學習貫徹黨章黨規(guī)黨紀
把紀律和規(guī)矩挺在前面
當前,學習黨章、遵守黨章,用黨章黨規(guī)黨紀來衡量黨員干部的行為,是全面從嚴管黨治黨的迫切需要。面對依然嚴峻復雜的反腐敗形勢,作為紀檢監(jiān)察干部要率先學習貫徹黨章黨規(guī)黨紀,堅定理想信念、找準職責定位、提升自身素質,切實把紀律和規(guī)矩挺在前面,擔負起全面從嚴管黨治黨的歷史使命。經過集中系統(tǒng)的學習,我體會到,要做好紀檢監(jiān)察工作,必須做到“一個堅持”、“兩個明確”和“三個必須”。
——“一個堅持”
堅持黨章是靈魂,黨章是總依據。黨章是黨員的旗幟和靈魂,是立黨、治黨、管黨的總章程,是全黨必須遵循的總規(guī)矩。黨章對紀檢工作的性質、定位和任務作了明確規(guī)定,作為黨內專司監(jiān)督機關,要始終把黨章作為推進紀檢監(jiān)察工作的依據,認真履行黨章賦予的職責,在深入學、常對照中,保持政治定力,維護黨章權威,堅持用黨章黨規(guī)黨紀武裝頭腦、指導實踐,進一步增強監(jiān)督執(zhí)紀問責的自信和底氣。
——“兩個明確”
明確紀律是生命線。紀檢監(jiān)察工作的根本任務是維護黨的紀律,根本職責是依“紀”進行監(jiān)督執(zhí)紀問責。這就要求我們必須強化紀律意識,既要把嚴明紀律、嚴守規(guī)矩作為自覺行動,把紀律要求貫穿到工作的全過程中,做遵規(guī)守紀的模范;又要把紀律和規(guī)矩立起來、嚴起來,用好紀律和規(guī)矩的尺子,通過加強和改進紀律審查工作,教育引導廣大黨員干部守紀律、講規(guī)矩。黨的紀律建設,只有起點,沒有終點。要踩著不變的步伐,持之以恒、馳而不息抓紀律建設,為實現“四個全面”提供強有力的紀律保障。
明確黨紀嚴于國法。“善為國者必先治其身”。治國必先治黨,治黨務必從嚴,從嚴必靠嚴明紀律。我們黨作為中國特色社會主義事業(yè)的領導核心,只有以更嚴的黨規(guī)黨紀來要求自己、約束自身,才能確保始終走在時代前列,肩負起歷史使命。國法是每一個公民必須遵守的,黨員是有著特殊政治職責和遠大歷史使命的公民,必須接受更加嚴格的紀律約束。“黨規(guī)黨紀嚴于國家法律,黨的各級組織和廣大黨員干部不僅要模范遵守國家法律,而且要按照黨規(guī)黨紀以更高標準嚴格要求自己”。
——“三個必須”
必須敢擔當敢作為。“志不求易者成,事不避難者進”。擔當大小體現著干部的胸懷、勇氣、品格。堅持原則、秉公執(zhí)紀、敢于負責是紀檢監(jiān)察干部的職業(yè)特質。監(jiān)督執(zhí)紀問責工作必須依紀依規(guī),始終維護紀律的政治性和嚴肅性。一是堅定立場不動搖。要帶頭強化黨章黨規(guī)黨紀意識,在思想、政治、行動上始終與中央、省、市委保持高度一致,不折不扣貫徹執(zhí)行上級的決策和工作部署,在貫徹執(zhí)行中體現紀律規(guī)矩的剛性。二是重視程序不懈怠。重程序是守紀律、講規(guī)矩的重要體現紀檢監(jiān)察工作必須遵循黨章黨規(guī)黨紀,嚴格遵守工作流程,該請示的及時請示,該報告的迅速報告。三是遇到困難不退縮。要堅持原則、秉公執(zhí)紀,堅決頂住壓力、排除干擾、拒絕說情,該審查的堅決審查,該處分的堅決處分,該從嚴的堅決從嚴。要堅持“懲前毖后、治病救人”的方針,講究策略,慎重從事,區(qū)別對待,寬嚴相濟,努力實現良好的教育、警示、震懾效果。
必須提能力強素質。能力增強底氣、實力鑄就信心。紀檢監(jiān)察干部要落實“把紀律和規(guī)矩挺在前面”的要求,正視并解決思想認識不清、工作標準不高、業(yè)務能力不強、貫徹執(zhí)行不力等問題,努力提升素質、增強能力。一是轉變執(zhí)紀觀念。要轉變政績觀,回歸黨章規(guī)定的本職,立足抓早抓小,對日常發(fā)現問題線索及時追蹤,有了舉報反映及時查辦,重視蛛絲馬跡,不把小問題拖成大問題。古人云:“不慮于微,始成大患;不妨于小,終虧大德”,違紀不是小節(jié)。“毛毛細雨濕衣裳”,小節(jié)不小,不抓小節(jié)就會毀掉大節(jié)。二是狠抓隊伍建設。牢牢秉持“信任不能代替監(jiān)督”的理念,始終做到從嚴要求、從嚴教育、從嚴管理、從嚴監(jiān)督、從嚴查處。不斷強化責任意識,著力解決能干事的問題;努力提升綜合素養(yǎng),著力解決會干事的問題;進一步改進方式方法,著力解決干成事的問題,用鐵的紀律打造一支思想過硬、本領過硬、作風過硬的紀檢監(jiān)察干部隊伍。三是強化業(yè)務學習。深入學習總書記系列重要講話精神,著力提高依紀依規(guī)處理問題的能力,加強對違紀行為特點規(guī)律的研究,深入探索新形勢下做好紀律審查工作的方式方法,不斷提高監(jiān)督執(zhí)紀問責水平和履行崗位職責的能力,努力成為做好本職工作的“行家里手”。
必須重落實求實效。行動看結果,工作看成效。再嚴的紀律不兌現就會成為“紙老虎”、“稻草人”,要以“紀律兌現”體現執(zhí)紀的成效,取信于民。一是強化責任落實。堅持紀律審查關口前移,著力改進監(jiān)督制約機制,把組織監(jiān)督、黨內監(jiān)督、制度監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督有機結合起來,把事前警示、過程制約和檢查考核有機結合起來,形成監(jiān)督的整體合力。二是加大紀律審查力度。注重日常監(jiān)督執(zhí)紀,讓“扯扯袖子、咬咬耳朵”、“紅紅臉、出出汗”成為工作常態(tài)。綜合運用誡勉談話、組織處理、紀律處分等辦法,把黨的紀律嚴起來,立起來。堅持用紀律手段使違紀者“出汗排毒”,幡然醒悟,回歸正道。徹底糾正一些黨員干部存在的“只要不違法,違反紀律是小事”的錯誤認識。三是嚴格“紀律兌現”。把紀律和規(guī)矩作為衡量黨員干部行為的硬杠杠,嚴格按照黨章黨規(guī)黨紀的要求,及時嚴肅處理違紀行為,不讓紀律兌現“打白條”,不放過任何違反紀律的人和事。