第一篇：全局民警法制培訓班上的主持詞

全局民警法制培訓班上的主持詞

全局民警法制培訓班上的主持詞 ＊＊局長

在全局法制培訓班上的主持詞

同志們：

這次全局民警法制培訓班是由局黨委研究決定舉辦的。主要內容是傳達市局＊＊＊局長在全市公安機關進一步加強執(zhí)法工作電視電話會議上的講話和市公安局執(zhí)法辦案程序規(guī)定的文件精神，結合我局實際，找出民警們在日常執(zhí)法辦案中存在的主要問題，應當看到，在當前新的歷史條件下，我們公安機關的主要任務，就是通過嚴格公正執(zhí)法來完成鞏固黨的執(zhí)政地位，維護國家長治久安，保證人民群眾安居樂業(yè)的歷史使命。這個歷史使命怎么來完成，靠的就是公正

地執(zhí)行法律，嚴格地執(zhí)行政策，這就為我們公安機關的執(zhí)法工作提出了很高的要求。公安機關執(zhí)法水平的高低，既可以衡量隊伍，又可以衡量業(yè)務，還可以衡量整體工作的水平，是我們公安機關的生命線。現(xiàn)在，執(zhí)法質量評比，從省到市、縣，各級公安機關每年都要考核，我局的執(zhí)法水平和執(zhí)法質量在近兩年有了較大的提高，在考評中每次都名列前茅。但總體來講，距上級領導要求還有一定的差距，民警們在執(zhí)法過程中還存在許多問題，如果不及時整改解決，必將會影響到我們今后各項工作的開展。所以，今天專門聘請了市法院、檢察院和市局的法律專家為大家授課。下面，我把今天到會的各位領導向同志們介紹一下：市中級人民法院行政廳周庭長、市檢察院起訴處陶處長、市局法制處岳處長、張副處長。這次法制培訓班只有為期一天的時間，我們聘請來為大家授課的都是我市法律界的權威，對于指導我們今后的執(zhí)法辦案有很重要的意義，希望同志們一定要珍惜這次寶貴的機會，遵守會議紀律，認真聽講，做好學習筆記。

今天上午，首先由市法院行政庭周庭長為大家授課，周庭長主要是為大家講授行政執(zhí)法的有關內容； 今天下午，由市檢察院陶處長為大家授課，陶處長主要是為大家講授刑事執(zhí)法的有關內容.現(xiàn)在，周庭長、陶處長的授課已經結束，他們二位講得十分精彩生動，也十分切合我們的工作實際，對于指導我們今后的工作開展有十分重要的意義，希望全體民警在培訓班結束后，要抽出專門時間，對照筆記內容，進一步加強對兩位專家所授知識的學習，并結合自身存在的問題，認真查擺，進一步端正執(zhí)法思想，轉變執(zhí)法觀念，提高執(zhí)法質量，真正做到“立警為公，執(zhí)法為民。”使全局的執(zhí)法質量再上一個新臺階。下面，讓我們以熱烈的掌聲再次對兩位專家的授課，表示衷心地感謝！

第二篇：全局民警法制培訓班上的主持詞

＊＊局長

在全局法制培訓班上的主持詞

同志們：

這次全局民警法制培訓班是由局黨委研究決定舉辦的。主要內容是傳達市局＊＊＊局長在全市公安機關進一步加強執(zhí)法工作電視電話會議上的講話和市公安局執(zhí)法辦案程序規(guī)定的文件精神，結合我局實際，找出民警們在日常執(zhí)法辦案中存在的主要問題，應當看到，在當前新的歷史條件下，我們公安機關的主要任務，就是通過嚴格公正執(zhí)法來完成鞏固黨的執(zhí)政地位，維護國家長治久安，保證人民群眾安居樂業(yè)的歷史使命。這個歷史使命怎么來完成，靠的就是公正地執(zhí)行法律，嚴格地執(zhí)行政策，這就為我們公安機關的執(zhí)法工作提出了很高的要求。公安機關執(zhí)法水平的高低，既可以衡量隊伍，又可以衡量業(yè)務，還可以衡量整體工作的水平，是我們公安機關的生命線。現(xiàn)在，執(zhí)法質量評比，從省到市、縣，各級公安機關每年都要考核，我局的執(zhí)法水平和執(zhí)法質量在近兩年有了較大的提高，在考評中每次都名列前茅。但總體來講，距上級領導要求還有一定的差距，民警們在執(zhí)法過程中還存在許多問題，如果不及時整改解決，必將會影響到我們今后各項工作的開展。所以，今天專門聘請了市法院、檢察院和市局的法律專家為大家授課。下面，我把今天到會的各位領導向同志們介紹一下：市中級人民法院行政廳周庭長、市檢察院起訴處陶處長、市局法制處岳處長、張副處長。這次法制培訓班只有為期一天的時間，我們聘請來為大家授課的都是我市法律界的權威，對于指導我們今后的執(zhí)法辦案有很重要的意義，希望同志們一定要珍惜這次寶貴的機會，遵守會議紀律，認真聽講，做好學習筆記。

今天上午，首先由市法院行政庭周庭長為大家授課，周庭長主要是為大家講授行政執(zhí)法的有關內容；

今天下午，由市檢察院陶處長為大家授課，陶處長主要是為大家講授刑事執(zhí)法的有關內容.現(xiàn)在，周庭長、陶處長的授課已經結束，他們二位講得十分精彩生動，也十分切合我們的工作實際，對于指導我們今后的工作開展有十分重要的意義，希望全體民警在培訓班結束后，要抽出專門時間，對照筆記內容，進一步加強對兩位專家所授知識的學習，并結合自身存在的問題，認真查擺，進一步端正執(zhí)法思想，轉變執(zhí)法觀念，提高執(zhí)法質量，真正做到“立警為公，執(zhí)法為民。”使全局的執(zhí)法質量再上一個新臺階。下面，讓我們以熱烈的掌聲再次對兩位專家的授課，表示衷心地感謝！

第三篇：法制民警事跡材料

正文開始>>

一、以“三基”工程建設為主線，做到“四法”，為全局法制規(guī)范化建設奠定了堅實的基礎

他們把執(zhí)法規(guī)范化作為“三基”工程建設的重要內容，堅持把規(guī)范執(zhí)法貫穿于執(zhí)法工作的全過程，采取多種方式，使民警“重執(zhí)法、會執(zhí)法、敢執(zhí)法、嚴執(zhí)法”，為全局法制規(guī)范化建設奠定了堅實的基礎。

（一）強化宣傳引導，使民警在思想認識上做到“重執(zhí)法”。為了使廣大民警樹立正確的執(zhí)法觀念，懂得為誰執(zhí)法，怎樣執(zhí)法，如何才能執(zhí)好法的問題，他們堅持不懈地在民警隊伍中大力開展“立警為公、執(zhí)法為民”教育和社會主義法治理念教育，不斷深化執(zhí)法質量年活動，引導民警正確認識和把握“三種關系”，提高對執(zhí)法工作的責任心和使命感。一是明確執(zhí)法與履職的關系。把執(zhí)法作為履行公安職能作用的重要途徑，把執(zhí)法水平和效果作為體現(xiàn)自身素質水平和價值的一個重要標準，使民警樹立“有作為才有地位”，“不執(zhí)法”就是“不作為”，就是對工作極端不負責任的理念，增強執(zhí)法的主動性和積極性。二是認清執(zhí)法與為民的關系。使民警切實認識到嚴格執(zhí)法就是打擊懲治犯罪，就是保護旅客群眾合法權益，就是最大的愛民，把執(zhí)法融入到全心全意為人民服務工作中，從思想上消除民警對執(zhí)法工作的距離和偏差。三是擺正管理與服務的關系。通過宣傳教育，糾正部分民警片面追求服務而放松甚至放棄管理的思想和表現(xiàn)，增強民警主動管理、依法管理的意識。

（二）強化教育教訓，使民警在自身素質上做到“會執(zhí)法”。不斷引深深苦練基本功活動，將法制教育與大練兵活動緊密結合，作為一項長期性、戰(zhàn)略性的基礎性任務來抓，通過有針對性、實效性的教育培訓，提高民警執(zhí)法素質能力水平。一是學習制度經常化。建立和完善了民警法律學習培訓制度，通過組織開展法律講座、現(xiàn)場咨詢、案例點評、網上法律解答、編發(fā)購置法規(guī)資料、舉辦法律培訓班、建立法律資料庫等形式，將學法、用法貫穿到日常公安工作中，全面強化執(zhí)法能力培訓。二是學習對象重點化。將身處執(zhí)法辦案第一線的基層所隊領導干部和民警特別是“窗口”單位重點崗位的民警作為執(zhí)法培訓的主要對象，做到“兩必訓”：即“首任必訓”和“崗位（警種）調整必訓”。對剛入警參加工作的新民警和崗位變動的民警，結合工作環(huán)境和特點進行專門培訓。特別是對于警種變化，執(zhí)法培訓工作及時跟進，使執(zhí)法素質適應崗位要求。三是學習內容全面化。堅持多角度，全方位地進行培訓，在培訓執(zhí)法基本功如法律條款的運用、文書、案卷等制作的同時，拓展培訓思路，強化對民警執(zhí)法語言、行為的規(guī)范和養(yǎng)成，強化對民警做群眾工作的能力和水平的鍛煉和學習，使民警真正能辦案、會辦案，辦鐵案。

（三）強化干部帶頭，使民警在執(zhí)法過程中做到“敢執(zhí)法”。基層所隊領導干部是公安工作和隊伍建設的中堅力量，也應該成為執(zhí)法工作的有生力量，所隊領導干部必須做到會執(zhí)法、敢執(zhí)法、嚴執(zhí)法，執(zhí)好法，為廣大民警樹好榜樣，做好示范。因此，要求基層領導干部在日常工作中要做到“四會”。一是會法律條款。在法律法規(guī)及辦案程序規(guī)定等學習上，領導干部做到先學一步，學深一步，做到民警會的，領導會，民警不會的，領導也會，民警咨詢的，領導能解釋出來，成為學法用法的“行家里手”。二是會實際辦案。各級領導干部不斷提高自身實際辦案能力，帶領民警親自辦案，親自參與到執(zhí)法環(huán)節(jié)中，杜絕“甩手掌柜”、“紙上談兵”的現(xiàn)象，不僅起到了有效的監(jiān)督作用，而且使民警產生強烈的依靠感，更能放開手腳，大膽執(zhí)法，嚴格辦案。三是會審核把關。在執(zhí)法問題上，所隊領導主動當好“顯微鏡”，嚴格執(zhí)行辦理案件審核把關制度規(guī)定，認真檢查審核每一起案件，及時發(fā)現(xiàn)問題，跟進補強措施，將問題解決在一線，消除在萌芽狀態(tài)。四是會調解矛盾。民警在執(zhí)法辦案過程中，難免會遇到一些諸如行為人不予配合，以及由于民警語言、態(tài)度等不好等引發(fā)的矛盾糾紛。為避免矛盾產生，各級領導干部杜絕了“求穩(wěn)怕亂”、“敷衍塞責”的思想，堅持正理，敢于主持公道，站在法律的角度，大局的角度，民警關系和諧的角度去處理問題，調解糾紛，將矛盾糾紛化解/消除在萌芽狀態(tài)。四）強化制度建設，使民警在執(zhí)法成效上達到“嚴執(zhí)法”。我們堅持多管齊下，齊抓共管，把執(zhí)法質量建設作為一項系統(tǒng)性、戰(zhàn)略性的任務體系，從制度建設、監(jiān)督管理、考核考評等方面予以規(guī)范和加強，狠抓日常管理，通過嚴管理，提高了執(zhí)法質量和水平。一是規(guī)范執(zhí)法工作領導責任制。從市局到分縣局確立了執(zhí)法工作一把手負責制，把規(guī)范執(zhí)法行為、提升執(zhí)法質量工作同各級公安機關一把手責任掛鉤，層層鑒定了執(zhí)法責任狀，對執(zhí)法工作出了問題的嚴肅追究相關領導把關不嚴的責任，對個案中發(fā)現(xiàn)的問題逐案加以糾正，對出現(xiàn)問題較多的單位限期予以整改并進行跟蹤檢查，對于在執(zhí)法過程中容易出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)加強制度建設，一制度作保證，堵塞執(zhí)法漏洞。二是推行執(zhí)法工作目標管理。對接報案—受案—確定主辦民警—辦理—結案—自查—審核—歸檔等流程進行了統(tǒng)一規(guī)范，各級法制部門對執(zhí)法全過程進行跟蹤管理；推行案件承辦責任制，建立民警執(zhí)法檔案，明確誰主管誰負責，誰辦案誰負責，嚴把執(zhí)法質量基礎關。三是建立科學的獎懲機制。將民警辦案質量納入民警日常業(yè)績考核范疇，將執(zhí)法檢查情況作為民警執(zhí)法檔案的重要內容，嚴格錯案追究制，實行錯案一票否決；定期評選樣板案卷，對優(yōu)質案卷主辦民警給予必要精神和物質獎勵，并作為推薦立功嘉獎的優(yōu)先條件。

二、強化考評監(jiān)督，做到“三個注重”，將考評監(jiān)督的觸角在延伸至全部執(zhí)法領域

堅持實行平時考評、階段考評與考評相結合，實現(xiàn)了執(zhí)法質量考評監(jiān)督工作的動態(tài)化、常態(tài)化。

（一）注重考評方式，落實監(jiān)督主體。法制部門改變了以往“例行公事”式的考評方式，做到定期與不定期檢查相結合，全面檢查與重點抽查相結合。基層單位完善了執(zhí)法辦案的內部監(jiān)督機制，改變了過去僅靠案后執(zhí)法質量檢查的現(xiàn)狀，突出辦案部門自我監(jiān)督，實行主辦民警辦案自我評判、監(jiān)督，基層領導結案歸檔前的審核監(jiān)督，基層法制部門月考評、月通報的檢查監(jiān)督體制。同時，大力實行警務公開，推行“陽光執(zhí)法”，自覺接受社會的監(jiān)督。

（二）注重考評內容，實現(xiàn)全程監(jiān)督。從實踐中我們可以看出，案件中的不作為、違反法定程序、侵犯當事人合法權益的執(zhí)法問題大多出現(xiàn)在案件的辦理初期，如不依法受理、立案，受理、立案后不依法開展調(偵)查活動，應當及時提取的證據不及時提取、不依法告知當事人法定的權利義務、插手經濟糾紛、挪用扣押物品、降格處理等。這些案件如果沒有對相關人員采取強制措施或者當事人沒有提出申訴、控告的話，極少會進入考評范圍，類似問題在抽查的案件中也是很難發(fā)現(xiàn)的。為有效地提前發(fā)現(xiàn)和制止執(zhí)法問題的發(fā)生，市局法制部門、督察部門、統(tǒng)計部門定期或不定期地到被考評單位，直接在《接處警登記表》中對接處警案件進行抽查或普查，發(fā)現(xiàn)問題立即糾正并按照既定的標準進行扣分，并按一定的比例計入年終考評。同時，對基層執(zhí)法單位呈報審核裁決的案件，采取“一案一評”的方法，加大對各類案件的監(jiān)督和整改力度，最大限度地把各單位的執(zhí)法活動納入考評范圍，壓縮集中考評時的隨機空間，從而使考評結果更加客觀真實可信，減少了執(zhí)法問題的發(fā)生，實現(xiàn)了執(zhí)法質量考評工作的經常化、制度化和規(guī)定化。

（三）注重考評方法，堵塞監(jiān)督死角。一是加強對執(zhí)法基礎臺帳的考評。在執(zhí)法臺帳考評方面，采取明察與暗訪相結合、順查與倒查相結合，內查與外評相結合等方法，努力做到五個對應：刑事、行政案件與執(zhí)法基礎臺帳相對應；立案監(jiān)督與檢察機關提供的情況相對應；復議案件與復議機關的案件登記相對應；行政訴訟案件與法院判決裁定相對應；民警執(zhí)法違法案件和紀檢監(jiān)察與檢察機關的辦案情況相對應。二是建立多部門聯(lián)合考評機制。由法制部門牽頭，建立了與政工、紀檢、監(jiān)察、督察、控申、統(tǒng)計等監(jiān)督部門聯(lián)系機制，將各部門查處的執(zhí)法問題及時納入考評范圍，形成監(jiān)督合力。三是擴大監(jiān)督范圍。將一些容易侵犯當事人合法權益的行為納入監(jiān)督范圍，包括對明顯不涉嫌犯罪的人實施的傳喚、未經審批實施的傳喚、違反案件管轄分工規(guī)定所辦理的案件、超過辦案時限辦理的案件等。

第四篇：致全局民警家屬一封信

致全局民警家屬一封信

全局民警家屬：

你們好！長期以來，全局民警以飽滿的熱情、昂揚的斗志，勤于工作，甘于奉獻，戰(zhàn)斗在艱苦的公安工作戰(zhàn)線。全縣公安事業(yè)的發(fā)展和進步，凝聚著廣大民警的辛勤勞動和汗水，同時也與各位家屬的理解和支持密不可分。在此，縣局黨委向你們致以衷心的感謝和誠摯的敬意！

近年來，隨著市場經濟的發(fā)展和對外開放的深入，社會上也存在著許多誘惑、陷阱，這些形形色色的誘惑隨時都會侵蝕每一位民警，稍有不慎就會被迷倒，甚至走上犯罪的道路，既損害了公安隊伍形象，又給美滿幸福的家庭造成最直接最嚴重的危害。為了深化執(zhí)法規(guī)范化建設，推進公安反腐倡廉工作，加強公安隊伍紀律作風建設，最近，根據省廳和市局統(tǒng)一部署，縣局開展了“一治六查”集中教育整頓活動，“一治”：即開展執(zhí)法執(zhí)紀隱患問題專項治理。著力解決執(zhí)法方面存在的隱患問題和違反《公安機關人民警察紀律條令》、公安部《五條禁令》、《公安機關領導干部五個嚴禁》、《山東省公安機關八條嚴禁》、《規(guī)范執(zhí)法“十條嚴禁”》以及監(jiān)管場所各項監(jiān)管制度規(guī)定等問題。“六查”即“六項排查”。一是深入排查民警涉嫌黃、賭、毒或充當黑惡勢力“保護傘”問題；二是深入排查民警以本人或他人名義參與、變相參與經商辦企業(yè)、參與礦產投資入股問題；三是深入排查民警本人或近親屬參與或變相參與經營休閑娛樂場所問題；四是深入排查民警配偶、子女、親屬在其分管業(yè)務范圍內從事可能影響公正執(zhí)行公務的經營活動問題，特別是利用職權便利和影響，推銷、指定消防、安保、交通、保險產品等問題；五是深入排查民警違規(guī)辦理駕駛員考試、號牌發(fā)放、消除違章記錄等問題；六是深入排查民警利用職權插手經濟糾紛問題。

為維護民警的政治生命，為保證民警的身體健康，為促進民警家庭的和諧美滿，在今后的工作生活中，懇請家屬同志們一如既往地理解、關心、支持公安工作，繼續(xù)當好家庭的賢內助。按照“一治六查”的內容，對民警多一些監(jiān)督，多一些提醒，多一些勸導，多幾句溫馨的呵護，多幾句關愛的叮嚀，筑牢全局民警的思想防線，協(xié)助民警把好執(zhí)法、名利關，共同創(chuàng)造更加幸福美好的明天！祝你們家庭和睦、幸福安康、萬事如意！

第五篇：法制副校長和校園民警聘用儀式 主持詞

紀中三鑫凱茵學校 法制副校長、校園民警聘任儀式主持詞

尊敬的各位領導、各位來賓，敬愛的老師、親愛的同學們，大家上午好！為進一步做好學校青少年法制宣傳教育和校園及周邊治安綜合治理，使同學們知法、懂法、守法、用法，維護學校師生合法權益，創(chuàng)建和諧校園，平安校園，為同學們營造健康成長的良好氛圍。今天，我們隆重舉行法制副校長、校園民警聘任儀式。

首先，我向大家介紹蒞臨參加大會的各位領導和嘉賓。他們是：肖四清校長、濠頭派出所梁振欽副所長、民警梁培根、校辦黃金主任、教務處胡燕主任、在這里，還要特別要感謝兩位梁警官能在百忙之中抽空出席今天的活動。讓我們再次用熱烈的掌聲歡迎他們的到來！

1、儀式進行第一項：頒發(fā)學校法制副校長、校園民警聘書。

（1）首先有請凱茵學校肖四清校長為濠頭派出所梁振欽副所長頒發(fā)凱茵學校法制副校長聘書。掌聲歡迎肖四清校長、梁振欽副所長。

（2）接下來，有請校辦黃金主任為濠頭派出民警梁培根頒發(fā)凱茵學校校園民警聘書！掌聲歡迎黃金主任、梁培根警官。

2、下面進行儀式第二項：有請開發(fā)區(qū)公安分局濠頭派出所副所長、凱茵學校法制副校長梁振欽警官發(fā)言并作法律知識講座。掌聲歡迎！

3、謝謝梁所長。下面進行儀式第三項：有請肖四清校長作重要講話！大家掌聲歡迎！

4、結束語

百年大計、教育為本。振興民族的希望在教育，振興教育的希望在學校。學校的發(fā)展與進步，離不開全社會的鼎力支持與幫助。我們相信，有開發(fā)區(qū)公安分局濠頭派出所及全體干警大力支持，我們凱茵學校這朵教育之花將更加璀璨！

凱茵學校 法制副校長、校園民警聘任儀式到此結束，讓我們用掌聲歡送各位領導、各位嘉賓離席。請各班主任組織同學有秩序回到教室！