第一篇：在2021年典型事跡報告會上的講話

在2021年典型事跡報告會上的講話

我叫XXX，1967年生，XXXX重型機械股份有限公司重型鑄鍛廠冶煉車間80T電爐班班長，中共黨員，高級技師、金牌首席員工、大工匠。“XX市十大工匠”“XX省百名職業技術英杰”“XX省五一勞動獎章”、XX省首屆“XX十大工匠”“全國機械冶金建材系統XX式十大金牌工人”“全國五一勞動獎章”等榮譽稱號。以我名字命名的XXX大工匠工作室，積極創新創效，先后榮獲“XX市示范性勞模創新工作室”“XX省勞模（技能人才）創新工作室”“全國示范性勞模和工匠人才創新工作室”等榮譽稱號。

一、青春與烈火

我是一名工二代，XXXX年進入XX礦山機器廠，這里是焦裕祿精神誕生的地方，我干一行愛一行，鉆一行精一行，敢于擔當，爭創一流的精神時刻鼓舞者我用心學好煉鋼技術，成為煉鋼行業的大工匠，煉出世界上最好的鋼！

然而，夢想很豐滿，現實很骨感。走上工作崗位后發現，現實的落差實在是太大了。

首先，在國外都在使用高效率的高功率電爐煉鋼的時候，自己守著的卻是世界上最后一臺用重油煉鋼的平爐，與先進國家在技術上差了幾代。

其次，煉鋼工崗位的“熱、臟、累、噪音”，艱苦程度超出了想象，特別是夏天，爐臺上溫度能高達五、六十度，不知道一天要濕透多少次工作服。

許多人都不愿意再干，想方設法調走了，離開了。可我在這個艱苦行業堅守了下來，我經常站在烈焰熊熊的爐火旁思考，這爐鋼的工藝是否需要改進，這爐鋼近乎苛刻的化學成分怎樣保證?日日夜夜，不棄不離，把工作當事業，我要用寶貴的青春和汗水為夢想奠基。

為學好技術，要虛心向老師傅請教；為積累經驗，我每天揣著一個小本本，把煉鋼流程記錄下來，30多年從沒有間斷。煉哪一種鋼用哪一種操作方法最快、最節能、最能保證產品質量，我都會認真分析原因，潛心總結規律，心得體會記滿了60多個筆記本。

30多年的執著，通過不懈努力，我，成為了一名真正的大工匠。中央電視臺現場采訪時，聽說我能通過鋼水顏色辨識鋼種和鋼水溫度，出其不意的舀了一勺鋼水給我目測溫度，我報出的數據和測溫儀結果誤差小到兩度以內。我冶煉過上百個鋼種，航天鋼、核電鋼、加氫鋼、超超臨界轉子鋼、超低碳不銹鋼等許多重要鋼種質量達到國際先進水平。

有志者，事竟成。我，XXXX，要把自己練成了一塊好鋼。

二、責任與使命

習近平總書記說：“工人階級不僅要有力量，更要有智慧”。

什么是煉鋼工人的智慧?我認為，智慧就是要不斷的學習，不斷的創新。

二十世紀初，XXXX通過大型技術改造將平爐煉鋼改為了高功率電爐煉鋼，從硬件上趕上了世界先進水平。操作方式的改變，使我和同行們都面臨著轉變生產方式的問題。

我想：時代進步了，我們不能落后，怎么辦?一個字，學！

帶著堅強的決心，滿滿的信心，我帶領自己的團隊終于馴服了新來的“巨獸”，很快玩轉了高科技新設備，并在新設備配套工藝這一“軟件”開發上不斷取得新的佳績。

石化加氫用鋼有很高的附加值，國內只有少數企業能夠生產，且質量不穩定，國家每年都要花大量外匯進口。為啃下這塊硬骨頭，我天天泡在廠里，連續蹲守現場3個月，跟蹤煉鋼數十爐，冶煉鋼水3000多噸，收集了大量第一手資料和數據，通過數據分析、優化，形成了一套典型工藝，該工藝效率高、質量穩定，曾成功鍛造出世界最大的加氫鋼筒體，達到了世界一流水平。因市場前景廣泛，已先后實現銷售收入XXXXX.XX萬元。

我平時十分注重了解同行業國際前沿動態，跟蹤美日歐等國著名鋼廠的先進技術。我堅信，發達國家能做到，我們中國人通過努力也一定能做到。正是憑著這種自信，我又實現了一次次新的趕超。

超超臨界轉子用鋼是一種高難度、高附加值的鋼種，只有少數發達國家才能生產，我國所需的超超臨界轉子鋼幾乎全靠從國外高價進口。在同行業大企業都難以實現重大突破的情況下，我主動請纓，帶領工作室的成員，憑借多年的實踐經驗和對煉鋼工藝流程的反復推敲，一次就冶煉成功，而且煉鋼成本降低到只有國外進口的三分之一。

超低碳不銹鋼304是一種通用性的不銹鋼，應用領域廣泛，而作為大型鍛件應用于重型裝備制造業領域時，其無損探傷、力學性能、晶粒度及化學成分等各項指標控制要求極嚴，遠高于國家標準，尤其是碳、氧、硫含量控制極低，已經達到了公司冶煉技術水平的極限，面對挑戰，我又主動攬下了這一“瓷器活”。

在產品試制生產過程中，出現了碳含量控制不穩定，重新倒包冶煉，熔渣結殼、生產節奏慢等問題，我帶領團隊人員一干就是20余小時，通過梳理冶煉現場異常情況，分析生產數據發現：煉鋼過程中的脫氧方式形成了“鉻剛玉”，該產物熔點高粘度大，造成熔渣結殼，是生產節奏慢的主要原因。

“病因”找到了，我大膽設想，采用兩種材料復合脫氧的新方式，一下子解決了問題，且不銹鋼VOD+LF工序中鉻的回收率大于95%，最難控制的化學成分碳、氧、硫含量均達到國內先進水平。

通過學習和創新，我切身感受到了我們產業工人只要有了知識、有了技能，就一定能煥發出更加磅礴的力量。近年來，我帶領大工匠工作室完成創效課題XX項，推廣了一批先進操作法，提出創新合理化建議XX余項，創新創效價值達XXXX萬元。

習近平總書記要求新一代工人“有理想、守信念、懂技術、會創新、敢擔當、講奉獻”，我愿意肩負著一代煉鋼工人的責任與使命，在發展裝備制造業的坎坷道路上負重前行，成為新一代知識型、技術型、創新型工人的標兵。

三、光榮與夢想

2015年9月23日，國務院總理李克強在調研全國“雙創”工作，特意考察了XXXX，鼓勵我們“大眾創業、萬眾創新”。在中國經濟轉型的新時代，我也雙手奉獻上自己的一份收獲。

我整理的《XXXX先進操作法》《XXXX生產實踐》《XXX對精煉的影響》《XXX冶煉操作方法攻關》《XXXXXX方法攻關》等一批先進操作法被匯編成冊，對今后同類鋼種的冶煉具有重要指導意義。

《XXXX研制實踐》《XXXX的探索》等，我的論文發表在了國家CN刊物上；《XXXX清理裝置》《XXX方法》，我又取得一項項實用型發明專利，作為一名一線職工，我要突破自己事業的天際線！

工會舉辦的“工匠大講堂”開班了，我帶頭給職工講工匠精神、講先進操作法等內容。截至目前，利用大工匠工作室開展技能提升活動XXX多次，培訓XXX多人次，造就了一支特別能辛苦、特別能戰斗、特別能創新的一線職工隊伍。

我的創新課題——超大型（300噸級以上）石化加氫鋼錠冶煉技術研究成為中華全國總工會職工創新補助資金項目，獲得扶持資金XX萬元。

現在，我榮幸當選XX省XX屆人大代表、中國工會第XX屆全國代表大會代表，能在國家、省、市級重要會議上為產業工人代言。

我能取得一些成績和一系列榮譽，正是黨和國家培養了我，正是XXX精神鼓舞了我，這種精神穿越時空，歷久彌新，給了我無窮的力量，將永遠指引我不忘初心，牢記使命，創造新業績，建功新時代。

謝謝！

第二篇：校領導在畢業生典型事跡報告會上的講話

學習改變命運，奮斗成就人生

——校領導在優秀學生典型事跡報告會上的講話

老師們，同學們：

大家好！六月的微風催濃了校園的綠蔭,紫色的丁香花香氣四溢,伴隨著成長的喜悅,洋溢著收獲的激動。在這個驕陽似火的仲夏時節，我們歡聚一堂，隆重舉行2012屆畢業生典型事跡報告會，見證你們付出的辛勤與汗水，分享你們收獲的成功和喜悅。在此，我謹代表學校向圓滿完成學業的2012屆全體畢業生，致以熱烈的祝賀！祝賀你們經過四年的學習和錘煉，圓滿完成了學業，取得了豐碩的成果；祝賀你們就要從一個新的起點，開始人生又一段新的征程！同時，我也要向為你們成長傾注了無數心血的師長們表示深深的敬意。正是他們的言傳身教，無私奉獻，才使我們共同迎來了這個充滿喜悅的豐收季節。

四年前,你們懷揣理想和希望,邁入大學這片深情的沃土,開始了人生美好而又難忘的一段旅程。四年來,你們執著地追求,辛勤地付出,頑強地拼搏,真誠地交際,快樂地生活,為幸福的人生奠定了基礎。點點滴滴的四年,如一串串珍珠項鏈,熠熠閃光。它將成為你們人生中一段最難忘的經歷,一筆最寶貴的財富,一座最重要的里程碑。面對你們的成長,老師從心底里為你們高興,家長從心底里為你們驕傲,領導從心底里為你們喝彩!而你們也將伴隨著母校成長的歷程,定格在母校驕傲與自豪的發展史上!

剛才，5名優秀學生代表用他們豐富的生活經歷和樸實生動的語言先后介紹了他們的事跡。他們甘于奉獻、樂于助人；刻苦鉆研、勇于創新。他們是我校優秀大學生的典型代表，是青年學生學習的榜樣。從他們身上，我們看到了當代大學生積極、健康、追求進步的主流。他們身上折射的是當代大學生都應該具備的精神：嚴于律己，團結協作，追求卓越，勇于創新，他們身上集中體現著當代大學生的智慧與光芒！他們是我們身邊可親、可敬、可信、可學的榜樣，希望同學們

認真向他們學習，把這些精神融入到學習中、生活中，使之成為科技學院大學生永恒的行為準則和價值追求。

作為老師和長者，我們為同學們的成長而高興，為同學們的進步而自豪。不久之后，你們將載著學校和親人的期望，從這里出發，開始更加壯麗的人生旅程！

臨別之際，以幾句話作為贈言。

第一、終身學習，追求真理。追求真理，追求知識，社會才能有所進步，人生才能有所成就。真理需要畢生的學習、思考和實踐來獲取。追求真理需要勇氣和毅力，需要高度獨立、思考和創新的精神和能力，更需要直面社會，勤于實踐。你手中的一紙文憑，并不意味著你已經掌握了從業的全部本領，它只證明你具備了適應社會的觀念，掌握了學習的手段，懂得了在關鍵時候要作出正確的選擇。學無止境，荀子在《勸學》中寫道：學不可以已。意思是說，學習是一件永遠也不能停止的事情。莊子也曾說過：“吾生也有涯，而知也無涯。”只有具備了終身學習的意識和能力，才能在當今競爭激烈的社會中占有一席之地。當然，這個過程是枯燥無味了，然而只有改變對學習的排斥態度，把學習當成人生中的樂趣，樹立遠大目標，才能成長成才！

第二、艱苦創業，自強不息。艱難困苦，玉汝于成。希望同學們發揚學校“求真求實、創業創新”的傳統，秉承“厚德博學、強吾興邦”的校訓，以知識、毅力和情操，塑造自己、完善自己，艱苦創業，自強不息。潮起潮落，終歸自然。社會經濟的發展，有快有慢；人生的職業生涯，有艱有難。成功時，不要驕傲自滿。失敗時，也不要一蹶不振。生命的歷程中本就是潮漲潮落的，自然有高潮，也有低潮。無論遇到哪種境遇，我們都要滿懷著前進的希望與青春的夢想，克服困難，沖破阻礙！我們欣賞“人恒自助，然后天助之”的人生，欣賞“天行健、君子以自強不息”的大氣，我們堅信，靠著這自強不息的拼搏精神，我們一定會越過重重障礙，在輝煌的人生中寫下濃墨重彩的一筆！

第三、把握航向，保持本心。社會在發展，時代在進步。然而還

是會存在著一些不良現象，在物欲橫流的社會里，希望同學們仍然保持一顆純真善良的心，把握住人生的方向，在紛繁的社會中追求心靈的澄澈明凈。如果時間隨著日歷的翻過，沒有留下一點成就，一絲聲響，那么你終日的辛苦只不過是在打發內心深處的迷茫；如果你無法從紛繁的世界中沉淀出一絲清醒，那么你的追求，你的希望，只不過是對現實生活的一種恐慌！保持本心，不被不好的因素所同化，像蓮花一樣，“出淤泥而不染，濯清漣而不妖，中通外直，不蔓不枝，香遠益清，亭亭凈植”，只有這樣，我們才會在今后的發展中不斷完善自我，提升自我，明確自己想要的是什么，朝著自己的目標一點一點的努力，活出生命的精彩！

第四，情系母校，熱愛祖國。“XXXX”是學校的校訓，是每一位學子的人生信條和共同追求。希望你們秉承XXX大學的辦學傳統，牢記歷史責任，用你們的思想和行動服務社會、報效祖國。學子之于母校，就好比游子之于故鄉，總是懷著深深的眷戀之情。希望同學們記住自己的母校，記住母校的老師，關注和支持學校的建設與發展。作為大學生，我們更要具有愛國情操，要明確愛國熱情既要體現在對祖國、對民族、對人民的深厚情感上，更要體現在為祖國的繁榮、民族的振興、人民的富裕而不懈奮斗的實際行動中。我們最需要做的，是把自己的事情辦好，也就是立足本職，抓好自己的學習，不斷提高自身綜合素質，使自己成為社會主義事業的合格建設者和可靠接班人。我們一定要相信黨和政府完全能夠從國家的根本利益出發，妥善處理各種問題，堅決貫徹中央的一系列重大決策和部署，自覺維護安定團結的政治局面，既登高望遠，又腳踏實地，把愛國熱忱轉化為報效祖國的實際行動，努力學習，奮發成才，以優異的成績來回報祖國、回報社會！

同學們，雖然你們就要畢業了，但是，母校對你們的責任并沒有中斷，以后，學校將組織各種各樣的校友返校學習活動，讓母校成為你們永久的精神家園和知識家園。

優良傳統，薪火相傳。作為國家和人民寄予厚望的大學生，你們

承擔著建設祖國美好明天的時代責任，承擔著中華民族偉大復興的歷史使命。希望你們以先進典型為榜樣，永遠堅持嚴謹勤奮、求真務實的學習態度，永遠堅持追求卓越、勇于創新的進取精神，永遠堅持報效祖國、服務人民的成才理想，振奮精神，努力學習，把自己塑造成一個可用之材，將來為祖國的繁榮和發展貢獻自己的青春和智慧。我相信，作為青年才俊的你們，以后的人生必將更加美好！

謝謝大家！

第三篇：學習典型事跡報告會上的講話

同志們：

今天我們榮幸的請到了管理局“新時期五大標兵”、“基層建設十面紅旗”的代表來到物業一公司，給我們帶來了一場生動的事跡報告，代表們樸實的語言、真摯的情感、感人的事跡，深深感動了在場的每個人，你們的報告震撼心靈，催人奮進，讓我們深受教育。在此，我代表物業一公司黨委和公司向你們表示崇高的敬意，感謝你們在百忙之中給我們帶來這場精彩的報告。

同志們，管理局“新時期五大標兵”、“基層建設十面紅旗”是大慶精神、鐵人精神的傳承者，他們在各自的崗位上勇挑重擔、愛崗敬業、甘于奉獻，走在了各自行業的前沿，典型的精神也是時代賦予我們的寶貴精神財富，是我們企業發展的強大精神動力，是企業之魂，今天公司黨委和公司組織副科級以上干部、基層班組長、客服接待員、收費員參加此次報告會，就是要以此為契機，進一步貫徹落實局和集團關于抓好典型選樹工作精神，進一步宣傳先進典型，學習先進典型。下面，我代表公司黨委和公司就如何進一步做好典型學習工作強調三點意見。

一、要站在推進公司發展、構建和諧的高度認識學習典型的重要意義

從大慶油田波瀾壯闊的一次創業到管理局燦爛輝煌的二次創業，始終有一種精神引領著我們前行，那就是激勵了一帶又一代石油人拼搏奉獻的大慶精神、鐵人精神，而“五大標兵”、“十面紅旗”這些典型正是這種精神的傳承者，向典型學習、向典型靠攏是我們一貫的優良傳統，典型的示范帶頭作用是我們前進的旗幟，典型的精神是企業長遠發展的不竭動力。2006年，公司黨委和公司把培育自己的典型當作工作的重中之重，推出了以霍慶海、張淑英、龍新物業處、西靜供熱處等為代表的一大批優秀典型，他們在各自的崗位上、工作積極貢獻力量。2006年，公司服務質量用戶滿意率達98.5%，維修及時率達99.5％，衛生合格率達99.5％，這些成績的取得與典型的模范帶頭作用是分不開的。2007年，是黨中央加快構建和諧社會的關鍵之年，作為物業企業我們要清楚的認識到和諧小區是和諧社會的重要組成部分，要清醒的意識到我們在創造和諧社會中擔負的重要的政治責任和社會責任。如何踐行這些責任，更好地傳遞局黨委和管理局親民、愛民思想，為用戶提供高水平的服務是我們面對的頭等大事，在踐行這些責任的過程中，全體員工都要以“五大標兵”、“十面紅旗”為榜樣，以先進典型的精神為指引和動力，在各自的崗位上，積極進取，甘于奉獻，在平凡的工作中書寫不平凡的業績，向典型比肩、看齊，在工作中實現人生的價值。

二、要從典型的感人事跡中汲取營養，自動自發的在各自的崗位上體現典型精神

典型的事跡中無不體現了他們愛崗敬業、勇攀高峰的精神，典型身上的這些優良品質永遠值得我們深入學習，深入體會，并從中汲取營養，在我們的工作中積極去實踐、去發展。

要認真學習徐紅霞的“五種精神”。徐洪霞同志是我們中的一員，自參加工作以來，始終奮戰在環衛一線，用她的堅韌質樸和勤奮專注以及對企業樸實的情懷，默默詮釋了“以服務人民為榮”時代精神，學習徐洪霞同志的“五種精神”對我們來說更具現實意義，不僅我們的環衛工人要以她為表率，所有的員工都要對照徐洪霞查找思想上、工作上的不足，把學習宣傳徐洪霞的過程作為自我學習、自我教育、自我提高的過程，要徐洪霞的精神鞭策自己、帶動本單位和本部門，形成學先進、趕先進的良好風氣。爭取在各個崗位、各部門都涌現出無數的徐紅霞。

要認真學習馮東波勤奮學習、刻苦鉆研的進取精神。馮東波，建設集團化建公司一名普通的電焊工，他沒上過大學，但他靠自學成為了技術尖兵，在普通的崗位上，從一名技校畢業生成長為全國技術能手，完成工藝方法革新7項，創施工記錄15項，連續多年被評為管理局優秀職工、局十大杰出青年。過去的一年中，在技術革新、打造創新型企業的過程中，公司涌現出了鉆研電梯工藝、推進技術革新的許松林，勇于創新、研制出手搖式割草機的王林海等一批技術能手，取得了很好的經濟和社會效益。2007年我們將繼續加大創新工作的投入，營造更為濃厚的學習氛圍，鼓勵更多的員工積極進取成才，超越自我。

學習陽光家園、114查號臺、供水龍慶收費所把用戶當親人、以超值服務追求卓越的精神。這幾家典型單位與我們物業工作有許多相通之處，我們都是直接面向廣大用戶的服務企業，為適應市場的競爭，緊跟時代步伐，拓展我們的服務范圍、延伸我們的服務內容已經是社會發展的大趨勢。物業工作是油田和諧穩定的窗口和平臺，其本質是人對人的工作，強調的是心與心的溝通。因此，我們要學習典型單位的先進理念，始終圍繞服務這一本質，大力倡導人性化服務、親情服務、超值服務、感動服務，實現服務水平的全方面提升。

三、要把典型的精神融匯到各項工作中，與實際工作相結合 學習典型就是要結合公司實際，把典型的精神融入進日常工作，在工作中體現典型精神，在業績上體現典型精神，讓典型精神在公司各條戰線上開花結果，為此，要做到三個結合（一）與素質提升相結合 人的素質是多方面的，思想素質是其中的重要環節，好的思想可以助推個人的發展，進而助推公司的發展。我們要把學習典型與員工素質提升結合起來，既要在員工業務素質上學習典型嚴細認真、精益求精的工作作風，又要在思想素質方面努力向典型看齊，志存高遠、自覺肩負起推進企業持續發展的重任。通過理念早課、中心組學習、文化沙龍等形式，推進員工學習典型的深入，通過養成教育，使學習典型成為每個人的自覺行為，公司將繼續開展素質提升培訓、扎實推進“自讀、自學、自進”活動，積極組織技能培訓、崗位練兵和技術大賽等使各級領導干部、員工的政治素質、業務素質、思想素質、團結協作和作風形象等方面都有增強，使員工隊伍的綜合素質進一步提高。

（二）與基層建設相結合 基層建設是企業大廈的基石，班組是企業最基本的戰斗堡壘，公司的政策制度要靠他們來貫徹執行，目標任務要靠他們分解落實，只有把學習先進典型與基層建設結合好，把典型的精神融匯進所有員工的思想中，落實到日常工作中，才能更好讓落實和執行有著力點，各項工作才能有可靠保證。公司不斷深化以“送知識、送技能、送溫暖、送健康”為主要內容的“四送”工程，關心員工生活，改善工作環境，為員工解決生產生活中的實際困難，在基層建設的硬件上加大投資力度，同時進一步加大軟件的建設力度，用先進典型的精神武裝員工的頭腦、改造落后的思想，營造學典型、趕典型、做典型、超越典型的濃厚氛圍，在抓基層健身上，“軟硬”結合，務求實效，通過抓牢抓實基層建設，推進公司更方面工作的展開。

（三）與實際工作相結合 公司各級組織要不斷創新學習典型的方式，即要立足于本崗位，對內向徐洪霞、陽光家園客服中心學習，又要對外向龍慶收費所、114查號臺等規格化、標準化方面的典型學習，從他們身上汲取力量，進一步增強服務意識，真正實踐好、落實好公司職代會精神，維護好、發展好用戶利益。同時要注意總結學習公司的典型，在全公司形成層層有學習榜樣、行行有學習目標的局面，推動典型學習活動的深入開展，讓人人都有新的精神風貌，人人都有趕超目標，實現個方面工作的新突破、新超越。

此次報告會是學習典型感人事跡、鼓舞隊伍士氣的大會，更是樹立正確導向、營造良好氛圍、激發工作干勁的大會，我們要以此為契機，大力抓好基層建設和職工隊伍建設，鞭策廣大干部職工這些典型為榜樣，振奮精神，積極進取，全面落實完成公司一屆二次職代會的工作目標和規劃，把各項工作做好，為實現公司更好、更快發展，譜寫更加輝煌的業績而努力奮斗！

第四篇：在優秀大中專畢業生事跡報告會上的講話

文章標題：在優秀大中專畢業生事跡報告會上的講話

同志們：今天，礦團委組織優秀大中專、技校畢業生在此舉辦事跡報告會，具有十分重要的意義。這不僅是一次團的先摸事跡報告會，也是一次“六月安全生產月”決戰推進會，更是一次生動的大團課。剛才，先后有　名同志作了典型發言，他們的事跡非常生動、非常感人，也很具有代表性和典型性，集中體現了我礦青年良好的精神風貌，為廣大青年職工樹立了榜樣。相信這次會議的召開，對于鼓舞和動員廣大青工在企業生產經營、改革發展的實踐中進一步發揮作用、建功立業，必將起到積極的推動作用。下面，我講兩個方面的問題。

一、認清形勢，明確任務，勇挑重擔，再創佳績

今年以來，我礦生產經營任務十分繁重，各項指標都需要付出很大的努力才能完成。尤其是我們應當正確地看到，煤炭市場很不穩定，市場競爭日趨激烈，形勢不容樂觀。面對這樣的形勢，我礦數千名青年職工始終保持一種頑強拼搏的精神狀態，經受住了種種鍛煉和考驗，各項工作按照礦黨政要求有條不紊地進行。剛才發言的幾名青年同志就是其中的佼佼者：有的專業不對口，卻能扎根本職、適應環境，取得了較好成績；有的剛參加工作，堅持出滿勤、干滿點，時時處處爭標兵、站排頭；有的長期扎根采煤一線，不怕苦、不叫累，發揮了模范帶頭作用；有的技校畢業不服輸，鉆研業務學本領，成長為技術過硬的崗位能手。這些典型都是我們學習的標兵和榜樣。我礦改革發展的新形勢、新任務，為廣大青年職工提供了展示才華、大顯身手的廣闊舞臺。只要廣大青年認清形勢，明確任務，圍繞中心，發揮作用，發揚煤礦工人特別能吃苦、特別能戰斗的精神，堅定信心，下定決心，發揚成績，再接再厲，就一定能夠在我礦兩個文明建設中做出不平凡的業績。

二、加強學習，提高素質，鍛煉成長，再建新功

第一，要不斷學習。對每個青年人來講，要成長進步，要成才，除了組織的培養教育外，主要靠自己不斷學習和實踐鍛煉。現在，我礦的人才資源外部環境很好，對我們青年人來講，既是建功立業的機會，也是促進大家加強學習、成長成才的良好機遇。企業發展靠什么？靠人才和管理。沒有人才，有了的東西也可能丟掉；有了人才，沒有的東西可以創造。對此，礦黨委、礦行政十分重視，加大了人才結構調整的力度，提倡并采用公開招聘的方式，為各類人才的脫穎而出創造了公平競爭的機制和建功立業的平臺；團組織也充分發揮“雙推”工作優勢，在基層團員青年中發現和培養了一大批優秀人才。作為青年同志，能不能把握住這個機遇，關鍵在自己。機遇面前人人平等，機遇偏愛有準備的人。所謂“有準備”，就是知識和技能的準備，這都需要堅持不懈地學習和實踐。誰先學一步，比別人學得更好一點，掌握得更多一點，誰就能夠搶占先機。集團公司梁董事長經常在各重要會議上提出這樣一個觀點：今天的努力就是明天的希望。作為廣大青年人，我們具有比其它年齡段的同志更多的學習優勢，為了自己的成長進步，就要自覺堅持學習，加強學習，改善學習，做到學以致用。一定要珍惜時間，不要把時間花費在打撲克、搓麻將上，花費在沒有實際價值的上網聊天上，甚至是漫無目標整日閑逛上。當前，最根本的是適應企業改革發展的需要，學習技術業務知識，學習市場經濟知識，向我礦“十大青年學習標兵”學習，在本職崗位上爭當“小能手”、“小博士”，把所學的知識運用到安全生產、經營管理中，創造更多更大的價值。

第二，要堅定信念。一個年輕人的真正希望體現在其正確的理想和信念上。沒有理想，就象沒有方向，沒有信念，就象沒有力量。這兩樣是人們知難而進、走向成功的重要支柱，是一個人世界觀、人生觀和價值觀的綜合體現。特別是當前的市場經濟條件下，作為青年人能不能樹立正確的理想和信念，對自身的成長進步至關重要。新時代的青年礦工，一定要保持堅定正確的理想信念，決不能被燈紅酒綠所迷惑，被享樂主義所侵蝕，被混天度日所蠱惑，被消極思想所腐蝕。前段時間召開的整頓會議，就是處理的這樣一批職工，究其原因，就是思想的滑坡、信念的動搖。所以，我們就要進行思想、作風、紀律的整頓，以此教育職工。青年同志們，作為一名煤礦礦工，就是要把自己愛黨、愛國、愛社會主義的熾熱情感化為“愛礦山、建礦山、興礦山”的雄心壯志，變為扎扎實實的工作動力，立足本職，敬業愛崗，努力工作，在各自的崗位上創造不凡的業績。這是最具體也是最根本的體現。

第三，要解放思想。年輕人思維敏捷，最易接受新事物，也最具有奮發進取精神和創造力。但一些事實表明：有一部分青年人的思想仍然停留在計劃經濟時代，“等、靠、要”、“因循守舊”的思想仍然根深蒂固。這是錯誤的。青年人最應該走在改革發展的最前列，要敢于開拓創新，圍繞企業發展動腦筋、想辦法、獻計獻策，敢于提出一些有利于企業發展、有利于安全生產、有利于職工生活的合理化建議，為領導決策提供可靠依據。要帶頭解放思想、更新觀念，帶頭樹立市場觀念、競爭觀念、效益觀念、成本觀念、法制觀念、創新觀念等新思想、新觀念；帶頭支持改革、擁護改革、參與改革，而且要通過自己的模范行動引導和帶動身邊的同志自覺服從和維護大局；帶頭正規操作、按章作業，堅持原則，在各種錯誤思想、不良行為面前，敢于抵制，敢于說教，敢于進行針鋒相對的斗爭，以實際行動維護安全生產和礦區穩定。

第四，要爭當模范。

要象今天會議作報告的同志那樣，雖然他們沒有做出什么驚天動地的大事業，但卻能立足本職，干一行，愛一行，精一行；腳踏實地，努力工作，不叫苦喊累，認真完成各項工作任務，在我礦的改革發展穩定中建功立業。要象前段時間“五四表彰大會”上的優秀崗團員、優秀崗位能手們學習，學習他們帶頭搞好安全，時刻牢記“安全第一”的方針，按章作業，正規操作，以實際行動做安全生產的帶頭人。要向“雙奪雙爭”活動中涌現的先進個人學習，學習他們積極投身企業生產經營主戰場，敢于迎著急難險重任務上，敢于負責，敢打硬仗，頑強拼搏，艱苦奮斗，撲下身子，真抓實干。另外，各級團組織也要積極圍繞企業中心任務，深入扎實的開展建功實踐活動，比如創崗建區活動、青年突擊隊競賽等，為廣大青年職工更好地成長成才、發揮聰明才智鋪路搭橋，創造有利條件。

總之，青年是企業的未來和希望。各單位黨政領導一定要一如既往地加強對團的工作的領導，一如既往的關心青年人的成長進步，調動他們的積極性、創造性，并保護好，發展好，發揮他們的生力軍作用。要強化青年思想政治工作，積極探索做好青年工作的新途徑、新方法，努力解決新形勢下青年思想、工作和學習中的新問題、新矛盾。在這一點上，采一區黨支部做得很到位。礦團委要重視團干部隊伍建設和團員管理工作，要按照“三個代表”的要求，熱忱服務青年，真誠關心青年，傾聽青年心聲，反映青年要求，團結帶領廣大青年建功立業。

同志們，今年是建團80周年，不斷弘揚革命精神，發揮黨的助手和后備軍作用是團組織的光榮傳統。礦黨委、礦行政相信，廣大青年職工、崗團員一定能夠按照上級要求，切實擔負起各項目標任務，團結協作，搶抓機遇，以先進為榜樣，立足本職、扎實工作，用青春的智慧和汗水譜寫更加光輝燦爛的篇章，為推動我礦改革發展做出新的貢獻。

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第五篇：在嘉定區創先爭優活動典型事跡報告會上的講話

在嘉定區創先爭優活動典型事跡報告會上的講話

同志們：

在全區上下深入推進創先爭優活動，全力實現“五個確保”，科學謀劃“十二五”發展的重要時刻，根據區委的部署安排，今天，區委創先爭優活動領導小組在這里隆重舉行嘉定區創先爭優活動典型事跡報告會，這對于大力弘揚先進精神，激勵和引領全區基層黨組織和廣大共產黨員奮力拼搏、勇爭一流，堅定不移地走好嘉定科學發展、跨越發展、和諧發展的道路，必將產生積極而深遠的影響。在此，我代表區委，向報告團全體成員致以崇高的敬意和衷心的感謝！

剛才，我們聆聽了我區在創先爭優活動中樹立的兩個先進基層黨組織典型——江橋鎮太平村黨總支、新成路街道倉場社區黨總支的經驗交流，以及優秀共產黨員典型——原安亭鎮趙巷村黨總支書記、村委會主任陶錦元同志的事跡報告，倍受感動，倍受教育，同時也深受啟發和激勵。

大家都知道，太平村黨總支和倉場社區黨總支都是有名的“老先進”了。太平村黨總支是“全國先進基層黨組織”，他們以開展“五個讓”基層民主政治建設工程為抓手，注重機制創新，推動黨內民主，凝聚黨員群眾，壯大村級經濟，黨組織和黨員隊伍的生機活力得到了極大的增強。倉場社區黨總支在區內最先探索并成功開展“樓組黨建”，他們挖掘整合資源，完善網絡平臺，開展多元活動，建立長效機制，在教育引導黨員、服務居民群眾、改善民主自治、促進社區和諧等方面發揮了顯著的作用，為新成路街道乃至全區“樓組黨建”工作的全面開展積累了寶貴的經驗，奠定了堅實的基礎。而陶錦元同志更是全區優秀共產黨員和基層干部的楷模，他的所作所為和先進事跡生動地回答了新形勢下基層黨員干部如何貫徹落實科學發展觀，如何加強黨性修養、永葆先進性，如何提高推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的本領等一系列重要課題。他的事跡和精神是基層黨員干部貫徹落實科學發展觀的生動寫照，更是開展創先爭優活動最直接、最生動、最鮮活的寶貴教材。

我感到，太平村、倉場社區兩個先進基層黨組織典型和陶錦元同志這位優秀共產黨員典型，盡管各自創業發展的歷程、造福百姓的辦法各不相同，但他們都有共同的價值追求，這是我們全區基層黨組織和全體黨員都應該向他們學習的。一是強烈的責任意識。強烈的責任意識是一名黨員干部做好工作的必備前提。如果太平村、倉場社區、趙巷村的黨員干部沒有一種勇于負責、敢于擔當的精神，沒有一種迎難而上、爭創一流的斗志，沒有一種時不我待、只爭朝夕的緊迫感和使命感，就不會有今天的發展成果，就不會贏得百姓的信任和愛戴。所以，我們的黨員干部一定要增強責任意識，把思想集中到干事業上，把精力凝聚到做實事上，把功夫施展到抓落實上，兢兢業業地完成自己的工作任務，卓有成效地履行自己的神圣職責。二是強烈的發展意識。強烈的發展意識是一名黨員干部做好工作的動力源泉。太平村、倉場社區的黨員干部都善于謀發展、抓發展、促發展，通過創造性地開展基層民主政治建設、樓組黨建，探索出了一條適應時代要求、符合自身實際的發展新路。而趙巷村在陶錦元同志的帶領下，改變了8年前經濟落后、矛盾集中、文化匱乏的原有面貌，實現了村經濟收入翻番增長、百姓生活安樂和諧的巨大變化。所以說，條件不足畏，困難不足懼，得失不足計，只要我們的黨員干部把積極有為、艱苦創業的滿腔熱情與尊重實際、求實創新的科學精神結合起來，把抓好當前工作與著眼長遠發展結合起來，就一定能創造出經得起實踐檢驗、經得起群眾檢驗、經得起歷史檢驗的發展實績。三是強烈的公仆意識。強烈的公仆意識是一名黨員干部做好工作的本質追求。太平村、倉場社區的黨員干部一切以群眾的利益為重，想事情、做決策、抓工作都堅持問需于民、問計于民，聽百家言、解百家難，黨群、干群關系融洽和諧。陶錦元同志把“幸福著百姓的幸福”作為人生的奮斗目標，在壯大村級經濟的同時，為村里百姓尤其是老人們辦了一件件、一樁樁的實事、好事，得到了“村民心中的好書記”、“眾家好兒子”的最高褒獎。事實再一次證明，只有對群眾真心付出，才有贏得群眾的衷心愛戴，只有實現好、維護好、發展好廣大群眾的根本利益，讓廣大群眾共享改革發展成果，我們的工作、我們的事業才能獲得最廣泛的群眾基礎，才能永葆生機和活力。

太平村黨總支、倉場社區黨總支和陶錦元同志是我區先進基層黨組織和優秀共產黨員的杰出代表。在深入學習實踐科學發展觀、深入推進創先爭優活動的過程中，我區還涌現出了一批“創先爭優，世博先鋒行動”“五好”基層黨組織和“五帶頭”共產黨員，他們用創先進、強基礎，爭優秀、作奉獻的實際行動，生動地詮釋了基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用，充分展現了黨員干部的時代風采。各單位要總結好、宣傳好、學習好、愛護好這些先進典型，引導和激勵大家在學習先進、弘揚先進的過程中創先爭優，把身份亮出來，把作用發揮出來，把形象樹立起來，把群眾帶起來，努力形成見賢思齊、齊爭共創的良好氛圍。

同志們，現在已經是10月下旬了，馬上就要進入創先爭優活動的另一個重要時間節點——評選表彰階段。前段時間，我區創先爭優活動的總體勢頭非常好，各單位黨委（黨工委、黨組）都高度重視，各基層黨組織對創先爭優活動中實踐載體的設計、創爭目標的確定、個人承諾的開展、支部講評的實施等都把握得比較準確。特別是能把創先爭優活動與各單位的主要任務、急難險重任務、日常工作業務等緊密結合，使黨組織有戰斗力、有創造力、有活力，讓黨員有責任、有作為、有業績。下階段，我們要繼續保持這種良好的工作態勢和精神面貌，把創先爭優活動不斷引向深入，取得新的成效。

一是思想認識上再提高。創先爭優活動的時間跨度是從2010年4月開始到2012年十八大開幕，前后將歷時三年。各基層黨組織和廣大共產黨員尤其是領導干部，絕不能存在半點松懈和應付的思想，要按照習近平同志在中央黨校2010年秋季學期開學典禮上強調的，“把樹立正確的世界觀權力觀事業觀作為黨員干部創先爭優的內在動力”這一要求，進一步深化對開展創先爭優活動的認識,把創先爭優作為終身的“必修課”：一要把創先爭優當作一種價值理念來追求，將“創先爭優”的過程自覺轉化為轉變發展理念、提升發展境界、檢驗發展成效的過程，使其成為持續推動地方、單位科學發展的動力之源；二要把創先爭優當作一種道德品質來塑造，黨員干部特別是領導干部，要“講黨性、重品行、做表率”，在創先爭優活動中講黨性修養、講組織原則、重做人為官之德，不斷提高人格魅力和非權力影響力；三要把創先爭優當作一種思想境界來提升，進一步解放思想、開拓創新，學習上知不足，工作上不知足，名利上要知足，正確處理好個人職業發展和黨的事業發展間的關系，努力為黨分憂、替黨盡責。

二是工作重點上再聚焦。要按照“創先爭優要為完成中心任務提供動力和保證”的要求，突出重點，做好工作：一要全力投身“世博決戰”，在維護社會穩定、保障城市運行、保持文明環境等方面再接再厲，再創佳績，為世博會圓滿順利舉辦作出應有的貢獻；二要努力實現全年目標，各街鎮、各條線都面臨今年工作任務的最后沖刺和明年開局工作的籌劃準備，要通過創先爭優活動進一步提振發展信心，激發工作熱情，推動科學發展。三要竭力做好各項民生保障工作。越是到年末，就越需要關心好、服務好困難群眾的生活，真心誠意地急他們所急，想他們所想，幫他們所需，讓困難群眾生活上得到實惠，人格上感受到尊嚴。

三是措施銜接上早落實。根據市委的統一部署，以“世博先鋒行動”為主題的創先爭優活動結束后，下一輪活動總的主題是迎接建黨89周年。區委正在研究考慮世博后創先爭優活動的主題和載體，關注市里的最新精神。各單位黨委（黨工委、黨組）以及各基層黨組織也應該盡早考慮起來，要以剛剛閉幕的黨的十七屆五中全會精神為指導，按照迎接建黨90周年這一總方向，謀劃好下一輪的創先爭優活動，不僅要完成好全區的規定動作，也要結合各自實際，設計好“自選動作”。同時，要更加注重黨群共建，黨內帶黨外，黨員帶群眾，帶動全社會共同創先爭優；更加注重整合各項活動，綜合各方要求，把以前的好做法、好經驗通過新的實踐賦予新的內涵；更加注重培育和樹立創先爭優活動的先進典型，發揮好先進示范、典型引路的重要作用，使創先爭優活動達到預期目標。

同志們，典型就是旗幟，榜樣就是力量。讓我們把學習先進典型的思想收獲和政治熱情，轉化為干好本職工作的強大動力，積極進取，真抓實干，創先爭優，克難奮進，為嘉定經濟社會又好又快發展作出新的更大的貢獻！

謝謝大家！