第一篇：2011年洛陽市第四十二中學集郵協會工作計劃

2011年洛陽市第四十二中學集郵協會工作計劃 為貫徹校園文化建設的辦學理念，扎實推進素質教育，豐富學校精神文明建設的內容，提高師生的審美情趣，校集郵協會2011年度工作計劃如下：

一、加強協會組織建設，大力發展學生會員

集郵協會組織結構已經建立，目前主要服務受眾是教師。學校作為教書育人的平臺，依據學生的發展是教育核心價值觀。本學期工作重點之一就是大力發展學生會員。讓健康高雅的文化融入深高校園。加強協會組織建設，讓學生會員進行自我管理。

二、擴大集郵宣傳，提高郵識水平

為提高各位會員的集郵水平，校集郵協會定期請洛陽市集郵協會專家來校進行專題集郵講座，同時指導會員怎樣制作郵展貼片。在學生群體中，積極創造良好的文化學習氛圍，與學科內容相互聯系起來。

三、組織形式多樣的活動，促進校園文化的發展

積極參與“和諧校園”的建設，組織豐富健康的集郵活動：觀摩郵展、設計郵品、舉辦郵展和集郵知識競賽、編輯紀念冊等，促進師生之間的郵識交流。同時按照學校的要求，合理安排與其它單位集郵協會之間的交流。

具體工作安排：

一、活動內容

1、策劃編寫集郵校本教材。

2、發展學生會員，特別是重點發展初中會員

3、集郵教材編委成立大會

4、市集郵協會專家集郵知識講座

5、學生會員集郵作品比賽

6、集郵教材編委交流會。

7、參加市郵協組織的集郵知識培訓班

8、集郵教材修訂研討會。

9、全校集郵知識競賽

10、郵品鑒賞、交流

11、集郵沙龍活動

12、組織觀摩各級各類郵展

13、常務理事會議

14、加強網絡集郵知識的宣傳、普及

15、對新發行的郵品及時預告

二、活動時間

每雙周星期五下午5：10—6：00

三、活動地點

教學樓五樓集郵活動室

2011年元月1日

第二篇：2013-2014洛陽市第四十八中學綠色網吧工作計劃

2013-2014洛陽市第四十八中學綠色網吧工作計劃

為了響應教育局的文件,我校于2009年9月率先啟動了校園‘綠色網吧’。并將校園‘綠色網吧’活動納入休息日及寒、暑假”的精神。我校校領導十分重視，投入大量人力、財力。現基本準備工作已緒，信息技術教師的任務分工已分配好。特制我校的“綠色網吧”活動計劃內容如下：

開放時間：

利用中午休息時間（12：30——13：00）向九年級學生開放。利用下午自習課的時間（15：50——4：30）向七、八年級的學生開放。

利用周六、日的一個半天時間向面向社會開放，具體時間另行通知。

寒、暑假期間的“綠色網吧”納入學校寒、暑假活動計劃中，利用8天的時間對學生開放。具體時間待定。

授課教師：

我校信息技術教師，分別授課，專人負責“綠色網吧”這項活動。授課內容：

教師針對學生的需求對學生進行網絡瀏覽、網絡搜索、電子郵箱的申請、收發電子郵件、Flash網絡動畫的簡單制作、Photoshop圖片簡單處理、益智的小游戲等等相關培訓。

授課地點：

二樓微機房

“綠色網吧”是個新生的事物，為它能有效、長久的服務于學生我們會在實踐中不斷的努力探索，及時總結缺點與不足，使其能更加的完善。

洛陽市第四十八中學

2013/2/27

第三篇：集郵協會五月份工作計劃

集郵協會五月份工作計劃

隨著第二屆集郵知識競賽的結束，我集郵協會本月的工作也告一段落。五月份即將到來，為使我社團聯工作更加高效、有序地進行，現對五月份作出以下計劃：

一、由大學生社團聯主辦，集郵協會承辦，計科系的CG動漫協會、支點平面協會協辦的“信封、賀卡設計大賽”在本月上旬做好宣傳和籌備以及開展工作。

二、五月初期，組織集郵協會內部成員去西山進行一次春游，加深本協會內部成員之間的交流和了解。

三、五月中旬，組織一次由本協會09級成員帶領10級成員與黃岡市集郵協會進行交流，增加協會各成員對集郵知識的了解，促進協會的和諧發展。

四、為了增加全院師生對集郵知識的了解，集郵協會將于五月份下旬舉辦一次面向全院舉辦集郵知識講座。

五、加強集郵協會與社團聯各部室、協會以及院團委其他各部室之間的聯系與溝通，共同學習，互相借鑒，取長補短，以便今后工作的開展

下個月本協會仍將認真對待身邊的每一件事，努力做好份內的事的宗旨，更好、更快的完成本協會力所能及地工作，并將協助其他部做好工作。由于本協會成員較少，工作的開展也不可能是一帆風順的，當遇到困難我們單獨無法解決時，我們也會主動去尋求幫助。經過本

協會成員的齊心協力，最終圓滿完成了本月的工作，下個月我們還會發揚這種精神去完成工作。

院團委大學生社團聯合會

集郵協會二〇一三年四月二十日

第四篇：洛陽市第四十五中學志愿者活動方案

洛陽市第四十五中學志愿者活動方案

為了響應上級的號召，將志愿者“奉獻、友愛、互助、進步”精神深入貫徹到青年學生群體中，以激勵和引導學生積極向上，樂于助人，提升學生懂得感恩社會、服務社會的意識，并以此進一步落實學生行為規范，政教處、團委決定在全校倡導和發起青年志愿者活動，建立洛陽市四十五中學小志愿者行動隊總隊?，F將我校志愿者活動安排如下：

一、指導思想：

以黨的十七大精神為指導，以“志愿服務獻青春”為主題，大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神，以培養青年學生良好服務精神為宗旨，推進學校志愿服務向系統化、規范化、標準化發展，幫助和引導我校學生健康快樂成長，勤奮學習，承擔更多的社會責任，努力成為社會主義現代化事業的合格建設者和接班人。

二、活動目標：

通過青年志愿者活動，弘揚雷鋒精神，激發青年學生關愛互助的熱情，并見之于日常的行為，在校園內形成互幫互助的熱潮，為學習和生活創造一個和諧、寬松、健康的環境，體現學生自主管理，逐步將志愿者活動形成我校德育及團隊工作特色。

三、活動形式：

1、個人活動內容。以加強自身修養，提高自身素質為前提，以改善班級的學習環境為突破口，以幫助同學共同進步為服務目標，約束自己的行為，用自己的實際行動影響和教育他人。要求每一個志愿者從自己做起，從現在做起，克服不良習慣，養成良好的行為。要確定一個良好的開端，如，從不亂扔廢棄物并撿起地上的紙屑開始，從講話用文明語言開始，從遵守交通法規開始，等等，也就是從我們身邊的小事做起，不求轟轟烈烈，但求扎實有效。

2、班集體活動內容。以班風、學風建設為基準，以爭創先進集體為方向，使班集體形成團結友愛、積極向上的學習氛圍。從抓本班的薄弱環節入手，找準切入點，爭取采取一種方法，取得一項成果。

3、年級和學?；顒觾热荨Ｒ越ㄔO、宣傳、服務、為總體思想，圍繞校內外的公益勞動等活動開展工作。

四、活動內容

（一）初始階段：

1、由政教處、校團委發出志愿者活動的動員倡議書，并以廣播臺、團隊櫥窗、各班黑板報為主要宣傳陣地，大力宣揚志愿者精神，在學生中廣泛招募志愿者。

2、將學校各項活動分類，每項活動有志愿者自愿報名參加，組成各個突擊隊。

3、利用升旗儀式將我校志愿者工作全面啟動

（二）執行階段

1、定期參加各類活動。

2、有評價標準。組建志愿工作檢查小組。

志愿者等級制度

志愿者工作表彰

3、以學校廣播站、團隊櫥窗為宣傳陣地，大力宣傳，并跟蹤報道各個志愿突擊隊的活動

情況。

洛陽市第四十五中學團委2010、3、72

第五篇：合肥市第四十二中學考勤制度

合肥市第四十二中學考勤制度

一、基本考勤的基本原則

1、學校堅持實行坐班制，按作息時間和規定上下班。

2、學校堅持上下班校門考勤簽名和校領導不定時，下定崗抽查制度。

3、學校堅持病事假辦理請銷假制度。

二、學校考勤制度

1、教職工上下班時按學校規定到校門考勤簽名（禁止為別人代簽）。校辦公室每月匯總公布結果。

2、教職工病事假及公假半天，須教導處主任批準，并到學校辦公室備案，所授課程本人自行調整或由教導處安排。公假半天以上須經校長批準，到辦公室備案，所授課程由教導處統一安排。

3、請病假半天以上，由本人憑病歷、醫院病休證明（蓋有醫院門診辦公室公章），向校長請假（校長不在，向分管校長請假），經批準后在校辦公室進行備案，其所授課程、班主任工作由教導處統一安排。假滿工作，及時銷假。

4、教職工請事假半天以上十天以內，由本人書面申請，需經校長批準（校長不在，向分管校長請假），經批準后在校辦公室進行登記，課程由教導處進行安排；事假十天以上，須經學校行政會研究批準，經批準后在學校辦公室進行備案。假滿上班，及時銷假。

6、本人身體確實有病（賃醫院病歷證明），但又堅持上課者，一周內可書面申請不坐班，需經校長批準（校長不在，由分管校長批準）并在學校辦公室備案。

7、婚、喪、產假及工傷假均按國家有關規定執行，并到教導處履行請假，在兩天以內補辦具體請假手續，否則按曠工處理。未上班且又不辦理請假手續的，一經查出，按曠工處理。

9、病事假計算方法：連續病事假以月（或連續23個工作日）為單位累計計算，非連續病事假，則以工作日累計計算。工資、獎金及福利待遇按國家有關規定扣除。

10、學校設立出勤月補助費和學期滿勤獎。對上下班遲到、早退認定，以上下班的考勤簽名為準，輔之以學校領導抽查的結果。考勤以月累計，校辦公室每月公布考勤結果。因考慮到教師的實際情況和未遇見性原因，不允許每人每學期遲到、早退超過20次，否則，扣除出勤月補助費和學期滿勤獎，并在本學年的考核中不得評優；超過40次的，在本學年的考核中勞取酬接定為不合格。

11、對男教師55周歲（含55周歲）以上，女教師50周歲（含50周歲）以上的，允許推遲半小時上班（有課應按時上班），不作遲到處理。女教師懷孕，產前三個月及產后一年內可比照此項執行。

12、曠工半天扣除當月課時津貼50元，一天扣除100元（包括無故曠課一節或因自行調課而誤課一節的按曠課半天論處，兩節以上，以此類推），直至扣完當月各項津貼和相應工資為止，并給予相應的紀律處分。

13、上下班簽到過程中，代替別人簽到的，一經發現代簽人和被代簽人直接按曠工半天論處。值班、統計人員弄虛作假、徇私舞弊，造成不良影響的，比照此款執行。

14、周三上午的教師政治學習納入本制度管理，遲到、早退次數與第十條規定同等累計，缺席的直接按曠工半天處理。

15、以上各條款，由學校第五次教職工代表大會第一次會議通過后執行。

合肥市第四十二中學

說明：此制度已經學校第五次教職工代表大會第一次會議通過。