第一篇：黨的群眾路線第二環節對照檢查情況報告doc

黨的群眾路線教育實踐活動 查擺問題、開展批評環節

對照檢查情況報告

我是 XXX局（分公司）黨支部副書記、副局長（副經理），主要分管綜合行政管理工作。自任職以來，嚴于律己，切切實實執行黨風廉政建設責任制，遵守廉潔奉公的有關規定，自覺協助黨政一把手，緊緊圍繞局（分公司）中心工作，認真抓好分管工作，堅持履行黨的群眾路線，帶領分管的員工隊伍，兢兢業業，落實工作目標，為本單位的健康發展創造一個和諧平安的環境。

活動展以來，我認真學習了中央、國家局、省局（公司）、市局（公司）關于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的有關文件精神。通過學習、查擺、對照，深深體會到，我雖然為本單位做了不少工作，也取得了一些成績。但自己所做的離黨和群眾的要求還有一定差距。我還必須認認真真“照鏡子”,老老實實“正衣冠”，重點查找自己存在的問題和不足并加以深入剖析。

一、遵守黨的政治紀律和貫徹落實中央八項規定情況

（一）遵守黨的政治紀律情況

自2014年1月開始分管局（分公司）綜合行政管理工作以來，帶頭協助貫徹執行黨章和黨內各項制度規定，嚴格遵守黨的組織紀律，在思想上、政治上、行動上與中央和上級保持高度一致。執行民主集中制和“三重一大”決策制度，自覺維護集體領 導和班子團結，自覺服從組織安排。不折不扣地貫徹國家局、省局和市級（公司）黨組決策部署，做到言行一致，以遵守黨的政治紀律作為自己一切活動的基本點和落腳點。

（二）貫徹落實中央八項規定情況

中央八項規定和廣東省委、省政府《貫徹落實〈十八屆中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定〉實施辦法》出來后，我積極響應中央和省委省政府的號召，在深入學習領會的基礎上，不斷在工作中認真貫徹落實。

1、在改進調查研究，到基層調研要深入了解真實情況方面，雖然能夠經常深入群眾，總結經驗、研究問題、幫助基層解決一些困難、開展部分指導工作。但有時候還存在走過場、搞形式主義的情況。主要表現在：（1）、以文件貫徹文件、以會議落實會議的現象還是沒有完全杜絕；（2）、深入基層調研還比較少，沒有相應的調研工作計劃。

2、在精簡會議活動，切實改進會風方面，雖然能夠嚴格控制各種重大活動，不出席各類剪彩、奠基活動和慶祝會、紀念會、表彰會、博覽會、研討會及各類論壇，但是在提高會議實效方面還有待提高。

3、在精簡文件簡報，切實改進文風方面，能夠做到對沒有實質內容、可發可不發的文件、簡報一律不發。

4、在規范公務出訪活動方面，做到服從大局需要合理安排公務出訪活動，嚴格控制出訪隨行人員，嚴格按照規定乘坐交通 工具。

5、在嚴格文稿發表方面，本人從不公開出版著作、講話單行本，不發賀信、賀電，不題詞、題字。

6、在厲行勤儉節約，嚴格遵守廉潔從政有關規定方面，能夠嚴格執行住房、車輛配備等有關工作和生活待遇的規定。

7、其它方面，本人從未出國，從未出入私人會所，也未持有私人會所會員卡，沒有大操大辦過酒席，沒有利用公款進行個人招待、消費、旅游，也沒有用公款為自己購買商品。

二、國家局黨組九條要求和省局（公司）九條貫徹落實措施的執行情況

活動開展以來，本人堅持正面教育為主、開展批評與自我批評、講求實效、分類指導、領導帶頭的基本原則，著力抓好自我學習教育，虛心聽取意見，細心查擺問題，積極開展批評以及建章立制等各個環節的落實。把組織開展教育實踐活動與認真做好各項工作和黨員干部盡職盡責結合起來，做到兩手抓、兩不誤、兩促進。圍繞行業改革發展的新目標新定位新任務，把認真思考、謀劃、實踐“三大課題”和“改進作風年”、“235”教育作為行業黨的群眾路線教育實踐活動的重要載體，切實把維護廣大群眾利益作為檢驗煙草行業黨的群眾路線教育實踐活動取得成效的重要標準，注重活動實效，將黨的群眾路線教育實踐活動推向深入。

三、“四風”方面存在的突出問題

這次活動的主要任務是聚焦作風建設，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的“四風”問題，并通過“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，對作風之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。經過前段時間的學習、座談、調研等系列活動的開展，我在思想認識上有了進一步的提高。充分認識到“四風”問題是當前群眾深惡痛絕、反映最強烈的問題，也是損害黨群干群關系的重要根源。開展批評自我批評以來，在查擺問題上，我帶著聞過則喜的心態，虛心向廣大職工學習，認真聽取意見，積極通過這次活動找出自己平時意識不到的不足，力求找準問題、找全問題、找到關鍵問題。通過以調研、訪談、座談和自己找、同事幫等形式，查找到一些問題。主要有以下17種表現。

（一）形式主義方面

1、以文件貫徹文件、以會議落實會議的現象還是沒有完全杜絕。

2、理論學習不深不透，沒有真正入心入腦，雖然各種學習資料看了，心得體會也寫了，但運用理論指導實踐、解決問題的能力依然不足，依然隱涵形式主義的做法。

3、當工作與學習發生矛盾時，往往認為學習培訓是“軟指標”，常常將學習培訓往后推延。

4、存在把理論學習會變成“工作布置會”的現象，把理論學習的時間用于工作部署。

5、以前對員工上班時間以及上班期間的監管力度不夠，將考勤管理當做一種形式。

（二）官僚主義方面

1、對個別制度的貫徹落實不夠徹底、有些制度的制定還不夠完善。

2.深入基層調研還比較少，沒有相應的深入基層調研工作計劃。

3、對工資制度的監管力度不夠，員工普遍反映每個月的工資沒有準時發放、總是拖延時間。

4、對職工福利方面的照顧不夠，員工伙食的質量有待提高、員工餐廳的環境和衛生需要改善。

5、在關心職工生活、幫助解決職工的困難方面做得還不夠。

（三）享樂主義方面

1、安于現狀，滿足眼前，缺乏進取心。面對這些困難和問題，常常采用逃避態度，一時沒有很好的辦法和措施去加以徹底解決。說到底，就是缺少激情和斗志。

2、擔任領導職務后，逐漸滋生了好面子的心理，在生活上追求舒適，習慣于穿好衣，覺得穿的不夠好就感覺掉身價。

3、對待班子成員存在的問題，有時過多地考慮內部團結和諧，或者礙于情面，常常不夠正面批評。

（四）奢靡之風方面

1、公車私用的情況還偶有發生，曾經出現過在公務用車過程中順道辦私事的情況。

2、存在大手大腳的現象。比如在辦公用電用水用紙等細節問題上，習慣于不拘小節，離開辦公室不關燈、不關電腦、不關空調，有時一開就是一整天。

3、八項規定出臺前，對自己的要求不夠嚴格，參加外單位安排的接待活動時，會有“入鄉隨俗”的想法，有時接受宴請、逢年過節存在接受廠家香煙等禮品的行為。

4、八項規定出臺前，因公出差、外出開會費用有時超標，有時存在搞變通的情況，對費用的把關不夠嚴。

四、產生問題的原因分析

通過自我反省，我認為大家反映問題的態度比較誠懇，反映的問題客觀且實際，這些問題是我沒有意識到的，我作為一名分管行政綜合管理工作的領導，對存在的問題有不可推卸的責任。就上述存在的問題，我覺得究其根源，從根本上講是個人理想信念和宗旨意識不強的問題，是黨性修養水平不高的問題。具體說來：

1、政治理論學習不夠透徹，不夠深入，政治理論修養有待提高；

2、對黨的群眾路線認識不夠深刻，還有待加強；

3、自我 6 改造的意識不夠自覺主動，缺乏艱苦奮斗的精神、勤儉節約的作風。正是以上原因，才導致工作有時不夠深入，滿足于現狀，滿足于面上不出問題，創新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創造性，才出現工作上的不足和問題。

五、改進措施和今后的努力方向

這次黨的群眾路線教育實踐活動關鍵是要落實為民、務實、清廉的要求，重點是針對作風方面存在的問題，提出解決對策，制定和落實整改方案，針對前面查擺出來的問題，及時進行整改，同時更加明確了今后努力的方向。

（一）落實整改措施

1、主動協助一把手建立健全理論學習制度，積極參加理論學習，在不斷的學習中實現思想覺悟的自我提高。

2、自我約法三章，建立深入基層的工作計劃。

3、嚴格執行中央八項規定、國家局黨組九條要求和省局（公司）九條貫徹落實措施，嚴格控制“三公”開支。

4、加強對局（分公司）各種制度貫徹落實的監管，進一步完善相關制度的建立。

5、針對工資沒有準時發放的問題，經過調研，發現除了一些客觀原因外，人手不足也是主要原因，所以立即加派人手、壯大工效管理工作隊伍。

6、關于員工伙食質量、員工餐廳環境衛生的問題，經過領 7 導班子的討論研究和上級批準，對員工餐廳進行了改造，同時加派了人手，增加了伙食補貼。

7、在員工上班時間以及上班期間的監管方面，采取相應措施，在不同工作場所安裝了新的打卡機，同時制定了相關制度，實施了缺勤處罰辦法加以嚴管。

8、在關心職工生活、幫助解決職工困難方面，也落實了工會的有關領導，要時時刻刻關注全體員工日常生活、健康情況，時時刻刻幫助有困難的員工度過難關，適當提高對有重病員工的補助。

9、進一步提高思想認識，轉變工作作風，振奮精神，加倍努力，出色完成上級布置的各項工作任務。

（二）今后的努力方向

1、要進一步加強理論學習，增強理論功底。

2、加強黨性修養，不斷自我凈化，自我革新，自我完善。

3、要增強宗旨意識，進一步改進工作作風，把維護和實踐人民的利益放在首位。

4、堅持黨的事業第一、人民的利益第一，保持思想道德的純潔性。

5、在生活上艱苦樸素，勤儉節約，不奢侈浪費，不追求享受。

6、在工作作風上，要深入實際，聯系職工，傾聽職工意見，想職工之所想，急職工之所急，忙職工之所需，同職工建立起水乳交融的關系。

7、努力做到善于克服消極思想，戒除急躁情緒，迎難而上，積極工作。

8、善于從政治、全局的高度認識事物，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務水平。

第二篇：群眾路線第二環節工作方案

會昌私立英才學校黨的群眾路線教育實踐活動

第二環節工作實施方案

黨的群眾路線教育實踐活動第二環節是查擺問題、開展批評與自我批評階段，是貫徹整風精神，集中解決問題，確保教育實踐活動取得扎實成效的關鍵環節。根據省委統一部署以及《會昌縣教育系統黨的群眾路線教育實踐活動查擺問題、開展批評環節工作方案》的通知，結合我校在實際，特制定第二環節工作實施方案。

一、邊學邊改，繼續深化學習教育

我校在實際情況的基礎上聯系實際學、帶著問題學、深入思考學，進一步提高認識，為搞好教育實踐活動奠定思想基礎。在教育實踐活動的第二環節，要通過采取集中學習會、專題輔導課、上黨課、參觀學習、觀看革命傳統影片和個人自學等多種形式，繼續深化和抓好黨員的學習教育，在黨員、干部中廣泛開展理想信念、黨性黨風黨紀、道德品行教育和中國特色社會主義宣傳教育。校黨支部每周至少安排一次集中學習或交流討論。要在學習、思考和征求意見的基礎上，找準問題癥結，邊學習邊整改，邊整改邊提高，隨著學習的深入，不斷改進作風，提高群眾工作能力和服務人民群眾的水平。

二、梳理匯總征求意見，深入查找問題

我校黨支部對學習教育、聽取意見環節征求到的意見建議原汁原味進行梳理匯總，并召開會議認真研究分析，按照“縱向到底，橫向到邊”的要求，進行全員查、主動查、公開查、上下查、內外查，找準自身及黨員存在的問題與不足，對反映問題較多的，進行重點談話提醒。按照“誰主管、誰負責”的原則，以敢于揭短亮丑的勇氣和態度，深刻剖析根源，深入查找“四風”方面存在的問題。

三、開展交心談心活動

校班子成員之間、科室領導干部之間、支部范圍內黨員之間以及上下級之間要廣泛開展談心活動。在談心活動過程中，實現“四必談”：一是班子集體的問題必談，二是自身的問題及整改的打算必談，三是對方的不足和改進的建議必談，四是擬在會上開展批評的問題必談。做到“五避免”：一是避免噓寒問暖、閑聊家常；二是避免評功擺好、只說好話；三是避免只談工作、不講問題；四是避免泛泛而談、偏離“四風”；五是避免避重就輕、無關痛癢。通過同志式的敞開心扉、坦誠相見，善意提醒、推心置腹的交流談心，真正把問題談開談透、找準找實，真誠務實，開展深刻的自我批評，進行誠懇的相互批評，相互征求意見，幫助查找問題，以期共同提高，努力把矛盾和問題解決在民主生活會之前。談心工作必須在6月14日之前完成。

四、對照檢查，深入查擺“四風”問題

在第一環節征求意見的基礎上，校領導班子及其成員和每位黨員要圍繞為民務實清廉要求，通過自己找、群眾提、互相幫、上級點等方式，聚焦“四風”問題，認真查擺作風方面的問題，進行黨性分析和自我剖析。尤其是校領導班子、中層以上干部更要通過多種方式和途徑，對照《黨章》和中央八項規定，深入分析查擺，深刻分析原因，明確努力方向，做到不拍揭短、不怕觸痛。

五、深刻剖析，撰寫對照檢查材料

校領導班子和每位黨員要在廣泛征求意見和深刻自我剖析的基礎上，對照為民務實清廉要求，對照黨的紀律，查找遵守和維護黨的紀律特別是政治紀律，端正行為，維護良好形象方面存在的問題；對照先進典型，查找宗旨意識、工作作風、廉潔自律方面存在的差距；對照貫徹中央八項規定精神、轉變作風方面的基本情況，對照“四風”方面存在的突出問題，產生問題的原因分析，今后的努力方向和改進措施等，認真撰寫對照檢查材料。對照檢查材料要開門見山、直奔主題、重點突出、內容實在，剖析深刻，觸及靈魂，防止把對照檢查材料寫成工作總結或述職報告。

六、明確主題，開好民主生活會

在廣泛征求意見、深入開展談心活動、認真撰寫對照檢查材料的基礎上，結合工作實際，緊緊圍繞活動主題，按照嚴肅認真、實事求是、民主團結的要求，召開一次高質量的專題民主生活會。

（1）明確民主生活會主題。校黨支部要求要深刻領會中央、省委和縣委關于黨的群眾路線教育實踐活動相關的文件精神，全面準確把握教育實踐活動的指導思想、目標要求和方法步驟，緊緊圍繞保持黨的先進性和純潔性，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以為民務實清廉為主題，以“反對?四風?、服務群眾”為重點，堅持嚴肅認真、實事求是、民主團結，組織召開一次高質量的專題民主生活會。

（2）認真做好會前準備。一是精心組織學習，開展馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線專題討論。二是廣泛征求意見，著重聽取黨員、群眾和基層對領導班子和領導干部在作風方面存在的突出問題的反映，聽取對貫徹落實中央八項規定精神、反對“四風”和踐行黨的群眾路線方面的意見和建議。三是普遍開展談心。談心的主要內容是，征求對方對自己存在問題的意見和改進建議，相互溝通思想、增進了解、化解矛盾；幫助問題較突出又缺乏認識的同志提高認識、正視問題。

（3）以整風精神開展批評和自我批評。在做好充分準備的前提下，校黨支部組織召開專題民主生活會，圍繞“四風”方面存在的突出問題進行反思和剖析。會上，認真檢查領導班子和自身存在的突出問題，進行深刻的批評與自我批評，提出整改意見和建議，做到嚴肅認真、實事求是、民主團結。

（4）扎實抓好整改落實。堅持從自己做起，從現在改起，即知即改、邊議邊改、立說立行，不等待觀望、不敷衍塞責。針對群眾反映的問題和專題民主生活會上查擺出來的問題，無論是班子的還是個人的，都要制定整改任務書、時間表，實行一把手負責制，扎實落實整改。會后，組織生活會情況和整改措施在一定的范圍內向群眾通報。

（5）會議要求。校黨支部專題生活會各個環節接受縣委督導組的檢查指導，專題民主生活會召開時間另行通知，并要嚴肅組織生活會紀律，無特殊情況，黨員不得請假。會后，校黨支部做好會議記錄，專題民主生活會的總結工作以及通報民主生活會情況。

七、活動要求

（1）加強領導，落實責任。查擺問題、開展批評階段是關系黨的群眾路線教育實踐活動成效的關鍵階段。各科室要高度重視，嚴格規范程序、內容、標準，防止和克服“走過場”的現象。加強領導，要把這次主題教育實踐活動當作一項重要的政治任務來抓，切實加強領導，落實工作責任，精心組織，確保活動取得成效。領導干部要以身作則、率先垂范，廣大黨員干部要積極參與到活動中來。

（2）聚焦作風，突出重點。要聚焦作風建設，貫徹整風精神，做到敢于開展批評，敢于直面較真，敢于思想交鋒，敢于暴光亮丑，切實提高專題民主生活會、組織生活會的質量，真正使每個黨員干部接受一次嚴格的思想洗禮和黨性錘煉。

（3）統籌兼顧，注重實效。此次主題教育實踐活動要緊緊圍繞我校中心工作來查擺、整改，周密安排、統籌兼顧，切實做到開展教育實踐活動與做好當前各項工作兩不誤、兩促進。

（4）加強宣傳，營造氛圍。充分利用校園網、手機短信平臺、校園宣傳欄等載體，大力宣傳開展黨的群眾路線實踐教育活動中涌現的先進典型，宣傳活動的做法、經驗和成效，為主題教育營造濃厚的輿論氛圍。

（5）加強督導，跟蹤督促。校領導工作小組要切實加強對第二環節工作的督促檢查。重點檢查專題民主生活會是否按要求召開，問題查擺是否透徹、深入、到位，整改措施是否全面、得力、可操作。要及時總結活動中的好做法、好經驗，特別是一手抓群眾路線教育實踐、一手抓工作推進的典型，不斷推動群眾路線教育實踐活動向縱深開展。

中共會昌英才學校黨支部

二0一四年五月二十八日

第三篇：黨的群眾路線對照檢查材料

黨的群眾路線民主生活會剖析材料

在深入剖析班子存在的問題后，下面我就我個人在參加作風大整頓、開展爭先創優公開承諾和參與民調大下訪和實施“三進三問三同”工作法等方面開展深刻的黨性分析和對照檢查，不妥之處，請與會的同志予以批評指正。

一、存在的問題

一是宗旨意識和服務水平有待進一步提高。作為鄉黨委書記，在平時的工作中，雖然在想問題、辦事情的時候能夠自覺實踐全心全意為人民服務的宗旨，能夠堅持群眾觀點，自覺維護群眾的根本利益，但是在如何更好做好服務方面探索的不夠，服務標準和質量還不能很好適應形勢的變化。在解決人民生產生活實際問題和接待群眾來訪時，自覺維護縣委和鄉黨委整體形象和利益方面考慮的較多，為基層群眾、特別是一些“難纏”群眾考慮的相對少。在發展農村經濟、服務農民、增加農民收入等方面思路還不寬闊，措施還不夠得力。

二是工作主觀能動性和工作作風轉變有待進一步強化。工作中，我把大部分精力都放在了完成市縣交辦的工作上，用于協調和爭資立項的時間較多，深入農村、深入群眾的時間相對就少些。存在“三多三少”的現象，即聽匯報情況較多，實地考察較少；

群眾找上門時候較多，走村入戶解難題辦實事較少；自己主動進位開展工作較多，發揮基層干部同志們主觀能動性方面做的較少。同時，面對新時期農村出現的新矛盾、新問題，有時感到辦法不多，思路不開闊。工作中，思想顧慮較多，突破思維定勢，敢想敢干、大膽創新意識不夠強，一定程度上影響了自身主觀能動性的發揮。

三是在自我要求和干部教育方面有待進一步改進。雖然我能夠嚴格要求自己，在一些關鍵問題上比較注意，但是但仍然有不拘小節的時候，一些小的細節問題時有疏忽。比如，由于性格原因，說話比較直，有時對一些問題看不慣，或者對干部的工作不滿意時會說一些較為“傷人”的話，批評和教育干部的方式和藝術有待提高。對領導班子成員和干部職工“八小時”內的工作、去向關注得比較多，但對他們“八小時”以外生活情況、社會交往情況了解得比較少，因此也就沒有針對性地廉政提醒。同時，在平時干部教育中，批評的多，鼓勵的少，交流談心不夠，致使部分干部對我存在畏懼心理，一定程度上打擊了干部的工作積極性和主動性。

二、原因剖析

出現上述問題的原因，我自己認為有三點：

一是思想認識不夠。作風大整頓活動在全市其他縣開展的如火如荼，呈高標準、嚴要求的高壓態勢，但因為縣里主要領導尚未到位，我們相對處于“低壓環境”，加之鄉鎮機構改革等不確

定因素，客觀上導致了包括我在內的領導干部們心思有點浮躁，在思想認識上拔得不夠高，放松了對自己的要求。這一點既

表現在學習上的松弛，也表現在工作上的懈怠。

二是工作創新不足。工作因循守舊、創新不力、首創精神不強歷來是限制經濟社會飛速發展的瓶頸。今年來，省市縣各項工作推陳出新：綜治民調采用新方式、計生檢查采取新辦法，新型城鎮、農村居民社會養老保險等一系列政策逐步實施。這些“新”的工作對我們習慣的“舊”思維、“舊”方法提出了新的挑戰，催促著我們加快工作創新步伐。

三是宗旨意識不牢。由于認為作為一名鄉黨委書記需要騰出更多的精力抓大事、辦實事，導致自己在思想上放松了學習，對黨的群眾路線理解不深刻，為人民服務的工作還不夠扎實，政績觀、權力觀、價值觀還需要進一步樹牢，創造性、開拓性工作做的還不夠，在具體落實中有相互配合不力、指導不到位的現象等等，宗旨意識與人民群眾的期望存在一定的差距。

三、今后努力方向

針對存在的問題，我將在三個方面切實加強整改，同時真誠地歡迎各位同志們監督我、幫助我、提醒我。

一是把心思用在干事創業上。實現XXX跨越發展，要求我們必須集中全部心思和精力，真正做到用心想事、真心謀事、傾心干事。我將立足XXX經濟社會發展實際，結合XXX撤鄉改鎮這個歷史機遇，以作風大整頓活動為保障，明晰工作思路，優化經濟

發展環境，繼續做大傳統煙花爆竹等第一產業，繼續做優高產油茶種植等第二產業，繼續做強板梁旅游開發等第三產業，充

分利用XXX至桂陽縣城公路項目即將動工建設這又一個有利條件，努力實現農業增效、農民增收，農村發展，經濟增長，為構建和諧、文明、富裕XXX打下更加堅實的基礎，帶領班子其他成員把心思都用在XXX的經濟社會發展事業上，努力實現XXX的跨越發展。

二是把感情貼在民心民意上。我將牢固樹立“抓作風整頓就是抓發展”的觀念，加強隊伍建設，創新干部管理方式。通過有組織、有計劃、經常性的理論、業務學習，深入分析鄉鎮機構改革形勢、提高干部對作風大整頓活動的認識，力爭使浮躁的干部沉下心來，使懶散的干部打起神來，振作精神，增強創先爭優意識，在關心群眾生活上轉變作風，堅持深入基層、深入群眾，認真聽取群眾的呼聲，縮短同群眾的距離，做到思想上釋民惑、經濟上幫民富、生活上解民困。每年要解決一批群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，辦好一批順民意、解民憂、惠民生的實事，確保改善民生常抓不懈，持之以恒，真正讓老百姓看到作風轉變帶來的新面貌、新氣象。

三是把工作落在求真務實上。我將帶頭提高抓落實的本領，形成推動落實的工作機制，做到每項工作都有目標、有措施、有檢查。要健全完善有利于干部干事、成事的考評機制，有功則獎，有過則罰，獎罰分明，確保工作落到實處。要大力推崇實干的用人導向，把作風轉變效果同班子和干部的政績考核結合起來，同

干部的選拔、任用和評先評優結合起來，確保干部作風有一

個根本性的轉變，把每個干部的積極性充分保護好、調動好、發揮好，不斷增強黨委班子的凝聚力和戰斗力，使黨政班子成為全鄉人民的堅強領導核心，確保“新”民調、“新”計生和城鄉居民社會養老保險等工作按時保質順利完成。

以上是我個人的剖析，歡迎各位提出寶貴意見。謝謝。

第四篇：黨的群眾路線對照檢查材料

黨的群眾路線教育實踐活動對照檢查材料

按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，對照“三嚴三實”的標準，結合個人思想素質、工作狀態及業務能力方面的實際表現，對照“四風”方面存在的突出問題，在認真自查剖析的基礎上，進行個人對照檢查總結如下：

一、遵守黨的政治紀律和貫徹中央八項規定精神、轉變作風方面的簡要情況

（一）遵守黨的政治紀律情況

一直以來，我都認真學習黨的基本理論、基本路線、基本綱領，不斷增強為人民服務的宗旨意識、大局意識、責任意識，提高政治敏銳性和政治鑒別力，時刻繃緊政治紀律這根弦，堅定政治立場，毫不動搖地堅持黨的領導，毫不動搖地堅持走中國特色社會主義道路，毫不動搖地堅持黨的基本路線，堅決維護黨的集中統一，堅決維護中央權威，在思想上、政治上、行動上自覺同黨中央保持高度一致。對黨負責，聽黨指揮，牢記入黨誓詞。無論環境多么復雜，條件多么艱苦，我都旗幟鮮明的堅持黨的基本準則，保證各級指令執行暢通，不存阻力和障礙。認真落實執行黨的各項方針政策，踏踏實實做人，清清白白做事，勤勤懇懇履職，是非分明。盡管如此，但仔細對照黨章發現，我還是在執行黨的政治紀律情況方面，存在某些問題。例如被動學習情況較多，主動學習較少。由于平時工作時間外出時候較多，所以我偶爾會有理論學習不到位的時候。盡管黨委組織的學習我幾乎都能參加，但相比其他同志，私下學習的機會就較少。而且由于個人認識有限，認為只要自己在思想和行動上與黨中央保持一致就足夠了，而忽略了在政治理論上學習的時間，這樣一來，就阻礙了我對于黨的內涵及宗旨的深刻認識，從而影響到工作傳達落實的效果。

（二）貫徹中央八項規定精神、轉變作風方面的情況。

中央八項規定，是中央改進工作作風、密切聯系群眾的重大部署，也是對全體黨員的政治要求。按照要求，我結合思想和工作實際，深入學習黨的十八大精神，自覺遵守黨章各項規定，認真貫徹中央關于改進工作作風密切聯系群眾的實施意見，自覺加強黨性修養，增強黨性意識、大局意識、責任意識，經常檢查和反思自身不足，要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做，努力提高自身政治素質和政治定力。在工作中，認真貫徹黨的民主集中制原則，堅決執行黨組織決議，帶頭維護班子團結，認 真抓好各項工作。但也存在著一些問題：一是基層調研太少。缺少主動的、有針對性的基層調研，即使到基層了，問題了解的全面性和深度都不夠，也沒有跟進問題的解決過程和結果。二是在一些會議上還不能徹底擺脫過去那些陳規，雖然自己倒不善于講套話、空話，但在會議內容安排上，一些形式還在走。

二、存在的主要問題

（一）形式主義方面的問題

1、思想認識主觀主義，對實現跨越發展和民族復興的信心尚不夠強。在內心對高層政府和領導的講話精神只是順耳聽過，沒有入腦入心；對個人所從事的工作也沒有全身心的融入，角色意識很差，沒有從大局角度、從深層次上思考認識問題。

2、理論學習不夠徹底，在一定程度上影響了工作的開展和深入。在學習時間上，總以日常事務繁忙，學習時間難以保證為由，對一些文件、報紙、刊物總停留在看標題、讀題目上，粗枝大葉，沒有去深入研究，對一些知識的掌握僅僅停留在記憶中，不能很快適應信息時代與知識經濟快速發展的要求；在學習目的上，不是力求全面發展，而是側重與分管工作有關的內容，強調學以致用，滿足完成本職工作，被動去 3 學習，而沒有自覺地學習；在學習內容上，缺乏系統性、全面性，對市場經濟知識、現代科學知識、法律知識學的還不夠，造成知識面不寬，難以對工作有深層次地指導。

有時還存在做工作不細，管理監督不夠，基層調研不徹底，應付心理，文稿標題注重對稱、創新點不足，憑經驗處理新問題等現象。

（二）官僚主義方面的問題

1、宗旨意識不強

由于不夠重視理論的學習，所以會存在觀念較舊的情況。在自己的工作崗位上，往往不能夠深刻地理解環境監測職責并貫穿于實施過程，為民服務的思想觀念淡薄，沒有很好的落到行動上，為此在工作中，會存在思想滯后，跟不上潮流的情況

2、偶有官僚作風的行為

在日常工作中，存在與其他同事談心少、交流少的情況，更無法談及對其生活、工作上的關心。

綜合以上幾小點，概括說就是在日常生活中，會有脫離群眾的情況出現，沒有很好的貫徹黨的群眾路線教育實踐活動的精神，沒有將群眾放在第一位。

（三）享樂主義方面的問題

1、在工作的幾年間，雖然能夠克己奉公、不謀 私利，不觸“紅線”，但享樂主義的思想還是不同程度的存在。主要表現在：對領導交辦的工作完成就行，不求有功，但求無過。

（四）奢靡之風方面的問題

1、出身普通，做人注重低調，始終保持著艱苦奮斗的作風。日常工作都是在機關，中午在食堂就餐，奢靡之風不多。有時存在有請就到、忽略了對勤儉節約優良傳統的繼承與傳揚現象。

總的來講，個人在思想意識、工作水平、能力方法等各方面的確存在諸多不同程度的問題和缺點，通過這次學教活動的引導，力爭在各方面有一定程度的突破和質的提高。

三、產生問題的主要原因

1、學風不夠端正。

思想上對于學習不夠重視，態度不夠端正，真心、真信、真懂、真用的決心和動力不足。一方面，對于國家在改革中不斷發展，黨的理論在實踐中不斷創新，自己在武裝思想上有恐慌感。每一次理論的創新，每一個重要政策出臺，都能認真學習，掌握精髓，以保持理論、思想上的清醒和立場上的堅定。另一方面，感到自己受黨教育和熏陶的時間比較長，政治比較堅定，思想比較純潔，有一種放松感，缺乏黨性鍛煉的 緊迫感和長期學習的意識。對于業務知識學習，一方面感到與自己工作關系不大、用不上的，學的就少；另一方面，學不進、記不住，信心不足，對待學習比較懶惰，往往是得過且過，滿足于一般的了解，沒有刻苦鉆研。

2、深入實際不夠。

缺少深入實際，缺少一線生活，而使撰寫的文章材料不夠生動有力，還有一些空話和套話，有八股味道，看文風存在問題，似乎是表面文章多，有面子材料的嫌疑，但更多的反映的是主觀認識、工作作風不夠扎實，材料雖小，但材料里面有政治、有立場、有觀點、有文化，反映的是一個人的綜合素質、認知水平和立場觀點。

3、創新動力不足。

一個人的思想觀念、意識態度是摸不著、碰不到的，但卻可以看得見，透過行動的軌跡可以折射出思想上的波動曲線，關鍵是自己對待工作的標準有湊合心理，先進性意識還不強，進取心缺乏，說明自己的人生觀、世界觀還不夠崇高，黨員干部的角色意識不夠強。主要是黨性宗旨意識不強，有得過且過、差不多就行的心里。總認為自己不擅自用權、不貪圖私利，就不等于沒問題；自己努力去做了，即使有點其他情況，也不感到內疚。表面上看是標準不高，而其根本原因在于自我要求的放松，組織觀念、集體觀念的淡化，缺少黨員先進性的追求和境界。

四、努力方向和整改措施

按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，通過認真對照檢查和分析評議，我清醒的認識到了自身存在的問題和產生這些問題的根源，并作出了深刻的檢討。亡羊補牢時尤未晚，在今后的工作和生活中，我要時刻對照檢查自己提出的不足，虛心改正，從各個方面著手改進自己，為成為優秀的共產黨員時刻努力著。

1、加強理論學習

作為機關工作人員，必須毫不動搖地把理論武裝作為主抓手，克服以干代學、以干擠學的問題，千方百計擠時間學習，做到鍥而不舍，學而不倦。在這方面我要向單位的年輕人學習，學習他們樂于、善于學習的精神，不斷扎實自己的理論功底，做到理論素質過硬。

2、增強學習的系統性

在深入學習黨的十八大、十八屆三中全會精神、黨的群眾路線教育實踐活動、總書記重要講話 等黨的路線方針政策基礎上，更加系統地學習和鉆研綜合維穩業務知識，不斷提高理論水平和領導工作能力，做到兩手抓，兩手都要硬。并不斷提高學習效率，增強學習的實效性。堅持發揚理論聯系實際的學風，樹立與時俱進的思想，著眼于理論的靈活運用，著眼于對實踐的理性思考，大膽解放思想，不斷開拓創新，提高運用科學理論解決工作中各種復雜矛盾和問題的能力。

3、樹立宗旨意識

在樹立宗旨意識方面，主要把握三個角度：一是從鞏固黨的執政地位的高度出發，真正把全心全意為人民服務的宗旨意識轉化為實際行動，切實轉變思維方式、改進工作作風，站在群眾立場謀劃工作，多為群眾辦好事、解難事。二是經常深入基層、深入群眾、深入了解鎮區情況，認真傾聽群眾呼聲，增進對群眾的真摯感情，有針對性的采取措施予以解決或及時反饋。三是認真總結調查研究和實踐工作經驗，建立起聯系的長效機制。牢固樹立敬業鉆研、盡心服務、扎實工作的良好導向。

4、堅持勤政廉潔

作為黨的基層領導干部，要時刻自覺接受上級領導干部和群眾的監督，始終以最強的黨性原則要求自 己，牢固樹立正確的權力觀和事業觀，切實打牢廉潔從政的思想基礎。在遵守“八項規定”方面，始終保持不驕不躁、艱苦奮斗的作風，牢固樹立公仆意識、自省意識、程序意識和民主意識，正確使用手中的權力，嚴于律己、廉潔奉公、兢兢業業、干干凈凈地做好各項本職工作，不給個人抹黑，不給組織丟臉。在生活上則要繼續嚴格要求自己。“其身正，不令則行，其身不正，雖令不從”，我們在要求別人改進工作作風的同時，只有自己不崇尚形式、不擺官架子，嚴于律己，才能取得意想不到的效果。所以反對和克服“四風”必須從自身做起，以身作則，率先垂范，帶好隊伍，形成團結協作、共謀發展的良好風氣。

以上就是我的對照檢查材料，由于時間短，個人認識有限，所以反思的問題還存在不全面的情況。懇請組織以及各位領導就我的對照檢查材料提出中肯的意見與建議，幫助我改正缺點，以做到更好的全心全意為人民服務。

第五篇：黨的群眾路線對照檢查材料

黨的群眾路線對照檢查材料

兒科

堅定不移地貫徹執行群眾路線，密切聯系、努力服務廣大人民群眾，是我們黨歷來所倡導和要求的。今年4月份，中共中央決定從今年下半年開始，用一年左右時間，圍繞保持黨的先進性和純潔性，在全黨深入開展以為民、務實、清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題，提高做好新形勢下群眾工作的能力。活動將按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，自上而下在全黨深入開展。

一、醫院為什么需要開展踐行群眾路線

黨中央號召開展這次踐行群眾路線活動，是以為民務實清廉為主要內容，醫院是接觸群眾最基層的地方之一，醫生天天生活在基層，天天工作在一線，所以群眾對醫院、醫生的工作質量、水平等都跟老百姓的生活有著緊密的聯系。

1、與群眾平時接觸最多。群眾往往從醫生身上來看待政府的一些形象。醫生的醫術好，對他們好，能為他們說話辦事，他們就說共產黨好，反之就會對政府不滿意；

2、隨著各種醫改政策的增多，許多惠民政策都要靠醫院和醫生客觀公正地、不折不扣地、及時地落實好，群眾才能真正感受到政策給他們帶來的好處，從而認同和支持黨的領導。

3、隨著社會的快速發展，群眾對身體健康的重視程度越來越高，醫院成了他們健康最能依靠的地方，因而如何提高醫療水平、處理好醫患關系等成了群眾對政府工作是否滿意的衡量標準之一。

二、醫療機構怎樣踐行群眾路線

一、“安全”、“質量”、“服務”三項工作是重點。為患者營造一個安全、安靜、整潔、舒適的就醫環境，著重培養醫護人員自覺養成遵守核心制度的習慣，執行正確操作流程的習慣，時刻與患者溝通的習慣。使習慣成自然，良好習慣的養成，在工作中就有了安全和質量的保證，為患者服務才能到位，可以極大的避免醫療事故和糾紛的發生。患者滿意度也會大幅度提高。

二、著力維護群眾利益。把維護群眾利益作為我們工作的根本出發點和落腳點，以群眾是否滿意作為檢驗活動成效的標準。切實優化醫療服務質量，提升診療水平，有效緩解老百姓看病難、看病貴問題。要特別關心留守兒童、殘疾人、孤寡老人、農民工等弱勢群體。以群眾滿意不滿意、擁護不擁護作為衡量尺度，使醫院工作獲得最廣泛、最可靠、最牢固的群眾基礎和力量源泉。

三、凝心聚力，醫者先行

給希波克拉底誓言為代表的西方醫學道德標準和以白求恩為代表的革命人道主義精神賦以時代特點，著力弘揚新時期的職業道德和良好風尚，凝聚人心、鼓舞斗志；在工作中不斷培育和發掘更多的先進集體和先進個人，發揮榜樣的感召、激勵和鼓舞作用，樹立救死扶傷、病人至上、熱情服務、文明行醫的行業風尚，營造良好的社會氛圍。

從本職工作做起，與醫院工作實際相結合。重點解決“宗旨意識和群眾觀念問題”、“服務意識和方便群眾問題”、“質量意識和確保安全問題”、“廉潔意識和行業形象問題”，以人民滿意的成績踐行群眾路線，切實推動衛生行風建設再上新臺階。