第一篇：某市共青團年度年工作總結

某市共青團年度年工作總結

20**年，在市委、團中央的領導下，北京共青團牢牢把握首都發展的階段性特征，緊緊圍繞市第十三次團代會作出的各項工作部署，團結進取、開拓創新，在構建復合型組織體系、創新全媒體引導方式、拓展社會化服務職能、加強多領域國際交流和提高團建科學化水平方面邁出堅實步伐，團結凝聚廣大團員青年為首都經濟社會建設作出新貢獻。

一、以社區青年匯為重點，全力構建復合型組織體系，不斷擴大團組織的有效覆蓋面

大力鞏固基層團組織建設。不斷加強企業、農村、社區、學校等傳統領域團建工作，成立機關工作部，進一步加強黨政機關及事業單位團建工作；對接高校、企業等資源，深化鄉鎮實體化“大團委”建設；加強非公團建，并注重國有企業與非公有制企業之間的交流，提升團建質量，全年新增非公有制企業和社會組織建團3444家。制定出臺《關于加強新形勢下中學共青團工作的若干意見》，擴大團隊組織對青少年的有效影響和服務；持續推進“達標創優”、“百萬青工崗位建功”、青年文明號、青年崗位能手、青年突擊隊、青年安全生產示范崗、青年商店聯盟、新聞發言人進高校、“團建十佳”、“千優帶隊”等品牌項目，促進團的基層組織活力不斷增強。

著力推進社區青年匯建設。適應首都青年構成、分布、聚集的新特征，全年建成社區青年匯350家，覆蓋85個青年流動大學畢業生聚集區，探索以“生活空間”為載體建立基層青年組織和活動平臺的新模式。推動XX市社會建設工作領導小組出臺《關于進一步加強社區青年匯工作的意見》，明確全市社區青年匯的布局、團隊架構、活動標準等重點任務以及組織領導、經費保障等工作要求。通過政府購買服務方式，為青年匯配備350名專職青年社工，主導成立北京厚德社會工作事務所，與香港社工機構合作建立專業督導體系，探索適合社區青年匯發展的社工機構工作模式和專職社工隊伍專業化培養體系；開展多期社區青年匯專職社工集中訓練營，進行專業素養提升培訓，與清華大學、北京大學簽署社工隊伍建設合作協議，開設青年社工研究生及專升本課程班，拓展青年社工人才隊伍專業化培養渠道；籌備成立北京青少年社會工作協會，著力加強對青少年社會工作領域的行業管理和社工隊伍的專業化引導。構建團市委、團區縣委、街鄉團（工）委、社工事務所、總干事和專職社工分層管理體系，依托社區青年匯管理信息系統，加強對青年匯人員、項目、經費管理，提升項目實施質量及工作效率；建立社區青年匯考核體系，制定工作評估指標，通過招投標方式引入第三方評估機構，開展社區青年匯考核工作。完善活動體系，豐富活動載體，初步形成由全市性統一活動、全市性可選活動、區縣層面活動、青年匯特色活動組成的社區青年匯活動體系，全年圍繞學習培訓、志愿公益、參觀實踐、創業就業、普法維權、運動健康、婚戀交友、文藝娛樂等8個方面，開展活動超過9300次，參與青年24.4萬人次，社區青年匯“新青年學堂”、“新青年城市體驗營”等品牌活動受到青年熱捧。加大宣傳力度，提升社會影響，協調推出地鐵、公交3個系列18組近2000幅青年匯宣傳廣告，與XX市多個政府部門合作，依托青年匯開展主題宣傳體驗活動，接待多個國際青年團組及兄弟省市團組織到青年匯參觀調研，在中國青少年發展論壇、中國社會學年會等學術論壇中研討、推廣青年匯的工作機理。

持續加強青少年社會組織建設。立足組織覆蓋、文化引領、切實服務等三個方面，研究制定了《北京青少年社會組織三年行動規劃（2013至2015年）》，強化對各類青少年社會組織的聯系、服務、管理和引導。加強青少年社會組織聯盟建設，在國學傳承、騎行推廣、環境保護等領域建立10類青少年社會組織聯盟，培育示范青少年社會組織50個。推動政府購買青少年社會組織項目，獲批購買項目28個，資金總額近500萬元，覆蓋人群5萬多人，獲批項目數和資金數在全市“樞紐型”社會組織中排名第一。按照選好地、找好人、建好機制的原則，安全、高效、環保、特色籌建北京國際青年營，全年共接待各類培訓44批近5000人次，積極探索社會企業持久公益運營的創新模式。

不斷完善志愿者組織體系。健全組織網絡，全市16個區（縣）、320個街（鄉）均建立了志愿者組織，發揮“樞紐型”職能，初步形成“橫向到邊、縱向到底”的市、區（縣）、街（鄉）三級復合型志愿者組織網絡體系。規范運行體系，全面深化志愿服務團隊、志愿服務項目、志愿者實名注冊和志愿服務計時工作，加強志愿服務站（崗）建設，全年共有150多萬名志愿者參與志愿服務，服務時間達1.8億小時，實名注冊志愿者達到2314136名，注冊志愿者組織12882個，發布志愿項目15148個。強化隊伍建設，進一步完善應急志愿者培訓師隊伍，培育發展22支專業志愿者隊伍，涵蓋應急搶險、醫療衛生、文化宣講、旅游服務、普法宣傳等領域，注冊志愿者達到35萬；重點推進應急志愿者隊伍建設，初步建立全市應急志愿者指揮體系、應急志愿者之家和指揮調度平臺，全年培訓應急志愿者骨干3000人，輪訓應急志愿者6.8萬人，組織應急志愿者參與“4·20”四川雅安抗震救援工作；大力推進中學生志愿者實名注冊和計時工作，全市共有587個中學注冊成立校級志愿者組織，注冊志愿者達224548人。推進重點項目，全年共完成了包括apec非正式高官會議、第九屆中國（北京）國際園林博覽會、第二屆中國（北京）國際服務貿易交易會、中國網球公開賽等18個大型活動志愿服務項目，參與志愿者20088人，累計服務時間166.5萬小時；毛主席紀念堂、西部計劃等16個“志愿北京”市級示范項目持續深化。

積極推進其他青少年組織建設。加強市青聯建設，全年共安排17個界別815名委員開展60余次類型多樣的界別活動，整合青年資源，服務區域發展；先后在順義、房山、豐臺、昌平等區縣舉辦北京國際長走大會，累計吸引3萬余名社會各界人士及長走愛好者參加；開展“共創新世界共筑中國夢”香港大學生在京暑期實習、京澳小學生交流營等活動，增進首都青年與港澳臺地區青年之間的交流融合；成立中關村青聯，不斷拓展青聯的組織建設。加強市學聯建設，加大對各學校學生會、研究生會及社團組織工作指導力度；完善首都大學生社團網上管理系統，加強對高校學生社團的引導、管理和服務。加強少先隊建設，研究制定《關于進一步加強北京少先隊工作的意見》，突出全團帶隊職能，全面加強全市少先隊的建設和工作。同時，積極推進青年商會、青年企業家協會建設，引導青年企業家參與公益活動，履行社會責任。

二、以思想引導為目標，創新全媒體引導方式，不斷提高團的吸引力和凝聚力

以“中國夢”為統領，牢牢把握青少年思想引導主動權。努力引導廣大青年堅定跟黨走中國特色社會主義道路的理想信念，把個人夢想融入到中國夢中。組織全市青少年學習宣傳“中國夢”,舉行“我的中國夢”五四青年節主題團日活動等，全市6萬多個基層團隊組織和青年組織參加；組建“我的中國夢”北京青年宣講團，開展市級示范宣講30多場，激勵廣大青少年樹立在行動中追尋“中國夢”的理念；舉辦“寸草報春暉共圓中國夢”全國電視演講大賽北京賽區比賽，選拔隊員獲全國決賽總冠軍、特等獎；推出“弘揚中國精神共筑青春夢想”北京青年微電影大賽，得到青年廣泛響應；舉辦“紅領巾相約中國夢”活動，全市少先隊員60余萬人次參與，向團中央未來網上傳作品4331件。邀請各界人士與全市青少年交流“中國夢”，開展“奮斗的青春最美麗”青年分享會，組織各界青年代表及國內著名航天專家走進高校、企業與青年交流，分享青春夢想；邀請各歷史時期7位“雷鋒班長”到京開展“北京青年與雷鋒班長對話”活動，講述雷鋒同志的故事，傳遞青春正能量；與海軍西沙水警區合作共建，舉辦十佳天涯哨兵“英雄父母首都行”及“西沙天涯哨兵與北京青年面對面”活動，打造位于祖國南海的愛國主義教育平臺。完善全媒體工作格局，形成整體聯動的工作聲勢。完成報紙、廣播、電視、網絡、期刊等9類媒體工作布局，初步形成北京共青團的全媒體引導格局。繼續用好傳統媒體平臺，把握新聞宣傳的主動權，在重點媒體刊發1100多篇全團重點工作報道，與北京人民廣播電臺簽定戰略合作協議，在《北京青年報》推出“青年專版”、“青年專欄”；與北京新聞廣播合作推出《青春晚自習》，與北京交通廣播合作推動“1039青年公益基金”為雅安地震組織捐助活動；與btv合作推出《美麗中國年》、《美麗北京青年力量》宣傳片。充分發揮新媒體的正面作用，舉辦全國大學生新媒體發展論壇，發布《2013中國大學生微博發展報告》，在新浪、騰訊、人民網開設“@青年說”政務微博，梳理并帶動2000個骨干微博組成的微博矩陣，積極開展輿論引導工作，舉辦“全媒體前沿講壇”，獲評新浪微博“最具青年影響力獎”。

推進網上正向引導，營造積極向上的網絡文化氛圍。結合新形勢下互聯網領域工作實際，積極探索通過網絡開展青少年思想引導工作的有效方式。積極開展網上正能量傳播，舉辦“正能量隨手拍”主題活動，以“最美微笑”、“北小青”等主題創作一批正能量照片和視頻作品，發布微博5899條、微視1972條，帶動社會面參與327萬人次，微博閱讀量近3億次;攝制“靠譜青年”系列微視頻和“人在北京”系列微電影，反映不同群體青年的生存現狀、思想狀況和追求愿景。不斷豐富網絡引導形式，聯合全市社區網、社區青年匯共同舉辦社區鄰里節活動，線上覆蓋超過200萬人，線下近15萬人次實地參與；聯合中央國家機關團工委等單位共同開展“首都青少年最喜愛的app和網絡小說評選活動”，舉辦2013“中國青少年網絡春晚”，協助舉辦2013“央視網絡春晚”；推出“青年應用匯”項目，推薦適合青少年成長、生活、學習的移動互聯網應用軟件；研究并掌握網絡輿情監測方法，完成輿情收集、分析、研判和報送工作，編印網絡動態參考讀物《世說新網》57期，發布《新媒體環境下青少年網絡使用情況調查及引導對策研究報告》。搭建文化傳播平臺，引領青少年培養新生活態度。廣泛開展各類青少年文化交流活動，把提升首都青少年文化藝術素養落到實處。注重從“內容供應”向“產品供應”的轉變，推動北京青少年藝術服務中心建設，開展京劇、曲藝進校園、進青年匯等演出活動20多場；舉辦第9屆北京新春音樂會，以“在希望的田野上”為主題，關注弱勢群體，奏響中國夢樂章；參與2013中國網球公開賽籌備組織工作，舉辦第二屆“蘭亭北青杯”北京中小學生書法大賽，舉辦2013北京青年藝術節，開展第三屆“青春藝術獎”評選，組織開展“青年匯·中國夢”2013社區青年匯k歌大賽等青少年喜聞樂見的文化活動。廣泛開展以時尚、綠色、健康新生活為主題的實踐活動，與市科委、市環保局、市交通委等聯辦“科普嘉年華”、“清潔空氣計劃”、“綠色交通行動”等活動，使廣大青少年在生活實踐中形成獨立自主、積極向上、勇擔責任、互幫互助、奉獻社會的新生活態度。

三、著眼青少年的實際需求，不斷拓展社會化服務職能，切實提升服務青少年的實效性

服務青年創業和就業需求。加強北京青年創業就業基金會建設，建立北京青年創業工作聯席會議制度，廣泛聯系北大校友創業聯合會、清華科技園等各類創業服務社會機構30余家；制作北京青年創業活動“海報”地圖12期，開展青年商會赴高校專場招聘會，提供400余個工作崗位、2000多個實習機會。推進ybc（中國青年創業國際計劃）、北京農村青年創業就業培訓、小額貸款、就業創業見習基地、北京青年“創業公開課”等重點工作項目，全年累計成立ybc基層服務站44個，扶持青年創業項目481個，發放扶持資金1743萬元；“貸動青春”共服務創業青年750人，發放貸款金額9800余萬元，帶動就業2500余人；農村青年創業就業培訓57788人，實現就業3000余人。營造創業社會氛圍，聯合市人力社保局、市青聯、市學聯、XX區人民政府舉辦“中國夢·創業夢”——2013年“晨光杯”北京青年創新創業大賽，共有來自全國20多個省市的726支團隊、4100人報名參賽；推出北京青年創新創業沙龍暨陽光沙龍，全年舉辦活動近60場。

維護青少年的合法權益。以制度建設為保障，積極推動《XX市關于進一步建立和完善辦理未成年人刑事案件配套工作體系的若干意見》及相關配套文件出臺，構建辦理未成年人刑事案件1+6配套體系；在16區縣開展未成年人刑事案件社會調查300例試點，在首都圖書館等機構建立了5個附條件不起訴考察基地。以社會力量為依托，提升未成年服刑人員幫教轉化工作水平，聯合市司法局、市監獄管理局在XX市未成年犯管教所成立“為了明天——青少年成長指導中心”，開通“警官媽媽”工作室視頻聊天系統、12355心理疏導專線，引入專業資源幫助未成年服刑人員制定職業發展規劃，開展刑釋解教青少年的跟蹤幫教工作。以4+n工作隊伍為主體，不斷壯大預防青少年違法犯罪工作力量，全市備案法制校長達到1650名，實現了全市中小學配備率100%的目標；擴充未成年人法律援助律師團隊，公益律師團律師人數達到171名；從全市團干部、社工、教師、基層組織代表、律師等人員中選聘合適成年人近1000人；青少年心理公益服務團已形成200人的專業隊伍，全年深入各中小學開展公益心理講座近20場。

解決青少年的實際困難。健全黨委政府青少年事務協調機制，構建北京共青團與人大代表、政協委員“面對面”長效機制，積極組織開展代表、委員調研和傾聽等活動，推動針對流動青年、特殊青少年、問題青少年等重點群體的服務工作；開展“溫暖衣冬”捐贈活動，累計接收社會各界捐贈棉服18.6萬件；全力打造“希望工程”、“善薪計劃”等愛心捐助品牌活動，共接收社會各界捐款、捐物合計4026.9萬元；12355XX市青少年呼叫中心正式上線運行，開通1個主叫中心和5條專業熱線，全年呼入量總計10666通，為青少年解答問題7312件。

四、圍繞世界城市建設，全面加強多領域國際交流，大力培養青少年國際化素養

開展豐富多彩的青少年外事交流活動。全年組派各類青年交流、培訓團組17個，累計選派各界青年代表413名到國外參加交流考察活動，與首爾、美國、加拿大、澳大利亞、巴西五個國家青年組織簽訂友好合作意向書。積極邀請國外青年組織來京進行交流訪問，全年接待來訪團組26個，累計接待來訪青年850名。做好在京外國機構和外籍青年的服務工作，利用2013中國網球公開賽的契機，積極開展“中網外交”，邀請23個國家參贊以上級別的官員到現場觀賽；與國際廣播電臺聯合舉辦“我是北京控”有獎征文，與中國人民廣播電臺聯合開展“醉美味——我眼中的中國美食”中國飲食文化體驗，與市貿促會聯合開展“apec未來之聲”北京賽區的選拔活動，舉辦“iambeijinger”中外居民過大年等活動。

打造有影響力的國際青年組織。拓寬青年外事交流渠道，優化外事工作格局，舉辦“2013國際青年組織論壇暨北京友好城市青年交流營”，邀請26個國家30個友好城市的202名中外青年參與活動，在青年多邊外交中發出聲音、贏得話語權。舉辦“歡動北京”2013國際青少年文化藝術交流周，來自以色列、韓國等10個國家的優秀青少年藝術團隊以及中國23個省市的2000余名青少年參與活動，增進不同國家青少年的藝術交流。

加強志愿服務組織間的國際交流與合作。舉辦2013年中國志愿服務國際交流大會，深化聯合國合作項目“通過公民參與、地區及國際合作加強北京志愿服務發展”的實施，與澳大利亞志愿者協會簽署合作框架協議，在應急志愿服務等領域建立新的合作關系，目前與聯合國志愿人員組織、德國勃蘭登堡州體育聯合會、英國海外志愿服務社等31個國家的47個組織建立穩定的合作關系。全年接待國內外志愿者組織來訪87批次、國際來訪21批次；選派30余名志愿服務管理人員、志愿者領袖和骨干到京外、港澳臺和海外學習。

五、全面提高團的建設科學化水平

深入開展調查研究。高度重視調查研究工作，堅持重大決策必須開展調查研究、調查研究必須依靠科學方法的原則，建立領導班子定期開展調查研究的制度，明確“各級團組織每周至少開展一次調查研究”的規定，形成全團重視調研、全團開展調研的良好局面。按照中央、市委的要求，全力開展北京青年流動大學畢業生群體、北京青年流動人口調研工作，書記會成員帶隊分成7個小組深入“蟻族”聚居區，與流動大學畢業生同吃、同住，面訪6500余人，召開座談會50余場，掌握大量一手資料，完成了調研任務，也為市委市政府做好青年流動人口工作提供了科學的決策依據。開展北京流動人口二代、北京青年人才住房、北京青少年社會組織生存狀況、北京社區青年匯專職社工隊伍等課題研究，用調研積極破解北京共青團的發展難題；啟動北京共青團“青年群眾”大調研活動，將全市青少年人口分為39類特征群體，開展科學的社會調查研究工作，全面掌握首都青少年的發展需求。兩年來，先后完成市委交辦的調研課題3項、全市調查研究重點課題2項、團中央交辦課題1項，聯合相關單位或自主開展調研課題14項，共計發放各類調研問卷10萬余份，召開各類座談會80余場，深度訪談1000余人，支持基層調研課題90多項，形成各類調研報告100余萬字。切實轉變工作作風。以社區青年匯工作和教育實踐活動為抓手，深入開展走進基層、服務青年的工作，推進團市委“10+10”工程，組織團干部深入350家社區青年匯駐點，累計完成3724個駐點單位時間，撰寫駐點日志3724篇，形成聯系青年記錄3377篇，與青年匯工作團隊交流4254次，與街鄉領導面對面溝通交流924次，與街鄉團（工）委負責人研討青年匯工作1847次，幫助組織青年匯活動2623次，對接1459個青少年社會組織，機關干部在青年匯駐點微信群中發布駐點動態、工作建議共5615條。團市委“10+10”工程獲得了市直機關工委黨建科學化“十佳案例”。

著力加強青年人才和團干部隊伍建設。落實人才培養計劃，與市委宣傳部聯合下發《首都宣傳文化青年英才培養工程實施方案》，從中央企業、外省市、本市各戰線系統選拔團青骨干到團市委交流掛職鍛煉，全年安排青年骨干掛職交流90人次，并選派青年干部45人到區縣基層掛職鍛煉；完成第27屆北京青年五四獎章評選工作，通過基層團組織報名推薦及社會報名、候選人資格初審、建議人選公示、評委投票等階段，評出30名獲獎青年。分層分類開展團干部培訓，全年分領域舉辦團青工作隊伍和創業青年培訓共41個班次，培訓團青骨干1萬余人次；選派20余人次機關干部參加市委組織部、市人力社保局舉辦的主體班、專題班、選修班、研修班、新任職培訓班學習；通過舉辦青年文明號服務大賽、青年建筑設計創意大賽等10項市級青年職業技能大賽，對全市100余萬人次青年工人開展崗位培訓；繼續開辦紅領巾學校、少年先鋒團校、中學生業余黨校，區縣團教工委、少工委辦公室共計培訓近萬人。

六、深入開展黨的群眾路線教育實踐活動

按照中央、市委的統一部署，團市委利用半年時間深入開展了以為民務實清廉為主題的黨的群眾路線教育實踐活動。聚焦“四風”，以領導干部為重點，以團市委干部為主體，帶動全市各級團干部切實增強了群眾意識、改進了工作作風、提升了群眾工作能力。

認真學習，切實增強了對黨的群眾路線的認識，先后組織13次全體干部集中學習、14次團干部座談會，舉辦區縣局級團干部集中學習研討班和北京共青團學習貫徹十八屆三中全會精神創新社會治理研修班等，并組織團干部到社區青年匯駐點，深入基層、深入青年，通過學習教育，團干部精神面貌得到明顯改變，政治責任感、使命感不斷增強。深入查擺，進一步明確了北京共青團在“四風”方面存在的問題，開門納諫，廣泛征求意見，累計召開征求意見座談會12場，71家單位151名青年代表參加座談，發放《征求意見表》1172份，征得意見建議883條，通過群眾提、自己找、上級點、互相幫，歸納總結出“四風”問題在北京共青團的12項突出表現，并深入開展批評與自我批評，深刻剖析問題的實質、根源和危害，明確改進的方向。切實改正，及時制定整改落實方案并努力形成長效機制，團市委及時制定整改落實方案，從立行立改、短期整改、中長期整改三個方面，提出17項整改任務和37項具體措施，明確了牽頭領導、主責部門及完成時限。在整改過程中，團市委就精簡會議文件、深入調查研究、密切聯系青年等涉及全團性的工作，及時出臺文件規定，努力形成長效機制，確保上下一致、長期堅持，切實改進全市團干部的工作作風。

第二篇：關于報送2014年中學中職共青團年工作考核材料的通知

關于報送2014年中學中職共青團工作年終

考核材料的通知

各市縣團委，省屬中職中學團委：

為深入了解我省2014年中學中職共青團工作開展情況，總結經驗，改進不足，團省委學校部決定開展2014年全省中學中職共青團工作年終總結考核工作。請各單位按照年初工作安排，對本中學中職共青團工作進行總結梳理，并按要求報送相關材料，具體內容如下：

1.社會主義核心價值觀教育活動開展情況

各中學中職開展社會主義核心價值觀培育和踐行活動情況（時間、學校、參與人數、活動形式）。

2.中職學校“彩虹人生—奮斗的青春最美麗”校園分享活動開展情況

活動開展時間、學校、活動形式、參與人數、場次與本地區學校數的比例。

3.普通中學“與人生對話——我的中國夢”主題教育實踐活動開展情況

活動情況（時間、學校、參與人數、活動形式、開展中學數量與占本地中學比例），14歲集體生日（時間、學校、參與人數、場次與參與學生數），18歲成人儀式（時間、學校、參與人數、場次與參與學生數）。

4.中學團干部培訓和會議開展情況

市縣團委聯合教育（科）局出臺關于加強中學中職共青團工作文件情況，聯合教育（科）局召開共青團工作會議情況，舉辦中學中職團委書記培訓情況。

5.全國中職學校共青團工作信息系統暨數據庫建設 各中職學校數據的輸入和更新情況，信息的完整程度。

本次上報的活動材料將作為市縣團委工作年終考核的重要參考依據，請各市縣團委、各省屬中學中職團委高度重視，積極配合。

請按以上內容和順序逐條總結梳理，形成簡潔文字材料，并附加相關活動照片（每個活動1-2張即可，單獨文件夾存放，切勿臵于文檔中，照片用活動名稱命名）于11月21日（周五）之前統一打包發送至學校部郵箱。未盡事宜請致電團省委學校部。

聯 系 人：谷 慧 杜建彬 電子郵箱：hntswxsb@163.com 聯系電話：65337204

團省委學校部 2014年11月12日

第三篇：團年策劃

策劃方案(草案)

一、前言

團年就是全家團聚過年的意思，離鄉游子，非迫不得已，都要在除夕前趕回家來。團年大多在年三十晚進行，也有擇日提前的。團年前，貼起用紅紙書寫的神祗、春聯、橫額、單語，叫作“揮春”。春聯內容要要求切合自家身份，或表達美好的愿望；橫額、單語大多寫上：新春大吉、萬事勝意、出入平安、福如東海、壽比南山、貨如輪轉、財源廣進、龍馬精神等吉祥句子。團年當日，殺雞殺鴨，擺滿美酒蔬果肉食，先祭拜天地、神靈、祖宗，把灶君接回來，然后全家團桌而坐，歡敘天倫，共進晚餐，這就叫做“團年”。團年飯作為辭舊迎新、家庭聚會的一種固有手段和形式，已經出現了越來越多的創意和創新，使年飯充滿了文化的味道。從年飯的菜譜、菜藝的講究、共同的制作、前期的籌備、年飯特有的年味、聚集的創意、家庭的溫暖等等，都可以留下一個個細小而溫馨的圖畫或故事，供我們日后回憶和品味。

二、節目形式

聚會設置上總體迎合各年齡層次觀眾的口味，以年輕化為主，并要求節目形式以及總體設計上的新穎，這是本次晚會籌備的首要任務。

同時要采用一些傳統的節目，豐富本次晚會的節目形式，使本次晚會定位與流行與傳統的結合處，這將是本次聚會的出彩點。

聚會環節中穿插游戲，提高互動性和參與性，真正達到全家聯歡的效果，更有助于親朋好友關系的進一步融洽。

1)待選游戲

數鈔票： 所需道具：121張1元的嶄新鈔票（可適當加減）規則： 1)由小孩用最快的方式數鈔票，在克服干擾的情況下，正確說出總數，則勝出，給予禮品獎勵

2）在員工開始數鈔票時，開始問問題，大瞎話：由一人蒙上眼睛扮“瞎子”，坐在“瞎子”左側的人開始不斷的指在座的每一個人。

當他指向其中的一個人，就問“瞎子”，“這個行不行？”“瞎子”如果說不行，就繼續指下一個人?！跋棺印蓖獾臅r候，被指的那個人就是被游戲選中的人。

“瞎子”摘下眼罩，并出一個難題或指定一個節目，要被選定得人去做。

然后根據每個人的表情猜測誰被選中了。當然，被選中的也可能是“瞎子”本人

5?？鞓泛衾踩σ巹t：由兩人上場比拼，一邊搖著呼啦圈，一邊穿著手中的別針，雙方中的任何一方先穿夠10枚別針，就算勝

利！

6。動作接龍規則：由兩人上場比試，由一方先做一個動作，對手跟著做，再加上自己的一個新動作，以次類推！接不上，忘記者出局！

7。倒著說規則：先規定出題的字數，比如這一輪出題必須在四個字以內，也就是說出題的人可以任說一句話?！拔沂呛萌恕蹦敲创痤}人必須在５秒鐘之內把剛才的那句話

反過來說，也就是“人好是我”，如果說不出或者說錯就算失敗。

9。真假難辯規則：四個一樣的杯子里只有一個杯子里裝有白酒，其余三個裝的是水，讓參賽的隊員猜是誰喝的是酒。

第四篇：團年活動范文

團年活動

“勤勞攜福至，和睦引財來”，新年到來之際，為感謝廣大員工一直的辛勤付出和不懈努力，質管部聯同裝飾二車間全體員工于1月15日在德莊火鍋迎來了盛大的團年晚宴。

夜幕漸漸降臨，五顏六色的燈光將花街裝飾得流光溢彩，格外璀璨。在這如此美妙的夜景中，團年活動準時拉開序幕。在兩位主持人滿懷激情的介紹下，李總、湯經理、杜主任等領導首先向在座全體員工致以新年賀辭，領導高度肯定了所有員工的共同努力及優異成績，并向支持昊晟發展的所有員工及其家屬致以誠摯的感謝和最為美好的新春祝愿，祝大家新春快樂，萬事如意。

接下來就是游戲節目的開始：“向左轉向右轉”、“尋寶”、“腦筋急轉彎”和“跟我學”等等。在張經理的激情演繹下，所有人都踴躍參與，笑聲不斷。特別是“跟我學”節目，主持人做了幾個尤其俏皮和搞笑的動作，大家都依葫蘆畫瓢，手舞足蹈，但無論怎樣模仿就是不對勁，引來大家的陣陣歡笑，模仿者多次挑戰無果后就只好舉杯認罰，但臉上絲毫看不出失敗的無奈，只有滿臉燦爛的歡笑。

團年宴正式開始，質管部與裝飾二車間的所有員工圍坐在一張張擺滿豐盛美味的餐桌前，熱氣騰騰的火鍋彌漫著誘人味道，所有的人臉上滿是幸福的微笑。感嘆自己遇上了公司大發展的好時機，大家一起舉杯共賀新年，嬉笑聲酒杯聲回蕩于耳，滿是幸福溫馨的味道。

每年團年活動最讓人期待的莫過于動人心弦的抽獎環節。今年的部門團年迎新晚宴準備了烤火爐、雨傘、毛巾、東方之珠酒等非常豐厚的獎品，每次抽獎大家都會密切關注抽獎嘉賓，聆聽主持人報出的幸運號碼，幸運兒個個喜笑顏開，連連慶幸。隨著各等獎項的揭曉現場氣氛越來越熱烈，輪到最后大獎抽取時，個個摒住呼吸翹首以待，最終2個大獎塵埃落定，大家都由衷報以祝福的掌聲。

不知不覺此次團年活動在一片熱鬧、歡樂、祥和的氣氛中結束了，大家依依不舍的離去，心中充滿溫情，相信參加的全體員工都感受到了公司對員工的關懷，這不僅是對自己工作的肯定更是對來年更加辛勤奮斗的動力。

新的一年，昊晟全體成員必將會以飽滿的熱情、踏實的行動來迎接新挑戰，邁向新征程，創造新輝煌。

質管部：范曉波2012年1月20日

第五篇：共青團縣委工作總結

團縣委2011年工作總結及2012年工作計劃

一年來，在縣委、縣政府的正確領導下和團市委的具體指導下，團縣委緊緊圍繞我縣經濟社會發展大局，著力在基層團組織建設、青年思想引領、服務青年就業創業、維護青少年合法權益、青年志愿者服務等方面深入開展工作，現將具體情況匯報如下：

一、夯實“團的基礎建設”工程，推進團建創新

（一）積極推進鄉鎮團組織格局創新

團縣委積極按照“拓寬基層團組織聯系青年的渠道，豐富和整合鄉鎮、街道團的工作資源，增強基層團組織的活力”目標任務，結合我縣前期鄧埠鎮團委試點工作經驗，在全縣剩余11個鄉鎮全面推動鄉鎮“1+3+X”團建新模式。通過組織格局創新，鄉鎮(街道)團委委員的學歷層次、年齡結構、行業結構等都得到了極大的優化，為鄉鎮團委補充了新鮮血液，充實了基層工作活力，拓寬了鄉鎮工作渠道，豐富了團委的工作資源，為開展團組織格局創新工作內容打下了堅實的基礎。

（二）不斷加強團干部隊伍建設

為全面提高基層團干部素質，增強我縣基層團干部服務意識和工作能力，推動團的各項工作全面發展，團縣委認真組織了團干部和青年工作骨干參加培訓。一是認真組織團干部和團員青年深入學習十七屆六中全會、省市縣黨代會、兩會精神，提升理論知識，增強時代責任感；二是組織青年學習縣委、縣政府關于經濟建設、生態建設和社會和諧文化建設的相關政策，了解當前我縣社會發展的實際，積極投身參與縣委、縣政府關于打造鄱陽湖生態經濟區的重要決策部署，切實把思想統一到上級的決策部署上來，進一步夯實我縣超常發展的基礎。

（三）進一步加強 “兩新”團建工作

一是積極推進農村專業合作組織團建工作。為充分發揮團組織在農村專業合作組織中作用，團余江縣委結合團省委、團市委工作部署，精心組織，對全縣13個鄉鎮的農村專業合作組織基本情況進行了摸底，并對符合建團條件的劉墾花生同業商會和馬荃綠豐蔬菜專業合作社成立了相應的團支部，使農村專業合作組織團建工作初見成效。二是創新開展“非公企業團建”工作。工作開展以來，團縣委積極創新模式，豐富載體，以摸底調查為依據，以黨建帶動團建為載體，以活動帶動活動促發展，積極推進團建工作創新機制。團縣委現已在近100企業建立團組織。

二、推進分類引導，著力提高青年思想引領

思想引導工作是其他一切工作的根本保證,也是共青團各項活動 的主線和靈魂。團縣委根據不同類別青年群體在職業背景、社會閱歷及思想意識方面有顯著差異，實行分類引導，進一步掌握各類青年群體關心的重要問題和思想癥結，把他們的思想狀況摸清楚，將思想引導工作具體化地落實到青年群體身上，增強引導青年工作的針對性和實效性，從而創新引導青年工作。

（一）班子領導高度重視

團縣委三個班子成員分別在鄉鎮、機關、學校各選一個單位掛點。并針對各自掛點單位開展調查，進行訪談，摸清各類青年的需求，對他們實行分類引導，更好地履行團的基本職能，增強新形勢下引導青年工作的針對性、適用性和普遍性。

(二)實行試點

根據團委主要領導兼任鄉鎮副書記的優勢，實施以農村青年為試點的分類引導工作，團委通過發放100份問卷調查、舉行了農村青年座談會、進行了一對一的深度訪問，已經形成一份農村青年思想意識關鍵點及形成邏輯，接下來，團縣委還將繼續推進分類引導工作，編撰《余江縣農村青年思想引導手冊》。

三、拓展青年就業創業發展平臺，大力服務青年就業創業工作 一直以來，團縣委主動作為，突出重點、有力服務，全力抓好促進青年就業創業工作，得到了各級黨委政府的充分肯定和社會各界的廣泛認同。

（一）提升素質，狠抓青年技能培訓。

以陽光工程培訓項目為載體，以提高農村青年種養業、流通業和農業服務業等領域的創業能力為主要內容，免費為農村青年提供120學時（20天）的培訓。切實提升了我縣農村青年青年就業創業技能。截止目前，團縣委共組織20余人參加種植、養殖類培訓，下一步將繼續推進，增加在畜牧、農產品加工、農村服務業等方面的培訓。切實引導和扶持農村青年致富成才、爭先創優，為加快農業發展方式和農業現代化步伐作出貢獻。

（二）搭建平臺，積極建設就業創業見習基地。團縣委以市場機制為導向，以崗位需求為基礎，依托各類企事業單位，積極建立“青年就業創業見習基地”，為青年提供就業創業見習崗位。團縣委也及時匯總我縣青年就業創業見習基地的情況和見習崗位信息，免費發放給青年，同時團縣委還積極發動企業參與基地建設，規范基地授牌工作，搭建企業與青年之間的聯系平臺，并對每月提供的見習崗位進行數字量化。目前，我縣已建立青年就業創業見習基地20多家，見習崗位400多個，上崗率達80%。通過見習崗位的建立和運行，極大增強了青年的就業創業實踐能力。

（三）整合資源，不斷創新就業創業資金扶持。

青年自身資金積累較少，自有資金難以滿足創業需要，創業資金短缺問題成青年創業中最迫切需要解決的問題。團縣委針對這一情況聯合余江縣農村信用合作聯社實施“余江青年創業小額貸款項目”，通過降低門檻、簡化手續、規范程序等途徑，對具有創業項目、具備創業能力但在資金上存在困難的青年提供3—10萬元的小額貸款服務。目前共發放100張青年小額貸款信用證。其中鷹潭久鷹照明有限公司通過團縣委的聯系，前期貸款35萬元，今年農村信用聯社根據其經營狀況將發放300萬元的貸款。同時，在全縣開展評選“農村青年信用示范戶”試點工作，目前，共完成縣級農村青年信用示范戶的評定工作200戶。

四、切實做好青少年服務工作，優化青少年成長環境

（一）開展了豐富多彩的活動，積極引導青少年健康成長。一是通過廣泛組織青少年參加“勞動最光榮”主題中隊觀摩課、“感恩緬懷先烈·繼承革命遺志”清明掃墓、清明節、“三五”學雷鋒活動日、“五四”青年節環保衛士進社區等豐富多彩的活動，進一步增強青少年對團的認識，把廣大青少年緊密團結在共青團、少先隊的旗幟下健康快樂的成長。二是積極開展了青年人才的評選工作。通過開展“信合杯”第二屆“余江縣十大杰出青年農民”評選表彰工作，為廣大青年樹立了榜樣。

（二）進一步加強了共青團信息宣傳工作。一是積極向《余江日報》《鷹潭日報》和網絡、報刊、電視等傳媒投稿，充分公開團縣委網站工作動態，及時上傳最新開展活動等，加強對青少年的教育、引導作用。二是積極編撰圖文并茂的簡訊，宣傳全縣各級共青團和少先隊組織開展的工作。據不完全統計，2011年共向中央、省、市、縣共青團網頁上傳信息60多條，《余江日報》《鷹潭日報》刊登信息近15條，充分展示我了縣青少年組織工作的風采。

五、大力組織“青年志愿者”參與和諧社會建設，為余江經濟社會發展做貢獻

（一）大力開展了生態環保整治活動，服務余江生態建設。為迎接省運會的到來，團縣委組織青年志愿者、少先隊員100余人，開赴四青社區，進行環保衛士進社區衛生清潔活動，大家走進社區，不怕臟、不怕累清理大街小巷的白色垃圾，這些綠色實踐活動，積極展現了青年志愿者、少先隊員的良好形象，提高了社會的環保意識。

（二）廣泛傳播了志愿服務和諧理念。七城會期間，為了籃球聯賽正常舉行、為了更好的體現志愿者志愿服務精神、為了展現余江人民的熱情好客的形象，在余江縣體育館給我縣公開招募的70名志愿者上禮儀培訓課。通過禮儀培訓，志愿者們明確了服務性質，了解了最基本的接待禮儀，領悟了禮儀的重要意義，學會了積極樂觀的生活態度，這些收獲為他們更好的服務七城會，完成好志愿服務提供了有力保障。

為迎接七城會的到來，團縣委公開招募了70名熱愛體育運動、熱心公益事業的優秀青年作為青年志愿者，為賽事提供志愿服務。為增強青年志愿者們的服務水平，團縣委認真組織了青年志愿者們，學習《七城會青年志愿者服務培訓》手冊。9月14日，江西省第十三屆運動會排球項目比賽在余江縣體育館拉開帷幕，在團縣委的組織下，志愿者們身著統一服裝、配帶工作牌，本著“奉獻、友愛、團結、互助”的志愿精神積級熱情服務比賽，贏得了大家的一致好評。10月30日，省運會比賽圓滿結束，賽事期間，廣大志愿者為全縣青年樹立了樂于奉獻、團結友愛、互幫互助的先進榜樣。通過本次組織志愿者服務省運會活動，團縣委進一步加強了與青年的聯系，增強了在青年中的號召力，提升了青年的凝聚力，同時也為今后廣泛開展志愿者活動，提供類似服務積累了豐富的經驗。

五、積極開展了“希望工程”等助學活動，服務青少年成長成才

（一）完善了“希望工程”貧困學生資助管理工作。通過加強與省青基會的聯系，盡力為貧困中、小學生爭取資助，繼續完善貧困生捐助資金的發放和管理工作，嚴格規范和規定受資助貧困生所在學校必須建立的檔案，負責貧困生受資助的信息反饋工作。進一步實現縣、鄉、校希望工程實施工作的規范化、制度化。2010年共發放希望工程助學金近6萬元，資助貧困中、小學約60余人次。

（二）全力做好了希望小學建設協調工作。2007年，省青基會撥付65萬元用于援建余江平定希望小學、錦江希望小學、潢溪希望小學。團縣委積極與省青基會、團市委的協調溝通，隨時了解工程進展情況，及時上報材料、轉拔工程款。今年下半年，希望小學援建資金全部撥付到位，3所希望小學已全面竣工并投入使用，團縣委各項工作圓滿完成。

（三）積極開展了“愛心圓夢大學”活動。在省青基會、團市委希望工程辦公室的指導下，團縣委希望工程辦公室一方面熱情接待家長求助、主動訪問貧困大學生，積極組織開展了2010年“希望工程圓夢大學”、“學子陽光——首都家庭經濟困難優秀大學生扶助項目”等活動，通過認真嚴格篩選，已整理形成貧困大學生待資助檔案20份。同時團縣委積極尋求資助，為捐助方做好協調服務工作，我縣現已有15名學生得到資助。

六、取得的經驗

（一）共青團只有緊緊圍繞工作中心、服務大局，才能得到黨政領導和社會各屆的支持，更好地履行共青團的各項職能。

（二）共青團只有認真研究時代特點和青年需求，才能豐富活動內容，創新工作方式，更好地完成黨交給共青團的各項任務。

（三）共青團只有不斷加強政治理論教育，才能增強青年干部的時代責任感，在全面建設小康社會的偉大事業做出更多業績。

七、存在的問題

（一）團縣委機關工作人員較少，疲于完成各項繁雜業務，工作時常陷于被動，甚至中斷。

（二）“黨建帶團建”工作機制還不健全，各級黨、團組織在“推優入黨”工作中還須加強配合。

（三）共青團現有的服務機制不能完全適應新時期的青年工作要求，必須加強探索，創新方式。

八、下一步工作打算

（一）切實加強青少年思想政治教育宣傳工作

1.大力開展各種紀念活動、實踐活動和教育宣傳活動，組織青年深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十七大精神和科學發展觀等各種重大理論熱點，努力增強團員青年的政治意識，提升團干部的思想政治理論水平。

2.大力培訓團干部和青年工作骨干，組織青年學習科學發展觀、社會主義市場經濟理論和縣委、縣政府關于經濟建設、生態建設和社會和諧文化建設的重要決策部署，增強青年干部的時代責任感，把更多青年和青年干部的思想統一到縣委、縣政府的決策部署上來。

3.大力挖掘先進青年人物，通過宣傳、表彰和作報告等形式樹立一批體現時代要求、在經濟社會發展中作出突出貢獻的青年典型，營造全社會重人才、學先進的良好氛圍，激勵更多青年以之為榜樣，激揚斗志，奮發有為。

（二）團結帶領廣大青年在余江經濟社會發展中貢獻力量 1.加大服務黨政重點工作力度，帶領青少年為余江經濟超常發展而努力奮斗，實現余江共青團事業新發展作貢獻。

2.加大縣城（社區）青年工作力度，激勵青年參與和諧余江建設。規范“青年志愿者”隊伍管理，大力組織志愿者參加服務和諧社會建設和生態建設活動和禁毒、防艾、普法、環保宣傳活動；深化“青年文明號”創建活動，推動活動向新經濟組織、新社會組織拓展，在促進社會文明和諧方面發揮更大作用。

（三）加強對青少年組織領導和指導，竭誠服務青少年成長成才

1、履行“全團帶隊”職責，重點推進落實中央八部委《關于進一步加強少先隊工作的意見》。

2、進一步整合社會資源，廣泛動員社會各界力量，大力開展“希望工程”助學、結對幫扶等多種形式的助學活動和關愛活動。

3、組織和指導全縣各種青少年組織開展形式多樣的教育活動和文體活動，促進青少年全面發展，勤奮學習、快樂生活。

4、認真貫徹落實《未成年人保護法》，積極開展社區青少年遠離黃、賭、毒等活動，不斷提高青少年的自護意識和自護能力。

（四）扎實抓好共青團組織自身建設

1、加強團員和團干部隊伍建設，推動團建工作創新，加大業務指導和獎懲力度。

2、加強基層團組織建設，探索解決部分機關企事業單位團組織渙散、團員意識淡薄的問題。