第一篇：《基層黨組織分類定級》支委會記錄

《基層黨組織分類定級》支委會記錄

會議時間：2012年4月11日

8:30 會議地點：ＯＯＯＯ 主

持

人：ＯＯＯ 參會人員：ＯＯＯ、ＯＯＯ 記

錄

人：ＯＯ

會議議題：《基層黨組織分類定級》評議 會議內容：

三分公司黨支部，根據中共中央組織部印發《關于在創先爭優活動中開展基層黨組織建設年的實施意見》的通知文件精神和滬ＯＯＯ黨字（2012）07號文件通知的要求。與實際工作相結合，邀請部分黨員、群眾、骨干分子座談，參與《基層黨組織分類定級》工作的評議。

一、《基層黨組織分類定級》工作的指導思想。

2012年，是中央確定的基層組織建設年，這是深化創先爭優活 動的重要舉措，也是加強基層黨組織的重要機遇。要緊緊圍繞“強組織、增活力，創先爭優迎十八大”這一主題，全面貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會提出的基層黨建工作各項任務，著力解決基層黨組織建設中的突出問題，著力增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，著力完善加強基層黨組織建設的體制機制，充分發揮基層黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，以優異的成績迎接黨的十八大召開。

二、組織領導

切實做好此次基層黨組織分類定級工作，增強和促進基層黨支部的建設能力，分公司成立工作小組。工作小組組長：ＯＯＯ

組員：ＯＯＯ、ＯＯＯ、ＯＯ

三、計劃安排

第一階段：支部擬定計劃（2012年4月9日）第二階段：群眾、黨員座談會（2012年4月10日）

第三階段：分公司支委會、支部自評（2012年4月11日）

第四階段：總結、黨員大會（2012年4月12日—2012年4月13日）

四、考核方法、項目、分值

此次基層黨組織分類定級辦法公式為：

（黨支部自評分值＋黨委考評分值）÷2＝綜合得分

1、領導班子好（20分）：一是班子健全、分工明確，團結協作；堅持民主集中制，落實集體決策；在生產經營管理中整體作用明顯。二是黨組織書記政治意識強，熟悉黨務工作；有工作責任心，作用明顯；黨組書記在企業（部門）中有威信。三是聯系生產經營任務，制定年度工作計劃；立足企業（部門）實際，創新活動載體；凝聚職工群眾，履行社會責任。四是堅持政治學習，轉變工作作風，加強廉潔自律；主動接受黨員和群眾監督；按期換屆，推行“公推直選”程序規范。

2、黨員隊伍好（20分）：一是注重自身修養，堅定思想信念，積極參加實踐活動和組織活動；按時繳納黨費，遵守黨紀黨規；能認真完成黨組織交辦的任務。二是注重自身技能和業務知識學習；求實進取，開拓創新；鉆研業務，熟練掌握崗位技能。三是愛崗敬業，勤奮工作，具有奉獻精神；認真履行崗位職責，業績明顯；黨員模范帶頭作用明顯。四是黨員亮身份、亮標準、亮承諾、踐行承諾；帶動職工群眾崗位建功。

3、工作機制好（20分）：一是“三會一課”正常開展；工作責任制和黨風廉政建設責任制健全，分工明確，落實到位；活動記錄齊全、黨員黨組織管理信息系統維護正常。二是建立實施黨員教育培訓規劃；管理全覆蓋；在一線職工優秀青年中發展黨員。三是優秀黨務工作者、黨員評選活動；關心外埠和艱苦環境工作的黨員，生活困難、待崗下崗、退休黨員；開展送溫暖活動，深化“凝聚力工程”。四是堅持開展民主評議、黨務公開，保障黨員民主權利。五是配齊黨務工作者，活動有場所，活動經費納入企業經費預算。

4、工作業績好（20分）：一是保證黨的路線方針政策和法律法規執行，落實科學發展觀；推動企業經濟發展、政治和社會責任；黨組織在黨員中的地位，影響力度。二是融入生產經營管理開展工作，圍繞企業改革發展穩定大局，發動黨員、職工破解生產經營難題、完成急難險重任務，發揮“戰斗堡壘”作用。三是黨組織活動載體豐富，受歡迎、有實效；有特色、有亮點；創先爭優活動明顯。四是加強人才隊伍、黨員隊伍、職工隊伍建設；保障職工合法權益，促進和諧穩定。

5、群眾反映好（20分）：一是黨總支、支部受到群眾歡迎；有活力；密切聯系群眾；廉潔從業，群眾中樹立良好形象。二是對支部書記工作表示滿意。班子成員有威信、影響；回應黨員關切的事，保障黨員主體地位、發揮黨員主體作用；三是依法經營、安全生產、誠實守信，行風測評好積極開展志愿者服務，結對幫困持久有成效。

6、黨支部分類定級由黨支部自評和上一級黨組織考評組成，其中自評占40﹪，上一級黨組織考評占60﹪.7、按總分值分四個等級：90分以上為“好”，80—89分為“較好”，60—79分為“一般”，60分一下為“較差”。

8、黨組織有以下情況之一直接定為“較差”:無特殊原因沒有按期換屆的；所管理的黨員近一年受到刑事或行政處罰、黨內擠了處分的；近兩年來本單位（部門）有重大違法違規行為或發生重大責任事故、重大社會穩定事件的；支部一年以上沒有開展活動的；”群眾反映好“得分低于12分的。

五、實施辦法

為確保此次基層黨組織分類定級工作得到有序、有效落實，各黨支部應按照“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的工作要求，以建設“五好”基層黨組織為目標，深入開展“三評四會”。

1、群眾座談會、點評。為充分發揮基層黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，要與實際工作相結合，邀請群眾代表或骨干分子參與此次座談會、評議（不低于10人），認真聽取廣大群眾的意見及建議，做到順應群眾期盼，提升服務的能力，確實將黨支部建設辦成群眾滿意工程，努力創建群眾滿意的“五好”黨支部。

2、黨員座談會、點評。根據實際工作情況，以黨員座談會形式，開展黨員座談、點評（不低于10名）。要與創先爭優工作相結合，支部自評與黨員點評相結合，充分聽取黨員意見及建議，讓每名黨員都自覺參與進來，追求實效，扎扎實實的挖掘問題、解決問題，不斷增強和改善黨支部的創建工作，積極推動“五好”黨支部的創建工作。

3、支委會、支部自評。根據文件精神，充分領會此次分類定級的重要意義，要通過支委會深入學習文件精神，成立工作小組，制定計劃，多方宣傳、全面實施，以實事求是的態度做到真實點評，著力解決黨支部建設中突出的問題，完善機制、增強體制，進一步提升基層黨建制度化水平，按期完成此次分類定級工作。

4、黨員大會。通過黨員大會形式，全面貫徹落實此次分類定級工作，要切實做到讓廣大黨員全面知曉、全程參與，進一步提升黨員隊伍的生機和活力，不斷增強黨員的黨性觀念和黨員意識，進一步提高黨支部工作的能力和效率。

六、總結評定

根據中共中央組織部印發的《關于在創先爭優活動中開展基層黨組織建設年的實施意見》的通知文件精神和滬錦商旅黨字（2012）07號文件通知的要求。分公司黨支部根據實際工作情況及現狀，召開群眾、黨員座談會，支委會對其進行自評，并上報公司黨委。

七、工作要求

支部要高度重視、精心組織，充分認識分類定級工作的重要性，不得簡化分類定級工作程序，必須嚴格程序和標準，認真抓好落實，實事求是、追求實效，切實做好此次分類定級工作，做好計劃、要落實、要總結，整個過程資料要建檔保管，增強和促進基層黨支部的建設工作。要求通過這次活動，增強黨員的工作積極性和責任心，增強全心全意為 人民服務的意識，將“忠誠、為民、公正、廉潔”執行于工作，服務于民，確保取得實效。

附：簽到表

分公司黨支部

2012年4月11日

第二篇：基層黨組織分類定級

關于做好基層黨組織分類定級“回頭看”

和整改提高、晉位升級工作的工作方案

根據省委組織部《關于做好基層黨組織分類定級“回頭看”和整改提高、晉位升級工作的通知》（粵組電傳[2012]47號）要求，為扎實開展基層黨組織分類定級“回頭看”和整改提高、晉位升級工作，使每一個基層黨組織在原有基礎上都有新的進步，現制定工作方案如下：

一、主要目標任務和基本要求

緊緊圍繞基層組織建設年活動要求和省委組織部提出的相關要求，全市各級黨組織和廣大黨員要緊緊圍繞“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的總體要求，通過查找問題、分析原因，落實舉措、明確目標，多方聯動、整改落實，集中解決影響和制約基層組織建設的突出問題，進一步提升基層黨組織戰斗力、黨組織書記素質、黨員隊伍生機活力、基層基礎保障水平和基層黨建制度化水平，達到好的黨組織上水平、較好黨組織上臺階、一般黨組織晉等次、差的黨組織換面貌的目標要求，確保整改提高、晉位升級取得實效。

二、主要方法步驟

（一）全面開展分類定級“回頭看”。

首先，各基層黨組織要組織自查，重點查找基層黨組織領導班子、工作思路、承諾履諾、服務群眾和落實“三打兩建”各項任務等方面的突出問題，并對照分類定級的標準重新定級。其次，各地各單位要成立工作組，對基層黨組織分類定級工作進行一次全面復查，要嚴格控制定為“好”的基層黨組織數量，確保定級結果真實有效、符合實際。復查中要結合當前正在開展的 “三打兩建”工作，重點看農村、社區和“兩新”組織有無欺行霸市、制假售假、商業賄賂的情形，黨組織領導班子成員、尤其是黨組織書記有無參與上述違法違紀活動，或充當“保護傘”，還要考察他們在參與“三打兩建”中的現實表現。對有上述情形，或在“三打兩建”中態度不堅決、責任不落實、黨員群眾不滿意的基層黨組織，一律調整為“較差”等次，進行重點整頓。同時，對抓“兩新”組織黨組織覆蓋“百日攻堅行動”以來新建的黨組織，要組織重新定級，定級時要嚴格標準和程序，原則上不能定為“好”的等次。各地各單位復查情況于6月25日報市委組織部組織一科。具體報表見附件1、2。

（二）扎實做好整頓提高和晉位升級。

各級基層黨組織要圍繞“抓書記、強班子，抓發展、明思路，抓覆蓋、建組織，抓規范、建制度，抓載體、增活力，抓保障、增投入”等任務，采取“一組織一策”的方法，分類指導，扎實抓好整改提高、晉位升級工作。

1、制定切實可行的整改提高方案。各級各類基層黨組織在查找問題、分析原因的基礎上，制定對標整改、晉位升級的工作方案。實行項目化管理，每個突出問題作為一個整改項目，細化分解工作任務，明確具體措施、量化目標、時間進度和責任人。整改方案既要有近期目標，又要有中長期安排；既要考慮解決問題的緊迫性，又要考慮解決問題的現實性、可行性。整改方案要向黨員群眾公開，接受監督。

2、要扎實整改，確保實效。對工作一般或較差，落實“三打兩建”工作力度不夠的基層黨組織，要采取“領導掛點幫、部門掛扶幫、先進幫后進”的方法，每個一般或差的黨組織安排1名縣（市、區）黨政領導班子中的黨員領導或市直單位領導掛點、安排1名聯絡員指導整頓；對于農村黨組織要結合扶貧開發“雙到”工作，由縣（市、區）掛點領導在其分管部門中指定一個掛扶部門，指導和幫助掛扶基層黨組織開展整頓提高活動。各地各單位要及時總結先進基層黨組織的典型經驗，按照地域相近、類型相似、資源相通的原則，通過召開座談會、經驗交流會和實地參觀考察等形式開展一對一幫扶，推進整改。對黨組織領導班子成員參與欺行霸市、制假售假、商業賄賂等違法違紀活動，或充當“保護傘”的，要堅決調整黨組織領導班子，將涉案人員移送紀檢、司法等機關查處，并派出工作組進駐整頓，選派得力干部擔任“第一書記”，確保整改提高取得實效。

3、加強工作督導和檢查驗收。各地各單位要建立指導檢查組，對所轄基層黨組織分類定級“回頭看”和整改提高、晉位升級工作進行檢查督導。對定為“一般”、“較差”等次的，以及在“三打兩建”中存在問題比較突出的，要召開群眾滿意度測評會，由上級黨組織主持，黨組織書記作整改提高和落實“三打兩建”工作的專項述職，邀請部分黨員、群眾和服務對象進行民主評議。各地各單位要征求同級“三打”領導小組的意見，“三打兩建”工作成效不顯著的不得晉位升級，努力取得群眾看得見、感受得到的整改效果。

三、加強組織領導

各地各單位要高度重視基層黨組織分類定級“回頭看”和整改提高、晉位升級工作，切實擺上議事日程。縣（市、區）、鎮（街）黨（工）委書記和市直各系統黨委書記要親自抓。縣（市、區）要成立由組織部長任組長，“三打兩建”領導小組相關人員參加的指導檢查組（市直各系統要成立由專職副書記為組長，相關人員組成的指導檢查組），按照《關于做好基層黨組織整頓提高晉位升級工作的通知》（梅市組通[2012]40號）的相關要求，加強基層黨組織分類定級“回頭看”和整改提高、晉位升級指導驗收工作。

第三篇：基層黨組織分類定級

關于轉發市委組織部《關于做好全市基層黨組織

分類定級工作的實施方案》的通知

各直屬機關黨組織：

現將市委組織部《關于做好全市基層黨組織分類定級工作的實施方案》轉發給你們，請結合實際認真貫徹落實，并務于4月15日前按各直屬機關黨組織所在協作區上報市直機關工委，機關黨工委將以協作區為單位進行打分

2012年3月18日

關于做好全市基層黨組織

分類定級工作的實施方案

為扎實深入開展基層組織建設年，切實提高基層組織建設水平，按照省委組織部《關于做好全省基層黨組織分類定級工作的實施意見》(吉組通字〔2012〕18號)要求，現就全市基層黨組織分類定級工作制定如下實施方案。

一、定級對象

基層黨組織分類定級對象主要是村、社區、機關、企業、事業單位、社會組織中的獨立黨組織。

二、分類標準 按照中組部提出的基層黨組織“五個好”標準和“一個好的支部，必須要有一個好的帶頭人、一個好的發展思路、一個好的工作制度、一個好的活動陣地、一個好的保障機制”的要求，綜合考慮基層黨組織的功能定位、職責任務，確定“黨組織帶頭人、工作思路、工作制度、活動陣地、保障機制、工作業績、群眾評價”等七項分類定級指標，具體實施中，可結合各領域各行業基層黨組織的特點，對七項指標進一步細化分解。結果分為“好”、“較好”、“一般”、“較差”四個等級。分類定級按百分制評分的方式進行，分別賦予七項指標分值，總分為100分，90分以上為“好”，80-89分為“較好”，60-79分為“一般”，60分以下為“較差”。

三、方法步驟

基層黨組織分類定級工作，從2012年3月中旬開始，到4月下旬結束，分四個步驟進行。

（一）調查摸底（3月中旬至下旬）。黨委對所屬基層組織情況進行深入細致的調查摸底，摸清底數，找準問題，建立工作檔案和基礎臺賬。

（二）分類定級（3月下旬至4月上旬）。按照“基層黨組織自評、黨員群眾測評和上級黨委評定”的程序進行。

——基層黨組織自評。各基層黨組織召開黨組織會議，對照定級參考標準，客觀評價黨組織建設及發揮作用情況,提出等級認定初步意見。——黨員群眾測評。各基層黨組織召開黨員、群眾代表、“兩代表一委員”等人員參加的測評會，聽取基層黨組織工作情況報告及自我認級說明，與會人員以無記名測評方式評定黨組織等級。基層黨組織依據測評 結果形成分類定級意見，并報上級黨（工）委審核評定。上級黨委要派專人參加測評會，并負責測評票的發放、回收、統計工作。——上級黨委評定。黨委根據基層黨組織分類定級參考標準,對各基層黨組織進行量化考核。考核結束后，黨委召開分類定級會議，綜合考核結果和基層黨組織自我評定意見，研究確定各基層黨組織等級。——公示評級結果。黨委在基層黨組織工作區域內公示評級結果，對公示期間群眾提出的問題,要認真進行調查核實,及時作出反饋。

（三）提出整改提高意見（4月上旬至中旬）。各基層黨組織要召開一次生活會，結合上級黨委對本黨組織定級情況，深入查找存在的問題，深刻分析原因，總結經驗教訓，制定整改方案。方案要明確目標、突出重點、內容具體、措施可行、限定時限，具有針對性和可操作性。各縣（區）黨委組織部及市直各黨委要加強對整改工作的監督和指導，并建立基層黨組織分類定級臺賬，實行整頓銷號制度。

（四）匯總上報評級結果（4月中旬至下旬）。各縣（區）黨委組織部、市直各黨委匯總所轄基層黨組織評級結果，并認真填寫《基層黨組織分類定級情況匯總表》、《基層黨組織分類定級情況明細表》、《較差基層黨組織名單》及《較差基層黨組織狀況明細表》

四、有關要求

做好基層黨組織分類定級工作，是扎實開展基層組織建設年的重要措施和抓手，也是有針對性地加強基層組織建設的重要依據，各縣（區）各部門要高度重視，認真組織實施。

一要加強組織領導。各縣（區）各部門要對基層黨組織分類定級工作作 出專門安排部署，認真研究制定工作方案，明確工作要求，抽調精干力量負責督查指導。各基層黨組織要由書記負總責，安排專人開展工作，確保基層黨組織分類定級扎實有序進行，務求取得實效。

二要嚴格審核把關。各縣（區）各部門要堅持以事實為依據，全面了解掌握基層黨組織狀況，客觀公正的評價每個基層黨組織，不得弄虛作假，不得隨意更改測評結果和考核結果。市委組織部將對分類定級結果進行抽查，發現弄虛作假情況，追究黨委和組織部門主要負責人及相關人員責任。

三要加強工作指導。各縣（區）各部門在基層黨組織分類定級工作中，要堅持標準、從嚴要求，及時有效地指導基層黨組織開展分類定級工作，同時，要注意總結宣傳先進基層黨組織，發揮典型示范帶動作用；對薄弱基層黨組織，要逐一幫助研究整改措施，明確整改時限，推動升級晉位，努力使分類定級的過程成為激發動力、查找問題、改進工作、提升水平的過程。

附件:1.各領域基層黨組織分類定級參考標準

2.基層黨組織分類定級情況匯總表 3.基層黨組織分類定級情況明細表 4.較差基層黨組織名單

5.較差基層黨組織狀況明細表

第四篇：基層黨組織分類定級情況

雁江區第四小學

基層黨組織分類定級情況

根據中央、省委、市委、區委關于開展基層組織建設年活動的有關精神，為切實做好我校黨支部的調查摸底、分類定級工作，校黨支部高度重視，成立了以黨支部書記胡志安為組長、支部委員為副組長、校務會成員為成員的基層黨組織調查摸底和分類定級工作領導小組，成員由陳作元、王華、林玲組成。

為保證基層黨組織調查摸底和分類定級工作的順利進行，我校黨支部及時召開了工作安排會。會議要求各黨員深化思想認識，增強抓好基層組織建設年工作的責任感，緊密結合實際，全面落實基層組織建設年各項任務。當前至本月中旬要在深入調查摸底的基礎上，認真做好分類定級工作。重點圍繞“領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好”的要求，采取“黨組織自評、黨員群眾評議、上級黨組織評定”的方法，按照“很好、好、較好、一般、差”五個等級，實行上級黨委評、支部自評、黨員評、群眾評、服務對象評的“五級五評”。同時，通過開展分類定級，激發我校黨支部向“五個好”黨支部和分類定級中的先進黨組織學習，形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好氛圍。

一、支部基本情況

學校共有教職工44人，其中初級職稱16名，中級職稱 28 名，高級職稱0名。支部共有17名，其中在職黨員14名，男8名，女6名，其中正式黨員12名，預備黨員2名；入黨積極分子5名，發展

對象3名。

二、調查摸底

1、調查內容：

黨員作風建設、組織活動開展、黨員活動經費場地保障、服務基層和群眾、機關文化建設、組織制度建設等

2、調查摸底形式：

座談會、入戶走訪、發放調查問卷、個別訪談、電話、郵件等 通過以上調查摸底形式的開展，我校黨支部召開了座談會，入戶走訪，個別訪談10余次，電話聯系10余次，共發放調查問卷40份，收集到存在的問題1條；意見和建議17條。經梳理后如下：

1、教師隊伍員黨員數額少，不利于開展組織活動。目前，我校共有44名教師，其中黨員只有14名，僅占30%。

2、黨員隊伍中年紀大的多，年輕黨員少。我校教師黨員平均年齡為39歲。

3、生源流失，班額不足，薄弱學校的出現，學校的生存與發展成為制約著學校黨建工作。

4、青年教師入黨積極性不高，申請入黨人數少，針對收集到的存在問題、意見和建議，我校黨支部及時召開了意見匯總反饋會，結合我校黨支部實際，擬出了相關整改措施如下：

（1）、不斷加強完善黨支部組織制度。整改時限：2012年7月以前。

（2）、不斷加大經費投入，保障經費使用。整改時限：2012年1

2月前。

（3）、爭取上級支持，努力籌措經費，建設規范黨員活動室。整改時限：2012年12月以前。

（4）、借助“創先爭優”和基層組織建設年活動，加強黨建工作，加強基層組織建設，充分發揮黨的基層組織戰斗堡壘作用。整改時限：2012年12月以前。

三、分類定級

以領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好的“五好”黨組織為主要標準，我校黨支部在調查摸底的基礎上，主要從基層組織建設情況、班子建設情況、制度建設情況、經費場所保障情況、作用發揮情況、工作業績情況、群眾反映情況等七個方面進行分類定級,通過調查摸底和分類定級工作的開展，我校黨支部查找出了自身存在的不足，明確了今后努力地方向。今后校黨支部將從以下方面入手，切實加強基層黨組織建設，密切黨群聯系，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘和先鋒模范帶頭作用。

一、繼續建立健全和完善相關制度；

二、建立規范黨員活動室；

三、加大經費投入，保障經費使用；

四、加強基層組織建設，充分發揮黨的基層組織的戰斗堡壘作用。

雁江四小黨支部

二0一二年四月

第五篇：基層黨組織分類定級自查報告

#黨總支分類定級自查報告

根據相關文件要求，我院黨總支本著實事求是，客觀公正的原則，嚴格按照機關事業單位黨組織分類定級參考標準進行自查，先將自查結果匯總如下：

一、黨組織帶頭人（滿分15分，自評15分）：

我院黨總支書記蔣紅麗能夠做到帶頭廉潔自律、承諾踐諾、發揮表率作用，狠抓班子隊伍建設，積極貫徹民主集中制，促進班子的團結。同時，努力促進黨組織建設促進檢察業務建設，充分調動黨員干部的工作積極性和主動，促進一般干部積極向黨組織靠攏，嚴把黨員發展的入口關、質量關，本著對黨組織負責、對黨的事業負責的原則，不斷加大黨員干部的思想政治教育工作。

二、工作思路（滿分10分，自評10分）：

黨建工作思路明確，及時制定黨建工作計劃，工作計劃符合我院檢察業務工作實際，并積極促進各項檢察業務工作快速全面發展。同時，定期召開黨支部總結大會，總結黨建工作的經驗，并積極上報。

三、工作制度（滿分10分，自評8分）：

建立并落實了“三會一課”、民主評議黨員制度。黨組織班子成員定期和不定期與黨員談心，及時了解和掌握黨員隊伍思想狀況。黨務公開、黨內民主管理制度落實較好。黨組織書記想黨員群眾述職述廉、接受評議制度落實較好。

四、活動陣地（滿分10分，自評10分）：

黨員活動場所建設較好，宣傳教育設施配備齊全，管理和使用情況規范，經常組織黨員干部開展各類豐富多彩的文娛活動，豐富了黨員干部的生活，提升黨員干部的凝聚力和向心力。

五、保障機制（滿分10分，自評10分）：

我院配備了專職黨務工作人員1名，大學本科學歷；黨組織工作經費保障較好。

六、工作業績（滿分20分，自評18分）：

我院黨組織積極貫徹落實上級黨組織部署的各項工作任務，圍繞檢察業務工作中心，積極發揮作用，努力促進本單位完成各項工作任務。黨組織成員和黨員經常走訪入戶聯系服務群眾。檢察文化建設有特色，精神文明創建工作取得了一定成 效，我院為自治區級精神文明單位。今年我院作為庫車縣先進基層黨組織已積極申報地區級先進基層黨組織。黨建工作能夠很好的帶動群團組織發展，推動全員各項工作全面發展。

七、群眾反應好（滿分20分，自評18分）：

黨總支充分發揮廣大黨員的先鋒模范作用，樹立黨員隊伍在群眾中的良好形象。以高標準嚴格要求黨員，給黨員壓擔子，促使每位黨員在崗位工作、業務學習和生活中，真正起到先鋒模范作用。

黨支部活動在黨員、群眾中反響良好，得到黨員群眾的普遍支持；黨員服務意識強、辦事效率高，無群眾信訪或投訴事件；群眾對黨支部服務基層、服務群眾工作的反響良好。

不足：黨支部需加強與基層黨員及群眾的溝通，定期做好基層黨員及普通群眾對基層黨組織滿意度的調查工作，逐步改進工作方式，進一步提升基層黨組織對黨員及群眾的服務質量。

#黨總支 2012年4月3日