第一篇：腐倡廉警示教育宣傳片心得體會

腐倡廉警示教育宣傳片心得體會

人社局 馬風舉

觀看了反腐倡廉的警示教育宣傳片后，我從中看到很多東西，也想到了很多東西。從我國目前的實際情況看，國民經濟正在高速發展，黨風廉政建設、反腐倡廉是加強黨風建設的重中之重。新形勢、新任務向我們提出了新的挑戰和更高的要求，在這充滿機遇與挑戰的新時期，我們廣大人社干部都應該認真自覺地學習、貫徹、落實黨風廉政建設的有關政策方針，大力加強反腐倡廉工作，樹立良好的行業作風，切實履行好監督職能。一個人世界觀、人生觀和價值觀的形成與自己對客觀事物的思維趨向和對客觀事物的反應密切相關。因此，作為一名預備黨員的我，要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，必須堅定共產主義信念，始終堅持全心全意為人民服務的根本宗旨；所有這一切就要求我們必須立足崗位、塌實工作、愛崗敬業，把做好本職工作作為我們實現共產主義理想的實際行動，讓理想和信念在崗位上閃光。

在宣傳片中，李寶金等人身為黨的高級干部，接受黨的培養教育大半生，政策理論水平不可謂不高，但他們忽視自身思想改造，漠視黨紀國法，為私利和享樂濫用職權，大肆侵吞公款，大肆收受賄賂，貪圖享樂、一擲千金、聲色犬馬、生活糜爛成了生活的全部，入黨時的誓言和“共產黨員”的稱號早已丟到九宵云外，思想的腐朽，行為的墮落導致了國家和人民利益的巨大損失，使檢察機關的公信力受到極大損害，最終把他們自己也送進了高墻大獄，送上了黃泉不歸路。每個正在享受自由，領略生活的人應牢記片中振聾發聵的鐘聲，清醒自己的頭腦，腳踏實地走好人生的每一步，切不可因一念之差毀了黨和人民的事業、家庭團圓和事業前程，更葬送寶貴的自由和生命。

要牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，不被社會上的丑陋現象迷惑自己的雙眼，在權力、金錢、美色等的考驗面前自警、自重。要不斷加強學習，不斷改造世界觀，不斷增強黨性鍛煉。樹立正確的世界觀和堅強的黨性意識，不是一朝一夕或一勞永逸的事情，也不會隨著歲月流逝、職務升遷等自然獲得，它需要一輩子的學習，既要學理論，也要學先進，更要吸取教訓。要牢固樹立“廉者榮、貪者恥”的思想，從自身做起，力戒貪念。要繃緊“遵紀守法”這根弦，切莫心存僥幸，切記法網恢恢，疏而不漏。

在當前市場經濟條件下，人們的思想觀念、生活方式和價值取向都發生了多方面的變化，但是非、善惡、美丑的界限不能混淆，作為共產黨員堅持什么、反對什么，倡導什么、抵制什么，都必須旗幟鮮明。

我們一定要時刻把加強學習改造、增強黨性鍛煉作為自己做人做官的頭等大事抓緊抓好，活到老，學到老，改造到老。時時處處做到自重、自省、自警、自勵，始終保持共產黨人的浩然正氣。

必須時刻保持自我約束意識。許多腐敗分子，都是因為對自身要求放松造成惡果，提高自我約束意識首先要構建正確的權力觀，做到權為民所用；其次要提高對自己包括家人的要求，諸多反面事例告訴我們，腐敗最初的根源往往來自家庭的影響；要努力學習，認真接受教育，如果放松學習，思想停滯，就會心中失去大局，就容易分不清是非；要在實際行動中提高反腐倡廉的能力，自覺抵制金錢、人情等對自己的影響。

以上是觀看反腐倡廉宣傳片的一些體會和感想，作為一名公務員，我們只有銘記黨的誓言，永遠服從于黨的利益人民的利益，才能真正做到執政為民，才能確保我們的檢察事業永遠興旺發達！

第二篇：腐倡廉工作總結

建立健全防止利益沖突制度

有一種類型的利益沖突尤其值得警惕，就是公共權力行使者的私人、集團或部門利益與社會公共利益之間的沖突

在體育比賽中，既當運動員又當裁判員的情形罕見，但是在社會生活中，既是決策者，又是執行者，還有可能是績效的評判者，卻真的不少。這些表面是角色沖突，背后則存在“利益沖突”。

“利益沖突”在社會學理論中是個比較常見的概念，近年來頻繁出現在我們的社會生活乃至政治生活的視野中。2009年9月，“利益沖突”這一概念第一次正式出現在黨中央文件中，黨的十七屆四中全會通過的《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》明確提出“建立健全防止利益沖突制度”。

今年1月12日，胡錦濤總書記在中紀委全會上的重要講話中，再次強調要建立健全防止利益沖突制度。由此表明，利益沖突問題在引發人們普遍關注、成為人們廣泛熱議的話題的同時，也引起了中央的日益重視。

利益沖突是腐敗的潛在之源

所謂利益，是指以特別強烈和持久地滿足一定需要為目的。人類最基本的需要是對衣食住行等生活資料的需要，然后是功名利祿等成長發展的需要。正是這些各種不同的、持久的和不易滿足的需要形成了不同的利益。由于社會財富資源的稀缺性和有限性，而分配財富資源機制往往總是缺乏公正合理性，因此社會成員之間的不同需求難免矛盾，利益沖突無可避免。

利益沖突是不同的利益主體基于需求矛盾而產生的利益糾紛與爭奪，人類社會發展的歷史進程中充斥著利益糾紛與爭奪。在當代中國，由于社會急劇轉型，社會利益關系已經并將持續發生重大變化，社會分化導致以往相對單一的利益主體逐漸趨于多元，同時原有的利益均衡被逐漸打破，但是新的均衡尚未建立，因而各種社會利益矛盾日益突出，擴展到社會生活的各個方面，滲透到社會生活的每個角落，在利益矛盾的基礎上又引起范圍和程度不同的利益沖突。

在各種各樣的利益沖突中，有一種類型的利益沖突尤其值得警惕。這種狹義上的利益沖突是一個特定的廉政概念，是指公職人員在公共行政過程中，由于受到私人利益因素的影響，并且不采取相應的處理舉措，以致價值判斷和政策取向偏離公共利益要求，發生私人利益與其公職所代表的公共責任相沖突的情境和行為。通俗言之，這種利益沖突就是公共權力行使者的私人、集團或部門利益與社會公共利益之間的沖突。

這種沖突，如果不及時加以有效防范與解決，腐敗行為就有可能產生。因此，公職人員必須正確處理好自己的私人利益，不能讓私人利益破壞公共政策和行政行為的公正性、客觀性，否則必然會濫用公共權力，使其淪為謀取個人私利的工具，侵害大眾與國家利益。就此而言，利益沖突是腐敗的潛在之源。

利益沖突問題形形色色

由于中國正處于社會轉型時期，長期以來自由主義泛濫，市場交易規則盛行，加上法制不健全，制度不完備，道德不彰顯，正氣不弘揚，如此利益沖突問題在現實政治與社會生活中日益凸顯，其表現可謂形形色色、五花八門。

交易型利益沖突，即公職人員利用職務之便，直接從利益相關者那里獲取各種私人利益。

這是一種顯性的利益沖突，其本質就是一種赤裸裸的權錢交易。比方說，負責工程項目招標的公職人員對招標工作施加一定的影響，幫助特定的投標者中標，中標者直接向該公職人員輸送錢財，這種錢財的輸送與公職人員的關照有著直接的關聯性，這個例子就是一種明顯的交易型利益沖突。一些對地產業、房產業有管理審批權的官員以超低價從房產商那里買房，對礦產資源開發有管理審批權的官員入股礦業開采、或直接投“干股”等等，也是典型的交易型利益沖突。而商務部原正司級巡視員郭京毅利用職務之便，用國家利益換取私人利益，不斷向境外機構透露國家政策信息，在制定相關政策與法規上向外資傾斜，更是涉外交易型利益沖突的典型代表。

影響型利益沖突，即公職人員利用公共權力的影響力，直接或間接地實現自己或親屬的私人利益，典型的如自我交易、影響交易、處理親屬問題、裙帶關系等。

這方面的例子不勝枚舉。比如，國家食品藥品監督管理局原局長鄭筱萸腐敗案，鄭筱萸的受賄簿上有些錢財并非直接由本人從行賄者手中接收，而是由受其“關照”的制藥公司以各種名義向鄭筱萸的妻子和兒子輸送，這種輸送雖非交給受賄者本人，但受賄者本人直系親屬接受的利益與受賄者對行賄者的“關照”行為有明顯的利益關聯，這種利益沖突就是一種典型的影響型利益沖突。一些公職人員的子女親屬在海外求學、工作，得到有關跨國公司、機構的照顧，因此對跨國公司、機構投桃報李。

復合型利益沖突，即公職人員兼有公私雙重角色，在行使公共權力的過程中，公私不分，以公共角色的身份發揮公共權力影響力參與私人事務，從而為自己、親屬或利益相關者謀取私人利益，典型的有自己開公司、兼職、退休后到企業任職等形式。

還有集體型利益沖突。如上個世紀后期一段時間內曾經出現的黨政機關、政法機關、軍隊武警部隊經商辦企業之風，以及行業和部門不正之風、行業壟斷、單位私設“小金庫”等等。

利益沖突主因在于權力缺乏約束與監督

當前，中國利益沖突問題極廣極深，冰凍三尺非一日之寒，且寒凍原因方方面面。

就現階段的中國社會而言，相對于社會主義市場經濟的迅速發展，以及隨之而來的社會急速轉型，舊規范逐漸失效，新規范尚未建立，制度建設存在著一定的滯后現象。經濟快速增長，利益分配不公，社會急劇分化，由此形成多元化利益主體。這些多元利益主體在利益訴求與博弈的過程中，由于缺乏制度的有效約束，導致利益博弈出現“叢林化趨向”，使強勢一族（權力行使者或接近權力行使者的人群）在利益博弈占據優勢，獲得更多的利益，而弱勢一族更加邊緣化，如此“馬太效應”使社會矛盾更加尖銳。

政府代表國家行使公共權力，在我國現階段，公共權力直接關系龐大的經濟與社會資源的分配。公共權力的行使者原本在社會的政治階梯上占據有利位臵，如果沒有制度化的約束和社會化的監督，他們極有可能通過自身所擁有的組織資源和其他社會資源，為自己或小團體謀利。于是，不難發現，在公共政策的制定層面上，原本應當體現社會公共資源合理公平配臵的公共政策，受公共權力掌控者自身利益的影響，偏離了原本應當體現的民意向度；在公共政策的執行層面上，公共權力的掌控者（在該層面也就是政策的執行者）在執行政策的過程中，按照自身利益的價值取向與好惡，來決定政策的執行力度，從而導致政策的結果與政策的目標出現背離。如此，利益失衡難以避免，利益沖突無約束導致的不良社會后果大量呈現。

法國著名思想家孟德斯鳩指出，一切有權力的人都容易濫用權力，這是萬古不易的一條經驗。公共權力的掌控者傾向濫用權力一直到遇有界限、約束的地方才會休止。要防止濫用權力，就必須健全約束制度，實施有效監督。

其實，代表國家、掌握公共權力的政府本身就是一個重要的利益主體。這一利益主體的利益在中國現階段集中體現的是部門利益，或部門小集團利益，甚至就是一些部門領導的個人利益（即官員利益）。如此，在缺乏制度約束和社會監督的情形下，就有了公共權力的異化，即國家利益政府化，政府利益部門化，部門利益集團化，集團利益官員化。

長期以來，由于政府代表著國家，是國家的具體化，而政府則通過各個職能部門行使國家權力，因此國家、政府、政府部門以及部門官員之間的關系被模糊了：“部門官員=政府部門=政府=國家”。實際情形是，四者之間同樣存在“委托——代理”關系，存在“內部人控制”與“道德風險”問題，逐次存在著利益沖突。因此，在缺乏制度約束和社會監督的情形下，由官員直接行使國家權力，風險極大。

在當今，由于經濟體制由計劃向市場轉軌，利益集團形成但尚未得到有效制衡，以及缺乏相應的約束機制，這使得政府部門利益趨于膨脹，而部門利益的膨脹又以鮮明的官員利益膨脹加以體現。以維護政府乃至國家利益為名，行部門利益之實、官員私人利益之實的情形不時出現。“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”如此就打了折扣。

借鑒國際經驗防止利益沖突

西方學界與政界普遍認為，公職人員必須百分之百地為國家利益或公共利益服務，不得以公共權力謀取個人利益；但是從經濟人理性出發，個人總是存在為自己謀利的動機，因此必須防止個人利益與公共利益可能發生的任何實在的或潛在的沖突。

為了防止利益沖突，許多國家都制定了嚴格的法律制度。加拿大政府頒布《利益沖突章程》，并針對現任和退休的公職人員制定了《公職人員利益沖突與離職后行為準則》。美國的《利益沖突法》是一部刑事法律，規定了相應的罰金刑和有期徒刑。英國針對高級官員制定了一項“利益聲明”制度，要求官員在參與決策之前首先說明擬決策事項是否關聯到個人利益，利益內容包括個人在公司或社會上的任職兼職情況、所加入的政黨及社團、個人資產及所持公司股票、配偶及子女的任職情況等。

為防止利益沖突，許多國家在完善立法的同時，還采取許多措施，作了諸多制度安排。

財產申報制度。北歐國家普遍推行政府官員財產申報、登記及公示制度，以及儲蓄消費實名制。早在1766年，瑞典公民就取得了查閱所有官員財產和納稅狀況的權利，任何公民都有權查看首相的財產及納稅清單，這個制度一直延續下來，迄今已有240多年。后來，瑞典又規定，包括公職人員在內的所有公民和團體，都必須向稅務部門公開自己的財產和收入明細，并接受公眾查詢。任何人都不允許開匿名賬戶，一旦某位官員的賬戶上出現了不明進項或不正常消費，民眾隨時隨地都能查個“底朝天”。美國財產申報分公開申報和秘密申報兩種：美國聯邦行政部門包括總統、副總統、高級行政官員等在內的公職人員共約25萬人要進行公開申報；部分中層或中層以下官員要進行秘密申報。申報內容包括個人及配偶和未成年子女的財產狀況，如股票、債券、養老金、能帶來收入的不動產、個人通過其他勞動獲得的利益、投資及獎勵所獲得的利益等。

資產處理制度。美國廉政監督部門對財產申報人進行詳細審查，對于發現的那些構成實際或潛在利益沖突的資產，要進行處理。處理的形式一般有資產出售、資產委托等形式。如美國原國務卿貝克任職時就賣掉了他的所有股票。加拿大規定，公職人員在任職后120日內，必須把構成實際或潛在利益沖突的資產處理完畢，或以公平交易的辦法賣掉資產，或把資產委托給政府安排的信托人管理。

利益回避制度。美國禁止政府雇員以公職身份參與他知道對自己或其他關聯人有經濟利益的任何特定事項，“其他關聯人”包括配偶、未成年子女、合伙人或將來對其經濟利益有影響的人。加拿大對回避接受優惠作了詳細規定，凡可能對公職人員帶來或造成優惠的境況都應避免。

離職后行為限制制度。美國、加拿大等國都對政府公職人員退休或辭職后的從業問題作出了具體規定。首先是限制他們再就業的范圍，在離職后1至2年內禁止到與其任職期間有工作關系或聯系較密切的公司任職；其次是限制他們的活動，在一定期限內不準作為某公司的代表或代理與其原任職單位打交道，不準代表某國家對政府進行游說活動，不準利用原掌握的內部信息謀取利益。關于限制期限，各國規定不一，通常為1至2年，美國為5年。

現階段防止利益沖突的制度建設重點

中國現階段利益沖突現象凸顯的根本原因是制度建設滯后，權力缺乏有效約束與監督。因此，現階段做好防止利益沖突工作的核心，就在于圍繞權力和利益之間的關系，從制度層面上對權力與利益作出合理安排，阻斷政府部門尤其是公職人員以權謀私的通道，使公共權力與私人利益相分離，從而達到有效預防腐敗的目的。

這種制度建設，其宗旨在于規范和監督公共權力的運行過程，避免私人利益對公務公正性的干擾，進而減少公職人員以權謀私的機會和空間。現階段防止利益沖突的制度建設應當注重以下4個層面：

抓住重點。防止利益沖突制度建設的重點在哪里？黨的十七屆四中全會在《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》中已經明確指出：“完善公共資源配臵、公共資產交易、公共產品生產領域市場運行機制”(簡稱“三公”領域)。“三公”領域具有公共屬性，存在腐敗風險。

完善這些領域的市場運行機制，應當從以下幾個方面著力：從公共資源配臵看，在政府投資領域，須合理界定投資范圍，健全項目決策機制，規范資金管理，在通過特許經營、投資補助吸引社會資本參與方面，增強競爭的公平性、透明性；在企業投資領域，政府要切實轉變管理職能，嚴格執行核準制和備案制，落實企業投資自主權。從公共資產交易看，要明確交易市場監管主體，完善交易制度支撐體系，推進交易市場整合，加強市場中介機構監管，通過擴大產權交易制度覆蓋面，繼續擴展國有資產進場交易范圍。從公共產品生產看，要加快管理權與經營權相分離，準公共品生產應適當引入市場競爭機制，探索投資主體多元化和生產模式多樣化，同時進一步健全公共財政制度，加快部門預算改革，完善公共部門行政執法，使公共產品的生產與供給處于全程監督之下。再有，應當重點解決群眾反映強烈、嚴重損害群眾利益的利益沖突問題，特別是領導干部配偶子女經商辦企業、公職人員參股投資、兼職取酬及離職后高薪應聘私企與外企等問題，積極探索私人利益與公共利益、國家利益與境外利益相分離的有效機制。

注重整體。防止利益沖突，應當把利益回避、利益公開和利益處理看作一個統一的整體加以考慮。

在利益回避的制度設計中，要以利益公開為必要條件，以利益處理為主要手段；在利益處理的具體過程中，要以利益回避為目的，以利益公開為前提；在利益公開的集體行動中，要以利益回避和利益處理為結果。就三者具體內容而言，要進一步完善利益回避制度，公職人員不僅要回避直系親屬和姻親的利益，而且要回避商業合作伙伴、親朋密友以及特定關系人的利益；要結合領導干部收入申報和有關事項報告等規定，擴大申報內容和對象，對拒報、虛報行為設定切實可行的嚴懲措施，讓財產申報真正成為制度常態；要創新性地建立違規公職人員個人資產處理制度，對其個人資產要采取資產出售、賬戶凍結和秘密托管等方式進行適當處理。在注重制度設計的整體性同時，也應明白，防止利益沖突制度不是單一而是綜合的制度建設，不應忽視廉政教育、廉政文化、廉潔自律、社會監督等方面的重要作用。

突出科學。當前應避免兩種認識誤區：一是忽視防止利益沖突制度建設的重要性和緊迫性，忽視利益沖突與腐敗行為之間的密切關系；二是悲觀地認為在我國特定的傳統文化背景下，防止利益沖突是無效的。

對此，要在思想上更新預防腐敗的工作思路，充分認識到建立健全防止利益沖突制度是一個科學發展過程，對反腐倡廉工作具有極端重要性；在制度規劃上，要立足于現行廉政法規的基本精神，采取尊重、吸納、增補及立法等具體策略，升華黨內規章中廉潔自律、作風建設、黨性修養及警示訓誡等特色內容，建構有中國特色的防止利益沖突制度體系；既要加強國際交流和合作，科學借鑒國際社會在防止利益沖突方面的有益經驗和做法，又要充分考慮我國當前特定的反腐形勢和工作重點，分階段、分步驟、有針對性地采取制度建設措施。

全方位監督。值得注意的是，黨的決定中對“三公”領域的利益沖突可以考慮通過“完善市場運行機制”加以解決，但是也必須注意到，利益沖突在現階段中國不斷加劇，部分也是自由化、市場化過度發展的產物，即為謀取私人利益不惜拿公共利益、國家利益進行交易，亦即“公共權力市場化”。市場化是解決問題的重要方式方法之一，但是不是唯一，而且過度的市場化本身就是問題。濫觴于美國的世紀金融大危機就是自由市場泛濫、迷信市場萬能的結果。

因此，“完善市場運行機制”必須與其他制度約束與社會監督相結合。現階段，中國防止利益沖突的制度建設是一個長期、艱巨過程，過程應從我國的國情出發，建章立制，統籌協調，立體交錯：促進黨內民主，完善黨內監督；加強黨對政府工作的領導與監督；促進政府部門之間相互協調與監督，促進公職人員更應對國家利益、公共利益負責，而不只是對本部門、本單位領導負責；促進人大與政協對黨和政府的監督；暢通、拓寬人民信訪制度，促進大眾對黨和政府的監督；促進以現代網絡為重點的社會輿論監督。

第三篇：腐倡廉警示教育深入學習貫徹《廉政準則》

合肥市規劃信息中心組織開展反腐倡廉警示教育深入學習貫徹《廉政準則》

為深入開展反腐倡廉制度建設執行年活動，5月31日下午，合肥市規劃信息中心組織全體黨員和入黨積極分子觀看中央紀委組織攝制的《貪之害——貪權、貪錢、貪色警示錄》、《欲之禍——濟南市人大常委會原主任段義和案件警示錄》等領導干部典型違紀違法案件警示片，并深入學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》。學習會由市規劃信息中心主任、黨支部書記徐俊主持。

結合警示片的觀看和《廉政準則》的學習，徐俊要求市規劃信息中心全體工作人員都要切實加強自身道德修養，常懷律己之心、常思貪欲之禍、常修做人之德，做一個讓組織信任、人民滿意、親人放心的好干部、好職工。在工作、生活中要時刻緊繃廉政建設這根弦，要以案為鑒，深刻汲取腐敗案件的教訓，防微杜漸；要加強黨性修養，嚴守紀律，時刻保持清醒的頭腦，始終保持高尚的精神追求和道德情操，抵住各種誘惑和腐蝕，經受住各種挑戰和考驗，樹立正確的世界觀、人生觀、權力觀、地位觀、金錢觀，老老實實做人，干干凈凈做事，進一步提高自己的法制意識和廉政意識，要牢記宗旨，廉潔自律，警鐘長鳴，珍惜人民賦予的權力，真正做到權為民所用、利為民所謀。

張平

第四篇：觀看“警示教育”宣傳片心得體會

觀看“警示教育”宣傳片心得體會

觀看“警示教育”宣傳片心得體會

觀看“警示教育”宣傳片心得體會

9月30日下午，公司組織大家對、等案件進行了學習，觀看了“警示教育”宣傳片，受益非淺，感慨良多。

在社會主義經濟快速發展時期，有些黨員干部在個人欲望和利益的的驅使下逐步淡漠了法制觀念，忘記了一個共產黨員的宗旨，在權力、金錢面前喪失原則，置黨多年的培養教育于不顧，利用職務之便做出有悖于共產黨員的原則的事情，邁出了罪惡的步子，把自己送入了監獄之門。通過觀看電教片和學習案件材料，我認為：教訓是深刻的、令人痛心的，前車之鑒，后車之師，我們一定要從這些案例中吸取教育，引以為

戒。我認為：就單純許、林等人敗問題的主要原因是其放松了對自己世界觀的改造，放松了對自身的要求。其次是監督機制的不完善給他們造成了可乘之機。他們原本在工作也曾為我們煙草事業的發展做出過貢獻，隨著地位逐步的升遷，權利的逐步擴大，逐漸淡漠了自己手中的權利是人民賦予的，在市場經濟大潮中，在金錢的誘惑下，步入了罪惡的深淵，以致身陷囹圄。因此，只有通過不斷學習才能自覺地進行世界觀、人生觀和價值觀的改造，堅定自己的信念，牢記為人民服務的宗旨，堅持“兩個維護”，提高自我約束能力，提高自我警省能力，堅決抵制市場經濟條件下物欲橫流的誘惑，過好權利關、金錢關、人情關，才能經受住各種考驗，抵御住各種誘惑，立于不敗之地通過學習，我認為要做到以下幾個方面：一是始終保持良好的學習習慣。只有不斷加強學習才能提高自身素質和能力，不學習思想就無法進步，能力就無法提高，領導方法

就無法改進。學習不能單單走過場，要講究實效。活生生的事實還告訴我們，不學習，思想就得不到改造，欲望就容易膨脹，就拒絕不了誘惑，一遇到誘惑就容易亂了方寸，就容易被誘惑的繩索絆倒。通過這次教育活動，通過對這一身邊事教育身邊人的反面典型教材的學習討論，使我心靈受到極大震動，思想受到深刻洗滌，更是從中得到一些深層次啟示和警醒。因此，黨員干部必須要經常認真學習，從書本上學，從實踐中學，學到真本領，努力做一個新時期優秀的黨員干部，為煙草行業建設做出自己的貢獻。

二是堅定信念始終保持廉潔自律的行為規范。始終堅定共產主義和有中國特色的社會主義的理想和信念，是共產黨員的立身之本。黨員領導干部喪失了理想信念，就會失去精神支柱，失去靈魂。兩袖清風，清正廉潔，這是每一名干部最基本的行為準繩。黨一直教育我們要廉潔奉公、嚴格自律，經常向大家敲警

鐘。黨員干部不廉潔，不僅會使黨在群眾中的形象受到扭曲和破壞，而且會使黨、國家和人民的利益受到損害。有些黨員干部并非學識不高，能力不強，就是因為未能廉潔自律，最后走向犯罪。因此，我們一定要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，牢記全心全意為人民服務的宗旨，自重、自律、自醒，排除非份之想，常懷律己之心，常修為官之德，始終保持共產黨人的浩然正氣。三是要始終保持艱苦奮斗優良傳統。近年來，有一部分黨員干部，淡忘了艱苦奮斗作風，貪圖享受，熱衷于追求個人和小家庭的安樂，拋棄黨紀法規，貪污腐化，走上犯罪的道路。我們一定要引以為戒，要繼續發揚艱苦奮斗的作風，恪守黨的宗旨，提倡勤儉節約，反對鋪張浪費，始終不渝地保持和發揚艱苦奮斗的優良傳統。

四要自覺接受監督。要嚴于自律，自覺接受黨和人民群眾的監督。作為黨員干部無論什么情況下，都要把握自己，潔

身自好，清廉自守，千萬不要干“一失足成千古恨”的蠢事。因此，大家都要正確對待接受黨組織和群眾的監督，勇于接受群眾的監督。黨組織和群眾的監督是一種警戒，是一面鏡子，經常想一想，照一照，檢查一下自己有什么不足和缺點，及時加以改進和糾正，對自己的成長有好處。小洞不補，大洞吃苦。越是職位高權力大的干部，越要自覺監督，任何人都沒有不受監督的特權。

第五篇：反倡廉月警示教育活動心得體會

反倡廉月警示教育活動心得體會

2013年6月，遵義市舉行了以副處級領導干部以上人群為重點的反腐倡廉教育活動。開展了集中聽取報告、講話，分范圍學習討論等等活動。通過參加遵義市反倡廉月警示教育活動，就怎樣算好人生七筆賬，把好人生五個關，切實防止自身腐敗等等方面，得到三點體會，匯報如下。

一、認識：主流是好的。

我國是實行的中國共產黨領導的多黨合作和政治協商制度，八千多萬中國共產黨黨員和近一千萬民主黨派及無黨派代表人士管理著國家事務。

雖然不停的有腐敗分子落馬，但是就數量而論，出現腐敗的仍是極少數，在統計學上叫小概率事件。從統計學常識上講，小概率事件是不能完全杜絕發生的，不想發生的事件只要控制在小概率內就是成功。

所以，就整體而言，主流是好的！

二、感覺：方式很好。

通過觀看腐敗分子的悔恨視頻、通過學習正面引導的文件、講話，以及一定范圍的集中討論，可以用“團結—批評—團結”的方法達到教育干部尤其是領導干部的效果，達到預防為主的目的。

三、表態：不辱使命。

作為無黨派代表人士，任學校行政副職，屬于參政。需要履行兩大基本職能：協助主要領導搞好工作；互相監督。

勝任角色，協助主要領導干好工作是最主要的。在這個方面，首先要充分相信組織考察任命的主要領導；其次要在此基礎上找準自己的位置，實現：“緊跟領導轉、幫忙不添亂、到位不越位、切實不表面”。第三，對于組織分配主抓的工作，要“管好身邊人、尊重威望人、包容意見人、調教搗蛋人”，切實帶好隊伍，完成任務。

勝任角色，相互監督也不能少。在這個方面，首先要隨時自我檢討、反思、批評；其次要自覺接受來自各個方面的批評、意見、建議；第三，對于上級、平級、下級的不恰當行為，要充滿親朋般的感情，采取恰當的方法、及時交流看法。

遵義醫藥高等專科學校 潘年松

2013年7月4日