第一篇:保證農民工工資支付承諾書
保證民工工資支付的承諾書
xxx人力資源和社會保障局:
為更好貫徹國家、省、市有關勞動保障法律法規,落實民工工資支付相關規定,xxx項目參建各方將認真貫徹執行xxx人力資源和社會保障局,關于切實解決工程建設領域拖欠民工工資問題的要求。在此作如下鄭重承諾:今后決不出現拖欠民工工資的現象。具體措施如下:
1、zongbao項目部建立民工工資支付情況公示制度,即每期工程進度款分兩批次支付,第一次支付金額為當期民工工資,第二次支付時間及金額為待民工工資支付公示無異議后再行支付剩余工程進度款,并設立勞務員崗位,負責協調解決農民工工資拖欠的勞務糾紛等事宜。
2、建設指揮部建立民工工資支付監控制度,將各施工單位民工工資支付情況納入全面監控并定期檢查統一考核。采取全面監控和重點監控相結合的辦法及列為重點監控對象的,定期檢查民工工資支付情況,同時建立施工單位工資支付信息網絡,加強監控手段,力爭勞務零糾紛,確保民工的勞動權力和利益。
特此承諾!
xxx開發建設指揮部(公章)
2018 年7月xx日
zongbaodanwei項目部(公章)
2018 年7月xx日
fenbaodanwei(公章)2018 年7月xx日
第二篇:保證農民工工資支付承諾書
保證農民工工資支付承諾書
邢衡高速公路管理處:
為保護農民工的合法權益,不拖欠農民工工資,對農民工工資的支付作如下鄭重承諾:
1、嚴格執行《中華人民共和國勞動法》、勞動部《工資支付暫行規定》、《河北省交通廳關于加強交通建設項目工程款及農民工工資支付管理工作的指導意見》邢臺市有關農民工工資文件精神以及合同文件等有關規定,并按相關規定雇傭和使用農民工,依法和農民工簽訂勞務合同。
2、保證如期、足額支付工資,并工資將直接發放給農民工本人。
3、按勞務合同約定標準支付農民工工資,不低于當地社會平均工資水平。
4、如果發生違反規定拖欠或克扣農民工工資行為,造成農民工上訪等行為,除按有關合同條款接受罰款外,并由我單位承擔因此而引發的法律、經濟等一切責任。
承諾人:
承包人:
日 期: 年 月 日
第三篇:保證優先支付農民工工資承諾書(gai)
承 諾 書
西安高新技術產業開發區房地產開發公司:
我企業公司承建的項目工程嚴格按照《建筑法》、《勞動合同法》、《工資支付條例》等法律、法規開展工程建設活動,為維護建筑市場秩序和農民工合法權益,提高社會誠信度,我企業鄭重承諾做到:
一、不將工程勞務違法分包、轉包給無資質的“包工頭”等不具備用工主體資格的組織或個人;按規定與錄用的每位農民工簽訂《建筑企業勞動用工合同》,明確工資支付方式、標準和結算時間等;
二、將農民工工資按時、足額直接支付給農民工本人,不發放到“包工頭”等不具備用工主體資格的組織或個人;
三、認真履行企業在清理拖欠農民工工資工作中的責任和義務:
(一)對總承包工程發生的農民工工資承擔全部的支付責任,對項目分包企業的農民工工資支付承擔監管責任,對分包工程發生的農民工工資負有直接支付責任,對上述拖欠工資且拒不支付的,由我單位先行墊付;
(二)堅持誠信原則,不為任何單位組織或個人開具虛假清欠證明,否則承擔全部責任。
四、若因安全、創衛、群眾上訪、拖欠農民工工資、媒體曝光等問題給建設方造成社會負面影響,我公司自愿承擔由此引起的一切損失并無條件接受建設方處以不低于100萬元的處罰罰款,同時取消我單位在高新地產后續項目中的投標資格。
特此承諾,本承諾書一式兩份,雙方各執一份。
施工企業(公章):
法定代表人(簽字):
聯系方式:
年月日
第四篇:保證優先支付農民工工資承諾書(gai)
承 諾 書
上海松江萬達廣場投資有限公司:
我企業 四川華西建筑裝飾有限 公司承建的 上海松江萬達廣場大商業外幕墻裝飾 項目工程嚴格按照《建筑法》、《勞動合同法》、《工資支付條例》等法律、法規開展工程建設活動,為維護建筑市場秩序和農民工合法權益,提高社會誠信度,我企業鄭重承諾做到:
一、不將工程勞務違法分包、轉包給無資質的“包工頭”等不具備用工主體資格的組織或個人;按規定與錄用的每位農民工簽訂《建筑企業勞動用工合同》,明確工資支付方式、標準和結算時間等;
二、將農民工工資按時、足額直接支付給農民工本人,不發放到“包工頭”等不具備用工主體資格的組織或個人;
三、認真履行企業在清理拖欠農民工工資工作中的責任和義務:
(一)對總承包工程發生的農民工工資承擔全部的支付責任,對項目分包企業的農民工工資支付承擔監管責任,對分包工程發生的農民工工資負有直接支付責任,對上述拖欠工資且拒不支付的,由我單位先行墊付;
(二)堅持誠信原則,不為任何單位組織或個人開具虛假清欠證明,否則承擔全部責任。
四、若因安全、創衛、群眾上訪、拖欠農民工工資、媒體曝光等問題給建設方造成社會負面影響,我公司自愿承擔由此引起的一切損失。
特此承諾,本承諾書一式兩份,雙方各執一份。
施工企業(公章):四川華西建筑裝飾工程有限公司
負責代表人(簽字):
聯系方式:
年 月
日
第五篇:農民工工資支付保證措施
防治拖欠農民工工資措施
一、嚴格執行國家勞動和社會保障部關于保障農民工工資支付的四項基本措施:
1、是建立工資支付監控制度,全面監控和重點監控相結合,列為重點監控對象的,要定期向勞動保障部門報送工資支付情況。
2、推行工資保證金制度,施工單位預留一定數額的工資保證金,以保證農民工工資不因單位資金狀況而被拖欠。
3、推行企業勞動保障誠信制度,規范施工單位用工和工資支付行為。全面推進勞動合同制度實施行動計劃,用人單位招用農民工都依法訂立書面勞動合同,建立權利義務明確、規范的勞動關系。
二、為了保證民工工資,我公司做了多項保證措施。
1、俗話說,一份辛勞一份收獲,我公司各有關部門積極采取措施,保證農民工工資及時發放、讓農民工勞有所得,也促進了建筑施工企業的發展。為了保證工人工資得到保障,我公司單獨開設了農民工調查小組。專門調查解決農民工拖欠、糾紛等現象,一經發現公司將對其嚴厲處罰,做到“工程清工資清”,決不拖欠民工一分錢。
2、我公司為民工設立了綠色通道及意見箱,民工有意見或事情可以直接到公司找相關單位,并且為其大力解決難題。
3、在勞動保障行政部門與建設行政主管部門管理下,我公司督促施工班組與民工簽訂了勞動合同,保證民工及時拿到自己的辛苦錢,也保證了工程建設的順利進展。
4、我公司設立民工工資專用帳戶,預存工資款,避免了由于工程中一些復雜問題而造成資金困難,使的工資遲遲發不下去。建立專用帳戶正是能保障工程在危急時候能夠保證民工工資。
5、保證按月發放工資,要求施工班組每月準時發放民工工資。
6、我公司采取“舉證責任倒置”辦法,即由用人單位負責舉證,企業拿不出工
資發放證據就視為欠薪,解決了農民工討薪時“舉證難”的問題。在目前農民工討薪難的大環境下,不失為一種方便農民工的行政舉措。
三、不拖欠農民工工資的承諾書
為認真貫徹落實各上級主管部門關于切實解決建設領域拖欠工程款的民工工資問題的要求,我公司承諾:決不出現施工單位拖欠民工工資。具體措施為:
1、施工單位與所有民工簽訂勞動合同。
2、開設專門帳戶,由公司財務派專人專管,保證工程款的專款專用。
3、根據工程進度計劃,讓施工單位制訂出民工工資支付計劃表。
4、將民工工資的支付情況納入項目經理部的各項考核指標中進行統一考核。
5、嚴格按行政主管部門規定,足額發放農民工工資如果發生農民工工資拖欠現象,無條件接受上級主管部門處罰。特此承諾!