第一篇：領導干部改進作風還需“釘釘子”精神

領導干部改進作風還需“釘釘子”精神

李少葵

2013年06月26日14:36來源：人民網-觀點頻道手機看新聞

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當前，黨面臨著執政考驗、改革開放考驗、市場經濟考驗、外部環境考驗的“四大”考驗和精神懈怠的危險、能力不足的危險、脫離群眾的危險、消極腐敗的“四大”危險。“四大”考驗、“四大”危險其實都是作風問題在某種程度上的集中表現，如何解決好這些問題，關系到黨執政能力的提高和執政基礎的鞏固，關系到黨和國家的生死存亡。

形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等作風頑疾，絕不是一兩天才形成的，也不能僅靠一兩天就能徹底根治，需要廣大黨員干部尤其是領導干部發揮出“釘釘子”的實打實精神，建立起“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的作風建設長效機制。

釘釘子往往不是一錘子就能釘好的，而是要一錘一錘接著敲，才能把釘子釘實釘牢。改進作風也好比釘釘子，不能指望一步到位、一招見效、一藥病除、一干二凈，需要一個問題連一個問題、一步接著一步、一環扣著一環、一屆接著一屆，按照中央八項規定、群眾路線教育實踐活動的要求，解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題，深刻剖析思想根源和科學制定整改措施，實現作風建設的制度化、規范化。常態化。

“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從。”要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己絕對不做，這是對領導干部在加強黨的作風建設中如何發揮“釘釘子”精神的基本要求。領導干部做到為民、務實、清廉，需要時時處處以身作則、事事從自身做起，才能發揮出上行下效的強大示范效應，以良好的黨風促進和帶動政風民風轉變，匯聚起建設中國特色社會主義偉大事業的強大合力。

第二篇：釘釘子精神

釘釘子精神，致勝的法寶

干任何事情，要想取得實效、贏得勝果，絕非一朝一夕之功，需要瞄準目標持之以恒。正因如此，總書記在參加上海代表團審議時，提出“發揚釘釘子精神”，把工作落到實處。

干事業好比釘釘子。釘釘子往往不是一錘子就能釘好的，而是要一錘一錘接著敲，才能把釘子釘實釘牢。釘牢一顆再釘下一顆，不斷釘下去，必然大有成效，杜絕“認認真真走過場”。

混凝土行業的競爭如今已接近白熱化狀態，而公司在…….中以絕對的優勢成功中標，并于10月7日正式入場，開始了正常的生產活動。嶄新的攪拌車、整齊的隊伍、雷厲風行的作風，贏得了業主的信任。………的成功，是公司發揚釘子精神的結果。長期以來，公司不僅抓經營，而且狠抓管理；不僅抓設備，而且狠抓隊伍作風，一步一個腳印，持之以很、常抓不懈，不斷提升公司實力，得到業主認可，所以才有龍陽的成績。

但我們絕不能因為一個………站就沾沾自喜，因為前面還有很多釘子等著我們去釘。我們的管理還有很多疏漏，我們的部門還要進一步加強協調，我們的隊伍作風還要進一步錘煉。這些都需要我們大力發揚釘釘子的精神，講實效，出實招，辦實事，一茬接著一茬干，過了一山再登一峰，跨過一溝再越一壑，才能力避空談、不斷前進。

第三篇：釘釘子精神

釘釘子精神

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“發揚釘釘子精神”是總書記多次提出的意蘊深遠的命題。2013年習總書記在參加上海代表團審議時，以樸素的話語，提出了一個觀念，干事業好比釘釘子。在指導河北省委常委班子專題民主生活會時，總書記再次強調，“發揚釘釘子的精神，切實把工作落到實處。” 【題目預測】

總書記多次提出要“發揚釘釘子精神”，對此，請談談你的看法。【綜合分析】

總書記多次強調要發揚釘釘子精神，就是激勵全黨以昂揚向上、奮發進取的精神狀態，推動各項方針政策和工作部署的落實，務求取得人民群眾滿意的效果。

什么是釘釘子精神?簡言之，就是推動工作落實，不僅要抓，而且要抓得緊，一絲一毫不能懈怠;不僅要抓得緊，而且要抓得實，絕對不能虎頭蛇尾。抓而不緊等于不抓，抓而不實等于白抓。釘釘子精神要求真抓實抓，所蘊含的是知行合一、務實重行的精神，攻堅克難、敢于擔當的精神，一以貫之、鍥而不舍的精神。

一、以釘釘子精神抓落實要釘得準 釘子不能亂釘，釘不到節骨眼上，就起不到應有的作用。這就需要對各項工作落實的突破口、結合點進行科學研判。一般地說，抓住主要矛盾和矛盾主要方面也就找到了突破口。當前，如何正確處理改革、發展、穩定的關系，關系到我國經濟社會發展的全局，黨中央強調并堅持把不斷改善人民生活水平作為處理三者關系的結合點，這個點選得很準。因為只有不斷改善人民生活，讓發展成果更多更公平惠及全體人民，才能充分調動人民的積極性、主動性和創造性，自覺參與改革、促進發展、維護穩定。這是各級黨委政府釘釘子——推動工作落實的一個共同切入點。當然，具體到實踐中還要尋找更為具體的切入點釘準釘子，以帶動工作落實，起到事半功倍的作用。切入點選得準不準，關鍵是能不能把中央精神與本地實際結合起來，形成具體的落實思路、步驟。這是對領導干部實踐智慧和領導藝術的重要考驗。

二、以釘釘子精神抓落實要釘得狠

釘釘子并不輕松，擺個花架子是釘不進去的，必須有相當的力度。頂層設計不是一件容易的事，把頂層設計具體化加以落實，更要付出艱辛的努力。方案藍圖的落實，是主觀見之于客觀、精神轉化為物質的過程，不僅需要發揮主觀能動性，同時也需要具備一定的外在條件。在這個過程中會遇到許許多多的困難和阻力，領導者必須正視困難、沖破阻力、排除萬難去爭取勝利，而絕不能知難而退、繞著困難走。這也好比釘釘子，一顆釘子釘下去，開始不太費力，中間遇到了硬擋頭，如不加大力度，狠砸幾錘，就會半途而廢。長期以來，人們對公款吃喝等干部作風問題議論頗多，黨的十八大后，中央出臺了八項規定，從具體問題抓起，由淺入深，由易到難，由簡到繁，循序漸進，一個時間節點一個時間節點地抓，嚴肅查處違規的人和事，很快見到了成效。這顆釘子釘得狠，狠在不間斷、不手軟，不留反彈的疏漏。

三、以釘釘子精神抓落實要釘得牢 一顆釘子釘下去，要一錘接著一錘敲，釘得牢靠有了實效，再釘另一顆，不能敲幾錘子就又換一顆，又挪一個位置。改作風、干事業，也忌東一榔頭西一棒子，最怕改作風一陣風、抓工作不落實。現實中，一些領導干部埋首于會議多、文件多、講話多這“三多”，演奏著看盆景、聽匯報、作指示、上電視的“四步曲”，久而久之，漸成習慣，只愿意淺嘗輒止，不耐煩腳踏實地。不解決問題就是形式主義，如果僅僅是認識上去了、目標清晰了、路線圖規劃了，但卻在執行上走過場、行動中”掛空檔”，何談收獲實效，又拿什么取信于民?“行是知之始，知是行之成”，不做言語上的巨人、行動中的矮子，唯有知行合一、久久為功，才能言必信行必果。

改革開放30多年來，黨中央對十一屆三中全會以來的路線方針政策一以貫之，毫不動搖地貫徹落實，一步一步扎實推進，取得了舉世矚目的巨大成就。各級領導干部都要與黨中央保持高度一致，在推進科學發展的過程中，發揚釘釘子精神，保持力度、保持韌勁，善始善終、善作善成，不斷取得事業發展新成就。

第四篇：加強和改進領導干部的作風

加強和改進領導干部的作風，是黨的作風建設的關鍵。領導干部要保持一種良好的精神狀態去抓工作、促落實，必須全面加強自身作風建設，從改進思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風等五方面帶好頭、做表率。

一、我作為一名領導干部在學風、工作作風、思想作風、領導作風、生活作風五方面存在著嚴重不足和很多問題。

1、學風方面存在的問題是：看書看皮，看報看題，不認真，不踏實，看書看報時間少，學習筆記記的少，結果是知識匱乏，沒有增長才干、才能，素質不高，跟不上時代的要求，干不好各種工作。

2、工作作風方面存在的問題是：工作作風飄浮，沒有撲下身子埋頭苦干的思想和作風，沒有樹立權為民所用、情為民所系、利為民所謀思想，沒有真誠傾聽群眾呼聲，沒有真實反映群眾愿望，沒有真情關心群眾疾苦，為群眾辦好事、辦實事實在太少，沒有發揚一切唯實的作風和弘揚求真務實的精神，沒有在開拓創新上下功夫。

3、思想作風方面存在的問題是：放松思想改造和思想作風建設，工作松勁懈怠，對黨和人民的事業激情不再，無所作為，缺乏對黨和人民極端負責的態度，缺乏執政為民的使命感，缺乏共產黨人應有的精神和世界觀。

4、領導作風方面存在的問題是：沒有很好的擺正領導干部的位置，領導作風欠正氣、欠民主、欠交流、欠溝通、欠尊重尊敬，不能很好地講民主、講團結、講廉潔。

5、在生活作風方面存在的問題是：沒有很好的處理好家里家外的關系，在社會、工作、生活中不能很好的形成簡潔和諧的朋友關系、同志關 1

系和工作關系，沒有培養好健康的生活情趣，欠缺高尚的精神追求。

二、造成以上五方面作風問題，歸根結底是自己放松了對世界觀的改造，放松思想改造和思想作風建設，放松了政策法律法規學習，放松了增長才干、才能和提高素質的學習，放松了終身學習的思想，從而導致了工作不思進取，工作能力低，辦事效率差，跟不上時代和一個領導干部的要求。

三、今后努力的方向

1、帶頭改進學風。只有加強學習，才能勇于解放思想，善于把握規律，才能緊跟時代潮流，把握工作大局，才能具有高人一等的洞察力、先人一步的創造力。我把學習做為一種工作需求、政治需求、精神追求，抓緊抓好，做一名學習型的領導干部。

2、帶頭改進思想作風。一個人要有所成就，一個地方要快速發展，一個民族要興旺強盛，思想和精神往往具有決定性。作為領導干部就是要自覺樹立加快發展的信心，保持奮發有為的精神狀態，充滿干事創業的工作激情，把科學發展之志樹得更牢、發展之勁鼓得更足、發展之策謀得更細。

3、帶頭改進工作作風。其核心是要樹立心系群眾、服務人民的思想，提倡求真務實的工作作風。首先要始終保持同人民群眾的血肉聯系，真正做到想群眾之所想、急群眾之所急、辦群眾之所需、解群眾之所難，要發揚一切唯實的作風和弘揚求真務實的精神，要在開拓創新上下功夫。

4、帶頭改進領導作風。就是要講民主、講團結、講廉潔。講民主，關鍵是領導班子成員要加強平等交流和相互溝通，多些通氣通報，多些鼓勵鼓舞，多些尊重。講團結，關鍵是要在堅持原則的前提下，能寬容，善

2配合。講廉潔，關鍵是要嚴格執行中央關于廉潔從政各項規定，堅持貫徹黨風廉政建設責任制。

5、帶頭改進生活作風。就是要建立良好的生活和社交圈子。在家里要敬老愛幼，家庭和睦，在外面要誠懇待人，與人為善，在社會、工作、生活中要形成簡潔和諧的朋友關系、同志關系和工作關系，就要培養健康的生活情趣，就要選擇儉樸的生活方式。

第五篇：發揚釘釘子精神

發揚釘釘子精神

“我們要有釘釘子的精神，釘釘子往往不是一錘子就能釘好的，而是要一錘一錘接著敲，直到把釘子釘實釘牢，釘牢一顆再釘下一顆，不斷釘下去，必然大有成效。”在第二個百年奮斗目標新征程中，面對艱巨的發展任務，需要領導干部，合力攻堅、久久為功。

釘釘子需要每次用力都著眼在一個點上，如果東一榔頭西一棒槌，不僅釘子釘不好，還要砸傷了自己。無論是領導干部，還是奮戰在基層的普通干部，都需要認認真真、踏踏實實、干干凈凈地“釘釘子”，求真務實、鍥而不舍，增強工作的針對性、連續性和實效性。

“找準目標”，用狠勁釘準。全面把握時代發展新要求、新形勢和人民群眾新期待，切實增強全面深化改革的歷史緊迫感，一門心思謀發展，一腔熱情惠民生，鎖定社會主義建設發展目標，奮發作為，矢志向前。

“堅持不懈”，用鉆勁釘實。實現跨越趕超，是一項項具體工作的總和，離不開“跬步”的積累，要完成我們面臨的各項主要任務，領導干部更要把精神吃透、把問題找準、把根源找深、把措施定實，明確社會主義事業的“時間表”、“路線圖”，用釘釘子的鉆勁，圍繞項目轉，盯著指標干，凝心聚力、堅定不移。

“鍥而不舍”，用韌勁釘牢。當前面臨的疫情防控和經濟社會統籌發展，安全、發展的形勢和任務都異常嚴峻和復雜，絕不是“一錘、兩錘”所能解決的，需要付出長期的艱苦努力。要求黨員干部必須著眼長遠、立足當下，著眼全局、抓住具體，像釘釘子一樣，以鍥而不舍的精

神狀態，做好一項項具體工作，解決好一個個具體問題，克服一個個具體困難，善始善終，善做善成，推動經濟社會持續健康發展。