第一篇：2014年湖北地稅系統初任公務員培訓心得

2014年湖北地稅系統初任公務員培訓心得

開始培訓了，心里挺激動的，畢竟從面試成績出來以后到現在已有將近三個月的等待，終于等來了職前培訓。培訓是在中南財經政法大學的首義校區進行的，學校里的學習環境很好，這對于剛走出大學校門的我來說一切都是那么的熟悉。我十分珍惜這次初任培訓學習機會，在培訓的過程中我會做到嚴于律己，謙虛謹慎，努力學習，掌握知識，為自己今后做好地稅工作打下扎實基礎。

開始培訓了，該努力于新一輪的學習氛圍中了，為以后的工作積累必備的知識、素質，進行實務和實踐的預演。9月10日的上午我們迎來了開班典禮。許建國局長出席了開班典禮并親自給我們上了這次培訓的第一課。許局長以長輩的口吻給我們講述了很多做人的道理，他說做人是做事兒的前提，只有把人做好了才能把事兒做好。會上他以精辟的語言為我們講解了湖北地稅人的價值觀“忠誠、責任、專業、廉潔”并告誡我們從邁入地稅大門的第一步起就要牢記它們的含義，以湖北地稅人的價值觀來嚴格要求自己，做一名合格的公務人員。許局長的話讓我受益匪淺，“忠誠、責任、專業”是對我們做好地稅工作的基本要求。作為地稅系統的一員，要在專業領域為廣大納稅人服務，才能穩定稅源，做好“為國聚財，為民收稅”這項工作。因此我們需要懷著一顆忠誠的心，以高度的責任感，過硬的專業技能，踏實肯干的作風，不怕吃苦的精神和平常心做好手頭事，堅守工作崗位。“廉潔”則是公務人員做好工作的基本保證。因此我們要不斷加強學習，不斷提高思想認識，增強自覺執行黨風廉政規定的自覺性。正確對待權力，認真履行好職責。

這次為期三個月的初任培訓，領導十分重視，課程安排挺緊，一般上下午都有課，一周只休息一天。上課的老師一般都是中南財經政法大學的老師。初任培訓內容有“稅務干部法律知識必讀、稅收基礎知識、稅法、經濟法、稅收管理等課程。在培訓的初期我對自己嚴格要求，充分利用時間，認真努力學習，做到上課專心聽講、做好筆記、勤于思考、注重理解、靈活運用、善于總結，突出學習重點，領會精神實質，把握各課程的相互關系及知識的內在聯系，努力使這次初任培訓學有所獲，學有所思，能夠提高自己的綜合素質，達到“四個提高”：一是提高政治思想認識；二是提高稅務理論知識；三是提高工作業務能力；四是提高遵紀守法意識。在接下來的日子里我依然會一如既往的從嚴要求自己，使自己能夠早日勝任地稅工作。這次初任培訓對我感觸很深，收獲很大，有許多心得體會，總的來說，要做好自己本職工作，爭當一名優秀地稅公務員，必須做到以下幾點：

一要提高政治思想覺悟。認真學習黨的理論，認真學習地稅的制度規定與工作紀律，樹立全心全意為納稅人服務的思想，做到無私奉獻。要愛崗敬業、吃苦耐勞、求真務實，服從上級領導的工作安排，緊密結合崗位實際，“精益求精，一絲不茍”完成各項工作任務，為地稅事業的發展做出自己的努力。

二要提高地稅業務工作能力。不斷學習地稅法律法規與政策方針，提高自己的素質能力，精通稅務、財會知識，熟悉納稅人情況，懂得數據分析、能夠通過數據發現問題和解決問題，把自己打造成靠得住、有本事、過得硬的稅收執法隊伍中的一員，更好地為地方經濟社會發展服務。三要提高廉潔從政、服務納稅人意識。要十分重視自律廉潔，始終把它當作一件重要大事來抓，決不跟腐敗風氣沾邊，切實提高自己的自律廉潔能力，做一名納稅人滿意的廉潔地稅公務員。要樹立公仆意識，急納稅人所急，想納稅人所想，努力為納稅人服好務，為爭創人民滿意地稅做出自己的努力。

三個月的初任培訓很快就會結束，但是學習是永無止境的，我們還要繼續學習，要踐行自己終身學習的承諾，把這次初任培訓所學到的知識和收獲的理念，切實落實、運用到自己今后的地稅工作中，做出優異的成績來，以不辜負組織對我們的教育和培養。

第二篇：地稅系統公務員初任培訓心得

公務員初任培訓心得

懷著期待與好奇，終于在2011年6月迎來了河南省地稅系統2010年新錄用公務員初任培訓。從小到大，我們歷經數十年寒窗，參加了無數培訓和考試，但這次的崗前培訓對我們的意義是空前的，它作為一個過渡，一個橋梁，讓我們從學習走向實踐。我們收獲的遠比想象中的豐富。在培訓過程中，我們學習了稅收基礎知識、征管法、稅收業務系統、行政執法以及會計基礎等各門課程，并參加了素質拓展。整個培訓期間，我們始終以滿腔的熱情投入到學習中去，較好地完成了培訓任務，收獲很大。下面我談談我對此次培訓的體會: 第一：團隊的協作以及隊友之間的信任是團隊制勝的法寶。在培訓開始，我們首先迎來的就是為期兩天的素質拓展。時間雖短，但相信每個人都留下了深刻的印象，甚至終生難忘。懷著好奇而又激動的心情我們來到了素質拓展的場地。而接下來的訓練，遠沒有我們想象中的輕松。我們的教練代號“黑龍”，在經過開營儀式過后，他要求我們非經濟班迅速組成了三個團隊。接下來的任務是用三十分鐘的時間進行團隊組建，包括選出隊長、政委，繪制隊旗，確定隊名隊呼和隊歌，最后再排練出一個有團隊代表性的展示。我們隊最終將“紅心隊”確定為我們的隊名。接下來我們就參加了這兩天的各項拓展，其中有一項叫做“信任背摔”。挑戰隊員站在1.7米高的臺子上，背對著隊友摔下去。要求臺上的隊員心里對別人沒有絲毫的戒備和猜忌之心，把自己完全地交給別人，而接應的隊員在接應的一剎那，則向我

們展示出了最好的“值得信任”的例證，就是不管自己有多困難，都會把別人交付的事情辦好。當我們背對著大家時，心里總會產生本能的恐懼，但是當聽到隊友鼓勵的吶喊聲，心里的信任與感激之情戰勝了恐懼，相信每個人的心里都有這樣的想法：盡量筆直的摔下去，為隊友減輕負擔。簡單的一個動作，難以克服的是心理障礙，我們戰勝了自己，挑戰成功，摔下那一刻的感覺是那么幸福，這種信任與被信任是一種偉大的精神，是在極其優秀的團隊中才能感受的到。除了“信任背摔”之外，其余的拓展項目也無時無刻不籠罩著團隊協作的氣氛。從100名隊友集體背靠背下蹲起立的“眾志成城”到17名隊友只用8塊小木板渡過亞馬遜河的“沖出亞馬遜”；從只有5塊積木卻要拼出7種圖形的“七巧板”到讓所有隊友體驗人生、感悟人生的“坎坷人生路”……沒有任何一個項目是可以可以離開團隊的。這其中尤其是用了整整一下午時間的“坎坷人生路”，讓我們明白了人生的旅途是怎樣走過，明白了該怎樣對待我們周圍的親人朋友。在項目結束之后，所有的隊友眼里都滾動著淚花。我們用我們的勇氣、魄力、關愛、協作、智慧以及奉獻真真正正的做到了“挑戰自我，熔煉團隊”。第二：過硬的業務知識是做好行政執法的基石。緊張而又充滿挑戰的素質拓展結束后，我們便開始了業務培訓。短短一個月的培訓時間，我們一共學習了稅收基礎知識、征管法、稅收業務系統管理、行政執法、所得稅政策、廉政建設和會計基礎等11門課程140個課時的知識。作為一名地稅人，我們每天要以稅收和數字為工作對象，這需要時時處處細心謹慎、誠實守法、對每項工作負責到底。在進入稅

務系統之前，我是一名學習中文的本科生，以前接觸的稅收和會計的知識并不多，在學習的時候有些吃力。但是這并沒有妨礙我獲得這些知識。因為我們所有的老師都總結了他們多年的教學經驗，制作了精美的幻燈片，把枯燥的流程用精煉的語言講述出來，讓我們更好地學到了這些知識。這次的培訓匯集了許多領導和老師的智慧和辛勤勞動，讓我們在如此短暫的時間里學習到了稅收的主要業務知識，把我們領進了地稅行業，同時也讓我們領略到了優秀地稅人的風采。

第三：此次培訓加深了我對公務員的理解并且認識到了自身的一些不足。從本質上說，公務員的行為是國家意志的體現。在我國，中國共產黨代表著中國最廣大人民的根本利益。因此，我國的國家意志就是廣大人民意志和權益的體現。同時，我知道為人民服務并不是一件簡單的事情,不僅要有主觀上的熱情和干勁,還要求有扎實的業務知識和作為公務員必備的能力，才能達到為人民服務的要求。反省我自己，在業務知識和工作經驗上還有待提高。這需要我在以后的工作中不斷努力，加強學習和鍛煉，以便更好地為人民服務。

短暫的培訓結束了，我們將被分配到不同地區的崗位上開始工作，三十天的時間大家培養了深厚的感情。我們常說：小勝靠個人，中勝靠團隊，大勝靠平臺。也許只有在地稅這樣優秀的平臺上才能迅速培養出優秀的團隊。我們都非常感謝地稅給我們提供了這樣一個優秀的平臺。時間雖然短暫，但是這次培訓對我們來說是人生重要的轉折，它把我們從學校帶入了職場，使我們從一個青澀的學生走向一個有責任心、充滿自信的地稅人。每個人都收獲頗多，我們一定會把這

一份激情，信任和責任感帶到工作中，將理論知識與實際工作相結合，真正做到知行合一、學以致用。踏踏實實的走好每一步，與地稅系統共同發展。

第三篇：地稅系統公務員初任培訓心得體會

地稅系統公務員初任培訓心得體會

——徐新星

全省地稅系統公務員初任培訓已經結束了，為期9天的培訓，我不僅學習到一名稅務人員應具備的基礎知識，還收獲了同事間的友誼，可謂獲益良多。

這次為我們培訓的老師不僅有省局處室的骨干，更有省局領導，他們精心準備了地方稅種基礎知識的講解，也介紹了一名國家公務人員應具有的基本知識，更教導我們怎樣才能成為一名優秀的公務員，由此可見上級領導對我們這些新錄用稅干的關心和期待。這些老師不僅業務嫻熟，更由于工作經驗豐富，對工作實際當中出現的特殊問題有獨特認識，為我們提供了解決實際問題的工作方法。

在這段學習時間里，我清楚認識到，做好工作是一名公務員應達到的最基本的技能。而如何做好工作呢？一是需要刻苦鉆研業務知識。不但要掌握稅收方面的法律法規，而且對省市具體的稅收規定也要有一定的了解，特別是要了解與本地有關的稅收優惠政策；二是需要端正工作態度。工作不僅是為了養家糊口，更是實現自我價值的平臺。對待工作要有責任心和擔當，要盡心盡責地完成，在工作中實現自我價值，在自我價值的實現中可以推動社會的前進；三是需要創新工作方式方法。這種創新并不僅是革命性的提升，還是開拓工作思路、變革工作方法的創新，比如優化工作流程、提高工作效率、轉變工作方式等等，雖然每一步的前進步伐不是很大，但只要按照總局“始于納稅人需求、基于納稅人滿意、終于納稅人遵從”的要求堅持下去，不斷進行創新，那么成果將會非常可觀。

做好工作是不是足夠了呢？當然不是，這只是萬里長征的第一步。身為一名公務員，在做好工作的同時，我們也需要不斷提升自己的思想素質。為什么要從思想方面嚴格要求自己呢？因為我們是公務員，手中或多或少掌握了一些公權力，如果我們沒有嚴格自律，而是自甘墮落，那么不僅自己要接受法律的制裁，更會給國家造成損失。同時由于我們面對的是人民群眾，代表的是黨和國家的形象，如果我們對待群眾像春風一般溫暖，我相信和諧社會的建設就有了一個穩固的根基，“中國夢”的實現也有了穩定的基礎；相反如果我們對待群眾像冬風一般寒冷，那么就會惡化干群關系，在當前的社會環境下極易造成群體事件，破壞社會穩定的大環境。那如何才能提升自己的思想素質呢？我認為一是要時刻關注黨和國家的政策方針，與黨中央保持高度一致；二是要好讀書、讀好書，這是提升自己思想素質的捷徑；三是要在工作中大力踐行，從小事做起、從細節做起，樹立服務意識，改進工作態度。

除上述以外，作為一名公務員還需要有良好的團隊意識和團結精神。在這次的培訓中，省局特別為我們安排了一天的拓展訓練課。從這堂課上，我深深感受到團隊的力量、團結的力量。如果沒有齊心協力、如果沒有眾志成城，那么即使是一項簡單的任務我們也無法很好地完成。因為一個個體，能量再大也是有限的，古語有云“眾人拾柴火焰高”，只有團結一心，只有集思廣益，才能完成好各項工作特別是復雜的工作。

通過這幾天的培訓，我對稅務工作有了更深的認識，對成為一名優秀的公務員也有了新的心得，這些都讓自己受益匪淺。我相信在上級領導的關懷和支持下，在同仁們堅持不懈的努力下，我們地稅事業將會邁上一個個新的高峰！

2013年7月30日

第四篇：地稅公務員初任培訓心得體會

傾心為地稅 共筑中國夢——公務員初任培訓感想

“實現中華民族偉大復興，就是中華民族近代以來最偉大的夢想。”習總書記如是說。

為期十天的初任培訓結束后，我內心更加充滿熱情，對祖國的未來更加充滿信心。作為安徽地稅的一員，我們只要傾心奉獻于自己的崗位就是對中國夢貢獻了一份力量。

回顧這些天的培訓，我感到充實喜悅，眼界更加開闊。

給我們授課的大多是省局各處室的領導，還有兩位分別來自省保密局和省行政學院的領導。他們都在稅務內工作多年，有著豐富的工作經驗和對工作的獨到見解。他們從不同的方面和層次向我們展示了稅務人員應當有的思想品性和專業素養，我感到受益匪淺。

首先是修身養性，熱愛地稅事業。七月十六日上午，省局政治部鄭主任給我們講述了安徽地稅發展的艱辛和不平凡，并對我們作了一些要求和企盼。身在這樣一個團結奮進的團隊，我感到十分幸福。正是由于一代代地稅人的努力才會有現在的成績。鄭主任特別強調了要勤學習，讀好書。智慧是源泉，理想是動力。我們要對學習始終保持饑渴之心，把學習作為一生的追求和愛好，從而在內心找到溫情和依靠，創新高效地完成自己的本職工作。而省局黨組成員紀檢組長方組長給我們上的一堂廉政建設課程，更是讓我們認識到一定要以一顆赤誠之心奉獻祖國的稅收事業。

然后是謙和好禮，維護地稅形象。七月十六日下午，來自省行政學院的姜教授生動別致地給我們講授了公務禮儀課程。中國自古以來便是禮儀之邦。荀子曰：“人無禮不立，事無禮不成，國無禮不寧”。禮儀的根本要求是尊重他人，為他人提供方便。我們在工作中，除了對領導和同事要謙謙有禮外，更應該為納稅人著想，從而促進“三和地稅”的發展。

再者是勤奮學習，服務稅收工作。多數的時間我們學習了稅收專業知識。所得稅處何處長結合經濟發展和政府宏觀調控等方面給我們講敘了企業所得稅知識，我們不僅認識到了企業所得稅稅收的重要性，還認知了稅收數據對把握經濟動向的重要意義；而胡處長給我們生動講敘了個人所得稅，不僅使我們了解了個人所得稅的業務知識也明白了其在調節貧富差距中的重要作用。另外省局基金處李處長講敘了基金費基礎知識，納稅服務處呂處長給我們講敘的納稅服務專題更提醒了我們要珍惜今天來之不易的和諧稅收征管環境，服務好納稅人。

最后是術業有專攻，服務稅收信息化發展。省電稅中心的談主任從信息化的概念及重要性，我省稅收信息化發展的歷程，稅收信息化的意義和策略給我們全面展示了地稅信息化建設的不平凡。作為地稅系統信息中心的技術人員，我必須要勤懇學習專業知識，爭取能為稅務系統的信息化建設做出自己最多的貢獻。

中國夢的實現寄托在我們每個中華兒女的肩膀上，我們當為之不斷超越自我，頑強拼搏，實現民族偉大復興。

楊棟

2013年7月30日

第五篇：地稅公務員初任培訓感想

地稅公務員初任培訓感想

開好頭，起好步，在地稅事業中實現自我價值——公務員初任培訓感想

如何做一名合格的公務員是擺在我們這些初任公務員面前的現實問題，有幸參加這次培訓，省局政治部鄭圣良主任的一番講話給我們指明了前進的道路。

近些年來，安徽地稅依法行政不斷增強，組織收入不斷提高，納稅服務不斷優化，稅收管理不斷創新，隊伍建設不斷深化，文明創建不斷深入，在努力建設“三和地稅”的過程中，年輕地稅人依然大有可為。

為實現地稅事業的持續發展，初任公務員必須做到“四忠于一清廉”，即忠于黨和國家、忠于>憲法、忠于人民、忠于職守，同時做到清正廉潔。這個要求不僅是一個合格公務員應具備的基本素質，更是我們所有地稅人此生不渝所堅守的信仰。

實現任何一個目標關鍵在做，作為一名初任公務員，開好頭，起好步就變的尤為重要。

一、勤學習。在信息時代，知識的更新速度很快，只有通過不斷地學習，才能讓自己立于不敗之地。首先，我們每一個人都應該把學習作為一生的追求，活到老，學到老，任何時間都不能停下來。其次，學習應該成為我們最大的愛好，否則，學習就會成為負擔，讀起書來也味同嚼蠟。讀書貴持之以恒，兩天打漁、三天曬網終究讀不成書，也學不好習。再次，我們應該學會總結，讓總結成為我們學習的良好習慣，君子博學而日參省乎己，只有這樣，知識才能成為我們信手拈來的精神食糧。最后，我們還要善于積累，不積小流，無以成江海，不急跬步，無以行千里，積累是我們學習的動力，也是我們指導實踐的依據。

二、愛工作。任何一個工作都是一項事業，對待工作要有“四心”，一是“責任之心”，俗話說的好，沒有做不好的工作，只有沒責任的人，責任勝于能力。二是“擔當之心”，雖然每個人都有各自的職位，職責也不盡相同，但我們的目標和使命是明確的，對待困難要迎難而上，敢于挑大梁。三是“敬業之心”，現在的環境讓人很浮躁，浮躁的讓人們去重就輕，年輕人要滿腔熱忱的面對工作，要堅持一條原則就是“自己不滿意的絕不交差”，一分耕耘一分收獲，自己做在心里，大家看在眼里，千萬不要耍小聰明。四是“敬畏之心”，權力是人民賦予的，水能載舟、亦能覆舟，如果將來那一天成為領導干部，一定要對權力有敬畏之心，嚴于律己，走好人生這條路。

三、有夢想。去年習主席在國家博物館參觀時提出了“中國夢”這一概念，讓每一位中國人為之振奮。中國夢的實質是實現中華民族的偉大復興，而中國夢是與稅收發展相結合的。如何實現中國夢，總局王軍局長對我們每一位>稅務人寄予了殷切希望，要求我們一定要具有勤學、實干、擔當和開拓四種精神。地稅事業的未來要一代一代傳承下去，而地稅的未來是屬于年輕人的，青春不是一個年齡的概念，而是一種心態，任何人只要感覺年輕就會永遠年輕，地稅的發展夢就是我們的事業夢，一個人事業的青春，才能永葆青春。

四、守規矩。無規矩不成方圓，作為地稅公務員就應該嚴格遵守法律法規，依法行政、依法收稅，樹立良好的地稅形象。同時，我們還應該遵守地稅系統內部的各項>規章制度，只有這樣，我們的工作和生活才能井井有條，才能做到高效，否則，違反的要被嚴格實施責任追究。我們要遵守的很多，譬如職業道德、職業操守、辦公禮儀、辦公守則等，歸根結底，守規矩是我們做好各項工作的保障。

五、立好身。立身是個大問題，需要一輩子的時間。立身第一步就是要培養自己成熟的心智，也就是我們所謂的“定力”，要學會適應環境、利用環境。第二就是要學做人，多學為人處事之道，待人以誠，說實話、辦實事、出實招，始終牢記“老實人吃小虧”，要不斷團結同事，學會與同事和諧相處，大事講原則，小事開眼界，要謙虛，滿招損謙受益。三是心態要平靜、欲望要適度。不要把職務升遷、榮譽看得太重，要明白成長進步有先后，不能有“比”的心態。四是走正路、慎用權。手中的權力是人民賦予的，要按照依法行政的要求嚴格要求自己，時刻牢記慎重用權的本質要求。在交友上務必謹慎，近朱者赤，近墨者黑，近君子，遠小人，時刻牢記廉潔自律的要求，自重、自省、自警、自勵，時刻維護地稅形象是每一個干部職工的應盡之責。要倍加珍惜自己的成績，學會平和、淡泊、老實做人、埋頭做事。

吳博

2013年7月30日 《>地稅公務員初任培訓感想》