第一篇：公司保衛崗位職責

公司門衛崗位職責

為了廠區內部安全，保障正常的生產秩序，制定門衛制度如下：門衛值班人員在值班期間必須穿工作服，做到堅守崗位，忠于職守，嚴守紀律，認真負責。

一、嚴格執行公司員工進出廠制度，堅持原則，一視同仁，按制度辦事。

二、負責發放報紙、信件及各類雜志等。嚴格收發登記手續，對急件、匯款單要妥善保管，及時轉送。

三、督促各車輛分區停放整齊，檢查職工簽到和行管人員打卡。

四、上班時集中精力，不干私活，不喝酒，不打瞌睡，不參與娛樂活動，更不能把值班室當作娛樂場所。

五、物資出公司一律要憑出廠放行證明，并檢查物、證是否相符，憑證每天封存保管，于月底上交公司辦公室。

六、發現出進中可以人員，應及時查問，并立即報告公司辦公室處理。

七、必須加強巡查，整點巡查一遍發現廠區內電、水、消防設施等不安全情況，應及時采取補救措施，并于次日報告辦公室查處。

八、熟悉公司治安環境情況，熟練掌握使用治安、消防報警電話和消防設備。

九、忠于職守，并做到語言文明、禮貌待人，不借故刁難，不以權謀私。

十、門衛值班人員要認真填寫好值班臺賬記錄，做好交接手續。

十一、嚴格執行接待和會客制度，外來人員聯系工作，門衛與人事聯系并身份證登記后，方可進入，私人會客辦好登記手續。

十二、廠區不允許吸煙，上班時間沒有車間主任簽字批準，不允許職工外出。

十三、違反以上條例，給予5—100元經濟罰款。

湖北盛大紙業有限公司辦公室

第二篇：公司安全保衛管理制度及崗位職責

公司安全保衛管理制度及崗位職責

為維護公司資源安全，確保人員、車輛、物資出入安全有序，做好公司生產技術保密工作，提高公司對外形象，制定以下制度：

一、人員出入管理：

1、公司員工上下班須打卡，工作期間，員工原則上不得離開公司，外出辦事需填寫《公務外出單》，經主管領導批準后方可離開，特殊情況離開公司后，回公司應進行補辦批準手續，門衛做好登記。

2、外來人員因事需進入公司，應填寫《訪客登記表》，與被訪人聯系后，征得被訪人同意，方可進入公司，車輛停到指定車位，未征得許可外來人員不得放行。

3、對來訪人員應使用文明用語。“您是哪個單位”、“您找誰？”、“您有預約嗎？”、“您有什么事？”、“對不起”、“請您填寫訪客登記表”、“請您稍后”“請他來接您”等，做到禮貌待人，文明接待。

4、夜間外來人員無預約一律不準入內，不予接待。

5、未經總經理或公司部門領導同意，任何人不得將客人帶入生產車間和公司各部門參觀，拍照錄像等活動。

6、凡已與我公司解除勞動關系、勞務關系者，視同外來人員，按以上有關條款執行。如遇強行闖入者，門衛應制止并立即上報公司相關領導處理。

二、物資出入管理

1、公司物資出大門時須由主管部門開具《貨物出門證》等，相1

關人員及部門負責人簽字批準后，門衛根據《貨物出門證》核對物品無誤并登記后方可離開公司。

2、供貨商送貨入公司，應辦理外來人員及車輛登記手續，出公司時，門衛根據物資入庫票據或主管部門開具的放行單，核對無誤方可放行。

三、車輛出入管理

1、熟知公司員工車牌號，進出車輛不再登記（本公司車輛），外來車輛進出需登記姓名、車牌號、進出時間。

2、外來車輛需進行引導按指定位置停放，進出車輛如有損壞公司財物，門衛值班人員應立即滯留車輛處理，并報告公司相關領導。

四、日常安全巡視管理

不定時對公司各個部位安全進行巡視，巡視時做到：看、聽、檢查，發現問題及時處理；負責對公司公共部位檢查，包括水、電、門窗、設備等，每天檢查做好記錄。（附件1）

五、安全保衛（門衛）崗位職責

1、遵紀守法，認真履行公司的各項規章制度和崗位職責，恪盡職守，語言文明，以禮待客。

2、自覺愛護公共財物，負責公司大門伸縮門的維護，定期檢查，確保正常使用。

3、值班人員不準在值班室打撲克、下棋、喝酒等做與值班無關的活動，不得酒后上崗或擅離崗位，確保24小時值班，手機24小時暢通。

4、做好報刊、信件收發工作，及時送至相關人員，密件或限時

信件及時呈送相關人員，特殊信件請示公司領導后處理。

5、做好公司內外區域環境衛生整治和清理，及時維護修剪花草，保持大門外周邊衛生干凈，值班室不準存放與值班無關的物品。

6、嚴格執行公司考勤制度，負責員工出勤打卡管理，上下班期間負責員工打卡，對遲到、早退人員進行登記。上班期間員工出入公司須持《公務外出單》或《請假條》等方可放行，每周一將收取的單子和登記情況上報公司人力資源部。

7、工作期間要做到大門隨開隨關，注意安全，衣冠不整，穿拖鞋、背心、短褲者不得進入公司。

8、對出入公司運貨車輛應嚴格履行檢查手續，核對貨單，對手續不全或單貨不符的不得放行，《貨物出門證》每天交財務部；對夜間出入單位車輛、人員應進行檢查，發現可疑情況應及時處理并報告公司領導，特殊情況可直接撥打公安機關電話報警。

9、嚴格執行《來訪客人登記》，非本公司人員、車輛登記要嚴格手續，無合法身份證件人員要與公司內部有關人員、部門聯系，經同意后方能進入；對有明顯標志的車輛(如警車、工商、稅務、供電)等公務車輛登記后，通知相關部門負責人到門口迎接。《來訪客人登記》每年底匯總交公司辦公室。

10、熟知消防設備存放位置，定期檢查消防設備完好情況，能正確使用消防設備。

報警110 火警119 急救120

第三篇：保衛崗位職責

崗位職責

（一）保安部經理崗位職責

1、對總經負責，組織領導治安保衛部工作，對大廈的治安保衛工作和消防工作負全面責任。

2、熟悉和掌握大廈內業主的地理位置，重點要害部位和設施布局的基本情況。

3、貫徹落實安全保衛工作和消防工作，做好對保安的領導工作，調解大廈內各種糾紛。

4、組織實施安全保衛責任制和安全操作規程，定期檢查執行情況，并對所存在的問題及隱患按規定的期限及時加以解決整改。

5、主持部門例會，傳達貫徹總經理及有關主管部門的指示精神。

6、配合物業顧問，抓好治安保衛部人員的管理和培訓，監督檢查警容風紀和工作落實情況。

7、監督和檢查大廈的四防安全情況和交通管理情況，處理大廈內各類治安案件，協調與主管公安機關和派出所的關系。

8、做好大廈內業主的四防安全和法制宣傳教育工作提高業主的安全意識和法制觀念。

9、帶頭遵守公司的各項規章制度，以身作則，不許濫用職權

10、保安員的聘用，解聘提出建議。

（二）保安部班長崗位職責

1、在保安部經理的領導下，安排本班各項具體工作。

2、監督本班員工執行上級各項工作指令及公司規章制度。

3、檢查本班各崗工作情況，及時糾正工作偏差。

4、如實記錄并小結本班工作情況，并及時向上級匯報。

5、做好保安器材的交接和保管工作。

（三）大堂保安員崗位職責

1、負責維持大堂秩序，保證大堂出入口暢通。

2、密切注視大堂出入人員，勸離衣冠不整者及閑雜人員。

3、負責查驗大件物品放行手續。

4、負責非大廈人員出入的登記工作。

5、負責郵件、報刊等的收取記錄工作。

6、巡查所轄區域的治安消防工作。

（四）監控室保安崗位職責

1、負責監控室電視屏幕及消防監測設備的監視工作

2、負責監控室內的衛生清掃工作。

3、發現異常情況和可疑人員及時報告，并通知相應保安員到現場查看。

4、負責監控錄像帶的管理工作。

5、發現火警立即報告并按報警程序報警。

（五）停車場保安員崗位職責

1、負責指揮引導進出車輛，安排進入的車輛停放在指定位置

2、負責巡查車輛及車場設施情況，做好車況記錄，對有損傷車輛請司機簽名確認。

3、負責檢查車場消防器材的完好情況，保持消防通道的暢通。

4、負責車場的安全管理，維持車場秩序。

5、負責進入停車場車輛停放費用的收取工作。

6、做好當值期間的各項情況記錄工作。

（七）巡樓崗保安崗位職責

1、負責巡查大廈各樓層，留意治安消防情況。

2、負責巡查可疑人員，及時將推銷及閑雜人員勸離大廈。

3、監督檢查用戶裝修現場的治安消防狀況，及時處理違規裝修。

4、非辦公時間負責檢查用戶門窗鎖閉情況，發現問題及時處理。

5、負責非辦公時間加班用戶的登記工作。

6、負責七樓物業辦公室的治安保衛工作和外來人員的登記工作。

十、操作流程

（一）交接班管理規程

交接班規定

為認真做好崗位的工作交接與公物交接，減少因交接不清引起的工作失誤及公物損失，特制定本制度。

1、本班相互轉換崗位時，須認真做好崗位工作記錄。

2、本班最后一崗與下一班交接時，要將本班工作情況詳細交待給下一班，以便下一班開展工作。

3、交班人員將公物轉交下一班，并在最后一崗的工作記錄欄目里寫明下一班接崗人的姓名。

4、發現問題，交接雙方須當面說明。如果交班人離開后，接班人才發現屬于上一班問題的，應立即報告班長或部門經理處理。

5、交接班須正點、守時，非特殊情況，不得超時接班。

6、接班人未到，交班人不得離崗，否則由此產生的一切后果由交班人負責。

班長交接班制度

1、接班人須提前15分鐘簽到上班，翻看工作記錄，詢問工作情況，以便班前列隊時將工作重點明確給保安員。

2、交班人須將本班工作情況詳細交待給下一班，并將本班已完成和待完成工作認真記錄在每班工作交接表上，交接雙方簽名確認。

3、交班人將公物轉交下一班，交接雙方須在公物交接表上簽名確認。

4、交班人須將相關記錄書寫清楚，并將相關記錄簿移交給接班者。

5、發現問題，交接雙方須當面說明。如果交班人離開后，接班人才發現屬于上一班之間問題的，應即時報告部門主管處理。

（二）警棍佩帶使用規定

為嚴格規范警棍使用，特制定如下規定：

1、警棍是保安人員執行公務時佩帶的自衛防暴器械，保安員應嚴格保管和使用，不得將警棍轉借他人。

2、當值保安員應將警棍掛在腰帶后側。

3、不得在崗位上隨便玩耍或揮舞警棍。

4、處理一般問題時，不得手持警棍或用警棍指著客人講話。

5、非緊急情況或人身安全未受威脅的情況下，保安員不得以任何借口或理由使用警棍攻擊他人。

6、當值保安員要妥善保管所佩帶的警棍，如有遺失或損壞，要照價賠償。

7、交接班時要檢查清楚后再交接，接收人發現警棍被損壞而不報告，應負責賠償。

（三）對講機使用規定

對講機是保安部必備的重要通訊工具，全體保安人員必須執行對講機使用規定，熟悉對講機的性能，愛護并熟練地使用對講機。

1、使用規定

（1）、持機人負責保管和使用對講機，禁止轉借他人或將天線拆下來使用。

（2）、發現對講機有損壞或通訊失靈，持機人應立即向直屬上司報告，由部門主管檢查后交維修部維修，嚴禁自行拆修。

（3）、嚴格按規定頻率使用，嚴禁亂按或亂調其他頻率。

（4）、嚴格按對講機充電程序充電，以保障電池的性能、壽命和使用效果。

（5）、交接班時，交機人要講明對講機當班使用狀況；接機者當場查驗，發現損壞或通訊失靈，立即報告當值主管或班長。

2、對話要求

（1）、呼叫對方時，先報自己崗位，再呼對方，并在最后講“收到請回話”。

（2）、收接方回話后，呼方要簡明扼要地將情況講清楚，收接方收到情況或信號后，應回答“清楚”或“明白”。

（3）、用對講機講話時應使用規范禮貌用語，嚴禁用對講機粗言穢語、開玩笑或談與工作無關的事情。

5月9日下午3點，張家界中國銀行一名中年女性客戶來柜臺辦理存款業務，當該客戶從手提包里拿出1萬元人民幣準備辦理存款業務時，站在身旁一名假裝等待辦理業務的男性青年突然對其實施搶劫，其手指還將客戶的臉劃傷。此時，正在該網點執勤的保安員眼疾手快，一個箭步沖上去，對歹徒猛踹一腳，順手將其扭倒在地，予以制伏。同時，柜臺內銀行工作人員也迅速向“110”報警。當該客戶從手提包里拿出1萬元人民幣準備辦理存款業務時，站在身旁一名假裝等待辦理業務的男性青年突然對其實施搶劫，其手指還將客戶的臉劃傷。此時，正在該網點執勤的保安員眼疾手快，一個箭步沖上去，對歹徒猛踹一腳，順手將其扭倒在地，予以制伏。同時，柜臺內銀行工作人員也迅速向“110”報警

人們從一家企業經過，首先看到的是保安；每到一家企業，接觸的第一人就是保安。保安素質好壞直接影響企業給來人的第一印象。說保安是企業的窗口，或企業的形象一點也不過分。

保安管理的好壞也是企業管理的一個縮影。一個企業管理良好、秩序井然，保安一定會訓練有素、精神飽滿，待人彬彬有禮，說話有理有節，既讓來賓感受到尊重，而又能保持企業的門禁制度不被破壞。

也許是我在沿海企業呆得時間太長的緣故，內地企業的保安和保安管理都有不少讓我不滿意的地方。

比如說保安不著保安服而出入保安室、保安當值時倚靠在墻壁或沙發上，或者坐著時把一條腿抬起放在椅子上、或者雖不當值卻又著保安服坐在保安室外的臺階上??等等不雅觀的行為，都在我的批評之列。更不用說參與打架斗毆，于我更是不能容忍的行為。

因為，在我看來，保安是企業的執法者、是企業的守護神，保安需要保護員工人身安全、企業財產、財物安全。保安既要保企業平安，還要維護企業日常行為規范。員工出入，保安要驗證；貨物出門，保安要憑條放行；外人來訪，保安要登記；外人擅闖，保安要阻攔；員工違紀，保安要糾正；員工斗毆，保安

要制止；有人擅自攜帶公司財物出門，保安要沒收上繳，并同時上報保安隊長或行政經理處理。因此，保安還應該是企業正義維護的監督員，企業紀律執行的裁判員。

通常中小規模的企業，其保安隊都要同時肩負消防隊的重任，要擔負安全檢查和安全巡查任務，特別是在企業生產員工下班或休班期間，更是重任在肩，定時巡邏、定點查防，不能有絲毫的馬虎。兩班交接時必須對重點部位、關鍵設施一一對接提醒，確保企業沒有安全空檔、沒有安全死角。

保安不是僅僅看看門，收個憑條放放行。不是人人都能當保安。做一個合格的保安必須具備良好的職業操守和健康的體魄。

保安必須公正無私；必須牢記公司的員工行為準則，不僅自己遵照執行，而且還要監督員工執行；必須熟悉企業的產品名稱和包裝特點，確保貨物憑條出門、不發生企業產品被盜現象；必須準確識別公司各單位各部門負責人的簽名特征；必須有一定的車輛知識，能夠指揮車輛停放；必須熟練掌握安全消防知識和緊急避險常識；必須有一定的組織指揮能力。保安還必須熟記公司主要領導的電話號碼和車牌號碼；必須了解公司主要客戶的車牌號碼，能夠第一時間為其打開大門；必須熟記與公司相關部門的電話號碼，如公安、消防、供電、供水、供汽、供暖等單位的電話號碼，以便在需要時能夠及時與其聯絡。

保安與企業的其他員工是同事、是伙伴，不是對頭，不是冤家。保安嚴格出入證檢查，是為了保護全體員工的安全，如果保安隨意放行，出現鄭民生事件，倒霉的還不是大家？保安維護企業制度，查處違紀行為，也是為了保護大多數人不被不法分子侵害，讓更多的員工在企業有安全感、歸屬感。如果企業的違紀行為無人制止，誰敢保證下一個傷害的人不是你？當然，保安不要把企業的其他員工都當壞人看待，其他員工也不要把保安當對頭防患。同在一個廠，同頂一片天，大家都是利益共同體，大家都是企業的一員。只不過每一個員工的崗位不同，做好你的本職工作，就是為企業做貢獻。大家誰也不要瞧不起誰。

但是，也不能從一個極端走向另一個極端。如果監守自盜、或與不法之徒狼狽為奸，不是被開，就是坐監。良好的職業操守是一個好保安的最基本要求。

保安工作做得好，企業形象就好；保安工作做得好，企業違紀現象就少；保安工作做得好，企業財物安全有保障；保安工作做得好，員工上班下班就能心情舒暢；保安工作做得好，企業的管理水平一定差不了！

別小看了保安，任何企業離開了保安都不行；保安也別小看了自己，你的責任重大，事關企業安全、關乎企業形象。挺真身板，昂首挺胸，保安就是企業最亮的風景線！

工行金華鐵嶺頭支行進一步促進保安業務素質提高落實保安崗位工行金華鐵嶺頭支行進一步加強和規范保安管理，促進各營業網點保安業務素質提高，明確和落實各營業網點保安崗位職責，取得積極成效。

一是保安員在網點負責人和安全員的領導下開展保衛工作。該行保安員積極學習銀行保衛業務，不斷提高保衛技能。工作中提高警惕，增強責任，認真履職，服從管理。

二是負責營業網點周邊、附行式自助設備（含自助銀行）、監控探頭、對講系統等進行定時、不定時地檢查和巡查，疏導該區域的人員和車輛，為營業網點提供良好的外部工作環境。職責三是負責營業大廳的安全保衛和宣傳工作。該行落實防搶劫、防盜竊、防爆炸的防范措施，密切關注出入人員的言行舉止，發現可疑情況，嚴密注視、及時報告、妥善解決，維護營業場所正常的秩序。

四是負責運鈔車接送款期間的安全保衛工作和客戶存取款時的宣傳工作。該行保安員積極配合押運員、交接員和銀行工作人員的交接款工作。

五是協助營業網點員工共同做好安全防范工作。該行保安員對營業網點的安全防范工作提醒督促、拾遺補缺。

六是當班時做到警容嚴整、舉止端莊、棍不離身、人不離崗。該行各營業網點保安員當班時不做與工作無關的事情。

七是負責營業大廳“一米線”的管理。該行各營業網點保安員引導客戶自覺遵守“一米線”秩序。

八是負責營業大廳安全咨詢工作。該行各營業網點保安員利用具備的基本法律知識，及網點安全防范知識

工商銀行襄陽分行積極強化外聘保安人員培訓工作

2011年6月24日 8點35分 來源：中國金融網 作者：潘祥仁

相關標簽：銀行 工商銀行 工行襄陽分行

工商銀行襄陽分行為進一步提高全行外聘保安人員規范化操作、標準化管理水平，有效防范外部案件和事故的發生，保障全行業務發展安全穩定運營，維護正常經營辦公秩序，積極強化外聘保安培訓監管工作。

一是保安培訓內容得到落實。今年上半年，該行的外聘保安重點學習了省分行《聘用保安管理辦法》，以及應急常識和消防常識，包括警務訓練、禮儀培訓、銀行基本業務培訓。銀行基本業務培訓包括行為規范、勞動紀律、優質文明服務要求及一般業務基礎知識。通過學習培訓，大大提升了外聘保安的業務技能和思想素質，為做好保障工作奠定了良好基礎。

二是保安教育培訓目的明確。各級領導把保安教育培訓工作，作為全年工作的一部分，把保安教育培訓看成是防范事故案件的重要基礎性工作，切實提高對保安教育培訓重要性的認識，安排好保安培訓、教育訓練活動。市分行分管行領導旋宇同志，多次督促市分行保衛部要抓好培訓，認真檢查保安人員的素質情況、履職情況。

三是保安人員的監管扎實有效。該行在簽訂保安服務合同時，認真明確保安人員職責范圍、工作規程、考核制度等。依照保安服務合同規定的權利義務，監督保安公司和保安人員認真履約。市分行保衛部負責統一向保安公司聘請保安人員，與保安公司聯系協商解決保安人員履約監管中的有關問題，積極建立外聘保安人員的基本檔案，依照保安服務合同對保安人員的履約監管工作進行監督、檢查、指導。督促保安公司加強對保安人員的管理，指導保安人員認真執行保安崗位職責和銀行的有關服務要求，督促保安隊員規范勤務履職盡責。，為客戶提供相應的安全防范建議。（施繼紅、鄭波）

第四篇：保衛崗位職責（范文模版）

保衛崗位職責

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讀 出處：辦公室

2011-4-10

一、保衛科職責

在院長領導下，全面負責醫院安全保衛、消防安全、職工的法律法規教育、車輛日常監管等工作，主要職責如下：

1.負責醫院安全保衛、消防安全以及門衛傳達室、消防監控室、收發室、汽車庫、自行車庫及車輛等日常管理工作。

2.負責醫院重點部門、重點部位、重點物品、重點人員等安全保衛工作。3.負責維護醫院正常診療秩序、工作秩序。

4.定期對員工進行安全防火防盜和法律法規等方面的宣傳教育和培訓演練工作。

5.負責做好突發性事件或臨時性、指定性任務的安全保衛工作。

6.負責處理職責范圍內治安調解工作，協助公安或上級有關部門做好案件的偵查工作。

7.經常與轄區內的公安部門、兄弟單位等保持聯系，及時了解掌握有關動態信息。

8.負責做好醫院消防監控設施、防盜設施、報警設施、保安設施等日常管理工作。

二、保衛科科長職責

1.在院長領導下，具體負責醫院的安全保衛工作，普法教育，門衛傳達室、收發室、消控監控室、車輛和汽車庫、自行車庫的日常管理工作。

2.根據治安和本院實際，擬定工作計劃、建議和意見，經院長、分管院長批準后具體負責實施。

3.每月組織一次對全院安全保衛、消防監控、車輛車庫等部門的執行制度、操作規程和有關設施運行情況等方面的督查。

4.每月開展一次不同形式（如電子顯示屏、醫院“OA”、組織考試、組織學習、組織參觀等）安全保衛、法律法規、消防安全等方面的教育，及時做好有關安全保衛工作文書資料的整理、歸檔工作。

5.每月進行一次對科室人員（保安隊長、保安、收發員）考核（勞動紀律、儀表儀容、在崗情況、首問負責制、執行制度職責和操作規程等方面）。

6.每年組織1至2次醫院義務消防隊培訓演練。

7.負責處理拾到物品的認領工作。

8.及時完成領導交辦的臨時性任務。

三、保安隊長職責

1.在保衛科長領導下，具體負責醫院安全保衛和消防安全的日常監督檢查工作。

2.具體負責醫院重要會議、大型活動、重要領導來訪等的安全保衛工作。3.具體負責保安隊員值班排班、日常考勤、日常監督等工作。

4.具體負責義務消防隊培訓演練等工作。

5.及時完成科長交辦的臨時性任務。

四、門衛值班人員職責

1.在保衛科長領導下，嚴格遵守國家法律、法規和醫院規章制度，著裝整齊，熱情服務，文明執勤、通信暢通。

2.按時交接班，不擅離職守，嚴格執行門衛制度，配合其他保安認真做好安全保衛工作。

3.認真做好外來人員和攜物外出人員查詢、登記，物資、器材、汽車等進出大門查驗工作。

4.嚴格執行交接班制度，認真做好值班記錄，不從事與本職工作無關的事情，及時處理交接班后有關待處理事務。

5.樹立文明窗口形象，保持值班室內外和大門區域的整潔衛生，每班交接班前必須清理一次衛生，愛護公物，管理好大門傳達室的設備、家具和其他公用物品。

6.熟悉消防設備的放置位置及使用方法，熟悉處理各類突發事件的程序及各類報警電話。

7.嚴格請示報告制度。值班中發現處理不了的問題，必須立即報告。

8.按規定時間和要求開關電動門，拒絕寄存外來人員的行李包裹和其它物品。9.勸阻非機動車騎車入內，協助汽車庫管理人員做好機動車輛的管理和收費工作。

五、巡邏值班人員職責

1.在保衛科長領導下，認真執行巡邏值班任務、嚴格遵守巡邏值班制度； 2.按時交接班，堅守崗位，著裝整齊，文明執勤、通信暢通；

3.嚴格執行指令性布控、守候任務，及時制止院內的各類違法違紀違章行為； 4.負責醫院內公共場所治安秩序，協助值班人員處理各種突發事件，做好現場保護工作；

5.熟悉醫院內主要部位的分布情況，按規定路線和時間巡邏，巡邏中發現的可疑人員和可疑情況，要細仔盤查，及時處理；發現不安全因素如不關門窗、電燈、水源、火源等情況，及時處理或向有關科室報告。

6.認真填寫值班巡邏記錄，交班時對未處理或進行完的事要交代記錄清楚； 7.熟悉消防設備的放置位置及使用方法，熟悉處理各類突發事件的程序及各類報警電話；

8.嚴格執行保密制度，認真完成科長交辦的其他任務。

六、消控值班人員職責

1.在保衛科長領導下，按時交接班，堅守崗位，著裝整齊，文明執勤，通信暢通；

2.熟悉各種設備的性能和使用方法，嚴格遵守操作規程；

3.熟悉前端報警、監控裝置的布防位置、性能，及時掌握其運行情況； 4.熟悉技術防范監控工作規程，能正確處置報警及異常情況；按有關規定及時布防、撤防；

5.定期進行設備維護保養，熟悉監控部位的聯系電話、聯系人及有關情況；熟悉相關專業公司的維修服務電話，設備發生故障時，及時通知專業人員檢查、維修；

6.嚴格執行請示匯報制度、值班和交接班登記工作，嚴格遵守《消防監控室工作制度》；

7.嚴格遵守保密規定，不對外泄露、談論技術防范監控系統及監控部位的有關情況。

七、汽車庫管理人員職責

1.在保衛科長領導下，具體負責做好入庫車輛收費、停放、監管和車庫衛生、安全、消防等日常工作；

2.堅守崗位，按時上下班，不串崗、脫崗，認真做好值班、交班記錄，認真做好巡視檢查記錄，認真做好收費日報表等工作；

3.對出入汽車庫的任何車輛都按要求嚴格細仔認真檢查，合理調度安排停放，對每一位入庫駕駛員都要告之有關安全事項，車輛停放要求、車庫服務時間，出具有關收費憑證；

4.對入庫車輛要熱情主動服務，嚴格執行收費標準，嚴禁無關人員入內，保持車庫整潔、保障車道安全暢通、保證車輛人員安全；

5.嚴格執行醫院地下車庫管理制度、嚴格執行車輛和汽車庫安全消防制度，發現不安全苗頭、隱患要隨時向科長和保衛值班人員報告；

6.提高警惕，防止車輛的失竊和物品的丟失。

八、自行車庫管理員職責

1.在保衛科長領導下，具體負責自行車庫、自行車和電瓶車的日常管理工作； 2.負責自行車安全和消防安全、車庫保持整潔衛生、車輛停放規范有序； 3.及時完成科長分配其他工作。

九、收發員職責

1.在保衛科長領導下，具體負責全院收發工作；

2.認真分發報紙和信件，一律按科室分發，單位不清或家屬的信件放在信欄內，姓名、地址不詳無人領取的信件應退回原發信地址；

3.對掛號信、匯款單、包裹等要登記簽字，電報屬于單位的要送往單位，屬于個人的要及時通知個人領取，加急電報收到后要馬上處理；

4.院內發出的信件應及時發出，每天報紙、信件到達后應及時分檢，不得積壓，拖延時間；

5.嚴禁捎信捎報，杜絕差錯及丟失現象；

6.加強與郵局聯系，發現問題及時解決，重大問題要及時向科長匯報； 7.協助做好門衛傳達室管理工作。

第五篇：保衛科科長崗位職責

篇一：保衛科長職責

公司保衛科崗位職責

一、保衛科長（1人）

崗位職責

1、組織保衛人員學習有關的法律法規及公司的各項規章制度。

2、全面負責公司的治安保衛和消防管理工作。

3、組織公司保衛人員進行業務培訓和技能培訓。

4、對公司保衛安全狀況經常調查，對存在的問題及時上報。

5、監督和檢查公司的四防（防火、防盜、防破壞、防自然災害）安全情況及車輛的停放情況。

6、配合公安機關處理公司內的各類治安案件。

7、負責各類證件的收藏及上交工作。

8、完成領導安排的其他隨機工作。

二、保衛人員（6人）

保衛人員職責及考核

（一）、職責

1、嚴格執行門衛制度，熱情接待外來人員，不粗暴、故意刁 難員工、外來人員、客戶及合作伙伴。認真履行外來人員入廠登記手續，告誡來訪人員進入廠區嚴禁吸煙，遵章守紀，注意形象，嚴禁衣衫不整人員入內；

2、堅守工作崗位，著保安服上崗，不得擅離職守，因事離開崗

位必須有人代班;嚴禁酒后工作及班上飲酒。嚴禁閑雜人員在警衛室內逗留、嬉笑打鬧；不可空崗，不可睡崗；

3、大門要做到隨開隨關，注意安全；

4、做好警衛室和責任衛生區的整治和清理；

5、負責信件、報刊的收發工作；

6、公司交辦的其他工作。

（二）考核

1、未按規定實施進出人員、物資、車輛出入登記、檢查及日常巡視管理，發現一次扣工資20元。若因此造成公司物資流失的，按有關規定承擔賠償；

2、如警衛人員其言語或行為有抵毀公司形象和利益的，一經發現，立即開除；

3、公司辦公室定期檢查監控記錄，并作為對門衛管理考核的重要依據。篇二：保衛科科長崗位職責分工

保衛科科長崗位職責

在分管校長領導下，主持保衛科日常工作：

一、認真貫徹社會治安綜合治理、預防為主的方針，整頓校內治安秩序，落實社會治安綜合治理的各項措施，確保學校安全。

二、負責組織校內各治安安全小組，擬定學校治安保衛、安全防火、防盜等工作的規章制度。承辦校長與各科室、班簽訂安全承包合同，并負責組織檢查、督促和驗收。

四、發生重大案件和事故時，及時到現場了解情況并學校領導和上級機關以及公安部門請示報告，積極協助公安部門偵破。

五、領導門衛、護校隊及守樓護院等工作，負責搞好學生和單身教職工集體戶口的管理工作。

六、及時調解治安糾紛，做好違法人員的教育、挽救工作，定期組織召開各班保衛委員會議，傳達上級及學校的指示，布置各班安全保衛工作，加強治保人員政治思想教育，提高治保人員的政治、業務水平，積極同違法犯罪行為作斗爭。

七、完成領導交辦的其他工作。

保衛干事崗位職責

一、認真學習黨的方針、政策和業務知識，不斷提高政治素質和業務水平，樹立保衛人員的形象，加強責任心，遵守校紀校規。無遲到、早退、曠工，無打人罵人等違紀行為。

二、協助科長搞好學校保衛科職責范圍內的各項工作。服從領導，按時按質完成科長交辦的工作。

三、主要負責科室的內勤工作。

四、協助科長做好學校社會治安綜合治理工作；加強對要害部門的保衛防范工作；及時搞好各類案件的偵破、處理工作；盡量消除打架、盜竊現象，禁止“六害”。

五、協助公安機關管理好暫住人口及異動、流動人員；管理集體戶口，完成新生和畢業生上、下戶口工作。

六、負責本科室一般文書的起草工作和會議記錄，整理保衛、綜治工作資料，建立健全保衛工作管理制度。

七、教育學生提高法制觀念，負責綜治宣傳和普法宣傳。加強文明安全建設，打擊流氓犯罪活動，及時收繳各類淫穢書畫、黃色刊物及錄象制品。

八、協助搞好門衛管理工作和平時與節假日值班的安排與檢查工作。負責護校隊、義務消防隊的管理工作，以及其它群防群治工作，及時整改消防隱患及其它隱患。

九、嚴格遵守科里值班安排，負責校園內治安學生宿舍的夜間巡查，晚10：00換班至12：00后發生的突發事件，及時到場解決，作好值班記錄。

十、做好校領導及科長交辦的其它工作。

王芳同志主要的職責：

一、主要負責科室的內勤工作。本科室一般文書的起草工作和會議記錄，整理保衛、綜治及消防工作資料及檔案的管理。

二、協助科長做好學校社會治安綜合治理工作；加強對要害部門的保衛防范工作；及時搞好各類案件的偵破、處理工作；盡量消除打架、盜竊現象，禁止“六害”。

三、協助公安機關管理好暫住人口及異動、流動人員；管理集體戶口，完成新生和畢業生上、下戶口工作。

四、負責護校隊、義務消防隊及學生會保衛部的管理工作，以及其它群防群治工作，及時整改消防隱患及其它隱患。

五、嚴格遵守科里值班制度，如遇突發事件，及時到場解決，作好記錄。

六、做好校領導及科長交辦的其它工作。

譚小平同志主要的職責：

一、主要負責學校內治安工作。

二、協助科長做好學校社會治安綜合治理工作；加強對要害部門的保衛防范工作；及時搞好各類案件的偵破、處理工作；盡量消除打架、盜竊現象，禁止“六害”。

三、管理好二區的家屬區暫住人口及異動、流動人員的工作；配合其他同志做好學校寢室的管理工作。

四、嚴格遵守科里值班制度，做好校內的巡查工作，如遇突發事件，及時到場解決，作好記錄。

五、做好校領導及科長交辦的其它工作。

李明同志主要的職責：

一、主要負責學校內治安工作。

二、協助科長做好學校社會治安綜合治理工作；加強對要害部門的保衛防范工作；及時搞好各類案件的偵破、處理工作；盡量消除打架、盜竊現象，禁止“六害”。

三、做好學校門衛的管理工作；配合其他同志搞學校寢室的查檢工作。

四、嚴格遵守科里值班制度，做好校內的巡查工作，如遇突發事件，及時到場解決，作好記錄。

五、做好校領導及科長交辦的其它工作。

姚軍同志主要的職責：

一、主要負責學校內治安工作。

二、協助科長做好學校社會治安綜合治理工作；加強對要害部門的保衛防范工作；及時搞好各類案件的偵破、處理工作；盡量消除打架、盜竊現象，禁止“六害”。

三、做好學校門衛的管理工作；配合其他同志搞學校寢室的查檢工作。

四、嚴格遵守科里值班制度，做好校內的巡查工作，如遇突發事件，及時到場解決，作好記錄。

五、做好校領導及科長交辦的其它工作。

許英同志主要的職責：

一、主要負責學校內寢室內務的管理工作。

二、協助科長做好學校社會治安綜合治理工作；加強對要害部門的保衛防范工作；及時搞好各類案件的偵破、處理工作；盡量消除打架、盜竊現象，禁止“六害”。

三、協助其他同志做好科內檔案的管理資料整理工作。

四、嚴格遵守科里值班制度，做好校內的巡查工作，如遇突發事件，及時到場解決，作好記錄。

四、負責學生會寢管部的管理工作，以及其它群防群治工作，及時整改消防隱患及其它隱患。

五、做好校領導及科長交辦的其它工作。

篇三：保衛科科長崗位職責2 長青建材產業（蓬萊）有限公司萊山分公司

保衛科科長崗位職責

一、在公司領導下，負責保衛科的全面工作，主持、研究制定工作計劃，及時上報公司領導并認真組織實施。

二、組織制訂有關治安、保衛、消防管理的規章制度，領導本部門人員認真學習，檢查、督促、落實各項防范措施,抓好公司的安全保衛工作。

三、加強思想政治工作，組織全科人員學習公司制定的規章制度和業務知識，不斷提高本部門人員的政治和業務素質。

四、領導本部門做好各項安全保衛工作，對本部門人員的工作進行督促、檢查和考核，每周定期進行培訓并召開會議作相關總結。

五、深入實際調查研究，掌握、熟悉本單位治安情況和人員思想狀況及重點要害部位防范情況，協助公安機關做好對違紀、違法事件的處理。

六、負責公司的安全保衛及防火、防盜，發現隱情及時上報公司領導。

七、負責職工宿舍的全面管理工作，負責公司廠區的衛生檢查工作。

八、模范遵守公司制定的規章制度，盡職盡責，堅守工作崗位。

九、按時完成領導交辦的其它任務。

長青建材產業（蓬萊）有限公司萊山分公司

2006年3月1日 篇四：保衛科科長職責

l、在主管院長的領導下，負責醫院的安全保衛工作。

2、熟知國家的法律、法規和醫院的有關制度、規定，不斷提高政策水平和工作能力。

3、貫徹落實醫院布置的工作任務，對醫院的安全保衛工作提出有效的規章制度和措施，并認真組織實施。

4、做好本科人員的調配工作，加強科室人員思想教育，定期組織科室人員開展學習，不斷提高科室人員的綜合素質。

5、深入實際、調查研究，定期組織全院安全檢查，發現不安全因素及時予以糾正，對重大隱患，提出整改意見。

6、加強內部治安管理工作，查破一般案件，協助公安機關破案，配合黨組織做好刑釋、勞教、法輪功人員的幫教和思想轉化工作。

7、負責制定科內工作計劃，定期寫出工作總結，搞好文書歸檔工作，及時向院領導匯報有關信息。

8、做好安全消防工作，定期對全院消防器材的管理、使用進行指導檢查，達到人人會用滅火器。

9、貫徹預防為主方針，依靠群眾做好安全“四防”和涉外活動中安全保衛工作，維護醫院良好的治安秩序。

10、認真貫徹執行公安機關的有關規定，維護醫院的集體利益和尊嚴不受侵害。

1、在科長的領導下，負責全院的安全保衛工作。

2、值班期間，嚴禁飲酒，做到著裝整齊，堅守崗位，不做與職責無關的事情。

3、堅持原則，不徇私情，堅持巡視制度，維護院內良好秩序，隨時保護醫患人身安全和保證醫院重點部位安全。

4、維護全院內的治安秩序，保持高度警惕，善于發現違法犯罪可疑線索，敢于同危害治安行為做斗爭。協助院領導檢查各項治安管理制度執行情況，發現漏洞及時報告督促有關科室迅速整改及時排除災害隱患。

5、協助科室和重點防范部門制定“四防”措施。建立安全檢查制度，參加安全檢查，落實防范措施。

6、對醫院內發生的案件，按有關權限規定執行，積極行使《企業保衛條例》和《中華人民共和國治安管理處罰條例》中規定的有關權力。受院領導委托做好具體防范工作。

7、服從領導，聽從指揮，文明執法，禮貌待患，遇有急患能主動熱情幫。

8、認真履行交接班手續．做好值班記錄。

9、遇有重大災害事故，積極參加搶救并負責查明性質。對涉及醫院財產安全及合理利用的問題，受院領導委托可采取強制措施。

消防控制中心工作人員職責

1、負責對各種消防控制設備監視和運用，不得擅離職守，做好檢查操作等工作。

2、熟悉本單位系統所采用的消防設施、基本原理、功能，熟練掌握操作技術，協助技術人員進行修理、維護，不得擅自拆卸、挪用或停用，保證設備正常運行。

3、發生火災要盡快確認，及時準確啟動有關消防設備，正確有效地組織撲救及人員疏散，給領導決策當好參謀，并應直撥“119”向消防隊報警，不得遲報或不報，消防隊到場后要如實報告情況，協助消防隊員撲救火災，保護火災現場，調查火災原因。

4、對消防控制室設備及通訊器材要及時進行經常性檢查，定期做好各系統功能實驗，以確保消防設施各系統運行情況良好。

5、做好交接班工作。認真填寫值班記錄及系統運行記錄表和控制器，日常檢查記錄。

6、宣傳貫徹消防法規．遵守防火安全管理制度，以高度地責任心去完成各項技術工作和日常管理工作。

7、積極參加消防培訓，不斷提高業務素質。

門衛工作人員職責

1、在保衛科科長領導下，負責維護醫院大門的秩序。

2、嚴格執行醫院各項規章制度，堅守崗位，禮貌待人。

3、加強自行車、摩托車管理，防止丟失。

4、工作認真負責，發現可疑人私帶公物者，主動詢問，同時采取應急措施，并通知保衛科處理。

5、加強門衛出入車輛的管理。凡是車輛裝載醫院物品，嚴格審查，如發現可疑現象，及時通知保衛科處理。

6、維護門前治安秩序，對無理取鬧者進行批評教育，不聽勸阻者移送保衛科處理。

7、完成保衛科臨時交辦的各項任務。

篇五：保衛科科長崗位職責

保衛科科長崗位職責

1、保衛科科長崗位職責

一、在公司領導下，負責保衛科的全面工作，主持、研究制定工作計劃，及時上報公司領導并認真組織實施。

二、組織制訂有關治安、保衛、消防管理的規章制度，領導本部門人員認真學習，檢查、督促、落實各項防范措施,抓好公司的安全保衛工作。

三、加強思想政治工作，組織全科人員學習公司制定的規章制度和業務知識，不斷提高本部門人員的政治和業務素質。

四、領導本部門做好各項安全保衛工作，對本部門人員的工作進行督促、檢查和考核，每周定期進行培訓并召開會議作相關總結。

五、深入實際調查研究，掌握、熟悉本單位治安情況和人員思想狀況及重點要害部位防范情況，協助公安機關做好對違紀、違法事件的處理。

六、負責公司的安全保衛及防火、防盜，發現隱情及時上報公司領導。

七、負責職工宿舍的全面管理工作，負責公司廠區的衛生檢查工作。

八、模范遵守公司制定的規章制度，盡職盡責，堅守工作崗位。

九、按時完成領導交辦的其它任務。

長青建材產業（蓬萊）有限公司萊山分公司

2006年3月1日

2、保衛科科長崗位職責

在分管校長領導下，主持保衛科日常工作：

一、認真貫徹社會治安綜合治理、預防為主的方針，整頓校內治安秩序，落實社會治安綜合治理的各項措施，確保學校安全。

二、負責組織校內各治安安全小組，擬定學校治安保衛、安全防火、防盜等工作的規章制度。承辦校長與各科室、班簽訂安全承包合同，并負責組織檢查、督促和驗收。

三、掌握全校治安安全情況，經常對師生員工及家屬進行法制教育和安全檢查。

四、發生重大案件和事故時，及時到現場了解情況并學校領導和上級機關以及公安部門請示報告，積極協助公安部門偵破。

五、領導門衛、護校隊及守樓護院等工作，負責搞好學生和單身教職工集體戶口的管理工作。

六、及時調解治安糾紛，做好違法人員的教育、挽救工作，定期組織召開各班保衛委員會議，傳達上級及學校的指示，布置各班安全保衛工作，加強治保人員政治思想教育，提高治保人員的政治、業務水平，積極同違法犯罪行為作斗爭。

七、完成領導交辦的其他工作。

3、保衛科科長崗位職責

1、在院長和上級公安機關領導下，負責全院的安全保衛工作。教育本科人員牢固樹立為醫、教、研第一線服務的思想，努力干好本職工作。

2、負責組織領導院內的安全管理、治安防范和維護公共秩序，配合有關部門進行法制宣傳，保證醫、教、研工作順利進行。

3、根據上級指示和實際情況，制定工作計劃，檢查、督促執行情況，研究工作中存在的問題并加以解決。

4、帶領保衛干部、院衛隊員和門衛等工作人員做好值班、巡邏、執勤以及協助公安機關偵破刑事案件、查處治安案件、調解民事糾紛等工作。

5、組織本科人員進行政治學習、業務培訓，不斷提高思想素質和業務水平。

6、遵守職業道德，愛崗敬業，誠實守信，辦事公道，服務群眾，奉獻社會，素質修養。

副科長協助科長負責相應的工作。

4、保衛科長崗位職責

1、認真學習履行黨和國家的法律、法規，負責做好公司內部的安全保衛、治安管理，綜合治理工作，維護公司秩序穩定，保障公司各項工作順利進行。

2、負責管理門衛值班人員工作，督促履行門衛職責，切實做好職責范圍內的各項工作。

3、認真抓好公司內部的防火、防盜、防竊工作，對要害科室和部位要加強監督和管理。并切實做好各種防火器材編號、登記工作，必須做到定時檢查，定期換藥工作。

4、協助公司領導做好調解職工之間糾紛，增進職工團結，維護社會安定。

5、做好節假日期間安全保衛工作及值班人員的安排，確保公司內部節假日不發生任何安全事故。

6、協助公司安全科做好車輛事故的處理，做好事故人（受傷人）及其家屬協調工作，防止發生過激行為及矛盾擴大。