2020年紀檢干部政治建設個人自查材料

按照縣委常委會分工，我主管紀檢監察工作，對紀檢監察工作考慮得多，對全縣通盤性工作總認為有“一把手”和其他分管領導負責，自己作為黨內監督專責機關負責人，其他工作自己不便也不想過多地融入。上面出臺文件，主要領導作出指示，有時基本就是照搬執行，沒有結合本縣、本單位的實際進行針對性研究，創新性不夠。根據市委的安排部署，本人認真對自身政治建設情況進行了自查，現將自查情況報告如下：

一、政治建設情況

1、堅持黨的領導，思想上從不跑偏。強化黨性錘煉，充分認識到理論學習是自我教育、自我改造的重要方式，始終堅持把學習貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務，在學通、弄懂、做實上下功夫。利用業余時間對總書記所做的十九大工作報告，聽原音、讀原文，準確把握新思想、新論斷、新要求，并在縣紀委中心組（擴大）學習上帶領全體委機關干部對黨的十九大精神進行了集中學習，切實做到以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。認真落實“三會一課”制度，按規定參加了民主生活會和組織生活會，以從嚴參加黨內政治生活淬煉黨性、提高思想覺悟，升華黨

性。深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，不斷改造自己的“三觀”，在強化“四個意識”中堅定“四個自信”，做到“四個服從”，在提高政治素養中堅定理想信念，在思想上堅定黨的領導的自覺性。

2、維護核心地位，政治上絕對忠誠。始終把“對黨忠誠老實”作為自己必須履行的義務，知行合一、言行一致，始終做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做。在思想上、言行上與黨中央保持高度一致，無妄議中央及國家大政方針的言行。堅決反對個人主義、分散主義、自由主義，圈子文化、碼頭文化等，嚴格遵守和執行民主集中制各項原則和制度，始終堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”，凡有重大決策事項，都提交縣紀委常委會研究決定或提請縣委常委會研究。始終以黨的旗幟為旗幟，以黨的方向為方向，以黨的意志為意志，說老實話，干實在事，嚴格執行黨中央決策部署和上級黨委決議決定，工作中重大問題及時向縣委主要領導請示報告，切實履行外出請銷假制度，堅持每年向組織如實申報收入、住房等個人有關事項。

二、共產主義理想、社會廣義主義不夠堅定。

1、對建設有中國特色的社會主義信心不足，特別是對歷史發展的總趨勢認識上有模糊觀念，如認為現階段社會主義與資本主義的在趨向，都是要發展市場經濟，不要管他姓“資”還是姓“社”只要能把經濟搞上去，使人民群眾富裕起來就行，對改革開放中出現的不盡如人意的東西習以為常、見怪不怪，缺乏正確的評價和正確的分析對待，錯誤地認為是改革開放，搞活經濟，一切向“錢”看的必然結果，必致消弱了貫徹黨的基本路線的自覺性。

2、忽視馬克思主義理論的學習，對政治理論學習重視不夠，自覺性不強，忙于事務。

對學習處于被動應付狀態，因為對馬克思列寧主義、毛

澤東思想和鄧小平理論缺乏系統學習，不能很好地掌握馬列主義、毛澤東思想的立場、觀念和方法，特別是不能很好地深刻領會和掌握鄧小平理論的科學體系和精神實質，在工作中不善于以鄧小平同志關于建設有中國特色的社會主義理論來指導當前的反腐敗工作和黨風廉政建設、機關效能建設、政事務公開等重大工作，對社會主義市場經濟，現代科技知識學習不夠，知識面不寬，思想不自學成才，點子不多，方法呆板，認為花這些氣力、精力去學習，也沒有多大用處，還不如工作多干點，不出差錯，只埋頭拉車，不抬頭看路，對自己放松了努力，降低了標準，重工作，輕學習的現象時有發生，由于忽視了學習，造楊了理論水平低，不能很好地用理論指導實踐，因而導致政治敏銳性、政治鑒別力不強，比如對xx邪教組織的發展、蔓延，當時就未引起警覺，認為xx不就是那些老人、婦女鍛煉身體嗎?沒有什么了不起，翻不了滅，沒有從深層次去分析，從政治上的高度去識別反社會、反人類、反科學的邪教本質，沒有意識到邪教組織是在同我們黨爭奪人民群眾，爭奪思想陣地的根本大事，沒有看清其反動本質和嚴重危害性，是關系到黨和國家前途命運的嚴肅政治斗爭。

三、全心全意為人民服務的根本宗旨淡薄。

群眾財富的腐敗分子，查處那些糟踏人民群眾財富的嚴重失職瀆職行為、堅決糾正部門和行業不正之風、制止亂收費、亂罰款、亂攤派等消極腐敗現象，深入開展政事務公開、村務公開、廠務公開、校務公開、院務公開，保證人民群眾充分行使民主權利，維護人民群眾的經濟、政治和文化利益等等做得很不夠，公仆意識不強，沒有很好地擺正主人與公仆的關系，雖然從理論上懂得我們的權力是人民給的，是人民養育了我們，我們要對得起人民，要對人民負責，但在實際工作中，怎樣當好人民公仆，怎樣做限人民的勤務員上缺乏深刻的認識，喊在口頭上的多，落在實際中的少，為群眾排憂解難等方面沒有盡心盡職，如在縣土地局期間負責審理報批務類建設用地工作中，要求用地戶和業主資料要報齊，去看現場要派車，就很少考慮這些資料是否都有用，是否能夠簡化、減免，總認為按章辦事就沒錯，很少體會他們的難處，又如現在負責機關效能投-訴-中-心工作，對群眾的來訪、來電、來信投訴，還不能做到件件有回音，件件有著落，對群眾的投訴，特別是一引起如“水溝不通”啦等雞毛蒜皮的投訴，就不那么認真去受理，在法院判決生效，又取不到錢的投訴人，無能為力為他們解難，只能表示同情，對各類投訴有的是力不從心，沒有盡力解決，有不足不關心沒有全力解決，認為投-訴-中-心成了第二個信訪局，心里感到煩，產生難纏情況，一切為了群眾的觀念淡薄了。

四、工作作風和發揮作用等方面還存在差距。

1、工作不扎實，深入基層紀委調查研究不夠，指導工作少，整天忙于事務，有時就在辦公室瞎聊天，對基層紀委的同志關心得少，思想動態掌握得不多，對個別基層紀檢書記的姓名還對不上號，對他們的困難和問題不聞不問，如xx紀委書記每月辦案

xx元的津貼，鎮政府沒有按規定發放，xx同志早就對我談起過這件事了，當時我心里“動”了一上，想幫他解決這件事，但后來思去想后，有顧慮能不能去找，找了是否起作用等等，就這么一拖，把這事就忘了，到了今年六月份，到xx去開會，xx再次談起這件事，我想怎么還沒拿到這個津貼，無論如何要解決一下，后來我就向xx局長反映這件事，在xx局長的過問下。圓滿解決了這件事，通過這件事反思，基層同志遇到困難，能向我反映，說明是對自己的信賴，把我當成上級領導看待，而我卻麻木不仁，把這事想想一下，就過去了，拖了好幾個月，很不應該。

2、對所分管的工作發揮作用不大，沒有新的特色，一是宣教工作，對每年有紀檢刊物征訂感到心煩，特別是xx雜志，本來就量多，而且還得追加任務，要去求人家征訂，很不愿去做這件事;二是執法工作，由于工作人員少，主動開展執法檢查較少，都是單位要開展一項活動，通知我們去開會，才去執法監督，做做“擋箭牌”;三是機關效能工作沒有新的活動，沒有創造性，按步就搬，等待上訪投訴的多，主動協調反映的少，部署制度上墻的多，抓實際工作落實的少，開展明察訪的多，敢于曝光批評的少，導致電視無影，報紙無字，沒有從實際出發，不注重實效;四是辦廉政訪談錄檢，沒有花精力去組織制作，應付了事，待到上播的節目沒有教育法，沒有觀賞性，沒有時代性。

五、產生上述問題的主要原因

1、沒有從講政治的高度來認識理論學習和重要性和緊迫性，對理想和信念是靈魂、是動力、是方向，是思想和行動的總指南認識不深刻，對理想、信念淡薄，勢必導致革命立場不堅定，革命斗志不旺盛，革命宗旨拋腦后，革命事業半途而廢的嚴懲危害性認識不足。

2、學習缺乏緊張性，理論性。對總書記重要講話精神的學習，沒有從其深刻內涵去思索，沒有深刻領會理解其精神實質，存在著零散學習多，緊張學習少，報刊雜志學習多，領袖原著學習少，雜談趣聞年的多，指導工作的文章、文件學得少;停留在字面的學習多，對精神實質理論精髓理解少。學習聯系實際不緊密，不善于應用馬克思主義的立場，觀點和方法來分析處理問題，不善于從理論上查找個人世界觀、人生觀、價值觀等方面存在的差距，不善于從反腐但廉，加強黨風廉政建設的政治高度來把握多科復雜的矛盾和駕馭復雜局面。不善于用科學的理論來很好地指導具體工作，如機關效能工作就沒有取得令社會和群眾滿意的工作效果。

3、沒有很好地樹立起全心全意為人民服務的思想觀念，宗旨意識不強就會脫離群眾，脫離實際，主觀主義、形式主義、個人主義、享樂主義就會溢生蔓延，背離了黨的宗旨，就會失去人民群眾的信賴和支持，黨群、干群關系就會受到嚴重損害，因此我們要牢記黨宗旨，真正成為中國先進社會生產力的發展要求，中國先進文化的前時方向，中國最廣大人民的根本利益的忠實代表。

六、今后的努力方向

1、切實加強理論學習，要認真刻苦地學習馬列、毛澤東著作和鄧小平建設有中國特色的社會主義理信紙，特別是縣委把總書記重要思想擺在學習首位，發揚理論聯系實際的好學風，學以致用，以馬克思主義的立場，觀點和方法指導自己的各項工作實踐，用總書記的重要思想高標準要求自己，不斷提高自己的政治素質，業務水平和工作能力，不斷提高斗爭性，敢于同

腐敗分子較量，在政治上堅決同以江澤民同志為核心的黨中央保持高度一致，全面增強貫徹執行黨的路線、方針、政策的自覺性和堅定性，增強走有中國特色社會主義道路的信心和決心。

2、認真實踐黨的宗旨，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，堅定馬克思主義信仰，時刻牢記我們黨是最廣大人民群眾根本利益的忠實代表，要以黨和人民的需要，以群眾贊成不贊成，滿意不滿意，高興不高興為工作出發點和標準，密切聯系群眾，自覺維護群眾利益，與群眾同甘共苦，做群眾的貼心人，與群眾一道致富思源，富而思進，當一名群眾滿意的公仆。

3、牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺加強黨性修養，搞好廉潔自律，做到自查、自省、自勵，堅決抵御各種腐朽思想的侵蝕，增強拒腐防變的能力和自覺性，做一名合格的紀檢干部和一名真正的合格的共產黨員。

4、加強調查研究，弘揚務實工作作風，不唯親唯上，少說話大話，多辦實事，多辦好事，多下基層，深入實際，關心同志解決困難，做各項工作要注重實效，扎扎實實工作，認認真真辦事，老老實實做人。

四風問題表現，一是形式主義，群眾反映最突出的是追求形式、不重實效，圖虛名、務虛功、工作不抓落實。二是官僚主義，群眾最不滿意的是辦事推諉扯皮多，效率低下，不作為、不負責任。三享樂主義，基層和群眾反映最多的是一些領導干部安于現狀、貪圖安逸，缺乏憂患意識和創新精神。四奢靡之風，主要是條件好了，許多方面做過頭，大手大腳、鋪張浪費。一些領導干部宗旨觀念淡薄，為群眾服務的自覺性不強，對“執政為民”、“群眾利益無小事”的觀念認識不到位，抱怨鄉村干部的工作太雜，責任過多，壓力過大。個別干部對群眾反映的困難和問題漠然視之，推諉扯皮，久拖不決，使一些簡單問題復雜化，最終導致矛盾激化，甚至造成群眾越級上訪或過激行為。

一些鄉干部和村干部一碰到開展活動就講報酬，對于又苦又累的工作不主動承擔，而是極力回避。

糾正“四風”必須抓住重要時間節點一個階段一個階段地推進。要堅決剎住中秋節、國慶節公-款送月餅送節禮、公-款吃喝和奢侈浪費等不正之風。各級紀檢監察機關要做好執紀執法工作，加大監管查處力度，打鐵還需自身硬，紀檢監察干部要帶頭糾正“四風”，爭當落實八項規定精神的表率。

冰凍三尺非一日之寒，“四風”問題具有頑固性和反復性，糾正“四風”是一項長期、艱巨的任務，不可能畢其功于一役。集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題，喊破嗓子不如甩開膀子，必須持之以恒，狠抓落實，善始善終，善做善成。持之以恒抓制度，讓黨的干部有據可依、有章可循，既不影響正常工作與生活，也絕

對沒有空子可鉆。讓各種制約常態化，解決“四風”問題不是虛晃一槍，搞一搞就放起來，而是要常抓不懈，形成常態，實現黨內干部轉作風有明確引導，各方監督有尺度標準，教育轉變有具體內容。持之以恒抓監督，讓監督力度始終維持在高水平。繼續加大監督力度，抓住節假日這一“四風”重災區，動真碰硬，重落實、抓典型，打消干部群眾心中反“四風”風頭已過、進入疲倦期的念頭。要加強檢查監督，鐵面執紀，對頂風違紀者堅決查處并不斷給予曝光，向全黨釋放常抓不懈、執紀必嚴的強烈信號。持之以恒抓創新，不斷創新祛“四風”工作方式。發現宣傳好典型，查處曝光反面典型，抓兩頭，帶中間。把日常性監督與階段性抽查結合起來，對頂風違紀者發現一起處理一起，決不姑息，提高執紀監督的實效性、震懾力，堅決防止反彈。發揮領導干部率先垂范，身正令行的示范作用。領導干部的一言一行、一舉一動，群眾都看在眼里，記在心上，只有解決好自身存在的問題，才能教育幫扶別人，才能讓群眾信服。

反對四風要進行地深入徹底。腐-敗是一個長期存在、在不同時代有不同癥候的社會毒瘤，而奢靡享樂是腐-敗的最大誘因，要從源頭上根除腐-敗，就必須剎裝四風”，而要真正將四風扼殺并不是一朝一夕就能完成的，需要各級各部門健立相關的長效機制，制訂完善的改進計劃，深入徹底地推進各項“糾風”活動，才能在真正意義上起到良好的效果。