第一篇：安全整頓月活動總結

安全整頓月活動總結及安全隱患排查治理工作安排

安全監察部

為更好地落實集團公司路總裁對安全工作的重要指示精神，針對12月份集團公司連續發生事故所暴露出的管理漏洞，集團公司審時度勢，迅速做出安排，決定從2008年12月20日至2009年元月20日期間開展安全整頓月活動。國能安全[2008]13號文，對活動的開展作了具體的安排。各分公司及項目公司迅速行動，認真開展工作，取得了較為明顯的效果，基本達到了預期的目的。為總結此次整頓月活動，交流推廣先進經驗，進一步做好2009年的安全工作，開好頭起好步，現將安全整頓月活動總結如下。

一、領導重視，組織體系健全。

2008年12月20日，集團公司下發國能安全[2008]13號文，拉開了集團公司安全整頓月的序幕，一場聲勢浩大的隱患排查治理、反違章專項行動在全公司系統內迅速開展起來。為加強組織領導，規范有序地開展安全整頓月活動，集團公司成立了安全整頓月活動領導小組全面協調各分公司、項目公司活動的開展并進行督導、檢查、糾偏、總結、推廣先進典型等工作。

各分公司成立了以分公司主要負責人為組長，以綜合部、生產部、燃料部負責人為成員的活動領導小組。全面負責所轄項目活動開展、檢查、評比、推進工作，協調活動中遇到的重點、難點問題，保證安全整頓月活動的順利進行。

各項目公司成立了以主要負責人為組長，以綜合部、生產部、燃料部負責人為成員的領導小組，全面組織推進隱患排查治理、反違章專項行動。通過宣傳發動、制定計劃，實施計劃、檢查評比，項目公司安全管理水平得到一定提高。

二、扎實推進，成效顯著。

根據各級領導小組的安排，各項目公司根據工作計劃迅速開展了自查、整改、再自查、再整改的安全整頓活動，對發現的安全隱患問題按照嚴格的閉環管理程序一一進行了處臵，做到了事事有人管，事事有結果！

各分公司領導小組結合實際開展了春節前安全大檢查活動，領導帶隊，分組到項目公司進行現場檢查：一是檢查國能安全[2008]13號文的傳達落實情況；二是檢查安全隱患的自查和整改計劃；三是聯合現場檢查；四是檢查安全隱患的整改落實情況。并將檢查中發現的問題進行了總結匯總，形成分公司的安全隱患問題庫，同時提出了整改措施和整改期限，并由專人跟蹤檢查整改情況。

在此次安全整頓月活動中，共查出缺陷和隱患386條，已經整改了279條，整改完成率為72％，沒整改的隱患缺陷全部列入問題庫，安排專人進行跟蹤管理，督察督辦。在安全治理整頓月中不能完成的項目主要有兩個原因：一是消防設施的配臵不完善，需進行采購的物資，如：部分項目公司皮帶頭部消防水帶老化；汽機油系統滅火器配臵數量不足等等；二是部分建設項目，如：部分項目公司料場未進行消防設計或未驗收；監控系統出現故障；存在監控死角；安全圍欄設施等。在安全整頓月活動中不能完成的項目，各項目公司必須制定可靠的安全防范措施，要將整改工作明確到責任人，由分公司、集團公司隱患跟蹤督促。

三、關于安全生產隱患排查治理有關要求

（一）加強領導，精心組織。為加強對隱患排查治理工作的組織領導，各項目公司要迅速成立由項目公司安全第一責任人任組長，分管生產工作副職任副組長的安全生產隱患排查治理領導小組，要加強領導，高度重視，把隱患排查治理工作當作當前的首要任務之一，抓緊抓實。要制定工作方案，對項目公司安全管理工作，尤其是消防工作進行全面細致的“拉網式”安全生產隱患整治。同時要注意協調解

決隱患排查整治中的有關問題，加強對隱患排查整治工作的監督檢查，并做好每月相關情況的匯總和信息反饋。

（二）健全制度，建立隱患排查長效機制。各項目公司要以此次安全整頓月為契機，推動隱患排查治理工作的深入開展，形成隱患排查的長效機制，既要切實消除嚴重威脅安全生產的突出隱患，又要落實治本之策。要通過隱患排查工作的開展，建立完善重大隱患排查治理機制，使隱患排查治理、事故防范工作規范化、制度化。建立安全生產隱患排查的長效機制，有效規范安全生產隱患排查工作。

（三）狠抓落實，注重實效。各項目公司要把消除隱患、防范事故作為安全生產重中之重，從規章制度、現場管理和安全設施三個方面，全面排查各種隱患，在治理上狠下功夫，所有的隱患都要做到整改責任、整改時限、整改標準“三落實”。對排查出的隱患，項目公司、分公司、集團公司要跟蹤督辦，逐項整改，逐項消號。并及時進行“回頭看”、再檢查，充實問題庫。切實做到排查認真，整治堅決，確保隱患排查工作收到實效。

（四）強化監督，嚴格考核。為做好安全生產隱患排查治理工作，確保工作進度和排查質量，各級安全監察網絡要對隱患排查治理工作進行專項督查，發現未能認真履行職責的，要給予通報批評，對因安全生產隱患排查不認真、隱患治理不徹底而發生事故的，要追究第一責任人的責任。隱患排查及隱患治理工作要發動廣大員工積極參與，對發現重大隱患的員工要予以重獎，帶動員工參與隱患排查治理工作的積極性和主動性，形成全員參與的有利局面。

（五）暢通信息渠道。各項目公司要根據隱患排查治理工作的有關要求，將隱患排查治理情況表由主要負責人簽字后，每月于3日之前報分公司，由分公司驗證數據屬實后報集團公司安全監察部。

第二篇：安全質量整頓月活動總結

質量安全整頓月活動總結

根據集團公司4月1日下發《關于認真開展“安全質量整頓月”活動的通知》傳真電報，按照文件內容和要求，4月2日至30日我標段在全項目范圍內開展了為期一個月的安全質量整頓月活動，牢固樹立了“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針。通過本次活動，管段內安全質量整體管理水平有了明顯的好轉。現將整頓期間的工作情況總結如下：

一、全員安全質量意識有所提高

項目部4月5日開展質量安全整頓月動員部署會，并制定了活動方案。各工區積極響應，4月6日，4月11日一工區，二工區分別組織學習集團公司安全質量工作會議精神。項目部、工區各級領導、各部室、作業隊、加工場、拌和站的項目管理人員都對安全質量當前形勢以及所擔負的任務有了進一步的提高和認識，各工區也相應成立了領導小組確保活動順利開展。

二、開展了安全整頓月各項主題活動

1，各工區結合“安全整頓月”主題活動，針對不同作業內容制作了安全生產標語在各個工點懸掛，讓一線作業人員了解此次活動，宣傳了法律法規，弘揚了安全生產文化。

2，按項目部要求，從工區項目經理、作業隊、一線作業人員層層簽訂了包保責任書，按月進行考核兌現。強化了領導帶班和管理人員一線作業人員的責任落實。

3，把安全生產與一線人員收入緊緊結合起來，制定了《一線安全行為與收入掛鉤考核管理實施細則》，依據實施細則每月對全體作業人員進行了考核。推動了一線人員從“要我安全”到“我要安全的”思想轉變，形成了促進管理的長效機制。

4，為提高作業水平，安全員、質檢員、特種作業人員必須持證上崗，未取有效證件的人員一律不得上崗。進場勞務人員做好信息登記，及時對進場人員進行安全質量培訓、交底，明確各方責任，確保正常施工作業。進場后對不服從項目管理和不按規范要求施工的隊伍及人員及時清退出場。

5，4月15日和4月25日，一工區根據應急預案分別對同南河大橋、吉安隧道出口進行了防汛和防坍塌應急演練，并檢查了應急物資庫情況，滿足要求。通過演練，提高了參建人員對防洪和防塌方的認識與逃生自救能力。

6，深入實行了班前講話制度。每個班組上班前由安全員、班組長做好安全講話，現場安全員及技術人員負責監督。講話內容只針對當班作業內容及環境，告知作業中容易出現的安全隱患、安全注意事項及預防措施，班前講話內容通過視頻及照片錄入保存。

7，對施工危險性較大作業工點實施內部安全許可管理，安全管理人員本著“誰許可誰負責”的態度，每月20日前對安全條件達標的作業工點發放安全許可證，對安全條件不達標的作業工點要求停工整治，作業工點安全條件達標后方可繼續施工。

三、自查自糾問題與整改情況

兩工區對照 3 月 31 日集團公司安全工作會議通報的問題、鐵總《鐵路建設項目質量安全紅線管理規定》中“十嚴禁”問題以及包括第三方檢測單位在內的各級檢查發現的問題結合項目實際進行了自查自糾。

其中一工區每周對包括臨時用電、臨邊防護、消防安全、水上作業、跨路施工、勞保防護用品、隧道施工、超前地質預報、監控量測、火工品管理、大橋提籃拱施工、高速大橋鋼桁梁施工、大橋樁基承臺墩臺施工、承臺墩臺施工、同江河特大橋承臺墩臺施工等各個方面進行了檢查。共查出18個安全問題及隱患，19個質量問題。目前所有安全問題及隱患均已完成整改；所有質量問題已整改完成17個，剩余2個質量問題正在整改中，計劃5月1日前完成整改。

二工區每周對剩余重點工程進行全面檢查，主要檢查了主墩連續梁外觀及實體質量；正在施工墩身模板、鋼筋綁扎、臨邊防護、安全爬梯搭設；上行疏解線掛籃安裝過程；鄰近營業線機械施工、現場一機一人防護、與京九線比較近的便道側防護、路基施工填料等。共查出安全質量問題共15個，截至4月24日已全部整改完成。

自查自糾期間兩個工區將發現的問題納入了問題庫。按照定人，定時、定責、定標、定措施的“五定”原則進行了徹底整改。真正做到“安全第一、預防為主、綜合治理”。

四、活動成效與今后工作重點

本次“安全質量整頓月”活動，在增強全員安全質量意識，促進安全質量管理，提高事故防范水平等方面取得了一定成績；無論從安全質量行為管理，現場安全情況，工程實體質量，技術保障措施，計劃合同完善，物資設備檢查維護等方面都有了顯著提升。但是，距“安全零事故、人員零傷亡、質量零缺陷、管理零誤差”還有距離；我們也清醒的認識到項目的安全質量管理工作仍存在的不足；仍有少數管理及作業人員安全質量意識不強；個別安全質量問題比較反復。

針對存在的問題，我們必須加大安全質量管理力度，踏實努力工作，努力提高整體管理水平，并重點抓好以下工作：

1、鞏固、發展、提高“安全質量整頓月”的成果，完善安全質量管理長效機制。

2、嚴格執行各項安全質量自控體系、安全質量管理制度，落實安全質量生產責任制，加大安全質量責任追究處罰力度。

3、進一步加強全員安全質量思想認識的提高工作，促進全員參與安全質量管理，形成安全質量生產工作齊抓共管的良好局面。

“安全質量整頓月”活動已圓滿結束，達到了預期的目標與效果。我標段將借助“安全質量整頓月”的余溫，整理工作思路；深入貫徹落實上級安全質量指示精神和各項規章制度；堅持“安全第一”的原則，牢固樹立一切事故都是可以避免的觀念；進一步強化安全質量管理，狠抓制度的落實，高度重視細節管理；做好參建人員的安全質量思想教育工作，營造良好的安全質量生產氛圍；加強施工現場安全質量監管。以“安全質量整頓月”活動為載體，做好“安全質量管控年”活動開展工作，認真落實鐵路工程安全質量紅線管理規定，全力保障項目的施工安全質量生產工作穩步推進，促進項目安全質量管理再上新臺階。

第三篇：規范執法整頓月活動總結

規范執法整頓月活動總結

發布時間：2006-8-18 瀏覽次數：

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自4月12日全市海事系統廉政行風暨規范海事執法整頓工作會議召開以來，我們按照市海事局常委的統一部署，緊密結合自身實際，精心部署，周密安排，扎實有效地開展規范海事執法行為專項整改活動。由于思想統一，認識到位；行動及時，措施有力；領導重視，目標明確；真抓實干，方法得當，取得了比較明顯的成效。

一、成立組織，制訂方案。

當前，規范海事執法行為，提高海事服務船民和服務水運企業水平，構建和諧海事，是我們基層海事執法部門一項十分重要而緊迫的任務。我們根據市局的統一布署，認真組織開展專項整治活動，迅速成立以處長、書記為組長的領導小組，制定了活動方案，并把上級安排、活動要求等內容傳達到每位職工。在宣傳方面，我們準備以《盱眙海事》和我處新建的網站作為本次活動的宣傳主陣地，加大規范執法行為的宣傳力度。同時利用宣傳標語、宣傳艇、通訊報道等手段積極做好外宣工作，接受廣大船戶的監督和評議。

二、認真排查，客觀分析執法工作存在的問題及原因。

規范執法活動的主要內容在于查找問題，然后針對問題研究解決，以進一步規范執法行為。我們把日常工作中常見的執法行為進行分類，安排到相關科室和相關人，進行執法行為規范化研究。整頓期間，我們排查出的問題主要集中在以下三個方面：

（一）水上交通事故處理方面存在的問題不少。一是事故處理過程中缺乏證據意識。如現場勘查不 細致，對目擊者和旁證的尋找工作不及時開展等。二是交通事故處理程序意識差。處理上重調解輕調查，違反程序辦案，往往忽視事故的責任認定。三是交通事故案卷文書制作不認真、不規范，事故調查處理人員的水平需要進一步提高。

（二）現場執法監管方面也存在諸多細節問題。一是人員著裝常有不規范現象出現。二是執法文書制作方面也常有不規范、不嚴謹的問題。三是存在上航執法人員過多，影響機關服務效率的問題。四是執法中相對存在針對違章重罰款輕糾正的問題，即管理不到位的問題。五是為船戶服務的具體措施不多，既使已經制定的措施，也多是滿足于寫在紙上，掛在墻上。六是執法人員自由裁量權過大，不利于公平、公正執法。

（三）海事執法管理過程中，方法陳舊老套，一些現代管理手段應用得不夠廣泛；即使正常使用的海事、船檢管理應用軟件在使用上也存在不熟悉或者不精通的問題，影響海事在船員中的形象，降低服務效能，顯示出我們多數海事執法人員思想落伍，進取心不強。

三、針對存在問題，采取十項措施扎實推進整改措施。

為確保規范執法整治活動不搞成形式主義的走過場，不搞花架子，盱眙海事處在活動期間先后圍繞三個方面，推出十項措施，扎扎實實地推進規范執法整治進程。對群眾意見大的，堅決糾正；對執法效果差，不能達到安全管理目的的，立即整治；對于執法當中自由裁量權過大的問題，我們也進行了認真研究，通過加強執法過程中的程序控制加以解決。具體的整改措施是：

（一）夯實服務基礎。

規范海事執法行為，必須首先端正執法人員思想，嚴肅執法紀律，公開接受群眾監督，提高海事服務效率。為此該處推出了三項措施。

1、學習“八榮八恥”，重申交通行政執法人員“五項禁令”和海事、船檢執法人員“十項禁令”，嚴防執法中出現違法違紀和“三亂”行為。同時鼓勵海事、船檢執法人員加強業務學習，爭當業務尖子。

2、公開規范執法雙向承諾，接受群眾監督。一是處領導向全體職工作出鄭重承諾，撇開各種利益因素，保證職工公正、規范執法，增加海事執法活動的透明度。二是全體執法人員向處領導，也向廣大船戶作出承諾，保證在執法活動中做到行為規范，充分體現“公開、公正和公平”的執法精神。

3、增強機關服務效能，完善“首問負責制”、“AB”崗工作制和“午休值班制”，海事行政服務大廳作為規范文明執法的示范窗口實行“一站式”服務，免費提供辦事指南、生活用水、應急藥品等。為讓來處辦事的船員感覺更加方便，提高服務效率，我們將行政服務大廳從原來的二樓轉移到一樓。

（二）嚴控上航檢查。

規范執法行為的重點是完善上航檢查制度，減少檢查人員，控制檢查次數，以此建設綠色航道，取信于民。在這方面，該處著重推出四項措施預防執法檢查中不規范行為的發生。

4、控制和減少上航攔截檢查次數。為此，我們將原來的共五個現場執法檢查組，調整為三個檢查組。既保證了24小時水上巡航值班，又有效地降低了上航執法檢查的次數和頻率。目前，在我們管轄的全境245公里長的江蘇淮河航道上，任何時段都只有一個檢查組在執勤。

5、現場檢查實行處領導帶班制度。為有效地降低現場執法過程中可能出現的不規范執法行為，處里決定改原來的組長負責制為處領導帶班制。三個檢查組由處長直接總負責，每個組則由處班子成員在航在班坐鎮指揮，處里對執法程序、文書制作等實行定期檢查和互查互審，對防范不規范執法行為的發生起到了預警作用。

6、嚴格執行輕微海事違法行為免予處罰的規定，對五種違法行為只準批評教育不許罰款。

7、建立安全誠信船舶檔案，實施安全誠信船舶免予檢查制度。

（三）加強信息服務，辦好三件實事。

為把規范執法行為整頓活動引向深入，盱眙海事處研究決定，以為民辦實事為立足點，努力建設船戶信息服務平臺，提高海事部門服務水運企業和服務船民的水平。

8、在簽證點設立LED可變情報板，為船員提供及時的天氣預報和海事航道等信息服務。

9、建立盱眙海事網站，利用現代網絡手段，加強與社會各界及船員之間的廣泛聯系，以此作為建設陽光海事的一個網上交流服務“窗口”。同時也為建設和創新海事文化提供了一個嶄新的平臺。

10、制定規劃，擬在年內建成淮河江蘇段航道“電子眼”。通過電子監控系統，進一步提高水上搶險應急能力，有效預防水上安全事故的發生，降低事故損失。

四、幾點體會及建議

開展規范執法整頓活動，從總體上講，是十分必要和重要的，可以說切中要害，抓住了問題的關鍵。但有些不規范執法行為問題出在基層，但根子卻在上面。比如“管理就是收費，執法就是罰款”這一問題，在海事部門來說，省、市兩級如果不從根本上研究解決隊伍經費問題，那么這一問題就很難從根子上解決。即使現在整治好了，但也只能是表象，將來很可能死灰復燃。再比如隊伍管理問題，怎樣抓隊伍素質，怎樣保證隊伍素質，我們認為這些都是根本問題。具體建議是：

（一）開展全員業務培訓，提高隊伍整體素質，是搞好規范執法行為，促進規范執法的基礎。以提高海事、船檢人員執法業務水平為主要內容，繼續在全系統開展規范執法行為“大練兵”活動，提高執法人員的法制意識、證據意識、程序意識規范意識。同時通過調查、學習和研究，建立和完善各項海事執法工作規范，以規范來約束執法人員的執法行為。

（二）解決對群眾的感情問題，兌現各項執法服務承諾，是搞好規范執法的關鍵。牢固樹立執法為民思想，改進工作作風，堅持以人為本，增強群眾觀念，廣泛接受群眾監督。

（三）落實執法過錯責任追究制度，是搞好規范執法的保證。落實執法過錯責任追究制度，明確單位一把手負總責，分管領導按分工包干負責，把規范執法行為的責任落實到具體的崗位和個人。

（四）進一步推進地方海事部門的管理體制和經費體制改革，改善基層海事執法單位的執法環境，并從根本上解決海事隊伍經費不均衡帶來的一系列問題，比如“地方”病問題。

第四篇：紀律整頓提高月活動總結

紀律整頓提高月活動總結

為了進一步解放思想，形成“抓制度促協調、抓管理促發展”的良好局面，維護學校良好的教學和生活秩序，為我校持續、快速、健康發展打下堅實的基礎。結合實際情況，學校于6月整頓提高學生紀律教育，通過全校師生的共同努力，在樓內外紀律、就寢、儀表和衛生等諸多方面，有了明顯的進步。具體有如下幾點;

1.教學樓內學生上下樓都能按照學校的要求去做，成兩列靠右行，教學樓內紀律大有好轉，但是，在搞衛生時間還有個別學生說話現象，有待于加強。還需要長期的堅持管理。

2.儀表和精神面貌很端正，校園和教室衛生有了很大的起色，尤其是校園公共衛生，學生亂扔垃圾的現象明顯減少了，只是還缺乏積極主動撿起垃圾的意識和習慣。

3.學生就寢基本能夠按時，個別學生還不夠在乎午休，主要還是缺乏公德意識，還需班主任和舍長的有效檢查機制。

4.班主任能及時處理問題，重視班會，從多方面對學生進行教育。

5.主題教育起到了一定的作用。以觀看中小學生資源庫中的禮儀教育形式對學生在文明禮儀、日常規范、理想教育等方面，增強意識，鼓勵自覺，收到了很好的效果。

6.通過模擬演練，周五放學，學生的紀律很好，下課后學生都能主動到自己應到的地點集合，非常有序的離開校園。

今后，還要在如下幾方面努力：

1、加強人文教育和制度約束相結合的機制，使學生能更加自覺地、心甘情愿地做好。班主任利用班會等機會多開展一些情景教育，使學生受到潛移默化的影響。

2、把思想教育和學習緊密結合。二者應該是相輔相成的，而不是孤立為二的，良好的道德思想，更能促進學習的質量，在重視成績的時候，應該充分思考這些問題，那種過去成績論英雄的時代已經不不存在了。

3、學生會和班主任要精細、長久、善思。

4、建議班主任讀書。轉發赤峰市教育局《關于實施中小學校長、教師讀書工程指導意見》的通知，讀書活動已納入考核之中。

第五篇：紀律整頓提高月活動總結

紀律整頓提高月活動總結

為了進一步解放思想，形成“抓制度促協調、抓管理促發展”的良好局面，維護學校良好的教學和生活秩序，為我校持續、快速、健康發展打下堅實的基礎。結合實際情況，學校于6月整頓提高學生紀律教育，通過全校師生的共同努力，在樓內外紀律、就寢、儀表和衛生等諸多方面，有了明顯的進步。具體有如下幾點：:

1.教學樓內學生上下樓都能按照學校的要求去做，成兩列靠右行，教學樓內紀律大有好轉，但是，在搞衛生時間還有個別學生存在說話現象，有待于加強。還需要長期的堅持管理。

2.儀表和精神面貌很端正，校園和教室衛生有了很大的起色，尤其是校園公共衛生，學生亂扔垃圾的現象明顯減少了，只是還缺乏積極主動撿起垃圾的意識和習慣。

3.學生就寢基本能夠按時，個別學生還不夠注重午休，主要還是缺乏公德意識，還需班主任和舍務教師加強檢查和管理。

4.班主任能及時處理問題，重視班會，從多方面對學生進行教育。

5.主題教育起到了一定的作用。以觀看中小學生資源庫中的禮儀教育的形式對學生在文明禮儀、日常規范、理想教育等方面，增強意識，鼓勵自覺，收到了很好的效果。

6.通過模擬演練，周五放學，學生的紀律很好，下課后學生都能主動到自己應到的地點集合，非常有序的離開校園。

7.學生在宿舍、食堂都已經靜下來了，在紀律整頓月活動期間，宿舍方面又提高了學生行李疊放的標準，強化訓練，現都已達到了要

求。食堂方面，規劃了學生進入食堂、餐后沖洗餐具的路線，明確了學生沖洗餐具的具體要求，現都已達標。

今后，還要在如下幾方面努力：

1、加強人文教育和制度約束相結合的機制，使學生能更加自覺地、心甘情愿地做好。班主任利用班會等機會多開展一些情景教育，使學生受到潛移默化的影響。

2、把思想教育和學習緊密結合。二者應該是相輔相成的，而不是孤立為二的，良好的道德思想，更能促進學習的質量，在重視成績的時候，應該充分思考這些問題，那種過去以成績論英雄的時代已經不存在了。

3、學生會的管理要制度化，規范化，確保學生會能夠全心全意為學生服務。

4、班主任工作要精細、長久、善思。建議班主任多讀一些有關班主任管理方面的書。教育局已轉發赤峰市教育局《關于實施中小學校長、教師讀書工程指導意見》的通知，讀書活動已納入考核之中。