第一篇：在集團成立一周年聯歡會上的講話

在**集團成立一周年

聯歡會上的講話

集團各位領導，各成員單位領導，女士們，先生們： 大家好！

今天我們歡聚一堂，熱烈慶祝**集團誕辰一周年，在此，我代表**集團成員企業對集團成立一周年表示最衷心的熱烈祝賀！剛才，集團***介紹了集團一年來取得的驕人業績，令人鼓舞，催人奮進，使我們更加清楚地看到了***集團光明美好的未來。

實施集團化、專業化運作，是***落實“****”中期戰略任務，逐步建立現代企業制度的重大舉措；是主動應對市場挑戰，積極調整內部結構，高效配置資源，增強市場競爭力的必由之路。集團成立一年來，我們成員企業在集團的正確領導和大力支持下，內強素質，外拓市場，班子建設，隊伍建設得到進一步加強，生產經營開創新局面，經濟效益節節攀升。這一切都得益于集團的謀劃和領導，初步顯現出集團化運作的優勢，使我們進一步堅定了搞好集團化運作的信心。在這里，我代表集團各成員企業，鄭重承諾：我們各成員企業一定要堅定不移地支持集團化運作，繼續深入學習《*****》和***在***集團化、專業化管理研討會上的講話精神，把握管理局的總體發展戰略，把集團化運作的重要性

1和必要性向干部職工講解透徹，統一思想、提高認識，把對集團化、專業化運作的理性認識，轉化為主動適應、積極工作、加快推進集團化運作的步伐，為發展***、實現****的宏偉目標，做出我們應有的貢獻。

去年是集團化運作的第一年，一年來，***集團在各個方面都給予我廠正確的領導和有力的幫助，使我廠在生產經營等各方面都取得了新成績，管理水平又上新臺階，生產主導產品****萬噸，年創利潤超過億元大關，奪取了安全生產、文明生產金牌六連冠，創造出了***歷史最好成績。在即將到來的**年，我們有決心、有信心, 按照***集團的總體部署，圍繞打造優勢年，扎扎實實地開展各項工作，繼續堅持“以人為本，科學管理，精細理財，要素優化與技術改造并重，安全生產，走內涵式發展道路”的治廠理念，以實際行動更好地參與***集團規范化運作，帶動全廠經營管理再上新水平，推動企業不斷發展，為****新局面，為***集團快發展、大發展做出我們新的貢獻。

第二篇：公司成立一周年慶祝會上的講話

公司成立一周年慶祝會上的講話

尊敬的王總、各位同事們：

今天，我們歡聚一團，共同慶祝公司成立一周年這一盛大節日，在這里，我首先代表老板王總、代表公司管理層，并以我個人的名義對大家致以誠摯的問候及節日的祝福!對大家長期以來對公司的信任、支持及默默地耕耘表示衷心的感謝！對先前參與xx公司建設和發展做出努力和貢獻的離職員工們表示崇高的敬意。

時光如箭，xx的發展度過了不平凡的歲月。一個公司的發展永遠都不能忘記老員工，一年前的今天，第一批xx人在這里奠基安梁，使公司得以順利成立，開啟了xx發展的新篇章，不管在哪個公司，萬事開頭都很難，基礎都很薄弱，各項工作都得白手起家，所以說，第一批員工都是能吃苦、有干勁的，在這個周年到來之際，歷史不會忘記他們，他們的功勞永遠都將載入xx的發展史冊，他們的能吃苦的奮斗精神永遠都值得后來員工學習。

今年三月份以來，在老板王總的正確領導下，制定了正確的發展路線，各項事業穩步推進，企業增長速度突飛猛進，特別是沐足部，變化較快，發展速度之快，散發著激情。

從三月份開始，我們對沐足的技師進行了一系列的改革，首先從制度開始入手，用制度引導技師遵守職業的精神，用制度加強對技師紀律的監督，用制度保障技師的工作權益，用制度調節技師的積極性，深入開展對制度的學習，逐步使每一個技師自覺遵守，這一措施改變了我們以往的隊伍作風問題，防范了不良心態的發生，從而降低了工作中的各類矛盾，使技術部逐步朝著正規化、程序化的方向邁進，這種體制的產生，使工作得以按制度辦事，工作跟著程序走，技術部從此進入了一個依制度辦事、處事、行事的時代。其次，我們對技師進行了大規模的技術培訓工作，對新入職的技師進行崗前培訓，統一按摩手法，統一禮節禮儀、統一操作程序，使技能加強到一定水平才能上崗，對遭到技術投訴的技師一律強制培訓，對顧客進行了技術回訪，我們還從單一的普通沐足技術水平逐步發展到今天的多項目操作，使每個技師向全能中等技術以上水平邁進，技術的嚴格管理，使我們隊伍的點鐘、加鐘水平穩步推高，顧客回頭率逐步升溫，這為我們企業的品牌影響奠定了較好的基礎，也為我們企業的可持續發展贏得了較好市場。再者，我們對技師進行了多方面、全方位的思想教育及職業道德教育，思想教育主要涵蓋技師對本職工作的認識、怎樣在技師職業中謀求人生的發展、怎樣享受工作的快樂、怎樣自我調節面對社會、生活及工作帶來的壓力等等，通過這些教育，使技師愛崗敬業，使技師有一種想賺錢、想謀求自己發展的欲望，使技師有一種想學習、積極進取、提高自我價值的欲望；職業道德教育主要是指：給技師培養他們的職業奉獻精神，通過對思想品質、道德品質的灌注，使他們對工作負責、對客人負責、對技師這一職業的性質負責。這些教育使技師逐步的把受人約束的打工思想逐步的轉換成為自己創業的思想，加大了技師的思想獨立性，使他們直接有了對自我負責的態度，這些教育大大的降低了與管理人員之間的矛盾，也刺激了技師的創業積極性，為公司也為員工帶來了雙重效益。最后，我們對沐足部提出了“顧客至上、用心服務、快樂服務、讓顧客把健康與快樂帶回家”的服務理念，圍繞這一理念，我們對整個沐足部成員開展了大范圍的理念灌輸，把對客存在的矛盾當做最大的工作進行布置、狠抓。實踐也證明，做好這一工作是我們走向成功的重要一步。

今天，我們對沐足的技術部提出了技術與個人文化水平及綜合素質同步發展的目標，使技術部從單一的技術型向知識型、個人品質優良型邁進，只有這樣，我們的隊伍才有競爭力，才有魅力。

沐足部從三月份以來連續三個月保持了較好較快的增長，其中，營業額三月份比二月份增長了52%，四月份比三月份增長了33%，五月份比四月份增長了6.5%。這三個月平均增長了30.5%。四月份的日最高客流量及日最高營業額打破了歷史最好記錄，五月份的總營業額達到了歷史最好水平，技師隊伍規模在本月上旬達到了規模最大，這一組組數據來之不易，是在坐各位用勤勞、汗水、智慧共同努力的結果，是體制帶來的直接效益。我們這一代能夠為公司的發展添加精彩的一筆，應該為自己感到高興，也為公司提供這么好的一個創業機會讓我們獲得如此榮譽而深感自豪。

實踐也證明，只有我們不斷的完善內部管理機制，充分發揮每一個員工的作用，尊重每一個員工創業的積極思想，狠抓服務質量、狠抓隊伍風氣、做好內部團結穩定工作、始終把顧客的感受放在第一位，我們的企業才有所發展，有所成就。

同事們，雖然我們在這一周年里取得了一些成績，但是我們還存在很多不足，還有大量的工作等著我們去完成，更多艱巨的任務等著我們去挑戰。今天，我們的營業水平還比較低下，企業效益增長速度緩慢，各類矛盾非常突出，為企業的發展設置了障礙，這主要有以下幾個方面：

一、隊伍人數不足，各崗位人員不能滿足營業的需要，在當前招工難的情況下，這一問題還將長期存在，作為靠人來工作的服務行業，員工是真正的賺錢資本得到充分肯定，所以我們必須依靠內部的力量相互介紹，逐步的擴大我們的隊伍規模，充分的發揮員工的積極性，提高每一個員工的貢獻值，才能緩解這一矛盾。

二、我們的服務質量與優質服務尚有差距，作為服務行業的沐足行業，技術是根本，我們的技術水平與同行有實力的企業相比，還曾在一定的差距，這還需要我們進行提高，還需要我們技師進一步發揚能吃苦、能奉獻的精神及善于學習、善于提高自我的良好心態。樓面接待水平還需要較大改進，樓面與技師的配合、操作之間的流程及較好方式方法的銜接還存在較大差距，樓面離主動服務顧客的思想及服務標準化、流程化還相隔遙遠，但是，我們只要有信心，有恒心，不斷的接受培訓的時候提高自我，在實踐工作中總結經驗，在極短的時間之內都可以扭轉局面，但是，要做的更好就需要你心態的轉變，服務意識的轉變，這一點，需要你們的支持。

三、體制的不協調阻礙了經營的前進，我們還要繼續深化企業制度改革，健全各部門規章制度及工作流程，不斷的創新和改良工作方法，在發展中總結經驗，尋求一種符合實際的發展道路，只有這樣，我們才能統一思想，統一工作程序、統一工作標準，讓員工朝著一個有方向的道路前進。

同事們，我們要提高憂患意識，在這個競爭激烈的年代里，稍微怠慢、松懈就會落后，只要我們繼續努力，發揚吃苦能干的精神，困難并不可怕，任何障礙都阻擋不住我們向前沖鋒的腳步，只有奪取制高點，我們才能贏得最后的勝利。

一周歲還只是一個幼兒，一個成熟的企業還需要經歷漫長的路程才能夠逐步走向健全，我們還處在企業發展的初級階段，在這個階段，企業的各項體制還沒有穩定，在好的體制也不可能復制后立馬見效，所以，我們必須自己在前進的過程中探索符合自身水平的發展道路，在這一過程中，難免會給大家的適應性帶來一些心理影響，但是，公司的發展建設更需要每一個員工的積極參與，每一個員工的包容和理解，只有這樣，我們才會在前進的道路上不折騰，我們才能加快步伐贏取新的未來。

公司始終堅持“以人為本，互利共贏”作為管理理念，始終在取得成績時不會忘記員工的付出，近幾個月以來，我們通過舉辦各種活動來豐富員工的業余生活，來答謝員工的付出，通過提高員工的待遇來改善員工的就業環境，我們用實際行動來證明，公司在發展中取得成績之時，不會忘記你們的功勞，公司在取得效益之時，希望把成就與員工共同分享。但實踐也證明，只要我們不懈的努力，使我們的企業獲得效益，我們的待遇才會提高，我們所付出的勞動才更具價值，所以，企業的命運與員工的命運息息相關，你們的所作所為決定了企業的未來。

同事們，讓我們緊密團結在一起，高舉“高效、優質”服務旗幟，迎難而上，繼續發揚敢于挑戰、勤奮努力、積極進取的精神，繼續發揮聰明多志的自我、繼續為顧客提供善始善終的優質服務，我想，xx公司一定會因你而驕傲，一定會因你而不斷的改寫歷史，一定會隨著你的進步而和你一起共同走向輝煌。

同事們，今天我們在這里共同慶祝公司的生日，讓我們攜起手來一起繼續努力，為我們xx公司的美好明天而奮斗！

同事們，讓我們舉起手中的酒杯，一起干杯！

第三篇：在興義煙葉儲運站成立一周年座談會上的講話

在興義煙葉儲運站成立一周年座談會上的講話

（二〇一二年九月二十七日）

同志們：

在興義煙葉儲運站成立一周年之際，我們在這里召開座談會，回顧儲運站一年來的發展歷程，總結一年來的發展經驗。在這具有重要紀念意義的時刻，首先，我代表興義煙葉儲運站、儲運站黨委向一年來辛勤工作在全站各崗位的全體干部職工表示親切的問候！向長期關心支持我站改革發展工作的公司法改部黃經理等領導表示衷心的感謝！

2011年9月29日，興義煙葉儲運站正式掛牌成立，標志著興義卷煙廠關閉轉型工作基本結束，迎來了全新的改革發展時期。在過去的一年里，我們在公司黨組的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，強化管理，加強隊伍建設，充分發揮全體干部職工的積極性、主動性、創造性，克服了各方面的困難，順利完成由生產型工廠轉變為物流型儲運站的轉型工作，確保了儲運站的健康發展，基本實現了“公司滿意、地方政府滿意、職工個人滿意”的目標。我們的轉型工作是正常的、順利的、平穩的，與公司的發展速度是相符合的，與公司的決策是相符合的。儲運站在轉型中犧牲了局部利益，顧全了大局，為公司的發展做出了貢獻。

一年來，儲運站黨委緊緊圍繞“加快轉型、科學發展”這

個主題，加強對企業科學發展的引領，充分發揮了政治工作示范引領作用。我們組建了基層黨支部，加強黨的建設工作，深入開展“235”主題教育實踐活動，激發了全站各黨支部和廣大黨員創先進、爭優秀的巨大政治熱情。我們加強各級領導班子建設，進一步完善黨風廉政建設責任制考核，抓好“三重一大”實施方案的落實，切實提高了領導干部適應新形勢新要求、帶領企業加快轉型發展的能力素質。

一年來，儲運站圍繞公司提出的工作要求，主要抓好基礎管理、原料保障等工作。我們將公司重大工作部署提出的督辦要求進行分解和細化，將落實情況列入目標管理，檢查結果納入考核。我們根據公司標準化體系建設的要求，著手對制度進行梳理、廢止、修改、轉換、起草等工作，不斷夯實管理基礎，提升科學管理能力。我們逐步完善煙葉檢測和養護手段，完善倉儲設施和設備，深入開展煙葉原料質量分析活動，采取措施改善煙葉原料養護質量，原料保障能力明顯提高，并圓滿完成公司各項調撥指令計劃。我們積極配合公司相關部門做好我站

9.5萬平方米煙葉醇化庫項目建設的前期工作，完成了煙草專用機械設備報廢處理和房屋固定資產報廢拆除，加強與地方政府及其相關部門的聯系，在醇化庫建設項目手續辦理等方面得到了大力支持。我們成立學習管理部、學習崗聯合黨支部，采取站部、學管部、班組三級管理模式，加強對學習崗人員的管理，多思路、多渠道強化與學習崗職工的溝通交流，合理制訂

學習培訓計劃，建立借調（用）人員管理模式，逐步完成轉崗安置工作，共有8人調遵義廠，22人借用到遵義廠、貴定廠，47人參加公司2012年煙葉收購工作。此外，我們高度重視信訪維穩，關注職工的合理訴求，努力將矛盾化解在萌芽狀態，創造和諧穩定的內部環境；認真開展安全保衛工作，未發生生產安全事故、火災事故、交通事故、治安案件；強化資金監管力度，抓好全面預算管理，對工程建設項目和物資采購進行全過程審計；全面啟動深化用工分配制度改革，各項具體工作正在序地組織和開展。

企業改革和發展的最終目的，是為了增強活力，實現廣大職工的根本利益和長遠利益。儲運站成立一年來，我們堅持以人為本，有力保障了廣大職工的切身利益，職工物質文化生活水平得到了進一步改善，企業凝聚力和社會影響力得到了進一步提高。這樣的成績來之不易，凝聚著公司黨組的親切關懷和正確領導，凝聚著全站廣大干部職工的聰明才智和辛勤汗水，凝聚著員工家屬的充分信任和理解支持，我們必須倍加珍惜。

成績屬于過去，未來對我們大家提出了新的要求和挑戰，廣大干部職工肩負重任，我們必須倍加努力，做好今后的各項工作。在新的一年里，我們要繼續堅持發展是首要任務、穩定是首要目標、員工是首要資源、公平是首要原則的理念，圍繞公司和儲運站的中心工作，以更加解放的思想觀念、更加執著的奮斗精神、更加扎實的工作作風，進一步轉變觀念，進一步

創新思路，進一步突出效率，進一步加強黨建思想政治工作，進一步強化以人為本，以企業持續穩定發展的優異成績向公司黨組交出一份更加滿意的答卷。

前幾天，我們有一位職工寫了一篇名為《定位》的文章，她在工作中給自己這樣定位：貴州中煙是一棵枝繁葉茂的大樹，興義煙葉儲運站是這棵粗壯大樹的分枝，而她自己是這棵大樹翠綠的葉子。大樹是根基，作為一片樹葉，為了這棵大樹，也為了自己的美好未來，必須努力地、毫不松懈地進行著光合作用。我認為這樣的定位很好，也希望我們每一位干部職工都能在今后的工作中找準自己的定位，為公司、為儲運站、也為我們自己更加美好的將來，做出自己應有的努力和貢獻。

同志們，千秋大業，實干為基，新的一年即將開始，“器大者聲必閎(hong)，志高者意必遠”，讓我們在新的一年里，一如既往，一鼓作氣，堅定信心，團結奮進，開拓創新，扎實工作，敢于負責，勇于擔當，以更加奮發有為的精神狀態，推動儲運站的各項工作取得新的進步，為貴州中煙更好更快發展而不懈努力！

謝謝大家！

第四篇：在慶祝中華人民共和國成立六十一周年招待會上的講話

在慶祝中華人民共和國成立六十一周年招待會上的講話

國務院總理 溫家寶

各位來賓、各位朋友、各位同志：

在美好的金秋時節，我們迎來了中華人民共和國成立六十一周年。我代表黨中央、國務院，向全國各族人民致以節日的祝賀！向港澳同胞、臺灣同胞和海外僑胞，致以親切的問候！向出席招待會的各國朋友和所有關心、支持我國現代化建設的國際友人，表示誠摯的感謝！

今年是我國實施經濟社會發展“十一五”規劃的最后一年。五年來，我們勵精圖治，成功應對國內外各種重大風險和挑戰，國家面貌發生了新的歷史性變化。社會生產力快速發展，綜合國力大幅提升，人民生活持續改善，國際地位和影響力顯著提高。特別是過去兩年，面對國際金融危機的嚴重沖擊，我們審時度勢，果斷采取有力措施，全面實施一攬子計劃，克服重重困難，在世界率先實現經濟回升向好，保持了經濟發展的好勢頭，并為長期發展奠定了堅實基礎。實踐證明，黨中央、國務院采取的政策措施是符合實際的，是及時、有力、有效的，是在關鍵時期做出的戰勝當前困難、增強發展后勁、保障改善民生的正確選擇。

過去五年，我們是一步一個腳印走過來的，中國人民有理由為此感到自豪！有了這五年的特殊經歷和寶貴經驗，中國人民對自己的未來更加充滿信心！

我們正在制定國民經濟和社會發展“十二五”規劃。未來五年，對全面建成更高水平的小康社會至關重要。

我們要堅定不移地推動科學發展。這是解決一切問題的基礎。要緊緊抓住戰略機遇期，加快轉變經濟發展方式，調整經濟結構，推動科技創新，提高經濟增長的質量和效益，促進城鄉、區域協調和可持續發展。我們的發展完全是為了國家繁榮昌盛、人民富裕幸福。因此，必須把保障和改善民生擺在更加突出的位置，努力擴大就業，不斷增加城鄉居民收入，扭轉收入分配差距擴大的趨勢；大力發展文化、教育、衛生等各項事業，完善養老、醫療等社會保障制度；增加保障性住房供給，保持房地產價格的合理和穩定，讓經濟發展成果更廣泛地惠及全體人民。

我們要堅定不移地推進改革開放。全面深化經濟體制改革，積極穩妥推進政治體制改革，統籌推進文化、社會等各領域改革，使整個體制更加適應經濟社會的發展，更加適應建設社會主義

民主政治、發展社會主義先進文化的要求，更加有利于促進社會公平正義，更加有利于實現人的全面發展。中國的發展進步離不開世界。一切有利于對外開放的政策，我們都將堅持下去。我們要大膽學習借鑒人類社會創造的一切文明成果發展自己，同時也要以自己的智慧和創造為人類文明發展做出貢獻。

我們要堅定不移地走和平發展的道路。中國的發展不會損害任何人，也不會威脅任何人。中國絕不會走“國強必霸”的路子。中國在追求自身發展的進程中，將以促進人類的共同發展和繁榮為己任。我們愿同各國人民一道，攜手建設持久和平、共同繁榮的和諧世界。

來賓們、朋友們、同志們！

我們將繼續同廣大香港、澳門同胞一道，攜手維護和促進香港、澳門的長期繁榮穩定。我們將繼續同廣大臺灣同胞一道，攜手推進兩岸和平發展，實現祖國和平統一大業。我們正站在新的歷史起點。全國各族人民要緊密團結在以胡錦濤同志為總書記的黨中央周圍，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，為建設富強民主文明和諧的社會主義現代化國家而努力奮斗！

現在，我提議：

為慶祝中華人民共和國成立六十一周年，為偉大祖國的繁榮富強和各族人民的幸福安康，為中國人民同世界人民的友誼與合作，為來賓們、朋友們和同志們的健康，干杯！

溫家寶總理的講話振奮人心，引起我們的共鳴和感動。這些話，不僅僅是鼓舞和振奮，更是

一條條可行的措施和前進的方向，讓我們倍感信心和力量。在我們這樣一個有著十幾億人口的大國進行現代化建設，是人類歷史上前所未有的壯舉。我們已經取得了偉大的成就，但前面的路還很長。在前進的道路上既有機遇也有挑戰。我們堅信，只要堅定不移地走中國特色社會主義道路，堅持改革開放，消除兩極分化，領導干部做到兩袖清風、執政為民，就一定能夠把中國建設成為富強民主文明和諧的社會主義現代化國家。我對中國的未來充滿希望，祖國的前程將無限光明。

第五篇：在街道迎新春聯歡會上的講話

在街道迎新春聯歡會上的講話

2011年元月29日

同志們：

大家新年好！

“風雨送春歸，飛雪迎春到”。今天我們歡聚一堂，在這里隆重舉行xx街道迎新春聯歡會。首先，我們要向剛獲得表彰的先進個人表示熱烈的祝賀。這些先進個人是經過街道、社區有共同推選出來的，由于指標有限，還有許多優秀的同志沒有獲得表彰，希望你們不要氣餒，爭取在2011總結表彰會上走上領獎臺，也希望受到表彰的同志戒驕戒躁，新年再立新功，再創佳績。

回顧2010年，我們感慨萬分。2010年是我們的籌建之年、開創之年。盤點過去，我們圍繞“三條主線，搞好一個調研”開展開展籌建工作，至少我們取得了五個不容易的成績。

第一個不容易：4個月不到的籌建時間，南鋼街辦在8月2日被市政府批準，并于11月5日成功舉行了成立揭牌儀式。[蓮~山 課件]

第二個不容易：爭取了方大特鋼公司的支持，于7月22日搬入原社會事務部辦公。改變了打游擊辦公局面，并爭取了區財政支持，辦公樓裝修一新，莊重大方，亮堂氣派。

第三個不容易：8月12日家園社區與社會事務部簽訂了公共事物管理協議，為打造高星級社區和創先爭優品牌社區奠定了堅定的基礎。[蓮~山 課件]

第四個不容易：我們成功舉辦了“玉兔迎春文化周”系列活動，規格之高、場面之大、反響之好，為打造“文化名街”創造了一個良好的開端。

第五個不容易：昨天在全區新春聯歡會上獲得了大合唱三等獎，不但超過了本區的其他兩個街道，甚至還超過了江西第二鎮。鄧主任昨天在省藝術中心連續兩次上臺領獎，真是捷報頻傳，大快人心。為2011年開了個好兆頭。

這些成績的取得，是區委、區政府正確領導的結果；是方大特鋼公司、區紀工委、鋼城派出所和一些兄弟單位關心支持的結果；是全街上下共同努力的結果。事實證明，我們是個優秀的團隊，我們是個出色的團隊，我們是一流的團隊，我們是最能干大事業的團隊。在此，我謹代表xx街道黨工委、辦事處向你們表示衷心地感謝和崇高的敬意！

展望2011年，我們豪情滿懷。2011年是“十二五”規劃的開局之年，更是新成立xx街道的基礎之年，關鍵之年，我們將圍繞“工業強街、文化名街”的發展定位，至少做好五篇文章。第一，要做好健全機構，加強隊伍建設這篇文章；第二，要做好服務居民，促進和諧穩定這篇文章；第三，要做好服務企業，加快政企合作這篇文章；第四，要做好項目建設，增強自我造血這篇文章；第五，要做好創先爭優，打造特色亮點這篇文章。

我們還清醒的認識到，在新的一年，我們將遇到不少的困難和挑戰。但是人生沒有彩排，每天都是現場直播，把握好現在，努力做好每件事，讓每天沒有虛度。人生是個過程，一百年前我們誰也不認識誰，一百年后我們誰也認識誰，認識是種緣分。要珍惜我們在一起的每一分每一秒。人生是面鏡子，你對它哭，它也就對你哭；你對它笑，它也對你笑；你對他馬馬虎虎，它也就給你一個馬馬虎虎的人生；你對他精益求精，它也就給你一個優質的精采人生。

同志們：虎歸山谷雄風在，兔到人間喜氣來。讓我們在新的一年里同心同德，同甘共苦，同舟共濟，迎難而上，開拓創新，為打造“居民滿意、企業滿意、政府滿意”的一流街道而努力奮斗。[蓮~山 課件]

我相信，xx街道的明天一定會更加美好！

最后，我向大家拜個早年，并通過你們向南鋼地區廣大干部群眾拜年，祝大家新春愉快，身體健康，闔家歡樂、萬事如意！

謝謝大家！