第一篇：2020年度廉政黨課講稿提綱范本

2020年度廉政黨課講稿提綱范本2篇1

同志們：

習近平總書記在全國國有企業黨建會上的重要講話，為做好新形勢下的國企黨建工作提供了根本遵循。要堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，深入學習貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神和習近平總書記在貴州省代表團重要講話精神，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。作為黨員領導干部，更重要的是擺正好自身位置，做全面從嚴治黨的模范，做清正廉潔的模范，做真抓實干善為的模范。今天我就圍繞個人進步與單位發展的關系這個話題，講一堂黨課，具體來講，就是要準確認知七種關系，正確對待組織選擇。

第一，要準確認知個人和組織誰欠誰的關系。領導干部成長的每一階段，都離不開組織的悉心教育；前進的每一步，都離不開組織的精心培養；工作的每一個崗位，都離不開組織的充分信任和提供舞臺。組織的關心、教育、培養，對干部來說就如同陽光和空氣，受之不覺，失之難存。對組織要始終懷有感恩之心，只有這樣才能激發出對黨和國家、人民強烈的責任心，才能時刻不忘廉潔奉公、服務于民、振興發展的初心，才能持續迸發干事創業、推動民族偉大復興的強大力量。干部的選拔任用，是憑德才表現、憑工作實績、憑群眾口碑，也要看工作需要、發展潛力。全縣各級領導干部必須保持清醒認識，對組織的培養要感恩而不是漠視，對同志的進步要祝福而不是嫉妒，對自己一時的“失意”要反思而不是怨恨，多從個人自身角度出發考慮問題、反思自己，經常想想自己對組織哪里做的不夠，哪里還有欠缺。要清楚只有個人欠組織的，沒有組織欠個人的。要用寬闊的胸懷面對人生、面對事業、面對同志，這樣才能真正實現個人的成長進步、快樂生活。

第二，要準確認知沒少干和沒干好的關系。有的同志因為工作出現失誤或不如人意的地方，面對上級或領導批評時，總強調自己面對繁重的工作任務，堅持積極主動投入，經常加班加點，活“沒少干”。但干的多不意味著就會干的對、干的好。究其根本原因，要么工作方法循規蹈矩，沒有創新；要么溝通協調不夠及時，執行不力；要么自身工作標準太低，容易滿足；要么落實能力不強，沒有不達目的不罷休的精神。工作干的好，既離不開勤奮敬業、踏實肯干的精神和態度，更要沿著正確的工作方向，按照正確的工作思路，運用正確的工作方法。如果從一開始做的就不對，即使做得再熱火朝天，也只是在錯誤的道路上干得汗流浹背，到頭來也不會得到上級和領導的認可。所以，那些總是覺得自己沒少干卻又沒干好的人，要認真反思原因。只有干的好才是各項工作追求的最終目標。

第三，要準確認知成長重要和提拔重要的關系。很多同志把“成長進步”狹義地定位成“提拔重用”，說到底，是一種官本位的思想在作怪。真正的成長進步，包含一個人思想的成熟、身體的發展、知識的豐富、人格的完善、境界的升華。提拔不等于成長進步，沒有提拔也能積蓄更大的力量，以便將來獲得更好的發展空間。如果把“提拔重用”當做人生價值的終極追求，無論曾經如何順風順水，都注定是一場以失敗而告終的人生。有的干部即使提拔了，如果德不配位、能不適崗、才不夠用，同樣會遭到人們的嗤之以鼻，提拔重用了也沒有尊嚴。要糾正把提拔升遷當作實現個人價值唯一途徑的錯誤認知，把人生追求集中到提升思想境界、提高素質能力、加強自身修養、發揮特長優勢中來，在感受自身方方面面的成長進步中找準人生定位、贏得社會尊重、體現個人價值。要樹立正確的選人用人導向，給想干事、能干事、干成事的人，提供相應的展示才華的舞臺，避免在干部提拔使用上急功近利、過于浮躁。

第四，要準確認知做好人和做好官的關系。做好人和做好官有時候是一致的，二者都要求做事先做人，不先學會做人，永遠做不成事。但做好人和做好官有時又是不一致的，在面對矛盾、觸碰利益、需要擔當時，只想做處處與人為“善”、不得罪人的“好人”，就做不成好官。這種“好人”式的干部，不僅辜負了黨和人民的信任托付，也讓自身的個人價值得不到充分體現，最終成為一個“庸官”“壞官”。譬如一個交警對交通違法行為網開一面、不予懲處，看似“好人”，實則更加縱容了違法，不是個好官。黨員領導干部要立足自身職責，做真正堅持原則、剛正不阿、敢于擔當、認真負責的好官。要克服習慣當“老好人”“和事老”，不敢較真、不敢碰硬，不敢面對矛盾、不敢處理問題的心理。對違反原則、紀律、規定的現象，要敢于批評、制止和糾正；對不遵守法律法規、破壞經濟社會環境的行為，要敢于履行職責、從嚴查處。

第五，要準確認知外部條件和個人努力的關系。領導干部個人成績的取得，既離不開個人的踏實工作、埋頭苦干，也離不開黨組織提供、創造的客觀條件。要深刻分析、區別對待，讓干部認清外在基礎條件對工作業績的真實影響，對成績的顯績和隱績有清醒的認識，哪些是通過個人努力取得的，哪些是外部客觀條件促成的。避免出現“矮子”站在巨人肩膀上，自以為高高在上，實則躺在別人的功勞簿上沾沾自喜。許多事實說明，干部在艱苦環境中能得到磨練，人才在困難條件下能脫穎而出。對那些長期在條件艱苦、工作困難的地方工作的干部要格外關注，對那些不圖虛名、踏實干事的干部要多加留意，對那些埋頭苦干、注重為長遠發展打基礎的干部不能虧待。引導黨員干部自覺到經濟發展主戰場、維護穩定第一線、服務群眾最前沿，努力工作，錘煉打磨，練就本領，提升業績。

第六，要準確認知自我評價和公眾評價的關系。一些同志存在“自我感覺良好”的心態。一方面對自己的工作“自吹自擂”，只是做了分內之事卻“居功自傲”；另一方面，對自身的問題卻“視而不見”“輕描淡寫”，自我評價總是高于組織評價和其他人的評價。這種心態產生的主要原因，在于領導干部對自身缺少全面、理性的分析認識。要正確對待自我評價、他人評價和組織評價，把公眾評價當作自身成長進步的階梯，做到時刻反省自己，不盲目樂觀；虛心接受批評，不過分自信；直面自身存在的問題并及時加以改正，警惕和防止出現“自我感覺良好”的病態。

第七，要準確認知追求幸福和貪婪奢侈的關系。黨員領導干部不是“苦行僧”，改革發展的成果是由人民共享的，我們也是其中的一員，可以也應該享受。但領導干部所追求的物質生活，一定要建立在個人真正付出的勞動和組織給予的正常待遇的基礎上，不能由其他非正當的渠道獲得。要把對幸福生活的追求，對權利和自由的向往，與現實需要、承受能力等真正結合起來，拋開不切實際、虛無縹緲的追求和幻想。“人生苦惱，一為生存，二為攀比。”譬如X，一直追求學歷要高、房子要大，給自己平添了無盡的壓力和煩惱，最后積勞成疾，彌留之際才徹悟“只要能和心愛的人在一起，蝸居也幸福”的道理。因此，要始終保持積極、健康、樂觀、向上的工作生活態度，做到不盲目追求、不盲目攀比、不盲目享受。

同志們，工作不等人、崗位考驗人、使命成就人。臨近年底，希望大家必須緊緊咬住全年工作目標，凝聚狠抓落實的強大合力，心無旁騖地投身工作，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭推動公司高質量發展實現新突破，用驕人的工作成績證明自己的工作能力！

我就講這么多，謝謝大家！

2020年度廉政黨課講稿提綱范本2篇2

前段時間，中央政法委召開了全國政法隊伍教育整頓試點工作動員會，強調要在全國政法系統開展一次刮骨療毒式的自我革命、激濁揚清式的“延安整風”、鑄魂揚威式的主題教育。這次會議，可以說是對政法系統隊伍建設的一次大動員、大部署，顯示了中央加強政法系統黨風廉政建設和反腐敗工作的決心。在這種背景下，我受邀在這里與大家做交流，深感責任重大。

政法干警承擔著維護公平正義、保護人民群眾切身利益的光榮使命，政法干警隊伍也是公務員隊伍中舉足輕重的一部分，政法系統黨風廉政建設和反腐敗工作的好壞，對全縣經濟社會發展大局也有著十分重要的影響，人民群眾對我們政法隊伍也歷來是“高看一眼、多看一眼”，時刻關注著這支隊伍。今天，借著這個機會，我主要想以“常懷敬畏之心練就金剛之身”為題，從準確把握新形勢、正視存在問題、反思問題原因、時刻警鐘長鳴四個方面，與大家作一交流。

一、準確把握新形勢

黨的十八大以來，黨中央以前所未有的勇氣和定力推進全面從嚴治黨，推動新時代全面從嚴治黨取得了歷史性、開創性成就，產生了全方位、深層次影響。堅持以偉大自我革命引領偉大社會革命，健全黨的領導制度體系，深化黨的建設制度改革，完善全面從嚴治黨制度，堅決扭轉一些領域黨的領導弱化、黨的建設缺失、管黨治黨不力狀況，使黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。堅持以科學理論引領全黨理想信念，建立不忘初心、牢記使命的制度，持之以恒用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨、教育人民、指導工作，推進學習教育制度化常態化，不斷堅定同心共筑中國夢的理想信念。堅持以“兩個維護”引領全黨團結統一，完善堅定維護黨中央權威和集中統一領導的各項制度，健全黨中央對重大工作的領導體制，以統一的意志和行動維護黨的團結統一，不斷增強黨的政治領導力、思想引領力、群眾組織力、社會號召力。堅持以正風肅紀反腐凝聚黨心軍心民心，堅決懲治腐敗、糾治不正之風，堅決清除影響黨的先進性和純潔性的消極因素，健全為人民執政、靠人民執政的各項制度，讓人民始終成為中國共產黨執政和中國特色社會主義事業發展的磅礴力量。

（一）滿懷信心看成績。2013年1月，十八屆中央紀委二次全會指出，“當前以治標為主，為治本贏得時間”；2015年1月，十八屆中央紀委五次全會指出，“兩軍對壘、膠著狀態”；2016年1月，十八屆中央紀委六次全會指出，“反腐敗斗爭壓倒性態勢正在形成”；2017年1月，十八屆中央紀委七次全會強調，“反腐敗斗爭壓倒性態勢已經形成，但形勢依然嚴峻復雜”，2017年10月，黨的十九大指出，“反腐敗斗爭壓倒性態勢已經形成并鞏固發展”。2019年1月，十九屆中央紀委三次全會指出，“反腐敗斗爭已經取得壓倒性勝利，但形勢依然嚴峻復雜。”2020年1月，十九屆中央紀委四次全會認為，反腐敗斗爭的形勢在取得壓倒性勝利的同時，“我們還要清醒認識腐蝕和反腐蝕斗爭的嚴峻性、復雜性，認識反腐敗斗爭的長期性、艱巨性，切實增強防范風險意識，提高治理腐敗效能。”黨中央對反腐敗斗爭形勢作出的判斷，準確的顯示我們黨全面從嚴治黨取得的重大成就。成績的取得來之不易，它凝聚了全黨全社會的辛勤努力，是多年來堅持不懈從嚴管黨治黨、真刀實槍正風反腐的“風風雨雨”中走過來的。在黨中央的堅強領導下，我們真反腐敗，真治歪風，凈化了政治生態，凝聚了黨心民心，改變了廣大黨員的精神面貌，增強了人民群眾對黨的信心和信任。事實再次證明，我們黨敢于直面問題、糾正錯誤，勇于從嚴治黨、捍衛黨紀，善于自我凈化、自我完善。站在歷史的山巒上放眼未來，我們對黨中央在反腐敗斗爭上的決心要有足夠自信，對反腐敗斗爭取得的成績要有足夠自信，對反腐敗斗爭帶來的正能量要有足夠自信，對反腐敗斗爭的光明前景要有足夠自信。

（二）冷靜清醒看問題。反腐敗斗爭的形勢在取得壓倒性勝利的同時，“我們還要清醒認識腐蝕和反腐蝕斗爭的嚴峻性、復雜性，認識反腐敗斗爭的長期性，艱巨性，切實增強防范風險意識，提高治理腐敗效能”。成績面前看問題，冷靜清醒最難得。在一片肯定、點贊聲里，習近平總書記在十九屆中央紀委四次全會上關于形勢的總體判斷，清醒堅定、令人警醒。嚴峻性、復雜性、長期性、艱巨性，12個字，包含四重含義：一是嚴峻性，雖是春前，但嚴冬未去，要做好防寒防凍準備，甚至還要頂住寒流侵襲反撲的壓力；二是復雜性，問題多發，矛盾交織，簡單地一因一果、一措一策之法來應對，恐怕會“頭痛醫頭，腳痛醫腳”，難以從根本上解決問題；三是長期性，反腐敗斗爭不能有畢其功于一役的想法，容不得一絲一毫的松懈，我進敵退，我退敵進，反腐敗斗爭是一場刺刀見紅的持久戰，必須做好長期戰斗的準備；四是艱巨性，作為一個擁有9000多萬黨員的執政大黨，我們黨所面臨的反腐敗斗爭任務之重、困難之多是任何一個政黨都不曾遇到的，在這一點上，我們必須有充分的認識和充足的準備。要看到，高壓之下，腐敗問題依然存在，“四風”問題遠未絕跡。有的仍不收手、不收斂，變著花樣收錢斂財，甚至欺瞞組織、對抗組織，企圖逃避黨紀國法懲處；“四風”問題面上有所收斂，但“慣性”未消、病根未除，有的躲進“青紗帳”、由明轉暗、更趨隱蔽；有的穿上“馬甲”，改頭換面、翻新花樣。要看到，嚴管之中，一些地方、部門和單位黨組織主體責任落實不力，管黨治黨仍失之于寬、松、軟的問題不同程度存在，一些黨員干部黨的意識薄弱，黨紀觀念淡漠。有些黨組織和領導干部依然熱衷于作表面文章、反腐敗不動真刀真槍，甚至對問題遮捂掩蓋、為違紀者說情開脫，有的依然重業務輕黨務、重經濟輕黨建，甚至出現黨組織會議開在寺廟里、任命非黨員為基層黨組織負責人等咄咄怪事。正如黨中央所指出的，反腐敗斗爭是一個長期的歷史過程，相對于實現中華民族偉大復興的漫漫征程，全面從嚴治黨僅僅是開了個頭，黨風廉政建設和反腐敗斗爭永遠在路上。

（三）保持定力向前進。黨中央對形勢的判斷沒有變、旗幟立場不會變，我們的目標任務就不能變。咬定青山不放松，任爾東西南北風。矢志不移的意志，堅韌不拔的定力，往往是關鍵階段戰勝困難和風險的決定性因素，形勢越復雜，任務越艱巨，越需要如此。認真貫徹習近平總書記重要講話精神，趙樂際同志在工作報告中強調，各級黨組織和廣大黨員干部要以習近平總書記重要講話精神為指引，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅定穩妥、穩中求進，把“嚴”的主基調長期堅持下去，不斷鞏固發展反腐敗斗爭壓倒性勝利。”今年以來，全市紀檢監察組織共立案案件X件，給予黨紀政務處分XX人，涉及科級干部XX人，其中政法系統受到黨紀政務處分的有XX人。可以說，無論是從全縣整體，還是政法系統本身來看，黨風廉政建設和反腐敗工作依然任重道遠。今天召開這個會議，體現了我們政法系統堅定不移全面從嚴治黨，堅定堅決抓好“以案促改”工作的態度和決心。我們必須從以往查處的案例中深刻反思，引以為鑒，以今天的會議為契機，保持定力，堅定不移地推動黨風廉政建設和反腐敗工作，建設一支忠誠、干凈、擔當的堅強隊伍，切實維護社會公平正義，保證黨和人民的事業不斷前進。

二、正視存在問題

習近平總書記強調，“政法系統是國家的免疫系統”，國家需要政法系統抵御各種歪風邪氣對社會肌體的侵犯，維護和保持國內政風民風的潔凈，也就是需要政法系統充當國家的“營血衛氣”，為社會機體“祛邪扶正”，可以說政法工作是社會公平正義的最后防線。在廣大人民群眾的心中，政法系統是他們尊重、寄希望、關注的系統，群眾希望深入推進社會治安綜合治理，堅決遏制嚴重刑事犯罪高發態勢，積極懲治腐敗和各種損害人民群眾合法權益的違法犯罪行為；群眾希望加強權力監督，既要在違法犯罪行為的查處過程中充分保障各方的合法權利，更要杜絕冤假錯案的發生，這就是政法工作的“底蘊”。但政法系統一旦出現問題，給社會公眾帶來的沖擊是不言而喻的，如震驚全國的孫小果案，21名政法官員牽涉其中，讓公眾對政法系統充滿了猜想和質疑，“怎么能夠讓一個被判死刑的被告，經過再審程序改判成為了死緩?怎么又能夠從死緩直接減刑減到了最低服刑年限12年?又怎么能夠出獄之后，再次投入娛樂行業成為涉黑涉惡人員?”孫小果案暴露出的政法系統黨風廉政建設和反腐敗斗爭方面存在的問題值得深思。暴露問題并不可怕，錯失教育機會才更遺憾。為了加強警示教育效果，我們必須直面問題，必須清醒認識腐敗行為成本之高、危害之深、代價之大，產生觸動和警覺，刮骨療毒，猛藥去疴。從案件查辦情況看，主要存在六個方面問題，需要政法系統各單位黨委和黨員干部引以為戒、保持警惕。

（一）對黨不忠誠不老實甘當“兩面人”。黨章將“對黨忠誠老實、言行一致”寫入黨員義務。而在實際工作中，有的干部面對權欲利益，早已將這一基本操守拋之腦后，搞兩面派，做兩面人，念歪了“忠誠老實”的本經，把忠誠當作愚昧，將老實視為無用，或欺上瞞下、陽奉陰違，或不講實情、不說真話，或人前清廉、人后腐敗，等等。不忠誠、不老實的干部，其實已經站在了黨和人民的對立面，把忠誠老實當成關系依附的“砝碼”、權錢交換的“條件”，既失信于組織、失信于人民，又損壞黨的形象，更破壞黨和群眾的魚水關系。如，官至最高人民法院副院長的奚曉明，在最高法已工作33年，既熟悉各類法律規定，也遍覽貪官落馬的腐敗軌跡，理應心存敬畏、手握戒尺，履職盡責、兢兢業業，珍惜來之不易的政治前途，以對得起組織的培養和群眾的信任。然而，奚曉明卻利用手中之權，為親屬經營活動謀利，違反組織紀律和其它紀律規定，對黨不忠誠、不老實，成為當面一套、背后一套的“兩面人”，一步步走向腐敗的深淵。

有的在組織談話時，不相信組織、依靠組織，不如實說明問題，如一位在政法系統工作將近30年的“老政法”，清楚知道客觀事實只有一個，任何事實認真查起來真相根本瞞不住，但在大是大非面前，在得知自己被限制出境后，沒有選擇相信組織，而是先后兩次上門與行賄人串供，轉移贓款后，以“自首”名義向紀委提供虛假書面報告，并專門潛心研究了《刑法》，將20萬元受賄款說成18萬元，用以回避、隱瞞自己違紀違法事實，其實是自欺欺人，錯失組織挽救的機會。還有的在組織對其問題線索開展初步核實時，向組織提供虛假書面材料，故意掩蓋、隱瞞有關違紀違法事實，甚至將手機格式化銷毀所有數據，企圖對抗組織審查。這些黨員干部，違背了黨員義務，背離了黨的路線，念著虛假的“臺詞”，演著貪腐的“戲碼”，一步步走上不歸路。

（二）請客送禮等“四風”頑疾突出。中央八項規定出臺已經八年多了，從上到下一直都嚴糾“四風”，卻總有些領導干部將規定置若罔聞，依然我行我素。特別是在我們政法系統中，面對各種誘惑更為直接，環境更為復雜。如，某地派出所原所長張某在談話中提到，“擔任所長后，轄區里的各行各業場所，搞一些歪門邪道的人便通過關系千方百計找到我，叫我網開一面、幫忙關照，并塞給我數額不菲的現金，我拒絕了。后來，貪心的欲望、斂財的念頭不但不收斂，反而變本加厲，由開始的收500元臉紅到后來的1000元心安理得，再到后來的五千元、五萬元，甚至十萬元理所當然，臉不紅、心不跳，膽子也越來越大，斂財的欲望變得越來越強烈。”這些領導干部覺得幾千幾千地收，金額都不大，性質不嚴重，思想變得越來越麻木，警惕性越來越低，直到被查處，才意識到在“溫水煮青蛙”的過程中，人生早已被貪婪的猛獸所吞沒。有的黨員干部很講究收禮藝術，普通群眾找他辦事，都不收東西，就為了圖個好口碑，讓別人傳播他人好、不貪，但有錢老板尤其是關系“鐵”的，有事請托就毫不客氣地直接收下了，從收受一兩千塊購物卡到“雁過拔毛不嫌少，大額送來也敢要”，甚至想當然地認為禮品禮金是別人感謝他的，不收反而會顯得不近人情。

（三）腐敗類型翻新變樣搞利益輸送。在反腐高壓態勢下，一些干部仍鋌而走險，挖空心思打擦邊球，通過高息借貸、違規持股等形式獲取高額利息利潤，看似合法經營，實則掩耳盜鈴，變相斂財。這些違紀違法的黨員干部在個人重大事項報告中，未能如實申報違規借貸、違規持股問題，他們在接受調查時談到，雖然每次個人申報，每次任前公示，心里都十分惶恐害怕，但貪欲之門一旦打開，貪婪欲望就長驅直入麻痹心態，利息得了幾十萬、幾百萬，心里仍不知足，欲壑難填。其實，仔細想想那些老板會把錢借給你，只是因為你的身份特殊，看中你手中的權利，想得到你的幫助。如果你手中沒權，幫不上他們的忙，還會借錢給你嗎?違規借貸成了不法商人向這些領導干部利益輸送的重要渠道。長此以往，這些干部滿腦子是“錢”和“利”，還談什么干事創業、談什么為人民服務?

（四）執法者任性用權執法犯法。政法系統的黨員干部理應依法履行維護社會治安秩序等職責，但如果政法系統出現違紀違法現象，那就是知法犯法、執法違法，情節要更嚴重，性質要更惡劣。有的利用手中職權或職務影響，幫助不法分子逃避打擊、攫取利益。如監獄長為相關服刑人員在工種分配、減刑、非接見日接見、違規帶物品等方面給予照顧，收受服刑人員親屬所送財物；法院副院長在審理案件中為被告人免予刑事處罰和爭取緩刑，收取當事人及家屬賄賂；法院執行員冒用申請執行人名義，將執行款據為己有，等等。還有的公安局副局長接受黑社會性質組織骨干成員請托，向辦案人員打招呼說情，違規對案件進行調解處理。如某地派出所所長韋某，甘愿淪為賭場“保護傘”，先后多次收受賭場“關照費”，為他人開設賭場提供方便，累計收受金額高達數十萬元。違紀事實一出，讓所有辦案人員大跌眼鏡，在法治社會背景下，竟然還有像黑幫電影橋段般的行徑，著實令人震驚。執法者不忠于法律，手中的天平歪了，還談什么保護人民群眾生命財產安全。

（五）官、商、黑勾結沆瀣一氣。很多掃黑件中，黑惡勢力坐大成勢后，拉攏腐蝕公職人員，政法系統成為“圍獵”的首要目標，為其犯罪集團“站臺、撐腰”，而且還有不少商人、老板參與其中、牽線搭橋，形成所謂的“利益共同體”關系。今年年初，我省發布兩起掃黑除惡典型案例中就有一起馬某某等組織、領導、參加黑社會性質組織案件，馬某某以向當地司法局干部提供干股和發工資的方式維持關系，在其組織成員違法犯罪后，幫助疏通關系，平息事端。該組織以商養官，以官護黑，官商黑相互勾結，沆瀣一氣，嚴重破壞了當地的社會秩序和政治生態環境。有的干部削尖腦袋想入圍“官商勾結”的關系網，為了得到不法商人的“賞識”和“舉薦”，冒著違紀違法的危險，將涉及相關案件信息泄露出去。還有的把權力當成了交“朋友”和賺錢的工具，只要有利可圖，不管是黑是白，都能發展成“朋友、兄弟”。權力染上了銅臭味，是最大的政治風險。官員、商人、黑社會性質組織相互勾結，這種畸形關系衍生出的利益輸送和權錢交易，嚴重破壞了正常的市場秩序，嚴重損害了黨員干部隊伍形象。

（六）六大紀律全面失守詬病叢生。黨的十八大以來，從中央到地方反復強調的一個觀念:把紀律挺在前面。只有紀律“紅線”守住了，才能避免觸碰、越過法律“底線”。有的違反政治紀律，與有關涉案人員訂立攻守同盟，對抗組織審查。如某地公安分局原局長成某，在省公安廳異地用警查處其庇護的賭場后，找關系探聽辦案情況，與涉案人員密謀，多次串供訂立攻守同盟，并將巨額違紀違法所得轉移至租賃房內藏匿。有的違反組織紀律，違規選拔任用干部，隱瞞個人事項。有的違反廉潔紀律，違規收送禮品禮金，違規借貸甚至主動向企業老板提供周轉資金，獲取不當得利。有的違反工作紀律，濫用職權，插手工程項目建設，攫取非法利益。有的違反生活紀律，追求低級趣味。這些問題在座的每一位黨員干部必須引起深刻警醒。

三、反思問題原因

冰凍三尺非一日之寒，任何違紀違法行為的發生，都有其長期積累發酵的過程，我們聽到這些問題，不能一聽了事，必須從中吸取教訓，對照自身，查找問題隱患，有則改之，無則加勉。上面提到的這些政法系統的問題，有的是其他地區發生的，有的是發生在我們身邊，究其原因，我感覺是政治覺悟出了問題、職業道德出了問題、監管出了問題，自身出了問題。剖析這些案例看，有以下5個因素影響較大。

（一）放松自身修養。習近平總書記強調，嚴以律己就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。嚴以律己是黨員干部做人做事的底線、紅線，是黨員干部的立身之本、為政之基、成事之要，黨員干部始終不能放松自身修養，要常修自律之身。思想上松一尺，行動上就會偏一丈。從被查處的政法干警身上，能發現一個顯著的共性特征，就是理想信念動搖，思想觀念發生扭曲。政治理論素養是理想信念的基礎和來源，放松自身的思想改造，學習討論發言不走心、應付了事，學習筆記找人代筆、坐享其成，長期不參加組織生活，缺乏黨性鍛煉，很容易導致理想信念動搖，喪失黨性原則。我們黨開展不忘初心、牢記使命主題教育，就是要讓大家注重自我修養，錘煉黨性，牢記來時的路，做好今天的事。我看過很多違紀違法干部的懺悔書，他們在反省自己走上違紀違法犯罪道路的根源時，大多把“放松政治學習，喪失理想信念”放在了首要位置，我們紀委的同志在談話的過程中，有很多被談話對象也坦言平時在參加組織學習的時候，認為這些都是虛的，只要干事就行，學不學習的無所謂。一個人的習慣，往往能夠折射出這個人的自我修養。我們政法系統的同志每天要面對形形色色的人，大部分同志要直接面對群眾，處理各種各樣的問題，應接不暇，很容易因為忙于事務性工作而放松了自身修養。有些人以忙為借口，沒有時間認真學懂弄通做實總書記關于全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要論述，看警示教育片、看案例時，總覺得是別人的事情，左耳進右耳出；寫心得體會時，滿篇空話套話，應付了事。有的人沉迷享受“座上賓”的虛榮感，沉迷于酒局、牌局、煙票、溫柔鄉，哪還有時間學習?哪還有精力和心思去鉆研政治理論?有位被查處的政法系統的領導干部在懺悔書里寫道：“當初如果我能沉下心去學習，而不是心心念念著攀附權貴、升官發財，那每一次學習，應當都是對靈魂的錘煉和對我思想政治修養的提升，我又何來今日的下場呢”。同志們，血淚之言應當時刻銘記啊！我們常說防患于未然，平時就要時刻自我警醒，注重自我修養，常思不足，常懷敬畏，不要等到真正出了問題才后悔莫及。

（二）權力制約不足。加強對權力運行的制約和監督，把權力關進制度的籠子，是十八大以來黨中央管黨治黨、標本兼治的鮮明特色。對于政法工作，總書記曾多次強調：要聚焦人民群眾反映強烈的突出問題，抓緊完善權力運行監督和制約機制，把嚴格規范公正文明執法落到實處，不斷提高執法司法公信力，努力讓人民群眾在每一起案件辦理、每一件事情處理中都能感受到公平正義。“監督和制約機制”這幾個關鍵詞，這樣重磅出場。隨著掃黑除惡專項斗爭的開展，尤其是政法隊伍中“保護傘”和“害群之馬”的暴露，人們越來越意識到，如果執法司法權力得不到監督制約，將嚴重傷害人們對公平正義的信仰。從權力行使看，執法司法活動專業性強，自由裁量權大。特別是隨著司法責任制改革全面推開，放權后分散行權的特點越來越明顯，執法司法人員容易受到各方面利益和關系的干擾、誘惑。建立一套適應新的執法司法運行模式的制約監督制度，顯得尤為迫切。世界上沒有絕對的自由，也沒有絕對的權力。手中有權，要會用權、慎用權，不能有權就任性，任何權力都必須受到嚴格的監管。但從政法系統查處的違紀違法案例中，暴露出執法領域違紀違法行為易發多發，這反映出我們當前對執法權力運行的監管存在一定缺失，加之一些人自我要求不嚴格，很容易出現問題。有的干部當了“一把手”，就覺得可以“一把抓”，習慣于把自己的意愿凌駕于班子集體之上，凌駕于組織之上，大搞“一言堂”，利用職務便利違規插手工程項目建設。有的干部長期生活在缺乏有效監督制約的環境中，迷失在所謂的一言九鼎、自欺欺人的幻想中，無法正確看待自己、對待組織，對權力運行的制約和監督認知存在錯誤，自覺接受監督的意識不夠，把制度當橡皮筋，視監督形同虛設，排斥監督、壓制監督。在掃黑除惡專項斗爭和政法隊伍教育整頓銜接的當口，中央將制約監督體系建設作為政法領域全面深化改革的中心命題是有著深遠意義的。通過這兩大行動，政法隊伍將得到極大的整治凈化，但是要將這一來之不易的成果保持下去，必須要靠制度的力量。這就像“打掃干凈屋子再請客”一樣，必須清理好土地再播種。隊伍不先整治，好的制度建起來也立不住。

（三）主體責任監管缺失。習近平總書記指出，“坐而論道，不如強化問責追責”，也就是說動員千遍不如問責一次。從以往查處的政法系統違紀違法問題來看，雖然問題出在少數黨員干部身上，但根子還是管黨治黨失之于寬松軟。為什么有些被查處的黨員干部長期、普遍存在違反中央八項規定精神問題，從中反映出，我們在落實黨委（黨組）主體責任、第一責任人責任、班子成員“一崗雙責”不夠。在業務工作不斷出彩的同時，重業務、輕黨風廉政建設的潛意識在一些人的思想中長期存在，認為只要工作出彩，就能得到領導的青睞，而黨風廉政建設是務虛的，做好做壞沒有直觀的標準，應付過去就可以了。一些人感覺全面從嚴治黨的要求與自己無關，我行我素，經常違規出入消費場所，酒照喝、歌照唱，完全不知入黨初心是什么、入黨的使命是什么。這從側面反映出對這些黨員干部的教育監督管理是不夠的，日常的談話提醒是缺失的。如果黨組織落實主體責任不力，教育不經常、管理不嚴格、監督不到位，黨員干部身上各種各樣的跑冒滴漏、跑風漏氣，脫軌越界、脫綱離譜就難以避免，久而久之，就會突破思想防線、紀律底線、法律紅線，滑向違法亂紀、貪污腐敗的深淵。事實上，很多問題的發生，根子上都是由于黨組織功能弱化，黨的領導力量虛化，沒有很好地履行主體責任，沒有認真貫徹黨的路線方針政策，組織渙散、紀律松弛，導致作風生態惡化，腐敗行為滋長。各級紀委監委發布的通報有很多，大家也都看過，這中間多次提到有些地方和單位違紀違法案件多發，腐敗蔓延的勢頭沒有得到有效遏制，對一些違規違紀問題查處不力，處理偏寬偏軟，組織觀念淡薄，不嚴格執行重大事項請示報告制度，出了問題往往包著裹著，不能堅決處理等問題，究其原因，都與黨組織沒有很好把握運用“四種形態”，教育、管理、監督失之于寬、失之于軟有很大關系。事實證明，哪里的主體責任落實不好，哪里的正風反腐就會出問題；哪里的主體責任落實到位，哪里的全面從嚴治黨就有新進展。我們政法系統各級黨委（黨組）必須強化守土有責、守土擔責、守土盡責的政治擔當，扭住主體責任這個“牛鼻子”，不折不扣落實全面從嚴治黨責任，不斷提高履職盡責本領，努力提高戰勝各種風險挑戰能力。

（四）熟人觀念干擾工作。XX市說小不小，說大不大，我們很多政法干警世代生活在XX市，親戚多、朋友多，低頭不見抬頭見，張三和李四是鄰居發小、王五和劉二家里是世交、錢某和孫某經常在一起喝酒……在這些因素的影響下，很容易形成“小圈子”，對工作產生不好的影響。有的同志對此不以為然，認為跟幾個意氣相投的人走得近些，與違紀違法不沾邊，組織上管不著。正是這種錯誤認知，使得這些人患上了思想麻痹癥，最終深陷“小圈子”的利益勾連，難以自拔。有的人既想當官，又想發財，“小圈子”對于他們來說就是“香餑餑”，能“入圈”的都是有身份、有前途的人，為了獲得不法商人編織的“小圈子”所帶來的好處，冒著違紀違法的危險，削尖腦袋“入圈”。一般來說，“小圈子”都藏得很深，暗中聯系操作，外人看不出玄機，尤其喜歡以姻親、同鄉、校友等名目，搞圈子、拉關系，圈子內部平時互通聲氣，資源共享，有需求時，則燒香進貢，濫用職權。在其他地區查處的政法系統違紀違法問題中，有些人攀附領導，獲得提拔照顧后，自然感激涕零，鞍前馬后。有些人是故居鄰里和發小關系，“搭伙”后，相互勾結，把涉及利益官司的經辦法官約出來吃飯喝茶，利用其權力和影響力干預司法。這些小圈子，都是因為平時沒有被注意到，逐漸坐大，最終形成了影響當地政治生態的“毒瘤”。

（五）紀法意識淡薄心存僥幸。盡管人人都會說“莫伸手，伸手必被捉”，但為什么那么多干部仍鋌而走險?多數是紀律觀念淡薄，心態失衡，僥幸心理在作崇。正如一名政法系統黨員干部在懺悔書中所說:“僥幸，是惡性毒瘤，也是所有違紀違法者‘初戀’而必告吹的朋友。所有心存僥幸的人都知道自己的行為是錯的，但往往會美好的憧憬一番，心里都要為自己編個理由，來給僥幸找個因為、也許。”通過這樣的懺悔，可以看到許多違紀違法的黨員干部都是一步步從基層普通黨員，成長為黨的領導干部，有的甚至是從貧苦的小山村，闖蕩到經濟發達的大城市他們本來都有著光明的前途和未來，最后卻因為僥幸而諱疾忌醫，錯過一個個機會，直至追悔莫及。心存僥幸的人，要么覺得自己權勢滔滔，沒人敢查；要么覺得守住底線就行，禮尚往來很正常。有些人從兩瓶酒、兩條煙開始收受，索取賄賂時還給自己找理由，有些人認為收些禮品、煙酒都是小節、小錯，即使被發現了，組織也不會對我上綱上線。有的覺得神不知鬼不覺的，不會被發現，或者認為你好我好大家好的事是不會說出來的，覺得自己收點錢也沒什么，反正別人也收，我少收一點也沒有人會發現。凡此種種，歸根到底是因為這些人淡漠了紀律規矩，辨不清真偽，自作聰明，互聯網的時代，而且是全面從嚴治黨的新時代，若要人不知，除非已莫為。

四、時刻警鐘長鳴

第二篇：廉政黨課提綱

廉政黨課提綱

黨員領導干部廉潔從政是黨的性質和宗旨的基本要求，是全面貫徹黨的路線方針政策的重要保障，也是正確行使權力、履行職責的重要基礎。當前，在國際國內環境復雜多變的大環境下，我區經濟社會發展面臨新情況新問題，對加強反腐倡廉建設提出了新的更高要求。胡錦濤總書記在中央紀委五次全會上對黨風廉政建設和反腐敗斗爭的形勢作了全面分析，明確提出了今年工作的總體要求和主要任務，為我們進一步做好黨風廉政建設和反腐敗工作指明了方向。陳書記在紀委全會上，著重闡述了加強反腐倡廉制度建設的重要性、緊迫性、基本要求和重點工作，要求緊緊圍繞教育、制度、預防、監督、懲治等工作，逐步建成內容科學、程序嚴密、配套完備、有效管用的反腐倡廉制度體系，切實提高制度執行 力、增強制度實效，把加強制度建設的要求貫徹落實好。

下面，我就貫徹陳書記的重要講話和上級紀委全會精神，落實《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，推進黨風廉政建設問題談幾點看法，供大家交流思考。

一、準確把握新的《廉潔從政若干準則》的基本內涵，規范黨員領導干部從

政行為

中共中央近日印發了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，并發出通知，要求各地區各部門認真貫徹執行。通知指出，１９９７年３月中共中央印發的《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則（試行）》，頒布12年來，對于促進黨員領導干部廉潔從政，加強和改進黨的建設發揮了重要作用，但是隨著新時期黨的建設特別是反腐倡廉建設的不斷深入，已經不能完全適應現實需

要，中央決定予以修訂。

通知強調，《廉政準則》是規范黨員領導干部從政行為的重要基礎性黨內法規，對于保證黨員領導干部廉潔從政，形成用制度規范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機制具有重要的促進作用；對于加強領導干部廉潔自律工作和干部隊伍建設，進一步提高管黨治黨水平和深入推進反腐倡廉建設具有十分重要的意義。

首先，這表明黨中央對黨員領導干部廉潔從政的高度關注。十六大以來，中共中央政治局幾乎每年都在年底召開會議，總結當黨風廉政建設和反腐敗工作，分析反腐敗工作形勢，研究部署下個黨風廉政建設和反腐敗工作。此次審議通過《廉潔從政若干準則》，既表明《廉潔從政若干準則》經受住了十幾年反腐倡廉實踐的檢驗，可以作為正式的黨內法規予以施行，也是選擇在新的一年來臨之際，用一種特殊的方式，要求黨員領導干部在新的一年里，嚴格遵守黨規黨紀，做廉潔從政的模范。其次，依靠制度反腐敗的方向更加明確。《廉潔從政若干準則》的審議通過，再一次向黨內外、國內外昭示:靠制度反腐是中國共產黨開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭的既定方針。最后，《廉潔從政若干準則》在反腐倡廉黨內法規中居于基礎性地位。近年來，中央有關部門制定實施了《<中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)>實施辦法》、《關于黨政機關厲行節約制止奢侈浪費行為的若干規定》、《關于對<中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)>第五條第二款的補充規定》、《關于對黨員領導干部進行誡勉談話和函詢的暫行辦法》、《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》等配套法規制度，從而圍繞黨員領導干部廉潔從政問題形成了較為完整的法規體系。

《廉潔從政若干準則》作為正式的黨內法規，對于黨員領導干部廉潔從政無疑具有重要作用，也必定會受到廣大黨員和人民群眾的擁護和支持。但關鍵還是要使《廉潔從政若干準則》在實踐中得到遵守。為此，首先要加強對《廉潔從政若干準則》的學習和宣傳，使《廉潔從政若干準則》的精神實質和具體規定，內化為黨員領導干部的觀念，外化為其行為。其次是根據新情況繼續完善《廉潔從政若干準則》的相關配套法規，特別是制定有效的執行性制度和措施，使《廉潔從政若干準則》中相對宏觀的規定具體化。再次是保證體制內監督檢查、預防懲處的應有力度，使《廉潔從政若干準則》規定的“禁止性行為”一旦發生，既能被發現也能被處理。最后，應充分利用體制外制約監督力量，創新體制外制約監督機制，啟動體制外“民主反腐”工程，利用現代科學技術手段，逐漸形成反腐

倡廉建設的網絡治理體系。

貫徹《廉政準則》、促進廉潔從政，貴在身體力行，重在狠抓落實。把貫徹實施《廉政準則》擺上重要日程，認真落實黨風廉政建設責任制，明確職責、細化方案、抓好落實；各級紀檢監察機關要充分履行職責，加強組織協調和監督檢查，抓好《廉政準則》貫徹實施工作。要深入宣傳教育，引導廣大黨員干部全面掌握《廉政準則》的基本要求和主要內容，增強貫徹落實的自覺性。要完善配套制度，不斷深化改革，努力解決影響黨員干部廉潔從政的深層次問題，最大限度地鏟除腐敗行為滋生蔓延的土壤。要加強監督檢查，通過開展集中檢查和加強日常監督，及時發現存在的問題，強化責任追究、嚴格執行紀律，切實推動《廉政準則》的貫徹實施。領導干部特別是主要負責同志要發揮表率作用，自覺做到標準更高一些、要求更嚴一些，切實作學習的表率、落實的表率、接受監督的表率。緊密結合貫徹落實十七屆中央紀委第五次全會精神，把貫徹實施《廉政準則》工作擺上重要日程，明確職責任務，細化工作方案，深入學習宣傳，加強督促檢查，狠抓工作落實。要緊密結合實際，著力解決黨員領導干部利用職權和職務上的影響謀取不正當利益、私自從事營利性活動、違反規定干預和插手市場經濟活動等涉及黨員領導干部廉潔自律的突出問題，以促進黨員領導干部廉潔從政、推進黨風廉政建設和反腐敗工作的新成效取信于民。

二、全面貫徹落實市紀委全會精神，促進黨風廉政建設和反腐敗工作取得新

成效

（一）加強學習教育，提高拒腐防變能力。

要抓學習，做學習型干部。理論上的貧乏，必然導致信念上的動搖。提高干部的業務能力和工作水平，是深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭的要害環節和基礎性工作。當前，要突出抓好對“三個代表”重要思想、黨的路線方針、反腐倡廉理論知識的學習，同時結合工作的開展，把廣播影視業務和相關的法律法規知識、以及現代科技知識納入學習內容，進一步優化干部的知識結構，引導廣大干部把聰明和力量凝聚到落實局黨組提出的各項任務上來。

要抓反腐倡廉教育和長效機制建設，做到警鐘長鳴。教育和制度在反腐倡廉建設實踐中互相促進、相輔相成，教育要取得經常性的效果，必須有制度作保障。要推進教育內容制度化，不斷適應反腐倡廉建設的需要，把教育的內容融入到各項制度規范之中，納入規范化管理軌道。要推進教育形式制度化，堅持繼承和創新相結合，在規范和完善局黨組中心組學習、廉政黨課、黨性定期分析、反腐倡廉專題民主生活會等制度的同時，充分利用媒體優勢，注意總結各地開展反腐倡廉教育的好作法，及時上升為制度并加以推廣。要按照市委的統一部署，以勤廉先進典型評選和宣傳為主題，認真組織開展好第十一個黨風廉政建設宣傳教育月活動。要推進教育方法制度化，完善示范教育、警示教育、崗位廉政教育等制度，增強教育的實效。要加強對反腐倡廉教育規律性問題的研究，加快形成拒腐防變

教育長效機制。

（二）加強監督制度建設，推進權力陽光運行。權力失去監督必然導致腐敗，要善于運用制度的規范和約束功能推動監督工作，讓腐敗行為沒有滋生的土壤。

一是完善黨內監督的各項制度。嚴格執行和不斷完善領導干部誡勉談話、質詢、罷免或撤換等制度，推行黨政領導干部問責制、廉政承諾制、行政執法責任制，完善重要情況報告、黨員領導干部報告個人有關事項、談心談話制度。

二是完善材料物資、設備采購、財務審批、基建等重點領域和關鍵崗位的監督制度。把健全權力運行監控機制，推進權力運行程序化和公開透明作為制度建設的重點。通過深化重點領域和關鍵環節改革，健全行政監督制度，完善決策監督機制，健全決策失誤糾錯改正機制和責任追究制度，健全干部選拔任用監督機制和干部選拔任用責任追究制度，推進監督體系的建立和完善。

三是加大監督制度創新力度。建立健全主要負責人報告廉政勤政、選人用人和落實黨風廉政建設責任制情況的制度。完善民意調查制度，建立健全黨員定期評議領導班子成員等制度。監督是對干部最好的保護，局臺領導干部要主動接受

監督，習慣在監督下開展工作。

（三）加強預防制度建設，用制度管權管人管事。要充分發揮制度在預防腐

敗中的基礎作用。

一是著力推進管理體制的改革，不斷健全完善行政管理、人事管理、財務管理、決策管理、執法管理的各項制度。用制度規定權力的大小和行使的范圍，用制度明確決策權、執行權、監督權的運行程序，用制度來保障權力的公開透明，形成結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的權力運行機制，盡可能壓縮行政自由裁量權，防止權力失控、決策失誤、行為失范。

二是著力推進崗位腐敗風險防控機制建設，建立崗位風險排查、教育、治理、預警、管理等方面的制度。

（四）加大查處力度，堅決懲治違紀違法行為。要堅持把制度建設融入到懲治腐敗之中，不斷提高懲治腐敗的能力和水平。

一是建立健全違法違紀案件及時揭露、發現、查處機制。認真研究和準確把握新形勢下腐敗案件發生的重點、特點和規律，建立腐敗現象易發多發領域調查分析和專項治理制度。健全反腐倡廉舉報和受理機制、輿情收集和處置機制。圍繞客觀公正監督，探索建立舉報人保護制度和獎勵制度。

二是建立健全查處案件的協調機制。建立聯席會議制度、專題會議制度，加強同上級紀檢監察機關的匯報聯系，爭取工作指導和支持。

三是發揮查辦案件的懲戒和治本功能，“殺一儆百”，完善案件剖析制度和通報制度，充分發揮查辦案件的警示教育功能。

（五）狠抓制度落實，提高反腐倡廉制度執行力。胡錦濤總書記提出制度面前沒有特權、制度約束沒有例外的“兩個沒有”，非常明確，要求我們在制度建設上，切實做到“有效管用”，真正做到行得通、管得住、用得好。要把反腐倡廉制度的執行，作為當前反腐倡廉建設的一項重點任務來抓，堅決維護制度的嚴

肅性和權威性。

一是加強反腐倡廉制度的宣傳教育。要通過宣傳教育，強化黨員干部的制度意識、依法辦事意識，提高自我約束能力，自覺把制度作為行為準則。要結合典型案例，采取多種形式，通過多種渠道，經常講、反復講，使廣大黨員干部廣泛了解制度、自覺運用制度、有效監督制度執行。

二是加強反腐倡廉制度執行情況的監督檢查。嚴格按照《廉政準則》提出的要求和規定，進一步規范黨員領導干部從政行為，著力解決涉及領導干部廉潔自律的突出問題。要切實解決黨員領導干部利用職權和職務上的影響謀取不正當利益的問題，堅決杜絕以各種名義收受錢物，利用公款公物假公濟私、化公為私的行為，促使黨員領導干部克己奉公、清正廉潔；要切實解決黨員領導干部利用職權和職務影響謀取利益的問題，促使黨員領導干部秉公辦事、不徇私情；要切實解決黨員領導干部違反規定選拔任用干部的問題，促使黨員領導干部正確對待自身的進退留轉，正確處理對干部的選拔使用，堅持黨的干部路線和用人標準，嚴格按條件和程序選拔任用干部；要切實解決黨員領導干部作風方面存在的突出問題，堅決杜絕脫離實際、弄虛作假、損害群眾利益和黨群干群關系等不良風氣，促使黨員領導干部作風有明顯轉變，要建立健全制度執行的監督機制、問責機制，把制度執行情況納入黨風廉政建設責任制檢查考核和領導干部述職述廉內容，對

執行制度不力的堅決追究責任。

三是督促領導干部做執行制度的表率。要督促領導干部帶頭學習制度、嚴格執行制度、自覺維護制度，在制度執行上率先垂范。要求黨員干部做到的，領導干部必須首先做到；要求下級做到的，上級必須首先做到；要求別人做到的，自己必須首先做到。領導干部特別是主要領導干部不僅要帶頭遵守制度，還必須堅持原則、敢抓敢管，維護制度的嚴肅性和權威性。

四是堅決查處違反制度的行為。要堅持有紀必依、執紀必嚴、違紀必究，對有令不行、有禁不止、陽奉陰違等嚴重破壞制度的行為，要發現一起、查處一起。越是領導干部違反制度，越是要依紀依法從嚴處理。五是強化制度建設的考評。要建立制度評估和反饋機制，掌握制度特別是新頒布制度的執行情況，為完善制度提供第一手資料。對現有制度，過時的要及時廢止，有明顯缺陷的要適時修訂完善，需要細化的要盡快制定實施細則，需要制定配套制度的要抓緊制定。

第三篇：黨課講稿提綱

黨課講稿提綱

一、開場白

△人們習慣的黨課形式及效果（……）。

△黨課的主要任務是對黨員、入黨積極份子（干部、群眾）進行教育培訓。辦班、座談、交流、參觀、訪問、聽報告、搞活動……都是教育。什么樣的形式效果好是需要探索的。我把握4點：準確，通俗，獨有，隨和。

※準確。不信口雌黃。（竟管你站在講臺上，仍然沒有胡說八道的權利。）

※通俗。接地氣，不賣弄，不故弄弦虛。真理是簡潔直白的，對真理的詮釋用不著花言巧語。生活是紛繁復雜的，闡述更需精煉。把并不復雜的道理弄得云山霧罩是“偽學問”。把深奧艱澀的理論通俗的表述出來倒需要“尖板眼”。■營養專家認為最管用的飲料是白開水。■老百姓用“冷尿熱瞌睡”5個字就摡括了人的一種生理現象，而“學問家”們幾堂課也不一定講得清楚。■談戀愛的感受多少的描述都不得要領，而武漢推“麻木”的只用3個字就說清了：“滿舒服。”■所以說：通俗不俗，淺顯不淺，花俏不一定是真學問。

※獨有。既便是一朵不起眼的小野花也要開出自己的芬芳。■不管在那里講課，我從不照搬別人的，不搞“資料匯集式”，“文件輔導式”，“新詞堆砌式”。我不敢自溢“創新”，只為不“炒現飯。”

※隨和。我要求自己擺正位置，不居高臨下，不好為人師。把自己擺進去是為了使受眾有一種平等感，而不是顯擺。

今天講《關于共產黨人修養的幾個問題》。（■……）

我查閱了有關資料，對“修養”一詞的解釋有兩層意思。一是“指理論、知識、藝術、思想等方面的一定水平”。二是“指養成的正確的待人處事的態度”。我今天側重講第二個范疇的問題。

關于修養，是一門博大精深的學問。是共產黨人當前面臨的重要而緊迫的課題。可惜這些年沒有受到應有的重視，對黨員、干部這方面的教育非常不夠。

二、必要性

（我使用的“共產黨人”這個概念要大于“共產黨員”這個概念。）

△劉少奇《論共產黨員修養》，1942年中國共產黨整風文件。

△“文革”期間批判“修養”給共產黨人乃至中華民族造成的災難。

“破四舊”。講“修養”被認為是資產階級、修正主義的思想范疇，封建主義殘余。以不講修養為時尚。“修養”受到嘲諷。

人際關系的特殊現象。人們交往方式的變化：（■我曾經很長時間都認為握手，鞠恭，說“謝謝”、“再見”這些禮儀是虛偽的，一直拒絕它。長大后就沒拉過父母的手。我曾經拒絕穿西裝，直到90年出國才買了一套西裝。不是嫌貴，而是嫌丑，覺得“穿不出去”。）

“斗爭性”成為衡量人的重要標準。（■培養接班人，選拔干部，入團入黨，“斗爭性”強不強是首要標準。■我們當學生時都批判過“小綿羊”，提倡反潮流精神。）

“知識份子工農化”。以“大老粗”為榮。（■我當時看到的真實情景：知識份子出身的干部衣冠不整，滿口粗話，不拘小節，才會被認為改造好了。有些干部有意把褲管卷的高高的，戴頂破草帽，掛條毛巾，努力使自己“工農化”。■“住隊”干部敢于對當地婦女性騷擾算能與群眾打成一片。■寫使用順口溜就算好文風。■有個領導上臺講話：“上午講的不毬行，下午接著胡毬淋，……”被認為會使用群眾語言。）

畸形的審美標準和價值觀念。（■衣著破舊才美，衣服沒破也要打個“補釘”。袖子上要帶上袖套。■姑娘們要“不愛紅妝愛武裝”。■到處成立“鐵姑娘”隊。■女人敢說臟話被認為潑辣，可以當干部。）

“文革”、極左造成的破壞，影響難于估量。佛語叫“萬劫不復”（佛家稱世界從生成到毀滅的一個過程為一劫）。電視劇《人民的名義》中說：給一個民族造成的傷害必須由漫長的歲月去承擔。時至今日，一些問題由顯現到愈演愈烈：

△腐敗。

拜金主義有了市場。對金錢的占有成了人們的最高追求。在特殊位子上、掌握有特殊“資源”的這些人，開始通過貪污腐敗等各種手段攫取錢財。

價值觀、榮辱觀的變化，使社會上不少人內心并不以腐敗為恥，而是“五十笑百步”。一旦遇到機會自己也會撈一把。（■腐敗并非官場獨有。連警察，教師，停車場收費員，乘務員，收水費查電表的，看大門的，食堂采購的……，都在利用自己的職業、崗位之便撈錢。這種風氣（有人叫社會基礎）更可怕。）

這是視“修養”為糞土的必然后果。

△誠信問題。

各種騙局花樣翻新，層出不窮。人與人之間無誠信可言。群眾批評是“不要臉”，“不要臉”就是不要修養，什么缺德的事都敢做。

△信仰問題。

信仰對于社會進步、和諧、穩定的價值與作用（■包括宗教信仰，也要看到其積極的一面。佛教“因果報應”觀對于邪惡的抑制作用。“行善”對于社會和諧的促進和對弱者的撫慰作用。……）

現在誰能說清楚中國人的信仰是什么？（■我到泰國攝影，泰國導游貶低中國人沒信仰。我與他辯論，同去的中國人沒一個幫我，反說泰國人說得對。……。）

要按照習近平的治國理政新思想，把提高共產黨人修養作為一項根本性、戰略性、基礎性、綜合性的目標，持之以恒抓落實。

三、途經

（一）做一個有“底線”的人。

守住底線是一個有修養的人基本的人生準則。修養的基本動能就是要守住底線。當一名優秀公民、優秀黨員不容易。但要當一名守法公民，“合格黨員”，做一個清清白白的人，守住底線，既難也不難，關健在于自身修養的功夫。

很多事不必抜那么高，與“共產主義理想”之類的宏大目標沒有必然聯系，只是個起碼標準，一個人具有一定修養就能守住。

（■前些年我曾在講黨課時說過這樣幾句話：有人“指鹿為馬”，你保持沉默可以理解，隨聲附和就越過了底線。遇上“陷害忠良”，你不敢仗義執言是迫于無奈，落井下石就越過了底線。發現“弄虛作假”，你不敢揭發情有可原，添油加醋就越過了底線。酒席宴上，你不善飲酒可以不喝，酒里兌水就越過了底線。遇到美女，你多看兩眼在情理之中，動手動腳就越過了底線。遇到以前的戀人，一塊吃頓飯屬人之常情，重燃舊情就越過了底線……。時過多年，我這些話還時常被朋友們提起，當然，有些是玩笑話。）

有的事千萬不能干，有的錯絕對不能犯，底線一定不要突破。否則就要付出慘重代價，甚至全家人全族人同鄉同學老朋友都得跟著你背黑鍋。這些道理連一個智商不高的人都懂，可我們好多黨員、干部卻不懂。這不是智商的問題，而是一個人的素質修養問題。別看有些人身居要職，其實他骨子還是一個沒有修養的低檔次的人。（■某省紀委副書記在北京參加紀委工作會議期間嫖娼被抓。據說當時他思想斗爭很激烈，一連抽了好幾支煙。去不去呢？最后一咬牙一跺腳，去！這一去就改變了命運，由一個“管人的”變成了“被管的”。命運的巨大轉析就在這一瞬間決定了，而這一瞬間的決定其實是他一輩子修養程度的反映。他的修養程度決定他會作出這樣的決定。■一位局長因受賄坐牢出來后談的一番話……。■那些貪官給自己親人造成的傷害。……）

為什么同樣的環境，有人出問題有的不出問題？面對誘惑，為什么有人可以把持住自己？參加了同樣的會議，學習了同樣的文件，參加了同樣的培訓，制定了同樣的規章制度，為什么結果大相徑庭？差異就在于人的修養程度不一樣。（■中國老百姓有“窮養兒子富養女”的說法。■西方挑選諜報人員有“家境不可太窮”的標準，就是擔心他經受不了金錢的誘惑。■三國時劉備到東吳招親差一點就不回去了，一個賣草鞋的怎么經受得住溫柔鄉的誘惑啊。）這都說明了客觀條件對人的素質、修養的影響和人的素質、修養對外部誘惑的扺御作用。值得深思。

（二）做一個重名節的人。

何為名節？就是名聲。古人講：“餓死事小，名節事大”。俗話講：“人過留名，雁過留聲”。手藝人講：“寧可丟飯碗，不可砸招牌”。政治家講：“名垂青史”。老百姓都知道“要留清白在人間，不落罵名給后人。”自古以來，名節一直被看得比生命還要貴重。（■過去小孩啟蒙教育就是“三字經”，從小就向他灌輸要注重修養，注重名節。■海瑞、文天祥……為了信仰和名節，連生命都置之度外，這種人決不會貪污受賄。■儒家文化基本的東西就是“仁”，要關心百姓疾苦，清正廉潔，光宗耀祖。名聲好的，建祠立碑造牌樓，流芳百世。名節不保的，為人不齒，遺臭萬年，不得列入族譜，死后不許與族人埋在一起，真是死無藏身之地。那時候的人，從小就受到這種文化的熏陶，多數都能養成一種比較清廉的操守和修養。個別的人就算他想干那種事也沒那么容易，因為有一個強大的輿論氛圍在起作用。■時至今日，隨便到一個地方，仍然可以看到一些文化遺跡：蘇東坡的“蘇堤”，白居易的“白堤”，林則徐、張之洞在xq栽的柳林，什么泉，什么井，什么堰，什么橋，什么路……，老百姓世代傳頌。有人說這是古代當官的沽名釣譽，但總比貪污受賄好吧。）

現在誰還看重名節？在金錢汽車別墅面前“名節”值幾個錢啊。（■我最近出了一本書，寫到我老家村子里一些人和事。這些人“上書了”，留名了，也算是一件值得珍視的事吧。清明節我回老家帶了幾本，讓轉給村里有關的人。他們勸我：“現在誰還在乎這些呀，你還不如送瓶酒給他們”。一句話說得我“心里涼了半截”）。

（三）做一個寬以待人的人。

前面幾個問題都是講的人之修養與廉潔的關系。下面幾個問題講個人修養與社會的關系。

個人的修養與整個社會的進步、發展、和諧、穩定，有著十分密切的聯系。

回想一下，你進入社會以來，遇到過這類事情沒有？

剛到一個單位時，覺得人與人之間還不錯。再過一段時間，感覺人際關系有些復雜。再過幾年，磨擦不斷增多，矛盾越來越突出，最后覺得事態到了不可調和的程度，只好不歡而散。而跳槽到一個新環境后，沒過多長時間，類似情況再次重演，再跳槽……。如此惡性循環。找原因：都是別人不好，“洪洞縣里無好人”。其實問題主要還是出在個人修養上。依我之見，不外乎這樣幾個方面：

■如果是個頭頭，可能是個“完美主義者”。對人過于苛求，不夠寬厚，對誰都不滿意。長此以往，成了孤家寡人。這種情況我們都遇到過，屬于“成長過程中的煩惱”。說明你的修養和能力還適應不了觀客要求。只能挑100斤的擔子，突然給你壓了150斤，你的能力使你“招架不住”。你的修養水平也“差把火”，時時處在焦灼之中，群眾形容這種情況叫“活受罪”。要努力提高自己的組織水平，協調水平，管理水平，一句話管總：“修養水平”。修養提高了，很多問題就會迎刃而解。你官也當得輕松了，群眾也樂意跟你干。正如電視上那句廣告：“他好我也好”。在中國，當頭頭應該不比當老百姓難吧，不然怎么有那么多人削尖腦袋想當官啊？當頭頭是有樂趣的，關鍵是你要會當。“要想當個長，就得有修養。”這也應該算是一句“格言”吧。誰說的？我。

■如果是個一般職員，可能比較固執。這種人一般都有兩下子，傲視一切，話難說，頭難剃，不好共事。這也是修養不夠的表現。如果你當領導，也不喜歡用這種人。結果是：“外頭檢了一塊板，屋里丟了一扇門”。“活沒少干，力沒少出，累死累活，落個下著”。“有事干想到你，有好事（提抜、加薪、評先表模）撇開你。”你說你虧不虧？有人說：江山好攺，本性難移，生就的性格改不了。其實沒有那么弦，性格是可以改變的。少任性，莫沖動，冷靜冷靜再冷靜，多用腦子處理問題，少憑感情應付矛盾。少一點以自我為中心，多想想別人。好處莫一個人獨占。低調一點，謙讓一點，仁義一點，長此以住，種瓜得瓜種豆得豆，別人會記住你的好，周邊環境慢慢會改善。就像南海問題，既便日本人想挑也挑不起來。

■還有一種現象。有的人一遇不滿意的事就耿耿于懷，記小賬，添油加醋到處中傷誣告別人，甚至還有更惡劣的手段。社會上不是有買兇、暗殺、投毒、綁架的嗎？當然這已經屬于另外一個性質的問題了。但最初的原因是一樣的，還是因為他的修養出了問題，看問題偏激，心胸狹窄，鉆牛角尖，使矛盾激化了，也把自己逼到了絕路。現在國與國之間雖然有戰爭，但都不敢使用核武器，因為你用別人也用，最后同歸于盡。人與人之間的矛盾與此相似，有意見可以提，有問題可以反映，這都屬于“常規武器”，可以使用。但你無中生有誣告別人就是想用核武器置人死地，如果別人以其人之道還治其人之身，也夠他喝一壺。

（四）做一個關愛家人的人。

有人可能會說：這算個什么問題，誰不關愛家人？此言差矣。現在不能做到關愛家人或者主觀上想關愛客觀效果卻很不好的大有人在。有個說法：看一個人的修養就看他對待家人的態度。此話有一定道理。

■80后90后尤其需要補上這一課。（狀況：奉獻與索取，責任心，……）。

■換位思考。（要理解家人。你壓力大，你的配偶、父母有沒有自己的難處，你理解他們沒有？我最近才認識到我也做的不好。比如，我最怕穿汗濕了的衣服，我又愛出汗。每次外出，回家第一件事就是沖澡，把那些亂七八糟的事甩給老婆去處理。我吃完飯也不“檢場”，起身就走，去寫自已的東西。有客人說我是“大男子主義”。但我能認識到是個修養問題，要檢討改正。與老婆回老家，我老家只有一個嫂子，老婆每次給她一個紅包。可回老婆老家我從沒想過也要給她父母一個紅包，慰問一下。我從未想過這類事，為什么視而不見？這就是修養問題。群眾講：“要想公道，打個顛倒”，就是換位思考。）

■物質上的幫助不能取代精神上的關心。我母親活了90歲去世，當年為了自己的所謂事業，我很少回老家看望老人。盡管在給錢給物上那怕我自己少吃少穿也要優先滿足老人，其實是以此求得心理上的安慰。物質方面的照顧代替不了精神上的關心，金錢付出不能替代你的孝心。現在想起這些，悔之晚矣。

■良心譴責與愧疚感。人這種動物有個特殊之處，就是會產生愧疚感，受到良心譴責。這種感覺對人的心靈是一種折磨，叫人生不如死。做了虧心事是會遭報應的，良心譴責也是一種報應。你傷害了家人，家人不與你計較，可事后你會后悔，會內疚，會受到良心的譴責。清明節為亡靈燒紙，焚香，掃墓，這些其實是做給活人看的，是活著的人為了排解良心的不安，死去的人知道什么呢。當年侵略中國的日本兵，有的人“良心發現”，多大年紀還要到中國下跪。他說不來心靈時時刻刻受折磨。（■從《社會與法》電視專欄上看到發生在四川山區的一件事。）

（五）做一個有精神追求的人。

精神追求是一個人的修養的核心部分。是修養素質程度的體現。

有些“土豪”、“暴發戶”家產過億。可自稱：“窮得只剩下錢了。”因為他雖然是金錢的富人卻是精神上的窮人。除了賺錢，精神世界是貧瘠蒼白的，自己都感到可憐。他們有的發財后尋求刺激，吃喝嫖賭抽，很快又一貧如洗。因為憑他的修養“罩”不住這些財富，命運之神雖然“撞了一下腰”，還是離他而去了。有人問：“徐才厚這些人要那么多錢干什么？”這個問題很好回答：因為他除了撈錢就沒有別的追求，他不干這還干什么？這些人的素質修養到了如此程度，出問題是必然的，不岀問題才是偶然的。清朝的和坤，躲過了乾隆就沒躲過嘉慶。徐才厚之流躲過了“十七大”躲不過“十八大”。此惡不除，天理難容。

當然，中國這么大，不可能沒有漏網之魚。但“漏網之魚”日子也不好過啊，有的人最后還是自己“走了極端”。早知今日，何必當初？所以，從某種角度講，在很大程度上，提高自身修養素質，做一個有精神追求的人，是具有積極眾用的。

我琢磨了一下，一個有精神追求的人，至少有以下幾個特點。客觀上對社會對他人對自己都是一種正能量。

■一個有精神追求的人，有自己想干的事，沒有閑心思去琢磨人，對勾心斗角不感興趣。

■一個有精神追求的人，并非不喜歡錢，而是不視錢如命。不會因金錢而玷污自己的精神世界。

■一個有精神追求的人，對物欲的誘惑具有天然的排斥性，對錢財的貪占欲會大大降低。

■一個有精神追求的人，崇尚“平等”，懂得尊重，鄙視人生依附。同時也比較自信，不消拉大旗作虎皮。“自信人生二百年，會當水擊三千里”。既便不如意，也能平淡對待，不會怨天憂人

■一個有精神追求的人，內心是強大的，具有不屈的精神，敢于挑戰命運（■蘇東坡仕途生涯一直不順，還受過牢獄之災，一貶再貶，在我們湖北的黃州干過“團練副使”，這是個編制外的閑差，只能享受副處級待遇。工資不夠吃飯，就在山坡上開荒種地。自己取了個“網名”東坡居士。他一直被貶到人煙稀少的海南島，受了多少罪啊。如果是一般人，早爬下了。但他有精神追求作支撐，有琴棋書畫為伴，照樣活得很瀟灑，很自信。■鄧小平三次被打倒，但他從來沒有聽天由命……。■習近平在農村一呆7年，一同下放的知青都回城了，最后只剩下他一個人，可他并沒有沉淪。我看過習近平寫他父親習仲勛的，“文革”中習仲勛坐了8年牢，關在一間“斗室”里，空間太小，他就側著躺，屈著躺，爬著躺，堅持鍛煉筋骨。沒有精神追求的人很難做到。■臺灣作家白楊，就是那個寫《丑陋的中國人》、《中國人史綱》的，坐了9年牢，寫了5本書。能在那種環境里寫書，而且寫那么多那么好，轟動世界，沒有一點精神追求絕對做不到。……）

我覺得一個有精神追求的人能夠做到這樣幾點：拓展人生的舞臺，強化生活的支點，撲捉命運的轉機，扺御世俗的誘惑，承受噩運的打擊，把握人生的走向。

“三軍可以奪帥，不可移志”。可以摧其肉體，不可滅其精神。共產黨人就應該做這種人。

如何豐富自己的精神生活，提高自身的修養素質

所謂生活豐富，主要是指精神生活的豐富。

前些年我出一本書請朋友寫序，朋友曾出過這樣一道題要我回答：“文學，書法，音樂，攝影，對你分別意味道什么？”我答：“文學：描繪長夢。書法：直抒性情。音樂：慰籍心靈。攝影：記錄彩虹。”我是真正體會到文學、書法、音樂、攝影這些精神范疇的東西給我帶來的愉悅，成為我生活須臾不可分離的組成部分。退休后這種體會更加深刻。我時常想：如果沒有這些東西，很難想象我的退休生活會是個什么樣子。我現在比退休前還忙。以一天為例：早上5點半起床，喝水、洗漱、上網、看微信。7點半吃早飯。8點半外出走步兩小時，構思一天要寫的東西。11點前回家洗澡，吃午飯。吃完飯打開電腦寫東西，直至晚上老婆下班回家。五六個小時，順利時可寫幾千字。退休3年多，除參加其他活動外，我寫了將近40萬字的小說散文詩歌隨筆等。人老了，閱歷卻更豐富了，思想也更深刻了，文筆也圓熟了一些，我覺得我這些年寫的東西比年青時質量高。前幾天印了一本書，受到朋友們很高的評價。平時，搞書法的、搞攝影的，玩器樂的朋友約我，我都分別陪他們玩。舉行器樂演奏會，書法聚會，外出攝影，不亦樂乎。我從不為沒人陪我操心，倒是經常為活動安排不過來犯愁。這就是因為有比較豐富的精神生活，使日子過得比較充實。

竟管在座的朋友們還很年青，但也有變老的一天，也會退休。我建議大家有點中長期規劃，有意識提高自身修養程度，特別是提高精神層面的修養。不管退休還是在職，不論年輕還是年老，有益無害。比如“琴棋書畫”，古時候是文人士大夫的基本技能。那時候，誰覺得官當得不如意了，可以“掛冠而去”――烏紗帽一取，不干了，回去玩他的琴棋書畫。現在當官的退休了多數只會打麻將、斗地主。所以要有點高層次的業余愛好。我認為，現代版的“琴棋書畫”有5項：讀書，寫作，書法，攝影，音樂。

■讀書。

讀書是提高修養的最佳途經。在座各位做的怎么樣呢？自己可以做個測試：回家看看你的書櫥，一年添了幾本新書？有幾本是單位發的？幾本是你自己買的？你看了幾本？這一測，你會大吃一驚，道理都不需講了。現在大家都很忙，確實沒有太多時間讀書。那就把鋼用在刀刃上，用有限的時間把書讀深讀精。注意三點：

△記錄。要做筆記，千萬不要依賴大腦的記憶力。

△消化。努力把書上的知識消化成自己的。

△創作。要學以致用。讀書、買書、藏書的目的就是為了使用，今日不用來日用。而不僅僅是為了增加吹牛、侃大山的資料。

■寫作。

寫作是鍛煉大腦的最好方法。要勤寫，要堅持。著書立說對多數人而言不現實，但寫不了大的寫小的，給本單位刊物、網站寫點小總是可以吧。你如果一年能寫一兩篇像樣的，10年就可出一本書。你如果有一本專著，在領導同事眼里會是個什么樣子？■現在很多大學生畢業找工作時操心簡歷沒東西寫，幾行字就完了。你的歷史是你自己創造的，當初你為什么不讓自己的歷史更豐富一些呢？為什么不寫點東西呢？你如果大學畢業時已經有厚厚的一本自己的作品剪報，應試時朝老板面前一擺，牛逼不牛逼？還怕沒人要你？經常聽到一些年輕人抱怨：人多，工作不好找。其實人又多又少，多的是“大路貨”，少的是人才。據我所知，很多單位都缺“大筆桿子”，你能說人多了嗎？■近年來出現的一種新現象：人人玩微信。而真正自己創作的卻很少，大多是轉發別人的。微信本來是個鍛煉大腦的好平臺，人人都可創作。不像過去，發表一篇難上加難。可好多人不去利用這個平臺。前天在電視上聽一個專家講了一個觀點：將來的世界可能就是百分之一的“神人”控制百分之九十九的“閑人”。我覺得并非危言聳聽。你什么腦筋都不動，每天只在手機上戳幾下，大腦還不退化了。

△積少成多，集沙成塔。莫好高騖遠，從寫幾行字、一頁紙開始。

△要有亮點。亮點就是你的神來之筆，得意之作，莫馬虎。不管文字長短，都得有點亮點。

△要有點深度。莫寫廢話、垃圾話，莫嬌情，莫無病呻吟。

△角度要巧。要有點新意。

■書法。

△玩書法分兩種。一是臨帖，群眾叫“寫大字”。如果你要求不高，只求寫得像，好看，半年就可見效。我看過你們單位一位領導9歲時寫的楷書，很有韻味。開始我還以為是專家寫的呢。只要下動夫，不會白費勁。二是創作，難度大一些。但只要堅持三五年也會有比較可觀的效果。（投影幾幅自己的書法作品，簡略介紹如何欣嘗書法，如何臨帖，如何創作。）

■攝影。

△（投影幾幅自己的攝影作品）什么樣的攝影算是好作品？風光，人文，紀實，肖像，組照，專題創作……。會攝影只是一個方面，還要能后期制作。我們這一代人先天不足，電腦水平不好。我是退休后發現不學電腦太不方便，才下功夫學，現在大體過得去了。我現在可以在電腦上寫作，處理器樂演奏錄音。包括攝影和書法作品圖片的后期處理制作，自己的書、攝影集出版的裝幀設計排版等，都是我自己在電腦上搗鼓的。這對你們年輕人而言是“小兒科。”

■音樂。

音樂應該成為人的生活的重要組成部分。有人說過：“一個熱愛音樂的人壞不到哪里去。”我還認為：一個熱愛音樂的人，應該不會想不開，尋短見。不會鉆死牛角尖，不會干那些偷雞摸狗的事，也不至于對同類落井下石。好的音樂具有凈化人的心靈、使人變得高尚的功能。問題是你要懂得欣嘗它。現在公園很多人邊散步邊拿著手機放音樂，我只要聽聽是什么音樂，就能猜出他是什么人。聽民族音樂的大多是50歲以上的老人，聽流行音樂的基本上都是年輕人，喜歡聽黃梅戲、荊州花鼓的，一般都是黃岡、荊州一帶來武漢打工、退休后給兒子姑娘帶孩子的。一猜一準。

△欣嘗音樂的另一個境界是參與其中，好聽一點的說法叫“創作”。這就是另外一個層次了。但你到了這個層次就又不一樣了，會更深刻的領悟到音樂這門藝術的美妙與樂趣。

△下面播放一段我自己寫作并吹奏的低音笛子曲《隕星》的錄音片段，6分鐘。因為是我自己瞎搗鼓的，不覺得難聽，經常在家里放。不少朋友知道了也用U盤考回去放，說明還可以吧。

△結束語。

第四篇：廉政黨課講稿

學思踐悟，守住底線，強化責任，勇于擔當

黨風廉政建設黨課材料

2018年是深化作風建設年，今天我就借這個機會，結合自身的學習，談一談對廉政問題的認識和體會，與大家共同學習交流。我講課的題目是“學思踐悟，守住底線，強化責任，勇于擔當”。

一、學思踐悟，守住底線

黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央把黨風廉政建設和反腐敗斗爭納入全面從嚴治黨的重要內容，正風肅紀，反腐懲惡。總書記關于加強黨的建設的一系列重要論述，深化了對馬克思主義的執政黨的規律性認識，賦予了新的時代內涵。習近平同志強調“黨要管黨，才能管好黨，從嚴治黨，才能治好黨”。他告誡全黨如果管黨不力，治黨不嚴，紀律松馳，組織渙散，正風上不來，邪氣壓不住，人民群眾反映強烈的問題得不到及時有效的解決，那么我們黨遲早要出大問題。總書記還反復強調，“黨的作風就是黨的形象，關系人心向背，關系黨的生死存亡”。這一重要論述，充分體現了總書記作為馬克思主義政治家的深謀遠慮和歷史擔當，體現了對始終保持黨同人民群眾血肉聯系，完成好“趕考”跳出歷史周期的深入思考，執政黨如果不注重作風建設，聽任不正之風侵蝕黨的肌體，就會失去民心，有喪失政權的危險，我黨作為一個在中國長期執政的馬克思主義政黨，對作風問題任何時候都不能 掉以輕心，必須站在政治基礎高度來認識和把握，認真學習，深入思考，深刻領會總書記的系列重要論述，對于我們深入貫徹落實中央全面從嚴治黨的新要求，具有十分重要的現實意義和歷史意義。

學習必須緊密聯系思想和工作實際，深得進去，淺得出來，學思踐悟。學習是永葆生機活力的前提和基礎，總書記告誡各級領導干部要多點學習，少點應酬，總書記強調“好學才能上進，我們的黨要上進，我們的國家要上進，我們的民族要上進，我們必須大興學習之風，堅持學習、學習、再學習，堅持實踐、實踐、再實踐，全黨同志特別是各級領導同志都要加強學習的緊迫感，都要一刻不停的增強本領”。學習是提高素質、增強才干的重要途徑，我們要認真學習以習近平同志為核心的黨中央治國理政的新理念、新思想、新戰略，要全面系統學，深刻領悟黨的重大思想理論觀點，深刻領悟總書記系列講話彰顯的堅定信仰追求，歷史擔當精神，真摯為民情懷，深刻領悟科學的思想方法和工作方法，認真學習黨章、黨規，明確基本標準，樹立行為規范。思考是探討分析并破解難題的有效辦法，“世事深如海，要得細思量”，人貴善思，學習不善于思考，就會對許多問題一知半解，困惑不解，通過思考就可獲得其知，力求把握事物的基本特征，起到舉一反三，觸類旁通的作用，才能把握政治方向，抵制各種錯誤思潮，增強簽別力。實踐是學以致用的目的。

底線是事物量變和質變的分界線，是做人做事的警戒線，不可踩，更不可越，堅守做人底線，是對一個共產黨員最基本的要求，總書記在對“兩學一做”學習教育的重要指示中強調，“要把做人做事的底線劃出來”，黨員干部要牢牢守住法律底線、紀律底線、政策底線、道德底線。這“四條底線”就是告誡黨員干部在充滿誘惑與拜金思潮的浮躁社會里，人的尊嚴在強大的社會壓力下變形，必須牢固樹立底線意識，時刻牢記越過底線的嚴重后果，始終警醒自己堅守底線，不碰紅線，干凈為官，踏實干事。這是習總書記在新常態下，對廣大黨員干部提出的基本要求和殷切期盼。

二、強化責任，勇于擔當

心中有責任，才能肩上有擔當。全面從嚴治黨主體責任是政治責任，各級黨組織責無旁貸，必須扛在肩上，層層傳導壓力。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央以關系黨的生死存亡的高度，以強烈的歷史責任感，深沉的使命憂患感，頑強的意志品質全面從嚴治黨，深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，成效顯著，成果豐碩，也為各級黨組織落實全面從嚴治黨要求作出了表率，在全面從嚴治黨的實踐中，黨中央對黨的建設特別是從嚴治黨的認識不斷深化。組織渙散、紀律松馳、不正之風和腐敗現象滋生蔓延等種種痼疾頑癥的背后，病根是黨的領導弱化，管黨治黨責任落實不到位，管黨治黨失之以寬、松、軟。總書記深刻指出：“這些年，在一些地方和單位，‘四風’問題越積越多，黨內和社會潛規則越來越盛行，政治生態和社會環境受到污染，根子就在從嚴治黨沒有到位”。王岐山同志也指出，中央巡視發現的一系列突出問題“究其根本原因在于有的黨組織管黨治黨不嚴，執政意識淡化，黨的觀念淡漠，主體責任缺失，監督責任缺位”。

三、提幾點要求與大家共勉

(一)要勤于學習。要加強自身理論素質修養，要多讀書，從書中吸取更多的知識，這不僅可以增長自己的知識和才干，更可以提高人的品味，堅定人的信念。很多深陷囹圄的犯罪人員在懺悔中都談到，由于自己放松了學習，放松了對世界觀的改造，一步步走向了犯罪的深淵。學習，是提升思想境界，增強本領，實現個人事業成功的階梯。所有成功人士，無不是把學習做為生活的第一需要。在學習方面，要突出“謙”、“實”、“恒”三個字。“謙”就是要謙虛謹慎，不驕不躁，始終保持一個小學生的心態。要保持強烈的求知欲望，向書本學習，向群眾學習，向一切人和事學習。“實”就是要聯系實際，一方面多學習與自己工作和生活聯系最為緊密的知識，講求實效;另一方面在學習中要聯系實際勤于思考，提高質量。“恒”就是要持之以恒。學習不能三分鐘熱度，三天打魚兩天曬網。要樹立終身學習的意識，把學習作為生活的第一需要，真正放在心上，抓在手上，只有這樣，才能學有所成，與時俱進。

(二)要以德修身。對于一個人來講，講道德、講公德是最基本的要求。而對于黨的干部，需要“廉”，需要“靜”，需要“誠”。“廉”就是要清正廉潔，不徇私情，不謀私利。當今世界，紛繁復雜，充斥各種誘惑，這對我們提出了更高的要求，更大的挑戰。為政必先做人，沒有一流的人品做底子，從政肯定要跌跟頭。要清清白白做人，踏踏實實做事。“靜”就是要保持平靜的心態，就是要耐得住寂寞，守得住清貧，力戒浮躁，不圖虛名，踏實干事，老實做人。“誠”有兩層含義，一方面要對黨忠誠，一方面要待人真誠。對待同志要以誠相待，開誠布公，做到胸襟開闊，虛懷若谷。

(三)要善待人生。人生道路坎坷不平，艱難曲折，很不容易，因此一定要善待自己。“善”有兩方面的認識，一種是無原則，無條件的滿足自己的物欲，目無黨紀國法，一種是嚴格要求自己，有制有節的生活。任何事物都應該有一個度，超過這個度，必須就走向相反的方向，這個度就是合理合法。無數落馬貪官的教訓告訴我們，追求無條件的物欲，必然導致一無所有的結局，身陷囹圄，一失足成千古恨。因此，嚴格要求自己，有制有節的生活，對父母負責，對家庭負責，對自己負責，為黨的工作多做事，才是真正的善待自己，才能使美好的生活長久。

同志們，“浩渺行無極，揚帆但信風”，黨風廉政建設工作責任重大、使命光榮，反腐倡廉，清正廉明，永遠是人民群眾熱切的期盼，永遠是一個時代的呼喚和要求。我們要把思想和行動統一到黨中央的決策部署上來，將自身廉政建設和深化作風建設統一起來，為民服務的效率進一步提升,真正做到敢干能干，會干事，干成事。

第五篇：廉政黨課講稿

廉政黨課講稿：

堅持執政為民就必須堅持并倡導“八大作風”

江山司法所負責人 余夏夢

根據區委《關于在全區黨員干部中廣泛開展群眾觀點和群眾立場主題教育的實施方案》精神要求，今天在這里向大家講一節廉政黨課，題目是：堅持執政為民，就必須堅持并倡導“八大作風”。

在中央紀委第七次全會上，胡錦濤總書記從思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風等方面，對領導干部的作風建設提出了新的、全方位的要求——要大力倡導八個方面的良好風氣。這八個方面的良好風氣可以說為當前和今后一個時期黨的作風建設樹立了新的標尺，因此具有很強的針對性和指導性。

1、要勤奮好學、學以致用。當今時代，知識更新不斷加快，國際形勢不斷變化，改革發展穩定和黨的建設面臨的新情況新問題層出不窮。如果不抓緊學習，提高自己，就難以完成肩負的歷史責任。在學習這個問題上，我局當前仍然存在著學風不正的問題。有的滿足于一知半解，認為不學習照樣能夠干工作；有的或者借口工作忙不去學習，或者把學習當作裝點門面不真心學；有的僅滿足于“學過了”，不能將學習化作知識，用知識指導實踐……一定要牢固樹立終身學習的思想，講究科學的學習方法，特別是要做到以下幾點：第一，要加強對馬克思主義理論的學習，充分認識理論成熟是政治成熟的前提。第二，要善于把馬克思列寧主義的基本大批量運用于社會主義改革和現代化建設的新實踐。第三，在理論與實踐的結合中勇于創新。

2、要心系群眾、服務人民。人民群眾是我們黨的力量源泉，離開了人民群眾的擁護和支持，我們將一事無成。當前，我們特別要注意努力解決好患者反映強烈的突出問題，努力讓人民群眾得到實實在在的利益。

3、要真抓實干、務求實效。當前，我們正面臨著難得的戰略機遇期，我們要發展，最重要的就是要牢固樹立科學發展觀和腳踏實地、務求實效的工作作風，把心思和精力放在察實情、講實話、辦實事、求實效上，以真抓實干和開拓進取的精神，創造出實實在在的工作成績。

4、要艱苦奮斗、勤工節約。“歷覽前賢國與家，成由勤儉敗由奢。”艱苦奮斗、勤儉節約是黨的傳家寶。一定要牢記“兩個務必”，帶頭反對鋪張浪費、拜金主義、享樂主義和奢靡之風，在各項工作中力行勤儉，精打細算，真正把有限的資金和資源用在刀刃上。

5、要顧全大局、令行禁止。我們黨是一個有著鋼鐵般紀律的黨，正是這鐵一般的紀律，使我們黨始終保持著極強的凝聚力和戰斗力。必須自覺與中央保持高度一致，堅持小道理服從大道理、局部利益服從全局利益，絕不能以種種借口搞“上有政策、下有對策”。同時，還應該善于把中央精神與地方和醫院實際結合起來，創造性地開展工作，把對上負責和對不負責統一起來。

6、要發揚民主、團結共事。全體信訪干部，特別是黨員干部一定要帶頭發揮民主，加強監督，善于調動各方面積極性，充分發揮班子的整體合力，團結之風在我們黨內充分興起，使各級領導班子都能夠成為黨民主和團結之風在我們黨內充分興起，使各級領導班子都能夠成為黨和國家事業的火車頭。

7、要秉公用權、廉潔從政。權力是黨和人民賦予的。只能用來為人民謀利益，而不能用來為自己和小圈子謀私利。一定要切記并做到秉公用權、廉潔從政，依法行使權力，正確履行職責，盡力為群眾謀利益，推動社會和諧發展，而不是為自己謀取私利。領導干部一定要時刻警惕權力、金錢、美色的誘惑，防止手中的權力商品化、庸俗化，絕對不能讓權力變成以權謀私的工具。

8、要生活正派、情趣健康。要樹立和保持好的生活作風，就要自覺加強思想道德修養，模范地遵守社會公德、職業道德和家庭美德，堅持抵御腐朽沒落思想和不健康生活方式的侵蝕；就要注意培養積極健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。管好自己的“八小時以外”，保持共產黨員的高尚情操，永葆共產黨人的政治本色。

作為我們司法部門的全體黨員干部，要時刻不忘不忘戒驕戒躁，謙虛謹慎，不忘尊重群眾的首創精神，嚴于律已，以身作則，緊緊依靠并帶動廣大群眾抓住機遇，迎接挑戰，務實創新，與時俱進，為構建和諧富縣作出應有的貢獻！