第一篇：政法委落實黨風廉政建設工作報告

政法委落實黨風廉政建設工作報告

20xx年，市委政法委緊緊圍繞推動平安xx、法治xx和打造過硬政法隊伍這一鮮明主題，牢牢抓住黨風廉政建設這個“龍頭”，聚焦黨的作風建設，扎實開展“xxxxxxxxx”學習教育常態化制度化、政法系統自身建設等活動，努力推動黨風廉政建設與委機關中心工作深度融合，實現相互促進，共同提高，為“打造四個中心，建設現代x城”營造了安全穩定的社會環境和公平公正的法治環境。現將有關情況報告如下：

一、加強領導，全面落實黨風廉政建設責任制

我委始終把黨風廉政建設工作作為“一把手”工程，放在突出位置切實抓好抓實，把責任制的全面落實貫穿到黨風廉政建設和反腐敗各項工作之中。一是強化責任意識。委主要領導切實履行第一責任人職責，真正把黨風廉政建設主體責任扛在肩上、抓在手中、落實到行動上。健全完善“一把手負總責，分管領導各負其責，班子成員齊抓共管、委機關黨總支組織協調”的領導體制和工作機制。定期召開委務會研究部署黨風廉政建設工作，堅持把黨風廉政建設和政法中心工作同謀劃、同部署、同考核。二是明確職責任務。制定《20xx年市委政法委機關黨風廉政建設和反腐敗工作要點》，明確了黨風廉政建設和反腐敗工作的指導思想、工作要點及具體要求，為做好全年工作打下了基礎、指明了方向、明確了責任。按照“一崗雙責，誰主管，誰負責”的原則，制定了20xx年度《黨風廉政建設責任書》，層層簽訂落實。三是加強黨組織建設。根據委機關工作人員參與掛職下派等工作，黨員流出較多，不利于開展黨組織活動的實際，及時理順黨員組織關系、重新調整支部設置、配齊配強黨支部書記。按照《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》、《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》等有關規定，經市委市直機關工委批準，于10月25日分別召開市委政法委機關全體黨員大會和各支部黨員大會，將原有12個黨支部合并調整為5個，同時選舉出各黨支部新一屆委員會委員和書記，進一步增強了機關黨組織的凝聚力、戰斗力和創造力，為深入抓好黨風廉政建設提供了堅實的組織保障。四是落實黨建工作任務。機關黨總支定期召開會議，部署重點工作任務，調度工作進展情況，實現黨風廉政建設扎實有序推進。根據市里統一部署，組織政法委機關xx名黨員填寫了《黨員基本信息采集表》，并注冊開通“燈塔—黨建在線”、加入了“網上e支部”，開啟黨員學習教育新模式。

二、抓好“xxxxxxxxx”學習教育常態化制度化，切實增強黨員干部的黨性意識

在扎實落實黨風廉政建設責任的同時，結合委機關實際，從學習教育、從嚴治委、自身建設等方面入手強化黨員干部黨性意識，把“xxxxxxxxx”學習教育推向常態化制度化。一是做好組織發動。召開推進“xxxxxxxxx”學習教育常態化制度化動員部署大會，成立了推進“xxxxxxxxx”學習教育常態化制度化領導小組。制定了《市委政法委關于推進“xxxxxxxxx”學習教育常態化制度化的實施方案》和配檔表。二是搞好深化拓展。嚴格落實“三會一課”制度要求。采取集中學習與個人自學相結合、專題輔導與研討交流相結合等方式，引導黨員干部聯系實際學、帶著問題學、不斷跟進學，突出“學”的質量。各黨支部采取讀書會、報告會、微信政法黨建群、QQ群等形式，組織好黨員干部的學習。結合慶祝建黨96周年，開展黨員領導干部帶頭上黨課活動，委領導班子成員、黨員領導干部上黨課12次。各支部召開黨員大會，集體學習《黨章》，重溫入黨誓詞。三是提供學習保障。為保障學習教育順利開展，委機關為全體黨員統一購買發放了《中國共產黨章程》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《習近平的七年知青歲月》、《苦難輝煌》等書籍，供大家學習。委機關黨員閱覽室也充實了一大批學習資料，隨時對機關黨員干部開放。四是搭建活動載體。委機關研究制定了“主題黨日”活動制度，把每月最后一周的星期五確定為黨組織“主題黨日”時間，結合慶祝建黨xx周年，制定系列主題黨日活動方案，開展多種主題實踐活動。開展深入學習廖俊波同志先進事跡主題黨日活動，對照先進找差距，聯系實際找問題，使機關黨員干部受到了一次深刻的思想教育。各支部查找出問題和不足xx余條，有針對性的制定整改方案，落實整改措施，堅持邊學邊改、邊查邊改、邊整邊改，機關黨員黨性意識進一步加強，機關面貌出現新的氣象。

三、注重廉政教育，提高黨員干部廉潔自律意識

我委始終把加強思想道德教育，提高黨員干部的廉潔自律意識作為做好黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作的基礎。一是加強學習，提高黨員干部的廉潔從政意識和理論水平。采取集中學習和個人自學相結合的方式，充分利用中心組學習，定期和不定期學習，以會代學等機會，組織黨員干部開展對《黨章》、《廉政準則》、《紀律處分條例》、中央“八項規定”、省委《實施辦法》、市委《若干規定》等有關知識的學習，不斷提高黨員干部的廉潔意識和增強其拒腐防變的能力。二是結合思想作風整頓，認真開展黨風廉政建設教育活動。在委機關開展以提高干部反腐倡廉意識和廉潔自律能力為核心，以建設學習型組織、廉潔型班子為目標的廉政教育活動，強化廉政學習理念，營造廉潔自律氛圍。三是對黨員干部開展正面教育和警示教育。組織組織機關黨員干部參觀傳統廉政文化和家風家訓展覽;到革命烈士陵園敬獻花圈重溫入黨誓詞;觀看警示教育錄像片，剖析原xx市xx部長xx、xx縣原xx局長xx等發生在身邊的典型案例等方式，進行警示教育，引導黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和政績觀，使黨員干部知規矩、守紀律、明底線。四是建立健全述職述廉、談話提醒、直接聯系群眾、有關事項報告等制度。按期召開支部大會、民主生活會，認真開展批評與自我批評，針對不足，制定整改措施，嚴格進行督導檢查和抽查。加強對黨員領導干部的監督，嚴明黨的政治紀律、組織紀律，加強監督檢查，推動形成風清氣正的政治氛圍。

四、密切聯系群眾，按時兌現為民辦事承諾

委領導在深入基層、服務群眾過程中，不走過場、不擺排場，樹立廉潔勤政的良好形象。年內，我委領導班子成員深入基層調查研究xx余次，嚴格遵守組織紀律和廉潔從政的有關規定，沒有出現任何違反組織紀律和廉潔規定的情況。廉潔從政，為群眾服務的意識得到進一步鞏固，各項工作取得了新的進展。今年我委公開承諾為群眾辦實事x項，開展基層星級平安創建活動、開展見義勇為主題宣傳活動、推動嚴重精神障礙患者以獎代補監護政策落實等工作順利推進，確保年底全部按時完成目標任務。一是堅持強本固基，扎實推進社會治理創新。大力推行城市社區網格化管理，深入開展星級平安創建和“無命案鄉鎮街道、無刑案村居社區”創建活動，扎實推進綜治中心標準化建設，有效提升了基層綜治工作的標準化、規范化水平。加快推廣應用政法綜治信息平臺，推動實現網絡設施互聯、數據信息共享，提高社會治理現代化水平。二是加對見義勇為先進人物的宣傳救助保障。xx公交xx路駕駛員xx獲“見義勇為模范”榮譽稱號，積極配合中華見義勇為基金會和中央電視臺來x采訪拍攝，xx先進事跡專題片以《xxxx》為題在央視播出，引起強烈反響。對“xxx俠”群體、勇救落水兒童的xxx、xxx等先進人物事跡的宣傳，產生了良好的社會效應。關心見義勇為人員，為其排憂解難。建立見義勇為“愛心賬戶”，對 x名生活困難的見義勇為人員進行了救助，先后為有關人員辦理了子女就學、解決住房、推薦參加全國見義勇為英模家庭重大疾病救助活動及子女助學活動。三是加強督導調度，確保精神障礙患者不因疏于管理而危害社會。組織全市各鄉鎮(街道)、村居(社區)工作人員積極開展走訪排查，依法明確嚴重精神障礙患者的監護人，按照程序申報，各級綜治部門逐級審核，簽訂監護協議，落實責任。截至目前，全市xx個縣區確認有xxxx名嚴重精神障礙患者的監護人符合以獎代補條件，監護協議已全部簽訂完畢，落實了對嚴重精神障礙患者的日常照看、監督服藥、病情報告、風險預警、隱患處置等各項義務。

20xx年，我委的黨風廉政建設和反腐敗工作取得了一定的成績，從總體上看，在黨風廉政建設上做到了有組織領導、有責任規范、有制度措施，工作內容到位、工作措施到位、工作效果到位，但也存在一些不足，主要表現在：一是反腐倡廉教育的針對性、系統性有待進一步加強，二是對改進黨風廉政建設和反腐敗工作方法上的創新舉措還不夠多。

下一步，我委要在市紀委的領導下，重點做好以三個方面的工作：一是進一步完善黨風廉政建設責任制，健全組織，落實制度，明確責任，抓好基礎，創造和維護黨風廉政建設和反腐倡廉的良好環境。二是堅持不懈地抓好學習教育，深化提高全體黨員干部對黨風廉政工作的認識，確保政法委機關隊伍的長期純潔，推動全市政法工作深入開展。三是注重工作創新，在實踐中進一步探索加強黨風廉政建設的工作路子。

第二篇：落實黨風廉政建設責任制工作報告

落實黨風廉政建設責任制工作報告

各位領導、同志們：

今年我們工業園區在縣委、縣紀委的正確領導下，認真貫徹落實中央、省、市、縣有關黨風廉政建設的指示精神，嚴格執行黨風廉政建設責任制，全力推進懲治和預防腐敗體系建設，各項工作都取得了較為明顯的成效。下面，我就一年來工業園區落實黨風廉政建設責任制和推進懲防體系建設工作情況匯報如下：

一、主要做法

一是成立了黨風廉政建設領導小組，由黨工委書記任組長，紀委書記任副組長，各科室負責人為成員，具體工作由黨風廉政建設辦公室抓落實，形成了一把手親自抓，分管領導具體抓，各科室齊抓共管、協同作戰的良好格局，為切實抓好黨風廉政建設提供了組織保證。

二是抓好責任分解。工業園區始終把貫徹落實黨風廉政建設責任制擺上重要議事日程，專門召開會議，研究、布署、分解黨風廉政建設工作，始終做到有計劃、有部署、有自查、有總結。同時，針對具體的黨風廉政建設工作，專門落實了具體主管人、參與人，做到分工明確，責任落實。

三是領導班子成員尤其是主要領導能夠帶頭遵守領導干部廉潔從政的有關規定和單位規章制度。在工作接待、開支等方面能嚴格執行政策，從不違反相關規定。凡要求干部職工做到的，領導成員首先做到；凡要求干部職工不能做的，領導干部堅決不做。

四是認真落實黨風廉政建設責任制。根據縣紀委貫徹落實黨風廉政建設工作的要求，明確責任主題、責任目標、考核制度和追究辦法。強化領導班子特別是一把手的黨風廉政建設責任，認真落實“一崗雙責”，充分發揮一把手的關鍵作用，保證各項工作的有效開展。

五是注重源頭防范，堅決堵塞漏洞。一年來，工業園區做到同部署、同落實、同檢查，從源頭上堵塞產生腐敗的漏洞，主要采取了以下措施：一是實行黨內監督。領導班子能認真按照黨風廉政建設和反腐敗工作的要求，但凡重大事情全部交由領導班子會議研究決定，防止個人說了算。同時，將黨風廉政建設和反腐敗納入民主生活會的重要議題，進行對照檢查，在民主生活會上進行專題匯報，落實整改措施。二是定期自查自糾。結合民主生活會，認真定期自查自糾領導班子和領導干部執行黨風廉政建設責任制情況，進一步促進了黨風廉政建設責任制的貫徹執行。

六是加強作風建設。從嚴要求、管理全體干部職工，努力克服庸、懶、散、奢等現象。加強公用車輛的管理，嚴禁用公車辦私事。嚴格接待標準，嚴禁用公款大吃大喝。

二、存在主要問題

1、政治理論學習有待加強。由于工業園區業務繁忙，加上人手少，任務重，平時忙于工作，在政治理論知識學習方面堅持得不好。

2、工作制度抓得不夠到位。對干部職工開展作風整頓和強化服務意識的教育有待加強，有關規章制度的檢查、督促、落實抓得不夠細致。

3、公開工作深度有待延伸。公開工作雖然建立了一些相關的制度，但由于相關制度不太健全，使得公開的深度和廣度還顯得不足。

三、下步工作打算

總之，今年來，工業園區在黨風廉政建設、廉潔自律等方面雖然做了一些工作，也取得了一些成效，但對照上級的要求還有差距，今后主要抓好以下幾項工作：

1、強化學習意識。繼續在黨員干部中開展黨風廉政建設為主要內容的黨紀教育，繼續開展黨課教育、警示教育，全面拓寬教育領域，使黨員干部時刻保持清醒頭腦，提高自律意識。

2、強化監督意識。要從實際出發，認真貫徹落實黨風廉政建設有關規定，嚴格制度和紀律約束，加大對黨員，尤其是領導干部的從政行為，加大廉潔自律各項規章制度的監督力度，強化對黨員干部的教育管理。

3、強化大局意識。增強責任意識，完善考評制度，落實責任追究制度，嚴格把好責任人自查自評材料，按照量化考核標準的內容，對責任人進行考評，對不落實或不正確履行黨風廉政建設責任制有關規定的，嚴格追究紀律責任。

第三篇：落實黨風廉政建設主體責任工作報告

落實黨風廉政建設主體責任工作報告

20**年，在市委、市人民政府正確領導下，在市紀委強有力的監督指導下，市統計局黨組以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，進一步加強思想政治意識，提高政治站位，進一步嚴明黨的各項紀律，壓實黨風廉政主體責任，切實履行職責擔當，始終把黨的紀律挺在前面，把黨風廉政建設融入統計工作全過程，以黨性教育為抓手，以制度建設為舉措，堅持教育為先，預防為主，不斷扎牢不能腐的籠子，不斷筑牢不想腐的堤壩，助推全面從嚴治黨，營造了政治清明、作風清廉、干部清正的統計工作環境。現將有關情況報告如下:

一、加強研究部署，健全工作機制

一是高度重視，積極部署。

局黨組認真學習領會中央、省紀委全會精神，持之以恒抓好黨風廉政建設，堅決執行黨風廉政工作與統計日常工作同部署同開展，做到目標同向、教育同步、工作同抓。并按照上級文件精神，梳理制定落實黨風廉政建設黨組主體責任清單，扎實推進主體責任落實。全年，圍繞《中共×省委關于進一步貫徹落實中央八項規定精神實施辦法的有關規定》、扶貧領域監督執紀問責規定、在職（離退休）干部違規在企業兼職清理、深化統計體制改革提高數據真實性意見、省委書記關于數據弄虛作假問題的批示、“三重一大”集體事項決策制度、統計執行堅持違紀情況等工作精神，先后召開7次黨組會議進行研究部署，并組織全體干部對黨風廉政建設和作風建設等方面進行了專題學習和工作安排，明確工作責任和措施。先后下發了《×市統計局黨組黨風廉政建設責任制職責分解通知》《統計行風建設成員單位工作任務分工》《×市統計系統黨風廉政建設和反腐敗工作要點》等文件，做到任務具體、分工明確、責任到人，確保黨風廉政建設各項任務和主體責任落到實處。年初局黨組與局機關×個科室、×個管理單位和×個縣市區局簽訂了《黨風廉政建設責任承諾書》《統計行風建設責任書》，形成了“橫向到邊、縱向到底，一級抓一級、層層抓落實”的黨風廉政建設責任體系。

二是強化考核，健全機制。

完善黨風廉政建設考核機制，嚴格考核管理，對違反黨風廉政建設有關規定、受黨紀政紀處分或被市委市政府通報批評的取消全年績效考核獎。嚴格落實黨組黨風廉政建設主體責任報告制度，每年堅持向市委、市紀委按時匯報黨組落實主體責任情況，報送主要負責人及領導干部落實黨風廉政建設責任制報告表，組織抓好述責述廉和民主測評大會等工作。

第四篇：鎮落實黨風廉政建設責任制工作報告

今年以來，我們在黨風廉政建設工作實踐中，堅持鎮黨委統一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協調、部門各負其責、依靠群眾支持參與的工作體制，積極探索，勇于創新，開展廉政教育，強化隊伍建設;突出重點環節，強化責任分解;拓寬監督渠道，強化評議考核;建立長效機制，強化制度建設。進一步促進了黨風廉政建設，確保了社會和諧、穩定，為經濟建設創造了良好的發展環境，增添了強大的發展動力。全鎮經濟社會發展呈現了良好的發展態勢，產業結構調整穩步推進，新農村建設全面啟動，經濟社會協調發展。我們的主要做法有以下幾點：

一、開展廉政教育，強化隊伍建設

黨員干部隊伍的素質直接關系到各項工作的開展。為了全面增強黨員干部廉潔自律的思想意識，提高他們拒腐防變的能力，我們從三個方面入手。

一是結合“評星進級”活動，大力開展“百名黨員干部下基層”活動。按照縣委、縣政府安排，從三月份開始，我們與縣包鎮指導組一起，組織了50名黨員干部分赴14個行政村，通過由鎮到村、村到黨小組、黨小組到黨員、黨員到千家萬戶的這條線，大力宣傳中央、省、市、縣的黨風廉政建設工作精神和支農、惠農政策，使廣大農村黨員干部群眾充分認識到加強農村基層黨風廉政建設的重要意義，切實增強責任感和緊迫感。

二是擴展教育平臺，開展正反典型教育。我們把《黨章》、《先進性教育》、新農村建設等內容也全部納入到廉政教育中，通過舉辦村黨支部書記、村委主任培訓班，“請進來、走出去”及組織觀看“正反典型”警示片的方法，對黨員干部進行教育培訓，推進黨員干部深入學習黨紀政紀條規，強化黨員干部清正廉潔、求真務實、勤政為民的意識。

三是用廉政文化推進隊伍建設。我們一方面以大田窩村支部書記葛翠梅同志抓廉政文化建設為典型，讓她介紹經驗，交流做法，進行典型引路;另一方面，以各村黨支部為核心，不斷加強廉政文化陣地建設，不斷拓寬農村廉政文化建設領域，營造全鎮尊廉崇廉的良好風尚，使廉政文化教育作為黨風廉政教育的一個暫新載體。

通過多種形式的教育培訓，黨員干部隊伍的素質得到了提高，拒腐防變的能力得到了加強，從而夯實了黨風廉政建設的基礎。

二、突出重點環節，強化責任分解

明確責任是各項工作的保證。責任不明確，干部就沒有動力，工作就沒有效果。黨風廉政建設是一項龐大的系統工程，涉及到方方面面，環節多，難點多，重點多。我們將這些重點環節量化、硬化、細化，制定詳細的工作責任制，通過責任分解落實到人頭，確保黨風廉政建設扎實推進。

一是強化責任落實。鎮黨委把黨風廉政建設工作列入重要議事日程，認真研究部署，制定了《全鎮黨風廉政建設工作任務的分解實施意見》，實行黨政班子成員包村負責制，黨委書記是全鎮黨風廉政建設工作的第一責任人，農村支部書記是各村黨風廉政建設工作第一責任人，黨政班子成員是所包村黨風廉政建設工作的直接責任人。我們按照村黨支部和村委會班子成員分工，將村集體財力、當年重點建設項目等工作分解落實到人頭，把農村基層黨風廉政建設內容納入農村經濟考核范疇，同經濟工作同考核、同驗收。

二是強化責任考核。根據縣委制定的《農村基層黨風廉政建設先進村考核標準》，結合我鎮實際，我們將14個行政村劃分為示范村、城郊村、周邊村三個類型，按“嚴格考核評比，三年力爭達標”的辦法，逐年實施完成。XX年年完成東關、西關、大田窩、上東村四個村進級達標;2010年完成橋南、祖師廟、蘭村、蘭古莊、林雨五個村進級達標;2010年完成小府、學背后、山陽、謝悉、馬家河五個村進級達標。今年的主要工作就是重點抓好市定示范村西關，縣定示范村大田窩村、上東村，鎮定示范村東關村的農村黨風廉政建設工作，以點帶面，整體推進。

三是強化責任成效。為了確保責任落實取得成效，我們實行了《黨政班子成員定期下訪制度》、《村兩委主干公務接待包干制度》和《黨風廉政建設報告制度》，使全鎮各級黨員干部的作風得到了轉變，工作落實取得了明顯成效，解決了一系列多年沒有解決的難題。如西關村結子溝巷道硬化工程三年來欠拖不決，包村領導張勤升在定期下訪工作中了解到這一問題，經調查了解，該路不能修通的主要原因是結子溝群眾怕西關村干部在修路中間有貪占行為，今年三月份，他督促西關村對結子溝路面硬化進行了“一事一議，籌資籌勞”，通過公開招標、公開預算、公開修路資金來源，實行村民代表監督和村干部跟班監督，得到群眾的支持和擁護，使這條路很快開工硬化，目前，一條長1.2公里，寬3.5米，投資40萬元的高標準水泥路已投入使用。

三、暢通監督渠道，強化考核懲處

權力失去監督，就必然會產生腐敗。監督是黨風廉政建設的關鍵環節，只有通過強化監督，暢通監督渠道，真正使人民群眾廣泛參與監督管理，才能標本兼治，形成監督制約機制。考核評議、案件查處是監督制約機制的重要組成部分。通過考核評議、案件查處，使黨員領導干部警鐘常鳴，不敢懈怠。

一是暢通鎮黨委監督渠道。強化上級對下級的監督，即鎮對村黨支部和村委會的監督。實行村賬鎮管制度，加強對村集體資金管理，對群眾反映的熱點、難點問題和線索及時研究，組織力量認真調查核實處理，在處理重大疑難案件上，鎮主要領導親自督辦，進一步完善了三級民主評議農村兩委干部制度，加強對村干部的監管，全面、客觀、公正地掌握他們的工作實績，認真組織民主測評，嚴格結果運用。在去年的打擊非法土煉油工作中，蘭村村委主任蘭喜中、蘭古莊村村委主任馮創章同志工作不積極、不主動，監督不到位，執行政策不力，導致非法土煉油出現反彈，鎮黨委組織力量進行了認真查處，最后給予二人黨內嚴重警告處分。通過案件查處，對全鎮農村兩委主干起到了警示教育作用。今年6月份，根據縣委、縣紀委安排，鎮黨委對貫徹落實中紀委“八條禁令”工作進行了精心組織，全體黨員干部認真學習了《規定》內容，并對照《規定》認真開展了自查自糾，寫出了自我承諾。

二是暢通農村黨員干部監督渠道。強化村黨支部對村委會的監督，切實保證村黨支部的領導地位，強化村黨支部和村委會成員之間的相互監督，實行在村黨支部和村委會民主協商的基礎上，對村級重大事項進行決策。認真組織召開民主生活會，促進村黨支部自身建設，提高黨支部戰斗力;嚴格開展民主評議黨員活動，通過對黨員的正面教育、自我教育和黨內外群眾的評議，以及村支部的考核，對每個黨員在工作中的表現和作用作出客觀的評價，并通過組織措施，達到激勵黨員、純潔組織、整頓隊伍的目的。

三是暢通基層農民群眾監督渠道。全面推行村務公開制度，進一步健全村民主理財制度，完善民主理財小組的職責和工作程序，切實加強對村集體財務活動的監督;進一步健全村民會議和村民代表會議制度，完善村民自治章程和村規民約，加強村民對農村黨員干部的監督。蘭村自XX年以來，建立并完善了村民理財制度，村民理財小組成員由村民代表推舉產生，村委會500元以上開支都要由村民理財小組進行審核，然后村委會主任簽字后才能過帳開支。近年來，經村民理財小組審核，拒付不合理開支8筆2.3萬元。

四、建立長效機制，強化制度建設

有效的制度是一切工作的保證。尤其在農村基層黨風廉政建設工作中，完善健全的制度更為重要。為了使農村基層黨風廉政建設實現經常化、規范化、制度化，我們結合鎮村的實際，建立健全一套行之有效的規章制度。先后出臺了《吉昌鎮農村基層黨風廉政建設責任制》、《黨政班子成員定期下訪》和《農村兩委主干公務消費包干制》等制度，做到了遇事有說法，辦事有章法，使全鎮農村基層黨風廉政建設規范、有序推進。

一是實行農村基層黨風廉政工作責任制。規定農村基層黨組織對村黨風廉政建設負全面領導責任，黨組織主要負責人為黨風廉政建設第一責任人，對黨風廉政建設負總的責任;班子成員對所聯系的黨員干部貫徹落實黨風廉政建設責任制和廉潔自律負直接責任。鎮紀委每年對黨風廉政建設責任制情況進行考核。對監督和考核中發現的問題，涉及成員要提出書面整改措施，并進行限期改正，問題嚴重的記入廉政檔案，對不履行或都者不正確履行黨風廉政建設責任制的，按誰主管、誰負責的原則追究責任。

二是建立完善農村基層干部權利運行監督制度。建立《廉政談話》、《誡免談話》制度和《村干部勤廉雙述評議制度》，強化對農村干部的教育和監督;完善民主決策制度，出臺了《村民主決策制度》、《村兩委議事規劃》、《村重大事項一事一議制度》、《村務公開》制度，強化對黨員干部的管理和監督，確保重大決策、重大事項和大額資金使用由班子集體討論后決定，村級重大事項由村民代表會議討論決定，防止由一把手個人或少數人說了算。在村集體土地承包、征地安置補償、糧食直補、新農村建設等與群眾切身利益密切相關的事項，充分尊重群眾意見，讓群眾有知情權、決策權、參與權，保證群眾依法行使監督權。

三是建立完善對集體資金、資產和資源管理制度。出臺了《村干部任期和離任經濟責任審計工作制度》，維護農村集體經濟組織和農民的合法權益;出臺《公務接待制度》，取消村組招待費，實現村級零接待，凡涉及村組公務接待、招待支出，鎮經管站一律不予報銷;出臺《民主理財制度》，村委重大財務事項必須經村民代表會議討論通過，強化村級財務民主管理與監督，實行民主理財和財務公開。

四是建立完善基層組織制度。出臺了《民主評議黨員制度》，對每個黨員在工作中的表現和作用作出客觀的評價;出臺了《基層黨組織生活會制度》、《黨員民主生活會制度》，積極促進全體黨員互相交流思想，增強團結，改進工作，促進黨支部自身建設，提高黨支部戰斗力和體現黨員的先鋒模范作用。

第五篇：落實黨風廉政建設主體責任工作報告

落實黨風廉政建設主體責任工作報告

2017年上半年，在XX黨組的領導下，按照全面從嚴治黨的工作思路，我局支部以深入開展兩學一做、轉變干部工作作風為抓手，不斷加強隊伍建設，完善工作機制，創新工作方式，團結帶領黨員干部扎實推進黨風廉政建設工作，較好地履行了主體責任。

一、抓班子建設，著力提高黨支部向心力和戰斗力 按照“團結、學習、勤政、廉潔”的要求，黨支部在日常工作中非常注重堅持民主集中制原則，模范執行黨的路線、方針、政策和國家法律法規，政治堅定，工作勤奮，作風正派、廉潔奉公、團結協作，形成了具有較強的戰斗力、向心力和號召力的領導核心，在工作中發揮了旗幟的作用。

（一）堅持理論學習，保持領導班子先進性

支部成員始終以身作則，堅持政治理論學習，努力提高自身素質。一是堅持政治理論學習制度。認真落實中心組學習制度，積極參加中心組和黨小組學習活動，牢固樹立科學發展觀和科學執政、民主執政、依法執法的執政理念。二是堅持自覺學習，做到學習走在前面，工作想在前面，切實提高了對各項工作的指導能力。三是堅持把學習當作一種責任，努力做到指導實踐、推動工作。

（二）堅持民主集中，形成領導班子內部合力 一是堅持集體領導。班子嚴格執行民主議事決策制度，遇事多交流、多溝通，凡遇干部使用調整、重點工作、財務開支等重大事項，均由班子集體討論決定。二是堅持團結協作。和同志們相處講團結、重友誼，班子成員之間大事講原則，小事講風格，必往一處想，勁往一處使，工作上從不互相推諉，形成了民主、平等、和諧的團結氛圍，自覺維護班子的集體威信，形成了班子內部合力，較好地發揮了領導班子的集體領導作用。三是堅持溝通交流。支部班子成員之間堅持大事開會碰頭，小事相互通報，逐步形成了班子成員之間思想上常交流、工作上常探討的良好習慣。

（三）明確支部成員分工，細化從嚴治黨任務 黨支部按照從嚴治黨要求，對支部成員進行了明確分工，確定了各成員從嚴治黨擔負的任務及職責。

（四）堅持廉潔自律，發揮領導班子示范作用 一是嚴格遵守紀律。按照廉潔自律有關規定，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律和財經紀律，自覺接受黨和人民監督。一年來，沒有為個人謀取利益，沒有利用職務之便為他人謀取不當利益。二是規范言行。在執法辦案、行政許可、人事任免等工作中，能夠堅持原則、不打招呼、不批條子、不搞權錢交易，主動接受群眾監督。三是率先垂范。凡要求干部職工做到的，自己首先做到，以自清、自省、自律來影響帶動了全體干部職工。由于支部班子健全，分工明確，使黨支部的活力和戰斗力得到了加強，同時也為黨組織工作的開展奠定了堅實的基礎。

二、抓基層黨建，不斷提升隊伍整體素質

黨支部對黨建活動提出了明確要求，加強對黨小組活動的指導。一是年初制定了《XXX年黨員干部思想教育工作規劃》，定期組織開展學習活動。對黨員必須履行的義務和黨員享有的權利，黨的組織制度等內容進行學習討論。相繼開展了學習“十八大”以來中央精神的系列學習教育活動。通過學習黨的理論知識，指導同志們樹立正確的理想信念，自覺做到履職盡責。二是不斷完善黨建機制。支部根據工作需要，明確了各成員的職責分工，修訂完善了黨支部議事制度、辦公會議制度、討論決定干部任免守則等相關制度。三是繼續深入開展“兩學一做”學習教育活動。黨支部組織開展了集中學習X次。“兩學一做”專題黨課、全面從嚴治黨專題黨課等學習活動。支部成員主動參加黨小組活動，指導機關黨小組和工商所黨小組堅持每周認真開展學習活動，對黨章、黨規和總書記講話進行學習討論，確保了學習時間固定、學習進度同步。

通過積極有效黨建活動，促進了隊伍整體建設，隊伍精神面貌煥然一新，涌現出一批在各自崗位上的專家和能手。

三、抓紀律執行，努力推進隊伍作風改進 黨支部突出工商職能特點，注重發揮黨員干部帶頭示范作用，在監管、服務環節改進工作作風，提升工作效能，促進了日常工作開展，推進了轄區經濟發展。

（一）履行主體責任，不斷強化廉政教育

一是組織黨員干部認真學習市委、市紀委關于廉政建設的各項規定，落實廉政建設責任制，認真抓好廉潔自律教育。二是深入學習新修訂的《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨廉潔自律準則》、《黨風廉政教育讀本》等黨紀政紀和法律法規。三是結合反面教材來教育廣大黨員干部，組織黨員干部收看了廉政教育片，法制教育講座等，以正反兩方面的事例警示教育黨員干部，提高了黨員干部遵紀守法的自覺性，增強了拒腐防變的能力。四是開展了“一條例、一準則、一規則”學習活動。組織了全體黨員測試。五是加強機關黨支部建設，推廣廉政文化，訂閱各種資料，陶冶高尚情操，形成了積極向上的精神風貌，構筑了堅強的戰斗堡壘。六是強化約談制度落實。采取重大節日前集體談話、重點崗位個別約談等形式，講明政策規定，了解思想動態，遏制問題苗頭。

（二）強化制度建設，不斷提升黨建工作整體水平一是按照民主集中制原則，逐步建立和完善了分局各項管理制度。工作中，堅持重大決策征求大家意見，增強黨支部工作的透明度，充分保障廣大黨員的知情權、參與權、監 督權，使黨員更好地了解和參與黨內事務，形成生動民主活潑的黨內政治生活；二是認真落實調查研究制度，帶領支部成員經常深入黨員干部中開展調查研究，了解黨員的工作、學習狀況，探索解決黨建工作問題的途徑和辦法。三是定期研究黨風廉政建設工作，形成推進工作的具體措施。

（三）規范工作程序，確保工作紀律執行到位。一是實行了工作人員刷臉考勤制度，嚴格規范上、下班工作時間。二是完善工作人員請假、公休及因公離崗逐級審批制度。三是規范權力運行，加大對行政許可、行政執法等各環節的審查、審核，確保不出現違反程序、違反規定辦理的現象。四是嚴格執行財經紀律，對預算支出，辦公物品購買、報廢等環節實行請示、集體研究、審批、執行的工作程序，并積極配合上級審計，對審計指出的內控制度建設和財務管理上的問題和疏漏及時進行了整改。

（四）全力支持紀檢監察工作開展。從人員配備、經費支持以及日常工作開展等多方面，全力支持局紀檢干部工作，認真聽取他們對工作的意見和建議，接受他們的監督，為執紀執法工作開展提供便利、創造條件，保證了我局黨風廉政建設工作的正常開展。今年以來，積極配合開展了清風工商廉政雙節集中學習教育活動。開展了辦公用房面積超標問題清理整頓，對面積超標的辦公用房進行了調整和改造。開展了“小金庫”問題清理整頓等。