第一篇:新員工考題
金達洲集團---新員工入職考試題
職務姓名
一.填空題:(每空2分)
1.金達洲集團成立于年.2.金達洲集團經營的汽車品牌有、、、、、、。
3.金達洲集團的兩個滿意是指:、。
4、金達洲集團特別成立的為員工解決問題的部門是:部.5、奮斗目標:.6、試用期滿轉正提前天領取《員工轉正審批表》.7、辭職應提前申請,試用期員工提出申請.8.金達洲集團下屬《長春商報·精品消費指南》報社成立于年.9.金達洲集團下屬汽車租賃公司的名稱是。
10.金達洲集團目前共有家4S店。
11.長春金達洲東風日產凱紳專營店成立于年.12.長春金達洲路通汽車銷售服務有限公司成立于年.13.長春金達洲瑞臨汽車銷售服務有限公司成立于年.14.長春金達洲榮威汽車銷售服務有限公司成立于年.15.長春瑞騏汽車銷售服務有限公司成立于年.二、不定項選擇題(每題5分。多選、漏選、錯選均不得分)
1、汽車4S店中的4S包括:()
A.整車銷售B.售后服務C.配件加工D.信息反饋E.零部件供應
2、對于員工請病描述正確的是:()
A.員工請病假需要持有社區級或更高級別醫院的病例證明
B.病假扣發日工資的50%
C.員工不許請病假
D.病假三天以由總經理審批
E.請病假必須當日填寫請假單。
3、下列關于考勤制度描述正確的是:()
A.上班需提前5分鐘7:55前打卡,超時視為遲到。
B.上班開始時間至30分鐘內打卡者,按遲到論處,罰款20元/次
C.提前30分以內下班者按早退處理,罰款20元/次
D.遲到或早退30分鐘以上的,按曠工半天處理。
E.上班時間私自外出者,一經發現按曠工一天處理,并警告第一次,第二次開除。
4、金達洲集團二道經濟開發區金達洲汽車工業園建設包括哪些內容:()
A.金達洲機動車駕駛員培訓學校
B.金達洲二手車市場
C.金達洲出租車運營服務保障基地
D.休閑娛樂山莊
E.金達洲汽車交通學院
三. 判斷題(每小題3分,請在錯誤的題目上標注正確答案)
1.()婚假:3天,須持結婚證原件及復印件。
2.()金達洲集團每月開工資的日期為15號。
3.()員工外出辦事需要借款,只要銷售經理或同級別領導簽字即可在財務部借款。
4.()員工入職時領取的辦公用品在調崗的時候,可以直接帶到新崗位使用。
5.()女員工在夏天允許穿黑色和肉色的絲襪。
三.問答題:15分
1、簡要敘述員工轉正的一般流程,以及提交的各種材料
流程:
材料:
第二篇:銷售BD新員工考題
銷售BD新員工考題
一:我來了合伙人理念是什么?
二:我來了發展使命是什么?
三:銷售BD的工作內容是什么?
四:你覺得怎么才能把工作做到位?
五:以后在銷售BD部門的日子里你準備怎么去面對你的工作?
六:說說你個人對公司和團隊的期望(自由發揮題)
第三篇:新員工入職培訓考試考題
新員工入職培訓考試試題
應聘部門:姓名:性別:年齡:籍貫:成績:
一、填空題(每空3分,共45分)。
1、惠州市創科電子有限公司成立于年。
2、惠州市創科電子有限公司VI形象_____。
3、惠州市創科電子有限公司主要生產產品包括些。
4、5S包括、、、。
5、創科企業愿景:。
6、創科企業使命:
7、創科企業精神:、、、二、選擇題(每個3分,共15分)
1、員工累計工作滿()年,可享受年薪假3天。
A.不滿1年B.滿1年
C.滿1年不滿5年D.滿2年
2、正常辭工,需要提前多少天提出申請()。
A.30個工作日B.60個工作日
C.90個工作日D.10個工作日
3、有下列情況之一者,哪些不適合錄用:()。
A.未滿16歲B未滿18歲C未滿20歲D未滿22歲
4、生產部每天早上幾點開早會()。
A7:30B 7:40C 7:50D 8:005、火災過程中一般按順序分哪個階段()。
A.發展—初起—猛烈—下降—熄滅B.發展—初起—猛烈—熄滅—下降
C.初起—猛烈—發展—下降—熄滅D.初起—發展—猛烈—下降—熄滅
三、簡答題:
1、安全消防中有哪幾種滅火方法?(10分)
2、談談你對5S的認識,及生活、工作中你做到了與5S有關的事情,可以詳細說明?(15分)
3、你將以什么樣心態對待你的新工作。(15分)
第四篇:工程部新員工入職考試考題
新員工入職測試題
考試時間:
部門:
姓名:
成績:
一、填空題(40題,每空2分,共80分)
1、工程設計及施工的前期階段,開發部應提供 立項批文、三線圖、規劃要點、地形現狀圖、周邊情況、市政資料等基礎資料。
2、各項目在填寫《裝飾工程立項申請表》時,項目工程部必須提供準確裝飾工程所在位置 的 總平面圖、單體平面圖 及 結構圖、電子文件等資料。
3、在圖紙制作期間,如現場建筑或結構有所更改,必須盡快提供最新修改資料包 括:平面圖、結構圖、電子文件 等
4、圖紙會審會議結束后,裝修部將根據會議紀要修正全套圖紙,項目在收到修正圖紙的
一周 內提交預算。
5、圖紙會審的目的在于未正式簽訂合同及施工前,讓各單位相關人員清楚理解該項工程
設計風格、效果、材料 的選取,盡量避免在施工過程中因前期溝通不足,導致 的各種 簽證 問題出現。
6、綜合樓、物業公司、售樓部、大堂、酒店的設計與預算,將按 投資等級 進行設計,避免因 控制成本,刪減設計而影響效果。
7、在施工現場巡查時,應填寫 施工巡查進度 工作報告,記錄工程進度,服務內容和處理問題情況,并由項目工程部負責人簽字確認,交由相關部門跟進處理。
8、施工完成后,工程部應及時組織安排相關人員到現場進行 工程質量 初步驗收,并要求施工單位在指定時間內完成返修工程。
9、裝修工程完成后,如須擺設家俱、精品(示范單位、會所等)應在交付使用前 3 天 或以上,聯系清潔部進行 現場清理 工作,并協調家俱進場擺設。
10、外觀檢查質量不合格的材料不再進行抽樣試驗,該批材料應 直接退場。
11、現場監理應對施工中出現的合同外(內)增加(減少)的工程量進行簽證(反簽證)。
12、抹灰工程驗收評定前,應收集砂漿試件的 試驗報告,作為驗收評定的依據。
13、防水層施工時,基層 不清潔、不干燥 不允許進行防水層施工。
14、消防管與噴頭連接只能用 大小頭,禁用連接短管。
15、定內電表、斷路器和開關必須與 用電回路 的設計負荷相匹配。
16、施工現場必須懸掛的“四版一書”是指: 施工公告板、進度計劃版、安全警示板、宣傳標語版 和 施工場地平面布置圖。
17、“六口五臨邊”防護中的“六口”是指: 通道出入口、電梯井口、預留洞口、樓梯口、線井口、吊籠口。
第五篇:2012年新員工安全知識考題(有答案)
2010年公司新員工入廠安全知識考題
一、單選題(每題1.5分,共計60分)
1、《安全生產法》規定的安全生產管理方針是(D)。
A、安全第一、預防為主; B、安全為了生產,生產必須安全;
C、安全生產人人有責;D、安全第一、預防為主、綜合治理
2、《安全生產法》規定,礦山、建筑施工單位和危險物品的生產、經營、儲存單位,應當設置安全生產管理機構或者配備專職安全生產管理人員。上述以外的其他生產經營單位,從業人員超過(C)人的,應當設置安全生產管理機構或者配備專職安全生產管理人員。
A、100B、200C、300D、4003、《安全生產法》所指的危險物品包括(A)。
A、易燃易爆物品、危險化學品、放射性物品
B、槍支彈藥
C、高壓氣瓶、手持電動工具
4、承擔安全評價、認證、檢測、檢驗的機構屬于(A)。
A、中介機構B、行政機關C、事業組織
5、生產經營單位對(C)應當登記建檔,定期檢測、評估、監控,并制定應急預案,告知從業人員和相關人員應當采取的緊急措施。
A、事故頻發場所B、重大事故隱患C、重大危險源
6、依照《安全生產法》第二十一條規定,生產經營單位必須保證上崗的從業人員都經過(C),否則,生產經營單位要承擔法律責任。
A、安全生產教育 B、安全技術培訓 C、安全生產教育和培訓
7、生產經營單位應當向從業人員如實告知作業場所和工作崗位存在的(A)、防范措施以及事故應急措施。
A、危險因素B、事故隱患C、設備缺陷
8、《安全生產法》規定,個人經營的投資人未能保證安全生產所必需的資金投入,導致發生生產安全事故,構成犯罪的,依照刑法規定追究刑事責任;尚不夠刑事處罰的,對個人經營的投資人處2萬元以上(B)萬元以下的罰款。
A、10B、20C、309、《安全生產法》第九十條規定,生產經營單位的從業人員不服從管理,違反安全生產規章制度或者操作規程的,由生產經營單位給予批評教育,依照有關規章制度給予(B)。
A、行政處罰B、處分C、追究刑事責任
10、從業人員發現直接危及人身安全的緊急情況時,有權(A)或者在采取可能的應急措施后撤離作業場所。
A 停止作業B 繼續作業C 向上級匯報,等待上級指令
11、參加工傷保險由(A)。
A 單位繳費,職工個人不繳費B 職工繳費C 單位和職工共同繳費
12、職工在工作過程中受到事故傷害或者被診斷為職業病的該怎么辦?(B)
A 找企業負責人私了B 向勞動保障行政部門提出工傷認定申請C 自己認倒霉
13、職工因醉酒導致傷亡的,(B)工傷或者視同工傷。
A 認定為B 不得認定為C 視同
14、工傷職工停工留薪期一般不超過(B)個月。
A 10B 12C 2415、統籌地區勞動保障行政部門調整傷殘津貼、供養親屬撫恤金、生活護理費的依據是(A)。
A 根據平均工資和生活費用變化等情況適時調整
B 根據用人單位的工資水平定期調整
C 根據相關崗位工資水平及時調整
16、特別重大事故,是指造成(B)以上死亡,或者(B)以上重傷,或者(B)元以上直接經濟損失的事故。
A 9人50人5000萬B 30人100人1億C 50人100人1億
17、生產安全事故發生后,單位負責人接到報告后,應當于(A)小時內向事故發生地縣級以上人民政府安全生產監管部門和負有安全生產監督管理職責的有關部門報告。
A 1B 2C
318、危險化學品單位應當制定本單位事故(D),配備應急救援人員和必要的應急救援器材、設備,并定期組織演練。
A、搶險預案B、救治預案C、控制預案D、應急救援預案
19、易燃易爆場所不能穿(B)。
A 純棉工作服B 化纖工作服C 防靜電工作服
20、發生危險化學品事故后,應該向(B)方向疏散。
A 下風B 上風C 順風
21、(A)可通過皮膚損害人體健康。
A 汞B 塵土C 碳
22、在起重作業中,地面人員禁止(B)。
A 向上張望B 站立在懸吊中的重物下面C 講話
23、在下列哪種情況下,不可進行機器的清洗工作?(B)
A 沒有安全員在場B 機器在開動中C 沒有操作手冊
24、我國的“安全生產月”活動,在每年的(B)份開展。
A、3月B、6月C、9月D、12月
25、安全生產許可證的有效期為(C)年。
A、1年B、2年C、3年D、4年
26、遇水燃燒物質是指遇水或受潮時會產生可燃氣化,同時放出高熱,該熱量就能引起可燃氣體著火爆炸的物質。下列物質屬于遇水燃燒的是(A)。
A、碳化鈣(電石)B、碳酸鈣C、硝化棉
27、化學品事故的應急處理,一般包括報警、(B)、現場急救、溢出或泄漏處理和人員控制幾方面。
A、發布新聞信息B、緊急疏散C、減少噪聲
28、能發生觸電事故的危險電壓一般最低是(C)伏。
A、65B、36C、8029、特種作業人員離開特種作業崗位達(B)個月以上,應當重新進行實際操作考核,經確認合格后方可上崗作業。
A 3B 6C 1230、為防止窒息事故,入管井之前應(A)。
A 用儀器檢測氧氣濃度B 攜帶急救設施C 通知主管便可工作
31、在雷雨天,不要走進高壓電桿、鐵塔、避雷針的接地導線周圍(B)米范圍內。
A、10B、20C、3032、地震發生時,正確的避震逃生辦法是(C)。
A如果在高樓上,應迅速乘電梯下樓逃生
B如果附近有水庫,應跑到水庫大壩等高處躲避
C如來不及離開室內,應躲在墻角、衛生間、桌下等空間小而牢固的部位或堅實的家具下
33、施工現場變配電室要求做到的5防是:防火、防水、防漏、防雪、(B)。
A防盜B防小動物C防風
34、職業健康檢查包括(C)
A.在崗期間的職業健康檢查
B.上崗前、在崗期間和離崗時的職業健康檢查
C.上崗前、在崗期間、離崗時和應急的職業健康檢查
35、用人單位對產生嚴重職業病危害的作業崗位,應當在其醒目位置,設置(B)。
A.警示標識和英文警示說明B.警示標識和中文警示說明
C.宣傳欄
36、在空氣不流通的狹小地方使用二氧化碳滅火器可能造成的危險是(B)。
A、中毒B、缺氧C、爆炸
37、拆除腳手架作業,必須(A)進行。
A、由上而下分層B、由下而上分層C、上下層同時
38、當硫化氫含量達到安全臨界濃度(B)mg/m時,現場作業人員應佩戴正壓式空氣呼吸器。
A 15B 30C 15039、有異物刺入頭部或胸部時,以下哪項急救方法不正確?(C)
A 快速送往醫院救治B 用毛巾等物將異物固定住,不讓其亂動C 馬上拔出,進行止血
40、搭拆腳手架時工人必須戴安全帽、系安全帶、穿(B)鞋。
A絕緣B防滑C輕便
二、填空題:(每題3分,共計24分)
1、我國安全生產方針是“安全第一,預防為主,綜合治理”。
2、我國消防方針是“預防為主,防消結合”。
3、2011年6月為第十個全國“安全生產月”,活動主題為“安全責任,重在落實”。
4、員工在生產作業過程中要堅持反“三違”,即要堅決反對違章指揮、違章作業、違反勞動紀律。
5、安全生產的“三不傷害”是指員工在生產作業過程中要做到不傷害他人,不傷害自己,不被別人傷害。
6、“三級安全教育”是指對新招收的職工、新調入職工,來廠實習的學生或其他人員所進行的廠級安全教育、車間安全教育、班組安全教育。
7、“三同時”是指:新建、改建、擴建工程的勞動安全衛生設施必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。
8、撲救電器火災宜選用干粉滅火器或二氧化碳滅火器。
9、火災逃生時經過充滿煙霧的路線,要防止煙霧中毒窒息。為防止火場濃煙嗆入,可采用毛巾、口罩蒙鼻,匍匐撤離的辦法。另外,可以向頭部、身上澆冷水或用濕毛巾、濕棉被、濕毯子等將頭、身裹好,再沖出去。
10、手提式ABC干粉滅火器使用方法為壓把法,具體為撥插銷,對火源,壓手柄。
11、企業特種作業人員持特種作業操作證上崗率應達到100%。
12、安徽中煙工業公司攀登者文化體系中安全理念是:我安全,我幸福。
13、OHSAS 18001標準體系是指職業健康安全管理體系。
14、GB/T 24001標準體系是指環境管理體系。
15、安徽中煙工業公司環境和職業健康安全方針為:以人為本,保障安全生產;綠色環保,共建和諧社會;遵紀守法,持續改進發展。
16、安徽中煙工業公司對環境因素評價采用的方法為五因素評價法、是非判斷法。
17、職業性危害因素是指在生產過程中、勞動過程中、作業環境中存在的危害從業人員健康的因素。
18、勞動防護用品是指由生產經營單位為從業人員配備的,使其在勞動過程中免遭或者減輕事故傷害及職業危害的個人防護裝備。
19、《中華人民共和國安全生產法》第四十七條規定“從業人員發現直接危及人身安全的緊急情況時,有權停止作業或者在采取可能的應急措施后撤離作業場所。”
20、《常用危險化學品分類及標志》將危險化學品分為8類,分別是爆炸品;壓縮氣體和液化氣體;易燃液體;易燃固體、自燃物品和遇濕易燃物品;氧化劑和有機過氧化物;毒害品;放射性物品;腐蝕品。
3消防四個能力:檢查消除火災隱患能力、撲救初起火災能力、組織疏散逃生能力、消防宣傳教育能力。
21、危險化學品從業單位安全標準化證書的有效期是年。
22。23、24、20102010年安康杯的主題是:
529崗位消防安全“四會”: 會報警、會用消防器材、會撲救初期火災、會逃生。
30生產過程中的三違是指 違章作業、違章指揮、違反勞動紀律。
31發生事故的三種原因是人的不安全行為、物的不安全狀態、管理上的缺陷。
32建筑施工安全“三寶”是 安全帽、安全帶、安全網。
33有毒有害氣體在空氣中的最高允許濃度:一氧化碳30mg/m3、硫化氫 __10 mg/m3、甲醇50 mg/m3。
34空氣中一氧化碳、氫氣的爆炸極限分別為、、35進入狹小潮濕的環境作業時采用的安全照明電壓為
36乙炔氣瓶在使用時瓶體溫度不能超過度。
37我公司自給式空氣呼吸器的報警壓力為。
38集團公司董事長曾講過:安全是。
39《安全生產法》是于時間頒布實行的。
40“三大公害”是指
四、判斷題(每小題1分共20分。在正確的括號內打√,在錯誤的括號內打×)
(√)1.從業人員有權對本單位安全生產工作中存在的問題提出檢舉、控告。
(√)2.濃硫酸灑在皮膚上迅速用干凈布或衛生紙將硫酸粘下并用大量涼水沖洗皮膚。(√)3.安全標志是不能代替安全操作規程和安全措施。
(×)4.潛水泵使用時可以不需設置專用的提拉繩,用引出電纜就可以。
(√)5.任何單位、個人不得損壞或者擅自挪用、拆除、停用消防設施、器材。
(×)6.鋁不是可燃物,所以鋁粉不會發生爆炸。
(×)7.當生產和安全發生矛盾時,要把生產放在首位。
(×)8.因硫化氫中毒而停止呼吸的可以采用口對口人工呼吸。
(×)9.白酒的主要成分是乙醇,甲醇和乙醇一樣都是醇類,都可以調制白酒飲用。
(√)10.爆炸的實質是一種極為迅速的物理或化學的能量釋放過程。
(√)11.穿過濃煙逃生時,要盡量使身體貼近地面,并用濕毛巾捂住口鼻。
(×)12.一名工人在現場休息時把安全帽當做凳子坐。
(×)13.我國對于特種作業人員年齡沒有限制。
(×)14.當有異物進入人的頭部或胸部時,正確的做法是迅速拔出異物進行止血。
(×)15.當用電開關的保險燒斷,可以用銅絲或鋁絲代替。
(√)16.我國對生產安全事故調查處理的原則是實事求是、尊重科學。
(√)17.我公司煤氣管道動火置換標準是:CO+H2≤0.5%。
(√)18.一氧化碳的健康危害是一氧化碳在血液中與血紅蛋白結合而造成組織缺氧。
(√)19.甲醇的健康危害是對中樞神經系統有麻醉作用,對視神經和視網膜有特殊選擇作用,引起病變。(√)20.二氧化碳能冷卻燃燒物質和沖淡燃燒區的含氧量,使燃燒熄滅。