第一篇：鄉衛生院中-默培訓總結

努力鄉衛生院

2008年中-默項目艾滋病工作培訓總結

為進一步加強農村防治艾滋病宣傳教育工作，提高廣大人民群眾對艾滋病的認識，有效控制艾滋病流行，根據縣疾控中心慢病所工作要求，在鄉政府和衛生院領導的大力支持和重視下，通過比較充分的準備，完成了這次中國—默沙東艾滋病活動培訓任務。培訓之前準備了比較全面艾滋病培訓資料。為本次培訓會的順利完成提供了有利的前提和保證。

于9月15日組織召開了艾滋病防治知識培訓會議。有鄉村干部、村級公衛員近36人參加了培訓。

培訓會上，向大家介紹了中國—默沙東艾滋病項目的背景及項目使命和目標，主要介紹了艾滋病的基本知識、流行情況及防治措施，澄清了廣大干部對艾滋病認識上的誤區，提高了對艾滋病防治知識的知曉率和政策掌握水平，使艾滋病的相關知識得到了有效的宣傳。

通過培訓，讓大家認識到了在育齡婦女中開展艾滋病防治宣教活動的重要性和必要性；掌握了艾滋病基本知識和宣傳技巧；動員廣大干部群眾主動參與艾滋病防治，形成群防群控的社會氛圍。

安岳縣努力鄉衛生院

2008-9-16

第二篇：福臨鄉衛生院中醫科總結2010

福臨鄉衛生院

中醫科2010工作總結

2010年在在上級衛生部門的領導下我們中醫科取得了起步快、安全、高效、穩健發展的業績，現總結如下

一、安全行醫。

一年來，我科共接診病人3500余人次。疑難病患者較多，他們當中大部分患者的病情均有不同程度的減輕或改善，沒有發生不安全因素和不良反映。

二、團結進取

準點上班，安全、保質、保量的完成了任務。做到急患者之所急，想患者之所想。全院上下合力，以院為家，團結就是力量，團結才能干好工作，團結才能和諧共事的共識。形成了在工作中不等、不靠不推、不拖爭搶工作的良好作風。中醫科初步形成了一個團結，有戰斗力的集體，為以后壯大、發展打下了良好的基礎。

三、醫德醫風優良

我科在院長親自指揮下，下鄉義診，共治療患者1500余人，科室各成員出謀劃策，積極支持，認真做人，盡心做事，對患者如親人。拾金不昧歸還患者，給患者診斷檢查時認真、仔細，真誠愛心的對待患者。良好醫德醫風為我院贏得了百姓良好的口碑。

四、效益好，影響大。

1、至12月末我科累計收入7萬余元，去掉工資等支出，實際利潤1.4萬余元。

2、建立健全各項規章制度和診療操作規范，嚴格遵守醫療核心制度，做到看病有登記、用藥開處方，書寫符合規范要求；

3、嚴格執行國家基本藥物制度；不濫用抗生素、激素；及時收集上報基本藥物不良反應數據；

4、開展中醫診療服務項目，參加衛生院舉辦的中醫藥適宜技術推廣培訓和中醫藥知識強化培訓，在診療過程中注重拔罐、針灸等中醫外治療法的應用；

五、存在不足。

1、技術力量整體不平衡。

2、中醫藥工作硬件設施薄弱，至今未成立中醫科住院部。原因分析：財政投入力度不足，在規劃項目中未把中醫藥硬件設施建設納入長期規劃。

3、中醫藥類人才匱乏、從事中醫藥工作年齡層次偏大、不能及時補員。

福臨鄉衛生院中醫科

2010年12月

第三篇：衛生院中醫科2011工作總結

嶧山鎮衛生院中醫科2011工作總結

2011年，我科在院領導的正確領導下，全體醫護人員齊心協力，克服困難，圓滿完成了各項工作，取得了良好的社會效益和經濟效益，為了總結經驗，克服不足，以利明年更好的開展工作，先將工作總結如下：

一：在政治思想方面，按照院黨委的安排部署，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，堅持以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹執行黨的各項方針、政策、路線。在思想上，行動上同黨中央保持高度一致，加強職工的職業道德教育，認真組織學習中華人民共和國衛生部《醫務人員醫德規范》、《八項行業紀律》。二：認真貫徹落實醫院的各項規章制度以及醫療衛生體制改革，在今年開展的“三好一滿意”活動中，認真學習，貫徹執行。在實際工作中樹立“以病人為中心”，“全心全意為患者服務”的思想理念，并結合本科的實際情況，切實降低藥品費用，積極開展針刺、電針、艾灸、TDP、中藥涂搽、電腦中頻，微波等項目，使本科室的治療費用有明顯的提高，藥品費用明顯的下降。

三：在醫德醫風建設方面，認真組織醫務人員學習《醫務人員醫德規范》、《醫德醫風獎罰細則》，堅決杜絕醫療行業的不正之風，加強職工的工作責任心，切實提高醫療服務質量。在科室開展誠信服務，爭創平安的活動。經過全科醫護人員的共同努力，我科的病人滿意度為100%，等到了病人以及社會的好評。

四：為了切實提高我科的醫療質量和護理質量，使全科醫護人員牢記：只有徹底提高對患者的優質服務質量，才能取得良好的效益。但是這個服務不只是寫在紙上，也不只是掛在嘴上，只有體現和落實在實際的工作中，但這只是其一，其二就是醫療質量，以質量求生存，這是我們提出的口號。我科經過多種方式加強醫護人員的業務學習，采取考試考核，授課，外出進修學習，自學和每周醫生記憶一個方劑等形式提高科室的整體醫療水平。堅持每周一次的業務學習，做到講課有講稿，有記錄，有筆記，對于疑難，做到及時地討論，大家共同探討，互相學習。

五：通過全體醫護人員的共同努力，我們取得的成績有目共睹，但在成績面前也清楚地看到我們存在的問題，業務學習不夠扎實，學習氛圍不夠濃厚，有時對病人的服務熱情度不夠，在今后的工作中進一步提高全科的醫護服務質量，牢固樹立“以病人為中心”的服務理念，深入開展中西醫結合，把中醫特色體現出來，與時俱進，開拓創新，為我科的工作開創新的局面。

總之，全科醫護人員緊密團結，齊心協力，努力工作，做到不驕不躁，自我完善。但是目前我們離醫院對于我們的要求還很遠，我科全體醫護人員一致決心，在未來的2008年里將以更加優異的成績，飽滿的熱情，真誠的服務，將我科室的各項工作更上一個新的臺階。

中?醫?科

2011年12月10日

第四篇：衛生院中干競爭上崗方案

XXX衛生院

中層干部（正職）競爭上崗實施方案

為進一步加強醫院中層干部隊伍建設，優化干部結構，逐步

建立起職務能上能下，待遇能升能降，優秀人才脫穎而出，充滿生機和活力的用人機制，全面提高我院中層干部隊伍的素質，激發干部職工的工作積極性和創造性，促進醫院的全面發展。現結合我院實際，特制定本實施方案：

一、競爭原則

（一）堅持公平、公開、公正、擇優的原則。

（二）堅持人盡其才、用人所長、適人適崗的原則。

（三）堅持德才兼備、注重實績、以人為本的原則。

二、競爭上崗的任職條件

（一）擁護黨的基本路線、方針、政策，政治思想素質較好，具有一定的政策理論水平。

（二）具有一定的管理經驗和管理水平，有較強的責任意識。

有勝任該競聘崗位的組織能力、協調能力、業務工作能力和相應的學歷、專業技術水平。

（三）服務意識強，思想解放，敢于開拓進取，能創造性地

開展工作，有民主作風、有全局觀念，善于團結同志。

三、選拔范圍

凡符合條件的所有職工均可報名參加競聘。

四、競爭上崗的基本程序及時間安排

（一）實施時間：

每年1-2月進行。

（二）實施程序：

1.公布職位。向全院職工公布競爭的職位、任職條件以及競爭上崗的程序等事項。

2.公開報名。參加競聘的人員原則上只能報一個職位，一般由符合條件的人員自愿報名，也可由職工舉薦、單位推薦報名。

3.資格審查。按照干部管理權限，依據競爭上崗的條件，對報名者進行資格審查，并公布符合條件參加競爭的人員名單。

4.個人述職與答辯。參加競爭的人員在競聘會上就自己的工作經歷、德才表現、競崗優勢及今后的工作思路（或工作設想）進行述職，并就有關問題進行答辯。答辯時，由院領導班子對競聘者進行提問，視其綜合表現，由考評小組對競聘者進行評分。

5.民主測評。個人述職與答辯后，由考評小組對競聘者進行民主測評。

6、組織考察。根據競爭者個人述職、答辯情況、民主測評的綜合得分，按照從高分到低分的原則，擇優確定考察對象，并對其德、能、勤、績、廉進行考察。

7、確定人選：根據考察情況，由院領導班子討論決定擬聘任人選。并進行公示，聽取職工的意見，公示時間為3天。

8、聘任：公示無異議者，按程序聘任。

五、聘期、解聘和調整

（一）競聘上崗人員實行聘任制，聘期為一年（新聘任人員含試用期半年）。聘期內享受中層干部待遇和相關職務津貼。

（二）在干部競聘中，對現任中層干部因各種原因落聘的，原職務自然免去。

（三）受聘的中層干部在任期內因工作需要和其他原因，可以進行調整交流或解聘。

六、下列人員暫不參加競聘

（一）受黨內嚴重警告或行政記大過以上處分未滿三年的人員。

（二）工作嚴重失職、瀆職，造成重大責任事故或嚴重違反職業道德影響很壞的人員。

（三）違反計劃生育政策，處理期未滿者。

（四）上考核不合格或因受黨政紀處分而未確定考核等次人員。

（五）連續病休半年(含半年)以上，不在崗位上堅持正常工作的人員。

七、本方案適用對象

院內所有中層干部（正職）崗位。

說明：本實施方案自2013年1月1日起開始實行，2013年之前所聘崗位，根據情況選擇性進行競聘。

第五篇：衛生院中醫科工作制度

中醫科工作制度

一、嚴格遵守醫院各項規章制度和操作規程。

二、中醫應以健康發掘、整理提高祖國醫學遺產為宗旨，積極提高中醫診療工作。

三、中醫病員的診斷、治療根據理、法、方、藥的原則，突出中醫的特點，按中醫的理論辨癥施治。

四、對特殊的煎藥方法及服藥時間（或飲食禁忌）醫師要向患者功家屬交代清楚，并在處方上注明，處方簽全名。

五、需要中醫治療的住院病人，是否需要隨診，由會診醫師確定，并認真做好記錄，定期隨診。

六、在弘揚中醫特長的同時，有選擇地吸收和西醫的成功經驗，不斷探索中西醫結合治療的新思路。

七、院外處方原則上不能轉抄，只能供參考，醫師未見患者，一律不得開處方和抄方。

八、承擔中醫和西醫學中的教學工作，認真帶好實習進修人員。

九、積極采集民間土、單、驗方，進行整理篩選，驗證，對確有療效的要推廣應用。

十、積極弘揚中醫特長，如針灸、推拿、正骨、男科、婦科、皮膚科等。

針灸室工作制度

一、針灸室工作人員必須認真檢查應診病人，做好登記，擬定治療計劃。

二、嚴格無菌操作，嚴格用一次性針具，防止交叉感染，凡留針者，術者不能離開崗位，注意觀察病人情況；取針時注意，防止遺漏、斷針，采取措施預防暈針、滯針，如有發生迅速處理，使用電針時，應首先檢查機器是否完好，輸出是否正常，并根據病情選用適當的強度，治療完畢后將開關關閉，輸出扭到零位。

三、針灸時要嚴格遵守操作規程，注意解剖部位，防止發生意外。如患者情緒緊張時，要先做好解釋、疏導工作，消除顧慮，爭取患者的積極配合。

四、工作人員要堅持自覺學習，不斷進取，提升自我業務能力，提高治療效果。

中藥房工作制度

一、中藥房收到處方后，對處方中各項內容審查無誤后方可調配。處方內容如有不妥或錯誤時，須經開方醫生更正并重新簽名后，方可調配。司藥人員不得擅自更改處方。

二、調配中藥處方必須準確稱量，稱量不得估計抓藥。方中藥物如有缺少或代用，應在征得處方醫師同意并簽名后方可配方。

三、方劑中如有需先煎、后下、另煎、溶化、沖服等藥材，必須單包并注明；需臨時炮制的藥材，應按處方要求進行加工。

四、對不符合規定的處方應拒絕調配。急癥處方應優先調配。

五、處方調配完畢，工作人員應再次對照處方進行檢查，無誤簽名后方可發出，發藥時應將用藥方法、用量、注意事項等向病人作詳細說明。

六、對毒性藥品、貴重藥品應專柜加鎖、專人專帳管理，不得與普通藥混放。做到逐日銷存統計，每月清查一次，帳物相符。

七、保持室內整潔，藥品、藥物放置有序，司藥用具應經常擦洗，研缽、搗藥罐用畢立即擦凈，若調配毒性藥品后應徹底洗凈。藥柜斗應經常清理，杜絕串斗、蟲蛀、藥品變質、不潔等現象。

八、由庫房領進藥品時，應認真檢查，對偽品、蟲蛀、變質或未按規定進行加工炮制的藥品，不得領進裝斗。

九、對差錯事故，應及時登記并匯報藥房負責人或門診部主任處理。重大差錯事故應及時匯報上級衛生行政部門。

十、其他人員非公不得進入中藥房。

中藥庫房管理制度

一、購買藥品要根據治療需要和缺貨登記，由藥房人員編制購藥計劃，經藥劑科主任審核后執行。

二、購進藥品，由藥庫人員根據原始單據填寫入庫單，藥庫保管及時驗收入庫。

三、驗收時如發現藥品與原始單據的數量、規格、質量不符時應立即查明更正或退換。

四、藥庫應按藥品性質分類保管，注意庫內溫度、濕度、通風、光線等條件，防止藥品蟲蛀、霉壞變質。

五、藥庫門窗要注意關鎖，設消防設備，嚴禁煙火，其他非公人員不得進入庫房。

六、貴重藥品及毒劇藥品，要設專柜保管。

七、按藥品性質分類，建立庫房帳，一般一年盤存一次，做到帳物相符，各種出入憑證，應分類保管備查。

八、科室向庫房領取藥品，應按規定提前一天送領貨單(特殊情況除外)。

九、領取藥品應按實發數量詳細交點，如有不符要立即更正。否則由經手人負責。

十、庫房不得憑處方直接發藥(急救、特殊情況除外)，如因特殊發藥后應及時補辦手續。

十一、庫房要經常打掃，保持整齊、清潔。

煎藥室工作制度

一、煎藥人員收到藥劑，應詳細核對病人姓名，性別，年齡，科別，床號，服藥時間，劑數及煎法，經核對無誤后，在服藥本上簽收，如有疑問，應及時與醫生，調劑人員聯系。

二、煎藥時應認真執行煎藥操作規程，做到一劑一煎，保證煎藥質量。對先煎，后下，沖服，烊化，包煎等需特殊處理的藥物必須按規定特殊處理。

三、藥劑用具,容器應清潔干凈，每煎完一劑后，應清洗容器，內服，外用藥容器應嚴格區分。

四、藥劑煎好后,必須檢查藥壺和裝藥瓶簽姓名是否相符，無誤者方可由護士或病員領取并簽名，藥渣應保存24小時備查。

五、煎藥室要注意安全,保持清潔衛生,非工作需要不得進入煎藥室。

六、對門診病人，新入院病人或急重病人的藥劑，應即領，即煎，即送(取)。

七、煎藥室應有收、發藥記錄，煎藥記錄以及差錯事故記錄。

中藥加工炮制工作制度

1、中藥加工炮制工作必須由熟悉中藥知識，并有實際操作經驗的中藥人員擔任。飲片炮制要嚴格按照《中國藥典》、《重慶市中藥飲片炮制規范及標準》中規定工藝進行操作，保證藥品質量。

2、炮制室應備有炮制飲片所需的工具和輔料，輔料比例和質量應符合標準，不得擅自更改。

3、各種藥料首先要進行凈選處理，揀出偽劣品種、雜物、非藥用部位等。

4、需要軟化的藥物應根據氣候和藥材質地、性質、大小分別采用水洗、濕潤等方法并掌握軟化時間，防止藥汁流失等，應及時切制干燥。

5、炒制飲片要掌握火候，炒要均勻，蜜灸不粘手，籽、果類藥要炒到爆裂并有香味；蒸煮煅要透；炒炭要存性，嚴禁用煤渣煅藥。

6、炒炭藥要注意滅火星，攤冷后隔日入庫防止火災。

7、操作人員注意個人衛生，操作時穿戴工作衣帽，防止不潔物污染藥品，炮制室保持清潔衛生，炮制用具應擦洗干凈。藥物炮制后要及時記錄。

中醫科醫師職責

1.認真執行各項規章制度和技術操作規程，親自操作或指導護士進行各種重要的檢查和治療，嚴防差錯事故發生。

2.隨時了解病員的思想、生活情況，征求病員對醫療護理工作的意見，做好病員的思想工作。

3.對病員進行檢查、診斷、治療，開寫醫囑并檢查起執行情況。4.書寫病歷。新入院病員的病歷，一般應在病員入院后２４小時內完成。并負責病員住院期間的病程記錄，及時完成出院病員病案小結。5.參加科內查房。對所管病員進行檢查、診斷、治療開寫醫囑并檢查執行情況，每天至少上、下午各巡診一次。科主任、上級醫師查房（巡診）時，應詳細匯報病員的病情和診療意見。6.對所管病員全面負責，在下班以前，作好交班工作。對需要特殊觀察的重癥病員，用口頭方式向值班醫師交班。

7.向上級醫師及時報告診斷、治療上的困難以及病員病情的變化，提出需要轉科、轉院或出院的意見。