第一篇：2011年農村共青團工作要點

2011年農村共青團工作要點

2011年農村共青團工作要點

2011年我縣農村共青團工作的總的思路是深入推進農村基層團組織建設和促進農村青年就業創業兩項重點工作，推動農村共青團工作向前發展。

一、農村基層團組織建設工作

1、加強鄉鎮團委建設，逐步發揮鄉鎮團委農村團工作的主體作用。

繼續推進鄉鎮團組織格局創新試點工作。團縣委將加大對我縣鄉鎮團組織格局創新試點——曲亭鎮團委工作的指導，力爭曲亭鎮團委在制度建設和工作內容設計上都有所創新，在創造“點”上好經驗、好做法的基礎上向全縣推廣。

保障鄉鎮團委必要的工作經費。爭取鄉鎮團委必要的工作經費納入縣財政預算，每個鄉鎮每年5000元，主要用于本鄉鎮青年農民農業技能培訓、農村青年創業小額貸款、農村青年勞動力轉移等工作的組織和協調。

建立鄉鎮團委書記工作例會制度。團縣委每月最后一周的周五下午三時召開鄉鎮團委書記工作例會；每半年召開一次全縣農村團支部書記工作會議。要求各鄉鎮建立鄉鎮團委班子例會制度和農村團支部書記工作例會制度，以制度保障工作正常有效開展。

對鄉鎮團委工作進行年度考核。制定鄉鎮團委工作目標考核辦法，與各鄉鎮團委簽訂工作目標責任書，年底根據目標責任書進行考核，考核結果以縣委辦發文的形式反饋給各鄉鎮黨委，上報組織部，并根據考核辦法嚴格獎懲。

強化鄉鎮團委基層團建基礎性作用。各鄉鎮團委要把區域內的青年農民、個體工商戶、私營企業主、務工人員、農村經紀人等各類青年都納入工作范圍，把區域內的行政村、企事業單位、非公經濟組織等各類團建和團的工作都納入鄉鎮團的工作格局，整體考慮和推進鄉鎮團的工作和建設，強化鄉鎮團委在基層團建和開展農村共青團工作中的基礎性作用。

2、加強農村團支部建設，繼續鞏固共青團工作的基層和基礎。

加強團支部的班子建設。團支部班子還未配齊的，要按照團章的有關規定和民主程序，把那些優秀的年輕黨員和團員選拔到團支部班子中來，要盡快配齊班子，利于開展工作。

加強團員隊伍建設。摸清本村團員底數，對團員進行團員意識教育。有計劃地做好團員發展工作和推優入黨工作。加強團支部的各項制度建設。在農村團支部中逐步建立健全團員大會、團小組會、團支委會和團員教育評議制度、團員年度團籍注冊制度以及團課制度（簡

稱“三會兩制一課”），不斷提高團支部的組織生活質量，使團支部的工作逐步走上規范化、制度化的軌道。

加強團的陣地建設。按照“五有”標準規范陣地建設，即有一間團干部辦公地點；有一個明顯的辦公室標識牌；有一套團務內容上墻（團的性質、團員的權利和義務、團旗、團徽、入團誓詞等），體現團內特色文化；有一系列切實可行的工作制度（三會兩制一課制度等）；有一份團內學習報刊。

加強農村團建示范點的建設。根據“以點帶面，點面結合，示范引導”的工作方針，大力加強農村團建示范點建設。在新農村建設示范村和重點推進村團支部規范化建設的基礎上，每個鄉鎮建立3-5個農村團建示范點。

二、農村青年就業創業工作

1、加強青年農民技能培訓

農村團支部要作好調查摸底工作，掌握本村青年農民培訓需求，根據培訓需求，各鄉鎮團委要有計劃地組織培訓，團縣委負責師資協調工作。探索建立長效機制，下決心把這項工作做成共青團圍繞中心、服務大局、服務青年的一項品牌工作。

2、繼續大力推進農村青年創業小額貸款項目

繼續推進農村青年創業小額貸款工作，抓住農村信用聯社培養、挖掘未來成長型小企業，尋找未來優質客戶的需求，積極向聯社推薦好項目和好青年。

3、開展農村青年勞動力轉移工作

農村團支部要摸清本村青年農村勞動力的年齡結構、文化水平、從業狀況、就業意向、專業技能等基本情況，建立農村富余勞動力資源信息庫臺帳，為勞動力轉移和輸出提供準確的依據。同時，團縣委將多渠道收集用工信息，努力為農村青年與省內外用工單位牽線搭橋。

2011年團委工作計劃范文

一、強化團的自身建設，不斷推動團的工作取得新發展。

隨著我公司的發展，各項工作制度的建立和完善，共青團的組織結構、工作方式、操作手段也需要隨著公司的發展而發展。我們將不斷探索目前公司共青團工作的新格局，堅持以黨建帶團建，堅持以高質量的工作水平來保證團的組織建設，內強素質，外樹形象，順應公司發展要求。

1、建立健全團的組織建設，理順團組織的工作流程。同時，調整和完善團支部的建設工作，建立和完善團內各項工作制度，形成共青團工作的新格局。

2、加強團干部隊伍建設，定期組織開展培訓班、交流會、討論會等方式，教育公司團干部要牢固樹立終身學習的理念，切實增強學習的使命感和緊迫感，提升工作能力。

3、緊緊依靠黨建帶團建，推進基層團組織建設。我們將在公司黨委的領導下，認真干好各項工作。同時，各團支部要在黨支部的帶領下，及時就團的工作反饋交流，更好地促進團內各項工作的開展。

4、加強團員意識教育，引導廣大青年團員牢記使命，增強青年團員的光榮感、責任感和使命感，以開展“學理論、知團情”知識競賽、“我為團旗添光彩”主題實踐活動等，不斷提高青年團員的在團意識。繼續開展好“推優”工作，把優秀團員源源不斷的輸送到黨的隊伍之中。

二、圍繞生產經營工作，加強崗位創新創效活動的開展。

結合公司中心工作，我們將團結帶領廣大青年團員發揮生力軍和突擊隊作用，服務公司各項工作的順利開展。堅持“廣泛參與、注重實效、創建品牌”的指導思想，在總結工作經驗的基礎上，結合實際，重點開展主題突出、各有側重的崗位創新創效活動，進一步促使團的工作在企業的生產經營工作中發揮積極的推動作用。

1、抓好青年職工綜合素質的提高。進一步加強青年職工學習文化、科技、經濟、管理等知識和技能的自覺性，努力使他們學有所長，提高創新意識，增強創新能力，使青年職工在創新上有所建樹。

2、在節約創效上出成績。明年，我們將進一步發揮青年團員的工作特點，結合我公司實際，制定工作機制，規范工作程序，形成規章制度，激勵青年團員在修舊利廢、節能降耗工作中發揮聰明才智，努力在創新創效工作中做出成績。

3、在青工業務技能提升上出亮點。以青年職工的業務技能提升為重點，以“服務公司發展、服務青年成才”為出發點，以“崗位技能日常化、青工工作制度化”為標準，深入扎實開展青年職工崗位練兵、技術比武、師帶徒等活動，按照“橫向拓展、縱向延伸、全面深化”的原則，努力打造我公司特有的“青”字品牌。

三、圍繞安全生產工作，積極發揮團組織安全協管作用。

公司各級團組織組織要以實現全年安全奮斗目標為動力，以創建“安全生產示范崗”為主線，按照公司的安全工作部署，認真抓好各項工作的落實，為推進公司安全生產工作繼續健康發展作出積極貢獻。

1、進一步加強青年職工的安全教育。我們以加強青年職工安全理念學習為重點，充分利用“121”安全教育、班前會等時間，教育青年團員學習有關安全生產的相關法律法規。通過開展團日活動、安全有獎問答以及觀看煤礦安全事故案例教育、煤礦安全標示知識影片等形式，不斷提高青年團員的安全意識。

2、進一步拓展青安崗員的學習內容。針對煤礦安全質量標準化、文明單位創建、煤

礦“一通三防”等內容，加強青安崗員的培訓，通過開展學習交流會、舉辦培訓班、組織考試等，進一步明確青安崗員的權利和義務，不斷擴大工作范圍，提高工作質量。

3、進一步豐富青年職工的安全文化活動。結合我公司實際，在全公司青年團員范圍內，大力開展“安全生產，青年當先”安全教育活動、“團員身邊無事故”活動、安全有獎競賽、安全演講活動等，不斷豐富青年團員的文化活動。引導基層各團支部結合本單位實際，開展一些小型的安全文化活動，如：師徒對抗賽、安全節目表演、井口安全慰問等活動。

四、深入挖掘潛力，大力開展青年職工品牌活動。

1、深化“青年文明號”活動。加強“青年文明號”創建活動的動態管理，加強考核，不斷提高管理水平，結合實際，豐富活動載體，并根據實際情況對公司“青年文明號創建”工作進行表彰獎勵。

2、認真開展青年志愿者服務活動。青年志愿者是共青團組織的品牌，是企業精神文明建設的有效載體，在明年的工作中，加強青年職工的思想教育工作，引導廣大青年團員積極投身到青年志愿者服務活動當中，充分發揚“團結、友愛、互助、奉獻”的志愿精神，展現我公司青年團員的精神風貌。

3、努力構建青年文化建設體系。在繼續豐富我公司“青年文明號”、青年志愿者等活動的基礎上，嘗試打造大型、長期性等新的青年文化品牌活動，不斷挖掘青年文化潛力，加強交流、形成合力。公司各團支部要倡導“健康、積極、活躍”的青年文化氛圍，進一步深化共青團品牌活動，為公司企業文化建設注入生機，為展示公司良好的企業形象增添活力。

第二篇：2014年農村共青團工作要點

2014年農村共青團工作要點

總體思路是：深入貫徹黨的十八大、十八屆二中、三中全會精神，全面落實團十七大、十七屆二中全會部署，以“我的中國夢”主題教育實踐活動為統攬加強農村青年思想引導，以擴大有效覆蓋為目標持續加強農村基層團組織建設，以促進農村青年創業就業為著力點服務現代農業發展，以保護母親河行動為重點助力生態文明建設，努力開創農村共青團工作新局面。

一、加強思想引導，幫助農村青年樹立正確的理想信念

以“我的中國夢”主題教育實踐活動為統攬，以農村青年喜聞樂見、便于參與的方式，宣傳黨的“三農”政策，把農村青年的思想和認識統一到中央精神上來。一是通過宣講會、報告會、主題團日等形式，組織農村青年學習總書記系列重要講話、十八屆三中全會、中央農村工作會議精神，引導他們擁護改革、支持改革、參與改革，進一步增強道路自信、理論自信和制度自信。二是用好農村團的重點工作載體，選樹優秀農村青年典型，把培育和踐行社會主義核心價值觀融入工作全過程，引導農村青年自覺樹立積極向上的人生態度和自強不息的奮斗精神。三是舉辦文藝演出、體育比賽、民間歌會等鄉村青年文化活動，開展關愛留守兒童和留守老人、扶貧濟困送溫暖、志愿服務等活動，倡導良好社會風尚。

二、持續加強農村基層團組織建設，擴大有效覆蓋

堅持鞏固、提升的原則，構建團的區域化組織格局，大力推進農村合作組織團建，加強基層服務型團組織建設，不斷擴大農村團的基層組織和工作有效覆蓋面。

1.以縣鄉為重點，構建區域化組織格局。一是深化鄉鎮團的組織格局創新工作，建立鄉鎮團委動態更新調整或集中換屆機制，將鄉鎮范圍內符合條件的青年能人吸納到鄉鎮團委，構建開放式鄉鎮團干部配備格局。二是深化鄉鎮實體化大團委建設，堅持“應建盡建”原則，根據青年流動聚集情況繼續建設直屬團組織，力爭年內新增10萬個；開展星級支部、示范創建等活動，提升基層團組織建設水平；強化鄉鎮團委的組織樞紐、資源樞紐、工作樞紐功能，推動區域內不同類型、不同隸屬關系的基層團組織有效運轉。三是發揮團縣委的統籌協調作用，推動黨建帶團建制度和鄉鎮團委經費文件落實，完善鄉鎮共青團工作管理運行機制，推動縣域內學校、機關、企業團組織與鄉鎮、村團組織結對共建；加強對團縣委的工作指導和培訓，發揮“全國百名優秀團縣委書記講堂”作用，大力推廣基層工作典型經驗。

2.全力推進農村合作組織團建，加強村級團組織建設。一是適應培育新型農業經營主體要求，加強與農業、供銷等部門合作，通過建設省、地市青年農民合作社聯合會、建立縣域合作組織團工委、創建青年示范社等方式，以服務農村合作組織生產經營為切入點，搭建政策、項目、組織平臺，促進合作組織發展，推進合作組織團建，力爭年內新增5萬家；推動農村合作組織廣泛開展思想引領、創業致富、文化聯誼等工作，不斷增強內生活力。二是加強村團支部建設，抓住村“兩委”換屆契機，推動村團組織同步集中換屆，推進“兩委”成員、致富帶頭人、大學生村官兼任村團干部；探索建立外出務工青年、學生等網絡團支部；在有條件的地方，探索解決村團支部書記工作津貼問題。

3.以建設基層服務型團組織為抓手，提升農村基層團組織影響力。一是完善服務機制。利用春節期間青年返鄉契機，普遍開展“共青團聯系服務農村青年月”等活動。通過菜單指

導、工作考核等方式，推動基層團組織廣泛開展創業就業、文體、公益等各類活動，為農村青年學習成才、情感婚戀、身心健康等提供有效服務；結合第二批黨的群眾路線教育實踐活動，探索建立團干部直接聯系青年制度。二是拓展服務渠道。注重運用新媒體手段，按照向下覆蓋一級的原則，開通農村戰線省市縣鄉團干部微信群，推動基層團支部建立微信群；發揮共青團農村基層組織建設網、全國黨員干部現代遠程教育網、“全國農村基層團建示范鄉鎮微博圈”的作用。三是建設服務平臺。整合黨員活動室、農家書屋、遠程教育站點等資源，拓展青年中心、青年之家、青年服務站等團的工作陣地，使其成為聯系和服務農村青年的重要陣地。

三、大力促進農村青年創業就業，服務現代農業發展

繼續深化促進農村青年創業就業重點工作項目，增強服務農村青年的能力和實效，努力培養一大批農村青年致富帶頭人，為加快構建新型農業經營體系、推進農業現代化作貢獻。

1.實施農村青年創業致富“領頭雁”計劃。在普遍開展創業小額貸款、實用技能培訓等工作的基礎上，加大培養和扶持力度，年內培養20萬名致富帶頭人。一是拓寬培養路徑，加強與銀行業金融機構和農業、人社、科技等部門合作，在創業資金、技能培訓、科技服務等方面提供支持；建立省、市、縣三級培訓基地，健全創業導師、農業專家、團干部與致富帶頭人結對幫扶制度，完善考察交流機制。二是搭建活動平臺，深化“傾聽心聲 共促發展”活動；依托各級涉農青年組織，開展技能比武、產品展銷、創業項目推介、開辦農產品網店等工作，助力致富帶頭人事業發展。三是強化組織保障，推進省、市、縣三級涉農青年組織建設；做好中國農村青年致富帶頭人協會換屆工作，加強協會制度建設；以第九屆全國農村青年致富帶頭人評選表彰活動為契機，大力選樹各級農村青年致富帶頭人。

2.深入推進小額貸款工作，幫助農村青年解決創業資金難題。繼續將農村青年創業小額貸款工作向基層延伸，力爭年內為20萬農村青年協調發放貸款100億元。一是鞏固和提升與銀行業金融機構的合作，著力創新農村青年專屬金融產品和信貸服務；抓住國家出臺農民土地承包經營權、住房財產權抵押擔保等政策機遇，推動小額貸款擔保方式創新。二是積極推進農村青年信用示范戶、送金融知識下鄉等工作，編印《農村金融服務手冊》。三是做好選派銀行業金融機構優秀青年干部赴縣級團委掛職試點工作。

3.扎實開展技能培訓工作，幫助農村青年解決創業就業技術難題。以提高針對性和實效性為重點，力爭年內培訓農村青年200萬人次。一是抓住培養青年農民納入國家實用人才培養計劃的機遇，鞏固和擴大與農業、人社、科技、扶貧等部門的合作，繼續做好農村青年創業就業行動、科技特派員農村科技創業行動等專項工作。二是聯合種都、美涂士、北方汽修等企業，開展農村青年創業就業示范項目培訓；聯合中國青年創業就業基金會、微軟（中國）有限公司實施好青年創業就業技能培訓項目。三是逐步擴大全國農村青年信息服務平臺建設試點范圍，探索開展農村青年電子商務培訓，提高農村青年運用新媒體手段創業就業的能力。

爭取資源和項目，做好共青團參與扶貧開發工作。

四、不斷深化保護母親河行動，為生態文明建設作貢獻

以保護母親河行動實施15周年為契機，以植樹育人為核心，以建設綠色工程、倡導綠色理念、培育綠色隊伍為著力點，打造開放式工作格局，擴大品牌影響力，引導青少年投身美麗中國建設。

1.廣泛動員，建設綠色工程。一是聯合綠化、林業、環保等部門，以統一植樹周、環保實踐活動周為載體，動員青少年參加愛綠植綠護綠活動；深化與解放軍和武警部隊的合作，建設一批解放軍（武警）青年林和青少年綠色家園。二是與金融機構、大型企業建立戰略合作伙伴關系，爭取長期穩定的資源支持；結合商業模式、消費模式、環保時尚，探索面向普通公眾的社會化籌資機制和“微公益”項目。三是指導、支持、推動基層團組織以“縣縣青年林，村村青年路”為五年工作目標，開展建設紀念林、認養愛心樹、生態監護等廣覆蓋、易參與的生態環保活動。

2.加強宣傳，倡導綠色理念。一是利用暑期和環保紀念日，組織開展形式多樣的生態環保主題教育實踐活動，引導青少年增強生態文明意識。二是加強媒體合作，重點探索新媒體和文化手段運用，借助社會知名人士的影響，增強宣傳引導的感染力。三是發揮“母親河獎”作用，推動各省開展評選活動，選樹宣傳生態環保典型。

3.擴大聯系，培育綠色隊伍。一是開展青少年生態環保組織調研，建立基礎數據庫。二是擴大青少年生態環保組織骨干培訓和小額資助等項目覆蓋面，牽動流域和省級生態環保組織聯盟發揮作用。三是通過成立聯盟、召開年會、推出共同行動計劃等途徑，探索建立全國性的青少年環保組織互動機制。

第三篇：農村牧區共青團工作要點

農村牧區共青團工作要點

2012年是我**實施“十二五”規劃承上啟下的重要一年，也是推動全**共青團工作出成果、見成效、上水平的創新發展年。全**農村牧區共青團工作的總體思路是：認真貫徹黨的十七屆五中全會和團的十六屆四中全會的會議精神，堅持黨建帶團建，深入開展創先爭優活動，以迎接黨的十八大召開和建團90周年為契機，全面履行組織青年、引導青年、服務青年和維護青少年合法權益的四項職能，加強全**農村共青團組織建設，增強共青團組織凝聚力和向心力，擴大工作影響及覆蓋青年的效果，打基礎，抓工程、創品牌，團結帶領全**廣大團員青年在建設和諧富裕新**的實踐中貢獻力量。

一、全面推進農村團的基層組織建設和基層工作

農村團的基層組織建設是農村共青團全部工作的基礎，按照把全團面向基層工作的橋頭堡推進到鄉鎮一級的目標，各蘇木鎮團組織要堅持黨建帶團建，抓住機遇、整體推進、夯實基礎、探索創新，切實加強農村牧區基層團組織建設。

1、探索團的基層組織建設新模式。加強各鄉鎮團委建設，逐步發揮鄉鎮團委農村團的工作主體作用，按照“組織共建、人員共管、工作共促、資源共享”的要求，整體推進農村牧區團的基層組織建設和基層工作。全面推進鄉鎮、街道組織格局創新工作，充分發揮委員“專兼職、編內外”格局的作用，拓寬聯系青年渠道、豐富工作資源、明確工作職責、量化工作任務，合理設計工作內容，完善工作運行機制，在制度建設和工作內容設計上都有所創新，在創造“點”上好經驗、好做法的基礎上向全**推廣。年內，將重點抓出10個團建工作突出的團支部，整頓提高20個中間水平的團支部，帶動30個甚至更多的相對后進團支部。

2、加強農村青年專業合作組織等青年組織建設。利用農村青年專業合作組織聯系青年、服務青年，增強對農村青年的吸引和凝聚，各蘇木鎮團組織力爭消除農村專業合作組織團建工作空白點，確保完成上級團組織下達的目標任務。加強與農牧業部門合作，培訓農村牧區專業合作組織青年專業人才，創建農牧民專業合作社青年示范社，促進農村牧區專業合作組織發展。加快農村牧區專業合作組織建團步伐，年底前，符合建團條件的農村牧區專業合作組織建團率力爭達到50%；不符合建團條件，但又有團員青年的，采取聯建共建等方式，擴大團的組織覆蓋。明確農村牧區專業合作組織中團組織的職責和任務，促進作用發揮。

3、加強農村基層團的隊伍建設。各蘇木鎮團組織根據實際情況，優化團員管理模式，加強農村流動團員管理，推動流出地與流入地團組織有效銜接。扎實做好“推優入黨”工作，做好農村基層團干部選配工作，注重發現和培養農村青年能人。利用農村黨員干部現代遠程教育平臺和各級團校等培訓機構，舉辦團干部培訓班，加強團干部培訓，提高農村團干部的素質和工作創新能力。

4、扎實做好大學生村干部工作。加強與大學生村干部的聯系，積極參與培訓、服務、管理工作，大力宣傳大學生村干部的典型事跡。為農牧民提供科技、文化、衛生、法律服務，提高農牧民綜合素質，努力打造鄉土氣息濃郁、民族特色鮮明的青年文化品牌。推動大學生村干部兼任鄉鎮團委副書記或村團支部書記，充分發揮他們在加強農村基層團組織建設中的作用。

二、全面實施“彩虹計劃”，服務農村牧區青年就業創業

（一）開展農村青年勞動力轉移工作。以共青團**青年勞動力轉移就業創業“東西互助”行動為統帶，各級團組織依托團**委實施“彩虹計劃”為載體，把促進就業創業作為服務農村青年的重點任務，集中力量，全力推進。按照上級團組織文件精神，各級團組織要摸清本村青年農村勞動力的年齡結構、文化水平、從業狀況、就業意向、專業技能等基本情況，建卡立檔，為勞動力轉移和輸出提供準確的依據。

1、要抓住春節農閑等有利時機開展青年勞動力轉移就業創業專項調研，掌握詳實情況，建立本區域內的統一臺帳、統一信息簿、統一青年勞動力轉移就業實名制檔案，實行動態管理，隨時登錄和掌握青年勞動力轉移就業等情況。

2、根據青年意愿和需求，通過集中辦班、咨詢服務、印發資料以及利用廣播、電視、手機短信、互聯網等手段，多形式、多層次、多途徑地進行政策宣傳、基本權益維護、法律知識、城市生活常識、就業崗位、市場就業方針等方面的引導性培訓。通過走訪企業，簽訂用工“訂單”，按照“實際、實用、實效”的原則，要大力實施“訂單式”培訓。根據不同行業、不同工種、不同崗位對從業人員基本技能和技術操作規程的要求，大力開展職業技能培訓。對有創業愿望和創業條件的青年勞動力，要積極進行創業意識、創業技巧和管理知識培訓，鼓勵和引導他們創業。

3、輸入與輸出地有效對接。爭取勞動就業部門支持，建立與勞動就業中介機構的協作互助網絡，將各級團組織的工作內容納入其中，不斷提高青年勞動力輸出組織化程度。在青年勞動力供需相對集中的盟市、**縣區、鄉鎮蘇木街道、嘎查村開展結對互助，適時舉行儀式，并積極探索建立長期的組織和聯絡制度。形成輸入地提供崗位“菜單”，輸出地按照“菜單”和青年勞動力意愿組織人員的良性互動。

4、加強協調和跟蹤服務。定期與相關部門、用人單位、青年勞動力舉辦座談會，暢通聯系渠道，積極協調用人單位和青年勞動力之間關系，及時幫助協調解決可能出現的合同、工資、保險等各種矛盾和問題。

5、培養表彰一批青年勞動力轉移就業先進典型。利用新聞媒體大力宣傳青年勞動力轉移就業的成功經驗和典型事例，使廣大青年勞動力特別是農村牧區青年勞動力了解政策，更新觀念，增強就業意識，樹立正確的擇業觀念。輸出地團組織開展青年志愿服務為“空巢”老人、“留守”兒童提供有效幫助，切實為轉移就業青年勞動力解決后顧之憂。

（二）大力扶持屬地青年創業就業。各級團組織通過開展就業創業培訓、小額貸款、科技支農支牧、致富帶頭人培養等工作，大力扶持屬地青年就業創業工作的實效，引導農村牧區青年為推進農牧業現代化做貢獻。

1、開展有針對性的信息服務和就業創業技能培訓。以返鄉農民工為重點，圍繞種植養殖、農產品加工、農村服務業的創業技能和創業意識開展培訓。開展“科技下鄉專家行”、“創業英雄會”活動，舉辦**級“科技播火”活動5場次，深入農村開展科技講座及現場指導，并邀請成功的創業者、農業科研專家聯合農牧、扶貧、科技等部門組建專家服務團，按產業、分層次定期開展送科技、送理論、送政策下鄉，采取集中辦班、巡回培訓的方式，為農村青年就業創業、增收致富提供政策、信息、技術咨詢等服務。開展好“青年就業創業大講堂”、“青年創業標兵宣講”、“青工技能振興計劃”等活動，力爭全年創建2個以上農村青年培訓示范基地，提供100個以上見習崗位，培訓青年農牧民2000人次，上崗率超過80%。聘請農業科研專家、直接從事農村生產的實踐專家組建專家服務團，按產業、分層次為農村青年就業創業、增收致富提供政策、信息、技術咨詢等服務。

2、繼續大力推進農村青年創業小額貸款項目。繼續推進農村青年創業小額貸款工作，堅持注重實效，擴大貸款青年覆蓋面，力爭使小額貸款工作覆蓋全部鄉鎮，使更多的青年受益并團結在團組織周圍。積極探索與金融機構的合作方式，聯合農業銀行、農村信用聯社、**就業局等部門，結合實際出臺促進農村青年就業創業的小額貸款等金融政策，廣泛整合社會資源，助推農村青年圍繞種植、養殖、農產品加工和農村服務業就業創業。開展“送金融知識、科技服務下鄉”、“金融知識、科技服務進社區”等活動，幫助團干部和農村牧區青年熟悉、掌握有關金融知識和實用科技知識。積極爭取金融部門支持，創新小額貸款擔保方式，落實貸款貼息、創業獎勵等優惠政策，為青年就業創業提供有力支持。依托中國青年創業小額貸款數據管理系統，加強數據核查分析和工作月報。通過小額信貸、技術服務、農牧業信息指導等手段，年內力爭實現“雙百”目標，即協調300萬元信貸資金，重點扶持100戶項目示范戶，打造一個小額貸款示范村。

3、積極實施就業創業扶持項目。主動協調有關部門，收集一批投資小、見效快、適合于農村實施的就業創業項目信息，集中向青年發布。利用各類青年能人產業鏈延伸的需求，推動就業創業項目合作。

4、加強農村牧區青年致富帶頭人培養。開展技能培訓、創業小額貸款工作，幫助農村牧區青年創業致富，壯大農村牧區青年致富帶頭人群體。繼續培養和選樹“六個帶頭人”（即產業化帶頭人、工商業帶頭人、返鄉創業帶頭人、科技興農帶頭人、生態建設帶頭人和文明風尚帶頭人），引導青年農牧民增收致富。積極向上級部門舉薦農村牧區青年致富帶頭人，繼續與科技部門合作做好以農村牧區青年科技特派員創業行動為重點的科技支農工作。

三、啟動實施農村青年鄉風文明工程

各蘇木鎮團組織要抓好各類農村牧區精神文明創建活動，努力營造健康向上、文明和諧的社會主義新農村的新風尚。按照“誠信守法好、尊老愛幼好、家庭和諧好、鄰里和睦好、積極作為好”的標準，開展“村村都有好青年”選樹活動。

1、以“綠化家園”為主題，開展青春裝點新農村活動。通過“創建環境優美一條街”、創建青年文明示范路、創建“文明庭院”等活動，引導鄉村團員青年積極參與到環境建設中來。

2、進一步完善青年中心建設。采取重點投入、專項推進等方式，培育青年中心典型，年內，團**委將重點抓出2--3個成型的農村青年中心示范點，發揮農村青年中心在引導青年、凝聚青年、服務青年中的積極作用。

3、積極開展農村青年文化活動。要利用農閑時間，組織開展“青春展風采”鄉村青年歌手大獎賽、趕科技大集、送文藝下鄉、搞科技推廣等活動，努力為農牧民提供科技、文化、衛生、法律服務，提高農牧民綜合素質，努力打造鄉土氣息濃郁、民族特色鮮明的青年文化品牌。

第四篇：2011年農村共青團工作要點范文

2011年農村共青團工作要點

2011年農村共青團工作的總體思路是：認真貫徹黨的十七屆五中全會和中央經濟工作會議、中央農村工作會議精神，按照全國基層黨建帶團建工作座談會和團的十六屆四中全會的部署，抓住深入開展創先爭優活動的有利時機，整體推進農村團的基層組織建設和基層工作，大力促進農村青年就業創業，繼續深化保護母親河行動，引領農村青年為完成好“十二五”開局之年工作任務發揮生力軍作用。

一、整體推進農村團的基層組織建設和基層工作

著眼于把全團面向基層工作的橋頭堡推進到鄉鎮一級的目標，抓住機遇、整體推進、夯實基礎、探索創新，切實加強農村基層團組織建設，為做好黨的農村青年群眾工作奠定基礎。

1.全面推進鄉鎮團的組織格局創新。結合鄉鎮黨委換屆，重點抓好鄉鎮團委書記選配，力爭推行鄉鎮黨政班子成員兼任鄉鎮團委書記。采取專兼職相結合、編制內外相結合的方式，配備副書記、委員，組成9—11人左右的鄉鎮團的委員會；設計工作載體，建立工作機制，拓寬聯系青年渠道，豐富工作資源。到年底，80%以上的鄉鎮團委完成組織格局創新工作。研究鄉鎮團委工作規范，明確工作職責及具體任務，推動其發揮橋頭堡作用。

2.加快推進農村專業合作組織團建工作。與農業部門合作，培訓農村專業合作組織青年專業人才，創建農民專業合作社青年示范社，促進農村專業合作組織發展。加快農村專業合作組織建團步伐，年底前，符合建團條件的農村專業合作組織建團率力爭達到40%；不符合建團條件，但又有團員青年的，采取聯建共建等方式，擴大團的組織覆蓋。明確農村專業合作組織中團組織的職責和任務，促進作用發揮。

3.加強村團組織建設。抓住湖南、廣西等20個省（區、市）村“兩委”集中換屆選舉的機遇，同步推進村團組織統一換屆，配強村團干部。積極參與村黨組織活動場所、農村遠程教育站點、農家書屋的管理與使用，拓展村團組織陣地。制發村團支部工作手冊和工作實錄，明確工作職責，量化工作任務，推進標準化建設。

推動縣級團委抓住中央出臺黨建帶團建政策的機遇，制定本地加強共青團工作的政策措施，支持鄉、村兩級團組織開展工作。繼續參與做好大學生村官工作，推動大學生村官兼任農村基層團干部，實施“大學生村官幫扶東風基金項目”。做好農村現代遠程教育專題教材制播工作。

二、大力促進農村青年就業創業

以推進小額貸款工作為重點，扎實開展就業創業培訓、科技支農、致富帶頭人培養等工作，增強服務農村青年就業創業工作的實效，引導農村青年為推進農業現代化做貢獻。

1.全面推進農村青年創業小額貸款工作。加強與金融機構合作，力爭使小額貸款工作覆蓋全部縣域。完善與農業銀行合作的小額貸款工作推進機制。繼續創新擔保方式，開展保證保險試點，擴大農村青年信用示范戶試點，積極爭取貸款貼息等優惠政策。開展“送金融知識下鄉”活動，普及小額貸款知識。用好中國青年創業小額貸款數據管理系統，加強數據核查分析和工作月報。

2.深化農村青年就業創業培訓工作。繼續加強與農業、人保、科技等部門合作，建立培訓工作長效機制。聯合農業部門開展農村青年創業培訓、青年農技人員知識更新等專項培訓和農業科學技術普及活動。繼續實施上海種都、美涂士等示范項目。探索建立農村青年創業項目庫，組建導師團，加強就業創業指導和幫扶。

3.加強農村青年致富帶頭人培養。開展技能培訓、創業小額貸款工作，幫助農村青年創業致富，壯大農村青年致富帶頭人群體。大力選樹農村青年致富帶頭人，動員他們通過開展訂單式培訓，創建創業示范基地、見習基地等方式，示范帶動農村青年就業創業。抓好中國農村青年致富帶頭人協會建設，支持地方成立同類協會。積極向各級人大、政協、青聯舉薦農村青年致富帶頭人。

繼續與科技部門合作做好以農村青年科技特派員創業行動為重點的科技支農工作。

三、不斷深化保護母親河行動

堅持組織化動員和社會化動員相結合，以植樹造林為主要載體，引導青少年樹立生態文明意識，為建設資源節約型和環境友好型社會作貢獻。

1.大力開展植樹造林活動。以江河湖泊為重點，通過流域或區域團組織聯動等形式，擴大植樹造林規模。啟動“綠動長江”活動，在長江沿線種植保護母親河青年林。與農業部門合作，開展農村環境整治和清潔生產活動。

2.推進保護母親河宣傳實踐活動。利用保護母親河日、植樹節、世界水日等重要節慶，開展形式多樣的宣傳活動。做好第五屆“母親河獎”評選表彰工作。

3.培育青少年生態環保隊伍。加強青少年生態環保社團骨干培訓和小額資助，扶持其開展保護母親河行動。繼續建設共青團母親河網絡社區，探索建立區域性和流域性青少年生態環保社團聯盟。

繼續開展鄉村青年文化活動。按照“誠信守法好、尊老愛幼好、家庭和諧好、鄰里和睦好、積極作為好”的標準，開展“村村都有好青年”選樹活動。

四、其他工作

1.健全工作推進落實機制。深入基層，靠前指導；加強階段性、區域性工作總結、交流和推進。完善重點工作分析評價通報制度和約束激勵機制。發揮中國農村共青團網、農村戰線飛信群、QQ群等平臺作用，暢通信息渠道，宣傳推廣典型。

2.加強調查研究。深入研究工業化、城鎮化和農業現代化進程中農村青年群眾工作和農村共青團工作的重大課題。注重研究、把握社會機理，結合農村共青團工作實踐，深入挖掘好的做法、經驗和工作推進路徑、方法。對優秀研究成果進行獎勵。

第五篇：2011年農村共青團工作要點

2011年我縣農村共青團工作的總的思路是深入推進農村基層團組織建設和促進農村青年就業創業兩項重點工作，推動農村共青團工作向前發展。

一、農村基層團組織建設工作

1、加強鄉鎮團委建設，逐步發揮鄉鎮團委農村團工作的主體作用。

繼續推進鄉鎮團組織格局創新試點工作。團縣委將加大對我縣鄉鎮團組織格局創新試點——曲亭鎮團委工作的指導，力爭曲亭鎮團委在制度建設和工作內容設計上都有所創新，在創造“點”上好經驗、好做法的基礎上向全縣推廣。

保障鄉鎮團委必要的工作經費。爭取鄉鎮團委必要的工作經費納入縣財政預算，每個鄉鎮每年5000元，主要用于本鄉鎮青年農民農業技能培訓、農村青年創業小額貸款、農村青年勞動力轉移等工作的組織和協調。

建立鄉鎮團委書記工作例會制度。團縣委每月最后一周的周五下午三時召開鄉鎮團委書記工作例會；每半年召開一次全縣農村團支部書記工作會議。要求各鄉鎮建立鄉鎮團委班子例會制度和農村團支部書記工作例會制度，以制度保障工作正常有效開展。

對鄉鎮團委工作進行考核。制定鄉鎮團委工作目標考核辦法，與各鄉鎮團委簽訂工作目標責任書，年底根據目標責任書進行考核，考核結果以縣委辦發文的形式反饋給各鄉鎮黨委，上報組織部，并根據考核辦法嚴格獎懲。

強化鄉鎮團委基層團建基礎性作用。各鄉鎮團委要把區域內的青年農民、個體工商戶、私營企業主、務工人員、農村經紀人等各類青年都納入工作范圍，把區域內的行政村、企事業單位、非公經濟組織等各類團建和團的工作都納入鄉鎮團的工作格局，整體考慮和推進鄉鎮團的工作和建設，強化鄉鎮團委在基層團建和開展農村共青團工作中的基礎性作用。

2、加強農村團支部建設，繼續鞏固共青團工作的基層和基礎。

加強團支部的班子建設。團支部班子還未配齊的，要按照團章的有關規定和民主程序，把那些優秀的年輕黨員和團員選拔到團支部班子中來，要盡快配齊班子，利于開展工作。

加強團員隊伍建設。摸清本村團員底數，對團員進行團員意識教育。有計劃地做好團員發展工作和推優入黨工作。加強團支部的各項制度建設。在農村團支部中逐步建立健全團員大會、團小組會、團支委會和團員教育評議制度、團員團籍注冊制度以及團課制度（簡稱“三會兩制一課”），不斷提高團支部的組織生活質量，使團支部的工作逐步走上規范化、制度化的軌道。

加強團的陣地建設。按照“五有”標準規范陣地建設，即有一間團干部辦公地點；有一個明顯的辦公室標識牌；有一套團務內容上墻（團的性質、團員的權利和義務、團旗、團徽、入團誓詞等），體現團內特色文化；有一系列切實可行的工作制度（三會兩制一課制度等）；有一份團內學習報刊。

加強農村團建示范點的建設。根據“以點帶面，點面結合，示范引導”的工作方針，大力加強農村團建示范點建設。在新農村建設示范村和重點推進村團支部規范化建設的基礎上，每個鄉鎮建立3-5個農村團建示范點。

二、農村青年就業創業工作

1、加強青年農民技能培訓

農村團支部要作好調查摸底工作，掌握本村青年農民培訓需求，根據培訓需求，各鄉鎮團委要有計劃地組織培訓，團縣委負責師資協調工作。探索建立長效機制，下決心把這項工作做成共青團圍繞中心、服務大局、服務青年的一項品牌工作。

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2、繼續大力推進農村青年創業小額貸款項目

繼續推進農村青年創業小額貸款工作，抓住農村信用聯社培養、挖掘未來成長型小企業，尋找未來優質客戶的需求，積極向聯社推薦好項目和好青年。

3、開展農村青年勞動力轉移工作

農村團支部要摸清本村青年農村勞動力的年齡結構、文化水平、從業狀況、就業意向、專業技能等基本情況，建立農村富余勞動力資源信息庫臺帳，為勞動力轉移和輸出提供準確的依據。同時，團縣委將多渠道收集用工信息，努力為農村青年與省內外用工單位牽線搭橋。