加強職業道德、文化技術修養，規范言行，改善不良思想、行為。技術人員之間要形成互幫互學和“比、學、趕、超”的良好風氣。

11.提高個人技術責任心，減少和杜絕任何重大的工程事故發生。

第七 領工員崗位職責

1.參加架子隊組織的技術交底，熟悉所分管的施工區段的作業內容。安排工班人員按照技術交底、作業指導組織施工，對現場作業過程進行全面管理和控制。

2.按照施工計劃給工班下達施工任務單，合理安排各工種的人員需要，并負責對用工結算的審核確認。

3.堅持工班、工序交接檢查和分項、分部工程質量評定工作，針對施工中存在的質量通病進行檢查，提出糾正意見措施。

4.對于技術、質檢部門提出的質量問題認真安排整改；對違章、野蠻操作堅決予以糾正。對施工現場質量、安全、文明施工進行有效監控、嚴格控制每道工序。

5.統籌協調作業段內的施工管理，解決現場出現的問題，做到上下協調、及時溝通。對于由于安排不力、方法不得當、甚至違章施工造成的質量、安全事故承擔直接責任。

第八 實驗員崗位職責

1.嚴格執行國家行業技術標準、規范、規程和有關試驗規定。嚴格按照有關標準規范對施工過程中產品進行取樣、標識、成型及養護，為最終檢驗提供依據，為生產質量控制提供準確的分析數據。

2.配合項目中心試驗室、工地試驗室對各類試件做檢測、檢驗，協同技術人員現場控制工程實體質量。負責所送樣品的檢查、核對和保管工作。

3.完成各項試驗工作，填寫各種原始記錄、報告單及相應臺賬，做到數據可靠，結論明確，字跡整潔清除，不得涂改。

4.負責制定并實施施工區段內試驗方法及質量判定標準，負責對使用實驗設備、一起的維修、抱養和試驗后的清潔工作。

5.負責所屬工作間的安全、衛生工作。

第九 質檢員崗位職責

1.嚴格按照質量自控體系和有關標準進行檢查和質量控制，負責對工序質量檢查驗收。落實施工質量的各項控制措施，行使監督檢查智能，并及時就有關情況向隊長反饋報告。

2.深入施工現場，履行監督檢查職責，對違章施工情況，立即制止。監督施工人員按程序、按圖紙和規范施工，杜絕使用不合格原材料、半成品，并做好相關記錄。

3.嚴把工序質量關，組織工序質量驗收。參與分項、分部工程是檢查驗收。

4.配合現場監理完成隱蔽工程的檢查、驗收等工作，執行有關指令。協助隊長做好施工人員的質量培訓工作，并做好相關記錄。

5.負責督促質量檢查中有關技術、質量問題的整改，按規定上報周、月、季、工程質量情況報表。

6.對違反指令自控體系的班組和個人，有權提出停工、返工的建議。

第三篇：2018保安聘用合同(買社保)

編號：

甲

方：

乙

方：

簽訂日期：聘 用 合 同

（一）四川XX保安服務有限公司

甲 方： 四川XX保安服務有限公司 法定代表人 ： X X 地 址：四川省XXX號 乙 方： 出 生 年 月： 居民身份證號碼： 戶口所在地 ： 根據《中華人民共和國勞動法》（以下簡稱《勞動法》），甲乙雙方經平等協商，自愿簽訂本合同書，共同遵守并執行本合同書各項條款。

一、合同期限

第一條 本合同期限

。本合同生效日期 年 月

日，合同終止日期 年 月 日。

二、工作時間

第二條 8小時工作制。

三、工作內容

第三條 乙方自愿根據甲方工作需要，從事甲方安排的門衛、守護、值班、巡邏等工作（崗位）。

第四條 乙方應按照甲方的要求，完成甲方及服務單位規定的工作任務和標準。

四、工作保護和工作條件

第五條 甲方根據公司工作的需要和國家相關規定，為乙方提供必要的工作條件和工具，制定操作規程、工作規范和安全制度和標準。

第六條 甲方根據國家規定和公司工作需要，對乙方上班實行崗位負責制、綜合考核制。

五、工作報酬和保險福利待遇

第七條 甲方的工資分配應遵循按勞分配、績效優先、兼顧公平的原則。

第八條 甲方根據國家有關規定和雙方約定，向乙方支付工資、福利待遇共計 元/月，工資福利待遇根據每月考核實際情況結算發放。

第九條 社會保險：購買基本養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險（個人繳費部分由公司在個人當月工資中扣除并代繳）。

六、甲方權利和義務 第十條 甲方的權利

（一）甲方有權依據服務單位和公司的有關考核規定，對乙方進行管理和獎懲。

（二）甲方有權（在合同期內）對乙方的工作崗位進行調整，乙方應予服從。

（三）甲方逐月考核乙方：

1、如當月考核分數為75分—80分的為不合格，甲方發放乙方當月工資及福利的90%，公司進行再教育培訓，培訓后，連續兩個月考核分數為70分—80分，甲方有權單方面解除本合同；

2、如當月考核分數為80—85分的為較合格，甲方發放乙方當月工資及福利的95%；

3、如當月考核分數為86分—90分的為合格，甲方發放乙方當月工資及福利的100%；

4、如當月考核分數連續三個月為91分—100分的，甲方每季度給予乙方100元獎勵。

（四）在合同有效期內，乙方因故要終止合同時，必須提前一個月向甲方書面說明情況，甲方同意后方可解除。如乙方單方終止合同，甲方不得發放當月工資，并追究乙方擅自離崗造成的經濟損失。

第十一條 甲方的義務

（一）遵守國家的法律、法規、政策，尊重乙方的主人翁地位，創造有利于乙方發揮主動性和創造性的工作環境。

（二）負責對乙方進行政治思想、職業道德、崗位技能培訓和安全教育，若乙方從事特種作業，甲方應按規定培訓，持證上崗。

（三）負責對乙方提供必要的工作條件（服裝及器材），并按公司規定按時支付工作報酬。

七、乙方的權利和義務 第十二條 乙方的權利

（一）有對甲方提出意見和建議的權利。

（二）在合同期內，按甲乙雙方約定享受工資、福利、基本保險、休息休假等待遇。

第十三條 乙方的義務

（一）遵守國家法律法規和甲方制定的規章制度，嚴格按照公安部頒發的《保安作業操作規程》執行。

（二）保護甲方服務單位的財產、人生安全，遵守職業道德。

（三）積極參加甲方組織的各類培訓和教育，提高思想覺悟和職業技能。

（四）服從服務單位及甲方的管理，積極完成規定的工作任務。

（五）保守服務單位及甲方的商業秘密。

（六）如有違約違紀行為，應接受服務單位及甲方的教育和處罰。

在合同期內，因失職、瀆職、違規、違紀所造成的客戶損失，影響甲方聲譽行為的，必須對造成的經濟損失予以賠償。

八、特殊約定

第十四條 乙方當月工資于次月15日內支付，由甲方統一存入乙方工資卡內。

第十五條 乙方在合同有效期內，因重大失誤、違法、違紀、服務態度差、打架斗毆的，甲方有權解除合同，并保留追究乙方責任的權利。

第十六條 凡在工作期內，因乙方的原因造成甲方經濟損失的，乙方應承擔賠償責任。

第十七條 如在合同期內，甲乙雙方有特殊約定的，（必需要有甲乙雙方相關的書面依據）甲方根據乙方意愿，按雙方約定的執行。

第十八條 乙方在聘用期間的非因公傷亡，由相關行為人承擔責任。第十九條 因受服務單位合同到期或有關政策性變化，該勞動合同自然終止。

第二十條 乙方工作期間生病,需請假進行治療,病好后向甲方出示健康體檢報告,方可安排崗位上崗。

九、合同的續訂、終止。

第二十一條 合同期滿，即行終止。

十、其它

第二十二條 本合同解釋權歸甲方所有。

第二十三條 本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，如甲乙雙方有特殊約定的材料附后，自雙方簽訂之日起生效，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）： 乙方（簽名）：

法定代表人或

委托代理人（簽名）：

簽訂日期： 年 月 日

第四篇：九大員崗位職責（本站推薦）

安全員崗位職責

安全員代表企業安全生產部門對本項目安全生產進行現場監督，督促本項目職工認真貫徹執行國家頒發的安全法規及公司制定的安全規章制度，發現問題及時制止、糾正，并向領導及時匯報；對本工程的安全生產負主要責任。

一、負責做好工人的安全意識、安全技術知識、安全法規和安全用電、防物擊、防墜落、防機傷、防中毒、防火災等常識的教育以及新工人的安全知識培訓工作。

二、參加編制專項安全施工組織設計和單項安全技術措施，及時向班組進行安全技術交底，并履行簽字手續。

三、全面掌握現場安全生產狀況，特別是安全重點部位的情況，制止并糾正違章指揮、冒險作業，對不聽勸告者有權抵制和越級上告，并行使施工現場安裝獎罰權。

四、參加腳手架、模板工程、龍門架、井字架、攪拌機等設施設備安裝及施工臨時用電的驗收工作，不合格者不準投入使用。

五、組織定期或不定期的安全檢查，對查出的事故隱患下發整改通知書，并監督實施整改，按時驗收。

六、施工過程中，發現危及職工生命安全的隱患，有權制止作業，組織職工撤離危險區域。

七、發生工傷事故，組織事故現場的急救工作，保護好事故現場，按規定程序上報，認真負責地參與工傷事故的調查，不隱瞞事故情節，真實地向有關領導匯報，嚴格執行“四不放過”的原則。

八、接受安全監督站的業務指導，負責安全管理資料的歸檔整理工作。

九、負責項目工程在施工過程中的安全保衛及材料進出廠檢查工作。

十、完成領導交給的其它工作任務。

湖南偉成建設工程

項目經理崗位職責

項目經理是企業法人代表在工程項目管理中的委托人，是項目工程質量、效益、安全生產第一責任人，對所承包工程的實施負總責。

一、認真貫徹執行＜建設工程質量管理條例＞、＜工程建設標準強制性條文＞及現行施工規范、規程、驗評標準，樹立“百年大計、質量第一”的思想，努力提高工程質量，并組織質量大檢查。

二、認真貫徹執行國家有關勞動保護法令、安全生產法侓法規及本企業的安全生產規章制度，堅持“安全第一、預防為主”的方針和“誰主管責任”原則，把安全生產落實到實處，并組織安全生產大檢查。

三、建立健全項目經理部組織機構，制定工程控制目標及崗位責任制，完善各類管理制度。主持召開辦公會議，檢查各部門工作計劃的執行。四、五、六、七、八、負責對外聯絡及工作匯報，負責以外文件、資料的簽發。負責施工總進度計劃，并檢查總進度計劃的執行。審批各分項分部工程的結算和竣工結算。

組織隱蔽工程驗收、主體工程驗收、竣工驗收；主持編寫驗收總結。妥善處理施工現場周邊的社會關系，加強對職工的法律教育。提高職工文明施工的水平，樹立企業品牌形象。

九、制定財務計劃，加強對工程資金的管理，做專款專用，保證工程順利實施。

十、認真履行竣工工程的回訪保修制定。

湖南偉成建設工程

出納崗位職責

一、加強政治和會計法規的學習，提高政治思想覺悟和業務水平。

二、自覺遵守財務制度，做到不貪污挪用公款，不謀私利、不優厚親友、不用白條抵庫。

三、堅持原則、抵制一切不合理開支及手續不符合要求發票報賬。發票要有稅務專章、時間、品名、數量、單位、價格、金額公私章及用途；還要有經辦人、驗收人、審批人簽字。

四、堅持按月報賬，現金要逐項登記，發票分門別類。做到日清月結，賬款、賬折，賬賬之相符。

五、加強工作責任感，切實注意安全，管好現金和各種收據、發票，做到不出差錯、不失盜、否則經濟上的損失由本人負責。

湖南偉成建設工程

會計崗位職責

一、加強業務知識和會計法規的學習，努力提高業務水平和工作能力。

二、按月結賬、記賬、報表，做到數字準，賬目清、書寫工整，認真搞好各種生產，經營數據的統計。

三、擬定財務收支計劃和生產經營計劃，搞好財務和成本的預算。

四、定期組織有關人員搞好固定資產清理和實物的盤點，建好實物賬。

五、健全財經手續，所有原始見證都必須符合報賬要求才能入賬。

六、保管好會計賬簿、記賬憑證、報表和各類資料，并裝訂存檔。

湖南偉成建設工程

預算員崗位職責

一、認真執行國家的基本建設方針、政策、法令和不同等級的取費標準，本著經濟又合理的原則，及時準確的完成預、決算編制和復核任務，保證施工的需要。

二、堅持深入工地，了解現場施工情況，掌握經濟信息，及時準確、全面提供所需經濟資料，協助項目經理抓好經營管理及成本核算工作。

三、及時收集設計變更、現場簽證單和有關定額及價格信息的變化，及時編制好項目的竣工決算，協助項目領導及有關職能人員做好應收款的催收，如實向領導反映經濟信息，當好領導參謀。

四、配合項目領導搞好單位工程成本核算，定期做好用料、工費的分析，發發現漏洞及時落實彌補措施。

五、參與采購有關安裝材料和設備，負責工程材料分析復合材料價差，收集和掌握技術變更，材料代換記錄，并隨時做好造價預算，為領導決策提供科學依據。

六、參與發包工程合同、材料采購合同和業主提供原材料、半成品、工程設備供應合同的簽訂，并建立合同臺賬。

七、參加公司組織或項目部組織的合同評審，并提出解決合同條款中相關問題的意見。

八、搞好工程經濟簽證，完成領導交辦的其他工作任務，配合工程項目部其它同志搞好各項工作。

湖南偉成建設工程

材料員崗位職責

一、在項目負責人的領導下組織本工程材料和物資的訂貨、采購、運輸、加工和準備。

二、認真貫徹執行公司規定，遵守公司各項管理規章制度，完成領導交給的其他工作任務。

三、編制材料的供應計劃，保質、保量、按時滿足施工的需求，確保施工順利進行。

四、認真組織好原材料、半成品、成品及構件的質量檢查和試驗工作，發現不合格品材料應做出標識和記錄，禁止一切不合格材料進入施工現場。及時向工程技術人員提供材料合格證及有關試驗報告。五、六、七、根據材料的性質分類保管，合理使用，避免損壞和丟失。做好材料進場記錄，做到日清日結，提高材料管理的透明度。保證按時供應安全技術措施所需要的材料、工具設備，保證所購買的安全用品、用具符合安全技術和質量標準。八、九、十、湖南偉成建設工程

對腳手架的各類用具及材料定期檢查，保證所供應的用具和材料的質量。組織回收、修復和綜合利用。項目完工后及時退料和辦理結算。

質量員崗位職責

一、認真貫徹執行《工程建設標準強制性條文》及現行施工規范、驗收標準。遵守公司各項管理規章制度，完成領導交給的其他工作任務，對工程質量負主要責任。

二、根據工程項目部質量方針和目標，落實質量管理工作計劃，建立工程質量保證體系及以作業班組為主的質量管理體系；參與施工組織設計的編制和圖紙會審工作。

三、提出工程質量通病的防治措施，做好質量宣傳教育工作，提出工程質量及新工藝、新技術的質量保證措施，并督促執行。

四、按照施工規范及相關質量檢查評定標準，對工程質量進行測量檢查及驗收，對不符合驗評標準的分項工程質量提出返工整改意見。

五、負責質量驗收批檢驗和分部分項工程的質量評定工作，填寫分部分項工程質量評定記錄，并做到每道工序驗收后的質量記錄得到監理工程師的簽證。

六、負責檢查班組自檢、交接檢工作及審查班組自檢和交接檢驗記錄，寫好質量日志。

七、掌握本項目工程日常施工質量情況，發現質量事故或隱患及時報告并采取糾正措施；參與質量事故的調查、分析、處理。

八、負責鋼筋、水泥等原材料及鋼筋焊接取樣、送檢工作；負責材料合格證明文件等資料的報驗工作；負責砼、砂漿試塊取樣和按期送檢工作并及時對試塊強度進行評定。

九、對不合格工序進行判定及記錄，并對一般不合格品進行評審；對可能造成質量事故的違規操作及違反質量規定的人員提出處理意見。

十、湖南偉成建設工程

編制工程質量報表，每月按時向公司提交工程質量報告；參與竣工驗收。

資料員崗位職責

建設工程竣工技術資料是工程竣工驗收的重要依據，對工程質量具有否決權。資料員具有以下職責：

一、負責工程項目部的所有資料的收集存檔工作，并對檔案按《科學技術檔案案卷構成的一般要求》進行編號、分類、組卷；負責會議記錄、編輯、匯總。

二、負責工程圖紙、施工組織設計、設計變更及其它工程施工文件的領取、送審、發放工作；負責工程項目部的圖書、文件保管。

三、負責施工過程中各類測量數據的記錄、匯總及工程竣工資料的編輯、匯總。

四、負責成品、半成品及材料取樣送檢結果的匯總及材料、產品質量證明文件的收集。五、六、七、八、負責隱蔽工程等各項施工質量檢驗記錄的匯總。負責工程竣工檔案的規范化管理及工程竣工資料的移交。對工程項目部所有資料的安全負全面責任。

遵守公司管理規章制度；按制度要求及時上報工程有關文件及報表，完成領導交給的其他工作任務。

湖南偉成建設工程

施工員崗位職責

一、嚴格執行施工規范、規程及《建設工程標準強制性條文》，遵守公司各項管理規章制度；完成領導交給的其他工作任務，確保工程質量、進度、效益達到工程投標目的；對項目工程的施工進度、質量負主要責任。

二、參與圖紙會審，審查和解決施工圖中的疑難問題；參加《施工組織設計》的編制和工程技術交底，對施工組織設計及技術交底提出合理化建議，對作業層進行技術指導。

三、下達施工任務，合理調配人力、材料、半成品、構件及施工機具，協助預算員完成各項計量及工程索賠資料的收集工作；確保工程進度順利進行。

四、落實工程現場各項施工技術工作，按實提出設計變更；堅持按圖施工，執行分部分項工程工前技術交底，并組織作業班組學習。

五、對班組施工質量、進度進行監督、檢查、及時反饋業主、監理等有關單位的施工現場信息。組織作業班組自檢自查；對質量問題進行整改，對質量事故進行處罰。

六、參與各項施工質量、安全檢查，并根據天氣變化情況，及時做好防寒、防凍、防暑降溫等季節性施工工作。

七、參加工程隱蔽驗收，做好隱蔽工程驗收記錄，并及時將隱蔽記錄報工程預算員及監理工程師簽證。

八、協助工程項目部管理好施工現場，督促落實施工現場文明建設；填寫施工日志及各項施工記錄；收集各班組施工日志，紀錄作業層考勤；寫好分部分項工程施工總結；繪制工程竣工圖。

湖南偉成建設工程

技術負責人崗位職責

一、貫徹、執行上級有關工程施工、技術、質量、安全等方面的方針、政策、法規；遵守公司各項管理規章制度，完成領導交給的其他工作任務。

二、主持項目的技術管理，制定項目技術管理工作計劃，對工程項目的施工技術、質量、安全及工程成本負責，保證工程項目滿足設計及質量要求。

三、組織有關人員熟悉與審查圖紙，負責施工圖紙會審的管理工作，主持項目部施工圖系統會審；做好圖紙會審記錄。

四、主持編制《施工組織設計》并負責落實；負責工程技術交底；審核和簽署工程項目部技術文件。

五、對工程項目部提出的設計變更進行評審，批準設計變更內容，并申報業主及設計部門；將設計變更及因變更需采取的措施向有關工程技術人員或作業層進行交底。

六、組織做好工程測量及核定；指導質量檢驗和試驗；參加分部工程質量檢驗和評定，參加隱蔽工程的質量檢查及驗收，簽署隱蔽工程及分部工程合格性文件。

七、審定技術措施計劃并組織實施，檢查工程竣工資料的符合性，對工程不合格品進行評價和處理，主持工程嚴重不合格品的評審工作。

八、處理施工中發生的業主質量投訴，對投訴問題進行調查、分析、評價，確定處理方案，并編制《客戶投訴處理報告》上報業主單位。

九、負責編寫工程項目部月、季、施工情況和竣工報告；定期主持內部生產、技術例會；參加工程竣工驗收；填寫《單位工程施工質量驗收申請報告》；處理工程質量及安全生產事故。

十、組織各項技術資料的簽證、收集、整理和歸檔；領導技術學習、培訓，交流工程技術經驗，組織專家進行技術攻關。

湖南偉成建設工程

第五篇：九大員責任書

架子隊隊長工作目標責任書

甲方：長株潭綜合I標項目經理部XX工區

乙方：

為確保本安全生產指標的順利完成，提高和調動全科成員的工作積極性和責任心，轉變思想觀念，改變工作作風，圓滿完成年的工作目標，特制定架子隊個人工作目標責任書：

一、總體目標 1．不發生死亡事故。2．不發生重傷事故。

3．負傷頻率控制在10‰以內。4．迎檢優良率95%以上。5．創省級“安全文明工地”

二、安全質量環境目標

安全質量環保“六杜絕”、“一控制”。即：杜絕生產安全死亡及以上事故、重大交通事故、重大火災事故、一般C類及以上鐵路交通事故、工程重大質量事故、重大環境污染事故，遏制重傷事故。

三、安全質量環保指標

1．安全指標：杜絕死亡及以上事故，遏制重傷事故，輕傷率控制在3‰以下，塵肺等職業病檢出率1‰以下，急性中毒發生率0.5‰以下。

2．質量指標：單位工程一次驗收合格率100%。3．環境指標：施工污水、煙塵、噪聲、固體廢棄物達標排放，其他環境因素控制在國家和行業標準允許的范圍內。

四、安全責任

1.宣傳國家、鐵道部和路局的法律法規及各項管理制度并抓好貫徹落實。

2.負責完成項目經理下達的施工任務。

3.負責承擔工程施工質量、安全、進度和文明施工。4.負責本隊伍的思想文化建設，基礎設施和生活管理。5.負責本隊伍所有人員的工資、獎金核算和發放。6.對現場的違規、違章行為，有提示和制止的責任。7.協助項目經理部領導貫徹執行上級有關安全生產的指示。8.協助項目經理部安全質量部做好對安全生產管理制度落實情況的監督、檢查，參與安全事故的調查、處理。

9.負責抓好日常安全防范制度的落實，加強重大節假日辦公樓的安全保衛工作并監督貫徹落實。

10.完成項目領導交辦的其他任務。

五、要求

1．轉變觀念，改變作風，廉潔奉公，一身作則，嚴格要求自己，樹立良好形象。做到想工程所想，幫工程所需，配合項目經理部制定相關的安全施工方案，解決施工中安全生產遇到的疑難問題。

2．工作認真扎實，大膽負責，不做老好人，不空喊口號，不當甩手掌柜，對查出的隱患跟蹤復查，做到“有布置、有檢查、有整改、有落實。”發現問題就地解決，不扯皮，不姑息遷就。對違章指揮，違章作業等行為嚴管重罰。做到每天工作在在操作面上，實行旁站監督法，及時的消除事故隱患，把工作做到實處。

3．針對工程進度情況，利用早晚時間，及時的對工人及勞務分包人員的安全教育，要詳細講解、精心指導，以提高全員職工的安全意識的自我保護能力。

4．嚴格遵守項目經理部的作息時間，要起在工人之前，睡在工人之后。工作期間禁止喝酒，為一線工人做出榜樣，為科室樹立良好形象，做到自尊、自愛、自強。

六、處罰

若在各自分管工程內發生傷亡事故，除追究一定責任外，并對分管人員進行以下處罰：

1．發生重傷事故一人次，罰分管人員500元。2．發生死亡事故一人次，罰分管人員1000元。

3．各級安全生產、文明施工檢查，單位工程達不到一次合格的，罰分管人員200元。

七、獎勵

內不發生傷亡事故獎給分管人員2000元。

八、本責任書一式兩份，甲方、乙方雙方各執一份。

甲方： 乙方：

年 月 日 年 月 日 架子隊安全員工作目標責任書

甲方：長株潭綜合I標項目經理部XX工區

乙方：

為確保本安全生產指標的順利完成，提高和調動全科成員的工作積極性和責任心，轉變思想觀念，改變工作作風，圓滿完成年的工作目標，特制定架子隊個人工作目標責任書：

一、總體目標 1．不發生死亡事故。2．不發生重傷事故。

3．負傷頻率控制在10‰以內。4．迎檢優良率95%以上。5．創省級“安全文明工地”

二、安全質量環境目標

安全質量環保“六杜絕”、“一控制”。即：杜絕生產安全死亡及以上事故、重大交通事故、重大火災事故、一般C類及以上鐵路交通事故、工程重大質量事故、重大環境污染事故，遏制重傷事故。

三、安全質量環保指標

1．安全指標：杜絕死亡及以上事故，遏制重傷事故，輕傷率控制在3‰以下，塵肺等職業病檢出率1‰以下，急性中毒發生率0.5‰以下。

2．質量指標：單位工程一次驗收合格率100%。3．環境指標：施工污水、煙塵、噪聲、固體廢棄物達標排放，其他環境因素控制在國家和行業標準允許的范圍內。

四、安全責任

1.協助安全總監運行本項目安全保證體系。

2.參與項目“施組”、專項施工方案、安全措施的編制、論證。3.參與項目各項安全技術交底。

4.項目安全質量部根據項目施工計劃編制安全費用投入計劃，報項目負責人審批后，嚴格督促計劃實施。及時督促相關部門建立和完善相關費用臺帳，督促各項安全投入費用按計劃實施，記錄本項目安全生產費用的投入實施情況。

5.根據安全生產監督管理規章制度要求，進行日常的安全質量生產督查工作，對督查中發現的重大問題，及時督促現場或相關部門整改。

6.制定應急預案，并組織演練、實施。

7.向作業人員及時、如實告知作業場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施和事故應急措施，并檢查措施的執行和落實。

8.督促配備安全防護和勞動保護用品，監督檢查個人防護、防寒用品及保健食品的發放、使用。

9.策劃設置安全警示標志和消防設施，督促相關單位（部門）在設置安全警示標志，配備消防設施。

10.協助上級企業、地方政府對本項目所發生的傷亡事故調查處理時的業務配合工作。進行安全事故有關統計報告工作。

11.組織“安全生產月”等安全活動；落實“安全文明工地”創建工作，組織申報，總結活動經驗，配合現場驗收。

12.提出安全生產獎罰意見，并監督兌現實施。

13.對現場明顯的違規、違章行為，有提示和制止的責任。

五、要求

1．轉變觀念，改變作風，廉潔奉公，一身作則，嚴格要求自己，樹立良好形象。做到想工程所想，幫工程所需，配合項目經理部制定相關的安全施工方案，解決施工中安全生產遇到的疑難問題。

2．工作認真扎實，大膽負責，不做老好人，不空喊口號，不當甩手掌柜，對查出的隱患跟蹤復查，做到“有布置、有檢查、有整改、有落實。”發現問題就地解決，不扯皮，不姑息遷就。對違章指揮，違章作業等行為嚴管重罰。做到每天工作在在操作面上，實行旁站監督法，及時的消除事故隱患，把工作做到實處。

3．針對工程進度情況，利用早晚時間，及時的對工人及勞務分包人員的安全教育，要詳細講解、精心指導，以提高全員職工的安全意識的自我保護能力。

4．嚴格遵守項目經理部的作息時間，要起在工人之前，睡在工人之后。工作期間禁止喝酒，為一線工人做出榜樣，為科室樹立良好形象，做到自尊、自愛、自強。

六、處罰

若在各自分管工程內發生傷亡事故，除追究一定責任外，并對分管人員進行以下處罰：

1．發生重傷事故一人次，罰分管人員500元。2．發生死亡事故一人次，罰分管人員1000元。

3．各級安全生產、文明施工檢查，單位工程達不到一次合格的，罰分管人員200元。

七、獎勵

內不發生傷亡事故獎給分管人員2000元。

八、本責任書一式兩份，甲方、乙方雙方各執一份。

甲方： 乙方：

年 月 日 年 月

日架子隊技術主管工作目標責任書

甲方：長株潭綜合I標項目經理部XX工區

乙方：

為確保本安全生產指標的順利完成，提高和調動全科成員的工作積極性和責任心，轉變思想觀念，改變工作作風，圓滿完成年的工作目標，特制定架子隊個人工作目標責任書：

一、總體目標 1．不發生死亡事故。2．不發生重傷事故。

3．負傷頻率控制在10‰以內。4．迎檢優良率95%以上。5．創省級“安全文明工地”

二、安全質量環境目標

安全質量環保“六杜絕”、“一控制”。

即：杜絕生產安全死亡及以上事故、重大交通事故、重大火災事故、一般C類及以上鐵路交通事故、工程重大質量事故、重大環境污染事故，遏制重傷事故。

三、安全質量環保指標

1．安全指標：杜絕死亡及以上事故，遏制重傷事故，輕傷率控制在3‰以下，塵肺等職業病檢出率1‰以下，急性中毒發生率0.5‰以下。2．質量指標：單位工程一次驗收合格率100%。

3．環境指標：施工污水、煙塵、噪聲、固體廢棄物達標排放，其他環境因素控制在國家和行業標準允許的范圍內。

四、安全責任

1.協助隊長抓好工程安全、質量、進度、文明施工等各項工作。2.向領工員、工班長、進行工程質量、施工安全、環保等書面技術交底，將技術交底分類存檔。

3.檢查監督施工中存在的安全、質量、工序、工藝方面存在的問題。4．參加工程質量事故的調查分析。

5.協助項目經理部安全質量部做好對安全生產管理制度落實情況的監督、檢查，參與安全事故的調查、處理。

6.負責抓好日常安全防范制度的落實，加強重大節假日辦公樓的安全保衛工作并監督貫徹落實。

7.完成項目領導交辦的其他任務。

五、要求

1．轉變觀念，改變作風，廉潔奉公，一身作則，嚴格要求自己，樹立良好形象。做到想工程所想，幫工程所需，配合項目經理部制定相關的安全施工方案，解決施工中安全生產遇到的疑難問題。

2．工作認真扎實，大膽負責，不做老好人，不空喊口號，不當甩手掌柜，對查出的隱患跟蹤復查，做到“有布置、有檢查、有整改、有落實。”發現問題就地解決，不扯皮，不姑息遷就。對違章指揮，違章作業等行為嚴管重罰。做到每天工作在在操作面上，實行旁站監督法，及時的消除事故隱患，把工作做到實處。

3．針對工程進度情況，利用早晚時間，及時的對工人及勞務分包人員的安全教育，要詳細講解、精心指導，以提高全員職工的安全意識的自我保護能力。

4．嚴格遵守項目經理部的作息時間，要起在工人之前，睡在工人之后。工作期間禁止喝酒，為一線工人做出榜樣，為科室樹立良好形象，做到自尊、自愛、自強。

六、處罰

若在各自分管工程內發生傷亡事故，除追究一定責任外，并對分管人員進行以下處罰：

1．發生重傷事故一人次，罰分管人員500元。2．發生死亡事故一人次，罰分管人員1000元。

3．各級安全生產、文明施工檢查，單位工程達不到一次合格的，罰分管人員200元。

七、獎勵

內不發生傷亡事故獎給分管人員2000元。

八、本責任書一式兩份，雙方各式一份。

甲方： 乙方：

年 月 日 年 月 日

架子隊技術員工作目標責任書

甲方：長株潭綜合I標項目經理部XX工區

乙方：

為確保本安全生產指標的順利完成，提高和調動全科成員的工作積極性和責任心，轉變思想觀念，改變工作作風，圓滿完成年的工作目標，特制定架子隊個人工作目標責任書：

一、總體目標 1．不發生死亡事故。2．不發生重傷事故。

3．負傷頻率控制在10‰以內。4．迎檢優良率95%以上。5．創省級“安全文明工地”

二、安全質量環境目標

安全質量環保“六杜絕”、“一控制”。

即：杜絕生產安全死亡及以上事故、重大交通事故、重大火災事故、一般C類及以上鐵路交通事故、工程重大質量事故、重大環境污染事故，遏制重傷事故。

三、安全質量環保指標

1.安全指標：杜絕死亡及以上事故，遏制重傷事故，輕傷率控制在3‰以下，塵肺等職業病檢出率1‰以下，急性中毒發生率0.5‰以下。

2、質量指標：單位工程一次驗收合格率100%。

3、環境指標：施工污水、煙塵、噪聲、固體廢棄物達標排放，其他環境因素控制在國家和行業標準允許的范圍內。

四、安全職責

1.安全責任認真學習、貫徹國家和上級有關安全技術及安全操作的規程規定。項目工程部負責制定本項目安全生產技術（專項）方案的同時，要明確方案中安全技術措施需投入的設施、設備、應急物資等數量及方案實施的費用預算，可由驗工計價人員進行核算。項目工程部負責督促落實各安全專項方案的實施，建立健全相應管理臺賬。

2.組織落實設計、施工規范、技術方案、安全技術措施及危險性較大工程專項施工方案的技術措施。

3.編制施工組織設計（含技術安全措施）、專項施工方案、作業指導書、安全技術交底書，組織交底并監督實施。落實職業安全衛生設施“三同時”制度。重點工程或技術復雜、危險性較大的項目，必須編制專門安全措施并進行技術交底，經常檢查其實施情況。

4.建立技術交底計劃和管理臺帳

5.督促架子隊工程部門認真履行工作范圍內的安全管理職責，協調重大事故隱患整治中的技術措施工作。

6.制訂科學試驗和推廣新技術、新工藝、新材料中相應的安全技術措施并交底實施。

7.進行超前地質預測預報、量測等工作實施。分析地質情況，組織變更設計。8.針對惡劣氣候、洪水、暴雨、大風、地震等自然災害制定措施并監督實施。

9.主動與項目各部門進行橫向工作聯系。

10.監督檢查“施組”、施工方案、安全技術措施、操作規程、安全交底的執行，對發現的施工安全問題提出改進措施，并督促及時解決。

11.檢查架子隊工程相關技術和安全管理資料的合規性.，對方案實施存在的違規違章行為進行獎罰考核。

12.對現場明顯的違規、違章行為，有提示和制止的責任。參加工程有關事故的調查分析，并提出防止事故重復反生的技術措施。

13.在編審項目年、季、月生產計劃時，樹立“安全第一”的思想，組織均衡生產，保障安全工作與生產任務協調一致。在生產任務與安全保障發生茅盾時，優先安排解決安全工作的實施。

14.在審查施工組織設計和方案的過程中，要在每個環節中貫穿安全技術措施，對確定后的方案，若有變更，應及時組織修定。

五、要求

1．轉變觀念，改變作風，廉潔奉公，一身作則，嚴格要求自己，樹立良好形象。做到想工程所想，幫工程所需，配合項目經理部制定相關的安全施工方案，解決施工中安全生產遇到的疑難問題。

2．工作認真扎實，大膽負責，不做老好人，不空喊口號，不當甩手掌柜，對查出的隱患跟蹤復查，做到“有布置、有檢查、有整改、有落實。”發現問題就地解決，不扯皮，不姑息遷就。對違章指揮，違章作業等行為嚴管重罰。做到每天工作在在操作面上，實行旁站監督法，及時的消除事故隱患，把工作做到實處。

3．針對工程進度情況，利用早晚時間，及時的對工人及勞務分包人員的安全教育，要詳細講解、精心指導，以提高全員職工的安全意識的自我保護能力。

4．嚴格遵守項目經理部的作息時間，要起在工人之前，睡在工人之后。工作期間禁止喝酒，為一線工人做出榜樣，為科室樹立良好形象，做到自尊、自愛、自強。

六、處罰

若在各自分管工程內發生傷亡事故，除追究一定責任外，并對分管人員進行以下處罰：

1．發生重傷事故一人次，罰分管人員500元。2．發生死亡事故一人次，罰分管人員1000元。

3．各級安全生產、文明施工檢查，單位工程達不到一次合格的，罰分管人員200元。

七、獎勵

內不發生傷亡事故獎給分管人員2000元。

八、本責任書一式兩份，雙方各式一份。

甲方： 乙方：

年 月 日 年 月 日 架子隊材料員工作目標責任書

甲方：長株潭綜合I標項目經理部XX工區

乙方：

為確保本安全生產指標的順利完成，提高和調動全科成員的工作積極性和責任心，轉變思想觀念，改變工作作風，圓滿完成年的工作目標，特制定架子隊個人工作目標責任書：

一、總體目標 1．不發生死亡事故。2．不發生重傷事故。

3．負傷頻率控制在10‰以內。4．迎檢優良率95%以上。5．創省級“安全文明工地”

二、安全質量環境目標

安全質量環保“六杜絕”、“一控制”。

即：杜絕生產安全死亡及以上事故、重大交通事故、重大火災事故、一般C類及以上鐵路交通事故、工程重大質量事故、重大環境污染事故，遏制重傷事故。

三、安全質量環保指標

1.安全指標：杜絕死亡及以上事故，遏制重傷事故，輕傷率控制在3‰以下，塵肺等職業病檢出率1‰以下，急性中毒發生率0.5‰以下。

2、質量指標：單位工程一次驗收合格率100%。

3、環境指標：施工污水、煙塵、噪聲、固體廢棄物達標排放，其他環境因素控制在國家和行業標準允許的范圍內。

四、安全職責

1.負責管理、記錄本項目安全防護設施、救援物資以及其他安全防護用品的購置所需費用，督促相關費用投入到位并建立健全相應費用管理臺賬。

2.制定項目爆破物品、化學品等危險物資管理規定，進行安全交底并監督使用。

3.檢查周轉性材料和安全防護用品質量驗證管理。

4.進行物資材料裝卸、儲運管理過程中的危險源辯識，重大危險源控制和安全風險管理。

5.檢查材料堆碼安全性和消防的管理。

6.檢查進場物資，對不符合要求，達不到技術標準要求的物資嚴禁施工中使用。

7.參與物資非正常損耗進行調查、分析、處理。

8.在參與評審“施組”、危險性較大工程方案，推行“四新”技術、進行物資管理等工作，貫徹執行國家、上級和集團公司的物資安全生產方針、政策、法律法規和規章制度。

9.對發現的安全問題提出改進要求，并督促及時解決。負責對油庫、炸藥庫、大型庫房等設施的監督指導工作。負責對材料裝卸、儲運管理過程中的危險源辨識，重大危險源控制的指導和安全風險管理指導。10.負責或參與有關物資事故的調查分析，并指導責任單位制定防止事故重復發生的技術措施。

11.參加項目安全檢查和生產安全隱患排查治理，并督促管理范圍內的安全隱患整改。分析本系統安全生產形勢和特點，提出改進措施并督促執行。有權制止任何違章指揮和違章操作。

五、要求

1．轉變觀念，改變作風，廉潔奉公，一身作則，嚴格要求自己，樹立良好形象。做到想工程所想，幫工程所需，配合項目經理部制定相關的安全施工方案，解決施工中安全生產遇到的疑難問題。

2．工作認真扎實，大膽負責，不做老好人，不空喊口號，不當甩手掌柜，對查出的隱患跟蹤復查，做到“有布置、有檢查、有整改、有落實。”發現問題就地解決，不扯皮，不姑息遷就。對違章指揮，違章作業等行為嚴管重罰。做到每天工作在在操作面上，實行旁站監督法，及時的消除事故隱患，把工作做到實處。

3．針對工程進度情況，利用早晚時間，及時的對工人及勞務分包人員的安全教育，要詳細講解、精心指導，以提高全員職工的安全意識的自我保護能力。

4．嚴格遵守項目經理部的作息時間，要起在工人之前，睡在工人之后。工作期間禁止喝酒，為一線工人做出榜樣，為科室樹立良好形象，做到自尊、自愛、自強。

六、處罰

若在各自分管工程內發生傷亡事故，除追究一定責任外，并對分管人員進行以下處罰：

1．發生重傷事故一人次，罰分管人員500元。2．發生死亡事故一人次，罰分管人員1000元。

3．各級安全生產、文明施工檢查，單位工程達不到一次合格的，罰分管人員200元。

七、獎勵

內不發生傷亡事故獎給分管人員2000元。

八、本責任書一式兩份，甲方、乙方雙方各執一份。

甲方： 乙方：

年 月 日 年 月

日架子隊質量員工作目標責任書

甲方：長株潭綜合I標項目經理部XX工區

乙方：

為確保本安全生產指標的順利完成，提高和調動全科成員的工作積極性和責任心，轉變思想觀念，改變工作作風，圓滿完成年的工作目標，特制定架子隊個人工作目標責任書：

一、總體目標 1．不發生死亡事故。2．不發生重傷事故。

3．負傷頻率控制在10‰以內。4．迎檢優良率95%以上。5．創省級“安全文明工地”

二、安全質量環境目標

安全質量環保“六杜絕”、“一控制”。即：杜絕生產安全死亡及以上事故、重大交通事故、重大火災事故、一般C類及以上鐵路交通事故、工程重大質量事故、重大環境污染事故，遏制重傷事故。

三、安全質量環保指標

1.安全指標：杜絕死亡及以上事故，遏制重傷事故，輕傷率控制在3‰以下，塵肺等職業病檢出率1‰以下，急性中毒發生率0.5‰以下。

2、質量指標：單位工程一次驗收合格率100%。

3、環境指標：施工污水、煙塵、噪聲、固體廢棄物達標排放，其他環境因素控制在國家和行業標準允許的范圍內。

四、安全職責

1.業務上在項目工程部的指導下和架子隊隊長的領導下，做好架子隊各項質量檢查工作。

2.執行崗位標準、對負責工點工程質量工作負責。

3.指導作業人員按操作規程和施工組織施工，重要工序要旁站或安排實驗人員跟班作業，確保工序質量。參加檢驗批、分項、分部但是質量工程驗收，做好質量檢查記錄。

4.指導班組有關質量和施工安全防護、環保等工作。5.學習新技術解決施工中存在的技術問題。

6.參加項目安全檢查和生產安全隱患排查治理，并督促管理范圍內的安全隱患整改。分析本系統安全生產形勢和特點，提出改進措施并督促執行。有權制止任何違章指揮和違章操作。

五、要求

1．轉變觀念，改變作風，廉潔奉公，一身作則，嚴格要求自己，樹立良好形象。做到想工程所想，幫工程所需，配合項目經理部制定相關的安全施工方案，解決施工中安全生產遇到的疑難問題。

2．工作認真扎實，大膽負責，不做老好人，不空喊口號，不當甩手掌柜，對查出的隱患跟蹤復查，做到“有布置、有檢查、有整改、有落實。”發現問題就地解決，不扯皮，不姑息遷就。對違章指揮，違章作業等行為嚴管重罰。做到每天工作在在操作面上，實行旁站監督法，及時的消除事故隱患，把工作做到實處。

3．針對工程進度情況，利用早晚時間，及時的對工人及勞務分包人員的安全教育，要詳細講解、精心指導，以提高全員職工的安全意識的自我保護能力。

4．嚴格遵守項目經理部的作息時間，要起在工人之前，睡在工人之后。工作期間禁止喝酒，為一線工人做出榜樣，為科室樹立良好形象，做到自尊、自愛、自強。

六、處罰

若在各自分管工程內發生傷亡事故，除追究一定責任外，并對分管人員進行以下處罰：

1．發生重傷事故一人次，罰分管人員500元。2．發生死亡事故一人次，罰分管人員1000元。

3．各級安全生產、文明施工檢查，單位工程達不到一次合格的，罰分管人員200元。

七、獎勵

內不發生傷亡事故獎給分管人員2000元。

八、本責任書一式兩份，甲方、乙方雙方各執一份。

甲方： 乙方：

年 月 日 年 月 日 架子隊試驗員工作目標責任書

甲方：長株潭綜合I標項目經理部XX工區

乙方：

為確保本安全生產指標的順利完成，提高和調動全科成員的工作積極性和責任心，轉變思想觀念，改變工作作風，圓滿完成年的工作目標，特制定架子隊個人工作目標責任書：

一、總體目標 1．不發生死亡事故。2．不發生重傷事故。

3．負傷頻率控制在10‰以內。4．迎檢優良率95%以上。5．創省級“安全文明工地”

二、安全質量環境目標

安全質量環保“六杜絕”、“一控制”。即：杜絕生產安全死亡及以上事故、重大交通事故、重大火災事故、一般C類及以上鐵路交通事故、工程重大質量事故、重大環境污染事故，遏制重傷事故。

三、安全質量環保指標

1.安全指標：杜絕死亡及以上事故，遏制重傷事故，輕傷率控制在3‰以下，塵肺等職業病檢出率1‰以下，急性中毒發生率0.5‰以下。

2、質量指標：單位工程一次驗收合格率100%。

3、環境指標：施工污水、煙塵、噪聲、固體廢棄物達標排放，其他環境因素控制在國家和行業標準允許的范圍內。

四、安全職責

1.認真貫徹國家和地方安全生產法律法規，執行落實集團、公司和項目經理部的各項安全生產管理制度。

2.參加開工前的地質調查和取樣送樣。

3.收取原材料、半成品合格證和出廠檢驗報告，并送試驗室存檔。4.負責原材料、半成品的檢查試件的抽取、制作、標識防護和送樣。5.負責管區內現場施工控制的檢驗和試驗。

6.參加項目安全檢查和生產安全隱患排查治理，并督促管理范圍內的安全隱患整改。分析本系統安全生產形勢和特點，提出改進措施并督促執行。有權制止任何違章指揮和違章操作。

五、要求

1．轉變觀念，改變作風，廉潔奉公，一身作則，嚴格要求自己，樹立良好形象。做到想工程所想，幫工程所需，配合項目經理部制定相關的安全施工方案，解決施工中安全生產遇到的疑難問題。

2．工作認真扎實，大膽負責，不做老好人，不空喊口號，不當甩手掌柜，對查出的隱患跟蹤復查，做到“有布置、有檢查、有整改、有落實。”發現問題就地解決，不扯皮，不姑息遷就。對違章指揮，違章作業等行為嚴管重罰。做到每天工作在在操作面上，實行旁站監督法，及時的消除事故隱患，把工作做到實處。

3．針對工程進度情況，利用早晚時間，及時的對工人及勞務分包人員的安全教育，要詳細講解、精心指導，以提高全員職工的安全意識的自我保護能力。

4．嚴格遵守項目經理部的作息時間，要起在工人之前，睡在工人之后。工作期間禁止喝酒，為一線工人做出榜樣，為科室樹立良好形象，做到自尊、自愛、自強。

六、處罰

若在各自分管工程內發生傷亡事故，除追究一定責任外，并對分管人員進行以下處罰：

1．發生重傷事故一人次，罰分管人員500元。2．發生死亡事故一人次，罰分管人員1000元。

3．各級安全生產、文明施工檢查，單位工程達不到一次合格的，罰分管人員200元。

七、獎勵

內不發生傷亡事故獎給分管人員2000元。

八、本責任書一式兩份，甲方、乙方雙方各執一份。

甲方： 乙方：

年 月 日 年 月 日

架子隊領工員工作目標責任書

甲方：長株潭綜合I標項目經理部XX工區

乙方：

為確保本安全生產指標的順利完成，提高和調動全科成員的工作積極性和責任心，轉變思想觀念，改變工作作風，圓滿完成年的工作目標，特制定架子隊個人工作目標責任書：

一、總體目標 1．不發生死亡事故。2．不發生重傷事故。

3．負傷頻率控制在10‰以內。4．迎檢優良率95%以上。5．創省級“安全文明工地”

二、安全質量環境目標

安全質量環保“六杜絕”、“一控制”。即：杜絕生產安全死亡及以上事故、重大交通事故、重大火災事故、一般C類及以上鐵路交通事故、工程重大質量事故、重大環境污染事故，遏制重傷事故。

三、安全質量環保指標

1.安全指標：杜絕死亡及以上事故，遏制重傷事故，輕傷率控制在3‰以下，塵肺等職業病檢出率1‰以下，急性中毒發生率0.5‰以下。

2、質量指標：單位工程一次驗收合格率100%。

3、環境指標：施工污水、煙塵、噪聲、固體廢棄物達標排放，其他環境因素控制在國家和行業標準允許的范圍內。

四、安全職責

1.認真貫徹國家和地方安全生產法律法規，執行落實集團、公司和項目經理部的各項安全生產管理制度。

2.組織工班完成架子隊下達的各項施工任務。

3.負責施工班施工的質量、安全、進度、環保和文明施工管理。4.協助隊長進行勞務工人員的日常管理。5.完成領導交辦的去他任務。

6.參加項目安全檢查和生產安全隱患排查治理，并督促管理范圍內的安全隱患整改。分析本系統安全生產形勢和特點，提出改進措施并督促執行。有權制止任何違章指揮和違章操作。

五、要求

1．轉變觀念，改變作風，廉潔奉公，一身作則，嚴格要求自己，樹立良好形象。做到想工程所想，幫工程所需，配合項目經理部制定相關的安全施工方案，解決施工中安全生產遇到的疑難問題。

2．工作認真扎實，大膽負責，不做老好人，不空喊口號，不當甩手掌柜，對查出的隱患跟蹤復查，做到“有布置、有檢查、有整改、有落實。”發現問題就地解決，不扯皮，不姑息遷就。對違章指揮，違章作業等行為嚴管重罰。做到每天工作在在操作面上，實行旁站監督法，及時的消除事故隱患，把工作做到實處。

3．針對工程進度情況，利用早晚時間，及時的對工人及勞務分包人員的安全教育，要詳細講解、精心指導，以提高全員職工的安全意識的自我保護能力。

4．嚴格遵守項目經理部的作息時間，要起在工人之前，睡在工人之后。工作期間禁止喝酒，為一線工人做出榜樣，為科室樹立良好形象，做到自尊、自愛、自強。

六、處罰

若在各自分管工程內發生傷亡事故，除追究一定責任外，并對分管人員進行以下處罰：

1．發生重傷事故一人次，罰分管人員500元。2．發生死亡事故一人次，罰分管人員1000元。

3．各級安全生產、文明施工檢查，單位工程達不到一次合格的，罰分管人員200元。

七、獎勵

內不發生傷亡事故獎給分管人員2000元。

八、本責任書一式兩份，甲方、乙方雙方各執一份。

甲方： 乙方：

年 月 日 年 月 日

架子隊工班長工作目標責任書

甲方：長株潭綜合I標項目經理部XX工區

乙方：

為確保本安全生產指標的順利完成，提高和調動全科成員的工作積極性和責任心，轉變思想觀念，改變工作作風，圓滿完成年的工作目標，特制定架子隊個人工作目標責任書：

一、總體目標 1．不發生死亡事故。2．不發生重傷事故。

3．負傷頻率控制在10‰以內。4．迎檢優良率95%以上。5．創省級“安全文明工地”

二、安全質量環境目標

安全質量環保“六杜絕”、“一控制”。

即：杜絕生產安全死亡及以上事故、重大交通事故、重大火災事故、一般C類及以上鐵路交通事故、工程重大質量事故、重大環境污染事故，遏制重傷事故。

三、安全質量環保指標

1.安全指標：杜絕死亡及以上事故，遏制重傷事故，輕傷率控制在3‰以下，塵肺等職業病檢出率1‰以下，急性中毒發生率0.5‰以下。

2、質量指標：單位工程一次驗收合格率100%。

3、環境指標：施工污水、煙塵、噪聲、固體廢棄物達標排放，其他環境因素控制在國家和行業標準允許的范圍內。

四、安全職責

1.認真貫徹國家和地方安全生產法律法規，執行落實集團、公司和項目經理部的各項安全生產管理制度。

2.帶領工班全體人員完成架子隊下達的各項施工任務。3.糾正所屬人員施工中影響安全、質量的施工行為。4.完成架子對隊長和領工員交辦的其它任務。

5.參加項目安全檢查和生產安全隱患排查治理，并督促管理范圍內的安全隱患整改。分析本系統安全生產形勢和特點，提出改進措施并督促執行。有權制止任何違章指揮和違章操作。

五、要求

1．轉變觀念，改變作風，廉潔奉公，一身作則，嚴格要求自己，樹立良好形象。做到想工程所想，幫工程所需，配合項目經理部制定相關的安全施工方案，解決施工中安全生產遇到的疑難問題。

2．工作認真扎實，大膽負責，不做老好人，不空喊口號，不當甩手掌柜，對查出的隱患跟蹤復查，做到“有布置、有檢查、有整改、有落實。”發現問題就地解決，不扯皮，不姑息遷就。對違章指揮，違章作業等行為嚴管重罰。做到每天工作在在操作面上，實行旁站監督法，及時的消除事故隱患，把工作做到實處。

3．針對工程進度情況，利用早晚時間，及時的對工人及勞務分包人員的安全教育，要詳細講解、精心指導，以提高全員職工的安全意識的自我保護能力。

4．嚴格遵守項目經理部的作息時間，要起在工人之前，睡在工人之后。工作期間禁止喝酒，為一線工人做出榜樣，為科室樹立良好形象，做到自尊、自愛、自強。

六、處罰

若在各自分管工程內發生傷亡事故，除追究一定責任外，并對分管人員進行以下處罰：

1．發生重傷事故一人次，罰分管人員500元。2．發生死亡事故一人次，罰分管人員1000元。

3．各級安全生產、文明施工檢查，單位工程達不到一次合格的，罰分管人員200元。

七、獎勵

內不發生傷亡事故獎給分管人員2000元。

八、本責任書一式兩份，甲方、乙方雙方各執一份。

甲方： 乙方：

年 月 日 年 月 日