第一篇：干部踐行三嚴三實心得體會

習近平同志多次強調，各級領導干部要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實。最近，中央下發了在縣處級以上領導干部中開展三嚴三實專題教育的方案。這是黨的群眾路線教育實踐活動的延展和深化，是持續深入推進黨的思想政治建設和作風建設的重要舉措，是嚴肅黨內政治生活、嚴明黨的政治紀律和政治規矩的重要抓手。

深入推進作風建設的行動指南

提出三嚴三實，是在清醒把握黨的作風現狀基礎上對全面從嚴治黨的新要求，體現了以習近平同志為核心的黨中央從嚴從實的鮮明執政風格，反映了人民群眾的強烈期待。

解決作風問題的必然要求。三嚴三實是著眼于解決作風方面的突出問題而提出的，具有很強的現實針對性。黨的十八大以來，黨中央狠抓作風建設，黨風政風建設取得明顯成效，得到全黨全國人民的衷心擁護。應當說，當前大多數領導干部的作風與黨和人民的事業要求總體上是相適應的，涌現出許多親民愛民、清正廉潔的好干部。但也毋庸諱言，個別黨員干部在作風上放松了要求、出現了問題：有的理想信念動搖、信仰缺失，有的宗旨意識淡薄、忽視人民利益，有的黨性修養缺失、不講原則，有的濫用權力、設租尋租，有的不負責任、不敢擔當等等。面對這一現實，推動領導干部把三嚴三實作為修身做人與用權律己的基本遵循、干事創業的行為準則，顯得尤為重要。

提高執政能力的迫切需要。領導干部的能力，特別是能不能在修身為政成事上恪守三嚴三實，對于黨的理論、路線、方針、政策的貫徹落實，對于黨的事業發展，對于黨的執政使命的履行，具有重要意義。改革開放以來，各級領導干部的能力以及黨的自身建設能力有了大幅提升。但是，與協調推進四個全面戰略布局的任務和人民群眾的期待相比，與日益復雜的國際國內環境和各種風險挑戰相比，一些干部在修身做人、用權律己等方面不嚴不實的問題仍然存在，迫切需要對照三嚴三實要求，從精神支柱、價值追求、行為規范等方面查擺問題，聚焦忠誠干凈擔當，實現強身健體。

推進作風建設的理念升華。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央高度重視干部作風建設，把提高領導干部的道德修養作為推進作風建設的突破口。習近平同志在遼寧考察時指出，領導干部要把深入改進作風與加強黨性修養結合起來;在內蒙古調研時強調，全黨同志特別是領導干部一定要講修養、講道德、講廉恥，追求積極向上的生活情趣，養成共產黨人的高風亮節。三嚴三實的提出，豐富了作風建設的內涵，創新了作風建設的觀念，拓展了作風建設的思路，是對加強黨的思想政治建設和作風建設規律性認識的深化。

修身做人、用權律己的基本遵循

習近平同志關于三嚴三實的重要論述，體現了共產黨人最基本的政治品格和做人準則，明確了領導干部的修身之本、為政之道、成事之要，為加強新形勢下黨的思想政治建設和作風建設提供了遵循。

三嚴三實是修身做人之本。做官先做人，做人必修身。德乃立身之本、為官之要。修身做人，就要把立德擺在首要位置。修身不僅是怡情養性，更是一種道德建樹;不僅是個人情懷，更是一種政治風采。一要加強黨性修養，堅定理想信念，把牢思想和行動的總開關。習近平同志指出，理想信念是共產黨人精神上的鈣，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會缺鈣，就會得軟骨病。二要嚴于律己，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，自覺做政治上的明白人。管住自己的手不義之財堅決不取，管住自己的嘴不該說的話堅決不說，管住自己的腿不該去的地方堅決不去，管住自己的親屬和身邊工作人員不讓他們擅權干政和利用特殊身份謀取非法利益。三要帶頭恪守社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德，始終保持高尚道德情操和健康生活情趣。

三嚴三實是為官從政之道。習近平同志指出，密切黨群、干群關系，保持同人民群眾的血肉聯系，始終是我們黨立于不敗之地的根基。要從人民群眾的偉大實踐中汲取智慧和力量，辦好順民意、解民憂、惠民生的實事。黨員干部踐行三嚴三實，必須始終把人民利益放在第一位，把實現好、維護好、發展好最廣大人民根本利益作為一切工作的出發點和落腳點。把群眾放在心上，尊重人民主體地位，尊重人民首創精神，使政治智慧的增長、執政本領的增強深深扎根于人民的創造性實踐。真誠傾聽群眾呼聲，真實反映群眾愿望，真情關心群眾疾苦，時刻牢記、積極踐行全心全意為人民服務這個根本宗旨。

三嚴三實是謀事創業之要。領導干部是經濟社會發展的領導者和組織者，在其位就要謀其政、盡其責，就要做好謀事創業這篇大文章。謀事要實，就是從實際出發謀劃事業和工作，使政策、方案符合實際情況、客觀規律、科學精神。創業要實，就是要腳踏實地、真抓實干，敢于擔當責任，勇于直面矛盾，善于解決問題。現在改革已經進入深水區、攻堅期，結構調整進入關鍵期。對于領導干部來說，把既定科學目標、工作藍圖變為現實，就是實;多做打基礎、利長遠的事，樹立功成不必在我的理念，就是實;下決心、用狠勁把問題解決在當下，不把包袱留給后任，這也是實。領導干部要把實作為一種品質去追求、作為一種境界去修養、作為一種責任去承擔，始終堅持埋頭苦干、踏實肯干。

解決好落實三嚴三實的核心問題

三嚴三實是內在自覺與外在約束的辯證統，重在付諸實踐，貴在取得實效。使三嚴三實真正成為各級干部正心修身的重要守則、干事創業的行動準則，應從以下幾個方面著力。

端正思想是前提。應把三嚴三實作為干部思想教育的必修課，立起修身做人、用權律己的標桿，使做官先做人、從政先立德成為各級干部浸在骨子里、融在血液中的自覺修養。領導干部要增強嚴和實的責任感，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，做一個信念堅定的人、一個勤政務實的人、一個敢于擔當的人、一個清正廉潔的人。這就是對三嚴三實的最好踐行。

用人導向是關鍵。在選人用人時，應把三嚴三實的要求放在重要位置，選拔任用那些黨性修養高、理想信念堅定、嚴守黨的政治紀律和政治規矩、實實在在謀事創業做人的干部，形成按三嚴三實要求修身做人、用權律己的用人導向。用一賢人則群賢畢至，見賢思齊就蔚然成風。選什么人就是風向標，就有什么樣的干部作風，就有什么樣的黨風政風。而不嚴不實的官員得到重用和升遷，就會損害黨的形象、敗壞黨的風氣。應通過樹立正確用人導向，引導干部按三嚴三實要求為官修身干事，樹立忠誠、干凈、擔當的形象。

營造氛圍是基礎。在全黨上下形成踐行三嚴三實要求的濃厚氛圍，讓領導干部把三嚴三實當成一種生活態度、一種工作責任、一種精神追求。三嚴三實只有具體落實到每個領導干部的日常工作和生活行為之中，并成為領導干部自覺的行為準則，才真正具有規范和引導意義，才能在全社會產生具有示范效應的正能量。有這樣的氛圍做基礎，領導干部才會自覺強化嚴和實的意識和能力，才會在各種誘惑面前不動心，管好自己的生活圈、交往圈、娛樂圈。

制度落實是保證。長期以來，有關領導干部作風建設的制度設計并不少，然而，由于貫徹執行中存在一些問題，制度的作用沒有充分發揮出來，有些制度甚至形同虛設。制度的生命力在于執行。推進三嚴三實專題教育，既要針對不嚴不實問題建制度、立規矩，更要強化剛性執行，使制度真正發揮約束作用，推動踐行三嚴三實要求制度化、常態化、長效化。

第二篇：干部踐行“三嚴三實”心得體會

干部踐行“三嚴三實”心得體會

組工干部踐行“三嚴三實”心得體會

組工干部作為“三嚴三實”活動的組織者和參與者，要帶頭踐行“三嚴三實”，堅持“嚴”字當頭，“實”處著力，聚焦忠誠、干凈、擔當，從嚴治部、從嚴律己，勇于查擺，從根本上解決“不嚴不實”問題，努力營造公道正派、務實重干、風清氣正的良好政治生態，做組織放心、群眾滿意的組工干部。

一要錘煉絕對忠誠的政治品格。“人之忠也，猶魚之有淵”，組織人事工作的政治性、政策性、原則性，決定了組織人事部門必須是黨性最強的部門，組織人事干部必須是對黨絕對忠誠的干部。一要堅定理想信念。信仰的本色就在于忠誠。對黨忠誠是各級黨組織和黨員干部的生命線，是做好組織工作的出發點，組工干部要加強黨性修養，堅定馬克思主義信仰和中國特色社會主義信念，深入學習貫徹中央、省委、市委及縣委“三嚴三實”專題教育會議精神，培思想之源、固精神之“鈣”，牢固樹立共產黨人堅定的政治信仰。對于部分缺乏理想信念、喪失黨性原則、背離黨的辯證唯物主義世界觀的“思想上不在黨”的黨員干部，要加強教育誡勉，凈化黨員干部隊伍，防止思想滑坡病變的蔓延，筑牢思想之基，使“黨員姓黨”的理念深入骨髓，真正做到學而信、學而用、學而行。二要嚴守政治紀律。總書記指出“在所有黨的紀律和規矩中，第一位的是政治紀律和政治規矩”。組工干部要帶頭嚴守政治紀律和政治規矩，經得起各種誘惑和復雜局勢的考驗，守護好共產黨人的精神高地。少數黨員干部之所以成為階下囚，成為人民群眾的公敵，究其原因，就是這些曾經居于領導職務的黨員干部黨性不講、規矩不守、紀律不嚴，最終脫軌越界、翻車落馬。他們的蛻變也再次表明，信念的動搖是最危險的動搖，紀律的松弛是最嚴重的松弛。廣大組工干部要嚴守底線，弄明白哪些事能做，哪些事不能做，查擺問題、認真整改，以上率下，堅決維護黨的紀律和規矩的嚴肅性，“三嚴三實”必將成為黨內生活的新常態。

二要樹牢公道正派的處事原則。公道正派是組織人事部門的鮮明特征，也是組織人事干部的處事原則。一要樹立正確的名利觀。這是保證公道正派最直接、最根本的因素。“非淡泊無以明志，非寧靜無以致遠”，組工干部要樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，正確對待名利，耐得住寂寞、守得住清貧，甘為人梯，時時處處嚴格要求自己，保持清醒頭腦，做到與干部交往“等距離”，與群眾聯系“零距離”，對自己約束“近距離”，對各種名利“遠距離”。二要加強自身修養。“君子為政之道，以修身為本”，組工干部要學習古人“吾日三省吾身”，對照“三嚴三實”的要求，堅持自重、自省、自警，做到慎欲、慎微、慎獨，凈化社交圈、生活圈、朋友圈，自覺抵制歪風邪氣，“常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心”，從工作、生活的每一個細節著眼，規矩做事、按律而行，堅守為官做人的氣節和操守，始終保持心正身正的良好形象。

三要弘揚實干擔當的進取精神。落實責任關鍵看行動，根本在擔當。敢于擔當既是黨員干部所必須具備的政治品格，也是盡職履責所必須解決的突出問題。解決“不嚴不實”問題，關鍵就要解決部分黨員干部擔當精神弱化的問題。一要擔得起責。各級組工干部要立足崗位，身體力行，直面矛盾，勇于擔當。做到守土有責、守土盡責，著力解決群眾實際困難，樹立敢于擔當的干事創業精神，堅決杜絕庸政、懶政、誤政行為，堅決糾正只當官不干事、只攬權不擔責的現象。定期約談干部，引導組工干部增強干事創業的責任心，提升推動改革發展的自覺性。二要擔得起難。對上級安排部署的工作，即使有困難，也要雷厲風行、緊抓快辦;對于群眾的訴求，即使有阻礙，也要緊盯不放、一抓到底;對于事關改革發展穩定大局的問題，要敢于啃硬骨頭、敢于涉險灘，開拓進取、勇挑重擔，創造經得起實踐、人民和歷史檢驗的業績。

領導干部踐行“三嚴三實”心得體會

踐行“三嚴三實”，關鍵是要做到“忠誠、干凈、擔當、實干”，敢于擔當則是踐行“三嚴三實”的重點。作為領導干部，就是要做到“為官一任、造福一方”，就是要牢記責任、恪盡職守，敢于擔當、善于擔當。大事難事看擔當，順境逆境看胸懷。黨員領導干部，如果只想做“好好先生”，只想攬權不想擔責，只想當官不想干事，只想出彩不想出力，就對不起組織和人民，對不起你的職位職責。許多事不缺說法、不缺認識、不缺辦法，缺的就是擔當。

踐行“三嚴三實”，面對矛盾敢于迎難而上。矛盾問題面前，最能考驗領導干部的擔當精神。敢于擔當，就是遇到矛盾不怕事，碰到問題不回避。在工作中，我們直面困難和挑戰，敢啃 “硬骨頭”，敢于動真碰硬，妥善解決了一批急難險重問題。在新形勢下，各地的發展任務更加艱巨，更需要知難而進，逢山開路、遇水架橋，明知山有虎、偏向虎山行，積極尋找克服困難的對策和辦法，決不能被困難嚇倒。

踐行“三嚴三實”，面對危機敢于挺身而出。滄海橫流，方顯英雄本色。敢于擔當不僅要體現在平時工作中，更要體現在緊急關頭上。我們在工作中都會經歷不少大的急事難事，許多黨員干部挺身而出，展示出敢于擔當的堅強意志和優秀品格。比如，在發生特大暴雨洪災時，就是對我們的一次重大考驗，廣大黨員干部沖鋒在前、奮不顧身，積極參與抗洪搶險、轉移安置、災后重建等工作，體現了黨員干部應有的責任和擔當。在前進道路上，我們還會遇到這樣那樣的大事難事。作為黨員干部，關鍵時刻一定要站得出來、頂得上去，決不能掉鏈子、說軟話、當縮頭烏龜。

踐行“三嚴三實”，面對發展要有“功成不必在我”的境界。敢于擔當，要有科學精神，不能為了一時政績，追求表面的、短期的繁榮。無論是過去好的藍圖，還是現在定下來的工作，都應堅持一抓到底，善始善終，一肩一肩挑下去。一個地方的發展，如果僅靠一副或幾副“鐵肩膀”挑起千斤重擔，難免有不能承受之重，必須引導黨員干部，人人爭當“鐵肩膀”，做到千斤重擔人人挑、個個肩上有指標，讓成千上萬的“鐵肩膀”均衡發力，促進一方經濟社會實現全面發展。

大事小事看擔當。一個地方的發展，關鍵在人，關鍵在于黨員干部的擔當。只要敢擔當，多些公心，少些私心，就能推動經濟社會快速發展，就能更好地踐行好“三嚴三實”。

第三篇：踐行“三嚴三實”心得體會

踐行“三嚴三實”心得體會

認真學習了習近平總書記關于“三嚴三實”的精辟論述，又聽取了《踐行“三嚴三實”，進一步發揮共產黨員的先鋒模范和帶頭作用》的黨課后，作為一名入黨積極分子，我深有感觸，“三嚴”既是為人處事的根本，也是基礎，又是出發點;“三實”是“三嚴”的具體體現，沒有“三實”或者做不到“三實”，“三嚴”就成了空洞的東西。同樣，對自己要求嚴不嚴，干工作實不實，也是衡量基層工作做得好不好的重要標準。

要踐行好“三嚴三實”，我覺得就是要以身作則、率先垂范，以“三嚴三實”為標尺，以焦裕祿同志為榜樣，學習弘揚他的公仆情懷、求實作風、奮斗精神和道德情操，切實在貫徹“三嚴三實”中發揮示范表率作用。要當好堅定理想的表率，加強黨性修養，提升道德境界，強化政治定力，堅定道路自信、理論自信、制度自信，始終與黨中央保持高度一致。要當好為用戶服務的表率，切實增強與用戶的感情，時刻把企業和客戶利益放在第一位。要當好求真務實的表率，堅持從實際出發謀事業、做工作，腳踏實地、真抓實干，敢于擔當、勇于負責，在銳意創新中實現改革新突破，在奮發進取中開創發展新局面。要當好廉潔自律的表率，心存敬畏、慎獨慎微，不搞特權、不謀私利，襟懷坦蕩、公道正派，永葆共產黨人的政治本色。

要踐行好“三嚴三實”，我覺得就是要用心學好“三嚴三實”這門必修課，將其視為“座右銘”，作為一種智慧來珍視，作為一種修養來展示，作為一種品格來提升，作為一種品德來修煉，作為一種精神來弘揚。作為一名入黨積極分子，唯有以更加嚴格的要求，更加務實的作風依靠企業、服務用戶，才能做一個在事業發展中有所作為、企業和用戶都信任和認可的好員工。

作為企業中的一員，我要努力踐行“三嚴三實”，踏踏實實做人，勤勤懇懇做事，要加強學習，認清形勢，不斷提高思想認識，發揚“三嚴三實”精神；要加強業務學習，不斷改進工作方法，不斷提高業務水平、營銷能力和綜合素質，力爭在各項工作中發揮好模范帶頭作用，以良好的精神面貌和作風腳踏實地、真抓實干!

一是進一步加強政治理論學習。政治理論學習是終身的事情，任何時候都不能放松。作為一名入黨積極分子，今后我要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀，認真學習黨的十八大和十八屆三中全會精神，精讀重點文章，及時學習領會黨的文件精神，提高自己的政治理論修養，堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念、紀律意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，自覺加強黨性煅煉，遵紀守法、廉潔奉公，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業心，勤勤懇懇、扎扎實實地做好各項工作。

二是進一步提高工作能力和水平。加強學習，筑牢作風，歸根結底是為了更好地促進工作。在今后的工作中，我將認真鉆研業務，加強工作鍛煉，夯實工作基礎，努力提高自己工作的能力;加強學習，虛心請教，深入鉆研，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教;開拓創新，積極進取，科學運用工作方法，妥善處理各種問題，努力提高自己的工作能力和水平。樹立“服從要堅決”、“落實不走樣”的工作態度，堅持雷厲風行的工作作風。對領導交辦的各項工作，不推諉、不拖延，高效率、快節奏、高質量地完成。

三是進一步嚴格自身建設。牢固樹立全心全意為用戶服務的宗旨，積極適應新形勢、新任務的需要，進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識。帶頭遵守各項規章制度，堂堂正正做人，干干凈凈做事，時時處處以一名共產黨員的標準嚴格要求自己，不該說的話不說，不該做的事不做，服從大局，聽從指揮，令行禁止。進一步強化廉政意識，鍛煉意志品質，提高思想境界，自覺接受監督，保持高尚的道德情操，筑牢拒腐防變的堤壩，時時刻刻自重、自省、自警、自勵，真正做到自身正、自身硬、自身凈。以高度的責任感、事業心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風完成各項工作任務。

不積小流，無以成江河;不積跬步，無以成千里，這就要求我們要有堅定的信念，以積土成山，聚沙成塔的精神，鍥而不舍。從小事做起，從身旁的事做起。天天少說一句空話謊話，天天多做好一件小事實事。那么天永日久，自然而然構成了自己為人處事的一種良好習慣，這也是一種寶貴的精神財富。一個人有了這樣的良好習慣和作風，則精神上不缺“鈣”，任何風吹它不動，任何雨摧它不垮。

千里之行，始于足下。我以為“三嚴、三實”中，做人要實，嚴以修身是老老實實做人的根本；是干事創業的基礎。老實的本性和良好的作風，如同一粒堅實而飽滿的種子。以這樣的種子植進到土壤中，才有蓬勃的活力;以這樣的作盛行事，才是干好任何一件事的強有力的源動力。

第四篇：踐行三嚴三實心得體會

踐行“三嚴三實”轉變工作作風

在第二批黨的群眾路線教育實踐活動全面鋪開之際，總書記提出，各級領導干部都要樹立和發揚好的作風，既要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又要謀事要實、創業要實、做人要實。24日我們對“三嚴三實”的深刻內涵再次進行深化學習，當前我們正在開展群眾路線教育實踐活動，黨的群眾路線教育實踐活動的主題是為民務實清廉。學習弘揚焦裕祿精神、踐行“三嚴三實”要求，與教育實踐活動的主題是高度契合的。“三嚴三實”的實質，同樣是為民務實清廉，“三嚴三實”提出的要求，為黨員領導干部加強自身修養規定了應遵循的基本準則和目標追求，為推進作風建設樹立了一個標桿。

通過對“三嚴三實”的進一步深化學習，我認為作為一名紀委書記，更應該積極的按照“三嚴三實”要求，努力在個人修養和能力素質上達到一個新標準。

一、對“三嚴三實”的認識

（一）嚴以修身強素質

理論修養過硬，方能抓住事物的本質和發展規律，掌握工作的主動權。黨的十八屆三中全會明確提出，落實黨風廉政建設責任制，黨委負主體責任，紀委負監督責任，面對紀檢監察機關積極轉職能、轉方式、轉作風“三轉”工作的推進，更需要自己站-1-

在一個求知者的角度上，努力學習黨的創新理論、全面地思考問題，同時涉獵哲學、歷史和管理學等知識，拓寬視野、擴展思維，提高認識水平、擺脫思維定式，學會站在全局角度看問題。在工作實踐中，通過對各類案件進行分析、比較、判斷和推理，探索、總結和把握紀檢監察的業務工作規律，科學統籌部署好紀檢監察工作。

（二）嚴以用權履職責

作為紀委書記要時刻謹記，組織授予自己的有職權更有責

任，群眾交給自己的權力更是一種期待，領導干部接過權力就要負起職責，就要對得起群眾的期盼，擔得起肩上的責任。干工作就要率先垂范迎難而上化解矛盾，敢碰硬、敢較真、敢唱“黑臉”；就要堅持用權為民，按規則、按制度行使權力，任何時候都不搞特權、不高高在上、不以權謀私。

（三）嚴以律己履職責

要確保權力運行始終不偏離為民利民的軌道，就要心存敬

畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。嚴于自我管束，不該說的話不說，不該干的事不干，不該去的地方不去，不該拿的東西不拿，在履行工作職責時，要善于監督、敢于執紀，一旦發現違規違紀做到毫不留情地予以查處，決不當“圓滑”的紀委書記。

（四）謀事要實合規律

謀事要實，就是做任何事情都要從實際出發來謀劃事業和工

作，使點子、政策、方案符合實際情況、符合客觀規律、符合科學精神。憑腦子一時發熱，沒有經過嚴謹細致的調查了解，不嚴格執行民主集中制的必然要犯錯。目前，“兩個責任”正在從中央到地方層層傳導、逐級落實，作為紀委書記就更應該厘清監督責任，做到不越位、不缺位、不錯位，切實推動“三轉”工作。

（五）創業要實敢擔責

創業要實，就要腳踏實地、真抓實干，勇于直面矛盾，敢于

擔當責任，善于解決問題，讓各個環節的工作都落地有聲，以實際成效取信于民。作為紀委書記，創業要實就體現在堅決貫徹中央八項規定、不斷加大監督檢查力度、嚴肅懲處違紀違法行為和著力完善黨風廉政建設工作機制上。

（六）做人要實坦襟懷

做人要實，就要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事，做到襟懷坦白，公道正派。讓權力在陽光下運行，堂堂正正做人，清清白白為官，公正公道用權，腳踏實地做事，以實績贏得群眾肯定和擁護。

二、自身存在的不足

通過對“三嚴三實”的集中學習，以“三嚴三實”為標準進

行嚴格對照檢查，自己還有很多問題和不足，如：對黨建、紀檢業務工作深入鉆研不夠、理論學習一知半解，工作責任落實不到位、擔當不夠，深入基層調研不夠、與群眾關系有所疏離，自我約束方面還不夠嚴格等等，這些問題的存在，離“三嚴三實”的標準還有很大一段距離，面對自身的諸多問題，要從思想上深挖根源、從作風上有所改進、從行動上做出表率，方能對得起組織和群眾的信任。

三、下步工作努力方向

（一）堅定理想信念不動搖

深入持久學習總書記一系列重要講話精神，切實用理

論武裝頭腦指導實踐，以推動開發區各項工作；始終堅定理想信念，堅定對馬克思主義的理想信念和對社會主義、共產主義的理想信念，堅定對中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信；強化正面宣傳，牢牢把握正確的發展導向。

（二）牢固樹立為民宗旨意識

要帶頭深入基層、深入群眾，把群眾路線內化于心、外化于

行；要牢固樹立群眾觀點，忠實地執行黨的群眾路線，時刻把群眾的安危冷暖掛在心上，切實做到聯系群眾、了解群眾、幫助群眾、服務群眾、維護群眾利益。把來訪的群眾當客人，把群眾的來信當回事，始終把群眾滿意作為第一追求，堅持“方便群眾、高效運作、規范服務、廉潔辦事”的宗旨，切實做到情為民所系，權為民所用，利為民所謀。

（三）進一步轉變工作作風

要嚴格按照群眾路線教育實踐活動的總要求，把“從嚴”和

“務實”的作風堅持到工作生活的方方面面。要在學習上深一步，認識上高一層，行動上快一拍，成效上好一籌。要加強對紀檢監

察干部隊伍的管理和紀律約束，模范遵守中央八項規定和省委、州委、市委實施辦法，嚴守黨的各項紀律，健全完善改進工作作風的長效機制，認真履行監督檢查職責，帶頭樹立為民務實清廉的形象，推動作風建設取得新成效。

（四）強化務實清廉自律

在工作生活中，堅決抵御不良之風，時刻以楊善洲同志的思想境界、公仆情懷和優良學風來對照檢查自己，始終堅持“兩個務必”，大力弘揚艱苦奮斗精神，腳踏實地，扎實工作，自覺抵制貪圖享樂、講排場、比闊氣的不良風氣，堅持從現在做起，改作風、除毛病、正品行、樹新風，以過硬的作風和堅強的黨性，保持共產黨員的先進性、純潔性和政治本色。

第五篇：踐行三嚴三實心得體會

踐行三嚴三實心得體會

在親身實踐了三嚴三實之后，收獲頗多，三嚴三實是修身做人、用權律己的基本遵循。習近平同志關于“三嚴三實”的重要論述，體現了共產黨人最基本的政治品格和做人準則，明確了領導干部的修身之本、為政之道、成事之要，為加強新形勢下黨的思想政治建設和作風建設提供了遵循。

“三嚴三實”是修身做人之本。做官先做人，做人必修身。德乃立身之本、為官之要。修身做人，就要把立德擺在首要位置。修身不僅是怡情養性，更是一種道德建樹；不僅是個人情懷，更是一種政治風采。

“三嚴三實”是為官從政之道。習近平同志指出，密切黨群、干群關系，保持同人民群眾的血肉聯系，始終是我們黨立于不敗之地的根基。要從人民群眾的偉大實踐中汲取智慧和力量，辦好順民意、解民憂、惠民生的實事。黨員干部踐行“三嚴三實”，必須始終把人民利益放在第一位，把實現好、維護好、發展好最廣大人民根本利益作為一切工作的出發點和落腳點。把群眾放在心上，尊重人民主體地位，尊重人民首創精神，使政治智慧的增長、執政本領的增強深深扎根于人民的創造性實踐。真誠傾聽群眾呼聲，真實反映群眾愿望，真情關心群眾疾苦，時刻牢記、積極踐行全心全意為人民服務這個根本宗旨。

“三嚴三實”是謀事創業之要。領導干部是經濟社會發展的領導者和組織者，在其位就要謀其政、盡其責，就要做好謀事創業這篇大文章。謀事要實，就是從實際出發謀劃事業和工作，使政策、方案符合實際情況、客觀規律、科學精神。創業要實，就是要腳踏實地、真抓實干，敢于擔當責任，勇于直面矛盾，善于解決問題。現在改革已經進入深水區、攻堅期，結構調整進入關鍵期。對于領導干部來說，把既定科學目標、工作藍圖變為現實，就是實；多做打基礎、利長遠的事，樹立“功成不必在我”的理念，就是實；下決心、用狠勁把問題

加強干部隊伍建設，關系人心向背，關系事業興衰。“三嚴三實”的要求，進一步豐富和發展了黨的干部隊伍建設的思想，是對黨員干部黨性修養、用權觀念、紀律要求、工作作風的基本要求，是對黨員干部作風建設發出的新號令。如何貫徹落實好新要求，我認為從以下幾個方面作出努力。

一、堅持正確導向，做一個有內涵的人。堅定的理想信念是一名優秀黨員干部必備的思想政治素質。一是堅定正確的政治方向。要堅持黨的領導，我們要始終做到“忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律”，在思想和行動上始終與黨中央保持高度一致，做好黨的方針政策、國家法律的忠實捍衛者。二是保持清醒的政治頭腦。面對種種的誘惑，應該有正確的分辨與選擇能力。三是堅持提升黨性修養。要把黨性修養放在首位，認真地學黨章、用黨章，對照黨章找差距，必須要靠學習來提高，要在實踐中去鍛煉，進一步強化在黨意識，強化宗旨觀念，聚焦“四風”等問題，切實解決好自身人生觀、價值觀、世界觀的問題。

二、堅持民本情懷，做一個有利于民的人。黨的十八大報告指出，為人民服務是黨的根本宗旨，以人為本、執政為民是檢驗黨一切執政活動的最高標準。我國是農業大國，農業水平同發達國家相比卻有著很大的差距，作為一名農業干部，帶領農業科技工作者發展先進農業，做一番有利于農村及廣大農民的事應該是我們農業干部一輩子的追求。

三、堅持實干興業，做一個有才華的人。既要勤政，更要務實，勤于理政是工作狀態，勤奮踏實是工作作風，二者相輔相成，缺一不可。農業科技人員應該是自身素質過硬，能經得起農業問題的考驗，而這一切，都是應該從學習中來的。不斷的學習專業理論知識，不斷的參與實踐，參與到解決廣大農民的基本問題是提升自身素質的重要途徑，也是實干興業的基本做法。

四、堅持權責統一，做一個有擔當的人。要銘記肩負職業責任。為農業科技工作者創造良好的工作環境，為廣大農民提供最先進的科技服務，是我們農業領導干部不可推卸的職責，也是我們肩負的重要的使命。遇到問題，應該勇敢的站出來承擔，去解決問題，而不是退縮推卸。要不斷的去探索新的農業發展路子，把農業大國變成農業強國。

五、堅持嚴于律己，做一個有規矩的人。古人云：“其身正，不令則行；其身不正，雖令不從”。在干部隊伍中，誰廉政，誰就有主動權、發言權，群眾就信服你、擁護你。因此，我們要做好清正廉潔的表率。要加強自身修養。主動學習黨規禁令，自覺加強腐倡廉警示教育，常念為官之道、常修為警之德、常思貪欲之害，時時自重、自省、自警、自勵，從小處防起、從細節抓起，帶頭遵守黨紀國法。要認真對待權力。權力是把“雙刃劍”，用得好就會造福百姓，用不好就會害人害己，危害事業，要時刻保持警醒。始終老老實實做人，踏踏實實干事，清清白白為官，做到善于用權而不濫權，帶頭遵紀不違紀，用自己的實際行動來詮釋新時期“五好”干部的真諦。

我們要切實把“三嚴三實”與自己的本職工作相結合，始終以這些標準和榜樣來要求和提醒自己，做自己該做的事，做對得起群眾和自己良心的事。