第一篇：工業企業新型冠狀病毒肺炎疫情復工防控工作方案(參考)

工業企業新型冠狀病毒肺炎疫情復工防控工作方案(參考模板)

當前正值新型冠狀病毒肺炎疫情流行期，防控形勢依然嚴峻。各工業企業將陸續進入復工期，為做好我市企業的防控，制定如下工作方案。

一、企業做好準備工作

(一)進行企業復工備案登記。

企業有復工意愿的，必須嚴格按照省市相關規定提出復工的申請備案，審驗批準后方可復工。

(二)成立防控領導小組。

按照法人負責和“誰用工、誰管理、誰負責”的原則，各企業對本企業疫情防控負主體責任，成立由企業主要負責人任組長的疫情防控領導小組，制定疫情防控和復工方案，包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應急處置等內容，每項工作必須明確專人負責。

(三)制訂應急處置措施。

制訂應對員工發燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應急處置措施，有條件的企業要配備有獨立通風系統的隔離房間以及防疫應急車輛。要與附近的醫院建立溝通，確保突發情況能及時送醫就診和住院治療。

(四)備齊疫情防控物資。

復工前要做好充足的消殺物資準備，包括口罩、護目鏡、手套、防護服、紅外體溫計、殺菌洗手液、消毒液、消殺噴霧器等。

(五)提前對人員聚集場所進行消毒防護。

復工前，安排人員對工作場所、作業場地、食堂、員工宿舍等人員聚集場所進行消毒防護及環境清潔，落實專門疫情防控管控人員、設立企業測溫點及臨時隔離室。員工進入工作場所前必先進行健康檢查,相關信息必須登記在冊。

(六)加強復產安全管控

加強節后復產安全管控，做好重要設備復產方案，排查事故風險，及時消除隱患。

二、督促員工做好返程及上下班防護

(一)進行人員核準。

企業通過電話聯系等方式，提前掌握返崗返工人員情況，提前做好疫情重點區域人員的疏導勸返工作，對14天內有湖北等重點區域旅行史、生活史、與當地人接觸史或與其他區域確診病例、疑似病例密切接觸者，一律勸其暫時不要返崗。

(二)指導工人做好返程防護。

對于返崗員工，倡導員工錯峰返程，分批、有序出行。需全程佩戴口罩，乘坐火車、公交、地鐵時，可以用攜帶的消毒用品(比如消毒液、消毒濕巾)，對扶手、座椅等身體能夠接觸到的地方進行清潔消毒處理。減少接觸公共場所的公共物品和部位;從公共場所返回，用洗手液或肥皂流水洗手，或者使用含酒精成分的免洗洗手液。

(三)優化上下班方式。

提倡員工上下班盡量不乘坐公共交通工具，減少交叉感染，優選步行、騎行或乘坐私家車、班車上下班。如必須乘坐公共交通工具時，務必全程佩戴口罩，途中盡量減少接觸公共場所的公共物品，抵達公司或居住地后第一時間用肥皂或含酒精的洗手液洗手。下班后不參加聚會和集體活動，不去影院、商場等人群密集場所。

三、嚴格人員管控

(一)嚴格執行員工排摸、登記，做好人員隔離及醫學觀察工作。

嚴格執行員工摸排、登記，按照“一人一檔”做好建檔篩查工作。對于來自重點地區不能勸返的員工必須嚴格執行集中隔離14天的要求;隔離期結束后，如無感染癥狀，采集咽拭子標本檢測陰性后，方可正常上班。從其他地區返崗的員工必須嚴格執行居家隔離14天的要求，如無感染癥狀，方可正常上班。一旦發現員工有發熱、咳嗽等急性呼吸道感染癥狀，立即報告并督促其到就近定點醫療機構發熱門診就診，同時做好信息上報和隨訪。

(二)加強消毒、安保人員防疫。

大廳接待、門崗檢查等對外部接觸人員，需注意自身防護安全，佩戴一次性用品包括口罩、手套、帽子、隔離衣，防止交叉感染，并定期對工作場所進行消毒。

(三)嚴格執行出入人員體溫檢測制度。

企業應在單位入口設置體溫監測點，嚴格執行出入人員體溫檢測制度，體溫正常方可進入工作，一旦發現可疑癥狀，立即指導其就診。

(四)嚴格落實員工戴口罩上崗工作制度。

確保員工防護到位，嚴格落實職工戴口罩上崗工作制度，職工開展協作工作、公共作業場所必須佩戴口罩。員工應佩戴符合要求的一次性醫用口罩或醫用外科口罩;在存在化學毒物或粉塵的作業場所作業時，員工應根據接觸濃度佩戴相應的防毒、防塵口罩或面罩。

(五)建立員工病假記錄制度。

員工每天開展健康監測，出現發熱、咳嗽、乏力或腹瀉等呼吸道癥狀，應勸其盡早到附近發熱門診就診。

(六)嚴把企業工作區域入口關。

做好來訪車輛和人員詢問、登記，對來自疫情高發地區或接待過疫情高發地區人員尚不滿14天的，禁止其入內;對其他人員進行體溫檢測，并進行相關信息確認后方可入內。

四、加強公共區域防護

(一)每日對公共區域進行全面消殺。

每日開始工作前，安排人員對門廳、通道、會議室、電梯、樓梯、衛生間、更衣室等公共區域進行消毒，盡量使用噴霧消毒，并做好消毒記錄。對高頻接觸的物體表面，如電梯間按鈕區、扶手、會議室的話筒、桌面等，可用含有效氯250mg/L-500mg/L的含氯消毒劑進行噴灑或擦拭，每日至少1次，可根據人流量等實際情況適當增加消毒頻次。個人辦公工位區域內，對辦公桌椅、電腦等每日進行消毒清洗作業，保持工位整潔干凈。

(二)空調系統定期消毒，加強工作場所通風，保持空氣流通。

定期對空調系統進行消毒，辦公區域空調溫度建議控制在18-20度。建議加大過濾網更換頻率，每2小時對所有空調濾網、熱回收機組濾網、空調機房地漏等區域用酒精消毒一次。2-4小時開窗通風一次，每次20-30分鐘。

(三)大幅精簡現場集中開會和集體活動。

大幅精簡大型會議、集中培訓、大型活動和大型外部接待等人員聚集活動。對于必須的會議，應控制會議規模、會議時間，保持會場通風，參會人員應佩戴口罩，進入會議室前洗手消毒，會議時保持間隔，盡量不使用公共杯具。會后用 0.5%的84消毒液抹擦物體表面及地面。

(四)規范垃圾處理，進一步加強垃圾的分類管理。

規范垃圾處理，及時收集并清運，加強垃圾桶等垃圾容器清潔，定期消毒處理。放置廢棄口罩專用箱，安排專門保潔人員對廢棄口罩專用箱及周邊進行清洗、消毒。

五、完善后勤管理

(一)加大防疫知識宣傳。

利用企業宣傳欄、公告欄、微信群、企業網站等途徑開展多種形式新型冠狀病毒感染肺炎和呼吸道傳染疾病防治知識健康宣教，使員工充分了解健康知識，掌握防護要點，做到早發現、早報告、早隔離、早治療、早控制。

(二)進行員工心理干預。

密切關注員工心理健康，一旦發現苗頭問題，及時安排企業醫務人員或專業心理干預專家開展心理健康干預和輔導，消除和減少疫情帶來的感染恐慌和心理傷害，避免極端事件發生。

(三)加強對餐飲、安保、保潔、駕駛等服務及人員的管理。

服務人員每日進行體溫測量，近期去過湖北，或者與病患接觸人員禁止從事食堂服務。食堂采購人員或供貨人員須佩戴口罩和手套，避免直接手觸肉禽類生鮮材料，摘手套后及時洗手消毒。安保人員須佩戴口罩工作，認真詢問和登記外來人員狀況，發現異常情況及時報告。

(四)強化食堂管理，提倡用餐分時段分餐制。

強化食堂管理，確認食堂的安全衛生。設立公共洗手消毒設施，供就餐人員餐前餐后洗手消毒。用餐盡量采用分餐制，避免人員密集，餐具用品須高溫消毒。對于采取外送餐食、外部定點就餐的單位，應加強對供應商食品衛生、疫情防控等方面的管控。

(五)加強衛生間等重點部位的管理。

每2小時進行一次消毒清洗作業，中午高峰期，每30分鐘進行一次。所有洗手臺保證足量的肥皂或洗手液，張貼正確洗手方法，提供流水洗手，引導員工正確的洗手。

六、有效應對疑似癥狀者出現

1、及時聯系當地疾控中心請求指導處理。

出現發熱、乏力、干咳等疑似癥狀者，企業應建議其立即就醫并及時上報當地疾控中心，協助其開展相關調查處置工作。

2、隔離有密切接觸的員工

做好辦公場所及感染員工污染表面的消毒工作，并咨詢疾控中心，是否隔離與其有密切接觸的相關人員。

第二篇：新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作方案

新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作方案

根據省人社廳《關于切實做好全省技工院校和各類職業培訓機構新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》和市人社局《關于切實做好全市技工院校和各類職業培訓機構新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》等文件精神，為有效預防、及時控制和消除新型冠狀病毒感染的肺炎疫情危害，保障師生身體健康與生命安全，現將我院疫情防控工作安排如下：

一、高度重視疫情

各部門要充分認識疫情嚴峻性、復雜性，高度重視新型冠狀病毒感染的肺炎等傳染病防控工作，按照屬地原則，加強領導、建立預案，關注疫情變化，加強疾病宣傳，及時啟動預案，落實防控措施，全力做好防控工作，堅決防止疫情擴散蔓延。

二、成立疫情防控工作領導小組

根據上級要求，經研究，決定成立河南醫藥技師學院新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作領導小組，設立領導小組辦公室、防控救治組、安全保障組、輿情導控宣傳組、監督檢查組。

組

長：xxx

副組長：xxx

成員：xxx

工作職責：負責全院疫情防控工作的統一領導，指揮疫情的應急處理工作；組織制訂疫情應急處理的政策和措施，制訂應急預案；研究重大應急決策和部署。

1.領導小組辦公室：

主

任：xxx

副主任：xxx

工作職責：領導小組辦公室設在院辦公室，主要負責疫情防控協調組織；組織制定疫情應急處理的政策和措施，督促各部門按要求抓好疫情防控工作落實；審議批準以領導小組名義提交、印發的各類文件；負責向省人社廳、市人社局報送有關疫情防控工作情況。

2.防控救治組：

組

長：xxx

副組長：xxx

工作職責：組織協調醫療機構制定救治方案，組織實施應急醫療救治工作，指導全院各部門做好救治準備，落實救治物資儲備，對全院各級各類群體進行救治知識培訓；負責疫情檢測篩查、信息收集報送、防控宣傳教育，根據要求開展疫情防控；協助衛生疾控部門依法落實疫區封鎖、現場控制、強制隔離等措施。

3.安全保障組：

組

長：xxx

副組長：xxx

工作職責：密切關注與疫情有關的社會動態，及時妥善地處置與疫情有關的突發事件，維護校園安全穩定；落實疫區封鎖、現場控制、強制隔離等措施；安排疫情處置所需經費，做好專項經費使用的監督管理工作；負責疫情防控所需的醫療物資儲備。

4.輿情導控宣傳組：

組

長：xx

副組長：xxx

工作職責：負責組織開展多種形式的防控知識宣傳；加強疫情應急處理的宣傳報道；參與危機心理干預和防病知識普及；加強互聯網信息管理和網上輿情引導。

5.監督督查組：

組

長：xxx

副組長：xxx

工作職責：負責對各部門防控措施落實的督導工作；對落實防控措施不力的部門和個人依法依規進行追責問責。

三、疫情防控工作要求

（一）加強健康教育

摸清寒假期間學生去向情況，做好學生防控工作；做好學生參加實習（見習）登記管理工作；針對外出旅游師生開展健康教育，向師生宣傳普及疫情防治知識和防控要求，引導做好防控工作；對全院各級各類教職員工出行情況進行徹底摸排。

負責單位：防控救治組

責任部門：人事處、學生工作處、招生就業處、各部門

（二）做好值班備勤

制定專項工作預案，強化責任意識，做好寒假期間值班值守，及時報送相關信息，切實落實學校傳染病防控各項要求；加強流動人口管理。

負責單位：安全保障組

責任部門：總務處、學生工作處、保衛處、后勤服務中心、各部門

（三）加強監測篩查

做好寒假期間出省人員的統計報備，及時了解掌握師生假期動向；建立武漢等疫區師生健康狀況臺賬，逐一登記，不漏一人。發現疫情、及時報告。

負責單位：防控救治組

責任部門：人事處、學生工作處、招生就業處、后勤服務中心、各部門

（四）加強保障聯動

根據防疫工作實際，做好專項預算，保障資金與相關設施設備及時到位；密切關注疫情防控形勢變化，加強與省人社廳、市人社局以及其他疾控部門聯系，及時掌握信息，獲取專業指導，加強聯防聯控，嚴格落實疫情防擴散措施。

負責單位：安全保障組

責任部門：總務處、財務處、學生工作處、后勤服務中心、各部門

（五）切實做好開學前各項工作（具體開學時間另行通知）

1.及時梳理完善傳染病防控相關制度，包括師生晨檢、因病缺勤登記與報告、隔離和復課制度等；建立應急預案，保障及時響應實施。加強值班力量，一旦發現傳染病或疑似傳染病病人，應及時報告、妥善處置，做到傳染病病例的早發現、早報告、早隔離、早處置；設置獨立隔離空間和區域，儲備足量的防護用品、消毒劑、體溫計等，洗手間必須配備肥皂或洗手液。

負責單位：防控救治組

責任部門：總務處、教務處、學生工作處、后勤服務中心、各部門

2.落實后勤和衛生設施保障。一是做好食堂、飲用水的安全監管；二是嚴格落實食堂從業人員持有效健康證明上崗，做好食堂從業人員的健康體檢和晨檢工作；三是食堂進貨嚴格落實索證索票，不使用來源不明的家禽家畜或野生動物；四是要在衛生部門指導下加強用水防護，做好供水設施的清潔、消毒工作。

負責單位：安全保障組

責任部門：總務處、后勤服務中心

3.做好返校學生傳染病篩查、隔離上報、日常晨午檢、因病缺勤病因追查與登記等工作。

負責單位：防控救治組

責任部門：總務處、學生工作處、各部門

4.開展環境衛生整治，重點做好滅鼠、清除越冬蚊卵工作，推進辦公室、教室、宿舍、食堂、運動場館、圖書館、廁所、實訓場等重點區域場所環境衛生改善，營造干凈衛生環境。

負責單位：安全保障組

責任部門：總務處、后勤服務中心、保衛處、實訓管理中心、各部門

（六）及時報送信息

各部門要確定一名聯絡員，自2020年1月29日起，各部門應每日及時將湖北籍學生和其他疫區學生情況、教職工情況以及發生新型冠狀病毒感染的肺炎疫情報院辦公室。

第三篇：新型冠狀病毒肺炎疫情防控措施

**有限公司

新型冠狀病毒肺炎疫情防控措施

為有效預防和應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情，確保公司機關新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作有序有效開展，最大限度減少疫情危害及影響，根據黨中央、省、市兩級人民政府的有關通知要求，結合公司實際情況，制定本防控措施。

一、扎實做好職工群眾思想穩定工作。

加強輿論引導，及時發布疫情信息，正確宣傳解讀有關政策措施，科學普及防范知識，不斷提高員工自我保護意識，確保職工群眾思想穩定。要切實關注所在地疫情防控工作進展情況及要求，尤其要關注本單位、本部門員工的思想穩定工作，全力配合維護社會穩定大局，營造堅決打贏疫情防控阻擊戰的良好氛圍。機關全體員工要提高政治站位，將做好疫情防控同“增強‘四個意識’、堅定‘四個自信’、做到‘兩個維護’”相結合，將思想統一到堅決打贏疫情防控阻擊戰的戰略部署上來，要堅決貫徹公司和屬地政府的防控部署和措施，積極執行和配合疫情防控

各項制度，同時做好自身和家人的安全防護，一切言行要適當，堅決做到不信謠、不傳謠。

二、出入管理和日常監測管理。

1.對辦公區域實施封閉式管理，嚴格車輛、人員出入登記，人員出入時必須佩戴口罩。2.辦公區域在出入口設置體溫監測點，門衛配備手持體感測溫儀。疫情未解除期間，凡進入辦公區域人員，都要由門衛測量體溫，對體溫異常者進行勸返，同時要求其向所在部門負責人請假并立即就醫。3.人員必須無條件積極配合出入登記和體溫量測。有異常情況的，應積極接受診治，主動匯報情況。

三、加強辦公樓通風及公共區域消毒清潔工作。

辦公樓門窗定時開啟，保持空氣流通；每天用消毒液對辦公樓內設施設備進行消毒，并保證消毒（洗手）液配備充足；及時做好垃圾清掃及清運，確保辦公環境干凈衛生。

四、加強工作人員及個人防護工作。

工作人員在日常生活、工作和外出時應特別注重個人防護，要注重個人衛生勤洗手、戴手套，時刻佩戴口罩，口罩使用后應用酒精密封消毒后再丟棄；盡量減少外出，盡量減少出入公共場所和人員密集區域，外出時盡量減少和避免乘坐公共交通工具。各部門除必須安排的出差、現場會議等以外，原則上一律不作安排，盡量減少人員外出流動或集聚，最大可能降低感染風險。

五、疫情未解除期間，從湖北地區或有與湖北地區人員接觸史以及居住小區或社區發生過疫情的往返人員，需第一時間主動向居住地街道辦（社區）和公司防控工作領導小組辦公室報告健康情況。

自覺配合接受

日監督性醫學觀察或居家觀察，每日早晚監測體溫，不得外出。14日內每日早晚自行進行體溫監測，盡量減少外出。凡外地返回人員，需每日向本部門負責人和防控專員報備相關情況，并由防控領導小組辦公室進行匯總備案。

“生命重于泰山，疫情就是命令，防控就是責任”。嚴防嚴控，從我做起，讓我們堅定信心、同舟共濟，全力配合黨中央、國務院、上級黨委和公司的號召，打贏這場新型冠狀病毒感染的肺炎防控阻擊戰！

第四篇：“新型冠狀病毒”感染的肺炎疫情防控工作方案

新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作方案

根據《關于切實做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作應急預案的通知》《關于進一步做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的緊急通知》精神，為有效做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，切實保障師生員工身體健康和生命安全，制定本應急預案。

一、成立領導機構

學校成立新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組（以下簡稱領導小組），統一領導和指揮疫情防控工作。

組

長：xxx

副組長：xxx

成員：xxx

領導小組辦公室設在校辦公室，xxx任主任，xxx副主任。

二、明確目標任務和工作原則

認真貫徹落實總書記重要指示批示精神，落實黨中央、國務院和省委、省政府及省委教育工委、省教育廳關于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控決策部署，把新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作作為當前學校重要政治任務，進一步提高政治站位，切實增強緊迫感和責任感，加強組織領導，建立聯動工作機制，認真落實防控措施，全力做好防控工作，有效預防、及時控制新型冠狀病毒感染肺炎疫情的發生，切實保障師生身體健康和生命安全，維護學校安全穩定。

堅持預防為主、聯防聯控和科學處置的基本原則。加強疫情預防工作，及時發現潛在風險，及時報告，并通過聯防聯控、群防群控，堅決防止疫情在學校發生和擴散。對防控對象及疑似病例，早發現、早報告、早隔離、早治療，并采取科學規范處置措施，堅決阻斷二次感染。

三、強化防控措施及任務分工

（一）各單位成立領導機構。各單位要成立疫情防控工作領導小組，各二級學院黨政主要負責人、各部門主要負責人任組長，負責組織本單位做好疫情防控工作。

（二）加強疫情防控宣傳教育。面向全校師生員工，通過網站、微信公眾號、工作群、家長群、學生群等網絡渠道，及時開展新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控宣傳教育，幫助師生提高防范意識、了解防治知識，引導師生做好科學防護，保持充足睡眠，積極參加體育鍛煉，增強體質和免疫力，養成良好衛生習慣和健康生活方式；密切關注疫情防控形勢發展變化，強化校內輿情監測與引導，及時發布校內疫情有關信息，避免引發恐慌。

（三）全面了解和掌握假期師生員工動態。了解和掌握學生假期去向，了解教職員工及其家屬假期外出、親友來訪及健康情況，及時掌握動向，精準統計師生員工及校內住戶（含租住戶）往返或者經過武漢及周邊地區、接觸武漢及周邊地區人員、接觸新型冠狀病毒感染的肺炎確診和疑似病人等情況，及時了解并報告師生員工及校內住戶（含租住戶）中確診病例、疑似病例以及發熱咳嗽等情況。分別建立學生、在職教職工、離退休教職工、托管服務企業職工假期基本情況和潛在風險信息臺賬。

（四）做好值班值守和疫情監測報告。認真落實學校值班制度，做好值班值守，做到值班人員在崗、值班電話暢通。各單位要保持與教職員工正常聯系，有發熱、咳嗽等異常情況，立即報告。自1月26日起，校內各單位實行“日報告、零報告”，于每日上午10:00前報告本單位情況，不得謊報、瞞報、漏報。學校疫情防控值班電話：xxxx。

（五）加強校園和家屬區安全管理。嚴格控制外來人員隨意進入校園，封閉會峰校區豐樂大道校門和瑯琊校區東側（外側）非機動車與行人通道，嚴格落實進校人員查驗制度。本校師生員工憑校園卡進入校園，其他校內常住人員憑安全保衛處制發的臨時出入證進入校園。因公務需要進入校園的校外人員，需要查驗證件、測量體溫，并經聯系人確認后登記信息。

（六）加強管控大型活動。全校暫停舉辦大型聚集活動；召開小型會議，參會人員應正確佩戴有效防護口罩，并做好其它防護措施，避免人員聚集引發疫情。

（七）扎實做好環境衛生與公共場所消毒工作。對全校環境衛生進行徹底整治，對居家、教室、學生宿舍、食堂、運動場館、圖書館、廁所等，進行全方位清潔和消毒，公共場所定時打掃并消毒，確保衛生無污染，不留死角、不留隱患，并注意長期保持。

（八）加強聯防聯控和群防群控。加強與滁州市衛生健康部門密切聯系，及時掌握信息，獲取專業指導，根據疫情發展形勢適時調整校內防控工作措施。積極配合有關衛生健康部門，嚴格落實疫情防擴散措施，做好校園疫情防控，及時發現、報告并配合衛生健康部門有效處置疫情。積極動員教職工充分發揮專業特長參加疫情防控工作。

（九）做好經費和物資保障。根據防控工作需要，安排一定的專項經費用于各項防控措施落實，儲備足量防護用品（如口罩、手套、消毒液、消毒用酒精、體溫計、醫用防護服、醫用一次手套、洗手液）、必要藥品，做好隔離病房安排工作，洗手間必須配備洗手液。

（十）應急處理。當學校出現新型冠狀病毒感染的肺炎疫情時，立即啟動《重大公共衛生事件應急預案》，并按以下程序辦理：

1.立即報告校新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組，由校辦公室、校醫院分別上報省教育廳和滁州市衛生部門，并在省教育廳和滁州市衛生部門指導下立即開展應急處置工作。

2.對新型冠狀病毒感染的肺炎病人立即送滁州市第二人民醫院隔離治療。

3.立即對與病人有密切接觸的師生進行篩查及醫學觀察處理。

4.迅速、嚴密、徹底做好全面消毒工作。

5.配合上級有關部門做好調查及后續處理工作。

（十一）做好開學準備工作

1.根據《關于延遲企業復工和學校開學的通知》中關于省內各級各類學校延期至2月17日之后開學的工作要求以及疫情發展形勢變化，確定新學期開學時間，并提前一周通知到師生。做好延期開學教學工作調整和安排，提前安排好延期期間值班工作。

2.各二級學院主動聯系假期返鄉學生，全面掌握健康信息和返校信息，嚴格禁止未到開學報到時間提前返校。對已經購票或其他原因準備提前返校的，要求及時調整返程安排。凡是發燒、干咳、乏力等疑似癥狀者，癥狀消失前14日禁止返校，待身體康復攜帶醫學證明返校

3.從疫區返校教職工自覺居家健康觀察14天，每天測量體溫并做好記錄，主動向本單位報告健康狀況；對從疫區嚴重地方返校教職工開展追蹤和醫學觀察、健康篩查，及時向校醫院報告，并配合相關部門工作。

4.開學報到時全面開展健康狀況排查，對返校師生進行健康監測。所有學生每天早晨及中午兩次健康報告，做好因病缺課登記與報告、隔離和復課工作。設置專門發熱就診區、疑似病例隔離觀察區和密切接觸者隔離觀察區。如發現有發熱、干咳、呼吸困難等不適癥狀者，及時報告校醫院。發現感染者或疑似病例，第一時間隔離觀察,并立即聯系市第二人民醫院轉診。

5.加強食堂、飲用水等安全監管，嚴格落實食堂從業人員持有效健康證明上崗，做好食堂從業人員健康體檢和晨午檢工作并備案檢查。食堂進貨嚴格落實索證索票，嚴禁使用來源不明的家禽家畜。

四、嚴格防控工作責任落實

全校各單位要切實將思想和行動統一到總書記重要指示批示精神上來，將疫情防控作為當前頭等大事。基層黨組織要充分發揮戰斗堡壘作用、共產黨員要充分發揮先鋒模范作用，堅決落實聯防聯控措施，實現疫情防控全覆蓋。各級干部要切實增強政治責任感，堅守崗位、靠前指揮，守土有責、守土擔責、守土盡責。校紀委要加強對各級干部履職盡責、秉公用權等情況監督，對苗頭性、傾向性問題早發現、早提醒，以監督實效保障疫情防控工作高效順暢開展。對貫徹落實黨中央決策部署和總書記重要指示批示敷衍塞責、弄虛作假、陽奉陰違等問題，堅決從嚴查處；對不擔當、不作為、亂作為，推諉扯皮、消極應付等形式主義官僚主義問題，嚴肅查處、推動整改；對在疫情防控工作中失職瀆職問題，堅決依紀依法調查處理。

第五篇：工業企業新冠肺炎疫情復工防控工作方案

工業企業新冠肺炎疫情復工防控工作方案一

為提高預防和控制新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的能力和水平，規范防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情的應急處置工作，普及防治知識，切實做好疫情防控工作，根據XX省的有關要求，結合公司實際情況，特制定本方案。

一、總體目標

全面做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，及時有效地采取各項預防措施，開展新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控預防知識的宣傳教育活動，使全體職工了解新型冠狀病毒感染的肺炎防控等呼吸道傳染病的傳播途徑和預防方法，增強防范意識。做到早發現、早報告、早隔離、早治療，集中救治。堅決控制疫情的傳播、蔓延，保障干部職工的身體健康和生命安全，防止不必要的恐慌情緒，維護我局正常秩序和社會穩定。

二、落實防控責任

1.企業應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作領導小組負責集團公司應對疫情工作的組織領導、統籌協調和督促指導，及時研究解決疫情應對中的重大問題。領導小組下設辦公室，負責按照集團公司黨委和領導小組要求落實有關防控措施，承擔領導小組的具體工作。集團公司各部門、單位根據職責做好相關工作。

2.集團公司機關部門和各單位要嚴格落實主體責任，主要負

責同志履行第一責任人職責，做到守土有責、守土擔責、守土盡責，精心組織組好本單位本部門疫情防控工作，層層壓實責任，細化實化措施，建立健全工作機制，切實把各項防控措施覆蓋全員、落實到人，確保防控工作無死角。

3.各級黨組織和黨員干部要發揮戰斗堡壘作用和先鋒模范作用，在防范疫情斗爭中挺身而出、扎實工作、經受考驗，以實際行動踐行初心使命、體現責任擔當。

4.職工要依法履行個人防控職責，自覺遵守、執行和配合各項防控要求和措施，積極認真學習疾病防護知識和技能，培養健康生活方式，提倡“口罩”文明，帶頭做到不信謠、不傳謠，近期不參加公眾聚集活動。

三、加強人員管理

1.各單位各部門要對職工及同居家屬健康狀況進一步加強全面排查，及時掌握本部門本單位人員返回情況和健康狀況，實行精準分類管理，嚴格落實防控措施，全面加強健康監測，做到不漏一人、不留死角，嚴防疫情傳播。

2．確保每個職工都知曉本部門疫情防控的應急預案和處置流程。進一步加強職工防控和自我防護教育，特別是對外服務職工的教育。

3.目前仍在湖北的職工，要嚴格遵守湖北地區當地政府就疫情防控采取的措施，一律不得違反規定擅自離開湖北地區。同時做好自身防護，每日向所在部門單位報告健康狀況。

4.職工本人及同居家屬離開湖北或有過湖北地區人員接觸史、以及返回途經湖北地區的，須立即如實向所在部門和單位、居住地或者住宿地的社區（村）報告，嚴格按要求居家醫學觀察滿14日，每日向居住地或者住宿地的社區（村）、所在部門和單位報告健康狀況。

5.職工本人及同居家屬如與確診病例或疑似病例有密切接觸的，須立即如實向所在部門和單位、居住地或者住宿地的社區（村）報告，職工本人及同居家屬一律居家醫學觀察滿14日，每日向居住地或者住宿地的社區（村）、所在部門和單位報告健康狀況。如現在外地暫不返峽。

6.其他從湖北以外地區（尤其是毗鄰湖北的信陽市、南陽市等）返回的職工，到峽7日內一律居家觀察、14日內由各單位各部門視情況采取彈性工作時間、錯峰上下班、居家辦公等措施。

7．職工應自行加強體溫和健康監測，出現發熱、乏力、干咳等癥狀時，應當立即向所在部門和單位報告，并到就近的醫療衛生機構發熱門診就診,在癥狀消除前居家觀察。

四、優化辦公方式

1.疫情防控期間，在不影響重要工作的前提下可實行輪班制，嚴格控制集中辦公人數，可充分利用電話、網絡、視頻會議等遠程通訊方式開展遠程辦公，盡量減少人員直接接觸，同時減少職工因上下班乘坐公共交通工具帶來的疫情防控風險。

2.原擬于2月份召開和舉辦的會議培訓等活動一律推遲，確

有必要需報請集團公司應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作領導小組審批后方可召開。必須召開的會議盡可能采取視頻形式，部門和單位內部會議也要減少參會人數、縮短會議時間、加大座位間隔、保證會場通風。除防凌、安全生產等緊急工作外，近期工作人員一律不允許出差。出差期間，有關人員務必要做好各項防護措施，歸來后必須落實居家觀察措施。

3.疫情防控期間，職工在公共區域須佩戴口罩。加強機關機要交換、公文運轉等人員防疫知識教育和健康監測管理，公文運轉中必須佩戴口罩，涉及紙質文件傳遞必須戴手套。職工閱讀紙質傳閱文件前后要注意及時洗手、閱讀中佩戴口罩。

4.疫情防控期間，機關部門和單位要統籌力量、統一調度，妥善安排好各項工作，保障單位正常運轉和重點工作不受影響。在嚴格執行保密紀律的前提下，居家隔離、觀察或輪班的職工可采取電話、網絡、視頻會議等方式辦公，禁止走親串友、參加各種聚會。

四、辦公區域防控

1.集團公司機關辦公區北門暫時關閉，一律從南門進出。綜合管理中心負責在機關辦公區設置測溫點，所有進入辦公樓區域職工必須接受體溫檢測，體溫正常方可進入。各單位和部門應謝絕來訪人員進入辦公樓區域，因工作需要的來訪人員經體溫檢測無異后一律安排在會議室商談工作；確有特殊情況的，需經集團公司分管領導審批，并報集團公司總值班室備案。

2.疫情防控期間，機關區域食堂餐廳暫時關閉，視疫情情況另行通知開始運營時間。明珠賓館如需安排員工食堂就餐，須提前擬定相應的工作方案，并報集團公司應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作領導小組辦公室審批。

3.認真做好電梯間、衛生間、走廊、會議室等公共區域通風、消毒、保潔工作。疫情防控期間，暫時關閉辦公樓區域中央空調系統，做好清洗、消毒，消除病毒滋生、蔓延環境；機關部門自行開展辦公室消毒；設置口罩回收點，將廢棄口罩消毒后集中回收，回收點配備專門用于消毒用的酒精或消毒液。

4.加強重點部位防控。人員聚集或流動較多的總值班室、門衛室、結算中心、會議室等區域，有關部門和單位要從嚴做好相關防護，工作人員采取防護措施上崗。

5.要加強公務用車和職工通勤車輛的日常消毒和防疫管理，對所有乘車人員上車前逐個測量體量。嚴格安排公務用車，非防凌、安全生產等緊急公務，一律不再安排公務用車。

五、做好服務保障

1.加強宣傳引導和健康宣教。及時將疫情防控措施和要求傳達給每一位干部職工，采取多種方式開展疫情防控知識宣傳教育，提升職工自我防護意識和能力，形成全員防控格局。

2.各單位要積極組織采購口罩、消毒液、測溫槍等必要的醫護器材，按照確保重點、應急優先、科學合理的原則，由集團公司應對疫情工作領導小組統一調配，幫助職工增強防護能力。廣

大職工要充分理解特殊時期物資緊缺情況，積極通過各種途徑自行購置。

3.充分發揮黨組織和工青婦等群團組織作用，關心關愛患病、進行醫學觀察、被采取隔離等措施的黨員干部，與暫留外地和居家隔離的人員密切聯系，做好心理疏導和鼓勵安慰，加強思想政治工作，積極幫助職工解決實際困難。疫情防控期間，職工居家觀察時間不計入年休假。

4.綜管中心要認真做好離退休干部疫情防控工作，采取多種方式指導老同志加強自我防護，及時了解掌握老同志健康狀態等信息，建立疫情信息報告制度，主動為高齡、獨居和家庭生活有困難的老同志提供精準服務。為確保老同志的安全健康，取消元宵節老同志各項活動，離退休支部學習活動暫停舉辦，老同志活動室暫時關閉，老年大學、老年課堂暫緩開學。

六、加強應急處置

1.疫情防控期間要加強值班值守，確保信息暢通，確保及時規范有效處置突發事件。

2.嚴格執行疫情信息報告制度，嚴禁瞞報、緩報、謊報，做到早發現、早報告、早隔離、早治療。職工及同居家屬一旦出現疑似病例或確診病例，或與確診病例和疑似病例密切接觸的，要立即向所在單位和部門報告，所在單位和部門要第一時間報告集團公司總值班室。

3.如有職工出現發熱、乏力、干咳等癥狀時，各單位各部門

要指導做好臨時隔離和轉送定點醫院等各項工作。

4.各單位各部門一旦出現確診病例或疑似病例時，有關單位部門要立即封鎖患者所在工作區域并徹底消毒，配合疾控中心科學判定密切接觸者，按要求采取防控措施。同時及時通報相關信息，正面引導防范，避免引發恐慌情緒。

七、其他事項

1.本方案適用于集團公司機關各部門和公司各單位。

2.本方案自發布之日起實施，疫情解除后自行終止實施。期間將根據疫情態勢和上級有關要求及時調整有關防控措施并另行通知。

工業企業新冠肺炎疫情復工防控工作方案二

為做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，提高預防能力和防控工作，切實保護全體員工及家屬身體健康和生命安全，公司特制定本方案。

一、指導思想

認真貫徹落實總書記“要把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位，把疫情防控工作作為當前最重要的工作來抓”的重要指示批示精神和李克強總理批示精神，以及集團公司董事長“生命重于泰山”的工作要求，按照集團公司及總部統一安排部署，做好“打持久戰”的思想準備，切實落實好“屬地、部門、單位、個人”四方責任，外防輸入，內防擴散，確保員工生命安全和身體健康。

二、組織機構

按照總部的統一部署，公司啟動公共衛生突發事件一級應急響應并成立應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作領導小組（以下簡稱工作領導小組），在分公司黨委的統一領導下開展工作。

（一）成立防控領導小組

按照法人負責和“誰用工、誰管理、誰負責”的原則，對本企業疫情防控負主體責任，成立由企業主要負責人任組長的疫情防控領導小組，制定疫情防控和復工方案，包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應急處置等內容，每項

工作必須明確專人負責。

（二）有關部門具體職責

1、安全環保部負責分公司疫情防控工作，承擔工作領導小組辦公室日常工作，負責與總部疫情防控工作小組辦公室溝通聯絡。

2、辦公室負責疫情防控工作期間各項數據的匯總上報以及組織應急值班，負責與克拉瑪依市政府等有關部門的溝通聯絡。

3、財務資產部負責疫情防控工作應急資金的計劃和落實。

4、黨群工作部負責疫情防控新聞宣傳工作。

5、保衛辦公室協調維護疫情防控期間穩定工作。

6、物資采購部負責疫情防控期間應急物資的采購。

7、設計管理部負責協調解決疫情防控期間勘察設計、集成化項目過程中出現的重大問題。

8、工程項目管理部負責協調解決疫情防控期間工程項目建設中出現的重大問題。

9、市場開發部負責協調解決疫情防控期間海外項目過程中出現的重大問題。

10、各單位負責疫情防控期間各項管控措施的落實，其中烏魯木齊分院、塔里木分院應同時按照當地政府、社區要求做好管控措施的落實。

11、紀委辦公室負責對疫情防控工作中各級干部履職擔當作為情況進行督導和責任追究。

三、員工要做好返程及上下班防護

（一）對人員進行排查。

企業通過電話聯系等方式，提前掌握返崗返工人員情況，提前做好疫情重點區域人員的疏導勸返工作，對14天內有湖北等重點區域旅行史、生活史、與當地人接觸史或與其他區域確診病例、疑似病例密切接觸者，一律勸其暫時不要返崗。

（二）指導工人做好返程防護。

對于返崗員工，倡導員工錯峰返程，分批、有序出行。需全程佩戴口罩，乘坐火車、公交、地鐵時，可以用攜帶的消毒用品（比如消毒液、消毒濕巾），對扶手、座椅等身體能夠接觸到的地方進行清潔消毒處理。減少接觸公共場所的公共物品和部位；從公共場所返回，用洗手液或肥皂流水洗手，或者使用含酒精成分的免洗洗手液。

（三）優化上下班方式。

提倡員工上下班盡量不乘坐公共交通工具，減少交叉感染，優選步行、騎行或乘坐私家車、班車上下班。如必須乘坐公共交通工具時，務必全程佩戴口罩，途中盡量減少接觸公共場所的公共物品，抵達公司或居住地后第一時間用肥皂或含酒精的洗手液洗手。下班后不參加聚會和集體活動，不去影院、商場等人群密集場所。

四、嚴格人員管控

（一）嚴格執行員工排摸、登記，做好人員隔離及醫學觀察

工作。

嚴格執行員工摸排、登記，按照“一人一檔”做好建檔篩查工作。對于來自重點地區不能勸返的員工必須嚴格執行集中隔離14天的要求；隔離期結束后，如無感染癥狀，采集咽拭子標本檢測陰性后，方可正常上班。從其他地區返崗的員工必須嚴格執行居家隔離14天的要求，如無感染癥狀，方可正常上班。一旦發現員工有發熱、咳嗽等急性呼吸道感染癥狀，立即報告并督促其到就近定點醫療機構發熱門診就診，同時做好信息上報和隨訪。

（二）加強消毒、安保人員防疫。

大廳接待、門崗檢查等對外部接觸人員，需注意自身防護安全，佩戴一次性用品包括口罩、手套、帽子、隔離衣，防止交叉感染，并定期對工作場所進行消毒。

（三）嚴格執行出入人員體溫檢測制度。

企業應在單位入口設置體溫監測點，嚴格執行出入人員體溫檢測制度，體溫正常方可進入工作，一旦發現可疑癥狀，立即指導其就診。

（四）嚴格落實員工戴口罩上崗工作制度。

確保員工防護到位，嚴格落實職工戴口罩上崗工作制度，職工開展協作工作、公共作業場所必須佩戴口罩。員工應佩戴符合要求的一次性醫用口罩或醫用外科口罩；在存在化學毒物或粉塵的作業場所作業時，員工應根據接觸濃度佩戴相應的防毒、防塵口罩或面罩。

（五）建立員工病假記錄制度。

員工每天開展健康監測，出現發熱、咳嗽、乏力或腹瀉等呼吸道癥狀，應勸其盡早到附近發熱門診就診。

（六）嚴把企業工作區域入口關。

做好來訪車輛和人員詢問、登記，對來自疫情高發地區或接待過疫情高發地區人員尚不滿14天的，禁止其入內；對其他人員進行體溫檢測，并進行相關信息確認后方可入內。

五、加強公共區域防護

（一）每日對公共區域進行全面消殺。

每日開始工作前，安排人員對門廳、通道、會議室、電梯、樓梯、衛生間、更衣室等公共區域進行消毒，盡量使用噴霧消毒，并做好消毒記錄。對高頻接觸的物體表面，如電梯間按鈕區、扶手、會議室的話筒、桌面等，可用含有效氯250mg/L-500mg/L的含氯消毒劑進行噴灑或擦拭，每日至少1次，可根據人流量等實際情況適當增加消毒頻次。個人辦公工位區域內，對辦公桌椅、電腦等每日進行消毒清洗作業，保持工位整潔干凈。

（二）空調系統定期消毒，加強工作場所通風，保持空氣流通。

定期對空調系統進行消毒，辦公區域空調溫度建議控制在18-20度。建議加大過濾網更換頻率，每2小時對所有空調濾網、熱回收機組濾網、空調機房地漏等區域用酒精消毒一次。2-4小時開窗通風一次，每次20-30分鐘。

（三）減少現場集中開會和集體活動。

大幅精簡大型會議、集中培訓、大型活動和大型外部接待等人員聚集活動。對于必須的會議，應控制會議規模、會議時間，保持會場通風，參會人員應佩戴口罩，進入會議室前洗手消毒，會議時保持間隔，盡量不使用公共杯具。會后用

0.5%的84消毒液抹擦物體表面及地面。

（四）規范垃圾處理，進一步加強垃圾的分類管理。

規范垃圾處理，及時收集并清運，加強垃圾桶等垃圾容器清潔，定期消毒處理。放置廢棄口罩專用箱，安排專門保潔人員對廢棄口罩專用箱及周邊進行清洗、消毒。

六、完善后勤管理

（一）加大防疫知識宣傳。

利用企業宣傳欄、公告欄、微信群、企業網站等途徑開展多種形式新型冠狀病毒感染肺炎和呼吸道傳染疾病防治知識健康宣教，使員工充分了解健康知識，掌握防護要點，做到早發現、早報告、早隔離、早治療、早控制。

（二）進行員工心理干預。

密切關注員工心理健康，一旦發現苗頭問題，及時安排企業醫務人員或專業心理干預專家開展心理健康干預和輔導，消除和減少疫情帶來的感染恐慌和心理傷害，避免極端事件發生。

（三）加強對餐飲、安保、保潔、駕駛等服務及人員的管理。

服務人員每日進行體溫測量，近期去過湖北，或者與病患接

觸人員禁止從事食堂服務。食堂采購人員或供貨人員須佩戴口罩和手套，避免直接手觸肉禽類生鮮材料，摘手套后及時洗手消毒。安保人員須佩戴口罩工作，認真詢問和登記外來人員狀況，發現異常情況及時報告。

（四）強化食堂管理，提倡用餐分時段分餐制。

強化食堂管理，確認食堂的安全衛生。設立公共洗手消毒設施，供就餐人員餐前餐后洗手消毒。用餐盡量采用分餐制，避免人員密集，餐具用品須高溫消毒。對于采取外送餐食、外部定點就餐的單位，應加強對供應商食品衛生、疫情防控等方面的管控。

（五）加強衛生間等重點部位的管理。每2小時進行一次消毒清洗作業，中午高峰期，每30分鐘進行一次。所有洗手臺保證足量的肥皂或洗手液，張貼正確洗手方法，提供流水洗手，引導員工正確的洗手。

七、有效應對疑似癥狀者出現

1、及時聯系當地疾控中心請求指導處理。

出現發熱、乏力、干咳等疑似癥狀者，企業應建議其立即就醫并及時上報當地疾控中心，協助其開展相關調查處置工作。

2、隔離有密切接觸的員工

做好辦公場所及感染員工污染表面的消毒工作，并咨詢疾控中心，是否隔離與其有密切接觸的相關人員。