第一篇：為深入開展“雙學”活動緊盯強軍目標,緊扣戰斗力標準

為深入開展“雙學”活動緊盯強軍目標，緊扣戰斗力標準

不斷提升我戰勤人員處置異常不明空勤和日常戰備能力，我站堅持每周組織所有戰勤人員進行考核，緊貼實戰練硬功，從難從嚴強素質，并通過評選“周訓練之星”、“每周擂臺”等，不斷激發激發官兵學習訓練熱情，形成“比學趕幫超”良好氛圍，不斷培養和發現學習標兵、訓練尖子，大力倡導“靠本領立身，憑實績進步”的成長導向，引領官兵自覺學習提高、苦練本領、提升能力。開展雙學雙爭活動

今年以來，根據軍區院的安排部署，我院深入開展了“能手；創學習型檢察院，爭當‘先進基層院’”的“雙學雙爭”活動。實踐中，我們把活動作為貫穿全院自身建設的主線，營造濃厚的學習氛圍，采取靈活的方式方法，取得了初步成效。

一、基本情況

我院把開展“雙學雙爭”活動作為加強全面建設的有利契機，努力借這次“東風”，把我院的建設提升到一個更高的水平。

（一）注重思想引導，激發投身“雙學雙爭”活動的內在動力。思想引領行動，我院注重對干部的思想啟發，結合“崇尚學習、增強黨性”主題教育，增強勤奮學習、提高素質的緊迫感、責任感、使命感。

一是認清活動的重大意義。同志組織我院全體干部利用一天的時間，講話、《二〇一〇年全區軍事檢察工作意見》進行了學習討論。尤其是對搞好“雙學雙爭”活動開展的意義進行了深入的理解和把握。全院同志深刻認識到開展“雙學雙爭”活動是國家和軍隊司法體制改革、法制建設的不斷發展對軍事檢察干部的必然要求；是踐行科學發展觀，加強預防和查辦職務犯罪工作，純潔鞏固部隊提高戰斗力的迫切需要。是服務部隊中心大局，維護部隊安全穩定，發揮軍事檢察工作職能作用的重要舉措。5月初，使我們的頭腦更加清醒，認識更加到到位。

二是認真查找自身存在不足。結合省軍區開展的 “崇尚學習、增強黨性”主題教育，召開黨小組會，通過自查自糾、互查互糾，查找自身存在的不足：一些通過國家司法考試的同志學習的勁頭有所下降；多數同志素質比較單一，有的業務素質好，但文字材料水平不高，指導基層建設的能力弱；有的注重研究，但協調辦事能力弱。獨當一面、一專多能的同志還不多。我院在查辦職務犯罪案件、人才建設等方面取得了突出的成績，但與全國的先進基層院相比還存在一定的不足，從而增強自覺投身“雙爭”活動的緊迫感。

三是明確任務目標。目標激發動力。通過動員明確了努力方向，確定了要達到的目標。全院目標：三年內，百尺竿頭更進一步，我院的全面建設躋身全國先進基層院的行列。個人目標：新調入沒有通過國家司法考試的同志要在2年內通過。每名同志每年至少寫出2篇理論研究文章。至少1名同志在下一屆競賽中入選全軍優秀公訴人。辦文、辦事、辦案、辦會能力勝任軍級機關的工作需要：辦文語言精練、言之有物、文筆流暢、邏輯嚴密。辦事領會首長意圖、善于協調、各種關系處理融洽；辦案嚴格文明、尊重事實、廉潔高效，定罪定性準確、經得起歷史的檢驗；辦會程序正確、考慮周全，保障到位、服務優質、不出紕漏。

（二）采取多種舉措，增強“雙學雙爭”活動的實際功效。

雙學雙爭活動是一個復合的實踐活動，我院創新方法手段，注重抓好落實，取得了實實在在的效果。

一是通過學習打基礎。一方面是抓好基礎知識的學習，在業務方面，重點學習了《刑法》、《刑訴法》以及新頒布的一些司法解釋。以司法考試為牽引，提高新同志的業務知識；在辦文上，重點學習了《軍隊機關公文寫作》，對機關常用文體有了更進一步的了解和掌握。在經費緊張的情況下，為全院同志購買了《檢察機關偵查案件認定中的疑難問題解析》等業務學習書籍。另一方面組織開展案例研討和理論研究，每月從中國政法大學、最高人民檢察院網下載國內疑難案例，開展一次研討，提高大家辨別疑難案例的能力。同時，加強對檢察理論的研究，志被選入“全國檢察理論研究人才庫”。

二是運用實踐抓提高。活動開展期間，為了使新同志盡快成為辦案的能手，我們采取以老帶新，以強帶弱的方法，并有意識給新同志交任務、壓擔子，使他們在實戰中摔打和磨練。定期研究案情，集思廣益，使大家的業務能力共同提高。提高公訴能力，公訴案件前，多次開展模擬法庭演練，并組織觀摩出庭公訴。提高指導基層建設的能力，派5人次參加師旅級單位黨委民主生活會、檢查指導民兵整組等工作，提高了調查研究和指導基層建設的能力。

三是借助外部資源求突破。我們注重借用外力增強活動成效。定期聘請專家、首長輔導授課，講授“如何提高機關公文的寫作能力”。4月份，請機關工作經驗比較豐富的省軍區李光聚副政委給我院干部就機關干部應具備的辦事及協調能力進行了一次專題授課，使我院干部大受教益。積極參加各種集訓，5月份派1名同志參加了北京軍區政法干部培訓班，提高了辦案和預防能力。協調省軍區后勤部給我院分配了一套辦案技術用房，加強我院的偵查一體化建設。

（三）完善制度機制，確保“雙學雙爭”活動的科學有序開展。

雙學雙爭活動是一項長期的工程，我們加強機制建設，以保證此項活動長期開展、科學有序。

一是健全教育學習制度。始終把思想政治建設擺在首位，每月組織一次黨的創新理論學習。牢固樹立“立檢為公，執法為兵”的宗旨理念，培育“忠誠、公正、清廉、文明”的道德觀念，著力鍛造一支領導放心、部隊滿意、官兵信賴的檢察干部隊伍。定期組織業務學習。每月的第二周，利用2天時間組織業務知識學習。

二是建立健全激勵機制。設立獎勵基金，每年拿出2萬元作為育才積金，用于大家購買學習資料，獎勵學習先進。對那些工作成績突出、成長進步明顯的同志，堅持在評功評獎、使用推薦上給予政策傾斜，在全院營造靠實績進步的良好氛圍。

三是建立依托地方培訓制度。借助地方人才資源優勢，有計劃地選派檢察干部參加地方檢察機關開展的偵查、公訴等業務培訓，借梯上樓。

四是建立責任追究制度。司法公正是社會公正的最后一道防線，因此我們堅持把好軍事檢察工作這個關口，進一步明確責任，完善疑案會診、檢委會研究、結案回訪、錯案追究等制度，力求把每一起案件都辦成經得起歷史檢驗的鐵案。

二、收獲

通過 “雙學雙爭”活動的開展和實踐，我們取得了初步的成果，主要表現在以下幾個方面：

（一）干部學習的責任感、緊迫感進一步增強。“學然后知不足”。通過活動的開展，增強了大家的知識恐慌感和本領危機感，提高了學習的責任感和緊迫感，使我院干部強化了終身學習的理念，學習的熱情高漲，形成了比學趕超的濃厚學習氛圍。

（二）檢察干部綜合能力素質得到了進一步提升。活動以來，我院干部的文字寫作能力、辦事協調能力、會務保障能力務能力等綜合素質得到了明顯的提高，有了可喜的變化。

（三）我院全面建設呈現蓬勃向上的新氣象。我院的政治建設、業務建設、機制建設、作風建設等進一步完善，穩步推進，呈現出良好的發展態勢。政治上信念更加堅定，思想更加敏銳。業務上刻苦鉆研，精益求精。機制上著眼長遠，建章立制。作風上知難而進，嚴謹文明。

三、幾點體會

在活動開展和實踐中，我們也有幾點體會：

一是必須切實用好上級指導和黨委領導這個優勢。開展“雙學雙爭”活動，我們及時向黨委、政治機關匯報，贏得領導的大力支持。李鐘錚副政委積極協調，在省軍區用房緊張的情況下為我院爭取了辦案技術設備用房，并在經費上給予有力支持。同時，我們特別珍惜上級領導機關到我院檢查指導的機會，對基層建設的重點難點問題集中匯報，得到首長權威的意見和建議，有力助推了我院建設的步伐。

二是必須科學運用好崗位成才學習鍛煉這個環節。“雙學雙爭”活動就是在實際工作崗位上進步成才，這項活動要注重與實際工作的緊密結合，不能坐而論道、兩張皮。要學習書本知識，更要讀好無字之書，加強實踐鍛煉，要積極參加部隊的演習、試點、現場會等大項工作，在實踐鍛煉中提高綜合能力。

三是必須牢牢把握服務部隊促進發展這個中心。軍事檢察工作只有做到服務部隊促進發展才有生命和活力。積極開展涉檢信訪矛盾隱患的排查和化解工作，為部隊的安全發展貢獻力量。充分發揮檢察機關優長，主動參與配合部隊開展的大項主題教育。多下部隊、到基層，了解和解決官兵司法方面的需求，在服務部隊中心中促進“雙學雙爭”活動的開展。

四、下步工作打算

下一步，要求，把“雙學雙爭”活動進一步引向深入。

（一）進一步拓展提高我院干部綜合素質的有效途徑。檢察干部只有提高綜合素質，才能更好的發揮職能優勢。積極探索提高干部綜合素質的捷徑，派2名同志到組織處、宣傳處學習鍛煉，提高辦文能力。派員參加省軍區組織的“軍民融合式發展現場會”，提高辦會能力。組織新任檢察員到地方人民檢察院實習見學，增長做好業務工作的才干。

（二）進一步深入開展主題實踐活動。按照我院制定的實施方案，扎實開展好“恪守檢察職業道德、促進公正廉潔執法”主題實踐活動，不斷提高我院干部的職業道德素養，促進公正廉潔執法，提升執法公信力。使主題實踐活動與“雙學雙爭”活動相互促進。

（三）進一步提升我院全面建設的水平。始終堅持執法規范化、隊伍專業化、管理科學化、保障現代化的建設方向，不斷提升建設水平。突出檢察業務工作中心，提高法律監督能力，促進部隊反腐倡廉建設。大力加強執法公信力建設，使每一個執法辦案環節都合乎規范。強化安全發展理念，維護部隊的安全穩定。加強戰時軍事檢察工作研究，探索非戰爭軍事行動檢察工作特點規律，提高遂行多樣化軍事任務中檢察工作的能力和水平。加強科技強檢，加大經費投入，我們計劃投入經費15萬元，完善偵查辦案一體化基礎設施。通過加強全面建設，發揮好服務大局的基礎前沿作用、執法為兵的一線平臺作用、維護穩定的第一防線作用。

“雙學雙創”為抓手深化教育成效

總體室開展了“學講話，創佳績；學典型，創先進”活動，通過組織全室人員學習胡總書記在省部級主要領導干部專題研討班開班式上的重要講話，學習該所第三屆“踐行核心價值觀模范”候選人事跡，大家進一步統一了思想認識，明確了奮斗方向。

胡總書記在講話中科學分析了當前我國面臨的新形勢新任務，深刻回答了黨和國家發展的一系列理論和實踐問題，并對黨和國家未來發展的遠景進行了闡述。大家一致認為，胡總書記的講話高屋建瓴、思想深刻、論證精辟，是為十八大召開統一全黨思想的政治綱領，是解放思想、凝聚力量、攻堅克難的精神動員。全體人員一定要把思想行動統一到中央的重大決策上來，牢牢把握穩中求進的工作基調，踏踏實實做好各項工作。

活動中，大家還學習了該所第三屆“踐行核心價值觀模范”候選人事跡。大家紛紛談到，作為航天裝備總體技術人員，就要像身邊的模樣，勤勤懇懇、兢兢業業，為航天裝備事業的發展貢獻自己的力量。作為技術負責人，同志承擔了某重大專項任務觀測系統的實施方案論證、發展戰略研究、總體設計、組織實施等工作，歷時三年，明確了專項總體建設思路、科學構建了專項工程體系、建立健全了管理機制，為專項順利實施打下堅實基礎，他不但自身練就了一身過硬的專業素質，還非常注重對組內成員的能力培養。該型專項工程啟動之初，他合理分工、主動策劃，帶領組員完成了一個又一個急難任務，多次受到機關領導好評。大家紛紛談到，這樣的典型可親可敬可學，我們要立足本職崗位，向榜樣看齊，高標準完成航天裝備總體各項科研任務，以新的成績迎接黨的十八大勝利召開。

第二篇：以建設現代化國際新城為目標,扎實開展創先爭優活動

以建設現代化國際新城為目標 扎實開展創先爭優活動

通州區委

按照中央和市委關于創先爭優活動的部署要求，通州區委立足建設與首都發展需求相適應的現代化國際新城的實際，把創先爭優活動的總體要求落實到推進通州新城建設的具體實踐中，切實推動創先爭優活動扎實開展。

一、準確定位，全面發動，確保活動有序推進 一是深入調研，準確定位。區委創先爭優活動領導小組專門成立調研組，圍繞“通過創先爭優活動加快現代化國際新城建設應突出哪些重點”等專題開展調研。通過對調研結果細致匯總分析，確立了“深入學習實踐科學發展觀，全力推進通州現代化國際新城建設”的活動主題，并制定了切實可行的實施方案，動員和引導全區基層黨組織和廣大黨員以更高的工作標準和要求，盡快建成與首都發展相適應的現代化國際新城。

二是統籌兼顧，形成合力。把創先爭優活動與“黨員作風建設年”和“加強作風建設、優化發展環境”兩項活動結合開展，把改進作風、優化環境，作為全區黨員創先爭優的著力點。同時，把推進活動與落實各項中心任務統籌起來，做到在優化新城發展環境、加快轉變經濟發展方式、促進全區和諧穩定、服務人民群眾和增強黨的工作活力五個方面下功夫，著力形成推進全區經濟社會發展的合力。

三是全面發動，加強領導。4月21日，區委召開動員大會，對全區深入開展創先爭優活動進行部署。各基層黨組織按照區委要求，制訂活動實施方案，成立由黨委（黨工委、黨組）主要負責同志任組長的創先爭優活動領導小組，層層召開動員部署會，把活動精神傳達到每名黨員。

二、創新載體，豐富形式，突出活動實踐特色 一是深入開展踐行“三個心系”黨員先鋒行動，全力建設現代化國際新城主題實踐活動。心系發展，只爭朝夕建新城。著力強化全區黨員的憂患意識、機遇意識和責任意識，創造性地落實建設現代化國際新城的戰略任務，努力創造“通州速度”，形成“通州精神”，樹立“通州形象”。截至今年5月份，全區一般預算收入完成16.51億元，同比增長62%；稅收實現52.4 億元，同比增長59.1%；全社會固定資產投資完成110.4億元，同比增長96.8%。心系效能，發展環境顯優化。著力優化輿論環境、政策環境和服務環境，通過創建“五型”機關等活動，全力打造一流的發展環境。心系群眾，真誠服務解民憂。順應廣大群眾的需要，充分依托黨員責任區、和諧“6+1”、“三區一門”等載體，為群眾辦實事好事1962件。二是舉辦“我為新城建設做貢獻”主題研討。在全區基層黨組織中廣泛開展了征文、論壇、觀摩活動，引導廣大黨員立足自身實際，進一步明確在推進通州新城建設中要做什么、怎么做、達到什么效果，充分發揮先鋒模范作用。在此基礎上，區委舉辦了“我為新城建設做貢獻”論壇，組織來自基層不同崗位的黨員代表分別結合本職工作，公開做表態發言，為全區黨員做出表率。通過研討活動，全區1959個基層黨組織均已建立了辦實事工作臺賬，49772名黨員均簽訂了辦實事項目承諾書。

三是組織“群眾心目中的好黨員”評選表彰。“七一”期間，全區廣泛開展了“群眾心目中的好黨員”評選活動，區委集中表彰100名在推動全區科學發展中做出突出成績，得到群眾普遍認可的優秀黨員，分別授予“黨員創業之星”、“黨員創新之星”、“黨員服務之星”、“黨員和諧之星”和“流動黨員之星”稱號，在全區形成學習先進、爭當先進的良好風氣。

三、完善機制，強化基礎，增強創先爭優活動的內在動力

一是完善全區“三級聯創”工作體系。強化“書記抓、抓書記”的黨建工作責任制，制定了實行鄉鎮黨委書記抓黨建工作“兩報告、五評議、雙考核”制度的意見和進一步加強村“兩委”班子建設的意見，進一步明確基層黨組織和廣大黨員在全區各項建設中發揮先進模范作用的目標和方向。

二是建立農村黨員積分制管理制度。通過對農村黨員的日常表現進行量化評分，建立融教育、管理、考核、激勵于一體的農村黨員考評機制，變無形考核為有形考核，激發黨員推動農村科學發展、維護農村社會穩定的自覺性和主動性。

三是建立確定入黨積極分子“三推兩考”制度。明確基層黨組織在確定入黨積極分子工作中，實行黨小組推薦、黨員推薦、群眾推薦，進行理論考試和組織考察，把牢發展黨員工作的最前沿入口關，進一步增強黨員隊伍的先進性。