電廠專業技術工作總結通用

電廠專業技術工作總結通用1

我叫X，員工。是年招工走入電廠崗位的，至今已經整整年。參加工作年來，作為一名普通的電力工人，在日常工作中我立足本職崗位，刻苦學習技術知識，爭做一名合格的電力工人，做出了自己的貢獻。于被評為高級工，評為助理工程師,現對自己情況總結如下：

一、加強業務學習，提高素質

作為普通的電力工人，肩負著所在崗位安全運行的職責。自身素質的高低直接影響班組的安全運行，我首先做到立足本職崗位，向有經驗的老職工學習，向書本學習，注重崗位的實際操作。特別是擔任卸儲煤值班員十幾年來，作為崗位安全運行第一責任人，加強自己的安全生產意識、安全知識素養和安全責任感。

帶頭嚴格執行安全工作的各項，安全工作做了表率，通過自身學習、提高，為班組和部門安全運行做出貢獻。

二、發揮技能作用，爭做貢獻

從以來作為班組骨干，在做好本職工作的同時，在所在的部門和班組認真搞好班組的培訓工作和安全生產，認真主持編寫了本班的“現場安全運行操作規程、員工培訓、事故預想及反事故演習試題答案”等；規范了本班的職工技術培訓。按照上級安排，在—期間我先后分別主持參與了斗輪機俯仰系統振動原因分析與安全運行操作技術改進，斗輪機改造實施技術方案，制定班組安全生產新管理辦法，制定保障安全輸配煤新的運行方式，在部門進行技術講課等工作。通過自己認真努力工作，先后獲得“先進青年安全監督崗”，安全生產先進個人，安全生產先進個人等稱號。平時，我也參加了各級組織的各種培訓及參加公司技術比賽的賽前培訓授課。即當教員又當選手，任勞任怨，積極準備，發揮了自己的水平，做出了貢獻。我在工作中嚴格要求自己，公平公正，未發生任何違紀違章事故。作為班組的安全、培訓負責人，我在搞好本職工作的同時，積極幫助部門和班組開展多崗培訓工作，先后通過“師帶徒”的方式培訓出了十多位合格的卸儲煤值班員，充實了企業的'后備力量。

我廠兩臺300mw新機組投產，給我們部門和班組的輸配煤工作帶來了新的壓力。而卸儲煤設備是否安全運行成為了部門和班組安全生產的命門，通過制定班組安全生產新管理辦法，制定保障安全輸配煤新的運行方式保障了設備的安全經濟運行。在努力做好本職工作的同時。我能嚴格要求自己，做好上級安排的其他工作。歷年以來，我曾多次發現和處理較重大事故及隱患，受到領導好評。通過日常運行，我發現很多事故的發生，都與班前安全教育不到位有關，針對此種情況結合本人操作實際，率先在我班實行了“運行前安全操作提示”制度，通過運行前安全提示將當日需要進行的操作進行細化，明確操作目的，操作過程，危險點源及其它注意事項，據此進行安全教育，要求各方確認，以求有理有據、操作程序規范。通過操作運用實踐，班組實現全年無事故，做到操作正確率100%，能很好保證安全地進行操作，受到各級領導的好評及肯定。

三、立足崗位成才，爭取進步。

為確實提高自己的技術素質及專業技能，于參加廠舉辦“企業發電專業中專”學習，獲中專畢業證書。通過自己立足本職崗位的學習及自我提高，感到自己知識技能的缺乏，我又于和先后取得了計算機應用及管理（大專）、熱能與動力工程（本科）畢業證書，使自己的專業素養和能力進一步得到提高，能夠在實際工作中更加得心應手。作為參加工作22年的電力工人，我熱切地希望能成為一名技師,并將繼續努力工作，爭取更大進步，為本企業的安全生產，健康快速發展做出貢獻。

電廠專業技術工作總結通用2

x年7月1日，本人經電力學校培訓后，來到梨樹一次變工作從事檢修運行工作。這是領導對本人的信任與培養。我也十分珍惜這個機會，決心在新的崗位上勤勤懇懇，努力工作，充分發揮自己的聰明才干。以下是本人兩年來專業技術的總結：

一、立足本崗，做好本職工作。

從到梨樹一次變報到之日起，本人就熱情地投入到工作崗位中去，積極向各位老師傅們學習業務技術，學習大量檢修和運行業務技術書籍及有關規章制度。運行班長陳喜明是位能干、熱情、細致的班長。他十分重視對新進班員的業務培養工作，從如何看一次系統圖，到具體問題的解決，無一不是親手教我。為我以后業務技術發展，制定了詳細周全、循序漸進地學習計劃。

本人在跟班學習的同時，盡已所能，根據單位及班組工作計劃、創一流工作計劃及工作動態，及時完成上級布置的工作。積極配合班長完成班里工作,嚴格遵守規章制度，認真執行操作監護制，正確實現電氣設備狀態的改變，保證我所設備安全、穩定、經濟地連續運行。

二、強業務學習，適應崗位需要

“科學技術是第一生產力”，作為生產一線的一名電力工人，深知業務技術的重要性。只有具備扎實過硬的業務技術，才能在企業、部門中立足。社會生產不斷發展進步，需要人們掌握更新更好的技術，滿足社會生產發展的需要。當代社會，已進入高速發展的信息時代，新技術，新科技不斷出現，電力行業也不例外。如本人目前所從事的工作中，所有的電力設備都在更新換代，開關由原來的多油、少油斷路器變為現在的sf6斷路器;設備在一天天的完善......另外，工作票的辦理都在mis中進行的，日常的許多工作都是在電腦上進行的。掌握先進的生產、管理工具是適應現代化企業需要的必備素質。作為一名普通工人，本人堅持立足本崗，刻苦鉆研專業技術，努力提高業務技能;積極學習先進科學文化知識，不斷進步，做到理論聯系實際，以適合日益發展的電力事業需要。

為進一步提高人員的業務素質，去年12月份，局里組織了大規模的專業技術的培訓與考試，在這次培訓中，我對所從事的工作第一次開始系統的理論學習，通過這次培訓使我學到了許多具體問題的解決辦法以及檢修工作中經常接觸的工作，比如：高壓開關設備反事故技術措施，高壓開關的一些技術數據，cy3、cy5液壓機構的檢修工藝及質量標準，開關做實驗時應滿足的各項要求，等等。

這次培訓也使我感到一種深深地危機感，進一步、更深入地學習科學文化知識的迫切感時時沖撞著自己。電力技術飛速發展，信息科技日新月異，企業發展和崗位素質要求從業者要有一種十分強烈的自覺學習要求，要不斷學習，不斷進步才能不被崗位淘汰。翻老黃歷，吃老本的.日子早已一去不返。“逆水行舟，不進則退”。只爭朝夕，發奮學習，才是在激烈的競爭中求得生存的根本之道。本人也計劃進行系統的崗位技能學習，以適應企業發展的需要。

三、總結

我參加工作的時間不長，要學習的東西還有很多，包括業務上的，以人生中的。記得莎士比亞曾經說過：“學問是我們隨身的財產，我們自己在什么地方，我們的學問跟著我們在一起。”學無止境，只有通過不斷地努力學習，才能給我們以無限的智慧;才能給我們帶來真正的快樂;才能使我們慣于勞動和追求真理;才能為人民創造真正的精神財富和物質財富，才能創造出沒有它就不能獲得的東西。知識就是精神食糧，知識就是力量，“有力量的人，有學問的人就是主人，所有其余的人都是客人。”幸福只屬于知識豐富的人，高尚的生活是受愛激勵并由知識導引的生活，無法想像一個沒有知識的人生又會如何!因為，“一個人只有懂得愈多，她就愈能清楚地在那些知識貧乏的人無法發現詩意的地方發現大地的詩意。”她就愈能享受學習帶來的無窮樂趣。讓我們做一個愛學習、懂學習、惜學習，以學習為我們生活中必不可少的一個部分的有價值、有追求的新型供電人吧!

電廠專業技術工作總結通用3

生產技術部培訓工作緊緊圍繞廠部安全生產、節能增效以及運行轉型目標，在廠部領導、部門主任的關心和幫助下，在全職工的不懈努力下，圓滿完成了全年的培訓任務。為了總結經驗，尋找差距，現將一以來的工作總結如下：

一、年度培訓工作開展情況：

截止11月20日，生產技術部組織部門職工以及生產部門培訓共43期，共計73課時，共516人次參加，培訓效果良好，基本達到了目標要求；生產技術部結合現場生產實際，為切實提升各生產部門技術監督管理水平，組織全廠生產部門專業人員開展了技術監督專項講課活動，共計10期；結合寧夏電網開展的并網發電機組兩個細則管理辦法，組織全廠生產部門人員參與專項宣講學習五次，并且邀請寧夏電力公司調度計劃處專家到場宣講電網溝通平臺技術應用，為廠網協調工作有序開展打下結實基礎。

培訓工作比起有了較大的進步，無論是在培訓課程還是培訓質量上都有了一定的增長幅度。一是：針對技術管理部門及人員工作性質，著重結合崗位特點，本著提升工作能力為目的，有針對性的開展專業技術培訓；對管理人員進行現代管理理念和管理方法的培訓，能夠提高管理人員工作效率；二是：全員培訓，對所有職工進行培訓，人員輪流講課，結合本人專業特長，進行授課，提高人員綜合能力，另外還安排了安全教育、法律法規教育、企業文化構建與團隊協作教育與培訓；三是：充分利用資源，組織專業人員到同型機組的.發電廠調研先進生產管理技術、節能降耗手段，接受創新思想和技術提高培訓。

另外，生產技術部在的培訓工作中，制定了完整的培訓計劃，建立了制度性培訓體系，比起以往的培訓工作缺乏制度完善和系統化，培訓管理幅度和力度較弱，職工培訓意識差，培訓工作開展起來較為困難的情形。在總結了以往的培訓經驗基礎上，優化了培訓的重要性，重點加強了培訓內容全面性，提升了培訓工作的制度化管理。不斷改進培訓方式，積極探索新的培訓模式：度的培訓工作，我們主要采取幻燈片、理論與實踐相結合的現場講解方式來提高培訓工作，讓職工更加全面的掌握相關知識。

二、培訓工作存在的問題與不足：

1、培訓工作考核少，造成培訓“參加與不參加一個樣，學好與學孬一個樣”的消極局面，導致培訓工作的被動性。

2、雖改變了培訓制度但是培訓形式缺乏創新，只是一味的采取“上面講，下面聽‘形式，呆板、枯燥，提不起職工的興趣，導致職工注意力不集中，影響了培訓的效果。

3、培訓過于形式化：培訓時間與課時的不長是導致形式化的主要體現，短短的1個小時不能完全將所要講的課程融入到培訓工作中來。

4、實施培訓的針對性不好，后續效果評價不到位目前培訓整體還是停留在推的階段，培訓計劃更多地靠主管部門去督促和實施，相對缺乏對業務的支持，針對性不強。

5、講課職工因工作繁多，對授課課程的準備不充分，制作課件水平不足，自主研發課程能力有所欠缺，所以，以上需要改善，進一步規范授課職工管理，提升授課職工的水平，建議推行內部講師認證。

6、授課費用較少，不能充分調動授課人員積極性

三、度培訓計劃與目標：

在培訓工作中取得的良好成績，生產技術部將繼續發揚和發揮，結合部門各崗位專責工作實際，總體規劃培訓工作分為三個方面：

1、扎實開展技術監督培訓工作，將理論與實際相結合，切實提升管理水平。

2、加緊落實人員取證、復證工作，做到專業管理崗位持證上崗。

3、繼續結合生產需要，增設外聘技術專家講課頻次，搭建技術交流平臺，特別針對目前同行業內先進改造技術、優秀指標調控及先進生產管理辦法等內容。

以上是我部門對培訓工作的總結和培訓工作總體規劃，認真進行總結是一個不斷學習和提高的過程，只有在實際工作的過程中不斷總結，通過總結尋找工作中的規律，從而培養和提高工作效率及完成工作能力。

電廠專業技術工作總結通用4

一、基礎管理方面：

1、每月按時對轉動機械進行2次振動測試，并及時在點檢系統中錄入數據。《振動技術分析臺帳》、《振動臺帳》記錄及時準確、內容充實。

2、切實落實設備點檢定修制度。點檢員每天定時定點定人對轉動設備的振動進行檢測，檢查油系統有無缺陷，作好記錄，作為對設備運行狀況進行分析總結的依據。根據振動臺帳對應各設備運轉趨勢，有目的性的制定臨修、小修優先檢修、檢查項目。振動數據每月及時錄入，分析認真,真實可靠。

3、對重大問題進行專題分析，并進行季度振動總結。本季度召開專題分析會一次，針對#1機2瓦振動大及#2機7、8瓦就地瓦振X向大進行了專題分析。

4、振動監督技術責任制的落實情況：

（1）根據新《振動監督考核條例》、《振動監督技術標準》要求，各相關專業全面落實技術責任制。

（2）專責人定期進入現場檢查設備運轉情況，并進行分析評估，及時根據振動數據采取針對性措施。

（3）設備專責人能夠積極了解所管設備狀況，及時發現設備存在的問題，利用機組臨修機會進行徹底處理，最大限度地提高設備維修質量。

二、設備管理

1、主機振動情況：

（1）#1機主機及汽泵汽輪機正常運行工況時的`振動無明顯突變，其中主機2瓦軸瓦振動值偏大。正常運行工況下2瓦X、Y實際振動值分別在89μm、69μm左右擺動。

（2）#2機主機及汽泵汽輪機正常運行工況時的振動無明顯突變，其中18月主機汽側氫冷器回水管焊口裂開，停運#1氫冷器進行焊接，導致7瓦振動增大，氫冷器恢復后7瓦、8瓦瓦振偏大，就地實測7瓦X向最大時達75μm，8瓦X向最大時達69μm。#2低壓缸反向末級動葉片存在不同程度的機械損傷，部分葉片進汽側背弧處鑲焊的司太立合金有開裂現象，反向末級部分靜葉片存在不同程度的凹槽，最大損傷部位直徑約為10mm。臨修過程中多次對低壓缸末級葉片進行復查，損傷無加劇。

（3）二季度二臺機組典型運行工況參數記錄：

電廠專業技術工作總結通用5

20xx年生產部在公司總經理正確指導和支持下，經過廣大員工的共同努力，積極開展工作取得了一定的成績，但也存在著某些不足需要我們總結經驗努力克服。

一、工作重點

1.配合進行1#機的技改及備件選購整理工作

一號機的技改工程從去年年底拉開帷幕，由于前期的準備工作沒有完全到位，對現有設施的認識不夠充分，以至于基礎的重建工作耽誤了一號機改造的整個進程，在公司總經理的多次督促下，經過各方面的通力協作，機組比計劃晚了半個多月完成了安裝過程進入調試階段。由于新機組與原MAK機存在較大差異調試仍然存在較大的困難，我們與技改方共同分析原因查找問題，在不斷解決了超速、游車、油霧探測器頻繁動作等缺陷之后機組終于可以穩定運行并網發電，并在高峰用電期間發揮了相當大的作用。

在一號機正常運行的階段，生產部對一號機的遺留備件進行了大規模的清點，多次赴江陰及其他廠家訂購、定做有關備件，仔細復核尺寸，并將到廠的備件進行徹底的除碳清潔并經過防銹處理后分類保存，確保隨時可以使用以滿足一號機備件需求。

2.保證全年順利完成發電任務

進入X年發電任務較往年有很大的增加，特別是夏季進入用電高峰期，機組以連續并網運行11天半創造歷史發電的最高紀錄，在此期間生產部面對繁重的工作量，適時的安排班次調整了班組運行人員以適應新形勢下的工作需求，經受住了未曾預料的嚴峻考驗。由于連續發電機組多以疲勞狀態運行，出現問題的概率明顯增多，解決機組的臨時檢修和不可缺少的定期保養也是迫在眉睫的問題，在保證機組無重大安全事故發生的前提下，利用發電間隙合理組織人員盡可能快的完成必須的搶修工作，保證了機組全年的正常穩定運行。

二、日常工作

1.由于發電任務繁重，機組的檢修工作相應增多，生產部根據任務的輕重緩急合理安排落實有關的檢修項目，將檢修工作票與報修單落實到人基本做到小修不過夜，并發現問題或故障及時解決，在保證檢修質量的前提下將大的'事故基本消除在了萌芽狀態。

2.不斷強調運行人員加強責任心，認真貫徹各項既定的規章制度，嚴格執行交接班制度，設備巡視檢查制度，并將行政辦公會議及值班長會議的決議有效落實，努力發揮一線青年黨員及骨干員工的先鋒模范作用，在獎金考核中拉開了員工之間的差距加大了獎懲力度，這一做法起到了很好的效果。

3.不斷督促員工加強對工作環境及設備衛生狀況的重視。在保證機組安全穩定運行的前提下，努力解決“三漏”問題，保證設備及廠區處于健康的生產工作環境之中。下半年由于機組待命時間較多，運行人員以設備的油漆工作作為工作重點，3臺機組將以嶄新的外觀進入。

4.加強員工的崗位學習，提高自身業務水平及動手實踐能力，在X年全體員工經過學習順利通過安規考試及現場考問。

三、安全與管理

X年是安全與管理年，為切實加強全員的安全意識，消除去年連串惡性事故造成的陰影，遏制各類事故的頻繁出現，防止設備重大故障及人身傷害的發生，生產部做了以下工作：

1、上半年為通過ISO9001質量管理論證，多次組織全體員工進行全廠區的衛生清掃工作，力爭不留死角，徹底打掃、整理機修車間、分油機、卸油泵房等零散設備較亂，積存垃圾較多的區域，對備件進行了整理歸類，使用設備保養卡，檢修卡等有效手段，并使設備管理工作進入電腦化管理的新階段。在最終的評審中生產部以一項不合格順利通過論證。

2、在X年里，生產部不斷加強安全管理工作，嚴格各類考核制度，將責任心與獎金掛鉤對員工進行每月考評，真正調動各方面的工作積極性，確保無大小安全事故的再次發生。

3、督促員工重視各類保安裝置及設備的使用及運行狀態。2、3號機組在安裝了油霧探測器以后，從機組的安全角度出發，又各加裝了一套連桿大端瓦測溫巡檢裝置，使安全裝置對機組的保護更加全面可靠。但我們也深刻的認識到，影響安全的最大可能還是人為因素，因此對員工的安全教育絲毫不敢放松，員工清醒的認識到設備一些潛在或細微的隱患如果沒有及時得到解決將可能出現的嚴重后果。強調運行過程中紅外測溫儀的正確使用，在高溫高熱環境下加大巡檢力度及時發現設備存在的問題及時處理或及時報修。

4、生產部成立了兩級安全網絡，建立了安全、消防臺帳并逐漸完善。在廠區內施工、操作嚴格執行電氣工作票、動火工作票等有關制度，及時更換過期的消防器材并定期進行消防演習。

四、不足之處

X年生產部未出現重大安全事故，機組順利運行全年，為電網提供了7000余萬KWh上網電量，這是我們共同努力的結果。但我們從一年的工作中也看出了不少問題，這類問題的存在將直接影響到生產部今后工作的順利開展。

1、個別員工的主動性，積極性較差，影響運行檢修質量，如果疏于管理隱患也會變成大錯。調動此類員工的工作積極性的唯一辦法就是加大考核力度，將切身利益與本職工作緊密相連才能有效提高個人的主觀能動性與積極性。

2、事故的防范及應變處理能力還有待于提高。這不僅是員工們普遍存在的問題，也是管理人員存在的不足之處。只有對運行的設備了解透徹，積累大量的管理經驗，在處理突變問題時才不至于出現盲目性或多走彎路，我們的管理及運行工作才會高效、有序。

五、X年工作展望

X年生產部順利完成了公司下達的各項工作指標，值得我們欣慰，我們會將扎實的工作作風、認真的工作態度、成熟的工作經驗帶入下一年度，并不斷克服工作中的不足之處。在x年我們生產部依然會把安全放在全部工作的首位，順利完成年初即將進行的機組大修任務，在避免出現各類惡性事故的前提下，調動各方面的積極性，努力完成全年的發電計劃，將各項工作帶上新的臺階。

電廠專業技術工作總結通用6

在這一年的工作中，由實習電氣技術員變為正式的電氣技術員，在實習的時候主要是學習技術學問，除了技術還要學習治理工作，這對我的這個剛參與工作不久的毛頭小子來說是個不小的難題，但我并不氣餒，在工作中虛心的向教師傅們學習請教，以豐富自己的閱歷。這樣才能更合理的治理，將電氣工作做的更好。

通過總結，雖然取得了肯定的進步，但是仍存在許多的缺點和缺乏。作為一名電氣技術員，在工作生產中只有不斷的總結閱歷教訓，發覺缺乏，才能使自己得到更快的進步。

扎實工作今年一月份我很快樂的來到營口熱電工程部工作，營口熱電是個新電廠，所以工程遺留缺陷許多，但是我知道只有這樣的現場才能使我不斷的豐富自己，學到許多東西，我也抱著這樣的心態工作下去。雖然這里有些東西對我來說比擬生疏，由于學校里學的都是書本的東西，這樣的實際應用還是第一次，我時刻努力著，在教師傅的指導下，我順當的完成了領導交給我的任務，并且讓自己的業務水平得到了進一步的提高。

七月份，我正式提升到技術員，我深刻感受到身上肩負的責任，作為一名電氣技術員，我的主要職責是負責電氣技術的支持工作，制定電氣設備的檢修安排工作和相應的治理規程、技術操作措施，組織職工搞好業務培訓，并且常常深入現場，對現場提出技術改造和小修工程進展落實，保證現場設備穩定運行。

一年來，我努力工作，仔細履行職責，從技術和治理水平上不斷提高自己，在各個方面都取得了較大的進步。在現場我與同志們同上同下，遇到設備消失問題積極到現場處理故障、排解隱患。每天堅持到現場檢查設備運轉狀況，高、低壓設備的供電狀況：學習各種技術。

由淺入深的把握了系統，使我對工藝的生產過程有了進一步的'了解，并且把以前學到的學問于實際生產有效的結合，為以后能夠更好的理論聯系實際，更好的促進生產、更好的削減同志們的勞動強度，更有效的提高勞動生產效率，為企業和社會制造更多的效益打下了堅實的根底，其他方面，一絲不茍的完善和完成電氣安全規程措施，并且仔細監視實施。材料規劃提的準時、全面、備件參數的精確是設備正常運轉的保證，我擔負著電氣設備材料規劃的上報工作，在工作中，我準時跑到現場，查問題，以便使備件能夠更加全面，牢靠，避開了由于缺少備件而耽擱生產的狀況。對于材料規劃工作，選型號看似一個簡潔的工作，但是這也是一門大學問，各種材料的參數，如何選型都需要依據實際需求進展選擇，在領導的虛心教育下，我一步步的成長著。

在工作中，首先是對自己要求嚴，不允許職工辦的事，自己堅決不干，為現場職工做好表率，在執行貫徹規程措施上，嚴格現場對好，措施不對號的工作一律不干，對職工的違章行為和不標準行為堅決制止，在生產中消失的安全事故和影響生茶的事故仔細組織分析，不走過場，責任追究不走形式，做到了落實責任，教育、警醒大家的目的。其次是考慮工作細，做到了統籌兼顧，既有安全教育方面又有詳細的工作布置，即考慮到了生產又考慮到了電氣，做到了面面俱到無漏控現象，工作做到了有布置、有落實、有檢查。三是務實，通過每天堅持學習，不斷提高了自己的理論水平、業務水平、實踐閱歷和個人素養。四是工作扎實工作不停留在外表上，不怕困難、不怕傷人、求實見效，進一步提高了自己的治理水平。

永于創新在工作中，仔細向教師傅學習，不斷提高自己，并且利用其他時間，學習更高更新的學問。積極參加到現場的改造中去，每一次技改都是我們提高專業技能的好時機，現在我個人還沒有力量進展大的工程改造，但是我始終保持良好的態度，投身到這些工作中去，遇到問題勇于挺身，在協作班長的工作中不斷豐富，不斷學習，不斷進步。

遇到的問題多，處理問題就做不到得心應手。在以后的工作中，肯定要堅持多跑現場，敢于發覺、解決和處理問題，遇到問題，絕不躲避，虛心向閱歷豐富的教師傅學習：另外，準時組織閱歷教訓，把存在的問題不懂的問題都記錄下來，并且抓緊時間解決處理，做好記錄，以便日后遇到同樣的問題，能夠更好更快的處理好。仔細學習治理方式和方法，使自己在今后的生產組織中能夠更好的完成領導布置的工作和任務。在以前的工作中，考慮問題往往不周全，做事不考慮后果，不僅耽擱了自己，還影響了別人，在今后的工作學習中，肯定加強學習，使自己更快的成熟起來。

通過一年的生產和技術學習，我在思想上技術上都得到了很大的提高和進步。即開闊了眼界，豐富了學問，又提高了自己的治理和業務水平，最重要的是為自己在今后的工作中，能夠更好的完成工作任務打下了良好的根底。

總結一年來的工作，既有成績又有許多的缺點。在今后的工作中，只有不斷的仔細總結，發覺缺乏，改正缺點，個人才能得到更快的進步。

電廠專業技術工作總結通用7

我叫xx，是熱電廠動力車間的一名汽輪機主操，x月份畢業于電力高等專科學校，于x電廠實習一年，現于煤化工汽輪機崗位工作。我的技術總結分兩大步，一方面對動力熱電廠的一些有建設性的技術該找進行分析，評論，其目的是借鑒思路，改革創性；另一方面是對煤化工現有的工作環境進行討論，提出自己的意見，使煤化工的發展更有力，更諧和，更加強大。

一、建設性意見

大家都知道，泵類設備是電廠的動力源泉，在啟動之前要使其中充滿水，這樣才能使溪水高度達到繃得允許真空吸入高度，使泵體不振動，不汽化，從而使其安全運行，當離心泵由于建設安裝問題，進水口水面低于其中心軸線時離心泵內就會充滿空氣，而不會自動滿水，因此泵內不能形成足夠高的真空也在外界大氣壓力的作用下吸入理性泵中西，水泵就無法工作，所以必須先干將空氣后才能啟動，基于這種情況，一般的做法是在離心式水泵啟動前堅硬水，但是，這種做法既麻煩又費時，有沒有一種簡便可行的方法呢？x電廠的無技術員著提出了一種整改方法：在水奔的進口門前家一個真空光。比如動力熱電廠的蛇水泵，其間水米哦按低于其中西洲線，因為他們的涉水想在地下埋著，那么，就在涉水祥和設水泵的進口盟欠佳一個真空管，真空管與凝汽器有一條管道相連，灌頂有空啟發，氣泵前，把與能起起先練管道的閥門打開，時期內夫亞，把灌頂空氣門打開，減稅關閉，開繃緊扣們，是甭提內滿水，這樣就解決了甭在啟動器要價應稅的做法。

在動力熱電廠，其去冷尤其和空冷氣的冷卻水是由循環水和冷卻水兩路，當春秋季和冬季的時候就用工業水管道里的水，時期溫度不超過規定只，工業水管道和循環水管道并聯，其中工業水管道上沒有閥門，當使用時把閥門打開就行，把預制并聯的循環水管道上的閥門關閉這樣就可以用了。

在冬季的時候，因為是熱力管道的關系，現場的老鼠比較多，他們要壞電線，造成比較重大的損失，可以使汽輪機跳閘，dcs反映不靈，所以滅鼠工作也是不可忽視的一部分。

它山之石，可以攻玉，動力熱電廠的這些技術改進，或許我們用不上，但是他們為我們提供了一種新的'思路：坐視不死班，調處固定思維，這樣才能真正做到為我所用。

二、煤化工的技術建議

四臺鍋爐給水泵的出口們都是手動門，高壓木管對外供水們也是手動門，根據煤化工人員的配置情況，汽輪機的兩臺一個巡檢，如果給水泵幽深門題進行切換的話，時間根本不夠用，工廠如戰場一分一秒都不能耽誤，否則就會給生產帶來不可估計的損失，所以，八四臺鍋爐給水泵的出口們換成電動裝置，實現給水泵的遠程操作是很有必要的。

除揚棄的高位一流是電動們，很不必要水位+x得高高報警+x的高位一流電動閥門自欺，其實，這很不必要，直接不用電動裝置或換成手動閥，一直處于開放狀態，+x是一流作用上完全一樣的二用電動門，是一種浪費，還有均壓箱的壓力自動調節裝置設了兩個，進口一個，出口一個，其實把調節作用的設為一個出口壓力自動調節裝置就可以了管上加兩個電動隔離門。

給水泵是個高壓設備，運行時期軸承需要密封水，但是，我們不知道啟動泵前有沒有密封水和冷卻水。所以，建議在給水泵電機的冷卻水管道上加一個壓力表，這樣檢查的時候就方便了許多，也有了保障。

給水泵的密封水是由除鹽水泵提供的，這很不合理，就如本月除鹽水泵跳閘，由于沒有密封水，給水泵也不能維持上水，全場停電，鍋爐停爐，水位報警，這樣就很危險，后來搶修及時，但是一個工廠的安全，穩定的運行和運氣不應有太大聯系的。

建議把給水泵的高位油箱改成一個電機裝置，給水泵事故連鎖，因為水泵一停，高位油箱達不到油循環，基本上都是死油，很難起到良好的冷卻作用。

汽輪機的電動主氣門應該改成個有利于操作的位置，這樣可以實現看表盤操作。

三、對煤化工的建設性意見

1、安全問題：由于我們大多數員工沒有工作經驗，所以很容易犯一些常識性的錯誤，使自身的安全，廠里的財產搜到損失，如果可以的話，能不能進行安全演習，由師傅精神示范，而不是空洞的理論教學。

2、事故處理：現在，有調試的師傅帶我們，所以操作很順利，事故處理及時，但是人家一走，我們遇見沒有見過的情況怎么辦？所以建議領導搞一個事故現場處理的演習比賽，既可以活躍氣氛，又能提高大家的工作經驗。

我的意見具體是以上幾點，以后的日子會更努力，用心，遵紀守法，爭做煤化工的優秀員工。

電廠專業技術工作總結通用8

已經過去，回顧這一年來的工作情況，我們汽機運行乙班是一個具有團隊精神、顧大局、識大體的班組，全班員工在車間領導的正確領導下，在全班員工的共同努力下，順利完成了公司下達的各項經濟利潤指標和安全生產指標，取得了較好的成績，嚴格執行兩票三制，對不合格和有疑問的工作票堅決不予執行，制止無票工作，保證了全年兩票的合格率達100%。重大操作，開停機數次，均未出現異常情況。

一.四班運行期間

1.強化安全管理、嚴格兩票三制、確保安全生產。在安全生產方面，利用班前、班后會、學習班的時間,認真貫徹落實安全第一、預防為主的工作方針，全面做好各項安全管理工作，本班多次發現處理不安全隱患，均未出現異常情況。說明了全班人員具有較高的安全意識和操作水平。

2.加強技術培訓，提高崗位人員的理論知識和處理異常及事故的能力。圓滿完成了公司、車間安排的學習任務并取得了較好的考試成績，沒有遲到曠課的現象發生。

3.狠抓節能降耗工作，減少資源浪費。節能降耗工作執行的'好壞，直接關系到企業的經濟效益，關系到員工的經濟利益，因此，我們班根據企業所面臨的現狀，必須做好節能降耗工作，每個人都要樹立節能意識，從自己身邊的點點滴滴的小事做起，節約一滴水一度電，嚴格控制各種滴漏跑冒現象。為公司的經濟效益的完成做出應有的貢獻。

二.三班運行供熱期間

1.由于擔負全市的供暖任務，啟動的機組多。人員分散，技術力量相對薄弱，我們班采用技術問答、現場考問、事故預想、假事故演習等形式進行多種形式的培訓工作，以滿足安全生產的需要。特別在供熱問題上進行重點培訓，防止出現安全問題，特別是車間領導在技術培訓課上進行講解，豐富了員工運行操作經驗，提高了崗位人員的理論知識和處理異常及事故的能力。

2.合理分配機組負荷，根據供熱需求及時調整直供水溫度及供汽參數，達到機組運行經濟效益最大化。要求加大對設備的巡回檢查力度，做到對運行設備健康狀況心中有數，做好設備的定期試驗及輪換工作。

3.強化班組管理、樹立一支具有團隊精神的班組。在班組管理方面,一方面堅持人性化管理,堅持到職工中間，了解員工的思想動態，幫助解決員工工作、思想、生活方面的實際困難，為員工創造良好的工作環境及精神環境，使員工能有一個良好的心態，積極投入到工作中去。另一方面，積極宣傳倡導團隊精神和執行力意識，建立一支具有團隊精神、顧大局、識大體、特別能戰斗的團隊。使員工認識到自己生活在一個團隊中間，不能我行我素，樹立層層負責的安全意識，樹立對上級正確命令堅決服從和認真去執行的工作態度，提高員工執行力。再一方面，建立嚴格的考核制度，沒有規矩不能成方圓，向全班人員傳達公司的文件精神,做好員工的思想工作,認清當前公司面臨的形勢,適應形勢的要求,使員工都能在自己的崗位上積極認真地工作,從而保證了安全工作的順利進行。

工作中存在的問題及不足

1.在安全管理上還有不細致的地方，人員管理上還有不到位的地方。

2.在理論技術方面還存在不足。

3.在經濟指標和節能降耗上分解不到位，運行分析還不夠，分析不及時。

4.兩票三制、及定期切換試驗制度還存在執行不到位的現象。

5.在創新方面還存在不足。

改進措施：

1.加強安全管理，要全方位進行大膽管理。

2.利用業余時間加強自身的理念技術學習，提高理論技術水平。

3.經濟指標和技能降耗分解到位，加強技術分析。

4.在兩票三制、及定期切換試驗制度的執行上加大檢查和考核力度，確保安全工作的順利進行。

5.在創新方面，要加強自身的技術學習，加強對現場設備及運行方式的研究，提出有價值的創新及合理化建議。總之,在今后工作中要認真、認真、再認真，細致、細致、再細致，努力把自己的本職工作做的更好。

電廠專業技術工作總結通用9

一年來，我作為一名電廠xx人員，以飽滿的工作熱忱，努力學習專業技術學問，嚴格遵守各項運行規程，虛心求教，團結同事，不斷提高工作力量，干好本職工作，現將一年來的工作加以總結：

以公司理念要求自己，誠信待人，踏實做事，聽從領導安排，克制孕期反響等身體不適，始終以積極仔細的心態對待工作。特殊是四月份兩臺機組同時運轉，勞動強度增加，在線儀表有的不精確，還要完全靠手工分析，如按一臺機組的正常試驗程序，做試驗就得兩小時，期間還要加藥，監控水質，巡檢設備，夜班還要排污。剛開頭是忙的廁所都顧不上去，費盡心力生怕水質掌握不準時。后來又積極調整自己的工作思路，抓住重點，先做沒在線儀表的和水質波動大的，再做水質指標較穩定的，兩臺機組水樣穿插做試驗，這樣雖然一人一崗，仍堅持不懈，準時了解水質狀況，更好地調整水質。

實踐上嚴格遵守運行規程，培育獨立操作力量，保證不發生誤操事故，把工作中遇到的問題和取得的閱歷、留意的事項隨時登記來，虛心向師傅、專工請教，雖然已能獨立上崗了，但深知要想把化學專業學透學精，還需要時間的磨練、學問的'積存，循序漸進，一月才比一月強。即使休產假期間，利用間歇時間，不忘看化學專業書籍，做到身不在崗心在崗，還充分利用家里網絡資源，查看電廠化學文獻，開闊視野，連續充電，盼望在上崗后能以新的熟悉高度對待工作。

若說“技術”比作“智商”的話，那么“力量”就可比作“情商”，化學專業亦是如此，智商高就不見得情商高，由于技術是死的，力量是活的。例如在七月份，二號機組凝聚水溶解氧突然上升，化學上并無任何操作，詢問汽機人員，因調整水位有操作，除氧裝置上部沒有到達真空，造成數值突然變化，并非水質劣化。所以推斷力量快速精確，活學活用，才能更好地干好工作。

在水質合格的根底上，精益求精，安全運行是首要，還要兼顧經濟運行。如在五月份一號機爐水水質還不穩定，就要積極主動詢問集控室，了解負荷變化，低負荷時盡量開大連排開度，以保證蒸汽品質，盡快讓爐水合格并穩定，而高負荷時連排開大，排污效果既不明顯又鋪張工況。所以在盡量開大連排的根底上盡力節約資源，把握兩者平衡點。六月份實行低磷酸鹽處理，掌握爐水加藥量，既要防止鍋爐的酸性腐蝕，又不能鋪張藥品，還要防止鍋爐長期的人為積鹽結垢，為做到一舉三得，更是細心測定，細心監控，操勞設備，急躁溝通。

1、安全設施能否更加完善、細致一些，設定設備誤動愛護措施，故障演習預案以及酸堿事故求援方案，防患于未然，更新傳統的化學監視觀念，變被動處置為主動預見預防。

2、加強微機自動化程度，能充分利用網絡資源，讓其物盡其用，使化學水質監視更加靈敏高效；完善化學在線儀表、儀器全自動操作及維護，使化學試驗結果更科學準確。

3、現在都講環保意識，作為熱力發電企業，是否也能集思廣益，制出更加節水的措施，少用或不用化學試劑，充分實行水的再循環和再利用，這只是我不成熟的想法，因個人力量有限，還需要師傅及專工的專業技術學問來對待。

20xx年馬上到來，新的一年有新的開頭，有新的壓力，制定新的合理目標才有新的突破：

1、連續鉆研化學專業技術，提高事故處理力量，爭取汽水監視工作更加嫻熟，水處理工作會操作。

2、干好本職工作的同時，了解其他專業學問，爭取早日到達公司的“全能培訓”目標。

電廠化學專業技術工作總結(精選多

篇)

xxx年7月1日，本人經xxx電力學校培訓后，來到梨樹一次變工作從事檢修運行工作。這是領導對本人的信任與培養。我也十分珍惜這個機會，決心在新的崗位上勤勤懇懇，努力工作，充分發揮自己的聰明才干。以下是本人兩年來專業技術的總結：

一、立足本崗，做好本職工作。

從到梨樹一次變報到之日起，本人就熱情地投入到工作崗位中去，積極向各位老師傅們學習業務技術，學習大量檢修和運行業務技術書籍及有關規章制度。運行班長陳喜明是位能干、熱情、細致的班長。他十分重視對新進班員的

業務培養工作，從如何看一次系統圖，到具體問題的解決，無一不是親手教我。為我以后業務技術發展，制定了詳細周全、循序漸進地學習計劃。

本人在跟班學習的同時，盡已所能，根據單位及班組工作計劃、創一流工作計劃及工作動態，及時完成上級布置的工作。積極配合班長完成班里工作,嚴格遵守規章制度，認真執行操作監護制，正確實現電氣設備狀態的改變，保證我所設備安全、穩定、經濟地連續運行。

二、強業務學習，適應崗位需要

“科學技術是第一生產力”，作為生產一線的一名電力工人，深知業務技術的重要性。只有具備扎實過硬的業務技術，才能在企業、部門中立足。社會生產不斷發展進步，需要人們掌握更新更好的技術，滿足社會生產發展的需要。當代社會，已進入高速發展的信息時代，新技術，新科技不斷出現，電力行業也不例外。如本人目前所從事的工作中，所有的電力設備都在更新換代，開關由原來的多油、少油斷路器變為現在的sf6斷路器;設備在一天天的完善......另外，工作票的辦理都在mis中進行的，日常的許多工作都是在電腦上進行的。掌握先進的生產、管理工具是適應現代化企業需要的必備素質。作為一名普通工人，本人堅持立足本崗，刻苦鉆研專業技術，努力提高業務技能;積極學習先進科學文化知識，不斷進步，做到理論聯系實際，以適合日益發展的電力事業需要。

為進一步提高人員的業務素質，去年12月份，局里組織了大規模的專業技術的培訓與考試，在這次培訓中，我對所從事的工作第一次開始系統的理論學習，通過這次培訓使我學到了許多具體問題的解決辦法以及檢修工作中經常接觸的工作，比如：高壓開關設備反事故技術措施，高壓開關的一些技術數據，cy3、cy5液壓機構的檢修工藝及質量標準，開關做實驗時應滿足的各項要求，等等。

這次培訓也使我感到一種深深地危機感，進一步、更深入地學習科學文化知識的迫切感時時沖撞著自己。電力技術飛速發展，信息科技日新月異，企業發展和崗位素質要求從業者要有一種十分強烈的自覺學習要求，要不斷學習，不斷進步才能不被崗位淘汰。翻老黃歷，吃老本的日子早已一去不返。“逆水行舟，不進則退”。只爭朝夕，發奮學習，才是在激烈的競爭中求得生存的根本之道。本人也計劃進行系統的崗位技能學習，以適應企業發展的需要。

三、總結

我參加工作的時間不長，要學習的東西還有很多，包括業務上的，以人生中的。記得莎士比亞曾經說過：“學問是我們隨身的財產，我們自己在什么地方，我們的學問跟著我們在一起。”學無止境，只有通過不斷地努力學習，才能給我們以無限的智慧;才能給我們帶來真正的快樂;才能使我們慣于勞動和追求真理;才能為人民創造真正的精神財富和物質

財富，才能創造出沒有它就不能獲得的東西。知識就是精神食糧，知識就是力量，“有力量的人，有學問的人就是主人，所有其余的人都是客人。”幸福只屬于知識豐富的人，高尚的生活是受愛激勵并由知識導引的生活，無法想像一個沒有知識的人生又會如何?!因為，“一個人只有懂得愈多，她就愈能清楚地在那些知識貧乏的人無法發現詩意的地方發現大地的詩意。”她就愈能享受學習帶來的無窮樂趣。讓我們做一個愛學習、懂學習、惜學習，以學習為我們生活中必不可少的一個部分的有價值、有追求的新型供電人吧!、學習方面

1、初到洛東運行上班，感覺什么都是好奇的，之前有在麻石電廠運行實習的體會，所以就很快就融入了上班的角色中，現在算是真正的工作了，不能像以前在麻石電廠見習隨便學學就完成任務，在麻石主要就學習個主結線圖和運行只要做點什么的了解。然后在洛東

工作的開始就要學如此多的知識與現場設備，也不知道如何下手看哪里，比如電廠一次主結線圖，水、油、氣系統圖都是新員工學習要掌握的，在本人的認真積極學習，不懂的地方主動請教師傅。在師傅的講解與指導下我慢慢的了解和掌握了本站的流程，在與師傅幾次的巡回設備的期間，看見那么多樓層的設備要巡回，剛開始我根本不知道巡到哪了，看看主結線圖也看亂了，師傅告訴我巡回設備要看到，嗅到，耳到，要檢查點什么項目都一一講解給我聽，這樣就容易發現設備缺陷所在，在幾個月是實習與摸索中我了解了各個設備的工作原理、作用和所在位置，比如發電機的工作基本原理、還有斷路器、電流互感器、變壓器的工作原理等待。只有在了解其工作原理的情況下才能更好的去弄懂它在發電廠系統中發揮的作用。2、2014年11月至2014年03月參加機組檢修作業，發電機的工作面主要有清洗冷卻器，推力油槽、推力

瓦、導瓦等工作面檢修，其中導瓦間隙測量和雕瓦是檢修工作的重點之一，導瓦間隙測量是一門技術活，要測得非常的精確，如果誤差過大就會導致軸承轉動擺動過大不在控制的固定的范圍內，造成水輪機水沖入時大軸以及各設備損壞影響發電機的正常運行。在運行值班期間能對事故處理分析判斷設備在運行中出現的異常現象的原因，確定處理方法并實施，能根據水輪發電機常見故障和設備異常現象的原因，制定出一套反事故措施。

二、工作方面

1、在工作中，本人嚴格執行兩票制度，對于倒閘操作，始終堅持實行“兩個模擬”，杜絕無票工作和無票操作，發現違章行為及時制止。在檢修期間，大的操作有：“#2機組由備用轉檢修”“#2主變由檢修轉運行”“#1機頂蓋水泵退出”等等。工作到今，本人在“千次操作無差錯勞動競賽”中，操作次數已達825次無差錯，是整個運行分場排名前列。

實現兩票合格率達100%，從未發生過人為責任事故。

2、巡回檢查時，本人嚴格執行巡回檢查制度，以便及時發現故障和事故隱患。在平時的日常設備巡回檢查中，對于一些事故多發點、安全薄弱點、重要設備點，都嚴格加強巡回檢查力度，對于一些盲點也不放過，對大風大雨雷電等自然災害后進行機動巡回檢查，對于設備缺陷及時做好匯報，登記工作，如“#2副發碳刷閃火花 ”“#2機在開機過程中自動關閉冷卻水”“#1機壓油泵啟動后未能自動停止”等等。這些故障和事故隱患能得到及時發現及時處理，安全生產得到了保證。

3、根據本人的工作職責考慮，在班組的安排下我擔任本值事故預想擬稿工作。本人都能夠做好每個臺班的事故預想。特別是在系統的運行方式改變后，都能做好事故預想方案提供給值長，以防事故發生時能夠迅速做出解決方案。今年，在我們班當班期間沒有發生過事

故，我們班順利地完成了本值工作。

三、培訓方面

我廠今年對設備的更換和技術的改造也比較多，為了能更好的做好本職工作，本人努力學習提高自身的業務水平。經常參加各種培訓。如：“水輪機組調速器工作原理”、“繼電保護”、“常規自動準同期”和“微機自準并網”等等。本人能夠謙心求學，遇到疑難問題能及時請教于班值長和班員或維護班人員。在工作中，技術水平得到了不少的提高，但這僅是限有的，遠遠不夠用。所以我對工作不能有絲毫的驕傲自滿、掉以輕心之思想，我要不斷的學習，把專業知識學得牢牢實實，把“安全第一、預防為主”的思想貫穿到今后的各項工作中，扎扎實實地做好各項工作，為我廠多做貢獻。

一、陽離子交換樹脂具有一定的選擇性，通過陽性樹

脂對常見陽離子選擇順序的比較可知，對鈉離子的選擇性最差，由此可知，如果出水中鈉離子含量超過規定值

即可斷定樹脂失效需要還原再生。

二、混床離子交換器是把陰陽離子交換樹脂按一定比例混合裝在

同一個交換器中，而一級復床是陰陽離子交換樹脂分開裝在兩個交換器中，組成獨立的處理器，串聯使用。混床中陰陽離子交換過程幾乎是同時進行的，所以被交換出的h+和oh-馬上中和而不造成累積使水的ph值發生變化，而一級復床除鹽中位于首位的h離子交換器出水會含有強酸，離子逆反應傾向比較顯著，致使最終出水仍殘留少量na+，出水水質不如混床優良。

三、凝結水處理一般采用h—oh混合床，由于凝結水量大、含鹽

量低，所以凝結水處理選用粒大且均勻、機械強度高、運行周期長，有較高的交換速度和工作交換容量的大孔型樹脂，并采用體外再生技術進行樹脂再生。由于對補給水的質量要求很高，因此補給水的處理工藝需更精良。一般順序為陽床除陽離子，再經過除碳器去除

二氧化碳，用陰床除去陰離子，如果水質要求很高的時候，應在一級復床后設混床，用混床進一步除去陰陽離子，以此對水進行軟化、除鹽，如果水中含碳酸鹽和強酸性陰離子較高時應使用陽雙層床和陰雙層床除鹽。

四、直流式鍋爐水處理和汽包式鍋爐水處理步驟是一樣的，所不同 的是直流式鍋爐對水質的要求更高，由于直流式沒有汽包，爐管內徑比較小，所以不能進行加藥處理和排污來調節爐水水質，也不能改善蒸汽品質，因此，直流式鍋爐必須具有完備的水處理設施，保證供水的優良，防止因雜質沉積在爐管內部而造成的安全隱患。

五、浮床是逆流再生固定床與固定床的相同點是進再生液時，都是從

上而下流動。區別在于工作時，浮床是在整個樹脂層被托起的狀態下進行的，離子交換反應也是在水向上流動的過程中完成的，水流速度高，出力大，運行簡單，而固定床水流依然是從上而

下流動的。

六、循環水是指循環冷卻水，主要是與凝汽器交換熱量使其冷卻的作

用，循環水處理主要有防垢處理，防腐蝕處理，微生物的處理。給水是指送進鍋爐的水，主要有凝結水、補給水和各種疏水。其中凝結水要通過過濾除懸浮物、混床出陰陽離子，而補給水更需要過濾，軟化，除鹽，除堿等，水質要求明顯比循環水高。

七、影響金屬腐蝕的因素可分為金屬本身的內在因素和周圍介質的外

在因素兩方面。內在因素主要有金屬的成分和結構，金屬設備在制造和安裝過程中的變形及殘余應力、金屬的表面狀態等。外在因素有水中溶解氧、水中游離二氧化碳、ph值、溫度、水中鹽類的含量和成分、水流的速度、熱負荷、有機膠體物質等。

八、在爐水中加入磷酸三鈉，能使鈣鎂離子生成松軟的水渣，可以隨

鍋爐排污除去，而且不會粘附形成

二次水垢。

九、當ph值很低時，腐蝕速度是隨ph值的降低而迅速增加的，這

是因為在低ph值時，鐵的腐蝕主要是由h+引起的去極化腐蝕。當ph在中等范圍時，腐蝕速度不受ph值影響，即腐蝕速度幾乎不變，此時主要是氧的去極化腐蝕，即氧腐蝕，這是影響腐蝕的主要因素。當ph值較高時，隨ph值增大，腐蝕速度反而減小，因為oh?濃度增加，使氧的電極反應向逆反應方向移動。

十、單獨的na3po4處理，在鍋爐負荷變化時，可能產生易溶鹽暫時消失現象，在爐管管壁附近產生游離naoh。為消除游離naoh，避免堿性腐蝕，應控制爐水ph；同時又要維持一定磷酸根離子濃度以防止結垢，在生產上采用加入na2hpo4或nah2po3的方法處理，保證na+/po4 3-的比值在事先設定的范圍內，既能防腐又能防垢。

化學技術問答 一．選擇題：

1燃燒需要的三個條件是。

a 燃燒、空氣、鍋爐； b可燃物質、催化劑、氧氣；c 可燃燒的物質、助燃的氧氣、足夠高的溫度；d 鍋爐、風機、燃煤。

2由于試劑不純引起的誤差屬于。

a 系統誤差； b 偶然誤差； c 過失誤差； d 隨機誤差。

3需要進行定期計量檢定的儀器，器具有。

a 瓷舟，稱量皿； b 坩堝，分析天平； c 熱電偶、分析天平； d 瓷舟、壓力表。4熱力機械工作票制度規定下列工作人員應負工作的安全責任。

a 廠領導、車間領導、隊長； b 車間主任、班長、工作負責人； c 工作票簽票人、檢修人員、運行人員；d 工作票簽發人、工作負責人、工作許可人。通常用于檢驗一組數據異常值的方法是。

a t檢驗法； b f檢驗法； c 相關性檢驗法； d grubbs法。在煤堆上采樣時，采樣工具的開口寬度應不小于煤最大粒度的倍。

a 1.5； b 2.5； c 3； d 2.5—3。現行國標中規定采樣的精密度：對原煤和篩選煤當ad>20%,精密度為。

a ±1%； b ±1.5%； c ±2%； d ±3%

*8 對于爐渣樣品的采集，現行國標中規定每值、每爐采樣量約為總渣量的但不得小于10kg。

a 千分之五； b 千分之一； c 萬分之六； d 萬分之五。測定煤中灰分時，爐膛內要保持良好的通風狀態，這主要是為了將排出爐外。

a 水蒸氣； b 煙氣； c 二氧化碳； d 二氧化硫和三氧化硫 常用于檢驗碳、氫測定裝置可靠性的標準物質有。

a 氯化鈉和碳酸鈉； b 碳酸氫鈉和碳酸氫銨； c 苯甲酸和醋酸； d 苯甲酸和蔗糖。

二．判斷題： 在分析化學中，滴定或比色所用的已經準確知道其濃度的溶液，稱為標準溶液。2 的硫酸是指1體積相對密度為1.84的硫酸與4體積水混合成的硫酸溶液。3 所謂煤種就是煤炭品種。飛灰可燃物測定屬于常規檢測項目，用于考查鍋爐運行經濟性。子樣是由靜止的燃料中的某一部分或流動的燃料中某一時段內按規定的方法采取的煤樣。

*6 飛灰樣品制備時，首先稱取一定量的樣品，晾干至空氣干燥狀態，記下游離水分損失量備查，再縮分出200g試樣磨至0.2mm以下待分析。在用苯甲酸對熱量儀進行熱容量標定時，苯甲酸應預先研細，并在盛有濃硫酸的干燥器中，干燥3天或在60~70℃烘箱中干燥3--4小時，冷卻后壓餅。

*8 測定煤灰熔融性時，產生弱還原性氣氛只有封碳法一種。由于水分直接影響煤的質量，故

要通過換算才能獲得正確的結果。*10 在絕熱過程中，體系與環境沒有熱交換，因此體系與環境之間也沒有能量交換。11 標準煤的收到基低位發熱量為25.27mj/kg.測發熱量時，要求氧氣純度為99.5%，且不含可燃成分，因此不可使用電解氧。國標中規定，煤堆上采取的子樣數目與煤的品種、灰分大小、煤量和煤是否洗選等因素有關。用微波干燥快速測定煤中空氣干燥煤樣的水分的方法，僅適用于煙煤和無煙煤。15 鍋爐熱效率是指鍋爐產生蒸汽所吸收的熱量占燃料所擁有熱量的百分率。16 一個完整的尺寸應包含尺寸界線、尺寸線及箭頭和尺寸數字三個要素。三．簡答題： 簡訴火電廠能量轉換過程？

答：火電廠的生產過程也是能量轉換過程，概括起來就是：通過高溫燃燒把燃料的化學能變成熱能，從而將工作

介質水加熱成高溫高壓的蒸汽，然后利用蒸汽推動汽輪機，把熱能轉變成轉子轉動的機械能，再通過發電機把機械能轉變成電能。煤炭在鍋爐內燃燒經過那幾個階段？

答：干燥階段----煤從爐膛內吸熱，溫度升高，水分被蒸發。

揮發份析出及其燃燒階段----水分蒸發完后，溫度繼續升高，揮發份隨之不斷析出，達到著火溫度時，逸出的揮發份在煤粒表面開始燃燒。

焦碳燃燒階段----揮發份燃燒后使溫度進一步升高，使煤析出揮發份后形成的焦碳開始燃燒并放出大量的熱量。

燃盡階段----焦碳燃燒到一定時間后，大部分含碳物質已燒完直至燃盡。3 簡述火電廠的燃煤系統和鍋爐燃燒系統的組成？

答：輸煤系統主要由卸煤設備、給煤設備、上煤設備、儲煤設備、配煤設備、煤場設備和輔助設備等組成。

鍋爐燃煤系統由：爐膛、燃燒器、點火油槍和風、粉、煙道等組成。

*4 基準試劑應具備那些條件？

答：物質的組成與其化學式完全符合，如果含有結晶水，其結晶水也應與分子式相吻合。

個人工作年終總結

進入公司，已經一年了，從理論學習到實踐操作，從最初的觀摩到親歷親為，不知不覺，那些枯燥的理論知識已變得鮮活，那些呆板的運行規程已變得生動。作為一名化學運行人員，自來到霍邱電廠從學員到值班員的過渡以來，已先后經歷了水處理調試，水汽調試，直至機組順利并網發電，經72+24小時驗收后投入商業運行，現已在汽水監督崗位上已能獨立操作。一分耕耘就會有一份收獲，通過近一年的學習與實踐，不僅認識到了化學工作在發電廠的重要性，初步了解了熱力設備的整體運行方式及規范，而且掌握了化學專業的水汽流程，監督項目及指標，試驗方法和具

體工作運行操作。在實踐中，更加認識到，只有理論聯系實踐，才能掌握真知識真技能，才能更好地利用理論知識指導實際工作，使工作能駕輕就熟。

雖然培訓時能認識到化學水處理在發電廠的重要性，明白只有對水進行適當的凈化處理和嚴格的監督汽水質量，才能防止造成熱力設備的結垢、腐蝕，避免爆管事故；才能防止過熱器和汽輪機的積鹽，以免汽輪機出力下降甚至造成事故停機，從而保證發電廠的安全經濟運行。但是，在思想上這樣認識遠遠不夠，重要的是要在行動上重視起來，認真、慎重對待化學水處理工作，否則就無法切實保證發電廠熱力設備的安全經濟運行。

化學水處理工作比較細致、繁瑣，每一項每一步都要認真操作，不能有一絲馬虎、僥幸心理，這是作為化學值班員的基本要求。水處理包括補給水處理和汽水監督工作，補給水處理，也就是爐外水處理，是凈化原水，制備熱力系

統所需合格質量的補給水，是鍋爐合格水質的第一項保障。接著是汽水監督工作，它具有同等重要地位，是改善鍋爐運行工況、防止汽水循環不良的安全保障。具體的工作內容及崗位責任有：

一、對汽包鍋爐進行爐水的加藥處理和監督排污，即爐內水處理。我們知道鍋爐最怕的是結垢，因為結垢后，往往因傳熱不良導致管壁溫度大幅度上升，當管壁溫度超過了金屬所能承受的最高溫度時，就會引起鼓包，甚至造成爆管事故；而爐水若水渣太多，不僅會影響鍋爐的蒸汽品質，還有可能堵塞爐管，對鍋爐安全運行造成威脅，所以，一方面要加藥處理，除去水中的鈣、鎂例子，防止結垢和避免酸性、堿性腐蝕；另一方面，做好鍋爐排污工作，只有及

時排污，才能避免“汽水共騰”現象，避免汽輪機的損壞。而排污量大小，則由

化學人員根據爐水指標來決定，過小則不安全，過大則不經濟，既要顧全

大局又

要保證水質要求，嚴格按照運行規程來操作。因此監督排污工作至關重要。

二、對給水進行除氧、加藥等處理。它對汽輪機啟動中的監督工作，是為了

防止給水系統金屬的腐蝕，加氨和聯氨，既防止游離二氧化碳造成的酸性腐蝕，又防止殘留氧造成的氧腐蝕，同時減緩銅鐵垢的生成速度。

在實踐中，不能照本宣科，應當學會靈活運用，如聯氨時，不僅僅靠加藥泵

沖程的大小或頻率的高低來控制，還有特殊情況的發生，比如汽機人員倒換給水

泵或者加藥一次門泄露，都會影響測定結果，就要查清具體原因，區別處理對待，而這些都是書上不能學到的，除非在實際工作中遇到，才會積累經驗。

三、對組成熱力系統其他部分如凝

結水、發電機內冷水的質量監督及處理。

四、熱力系統的化學清洗及機爐停運期間的保養監督，與化學處理有直接的

關系。

做好以上工作，都是為了保證和提高蒸汽的品質，而要完成這些工作，都需

要水汽取樣的規范操作，精確的測定，嚴格、有效的控制水質在標準范圍內。所

以，作為化學運行人員，工作中必須做到精心、細心、操心、耐心。

對于化學專業的工作，我建議在接下來的一年里也要注意如下的內容：

1、安全設施能否更加完善、細致一些，設定設備誤動保護措施，故障演習預案以及

酸堿事故求援方案，防患于未然，更新傳統的化學監督觀念，變被動處置為主動

預見預防。

2、安裝dcs，加強微

機自動化程度，最好能充分利用網絡資源，讓其物盡其用，使化學水質監督更加靈敏高效；完善化學在線儀表、儀器全自動

操作及維護，使化學試驗結果更科學精確。

3、現在都講環保意識，作為熱力發

電企業，是否也能集思廣益，制出更加節水的措施，少用或不用化學試劑，充

分實行水的再循環和再利用，這只是我不成熟的想法，因個人能力有限，還需要

師傅及專工的專業技術知識來看待。

實習就是在實踐中學習，在霍邱電廠代培的這段期間，我不斷的像水平高的

師傅學習，學習同事的優點，取長補短，才能學得更深更扎實，而不是局限于規

程。平時例行巡檢，仔細地檢查各設備的運行情況，發現設備缺陷，及時上報相

關維修人員進行維修。業余時間，不斷學習化學值班員和水處理相關知識。同事

之間和諧相處，整個車間氛圍其樂融融。

2014年即將到來，新的一年有新的開始，有新的壓力，制定新的合理目標

才有新的突破。激流勇進，不進則退，在今后的工作中還要給自己提出更高的要求，更高的目標，精益求精，扎扎實實，嚴格按照規程操作，提高之間處理事故、解決問題的能力，繼續鉆研化學專業技術，提高事故處理能力，爭取汽水監

督工作更加熟練，水處理工作會操作。干好本職工作的同時，了解其他專業知

識，為電廠的安全經濟穩定運行貢

獻自己的一份力量。繼續發揮團結協作精神，強化凱迪理念，鞭策自己有更高的認識和發展。在化學工作中感受成長與收獲。

化學值班員：xxx

2014年12月

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