第一篇：2020年度X鎮(zhèn)黨委書記民主生活會材料

2020年度X鎮(zhèn)黨委書記民主生活會材料

根據市委、縣委《關于開好2020年度民主生活會的通知》要求，會前本人深入學習了《通知》規(guī)定的所學內容，為開好這次民主生活會奠定堅實的思想基礎。同時，我緊密結合工作和思想實際，深入開展談心談話、廣泛征求意見建議，分析問題根源，明確整改措施和努力方向。現將有關情況匯報如下。

一、“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會查擺問題整改情況

2019年，“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會共查擺問題6大類16條，均已完成整改。整改措施：深入推進“不忘初心，牢記使命”主題教育成果鞏固，扎實做好“規(guī)定動作”，確保各項規(guī)定要求落到實處；精心謀劃“自選動作”，創(chuàng)新發(fā)展思路，以新發(fā)展理念武裝頭腦，打造本地特色。牢牢抓住“關鍵少數”，認真落實黨委理論學習中心組學習制度，建立個人學習檔案，豐富學習內容，活化教育載體，全面提升理論水平和黨性修養(yǎng)；加強督導考核，將監(jiān)督的重心聚焦到領導干部掌權用權上，嚴格發(fā)文辦會，提前規(guī)范工作留痕標準要求，堅決抵制形式主義、官僚主義等四風問題；引導黨員干部自律自警，率先垂范，嚴于律己、廉潔從政，時刻把黨和人民利益放在首位，引導黨員干部遵守黨紀國法，堅持高尚的精神追求，永葆共產黨人的浩然正氣，不沾腐、防侵蝕，做思想干凈、作風干凈、行為干凈、關系干凈的公職人員，永葆清廉本色；樹立務實的工作作風，重點念好“衣食住行、業(yè)教保醫(yī)”民生八字經，努力解決與人民群眾生產生活息息相關的飲水安全、食品安全、生態(tài)環(huán)境安全等方面的困難和問題，突出實效利民惠民。

二、存在的主要問題

（一）在學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。

一是理論學習不全面。主觀認為自己在基層工作時間久、資歷高，工作經歷和工作經驗都十分豐富，在思想上逐漸產生了松懈疲倦的心理，不愿學習、不善學習。對習近平新時代中國特色社會主義思想等黨的先進政治理論時代背景、歷史地位、哲學意蘊、理論貢獻認識不深，學習中存在著“現用現學、急用急學、不用緩學”思想，如，在理論學習中用什么學什么，與鄉(xiāng)村振興工作、美麗鄉(xiāng)村建設工作等基層工作結合密切的就學，與基層工作聯系稍遠的理論知識就淺顯的學甚至不學。同時，還存在著學習上淺嘗輒止、不求甚解的問題，對習近平新時代中國特色社會主義思想只了解皮毛，對豐富內涵和精神實質理解不夠透徹，沒有做到真學真懂，只知道學習理論知識，讀書學習時“泛泛而讀”，對一些熱點、焦點問題，缺乏深層次互動和思想交流，理論聯系實際不深、不透，不能做到融會貫通、舉一反三，不能使各項基層工作體現時代性，把握規(guī)律性，富于創(chuàng)造性，致使工作亮點特色較少。

二是黨性教育不嚴格。存在著定期開展黨性分析不夠、黨性修養(yǎng)標準不高的問題，與要求的公仆情懷、求實作風、奮斗精神相比還有一定差距。黨性教育還存在短板，載體不夠多，針對性不夠強，氛圍不夠濃，范圍不夠廣。政治站位有待加強，能堅決維護和執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩，在政治原則、政治立場、政治觀點上自覺同黨中央保持高度一致，但有時觀察、分析、處理問題的敏銳性還不夠強，對上級精神的理解有不深刻、不全面，對意識形態(tài)工作的極端重要性和緊迫性認識程度低，對社會上、網絡上傳播的一些隱蔽性較強的負面信息警惕性不夠，如，意識形態(tài)抓的不嚴不緊，沒有充分發(fā)揮第一責任人的表率作用，導致班子成員普遍不重視意識形態(tài)工作，理論中心組意識形態(tài)學習有流于形式的趨向；再如，出現負面網絡信息輿情時不能及時有效應對，主動引導化解較少，在群眾中產生不良影響。存在“老好人”思想，對領導班子成員和黨員干部約束不嚴格，導致黨性教育抓的不緊不嚴。對一些黨性意識淡化、組織紀律缺乏的干部批評不夠嚴厲，對好人主義、圈子文化、碼頭文化的危害性認識不足，管理不到位。如，對無故遲到早退、請假超期的黨員干部僅僅是口頭提醒，沒有按照機關管理規(guī)定相關制度嚴格管理到位，運用組織手段處理黨員干部上還失之于寬。

三是宗旨意識不堅定。在工作中堅持“問政于民、問需于民、問計于民”距離要求目標還有一定差距，沒有完全結合XX鎮(zhèn)地域特點細化出更廣泛、更具體、更符合鎮(zhèn)域經濟發(fā)展特點的有效對策，不能很好的服務于經濟社會發(fā)展和群眾福祉建設。如，因機關工作繁忙忽視了基層調研，習慣于聽匯報、看數據，下基層調研時間少，針對性、主動性不強，特別是對軟弱渙散村集體建設、鄉(xiāng)村振興重點環(huán)節(jié)推進等指導不足。對各村具體詳細情況了解不夠細致深入，調研時只注重了解自己想了解的問題，接觸干部多、接觸群眾少，好話聽得多、意見聽得少，對基層干部和廣大群眾的工作、生活狀態(tài)及需求了解不夠深入和全面。

（二）在堅持和加強黨的全面領導，充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能，團結帶領人民群眾不折不扣貫徹落實黨中央決策部署方面。

一是落實上級決策部署不徹底。在貫徹執(zhí)行中央和省市縣委的決策部署上，存在著政策學習不精深、領會精神不透徹的問題，當上級要求與地方經濟發(fā)展遇到矛盾和沖突時，大局觀念薄弱，對地方利益考慮多、對自身困難強調多、對大局利益考慮少，過多考慮本地實際情況，強調客觀條件，存在著“紅燈繞著走、黃燈搶著走”的實用主義傾向，導致在政策落實上結合實際研究不夠，站位不高、看的不遠，前緊后松，出現抓細、抓實不夠，無法“一竿子插到底”。在工作中的重大問題、臨機處置的突發(fā)情況、個人的有關事項上，二是請示報告制度落實不到位。不重視請示報告制度，在嚴格領導干部個人有關事項報告管理上有差距，對政治規(guī)矩的實質領會不深，沒有真正入腦入心，沒有把請示報告制度上升到紀律規(guī)矩層面認識，按習慣行事、自由行事，在一些常規(guī)工作方面有時存在報告不及時或不報告的問題。有時抱有“怕麻煩”的心理，在一些小事小節(jié)上做的還不夠到位，對一些日常工作或者自認為不甚重要的工作請示報告不夠，思想和行為還一定程度存在變通折中的現象。

（三）履職盡責，擔當作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風險挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經濟社會發(fā)展工作，扎實做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六保”任務，全力抓好脫貧攻堅等工作方面。

對上級作出的決策部署能夠認真貫徹落實，面對嚴峻的疫情形勢和經濟下行壓力履職盡責，打贏了疫情防控阻擊戰(zhàn)，穩(wěn)住了經濟發(fā)展基本盤。但仍存在一些問題：

一是大局觀念意識弱。結合實際思考研究不多，站位不高、看得不遠，想問題、作決策、抓工作眼界不寬，立足于具體問題較多，站在全鎮(zhèn)宏觀大局上考慮問題還不夠。面對全鎮(zhèn)經濟轉型發(fā)展的壓力、產業(yè)升級的重大機遇和廣大人民群眾對鄉(xiāng)村振興美好愿景的熱切期盼，存在畏難發(fā)愁情緒，缺乏披荊斬棘的信心和勇氣，不敢啃“硬骨頭”，工作怕出錯、怕出事、怕擔責，存在一定的得過且過心理，在促進產業(yè)融合發(fā)展、推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略落實落地上辦法不多、路子不寬，缺乏苦干實干精神，導致廣大黨員干部的工作動能和主觀能動性沒有充分發(fā)揮出來。例如，面對XXX綜合體帶來的鄉(xiāng)村振興巨大機遇和全局規(guī)劃，主觀上存在求穩(wěn)心理，只顧推進已有項目片區(qū)建設，對于農業(yè)園區(qū)建設等規(guī)劃項目不夠重視，導致整體推進較慢。

二是黨員干部作用發(fā)揮不夠。在如何激勵干部擔當作為和整治干部不擔當不作為上思考不深，管理相對不夠嚴格。單位中干部不擔當、不作為的事情仍有發(fā)生，“有難度的不想干，有風險的不敢干，沒先例的不愿干”現象和“怕出事、怕問責、怕追責”的問題還沒有從根本上得到解決。面對鄉(xiāng)村振興的新形勢和新任務，總覺得要以穩(wěn)定發(fā)展為主，“穩(wěn)”字當頭，放不開手腳，留余地、留空間，習慣于縣委、縣政府領導的安排，處理一些棘手問題，有時想等領導明確表態(tài)后再辦理，一定程度上缺乏勇挑重擔的勇氣和魄力。長期按部就班、缺乏攻堅精神的開展工作導致部分黨員干部工作激情退化，創(chuàng)新精神弱化，不同程度的影響了業(yè)務工作，也影響了全鎮(zhèn)經濟社會快速發(fā)展。

（四）學習貫徹黨的xxx精神，對照黨中央提出的“十四五”經濟社會發(fā)展主要目標和2035年遠景目標，加強科學謀劃，查找短板弱項方面。

黨的xxx學習成果轉化能力較弱，先進理論指導工作實踐較少，在學思踐悟上還存在一定差距。能夠積極參加黨委理論中心組學習、黨的理論知識集中培訓等學習活動并認真做好學習筆記，但學習方法不夠系統(tǒng)全面，只顧學習理論知識，學習有記錄、有討論、有體會、缺少實踐，沒有把學用結合、學以致用擺在重要位置。尤其是在對照黨中央提出的“十四五”經濟社會發(fā)展主要目標和2035年遠景目標科學合理分析全鎮(zhèn)發(fā)展短板、研判發(fā)展戰(zhàn)略、做出發(fā)展規(guī)劃過程中，不能做到把學習成果轉化為科學謀劃工作思路、研究解決工作難題的支持力，指導創(chuàng)新的能力不足，統(tǒng)籌協(xié)調、科學謀劃工作與目標要求相比仍有欠缺，導致找短板弱項不全面、謀劃發(fā)展思路不長遠，一定程度上不利于“十四五”時期全鎮(zhèn)經濟社會平穩(wěn)健康有序發(fā)展，不利于全鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略大格局的早日實現。

（五）落實全面從嚴治黨責任，貫徹執(zhí)行《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》，帶頭嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評和糾正違規(guī)違紀言行，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對形式主義官僚主義方面。

一是黨風廉政建設不到位。全面從嚴治黨第一責任人責任落實不嚴，沒有真正把黨風廉政建設作為自己的“責任田”和“份內事”。對于管黨治黨政治責任認識不夠，工作中過于注重經濟社會發(fā)展，沒有把黨的廉政建設擺到同等位置上，黨風廉政建設工作部署參與較少，督辦也很少，沒有做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦。日常黨風廉政建設工作壓力傳導不足，對黨風廉政建設壓力傳導小，領導干部經濟責任審計問題整改存在失之于寬、失之于軟的情況，領導班子成員對黨風廉政建設“一崗雙責”認識不夠，致使工作中出現不能部分領導干部正確主動擔責、落實政治責任，影響黨委政府履職盡責能力，不利于干群關系良好發(fā)展和經濟社會發(fā)展各項工作的平穩(wěn)健康推進。開展黨風廉政教育方式方法不新，執(zhí)行中央八項規(guī)定精神還不夠嚴格，落細落小、抓常抓早上做得還不到位。對自身的要求有所松懈，對艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)有所淡化，如，辦公室電燈不能及時關閉，打印材料時習慣單面打印，存在浪費現象。

二是“四風”問題仍有殘余。沒有認識到轉變工作作風也是黨性的問題，對提高落實落實中央八項規(guī)定精神的思想自覺和行動自覺還不夠，對在抓落實的行動中領導班子的主體責任認識不足，在引導黨員干部通過進一步樹立“四個意識”，增強“四個自信”，筑牢抵制歪風邪氣的思想沒有起到很好的帶頭作用。聯系服務群眾不深入，到管理區(qū)、村、企業(yè)現場調研了解少，習慣于坐在辦公室遙控指揮，電話指示、文件指導，閉門造車、不接地氣，憑經驗辦事，不深入了解困難，不主動為開展工作創(chuàng)造條件、出點子。在日常工作中“四風”問題有所反彈，如，精文減會工作抓的不緊不實，存在會議落實會議、文件落實文件情況，“會議多、會議長、文件多、材料多”的情況沒有得到徹底改善；再如，在公務接待方面有所放松，接待上級檢查工作、其他單位來訪時有浪費現象，機關工作人員食堂就餐浪費糧食現象也還存在。

（六）個人有關事項報告

三、產生問題的原因分析

（一）理論學習有所松懈。把工作重心放在了抓發(fā)展、抓經濟上，存在“只顧埋頭拉車，不會抬頭看路”問題，缺乏“活到老、學到老、改造到老”的精神和勁頭，對政治理論學習和思想政治建設抓的不夠牢，沒有真正把加強黨性修養(yǎng)、嚴肅黨內政治生活作為必修課，集體學習有時通過會議或者宣讀文件的形式進行學習傳達，深入研討的時間較少；個人自學缺乏足夠的監(jiān)督力度，學習計劃被當作“軟指標”，思想教育、精神激勵和靈魂洗禮不夠，放松了對黨性修養(yǎng)的再錘煉，沒有嚴格按照合格黨員和“五個表率”標準來提升黨性修養(yǎng)、理想信念和道德境界使得自身的知識結構缺乏系統(tǒng)性和全面性。對思想建設和理論學習抓得不夠，不能很好地運用習近平新時代中國特色社會主義思想等黨的最新理論成果指導工作實踐。

（二）宗旨意識有所淡化。把握人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾還不到位，由于日常工作繁忙，與群眾接觸的機會和時間越來越少，無形中就慢慢地淡化了宗旨意識。對群眾反映的困難和問題只是轉交給班子成員辦理，在工作中就造成了與群眾的感情越來越淡化，與群眾的距離越來越遠。習慣于坐在辦公室里想辦法、出主意，在吃透上級政策精神上不到位，制定政策不能很好地結合實際，有些生搬硬套，缺乏變通，導致一些工作落地生根有困難。例如，在穩(wěn)妥推進美麗宜居鄉(xiāng)村建設、傳統(tǒng)產業(yè)轉型升級、全域旅游建設推進等“棘手”問題，難以找到有效推進的解決辦法。

（三）開拓精神有所欠缺。對中央和省市縣委重大決策部署缺乏深入研究思考，沒有結合鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作實際推進。工作標準不高，滿足于一般化，看不到工作中存在的問題，自我感覺良好，裹足不前。缺少持之以恒、一抓到底的韌勁，創(chuàng)新突破的銳氣有所弱化，特別是遇到時間緊任務重、壓力大的時候，首先想到的是怎樣盡快完成任務，降低了工作標準。有當“二傳手”、“甩手掌柜”的想法，不愿親力親為，層層批辦轉辦，沒有層層抓落實。該決策的沒有決策，該拍板的不敢拍板，過度謹慎，工作節(jié)奏慢。對一些過去正常辦理的事項，怕出問題、不敢辦，致使鄉(xiāng)村振興工作推進不快。歸根到底，就是沒能把“四種意識”“四個自信”融入到骨子里，沒有自覺把對黨忠誠內化為對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的信任和依托，滋生了隨大流、不違規(guī)、不觸線思想，導致工作節(jié)奏緊不起來、快不起來。

四、努力方向和改進措施

（一）持之以恒加強理論學習，強化黨性修養(yǎng)。在做好各項工作的同時，努力改造自己的主觀世界，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺抵制各種錯誤思想的侵蝕，提高政治鑒別力，增強政治敏銳性。自覺把學習作為一種生活態(tài)度、工作責任、精神追求和終身不渝的工作任務，抓住“學通、弄懂、做實”三個關鍵詞，將個人自學、集體學習、專題研討有機結合起來，真正使習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心、見言見行，堅持用全新的知識充實自己，做到在學深悟透、融會貫通中掌握核心要義，在學思踐悟、真信篤行中把握實踐要求，成為武裝頭腦、凈化思想、指導實踐、推動工作的利器。切實增強“四個自信”、強化“四個意識”，筑牢同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致的思想根基，思想上絕對信賴、政治上堅決擁護、組織上自覺服從、感情上深刻認同、行動上堅定緊跟。

（二）持之以恒轉變宗旨意識，轉變工作作風。牢固樹立抓好為人民服務的根本宗旨，不斷創(chuàng)新完善工作體制機制，堅持“從群眾中來，到群眾中去”，堅持放下架子，撲下身子，扎扎實實把精力集中到辦實事上，把功夫下到抓落實上，堅持深入到群眾生活最困難、意見最集中、工作難開展的一線調查研究，著力解決好破解難題不足的問題。同時，緊緊圍繞中心工作，抓好上級部署工作落地見效，從鞏固黨的執(zhí)政地位的高度出發(fā)，真正把全心全意為人民服務的宗旨意識轉化為實際行動，切實轉變思維方式、改進工作作風。此外，創(chuàng)造性地工作，大膽地投身到工作實踐中去，在工作中勇于開拓創(chuàng)新、擔當負責、攻堅克難、身體力行，不斷研究新問題、解決新問題，不斷總結和完善已有的經驗，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。

（三）持之以恒嚴肅執(zhí)紀監(jiān)督，營造清風正氣。堅持顧大局重小節(jié)，正確對待權力、金錢和名利，管好親屬和身邊的工作人員，堅決同腐敗現象作斗爭，努力做一名無愧于黨、無愧于人民的人。嚴格落實全面從嚴治黨第一責任人職責，把監(jiān)督執(zhí)紀問責貫穿全面從嚴治黨工作始終，真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，切實把管黨治黨責任落到實處。深化監(jiān)督機制。充分發(fā)揮紀委作用，強化權力運行監(jiān)督，加大重點環(huán)節(jié)、重點領域、重點部門、重點崗位的權力監(jiān)督，以完善的制度管權管事管人。加強對作風紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督，持之以恒糾正“四風”特別是形式主義、官僚主義，加大明察暗訪力度，發(fā)現問題及時督查整改，及時堵塞制度漏洞、規(guī)范黨員干部行為。

第二篇：鎮(zhèn)黨委書記民主生活會材料

民主生活會材料

——XX鎮(zhèn)黨委書記XXX

我于2007年9月任XX鎮(zhèn)鎮(zhèn)長職務，2008年3月任黨委書記職務至今，負責黨委全盤工作。

近兩年來，在縣委、縣政府的爭取領導下，在班子成員的支持下，自己始終堅持以科學發(fā)展觀為指導，以全面建設社會主義新農村為目標，恪盡職守，扎實工作，一手抓黨建，一手抓鎮(zhèn)域經濟建設，取得了明顯成效，現就自己兩年來思想工作情況總結如下：

一、抓學習，與時俱進，不斷提高自身及班子成員的政治理論水平和思想黨悟。

自己認真學習了黨的十七大和十七屆五中全會精神，學習胡錦濤同志在全黨深入學習實踐科學發(fā)展觀活動總結大會上的講話和中紀委第四次、五次全會上的講話及全會工作報告，學習了縣委李書記在全縣爭先進位動員大會和縣委十六屆九次全體擴大會議上的講話精神。根據工作實際需要，學習有關土地、環(huán)保、金融、經濟管理、產業(yè)結構調整等方面的專業(yè)知識，積極參加市委黨校和楊凌農科大的培訓學習，參觀學習了山東濰坊等產業(yè)結構調整的先進經驗。同時，時刻關注黨的強農惠農政策，并以此來指導自己的工作實際。按照“講黨性、重品行、做表率”的目標要求狠抓班子建設、隊伍建設，牢固樹立聯系實際、學以致用，勤儉廉政，實事求是，團結協(xié)作，共謀發(fā)展的工作作風，用十七大精神武裝頭腦，以“升級晉檔”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”等活動為載體，在鎮(zhèn)機關和領導班子中深入開展政治理論和業(yè)務知識學習，1制定了機關學習計劃，明確了學習重點，增強了綜合理論素質，提高了履行職責和創(chuàng)造性開展工作的本領。

二、抓黨建，凝心聚力，不斷提高鎮(zhèn)村兩級干部的工作能力和工作效率。

堅持以提高黨的執(zhí)政能力和黨的先進性教育為主線，全面加強黨的思想、組織、作風和制度建設，著力培養(yǎng)和打造能干實事，能抓經濟的鎮(zhèn)村兩級干部隊伍。

一是抓班子、促全局，在提高領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力上下功夫。兩年來，鎮(zhèn)上領導班子盡管有調整變化，但是，自己都能根據班子成員的實際，合理分工，使他們各盡其才。注意老同志的傳幫帶作用，培養(yǎng)年輕同志不斷增強基層工作的經驗，及時解決班子成員中出現的新問題，用黨性和職業(yè)道德教育他們，用黨委的關懷和培養(yǎng)感化他們，用實際工作的困難和艱辛鍛煉他們，用自己的以身作則團結他們，領導班子團結和諧，同心協(xié)力，班子成員心平氣順，創(chuàng)先爭優(yōu)，在工作中都能顧全大局，盡職盡責，為圓滿完成鎮(zhèn)上工作任務提供了有力保障，村上干部和群眾比較滿意。

二是抓陣地、強支部，在帶領群眾致富上下功夫。以“升級晉檔”為抓手，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。首先抓村干部自身素質的提高，組織村干部學習黨的政策和廉潔自律的各項規(guī)定，提高為民服務和廉潔從政意識，組織村干部外出參觀，更新觀念，帶頭致富。在村干部管理上，自己從村上實際和干部的實際出發(fā)，以情動人、以事看人，想盡千方百計使他們在新形勢下創(chuàng)造性的工作。其次是抓黨員教育，黨委抓支部、支部抓黨員，發(fā)揮基層黨員在農村干部中的積極作用。同時，狠抓“雙帶雙強”黨建品牌的建設，圍繞“農民創(chuàng)家業(yè)、能人創(chuàng)產業(yè)、鄉(xiāng)村干部創(chuàng)事業(yè)”的創(chuàng)業(yè)活動，培養(yǎng)黨員致富帶頭人，先后涌現出產業(yè)先鋒村5個，先鋒村官4個，黨員辦實體先鋒標兵5名，深入開展黨員一幫

一、結對子活動，進而在全鎮(zhèn)形成黨員帶頭創(chuàng)業(yè)的良好局面。

三是抓機關、強隊伍，在推動工作跨越發(fā)展上下功夫。在完善各項制度加強管理的同時，自己十分重視年輕同志的培養(yǎng)，在實際工作中磨練他們，特別是重視選調生和大學生村官的工作和學習，使他們安心工作，加快進步。對機關同志包村劃片，領導分片包干，充分調動工作積極性。

三、抓工作，科學發(fā)展，在各項工作中求跨越，求突破。

兩年來，自己根據甘井實際，同班子成員一起商討，制訂了“蘋果抓規(guī)模、畜牧抓擴群、蔬菜抓特色、烤煙抓效益、沼氣抓推廣、勞務抓培訓、黨建抓品牌、全民抓增收”的工作思路，較好的完成了各項工作任務。

一是在新農村建設中有突破。甘井鎮(zhèn)基礎較差，截止98年以前，全鎮(zhèn)新農村建設基本未動。兩年來，我和班子成員積極爭取，想方設法，改造危房，建設新村，現在，煙莊、南邵兩個村基本完成了整體搬遷，共新建房屋129戶，水電路基本到位。同時，杜家莊、南五星、東旦、北五星都先后選擇新址，搬遷群眾，新農村建設有了突破性進展。

二是在產業(yè)結構調整方面有突破。目前，全鎮(zhèn)產業(yè)結構已涉及到畜牧、蘋果、蔬菜、烤煙、苗木繁育、紫薯種植等方面，特別是蔬菜、烤煙和烏雞養(yǎng)殖，效益好、收入快，發(fā)展迅速。

三是在“三告別”工作中有突破。全年共完成16個村324戶群眾建房任務，在選址和規(guī)劃、建設等方面有了新的突破。

四是在陣地建設上有突破。兩年來，通過多方爭取，在縣委組織部和縣民政局的大力支持下，新建村委會11個，衛(wèi)生室4個。

五是在小城鎮(zhèn)建設方面有突破。從去年開始，以街道南什字為中心，新建一條150米長的街道，沿街開發(fā)商業(yè)用房82間，擴大了城鎮(zhèn)范圍促進了商業(yè)發(fā)展。

四、抓廉政，身己為范，帶頭履行黨風廉政建設職責。

自己始終牢記“兩個務必”，自覺實行“一崗雙責”，帶頭執(zhí)行《廉政準則》和“八個堅持、八個反對”，恪守黨風廉政建設責任制，建立完善了黨風廉政建設各項規(guī)章制度，與各支部簽訂黨風廉政建設目標責任書，把黨風廉政建設目標任務層層分解到村、到人，從源頭上預防腐敗。

一是加強自身黨風廉政建設，自己嚴格按照黨章及黨風廉政建設的各項要求規(guī)范自己的言行，時刻保持清醒的頭腦，老老實實干事、清清白白做人，做到謀事、干事、不出事。

二是重視黨風廉政宣傳教育，利用多種形式在全鎮(zhèn)黨員干部中大力宣傳中央腐敗工作的重大決策及形式，把黨風廉政建設與各階段中心工作同布臵、同落實，積極督導工作開展情況，在全鎮(zhèn)營造了發(fā)揚

共產黨員先進性、弘揚正氣、勤政廉政的良好輿論氛圍。

三是加強班子成員廉潔自律，堅持“嚴格教育，嚴格要求，嚴格管理，嚴格監(jiān)督”的原則，重點抓好對鎮(zhèn)領導班子成員的約束，管理和監(jiān)督，召開專題會議研究黨風廉政建設工作計劃，將廉政建設責任目標任務細化分解到各支部及班子成員當中，提出目標要求及完成時限，定期召開民主生活會，認真開展批評與自我批評教育，相互“找茬”、尋找不足，把黨風廉政與經濟，黨建工作同部署，同督促，同考核，防微杜漸，從源頭上預防和治理腐敗。

總之，兩年來，自己始終保持清醒的政治頭腦，不斷學習，努力工作，較好的完成了各項工作任務。但是工作中還存在許多問題和不足，主要表現在：一是學習不夠，特別是對新的政策和農村工作的專業(yè)知識學習還很欠缺。二是工作中還存在急躁情緒，甘井基礎條件較差，自己深感責任大，想盡快改變甘井面貌，所以難免出現急躁情緒。三是面對新的形勢，工作中的新辦法、新措施還不夠，對工作的推進有一定的影響。這些問題，自己將在今后的工作中認真克服，不斷完善提高自我，解放思想，盡職盡責，和班子成員一起努力工作，為甘井鎮(zhèn)的經濟社會發(fā)展作出自己應有的貢獻。

第三篇：鎮(zhèn)黨委書記民主生活會材料[模版]

今年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，與在坐的各位，以“三個代表”重要思想為指導，堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，深入調查研究，吃透鎮(zhèn)情，明晰工作思路，狠抓工作落實，認認真真地履行了各項工作職能。

一、上半年工作總結

（一）、認真實踐“三個代表”重要思想，堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策

以開展黨員先進性教育活動為契機，認真學習了“三個代表”重要思想、黨的十六大和十六屆五中、六中全會精神，進一步堅定了政治方向、政治立場和政治鑒別力，努力在政治上同以胡錦濤為總書記的黨中央保持高度一致，與縣委、縣政府保持高度一致，增強了全面貫徹黨的基本理論、路線、方針、政策的自覺性和堅定性。創(chuàng)造性的將省、市、縣各級政策和蘭陵工作實際相結合，確保了黨的政策不折不扣地落實到基層。

（二）、深入調研，吃透鎮(zhèn)情，確立明晰的發(fā)展思路

本著“依靠群眾、調查研究，吃透鎮(zhèn)情、科學決策”的原則，深入基層、企業(yè)進行調查研究，與在坐的各位一起對蘭陵整個經濟社會發(fā)展情況進行了深刻分析，對工作重點進行了進一步調整、加強，研究制定了“圍繞一個中心、突出三個重點、實現六大突破”的總體工作思路，即以經濟建設為中心，突出社會穩(wěn)定安全生產、計劃生育、招商引資三個重點，實現農業(yè)結構調整、城鎮(zhèn)建設、旅游文化產業(yè)開發(fā)、商貿流通、招商引資和新農村建設等六個方面的突破。全鎮(zhèn)圍繞這些工作思路和任務目標，奮力拼搏，扎實工作，經濟和社會各項事業(yè)呈現出良好的發(fā)展勢頭。實踐證明，確定的這些工作思路、工作重點以及總體工作的調整和加強，符合科學發(fā)觀的要求，也符合我們蘭陵工作的實際。

（三）、堅持民主集中制原則，充分調動班子成員的積極性

把貫徹民主集中制原則，作為正確決策、凝聚力量、做好工作的重要措施。將工作任務和目標進行明確分工，團結協(xié)作。對重大問題的決策，廣泛聽取方方面面的意見，在我們班子內部充分發(fā)揚民主，集思廣益，形成共識，集體決策，分頭落實，不搞一言堂。注意總攬全局，加強團結，與在坐各位相互信任、相互支持、相互關心。積極調動我們班子成員的積極性，大力支持班子其它成員行使自己的職能，班子成員團結協(xié)調，心齊氣順。班子內部形成了團結一致干事業(yè)，齊心協(xié)力促發(fā)展的良好局面。

（四）、帶頭轉變作風、弘揚正氣，樹立蘭陵良好的風氣

把干部風氣的轉變作為推動蘭陵經濟快速發(fā)展、實現和諧穩(wěn)定的關鍵，提出在領導干部中樹立“維護大局、團結和諧，奮發(fā)進取、爭創(chuàng)一流，清正廉潔、依法辦事，為民務實、真抓實干”良好風氣。在積極倡導帶動下，從黨政班子成員到各級領導干部，都能夠率先垂范，以身作則，帶頭轉變作風、弘揚正氣，在廣大領導干部中樹立了良好風氣，帶動了黨風政風及整個社會風氣的初步好轉。

（五）、堅持廉潔自律，帶頭搞好廉政建設

認真履行黨風廉政建設“第一責任人”的責任，在工作中，一是政治上嚴格要求自己，同各級黨組織保持高度一致，抓好黨在農村各項政策的貫徹落實。二是注重加強團結，及時把握班子成員思想動態(tài)，保持了班子的整體團結，增強凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是能夠堅持民主集中制，充分發(fā)揚民主，傾聽班子成員和各方面意見，集思廣益，不搞一言堂。四是公道正派，不吃請，不請吃，在外出發(fā)從不在部門、企業(yè)、村吃飯。五是狠剎不正之風，宏揚正氣，嚴禁工作時間飲酒，嚴禁工作時間下棋、打牌等娛樂活動，嚴禁結拜仁兄八弟，嚴禁拉拉扯扯，搞小團伙，保持了黨員干部隊伍的純潔性。

通過一年來團結帶領全鎮(zhèn)各級奮力拼搏、扎實工作，全鎮(zhèn)各項工作都有了明顯變化，經濟社會各項事業(yè)呈現出良好的發(fā)展勢頭。上半年，全鎮(zhèn)實現工農業(yè)總產值18.3億元，增長15.3%，其中工業(yè)總產值14.6億元，增長15.1%，農業(yè)總產值3.7億元，增長19.2%；完成社會固定資產投資1.3億元，增長16.9%；1-6月份完成地方財政收入620萬元，增長17.3%；全鎮(zhèn)農民人均現金收入2180元，增長20.5%。

二、存在的問題

1、理想信念不夠堅定。由于忙于具體事務比較多，自覺不自覺地就放松了學習，理想信念有所淡漠。思想上共產主義思想和信念樹立的不牢，對社會主義初級階段的理論理解不深。另外，學習、理解“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、構建和諧社會的新思想不夠深刻。

2、宗旨意識、群眾觀念不夠強。通過學習剖析、我感到在實現、發(fā)展、維護人民的利益方面，在愛民、為民、富民、安民方面還有一定的差距，對為人民服務這個根本宗旨的實質領會和理解得不深。在工作中提要求多，講硬措施多，下達指令性計劃指標多，為基層、為群眾服務的工作做得少、不具體。尤其是蘭陵經濟不是太發(fā)達，財政收入比較少，干部工資比較低，離退休老干部的醫(yī)療保險、貧困村群眾生活等問題還沒有從根本上得到解決。

3、對黨員干部還存有監(jiān)督教育不力的問題。全鎮(zhèn)黨員干部的思想觀念和工作作風還不完全適應整個形勢的要求，少數干部仍存有工作作風簡單粗暴、行政命令的現象，以致于抓計劃生育工作等方面出現了個別基層干部違法違紀現象。

4、思想工作作風不夠深入、扎實，工作方法有不適應的地方。由于事務性工作比較多，接待應酬比較多，深入基層、深入群眾比較少，對全鎮(zhèn)的情況了解的還不夠深入、不夠透徹，還沒有形成一套清晰、完整、系統(tǒng)的工作思路。另外在思想上、工作方法上很多地方還不適應新形勢的要求。

5、廉潔自律意識不強、要求不夠嚴格。存有公車私用的現象；陪吃陪喝比較多，上面領導來檢查指導工作，有時到了吃飯的時間，也就陪著在一起吃了。另一方面，在全鎮(zhèn)領導干部廉潔自律的問題上，本人作為第一責任人，對黨員干部的廉政教育還不夠，對廉政建設抓的還不夠積極主動。

三、今后努力的方向

1、努力加強學習，不斷提高思想政治素質和駕馭全局的能力。進一步帶頭堅持和完善各種學習制度，端正學風，正確處理工學矛盾，工作中抽時間、擠時間學習，在實踐中向各位同志學習，向基層干部群眾學習，向外地的先進性教育學習，克服“重干輕學”、“以干帶學”的不良傾向，保持學習的經常化、制度化。努力提高自己的理論素養(yǎng)、政策水平和依法行政的能力，提高理解和貫徹落實黨的路線、方針、政策的水平，不斷提高自身政治素質和駕馭全局的能力。

2、努力吃透鎮(zhèn)情、發(fā)揚民主，提高決策的正確性和科學性。今年以來，我們確定了“圍繞一個中心，突出三個重點，實現六大突破”的總體思路。具體工作中，我們加大工作力度，強化工作措施，全鎮(zhèn)農業(yè)生產，民營經濟，招商引資，班子建設，計劃生育，社會穩(wěn)定及其他各項工作都取得了新成效。但是還有不盡人意的地方，對于上述目標思路、工作措施還不成熟、不夠具體，下一步我將擠出時間深入到村、部門、企業(yè)了解情況，廣泛聽取各方面的意見和建議，進一步熟悉情況，把蘭陵的鎮(zhèn)情徹底的了解吃透，在廣泛民主的基礎上進行集中決策，在集中決策的過過程中充分發(fā)揚民主，提高決策的正確性、科學性，增強班子的合力和戰(zhàn)斗力，堅決把蘭陵的事情辦妥辦好。

3、努力加強干部隊伍的組織和思想建設，進一步提高全鎮(zhèn)干部隊伍的整體素質。在組織建設上，堅決嚴格按照黨的組織原則選人用人，堅持講政治、重德才、看公認；在思想建設上，加強集中教育培訓與個別教育，制定并堅持學習制度，按照分級負責的原則加強對干部的管理和監(jiān)督，不斷提高干部隊伍的整體素質和貫徹黨的路線、方針、政策的能力，提高工作水平。

4、努力改造世界觀，牢固樹立宗旨觀念。進一步改造世界觀、人生觀、價值觀，堅定正確的政治立場，保持高度的政治敏感性和政治鑒別力，提高認識問題、分析問題和處理問題的能力，努力處理好各種關系，確保全鎮(zhèn)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局。牢固樹立為人民服務的宗旨，從蘭陵的實際出發(fā)，把工作的出發(fā)點、落腳點放在依靠群眾、相信群眾，走群眾路線上，做好貫徹執(zhí)行上級政策和蘭陵實際結合的文章。認真解決處理群眾反映強烈的熱點、難點問題，遇到困難不退卻，碰到矛盾不躲閃，冷靜有效地分析、解決、處理好各種問題，扎扎實實地為群眾多辦實事、多辦好事。

5、努力做到廉潔勤政。進一步貫徹執(zhí)行上級關于廉政建設的一系列規(guī)定，自覺做到自重、自省、自警、自勵，正確對待和處理政治關、權力關、金錢關、人情關、生活觀，努力做到方向明確，立場堅定，廉潔自律，為政清廉，老老實實干事，清清白白做人。同時抓好全鎮(zhèn)的黨風廉政建設和反腐敗工作，全面落實好黨風廉政建設責任制，為全鎮(zhèn)的黨風政風的根本好轉做出不懈努力，不辜負黨組織和人民群眾的期望和要求。

總之，半年以來，雖然做了一些工作，但工作中還存在許多困難和問題。在今后的工作中，我決心繼續(xù)發(fā)揚好的作風，不斷改進工作，迎難而上，力爭把全鎮(zhèn)各項工作做得更好，為建設和諧穩(wěn)定社會環(huán)境，加快蘭陵經濟發(fā)展做出新的更大的貢獻。

第四篇：鎮(zhèn)黨委書記民主生活會材料

今年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，與在坐的各位，以“三個代表”重要思想為指導，堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，深入調查研究，吃透鎮(zhèn)情，明晰工作思路，狠抓工作落實，認認真真地履行了各項工作職能。

一、上半年工作總結

（一）、認真實踐“三個代表”重要思想，堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策

以開展黨員先

進性教育活動為契機，認真學習了“三個代表”重要思想、黨的十六大和十六屆五中、六中全會精神，進一步堅定了政治方向、政治立場和政治鑒別力，努力在政治上同以胡錦濤為總書記的黨中央保持高度一致，與縣委、縣政府保持高度一致，增強了全面貫徹黨的基本理論、路線、方針、政策的自覺性和堅定性。創(chuàng)造性的將省、市、縣各級政策和蘭陵工作實際相結合，確保了黨的政策不折不扣地落實到基層。

（二）、深入調研，吃透鎮(zhèn)情，確立明晰的發(fā)展思路

本著“依靠群眾、調查研究，吃透鎮(zhèn)情、科學決策”的原則，深入基層、企業(yè)進行調查研究，與在坐的各位一起對蘭陵整個經濟社會發(fā)展情況進行了深刻分析，對工作重點進行了進一步調整、加強，研究制定了“圍繞一個中心、突出三個重點、實現六大突破”的總體工作思路，即以經濟建設為中心，突出社會穩(wěn)定安全生產、計劃生育、招商引資三個重點，實現農業(yè)結構調整、城鎮(zhèn)建設、旅游文化產業(yè)開發(fā)、商貿流通、招商引資和新農村建設等六個方面的突破。全鎮(zhèn)圍繞這些工作思路和任務目標，奮力拼搏，扎實工作，經濟和社會各項事業(yè)呈現出良好的發(fā)展勢頭。實踐證明，確定的這些工作思路、工作重點以及總體工作的調整和加強，符合科學發(fā)觀的要求，也符合我們蘭陵工作的實際。

（三）、堅持民主集中制原則，充分調動班子成員的積極性

把貫徹民主集中制原則，作為正確決策、凝聚力量、做好工作的重要措施。將工作任務和目標進行明確分工，團結協(xié)作。對重大問題的決策，廣泛聽取方方面面的意見，在我們班子內部充分發(fā)揚民主，集思廣益，形成共識，集體決策，分頭落實，不搞一言堂。注意總攬全局，加強團結，與在坐各位相互信任、相互支持、相互關心。積極調動我們班子成員的積極性，大力支持班子其它成員行使自己的職能，班子成員團結協(xié)調，心齊氣順。班子內部形成了團結一致干事業(yè)，齊心協(xié)力促發(fā)展的良好局面。

（四）、帶頭轉變作風、弘揚正氣，樹立蘭陵良好的風氣

把干部風氣的轉變作為推動蘭陵經濟快速發(fā)展、實現和諧穩(wěn)定的關鍵，提出在領導干部中樹立“維護大局、團結和諧，奮發(fā)進取、爭創(chuàng)一流，清正廉潔、依法辦事，為民務實、真抓實干”良好風氣。在積極倡導帶動下，從黨政班子成員到各級領導干部，都能夠率先垂范，以身作則，帶頭轉變作風、弘揚正氣，在廣大領導干部中樹立了良好風氣，帶動了黨風政風及整個社會風氣的初步好轉。

（五）、堅持廉潔自律，帶頭搞好廉政建設

認真履行黨風廉政建設“第一責任人”的責任，在工作中，一是政治上嚴格要求自己，同各級黨組織保持高度一致，抓好黨在農村各項政策的貫徹落實。二是注重加強團結，及時把握班子成員思想動態(tài)，保持了班子的整體團結，增強凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是能夠堅持民主集中制，充分發(fā)揚民主，傾聽班子成員和各方面意見，集思廣益，不搞一言堂。四是公道正派，不吃請，不請吃，在外出發(fā)從不在部門、企業(yè)、村吃飯。五是狠剎不正之風，宏揚正氣，嚴禁工作時間飲酒，嚴禁工作時間下棋、打牌等娛樂活動，嚴禁結拜仁兄八弟，嚴禁拉拉扯扯，搞小團伙，保持了黨員干部隊伍的純潔性。

二、存在的問題

原創(chuàng)網站wenmi114.com1、理想信念不夠堅定。由于忙于具體事務比較多，自覺不自覺地就放松了學習，理想信念有所淡漠。思想上共產主義思想和信念樹立的不牢，對社會主義初級階段的理論理解不深。另外，學習、理解“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、構建和諧社會的新思想不夠深刻。

3、對黨員干部還存有監(jiān)督教育不力的問題。全鎮(zhèn)黨員干部的思想觀念和工作作風還不完全適應整個形勢的要求，少數干部仍存有工作作風簡單粗暴、行政命令的現象，以致于抓計劃生育工作等方面出現了個別基層干部違法違紀現象。

4、思想工作作風不夠深入、扎實，工作方法有不適應的地方。由于事務性工作比較多，接待應酬比較多，深入基層、深入群眾比較少，對全鎮(zhèn)的情況了解的還不夠深入、不夠透徹，還沒有形成一套清晰、完整、系統(tǒng)的工作思路。另外在思想上、工作方法上很多地方還不適應新形勢的要求。

5、廉潔自律意識不強、要求不夠嚴格。存有公車私用的現象；陪吃陪喝比較多，上面領導來檢查指導工作，有時到了吃飯的時間，也就陪著在一起吃了。另一方面，在全鎮(zhèn)領導干部廉潔自律的問題上，本人作為第一責任人，對黨員干部的廉政教育還不夠，對廉政建設抓的還不夠積極主動。

三、今后努力的方向

1、努力加強學習，不斷提高思想政治素質和駕馭全局的能力。進一步帶頭堅持和完善各種學習制度，端正學風，正確處理工學矛盾，工作中抽時間、擠時間學習，在實踐中向各位同志學習，向基層干部群眾學習，向外地的先進性教育學習，克服“重干輕學”、“以干帶學”的不良傾向，保持學習的經常化、制度化。努力提高自己的理論素養(yǎng)、政策水平和依法行政的能力，提高理解和貫徹落實黨的路線、方針、政策的水平，不斷提高自身政治素質和駕馭全局的能力。

2、努力吃透鎮(zhèn)情、發(fā)揚民主，提高決策的正確性和科學性。今年以來，我們確定了“圍繞一個中心，突出三個重點，實現六大突破”的總體思路。具體工作中，我們加大工作力度，強化工作措施，全鎮(zhèn)農業(yè)生產，民營經濟，招商引資，班子建設，計劃生育，社會穩(wěn)定及其他各項工作都取得了新成效。但是還有不盡人意的地方，對于上述目標思路、工作措施還不成熟、不夠具體，下一步我將擠出時間深入到村、部門、企業(yè)了解情況，廣泛聽取各方面的意見和建議，進一步熟悉情況，把蘭陵的鎮(zhèn)情徹底的了解吃透，在廣泛民主的基礎上進行集中決策，在集中決策的過過程中充分發(fā)揚民主，提高決策的正確性、科學性，增強班子的合力和戰(zhàn)斗力，堅決把蘭陵的事情辦妥辦好。

3、努力加強干部隊伍的組織和思想建設，進一步提高全鎮(zhèn)干部隊伍的整體素質。在組織建設上，堅決嚴格按照黨的組織原則選人用人，堅持講政治、重德才、看公認；在思想建設上，加強集中教育培訓與個別教育，制定并堅持學習制度，按照分級負責的原則加強對干部的管理和監(jiān)督，不斷提高干部隊伍的整體素質和貫徹黨的路線、方針、政策的能力，提高工作水平。

4、努力改造世界觀，牢固樹立宗旨觀念。進一步改造世界觀、人生觀、價值觀，堅定正確的政治立場，保持高度的政治敏感性和政治鑒別力，提高認識問題、分析問題和處理問題的能力，努力處理好各種關系，確保全鎮(zhèn)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局。牢固樹立為人民服務的宗旨，從蘭陵的實際出發(fā)，把工作的出發(fā)點、落腳點放在依靠群眾、相信群眾，走群眾路線上，做好貫徹執(zhí)行上級政策和蘭陵實際結合的文章。認真解決處理群眾反映強烈的熱點、難點問題，遇到困難不退卻，碰到矛盾不躲閃，冷靜有效地分析、解決、處理好各種問題，扎扎實實地為群眾多辦實事、多辦好事。

5、努力做到廉潔勤政。進一步貫徹執(zhí)行上級關于廉政建設的一系列規(guī)定，自覺做到自重、自省、自警、自勵，正確對待和處理政治關、權力關、金錢關、人情關、生活觀，努力做到方向明確，立場堅定，廉潔自律，為政清廉，老老實實干事，清清白白做人。同時抓好全鎮(zhèn)的黨風廉政建設和反腐敗工作，全面落實好黨風廉政建設責任制，為全鎮(zhèn)的黨風政風的根本好轉做出不懈努力，不辜負黨組織和人民群眾的期望和要求。

總之，半年以來，雖然做了一些工作，但工作中還存在許多困難和問題。在今后的工作中，我決心繼續(xù)發(fā)揚好的作風，不斷改進工作，迎難而上，力爭把全鎮(zhèn)各項工作做得更好，為建設和諧穩(wěn)定社會環(huán)境，加快蘭陵經濟發(fā)展做出新的更大的貢獻。

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第五篇：鎮(zhèn)黨委書記兼人大主席民主生活會對照檢查材料

一、工作基本情況

我參加工作已經20年，先后工作過7個單位，黨齡10年，擔任領導時間8年。今年7月鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆時，從長陽鄉(xiāng)黨委書記調到___鎮(zhèn)任書記兼人大主席。

一年來，先后在兩個單位負責，都是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，工作任務和職責基本相似，在縣委、縣政府的正確領導及班子成員和干部群眾的大力支持下，通過自己的勤奮工作，基本做到履職盡責，完成了經濟社會發(fā)展預期目標任務。一是始終堅持把發(fā)展作為第一要務。圍繞發(fā)展用好干部，堅持正確的用人導向，讓想干事、會干事、能干事的人有施展才能的機會和舞臺，建立良好用人機制，圍繞發(fā)展跑項目，做決策。項目是發(fā)展的載體，一個地方如果沒有項目，就會減緩發(fā)展的速度，失去發(fā)展機遇。這幾年我一直圍繞這一思路去爭取各種項目，及時科學做出決策去推動一個地方的經濟社會發(fā)展，圍繞發(fā)展理清工作思路，突出工作重點。思路決定出路，有所為，則有所不為，主要領導工作思路清晰，重點突出，才能突出全局工作的有思路，有方法，有重點，才能使繁雜的農村工作有序推進，亮點紛呈。圍繞發(fā)展狠抓工作落實，工作關鍵在落實，善于抓影響全局主要工作，解決主要矛盾，親自上手抓薄弱環(huán)節(jié)，工作的力度是與工作成效是正相關的。二是始終堅持把穩(wěn)定作為第一責任。只有維護一方穩(wěn)定，才能集中精力更好抓發(fā)展。重點是一手抓好不穩(wěn)定因素的排查和解決工作，消除不穩(wěn)定因素，一手抓群眾引導工作，解決群眾的思想認識問題，群策群力努力營造穩(wěn)定和諧的發(fā)展環(huán)境。三是始終堅持把農民增收工作放在首位。農民收入增加了，生產發(fā)展了，生活改善了，農村的一切問題都解決了。圍繞這一主題，[范文為xiexiebang.com作者原創(chuàng)作品-轉載請加xiexiebang.com外部鏈接！]大力調整產業(yè)結構，從“兩區(qū)兩帶”到“三大任務、三大跨越”，不同的歷史階段，工作主題沒有變，突出抓好蠶桑、畜牧、茶葉、退耕還林、天保工程、種糧直補、新型農村合療、勞務輸出等直接決定農民增收的各項工作，認真貫徹落實中央近三年來的每個一號文件精神，把各項惠農政策落到實處。四是始終堅持抓黨建，抓精神文明和社會事務建設，使經濟社會快速健康協(xié)調發(fā)展。五是從自己做起，帶領一班人，廉潔勤政，務實奮進，愛崗敬業(yè)，做干部的表率，群眾的典范。

二、存在的主要問題。

經過廣泛征求意見和反思，深刻剖析，存在的問題和不足之處主要有以下幾個方面。

1、理論學習不夠深入，結合工作實際不夠密切。

理論素質是衡量一個領導干部政治素質的靈魂。近年來，由于經常忙于事務，沒有堅持不懈地系統(tǒng)學習馬列主義，毛澤東思想，尤其是對鄧小平理論，江澤民、胡錦濤等領導同志主要文章沒有進行深入地學習研究，專門靜下來認真細致學習領會很少，學習筆記不能很好地堅持，運用理論聯系工作實際和提出解決復雜問題的經驗不足，平時對理論和實際工作科學地理性地思考較少。隨著改革的不斷深入，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的職能也發(fā)生了變化，從過去的單純的行政管理，轉變到現在服務為主，以人為本，建設社會主義新農村，構建和諧社會，而我面對這些時代主題的變化，從思想上和本領上都準備不足，老辦法不管用了，新辦法沒有多少，帶領群眾發(fā)展些什么？怎樣發(fā)展？怎樣以人為本落實科學發(fā)展觀，構建和諧社會？結合當前正在開展的鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革，怎樣建立靈活有效的干部管理機制，轉變職能，使干部都能人盡其才，共謀全鎮(zhèn)發(fā)展大計，實現鎮(zhèn)第十四次黨代表會提出的發(fā)展目標？理論上不能與時俱進，根源在于學習不夠深入，學習有應付的思想表現，有學習的盲目性和被動性，幾乎很少主動擠出時間有針對性學習，或許學習是為了完成某些任務，調查研究不夠深入，理論功底不扎實，學用結合不密切。

2、思想作風因循守舊，開拓創(chuàng)新精神不強。

思想作風建設是黨的建設的重要組成部分。我們黨歷來高度重視作風建設。在長期革命和建設的實踐中，形成并堅持發(fā)揚了理論聯系實際，密切聯系群眾，批評與自我批評等優(yōu)良作風。這體現了黨的性質和全心全意為人民服務的宗旨，是中國共產黨區(qū)別其他政黨的顯著標志，也是黨能夠經歷千錘百煉變得更加堅強的重要原因。

在思想作風建設方面主要存在思想解放不夠，觀念陳舊，做干部群眾的思想工作方法少，不夠深入細致，如對搶抓機遇加快發(fā)展這個問題，機遇總是與困難風險同存，往往在考慮發(fā)展時，總是把困難和風險放在前面，有時就失去一些發(fā)展機遇，表現為膽量小，思想不解放。象今年的栽桑，前期在定購桑苗時，由于過多考慮調苗子的風險及商務活動中的腐敗因素，沒有主張自己定購桑苗，全部委托蠶桑局調桑苗，在一定程度上錯失了良機。在___工作中半年來，由于應酬太多，很少主動做同志們的思想工作，特別是班子成員之間談心，溝通思想時間較少，影響對某些問題看法共識的達成，影響班子合力的凝聚和形成，特別是今年換屆新班子組建后，本身就有一個自然磨合期，在這段磨合期，這一點，我作為班長，應承擔主要責任的。由于這種表現的存在，在工作中表現出來銳意進取的精神不強，有時工作中出現得過且過的想法，在領導和同志之間開展批評與自我批評缺乏勇氣。

3、工作作風不夠深入，工作部署多，檢查少。

毛澤東同志說過黨的政治路線確定之后，干部就是決定的因素。一個黨員領導干部工作作風的好壞直接影響到一個單位整體形象。近年來，由于自己身體有二級高血壓，日常事務應酬太多，力不從心，工作安排的多，深入基層搞調查研究的少，在干部管理當中，經常礙于情面，怕得罪人，要求講的多，獎懲兌現少，作為領導干部要嚴以律己，寬以待人，用人之長，容人之短。在工作生活的各方面表率作用發(fā)揮不夠，揚長避短方面做得不夠，物盡其用，人盡其才不能很好發(fā)揮。

4、在保持共產黨員先進性上與要求相比還有差距。上半年盡管開展了為期半年的保持共產黨員先進性教育活動，從政治思想，黨性修養(yǎng)和工作水平能力上都有所提高，但是與要求和人民群眾的期望相比，差距甚遠。先進性集中教育活動雖然結束，黨員的學習教育是長期的，先進性發(fā)揚是長期的，任重道遠。集中學教結束后，平時的學教活動也就相對沒有抓緊，有一種歇一陣的感覺，這是不對的，黨員的先進性特別黨員領導干部的作用應該時時、事事、處處的發(fā)揮出來。

三、整改措施

今年是全面貫徹落實黨的十六屆四、五、六中全會精神的關鍵年，緊

緊圍繞縣十三次代表提出的“三大任務、三大跨越”和鎮(zhèn)十四次黨代表會提出“生態(tài)立鎮(zhèn)、產業(yè)富鎮(zhèn)、旅游興鎮(zhèn)”的發(fā)展戰(zhàn)略，以轉變職能，優(yōu)化服務，加快發(fā)展為工作重點，團結帶領鎮(zhèn)黨委、人大、政府一班人，發(fā)揮苦干精神，自身從以下幾個方面加強和改進工作。

1、改進學風，筑牢理論功底。

一是堅持正確的學習方向，解決好“學什么”的問題。首先學習理論，理論上成熟是一個黨員干部政治上成熟的重要標志，要自覺加強馬列廣義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習，努力在掌握理論的科學體系上下功夫;在掌握基本原理及其精神實質上下功夫;在掌握馬克思廣義立場、觀點、方法并用以指導實踐上下功夫。增強工作的原則性、系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性。其次，要學習黨的路線、方針、政策。黨的路線、方針、政策是開展工作的重要依據。再次要學習歷史，以史為鑒，可以知得失、知興衰。特別是要學習中共黨史，借鑒歷史經驗，吸取歷史教訓，樹立以民為本的執(zhí)政思想，不斷增強實踐“三個代表”和保持“兩個務必”的自覺性，最后要學業(yè)務。熟悉業(yè)務是做好本職工作的前提和基礎。在其位謀其政。謀政首先得學好業(yè)務，為創(chuàng)造性地抓好工作落實奠定基礎。還要學習好政治學、哲學、經濟學、法學、文學等方面的知識，爭做全面發(fā)展、與時俱進的新型黨員干部。

二是堅持正確的學習態(tài)度，解決好“向誰學”的問題。首先向書本學習，書籍是人類進步的階梯，也是獲得知識的基本途徑，只有不斷加強對書本知識的學習，積極參加各類進修，擴大知識容量、改進知識結構、提高知識水平。其次要向實踐學習。實踐是最好的老師，不僅要重視讀“有字”書，更要重視讀“無字”書，自覺堅持在學中干、干中學、以學促干、以干促學，在實踐中增長才干。再次要向群眾和同事學。人民群眾是歷史的創(chuàng)造者，人民群眾的實踐活動是一切精神文化財富的源泉，要虛心傾聽群眾的呼聲和要求，走群眾路線，提高決策水平和工作能力。

三是堅持正確的學習方法。解決好“怎樣學”的問題。首先要堅持經常學，在“勤”和“苦”上下功夫。書山有路勤為徑，學海無涯苦作舟。正確處理好工作與應酬的關系，把業(yè)余時間更多地用在學習上，不可一暴十寒，不求經常。其次要深入，在“思”和“研”上下功夫。孔子曰：“學而不思則罔，思而不學則殆。”勤思考，多鉆研。善于用理性思維對獲得知識進行深加工，取其精華，為我所用，通過撰寫學習體會，深化對知識的理解，融會貫通，化為已用。不能蜻蜓點水，不求深入。再次要堅持手腦并用，在積累上下功夫。荀子曰：“不積跬步，無以至千里;不積小流，無以成江海。”靠大腦記憶知識畢竟是暫時和有限的。要勤動手，肯做筆記，善于用計算機和互聯網搜集、整理和積累知識，不能猴子掰棒，不善積累。最后是學以致用。在聯系實際上下功夫，不能為學而學，學用脫節(jié)。

2、改進思想作風，牢固樹立宗旨觀念。

改進思想作風，樹立“領導就是服務，管理就是服務”的觀念。堅持從群眾中來，到群眾中去的群眾路線，把人民群眾的愿望和要求作為想問題、辦事情的根本出發(fā)點，想群眾之所想，急群眾之所急，幫群眾之所需，做干部群眾的貼心人，把發(fā)展作為第一要務，穩(wěn)定作為第一責任，團結帶領全鎮(zhèn)人民群眾，搶抓機遇，加快發(fā)展，以人為本，樹立和落實科學發(fā)展觀，為構建社會主義和諧社會做出應有的貢獻。

3、改進領導作風。首先要樹立正確的政績觀和發(fā)展觀，把對上級負責與對群眾負責統(tǒng)一起來;其次是堅持實事求是的觀點，一切從實際出發(fā)，注重調查研究，堅持民主集中制，按黨內議事規(guī)則議事，提高領導班子和領導成員的科學決策水平;第三，要認真代表先進生產力的發(fā)展方向，不僅要有服務群眾的愿望，還要有服務群眾的過硬本領，要有促進生產力發(fā)展的明確思路，并且?guī)ьI干部踐行之，給人民群眾帶來更多的實惠。第四，當好班長，帶好隊伍。作為班長，要帶好隊伍，使班子的每位成員都能在政治思想上成熟，工作上團結協(xié)作，有戰(zhàn)斗力，作風過硬，建成強班子，帶成硬隊伍。以一流的作風，帶一流的隊伍，創(chuàng)一流的業(yè)績，為___的經濟社會發(fā)展提供強有力的組織人才保證。

4、改進工作作風，埋頭苦干辦實事。做到經常深入群眾，傾聽群眾呼聲，關心群眾疾苦，時刻把群眾的安危冷暖放在心上，真正做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀，尤其重要的是要關心那些生產和生活遇到困難的群眾。“諾為民承，制為民建，論為民論”，說實話，察實情，為實事，以實實在在的成效，贏得干部群眾的信賴和擁護。

5、改進生活作風，保持人民公仆的良好形象。黨員干部的生活作風看似小事、實為大事。黨員干部的一言一行群眾都看在眼里，群眾不僅僅用它來評判黨員干部個人，也用它來評判黨員干部隊伍。自己作為鎮(zhèn)黨委書記要按照社會主義榮辱觀要求，規(guī)范言行，堅持清正廉潔，艱苦奮斗，永遠保持奮發(fā)有為，堅韌不撥的精神狀態(tài)。管住自己，管住親人，管住自己的干部，重視思想道德修養(yǎng)，追求積極向上的生活和高尚的道德情操，時刻檢點自己的言行，潔身自好，廉潔奉公，做到“慎微、慎初、自尊自愛”從愛護和關心干部出發(fā)，加強對干部生活作風的嚴格要求，嚴格監(jiān)督，嚴格管理，保證每個黨員干部都能清正廉潔，勤政為民。從我自己做起，做給群眾看，帶著群眾干，努力營造風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。