第一篇：2016雙聯雙促聯系服務基層工作計劃（大全）

2016雙聯雙促聯系服務基層工作計劃

一、總體要求

開展“雙聯雙促”聯系服務基層工作，要堅持上級黨組織為下級黨組織服務，黨組織為黨員服務，黨組織和黨員為群眾服務的工作導向，轉作風辦實事解難題，不斷提高機關黨組織服務發展、服務群眾、服務黨員、服務基層的水平。深入聯系群眾。通過聯系服務基層，緊扣黨的群眾路線教育實踐活動“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風問題；通過深入聯系群眾，進一步提高審計在群眾基礎性工作中的重要作用，努力推動“五位一體”幸福縣實現新的跨越式發展。

切實轉變作風。通過聯系服務基層，把黨的群眾路線教育實踐活動和“雙聯雙促”工作緊密結合，圍繞“扶貧解困明顯推進、鄉村面貌明顯變化、干部作風明顯轉變、基層組織明顯加強”的目標任務，親民為民、務實作為，在群眾工作的實踐中進一步改進機關工作作風。

解決實際問題。通過聯系服務基層，傾聽基層意見，反映群眾愿望，實事求是、量體裁衣，幫助解決村級組織最薄弱的工作、老百姓最期盼的事情，構建互促共進的生動局面，進一步增強各級黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力。

二、主要內容

開展“雙聯雙促”聯系服務基層工作，要創新工作思路和方法，務實有效推動聯系服務工作。

抓好三項建設，提高村級干部能力。一是抓班子建設，增強凝聚力和戰斗力。開展局與村支部結對幫扶活動，提高村干部的思想素質和工作能力，開展下派干部、支部成員、兩委班子之間的交心談心活動，著力打造團結協作、勤政廉潔、創新實干的村級班子，提高群眾滿意度；二是抓黨員干部隊伍建設，增強宗旨先鋒意識。加強黨員黨性和先進性培訓教育，提高思想素質和進步意識；實行黨員分類定責管理制，全面提高該村組織管理能力；加強在農村致富能人、回鄉大中專畢業生、復員轉業軍人中發展黨員工作和后備干部培養，形成促成后進村全面發展的中流砥柱、中堅力量；三是抓基層民主建設，增強工作透明度。協助做好黨務、政務、財務三務公開工作，完善和落實公開制度、程序、內容，建好三務公開欄；充分發揮審計職能，建立健全村級財務管理制度，培訓提高相關人員的業務技能，加強村級民主理財和村級財務公開，給群眾交出一個明白帳、放心帳。

落實工作措施，辦好四件民生實事。一是改善水利、交通基礎設施。著力整修溝渠，修繕塘堰，爭取提灌站建設項目，完善村組道路網絡，實現組道硬化互通，進一步提高基礎設施硬件水平；二是加快推進農村產業結構調整，積極引進適合聯系村本地增收致富的農業產業項目，協助推進以種養殖產業為主的農業產業的發展及壯大，努力幫助當地農民增收致富；三是為聯系村集中打造一處文化陣地，建立兩個中心“文化活動中心和婦女兒童中心”，切實豐富農民精神文化生活；四是協助引導聯系村開展群眾路線教育活動，開展理論宣講、法律政策宣傳、致富技能培訓等。

改進干部作風，開展兩結對三走訪一服務活動。在局機關黨員、村黨員中開展與困難黨員、困難群眾結對幫扶活動，在聯系村領導、聯絡員、村干部中開展對黨員、干部、上訪人員進行走訪活動，在局機關干部中開展志愿服務困難群眾活動。讓機關干部和村干部深入農村、深入實際、深入到黨員干部群眾中去，體察民情，加強溝通、增進了解，在智力、技術、生活方面給予幫扶和關懷，樹立良好的黨員干部形象，緩解干群矛盾。開展志愿服務，真心幫扶弱勢群體。大力開展“送溫暖、獻愛心、扶貧幫困”活動，充分發揮黨員干部先鋒模范作用，利用春節、春耕時節、七一前夕，到聯系村開展志愿服務活動，幫助留守兒童、空巢老人、殘疾人、困難群眾志愿服務，真心幫扶，鼓勵他們面對困難要樹立起信心和勇氣，共同為創造幸福家園而努力。

三、工作要求

縣審計局成立“雙聯雙促”聯系服務基層工作領導小組，負責具體落實有關幫扶工作。健全制度，落實責任。聯系領導要適時組織召開聯系村黨建工作座談會廣泛聽取意見，每個季度到聯系村調研、指導工作至少1次，指導聯系村開展面上活動至少1次，作好聯系服務基層民情日記。

加強檢查，督查考核。將此項工作納入股室和個人年度目標考核，加強工作日常檢查，實現全局各股室通力合作，各盡其職，把“雙聯雙促”聯系服務基層工作作為一項重要工作來抓，確保此項工作做實、做好。

跟蹤服務，強化保障。要加強與聯系村的日常工作對接，動態掌握聯系村日常黨建工作和問題、困難解決情況。針對突出問題和薄弱環節，會同聯系村進行“會診”、“把脈”，研究解決問題的措施，并及時總結聯系村的工作經驗和創新做法。

嚴肅紀律，樹立形象。牢記黨的“三大作風”、“兩個務必”、“八個堅持八個反對”等要求，尊重基層的首創精神，虛心向基層學習，向群眾學習。重服務、多支持、多辦事、勤指導，求真務實開展工作。嚴格落實中央八項規定、省委十項規定、市委七項規定和縣委相關規定，真正做到為民務實清廉。

第二篇：雙聯雙促實施方案

建始縣民政局

開展“機關聯基層、干部聯群眾，促科學發展、促社會和諧”活動的實施方案

根據縣委黨建工作領導小組《關于在全縣開展“機關聯基層、干部聯群眾，促科學發展、促社會和諧”活動的通知》（建黨建組[2012]1號）精神，為使活動任務落到實處，經局黨組研究，特制定本實施方案。

一、總體要求

以迎接黨的十八大、學習貫徹黨的十八大精神為主線，深入貫徹落實科學發展觀，堅持問政于民、問計于民、問需于民，突出強組織、增活力，著力知民情、惠民生，鞏固擴大“三萬”活動成果，深化拓展“城鄉互聯、結對共建”活動，改進機關干部作風，增進群眾感情，錘煉堅強黨性，為加快實施支點戰略，促進建始縣民政工作科學發展、跨越式發展奠定堅實基礎。

二、雙聯范圍

一是機關聯基層。按照縣委黨建工作領導小組的安排，楊泗廟村為縣民政局開展“雙聯雙促”活動的聯系村。

二是干部聯群眾。縣民政局領導班子成員在楊泗廟村每人直接聯系一戶群眾，并報縣委縣直機關工委備案。重點聯系走訪農村貧困戶、從事多年基層工作的老黨員和老干部、家庭貧困的國家退休干部等群眾。其他干部在楊泗廟村采取“一聯一”或“多聯一”等辦法聯系群眾。

三、主要任務

“雙聯雙促”活動是全縣開展“喜迎十八大、爭創新業績”主題實踐活動的重要內容，縣民政局將高度重視，圍繞

落實“基層組織建設年”和省、州、縣關于基層黨建工作的要求，迅速深入聯系村開展調查研究，摸清民情，抓好以下工作。

（一）機關聯基層，重點做好“強班子、強實力、強管理、辦實事”工作。具體任務包括：配合鄉鎮黨委調優配強村黨組織書記；主要領導干部要為聯系村全體黨員上1次黨課或作形勢報告；組織機關黨員干部開展1次“把支部會開在群眾家”活動；派人參加或指導聯系村召開1次黨組織民主生活會；幫助和指導聯系村謀劃完善1個好的發展規劃，加快強村富民步伐；幫助和指導有條件的村組建農民專業合作社或專業協會；指導村黨組織建立健全各項工作和管理制度，落實重大事務決策辦理“五議五公開”工作法；幫助群眾解決生產生活中的實際困難，為聯系村辦1-2件群眾看得見、摸得著的實事。

（二）干部聯系群眾，重點做好“五訪五問”和“三送一增”工作。“五訪五問”即：深入聯系點、深入基層、深入群眾，“訪基層干部、群眾代表，問發展良策；訪創業能手、致富大戶，問致富經驗；訪上訪戶、意見戶，問問題原由；訪困難戶、低保戶，問群眾疾苦；訪服務對象、管理對象，問期望需求。”通過“五訪五問”，做好政策宣傳、解疑解惑工作，及時向有關方面反映群眾合理訴求，研究提出解決問題的對策建議。“三送一增”即：圍繞“送政策、送信息、送溫暖、增感情”，做好直接聯系服務群眾工作，力所能及地為基層群眾獻愛心、辦實事、解難題。

四、組織領導

（一）切實落實責任。此次活動明確黨組織書記曾玉平同志履行第一責任人職責，經常過問活動開展情況，研究解決

進展中的重大問題。副局長鄭章林具體負責“雙聯雙促”幫扶工作的指導和監督。5月8日至5月11日，局班子成員到聯系點集中開展一次見面會，便于有針對性做好聯系服務工作。重點采取登門入戶、邀請上門等方式保持經常聯系。圍繞工作任務，有計劃、分批次地組織機關干部深入到聯系點，廣泛聯系群眾，集中訪民情、解難題、辦實事，也可定期邀請村干部、黨員群眾代表到機關開展聯誼活動。

（二）嚴肅工作紀律。機關干部要帶著感情、帶著工作、帶著責任深入基層、融入群眾，要求真務實、真抓實干，不弄虛作假，不走馬觀花，不指手畫腳，不貪圖安逸，不以權謀私，做到作風深入、虛心學習、勤儉節約、樹好形象。

（三）加強督辦考核。要嚴格按照聯系表的安排和相關要求組織實施，扎實開展“雙聯雙促”活動，及時向縣委組織部和縣委“迎創”辦公室反饋情況。同時將活動的開展情況記好民情日記，建好工作臺賬，登記好機關和干部活動開展情況。

二O一二年五月八日

第三篇：雙聯雙服務實施方案DOC

關于建立完善“雙聯雙服務”活動的實施方案

為豐富黨的群眾路線教育實踐活動內涵，搭建聯系服務群眾的載體和平臺，根據《關于廣泛開展黨員干部聯系困難家庭工作的實施意見》《關于建立完善“雙聯服務”工作機制的實施方案》等要求，建立完善“雙聯雙服務”工作機制，即黨員干部聯戶促和諧，部門班子成員聯居民區促發展。現提出如下實施方案。

一、目標要求

以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，突出“接地氣、受教育、解難題、改作風”主題，進一步組織引導廣大黨員干部深入基層一線，聯系服務群眾，轉變工作作風，形成長效機制。要通過開展聯系困難家庭工作，使黨員干部切身體驗困難群眾疾苦，準確掌握黨委、政府各項民生政策落實情況，發現和解決問題，反思和整改工作，進一步增進同群眾的感情；要通過開展區直部門單位班子成員聯居民區工作，著力推動機關和企事業單位各類服務資源向基層傾斜，幫助一批后進居民區擺脫落后面貌，助推一批較好居民區提檔升級，進一步樹立強化基層、服務群眾的良好導向。

二、做好黨員干部聯系困難家庭工作

本次黨員干部聯系困難家庭的人員范圍與“四位一體”分包相同，包括區級領導、區直各部門（含雙管單位）領導干部、各街道（園區）領導干部，以及全體機關干部，區直屬事業單位和部門管理的事業單位工作人員，其他部門領導的全額撥款事業單位工作人員。在繼續分包“四位一體”幫扶對象的基礎上，重點對民政部門確定的城鄉低保家庭中的特困家庭以及其他因大病、重殘、年老體弱、家庭變故、天災人禍等原因陷入困境的家庭進行調整分包。

1、本著就近就便原則搞好結對。本著合理分布、降低成本、提高實效的原則，參與的各部門以黨組織為單位，由群工辦、民政局從“四位一體”、“3+1”聯手共建等分包社區（居民區）及周邊社區（居民區）合理安排黨員干部結對聯系困難家庭。黨員干部根據實際情況，可采取“一幫一”、“一幫多”和“多幫一”的多種形式聯系幫扶，聯系對象一般不對外公布。

2、明確聯系困難家庭的重點任務。（1）經常聯系走訪。通過到戶走訪、電話溝通、發放《服務連心卡》等方式加強與包幫戶聯系，了解群眾疾苦，掌握社情民意。黨員干部特別是領導干部入戶時，除一名基層干部引導外，一律不得陪同。（2）開展談心交流。要通過深入談心交流，全面了解包幫戶的家庭成員基本情況、經濟狀況、健康狀況、致貧原因，以及是否存在信訪隱患等，認真做好記錄，做到情況清、底子明。同時，要向群眾宣傳社會保障、困難救助等黨委政府的惠民利民舉措，安撫群眾情緒，幫助化解矛盾，維護社會和諧穩定。（3）聽取意見建議。認真聽取困難家庭反映的生活、就業、醫療等方面現實問題，全面掌握群眾訴求。注意聽取困難家庭對部門單位和黨員干部“四風”問題的想法看法，認真分析反思。深入了解各項民生政策在基層實施情況，注意發現政策盲區和落實不到位的問題，及時向有關部門提出改進意見建議，促進政策完善，推動政策落實。（4）幫助解決困難。黨員干部可根據自身經濟能力對聯系戶給予幫扶；對包幫戶的實際困難，分包人員及所在單位要力所能及的積極予以解決。確實難以解決的，要及時向困難家庭所在社區反映，同時提報區群工辦，分包聯系人要跟蹤辦理情況，及時向當事人反饋信息。其中，對問題涉及職能部門指向明確的，由區委教育實踐活動辦公室、區群工辦向有關單位直接交辦，跟蹤落實；對于隸屬不清楚、涉及多個職能部門或全區面上的問題，由區委教育實踐活動辦公室、區委辦、政府辦牽頭分解交辦、跟蹤督查，確保群眾每個訴求都能落到實處。（5）建立長效機制。要全面把握基層群眾的期盼和要求，反思工作中存在的問題，研究本單位本系統改進工作的思路措施，健全轉變作風、聯系服務群眾的長效機制。

3、務實做好入戶聯系幫扶工作。各部門各單位可采取靈活多樣的形式組織黨員干部入戶聯系，走訪工作可以與黨組織活動、下基層調研、開展業務工作等結合進行，避免時間安排過于集中，給基層和群眾添麻煩。要按照“四位一體”走訪要求，每季度走訪1次，群眾路線教育實踐活動期間，至少入戶走訪2次，4月底前要組織1次集中走訪。入戶時要向群眾公開聯系方式，做好走訪記錄，由單位黨組織定期收集匯總群眾意見建議，及時反饋區群工辦。平時也要通過電話等多種方式加強聯系，聽取意見建議，幫助解決困難，群眾家中遇有重大事情應及時到訪。對群眾的困難和訴求，在現有政策框架內能夠解決的，要積極協調有關部門解決；需要完善和出臺新政策的，要向有關部門提出意見建議。承擔民生保障職責的部門，要注意發現政策盲區和政策落實不到位的問題，從制度和機制上想辦法，做好政策創新和推進落實工作。區群工辦要做好情況調度、意見收集工作，民政部門會同教體、財政、人社、住建、衛生等部門，及時調整各項保障政策和救助措施，進一步完善民生保障體系。

三、開展區直部門單位班子成員聯居民區工作

根據中央和省、市、區委對開展黨的群眾路線教育實踐活動的要求，黨員領導干部要在基層單位建立聯系點，加強調查研究、聯系服務群眾。按照“3+1”聯手共建統一部署，安排區直部門單位班子成員結對聯系居民區。要把所聯系居民區打造成加強調查研究的示范點、聯系幫帶班子的示范點、解難題促發展的示范點。

1、加強調查研究。要把進居民區入戶開展調研作為把握居情民情、促進科學決策、改進工作作風的重要途徑，深入走訪、廣泛調研，了解群眾的所思所盼，聽取意見建議。在做好結對聯系困難家庭工作的同時，要注意拜訪居民區中的老黨員、老干部、老模范，走訪其他困難戶、富裕戶、上訪戶。在搞好調研的基礎上，要與街道、居民區干部一起分析當地的實際情況，找準居民區加快發展的方向、重點和制約因素，幫助確定科學合理的發展思路和實施規劃，建立工作臺賬。教育實踐活動期間，聯居民區黨員干部至少要到所聯居民區開展調查研究2次。

2、聯系幫帶班子。黨員干部要發揮自身優勢，加強所聯居民區班子隊伍建設。要以增進團結為重點，指導落實好“三會一課”等組織生活制度，落實好黨內民主建設各項規定，保證居民區“兩委”班子協調運轉、黨員隊伍富有戰斗力；以民主公開為重點，指導加強居級組織規范化建設，落實好居級事務決策、居務財務公開、經濟合同管理、印章代管等制度，靠管用的制度來規范居級各項事務和干部用權行為；以改進作風為重點，教育引導干部和黨員嚴格落實廉潔自律各項規定，清白做人、干凈做事。要著眼搞好今年下半年新一輪居民區“兩委”換屆選舉，注意把握干部和黨員的思想動態，引導其進一步端正認識、安心工作，通過干事創業贏得民心、樹立威信，確保順利換屆。

3、解難題促發展。要把自身專長和居民區需求結合起來，充分發揮政策、資金、信息、思路等方面的優勢，幫助解決一些單靠居民區自身力量想辦辦不了、辦不好的難題。要加強基礎設施建設，積極協調解決修路、供水等急、難問題，消除居民區發展瓶頸。要積極調結構促發展，因地制宜確定適合居民區產業發展的好路子，下氣力抓好產業結構調整，扶持發展符合自身實際的優勢產業，形成各具特色的主導產業。要大力發展集體經濟，調動居民區“兩委”干事創業積極性，充分挖掘發揮當地資源優勢，找準增收路子、拓寬增收途徑。

四、加強對“雙聯雙服務”工作的組織指導

1、堅持配套聯動。“雙聯雙促”工作在區委、區政府的統一領導下開展。區選派“第一書記”工作領導小組辦公室、區委組織部、區群工辦、區民政局、區新居辦、區直機關工委、區財政局、區教體局、區人社局、區住建局、區衛生局等部門單位要按照區委意見要求抓好組織實施。組織部門要重點加強聯困難戶聯居民區工作的統籌協調，強化督導調度；區群工辦要負責做好聯系困難家庭的日常工作，重點做好工作調度、意見收集、完善政策、調整分包等工作；區民政局要負責做好聯系困難家庭的對上溝通、情況摸底、動態更新、完善政策等工作；區新居辦要負責做好區直部門班子成員聯系居民區工作；財政、教體、人社、住建、衛生等部門要統籌做好民生政策的完善和落實工作；區直機關工委要做好所屬區直黨組織聯系幫扶工作的協調調度。上述責任部門單位要明確分管領導、責任科室、工作人員，便于加強日常溝通協作。

2、發揮好領導的帶頭作用。各級各部門各單位要把“雙聯雙促”工作作為教育實踐活動的重要內容，認真制定工作方案，加強督促檢查，確保扎實有效開展。主要負責同志要帶頭參與，親自抓部署、抓推動、抓落實。要按照區委意見中的要求，從區級領導班子和區直部門做起，各級領導干部帶頭聯系困難家庭、幫助解決實際困難，主要領導帶班子成員、領導干部帶一般干部，充分調動起黨員干部整體的積極性。

3、做好參與人員的管理服務。做好“雙聯雙促”工作，要求參與人員既要掌握民生政策，又要講究工作方法，還要注意自我約束、保持形象。各部門各單位要組織參與聯系幫扶的黨員干部學習各項民生政策，掌握入戶注意事項，明確工作紀律要求。對干部在聯戶、聯居民區工作中遇到的難題，所在單位要及時幫助解決，保護好他們的熱情。要教育引導參與人員嚴格執行中央八項規定和省、市、區委有關要求，遵守群眾工作紀律和廉政紀律，輕車簡從，不搞層層陪同，不增加基層和群眾負擔；注重實效，不搞形式，不走過場。組織部門和民政局要協調好社區居民區，為參與“雙聯雙促”工作的單位和干部搞好配套服務。

4、加強督導考核。各級各部門各單位要采取集中督查、隨機抽查、定期自查等方式，搞好日常督促檢查。組織部、群工辦、民政局、新居辦要采取實地走訪了解、調閱工作臺賬、電話抽查等方式，對“雙聯雙促”工作情況進行檢查。對聯戶工作，區群工辦要定期統計、調度，通報相關情況；對聯居民區工作，組織部要與“3+1”聯手共建和選派“第一書記”工作一并考慮，實行季度調度、考評。對推進有力、工作扎實、群眾反響好的單位和個人，及時總結宣傳；對行動拖沓、進展不力的，及時督促整改。黨員干部參與聯戶、聯居民區工作情況，要納入個人考核；單位整體的組織落實情況，將作為教育實踐活動考核的重要內容。

教育實踐活動領導小組

2015年10月

第四篇：雙聯雙促活動實施方案

雙聯雙促活動實施方案

根據區三萬辦活動實施方案的總體要求和具體安排，我們積極開展“機關聯系基層、干部群眾，促進科學發展、促進社會和諧”的“雙聯雙促”活動。現就開展此項活動提出如下方案。

一、指導思想

以xx重要思想和科學發展觀為指導，緊緊圍繞推動科學發展觀、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織的總體要求，堅持把“雙聯雙促”活動與創先爭優活動有機結合起來，以促進城鄉一體化建設、深化農村強基工程為重點，全面開展機關和農村黨組織聯建、黨員聯戶活動，進一步增強工作合力，推進城鄉黨建工作的相互銜接、統籌發展，努力為新農村建設及經濟社會發展提供堅強的組織保障。

二、目標任務

圍繞“密切聯系和服務群眾、加強基層組織，促進科學發展、促進社會和諧”的總體目標，認真落實機關干部聯系和服務群眾工作的意見，在繼續鞏固和拓展“三萬”活動、“城鄉互聯、結對共建”活動成果的基礎上，組織機關黨員干部深入基層、田間地頭和農戶家中，轉變工作作風，增進群眾感情，密切干群關系，多為群眾做好事、辦實事、解難事。

三、活動內容

“雙聯雙促”活動以促進農村基層組織建設、促進農村和諧發展為總體目標；以新農村工作隊干部駐村進行幫扶為重要抓手，按照“優勢互補、相互促進、整體聯動、共同提高”的要求，依托各自優勢，互幫互助，促進共同發展。

1.積極開展以“機關聯基層、干部聯群眾，促科學發展、促社會和諧”為主要內容的“雙聯雙促”活動。圍繞創建“五個好”先進基層黨組織的目標，共建一支政治過硬、作風優良、業務熟練的黨員隊伍，進一步增強黨組織的凝聚力、創造力和戰斗力。抓好以“機關聯基層、干部聯群眾，促科學發展、促社會和諧”為主要內容的“雙聯雙促”活動。繼續鞏固“三萬”活動的成果，進一步抓好結對村的新農村建設的扶助工作。按照“五個一”的要求，進一步加強基層黨支部建設。

2.積極開展?“五訪五問”民情調查活動。主要活動形式：訪基層干部、群眾代表，問發展良策；訪創業能手、致富能手、問致富經驗；訪上訪戶、意見戶，問問題原因；訪困難戶、低保戶，問群眾疾苦；訪服務對象、管理對象，問期望需求。要通過到基層了解村民生活，加強與村民的溝通，及時匯報和總結基層工作情況，并針對其實際，列出工作重點；協助其盡快解決。

3.積極開展好“三送一增”（送政策、送信息、送溫暖，增感情）活動。開展好“三送一增”活動的目的，就是要圍繞群眾關心的環境整治、安全飲水、養老、就醫、教育、就業等問題，開展扎實有效的主題工作日活動，集中為群眾辦一批實事好事。要通過認領服務崗位、當好1天志愿者、參與社區公益活動、實行民情夜訪等形式，促進結對村和諧社會的建設。主要工作：（1）解決實際困難。結合親民愛民活動，對幫扶對象進行一次集中慰問。元旦、春節期間，開展“四訪四問”活動，即：家庭有重大變故的必訪必問、鬧矛盾糾紛的必訪必問、生活遇到困難的必訪必問、思想情緒不穩定的必訪必問。（2）消除矛盾隱患。堅持重心下移、關口前移，深入排查矛盾隱患，對發現的不穩定隱患，及時予以化解或向有關部門反映；對潛在的矛盾隱患、不穩定苗頭提前預防診斷，從源頭上化解各類矛盾。

4.協助結對村開展好創先爭優活動。要進一步發揮基層黨組織和黨員的戰斗堡壘作用和先鋒模范作用。做到：（1）黨小組每季度召開一次生活會。（2）黨支部每年召開一次民主生活會，檢查分析本創建先進黨支部活動中的情況和存在的問題，提出改進措施。（3）每季度公布黨員上繳黨費的情況。在服務群眾方面，主要做到：（1）每年為村里辦1-2件惠及全村的公益事業。（2）每年對全村農戶開展一次訪問征求意見。（3）每年為1個困難戶解決實際問題。

5.城鄉互聯促進新農村建設跨越發展。“雙聯雙創”根本目的就是要讓每一個黨支部都有一個好的帶頭人、一個好的發展思路、一個好的工作制度、一個好的活動陣地、一個好的保障機制，實現結對村新農村建設的新突破。（1）協助結對村建設一個好支部，著力促使黨組織履職盡責創先進，引導黨員立足崗位創優爭先；（2）加大基層經費投入，大力改善結對村的辦公環境和促進村級干部作風的轉變；（3）搞好困難群眾、留守兒童和空巢老人的關愛行動，促進結對村的和諧社會建設。

四、有關要求

（一）加強組織領導。駐村干部要做好后盾、按照領導負總責任的工作機制，把此項工作擺上重要日程。學校成立“雙聯雙促”活動領導小組。

（二）駐村工作組要切實抓好工作落實。要經常深入聯建村，開展走訪調研、上黨課、慰問貧困黨員群眾等活動，及時了解駐村干部的思想和工作情況，做到工作上多支持、政治上多幫忙、生活上多關心，切實為駐村干部解除后顧之憂。

（三）強化督導檢查。學校黨支部要建立“雙聯雙促”活動工作檔案，如實詳細記錄黨組織和黨員干部開展聯建幫扶工作的具體情況。定期組織黨組成員對“雙聯雙促”活動進行檢查，并將工作情況在進行通報。駐村工作組要高度重視此次駐村工作，加強信息反饋交流，擴大宣傳范圍，及時發現、培育工作特色，確保活動有效開展，圓滿完成任務

第五篇：雙聯雙促方案

紅安縣招商局“雙聯雙促”活動實施方案 為進一步加強我局干部作風建設，密切黨群干群關系，推動我局駐點村建設，按照省市要求和縣委統一部署，深入開展“機關聯系基層、干部聯系群眾，促科學發展、促社會和諧”活動（以下簡稱“雙聯雙促”活動），特制訂如下方案：

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照優勢互補、相互促進、共同提高的要求，突出強組織、增活力，知民情、惠民生，鞏固 “三萬”活動成果，深化“城鄉互聯，結對共建”活動，改進機關干部作風，增進群眾感情，通過聯系和幫扶，使八里灣鎮毛張塢村實現經濟社會和諧發展。

二、總體要求

以迎接黨的十八大、學習貫徹黨的十八大精神為主線，深入貫徹落實科學發展觀，堅持問政于民、問計于民、問需于民，突出強組織、增活力，著力知民情、惠民生，鞏固擴大“三萬”活動成果，改進機關作風，增進群眾感情，錘煉堅強黨性，鞏固執政根基，為爭創全國革命老區經濟社會發展強縣奠定堅實基礎。

三、活動內容

將“雙聯雙促”活動與“三萬”活動、“城鄉互聯，結對共建”

活動緊密結合，突出強組織、增活力，圍繞落實“基層組織建設年”要求，抓好以下工作：

（一）機關聯系基層，重點幫助做好班子隊伍、黨員隊伍、黨支部規范化建設工作。局主要領導為毛張塢村全體黨員至少上1次黨課或作形勢報告，組織機關黨員干部開展1次“把支部會開在群眾家”活動，駐村工作隊員參加和指導聯系村召開1次黨組織民主生活會。協助聯系村嚴格按照“五務合一”的要求高標準建設黨員群眾服務中心。

（二）幫助村培育支柱產業，壯大村級集體經濟。幫助和指導毛張塢村謀劃完善1至2個好的發展規劃，加快強村富民步伐；幫助和指導該村組建農民專業合作社或專業協會；幫助群眾解決生產生活中的實際困難，為該村辦1-2件群眾看得見、摸得著的實事，加快農民持續穩定增收步伐。

（三）干部聯系群眾，重點做好“五訪五問”和“四送一增”工作。即：局黨員干部深入聯系點、深入基層、深入群眾，“訪基層干部、群眾代表，問發展良策；訪創業能手、致富大戶，問致富經驗；訪上訪戶、意見戶，問問題原由；訪困難戶、低保戶，問群眾疾苦；訪服務對象、管理對象，問期望需求”。通過“五訪五問”，做好政策宣傳、解疑釋惑工作，及時向有關方面反映群眾合理訴求，研究提出解決問題的對策建議。積極做好“三送一增”工作，圍繞“送政策、送信息、送溫暖，增感情”做好直接聯系服務群眾工作，力所能及地為基

層群眾獻愛心、辦實事、解難題。

四、活動要求

（一）活動時間：自2012年4月下旬開始，至2012年12月底結束。

（二）加強組織領導。局成立以局長盧國明為組長、副局長葉立勤、袁先鋒任副組長，局機關中層干部為成員的“雙聯雙促”活動領導小組。機關黨員干部記好民情日記，建立工作臺帳，登記機關和黨員干部活動開展情況。

（三）嚴肅工作紀律。機關黨員干部要帶著感情、帶著工作、帶著責任深入基層、融入群眾，要求真務實、真抓實干；要輕車簡從，不要層層陪同、走馬觀花；要沉下身子、虛心學習，不要高高在上、指手劃腳；要不怕吃苦、勤儉節約，不要貪圖安逸、鋪張浪費；要廉潔自律、樹好形象，用良好的形象影響群眾。

（四）加強督辦考核。活動開展期間，實行活動季報、調研督辦、定期例會、工作通報等“四項”制度。局活動領導小組每季度向縣委“喜迎十八大、爭創新業績”主題實踐活動領導小組辦公室報告一次活動開展情況，隨時報送工作動態和典型經驗。

紅安縣招商局

2012-4-25