第一篇：學習《鏡鑒》體會[模版]

學習《鏡鑒》心得體會

近日學習了《鏡鑒》這本書。這本書通過國有企業不同層次、不同崗位的個別干部職工在生產經營管理中發生的活生生的腐敗案例，將那些用沉重代價換來的教訓展示給大家，自己讀后深受教育，特引以為戒。做為企業基層的一名黨員干部，在此次學習中得到了深層次的啟示和警醒。

一、要常懷知恥之心

《鏡鑒》中那些犯案人員心存僥幸，無視黨紀國法，鋌而走險，卻身陷牢獄之后痛哭流涕，真是后悔莫及；做為一名黨員干部要常懷知恥之心，加強自身修養，做人要從知恥做起，知恥才能明德；要樹立正確的世界觀，人生觀和價值觀；要銘記全心全意為人民服務的宗旨。

二、要常思貪欲之害

《鏡鑒》中那些案例中的人物貪欲膨脹，他們不明白“貪”字近乎“貧”，“樊”字近乎“焚”，是以成克杰、胡長青之類身敗名裂，遺臭萬年；做為一名黨員干部，我從書中案例中得到了警示和教育，深刻認識到一旦貪欲膨脹，利欲熏心，就會失去理想信念，就會在金錢面前打敗仗，一旦尾隨利益，撈取功名，就會導致急功近利，阻礙企業的發展。所以要堅決抵御各種腐敗的思想的侵蝕，就必須在樹立崇高理想、堅定信念的同時，通過警示教育常思貪欲給黨、給單位、給家庭帶來的危害，做到廉潔自律，警鐘長鳴。

三、要正確對待權利

不論是機關還是企業，每個人的權利是同企業的發展和人們的福祉而實現的，而不是利用國家和人民給予的權利吃、拿、卡、要或者收受賄賂的，輕者要收受到批評教育，重者要受到法律懲罰，因此，我們每一個黨員干部不論職務高低，權利大小，都應該用在正道上，用在為企業謀發展上，用在全心全意為人民服務上，真正做到情為民所系，權為民所用，利為民所謀。

四、正確對待金錢

《鏡鑒》一書中許多案例，都是沒有正確的金錢觀，欲壑難填，被金錢迷失了方向，到頭來雞飛蛋打，人財兩空；所以做為一名黨員干部一定要樹立正確的金錢觀，牢記君子愛財，取之有道。

以上是自己學習《鏡鑒》后的膚淺體會，作為一名黨員干部，要自覺遵守國家和黨的法律法規，認真執行黨內監督各項制度，以《廉政準則》為鏡子，時刻對照檢點自己的作為，嚴格要求自己，帶頭廉潔自律，穩住心神、管住手腳，抗住誘惑，耐住寂寞，經住考驗，自律做到嚴格自律，遵守規章制度，接受群眾監督。

學習《鏡鑒》心得體會

―――王維軍

規范國有企業領導人員廉潔從業行為，強化國有企業黨風廉政建設，是深入貫徹落實科學發展觀，加強對黨員領導人員的管理和監督。近期，按照集團公司和公司紀委的要求，通過認真學習和深入研讀《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》和《鏡鑒》，感悟頗深，體會頗多。

一、加強理論學習和黨性鍛煉。加強學習，樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀，端正思想作風，提高思想境界，模范遵守廉潔從業的各項規定。常學習，常反省，不斷提高自己的思想境界，陶冶人的情操。這樣就能時刻提高警覺性，杜絕邁向深淵的第一步。

二、注重學習，提升素質。學習是每名黨員干部的必修課，要保持自身的能力，始終保持不落伍，就必須樹立終身學習的理念，切實增強學習的緊迫感、主動性和自覺性，不斷調整前進方向，與黨中央保持一致，堅持理論聯系實際，克服心浮氣躁的情緒，形成學以致用，用以促學、學用相長的良性循環。

三、廉潔自律，遵紀守法。廉潔自律是我們黨一貫倡導的優良傳統和作風，是黨員干部必須具備的優良品格，也是我們黨強化自身建設，克服消極因素的重要舉措。從《鏡鑒》很多廉潔教育的案例看，許多領導人員走上犯罪道路都是從“小恩小惠”、小節開始，慢慢放松警惕，一步一步被拖下水，最后成為一出悲劇。歷數各類案例，揭示了這樣一個道理：法律面前沒有特殊的公民，黨紀面前沒有特殊的黨員。一名黨員干部，不管他的地位多高、貢獻多大、頭上有多少光環，只要觸犯了黨紀國法，必將受到嚴厲的懲罰。俗話說“知足者常樂”，拿我們勞動所得，不是自己的東西堅決不下手，保持一個平常的心態，無論對我們平常的工作和生活都是有利的。作為黨員干部要以《中國共產黨黨員領導干部廉政準則》為自己的行為敲警鐘，自覺做到從政治思想上把握住方向，人情關系上把握住原則，行動做事上把握住分寸，生活作風上把握住小節，守住內心深處那方凈土。

四、接受監督，認真履職。廉潔從業要堅持以營造和諧的黨群干群關系為根本，按照勤奮好學、學以致用，心系群眾、服務人民，真抓實干、務求實效，艱苦奮斗、勤儉節約，顧全大局、令行禁止，發揚民主、團結共事，秉公用權、廉潔從業的要求，把領導人員作風建設作為黨的作風建設的重點來抓，在求實效上下功夫，營造和諧的黨群干群關系，以黨內和諧帶動社會和諧。

作為一名黨員干部，要自覺遵守黨和國家的法律法規，認真執行黨內監督各項制度，以《廉政準則》為鏡子，時刻對照檢點自己的工作行為，嚴格要求自己，帶頭廉潔自律，穩住心神，管住手腳，抗住誘惑，耐住寂寞，經住考驗，自覺做到嚴格自律，遵守規章制度，接受群眾監督。

學習《鏡鑒》心得體會

―― 付利民

工作之余，讀了《鏡鑒》這本書，感慨很多，給人教益，啟人思考。書中的案例表明，大量一些領導干部之所以陷入腐敗的泥潭就是放松了自己的思想，最終落得身敗名裂的下場，為人民和歷史所唾棄。通過學習閱讀，我有如下體會：

首先，黨的紀律是維護黨的統一、確保黨的路線貫徹落實的重要保證。書中的大量案例警示人們，一個人一旦走上領導崗位，不管他主觀愿望如何，形形色色的誘惑往往接踵而至，最后淪為歷史和人民的罪人，教訓極為深刻。作為黨員干部就必須遵守黨內各項規矩，遵守黨的紀律，需要持久的耐力，這是黨員干部一生的課題。

作為一名黨員領導干部如何才能做到廉潔自律呢？我想重要的一條就是要時時刻刻反省自己，檢查自己的思想行為。案例中的那些腐敗分子之所以墮落，一個重要的原因就是不注意改造自己的思想，不注意廉潔自律，以至思想蛻化變質，大搞權錢交易，最終倒在了金錢和美色上。領導干部只有吸取教訓，在要求別人的同時，應該更加嚴格要求自己，才能避免重蹈覆轍，永遠做黨和人民的好干部。

其次，要防腐拒變，自律是關鍵。做到始終保持廉潔自律，兩袖清風，清正廉潔，這是每一名干部最基本的行為準繩。黨一直教育我們要廉潔奉公、嚴格自律，經常向大家敲警鐘。黨員干部不廉潔，不僅會使黨在群眾中的形象受到扭曲和破壞，而且會使黨、國家和人民的利益受到損害。通過這次警示教育，使我們深刻地認識到：只有堅定理想信念，才能抵御一切誘惑，因此我們首先要以這些反面典型為鏡鑒，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，牢固樹立思想道德防線，耐得住艱苦，管得住小節，擋得住誘惑。要警鐘長鳴，經常檢查自己的一言一行，做到自重、自省、自警，自勵。排除非份之想，常懷律己之心，常修為官之德，始終保持共產黨人的浩然正氣。要提倡勤儉節約，反對鋪張浪費，始終不渝地保持和發揚艱苦奮斗的優良傳統和作風，只有這樣，才能抵制腐敗保持一身正氣，保持共產黨員本質。另外要加強學習，加強自身修養，提高自省自律和行政的能力，認真學習、深刻領會江澤民總書記“三個代表”的重要思想，加強法律法規學習，知紀知法、守紀守法，防范于前，防微杜漸。只要我們嚴格執行電力職工的行為準則，特別要嚴格遵守廉潔自律的有關規定，勤政廉潔，時時自省，事事自警，牢記宗旨，就能防腐拒變，做一個對黨和人民、對社會有用的人。

我認為廉潔建設這根弦，必須牢牢繃緊，一刻也不能放松。作為擔負著思想工作的管理人員，更應該堅守道德的底線，堅守做人的基本準則，堅守法律的剛性條款，積極維護黨紀國法的嚴肅性，既用憲法和法律約束自己，也用黨章和黨的紀律規范自己，以實際行動帶動黨風和社會風氣的進一步好轉。同時與時俱進，解放思想，開拓創新，勤政高效，為物業管理工作爭創更好的業績。

學習《鏡鑒》心得體會

―――劉兆鵬

仔細閱讀《鏡鑒》一書，面對書中一份份沉重的案例剖析，感慨頗多。《鏡鑒》中那些犯案的人員心存僥幸，無視黨紀國法，鋌而走險，卻在深陷牢獄之后痛哭流涕，動輒撰寫萬言書，向組織向單位向家人懺悔。早知今日，何必當初？俗話說“千里之堤，潰于蟻穴”，生活上不拘小節，思想上就會放松警惕，行為上就會放縱自己，最終就會滑入犯罪的深淵。我們每位干部職工，只有常懷知恥之心，常思貪欲之害，正確對待權力，正確對待金錢，才能為人民掌好權、謀好利、造好福。

一、要常懷知恥之心。我國古代早將“廉恥”視為首義。孟子曾說“人不可以無恥”，“羞恥之心，義之端也”。歐陽修也認為“廉恥，是立人之大節”。這就是說，自我修養，應該從知恥開始。做人要從知恥做起，知恥才能明德。既要樹立忠于黨、忠于人民事業的大德，也要培養待人處事行為規范的“小德”，而后者是達到更高思想境界的基礎，在我們的干部、職工隊伍中要倡導個人修養、內省、自律，這是我們民族的傳統美德。

二、要常思貪欲之害。古人云：貪如火，不遏則燎原；貪如水，不遏則滔天。每個人都有欲望，只是多少的區別。有人心如止水，淡泊明志，他們明白“正”字近乎“止”，是以楊震拒金，以清廉為榮；林則徐不治家產，以儉樸為榮。而有人貪圖享受，私欲膨脹，他們不明白“貪”字近乎“貧”，“婪”字近乎“焚”，最終身敗名裂。我們每一名干部、職工，要想抵御住各種腐朽思想的侵蝕，就必須在樹立崇高理想，堅定理想信念的同時，通過警示教育，常思貪欲給黨、給單位、給家庭、給自己帶來的危害，做到廉潔自律，警鐘長鳴。

三、要正確對待權力。在職的黨員干部，或多或少都有一定的權力。權力是一把“雙刃劍”，用好了可為人民服務，用得不好，就把黨的威信給毀了，也把自己給毀了。面對各種各樣的誘惑，如果不在思想上筑牢防腐防線，輕者違紀，重則違法。因此，一定要牢記手中的權是黨和人民賦予的，必須做到情為民所系，權為民所用，利為民所謀。

四、要正確對待朋友。要謹慎交友，與朋友交往要堅持原則，特別是在重要部門工作的同志，決不能為“鐵哥們”喪失原則，不能因為朋友“義氣”，削弱“正氣”和“骨氣”。

五、要正確對待金錢。要牢記“君子愛財，取之有道。”只拿合理合法的收入，要經得起金錢的誘惑，不該得的錢一分也別拿。否則伸手必被捉。要注意養成艱苦樸素、勤儉節約的生活習慣，不講排場、不比闊氣，知足常樂。

六、要有正確的家庭觀和責任意識。一方面要牢固樹立家庭道德責任感，忠于家庭，避免因感情上的出軌而導致經濟上的出軌，走向犯罪；另一方面，要愛家有度，不能因為親情而臵紀律、法律于不顧，利用自己的職權為家人謀私利，這樣會害了自己，最終也會害了自己所愛的家人。

廉政建設這根弦，我們必須牢牢繃緊，一刻也不能放松。面對社會上形形色色的誘惑，我們應該堅守道德的底線，堅守做人的基本準則，堅守法律的剛性條款。如果人生是一條河，船上的水手就是我們自己。“慎”與“不慎”，往往是一念之差，一步之遙。是翻船落水還是經得起大風大浪的考驗，命運——掌握在自己手中。

學習《鏡鑒》心得體會

―――

壽連瑞

古人云：“以銅為鏡，可以正衣冠；以古為鏡，可以知興衰；以史為鏡，可以明事理；以人為鏡，可以明得失。”工作之余讀了《鏡鑒》一書，使我感慨頗多，給人教益，啟人思考，助人為德。

一、要常懷知恥之心

《鏡鑒》中那些犯案的人員心存僥幸，無視黨紀國法，鋌而走險，卻在深陷牢獄之后痛哭流涕，動輒撰寫萬言書，向組織向單位向家人懺悔。早知今日，何必當初？做人有小節大節之分，知道何為羞恥是做人的“大節”，萬不可輕視。我們每個人員都必須在小事小節上過得了關，大事大節上才會過得硬。康有為曾講過“人之有所不為，皆賴有恥心”，“風俗之美，在養民知恥”，做人要從知恥做起，知恥才能明德。忠于人民事業的大德，也要培養待人處事行為規范的“小德”，而后者是達到更高思想境界的基礎，在我們燃管隊伍中要倡導個人修養、內省、自律，這是我們民族的傳統美德。

二、要正確對待權力

干部手中的權是黨和人民賦予的，不是私有的，千萬不能占有，權為民所用，利為民所謀。更應該勤儉節約，守住清貧，守住底線，同時要守住成績，守出效果。

三、要正確對待金錢

錢不是萬能的，但沒有錢是萬萬不能的。同時，要牢記君子愛財，取之有道。

以上是學習《鏡鑒》后的膚淺體會，我認為廉政建設這根弦，必須牢牢繃緊，一刻也不能放松。面對社會上形形色色的誘惑，作為擔負著重要職責的燃管人員，更應該堅守道德的底線，堅守做人的基本準則，堅守法律的剛性條款。如果人生是一條河，船上的水手就是我們自己。“慎”與“不慎”，往往是一念之差，一步之遙。是翻船落水還是經得起大風大浪的考驗，命運?——掌握在自己手中。

學習《鏡鑒》心得體會

―――李莎

閱讀了《鏡鑒》一書，感觸很大。更是從中得到警示、啟迪。因燃管班工作的特殊性和敏感性，做為一名燃管化驗員，首先必須忠于職守，堅持原則。在實際工作中，還應不斷提高業務水平。把企業的利益放在第一位。通過學習《鏡鑒》這本書后，從《鏡鑒》里的案例吸取教訓，做為敏感崗位的職工，時刻要保持清醒的頭腦,做好本職工作.“前車之覆，后車之鑒”在一個個鮮活的例證面前,3〃18燃料案卻是我們身邊照得見的“鏡子”。看著身邊一批的同事因為一時不理智，造成如今失去名譽、失去金錢、更有甚者失去自由的慘劇，給自己的家人帶來無限的恥辱、給自己帶來一生抹不去的污點，只為了那點金錢。我們要從他們的悔過中時刻提醒自己，我們應該看清其中的份量。

人的一生要明白什么是應該“舍棄”，什么才應該“得到”。古人云：魚和熊掌不可兼得。如果不是我們應該得到的，我們就必須舍棄。舍棄其實是一種明智之舉，舍棄非份才能得到一份安然，工作、生活才能更加充實、坦然和輕松，才對得起父母和親人的囑托和期盼。舍棄必須舍棄的、應該舍棄的，舍棄那些不該得到的，人生才會更絢麗，我們才能擁有更多屬于自己的美好未來。學習《鏡鑒》心得體會

―――吳禮強

“以史為鏡，可以知興替；以人為鏡，可以知得失”。通過對《鏡鑒》的閱讀，對我的思想震動很大。從中要使自己清醒的認識到：應該時刻提醒自己，時刻牢記一個共產黨員的標準，在當前，部分干部由于放松了自己思想修養，忘記了黨的宗旨，淡漠了法制觀念，在個人私欲驅使下，在權力關、金錢關、子女關面前喪失原則，臵黨多年的培養教育于不顧，利用職務之便做出滿足自己私欲的事情，邁出了罪惡的步子，最終身敗名裂。

人的崇高理想和信念不是由生俱來的，是來自對社會歷史發展規律的正確認識，對自然界客觀發展規律的正確認識，而這些都要靠學習。在改革開放的今天，我們生活條件好了，容易滋生講求個人享受的拜金主義思想，容易放松自身政治學習和思想修養，為人民服務的宗旨、艱苦奮斗的作風就會淡薄，進而崇高信仰、革命的理想就會淡忘。人總難免有點惰性，非常需要別人的監督。

在加強在崗、在位、在狀態的教育督查工作。工作上相互配合，相互支持，團結協作，工作上多溝通，多交流，相互理解，正視過去存在的問題，花大力氣進行整改，同時做到警鐘長鳴，深化警示教育，預防腐敗和預防職務犯罪，加強干部能力作風建設。注意學習新的知識，向書本學習，向身邊和外圍的先進單位和個人學習。

要防腐拒變，自律是關鍵。做到始終保持廉潔自律，兩袖清風，清正廉潔，這是每一名干部最基本的行為準繩。黨一直教育我們要廉潔奉公、嚴格自律，經常向大家敲警鐘。黨員干部不廉潔，不僅會使黨在群眾中的形象受到扭曲和破壞，而且會使黨、國家和人民的利益受到損害。因此，我們一定要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，牢記全心全意為人民服務的宗旨。要警鐘長鳴，經常檢查自己的一言一行，做到自重、自省、自警，自勵。排除非份之想，常懷律己之心，常修為官之德，始終保持共產黨人的浩然正氣。要提倡勤儉節約，反對鋪張浪費，始終不渝地保持和發揚艱苦奮斗的優良傳統和作風。只有這樣，才能抵制腐敗保持一身正氣，保持共產黨員本質。一個黨員干部，不管地位多高，權力多大，只要違法亂紀，終究逃不脫黨紀國法的嚴厲制裁，以身試法者必亡。通過警示教育，我深刻地認識到反腐倡廉的任務艱巨性，認識到建立教育、制度、監督并重的懲處和預防腐敗體系的緊迫性。

因此，作為黨員，必須積極維護黨紀國法的嚴肅性，既用法律約束自己，也用黨章和黨的紀律規范自己，以實際行動帶動企業的黨風和工作風氣。特別要嚴格遵守廉潔自律的有關規定，耐得住艱苦，管得住小節，擋得住誘惑。

學習《鏡鑒》心得體會

唐太宗有句名言，曰：以銅為鏡，可以正衣冠；以古為鏡，可以知興衰；以史為鏡，可以明事理；以人為鏡，可以知得失。通過閱讀《鏡鑒》一書，對以上這幾句話感受頗深。我認為要做好一個領導者，必須注意下面的兩個方面。

第一、“以廉為先”

晚清重臣曾國藩注在第一次接受道光皇帝面試時說道“做官以不要錢為本，官不廉無以持平，不廉更難談公允”。

“廉”是什么？廉就是去除私欲，不貪錢，不為己某私利。無“廉”則不潔，無“廉”則不“明”。廉的根本是在取予之間：取道義，去邪心，嚴格自我約束。有了“廉”便可能做到“正”，“正”體現在品格上是“正直”，表現在待人上是“公正”，作為境界又稱之為“正氣”，正人必先“正已”、“正心”，是為根本。

明朝袁了凡先生在《了凡四訓》中寫道：吾輩處末世，勿以己之長而蓋人；勿以己之善而形人；勿以己至多能而困人。收斂才智，若無若虛；見人過失，且涵容而掩覆之。一則令其可改，一則令其有所顧忌而不敢縱。見人有微長可取，小善可錄，翻然舍己而從之；且為艷稱而廣述之。凡日用間，發一言，行一事，全不為自己起念，全是為物立則；此大人天下為公之度也。

對于干部或者管理者來說，只有做到廉，才會有威信，才能做到一呼百應，執行力才能真正得以體現。

第二、“謹言慎行”

“謹言慎行”所體現的“剛則易折,柔則易彎”亦是世一直摧崇的中庸之道。“謹言慎行”講究的剛柔并濟,實乃世之大智慧。得勢之時不為一己私,飛揚跋扈;失勢之時淡然自若,從容之。“去留無意,望天云卷云舒;寵辱不驚,看庭前花開花落”想必正是修行“謹言慎行”的最高境界。作為領導干部應該認識到，哪怕是自己一句無心的話語，也會令下屬們認認真真的落實一番，更不用說發話叮囑了。所以，領導干部要加強修養和自律，要少發話。今天，大家能在一起工作，就是緣分，人人應當珍惜。要抱著與人為善的態度，努力營造溫馨的工作環境，光明磊落，堂堂正正；有利于團結的話多說，不利于團結的話不說；規范言行，做個品格高尚的人。

做事，謹慎是良藥，常言所說的“防患于未然”，對于做任何事情，尤其是做領導的，魯莽行事是大忌，萬事小心為好。俗話說：三人成虎。一言不慎就會招來禍端。與其以后招來麻煩，授人以柄，倒不如今天謹慎從事，謹言慎行。路就等于自己前進了。

謹言慎行當以驕為戒——曾國藩語錄：傲為兇德，凡當大任者，皆于此字致于顛覆。

只要認真從這兩個方面落實，即使有點小過錯，也不會有大礙。我們的工作也會得到實實在在的提高。學習《鏡鑒》心得體會

學習《鏡鑒》心得體會

第二篇：學習《鏡鑒》體會

學習《鏡鑒》心得體會

法紀是生活中常常被強調的一個詞語，任何組織、個人都離不開法紀的約束。作為一名黨員，更應具有強烈的法紀意識，從不同方面加強自己的行為約束。本書中的這些主人公，法紀意識淡薄，放松對自身的要求，經受不住各種誘惑和考驗，喪失了一個共產黨員應有的標準，從而一步步走向腐敗，跌入犯罪的深淵。一個個鮮活的案例，對我的思想震動很大、感受很深。

古人云：水能載舟，亦能覆舟。如果說我們每個人都是一葉扁舟，那么，組織和廣大民眾就是托浮我們不斷前行，讓我們展現才華、實現理想的水。如果我們不能善待組織和廣大民眾賦予我們的權力，不能做到“情為民所系、權為民所用、利為民所謀”，而是利用自己的職位和手中的權力為自己、為親人、為所謂的“鐵哥們”謀取不道德的利益，那么，載舟之水一定也能成為覆舟之水，這是搬起石頭砸自己的腳，終將使自己身陷囹圄。

“人是要有點精神的”。有了遠大崇高的理想和信念，就會為之努力奮斗。有了高尚的品格和品德，就會“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”。人的崇高理想和信念不是由生俱來的，是來自對社會歷史發展規律的正確認識，對自然界客觀發展規律的正確認識。作為一名共產黨員，要注重加強自己的黨性修養，通過自我教育、自我鍛煉、自我改造，使自己的黨性得到增強和完善，做到不為名利所累,不為物欲所惑,不為人情所擾,堂堂正正做人,老老實實做事,既要干成事，又要干實事，永葆公仆本色。

作為一名身處教育主管部門的干部，我將帶頭貫徹好黨和政府的方針、政策，堅持警鐘長鳴，時刻用黨員領導干部的標準嚴格要求自己，嚴格遵守黨的紀律，以謙虛謹慎的態度把好“四大關”： 一是把好思想關，謹防自腐蛻變。自覺加強理論學習，提高政治素養，牢筑思想防線，以焦裕祿、鄭培民等黨的好干部為榜樣，樹立遠大理想，追求崇高的人生目標，勤政為民，自警自律，從根本上筑起拒腐防變的堅固長城；二是把好情感關，謹防事隨情遷。在對待復雜的人情關系時，要把握好“度”，在堅持基本原則問題上要不為親情所動、不為友情所移、不為鄉情所戀、不為美色所迷，以黨員干部的高風亮節和浩然正氣，將“圖利之情”拒之門外；三是把好名譽關，謹防好大喜功。以淡泊的心態，把自己的人生價值坐標設定在立足本職的事業中，克服好大喜功的心理，以“民之所好，好之；民之所惡，惡之”，清醒地認識到，個人的進步是組織培養、關懷的結果，取得的成績是集體智慧的結晶，居功不自傲，永葆共產黨人的本色；四是把好興趣關，謹防失足落水。不恣意放縱自己對興趣、愛好的追求，抵制人生路上諸多誘惑，遠離腐化墮落之淵。

前車之覆，后車之鑒。《鏡鑒》中的案例就是活生生的教訓，須以此警示自己，防微杜漸，警鐘長鳴。做到常思貪欲之禍，常除非分之想，常保公仆本色，為金湖教育事業宏偉的將來做出更大的貢獻。

第三篇：學習李林森、鏡鑒體會

收看《李林森同志先進事跡報告會》、《鏡鑒—世界先進城市科技創新的啟示》有感

10月22日，全體人員統一觀看了《李林森同志先進事跡報告會李林森先進事跡報告會》和由南京電視臺拍攝制作的五集電視系列紀錄片《鏡鑒—世界先進城市科技創新的啟示》。紀錄片看后發人深思，令人振奮。

李林森同志先進事跡向社會詮釋了一名共產黨員對黨忠誠、為民忠心、干事盡心的責任感，鑄就了組工干部“公道正派、甘為人梯、對黨忠誠、清正廉潔”的組工魂，是組工干部帶頭講黨性、重品行、作表率，創先進、爭優秀的一個時代典范。他把忠誠作為一種職守；把服務作為一種責任；把創新作為一種求索；把優秀作為一種習慣；把辛苦作為一種財富；把形象作為一種生命，樸實而又干練的六句話，展現了一位優秀組工干部的精神追求和職業操守，帶出了一支工作爭先進，服務爭一流的組工干部隊伍。重品行、重實績、重基層、重公認的選人用人導向，讓一批有實績、肯實干、清正廉潔的基層干部得到了提拔重用，讓一批年富力強的年青干部樂意到條件艱苦、發展基礎差的地區擔任主要領導，選出了讓群眾公認的各級領導干部，大大提升了組織部門選人用人公信度。從親自給來辦公室匯報工作者泡杯熱茶到臨別送到樓梯口，無一不讓每一位來訪者在細微中感受到組織部門的親切與溫暖，實現了組織工作滿意度調查連續三年名列全省第一。李林森部長的42年所創下了光輝事業，留下了不少無形財富，告訴我們事業需要在的不斷創造中成功，成就需要在創造中慢慢積淀。我們工會、紀工委全體人員要學習他堅持原則、公道正派、平易近人、和藹可親的做人準責，立足崗位干好事、盡好責，主動帶頭講黨性、重品形、作表率，帶頭比學趕超，樹立良好的園區形象，用一流的服務贏得社會公眾對組織工作的信任，群策群力提升全縣組織工作滿意。

《鏡鑒》以微觀的視角記錄產業轉型的經典案例，以宏觀的視野探究科技創新的內在機制，以奇跡背后、知本時代、創新特區、環境優先、制度為本主題，從不同角度解讀了波士頓、舊金山、慕尼黑、斯圖加特、米蘭、特拉維夫、海法、新加坡城、香港等世界九個先進城市科技創新、經濟轉型的成功實踐，闡述蕩滌心靈的創新理念，為南京創新驅動、內生增長、綠色發展之路提供了有益的參考。這一紀錄片的播出是一次啟發南京人科技創新的頭腦風暴。認真汲取其它國家的先進做法，這對我們進一步統一思想認識，凝聚智慧力量，理清發展思路起到很大的幫助。我們要充分認識到創新的過程是艱難的，對于社會的貢獻是巨大的，要多向先進經驗學習，把這些先進經驗真真切切落實到工作中去，要在工作中形成尊重知識、尊重人才的氛圍，鼓勵創新創業，寬容失敗。

我們要深刻認識到創新驅動、內生增長、綠色發展是南京實事求是、勢在必行的現實選擇，結合 的中心工作，學習李林森精神，立足本職，加強創新意識，增強改革創新的主動性，在 的領導下，為

為率先基本實現現代化、建設現代化國際性人文綠都而奮斗。

第四篇：學習《黨章》《黨員干部修養鏡鑒》的體會

在學習黨章中吸取人品、人格修養的營養

——學習《黨章》、《黨員干部修養鏡鑒》的體會

作為一名共產黨員，要講黨性修養。但黨員作為一個人，一個工人階級的先進分子，首先應該要有優秀的人品和人格，也就是說，看一個黨員是否先進，人品很重要，在這次黨員讀書活動中，我重點重溫了《中國共產黨章程》，閱讀了《黨員干部修養鏡鑒》等書，對黨員的先進性和黨員的道德修養之間的關系有了新的理解和探索。我的體會是：共產黨員的先進性體現在理想信念、思想道德、守紀守法、工作學習等多方面，而思想道德方面（或者說人品、人格方面的修養）的先進性卻是其核心內容，人品修養也是黨性修養的基礎或重要方面。以下是我的體會，寫出來與大家交流。

一、黨的領導人歷來重視黨員的思想道德修養和人品建設。1929年12月，毛澤東同志親自起草的古田會議決議首次規定了“新分子入黨的條件”：“1.政治觀念沒有錯誤的（包括階級覺悟）。2.忠實。3.有犧牲精神，能積極工作。4.沒有發洋財的觀念。5.不吃鴉片，不賭博。”延安時期，毛澤東、周恩來、劉少奇、陳云等同志在《紀念白求恩》、《為人民服務》、《我的修養要則》、《怎樣做一個共產黨員》等重要文章中對共產黨員提出的要求，相當程度上涉及人品問題。傳頌至今，經久不衰的名言——做“一個高尚的人，一個純粹的人，一個有道德的人，一個脫離了低級趣味的人，一個有益于人民的人”，可以說是對共產黨員道德境界和人品修養的最高要求。劉少奇的《論共產黨員的修養》，講的既是黨性的修養，也是道德的修養、人品的修養；既有政治的道德，也有人生的道德、為人處事的道德。該書無疑是迄今我們黨論述共產黨員道德修養的經典性著作。胡錦濤總書記最近向全黨提出的“八榮八恥”，也是為了要把發展社會主義先進文化放到十分突出的位置，著眼于提高人的素質、促進人的全面發展，加強思想道德建設，發展教育科學文化，培育有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義公民而做出的一項戰略舉措。“可見，提高共產黨員的道德修養和人格修養，雖然在表現形式上是屬于黨員個人的事情，但是，在某種意義上，它已經與黨的整體的先進性、執政能力和在人民群眾中的形象聯系在一起了。事實上，在人民群眾的心目中，共產黨員和領導干部的人格、人品是很有分量的。廣大人民群眾對黨做出評價時，不管有意還是無意，實際上都把黨員的人品、人格作為測量其先進狀態的一個重要指標，是整體評價中的一個重要維度。真如江澤民同志所指出的：“我們黨的最大政治優勢是密切聯系群眾。”“加強社會主義思想道德建設，是發展先進文化的重要內容和中心環節”。

二、黨章對黨員在思想道德方面的要求涉及的條款多而且要求很高。黨章指出：“要大力提高全民族的思想道德素質和科學文化素質，用黨的基本路線和愛國主義、集體主義、社會主義思想教育黨員和人民群眾，增強民族自尊、自信和自強精神”。黨章規定了共產黨員的八條義務，其中相當部分都具有思想道德的性質和人品、人格的要求。有些條款雖然是在政治上的要求，但也是思想道德的要求。例如，“三個代表”的重要思想，其中“先進文化”“人民根本利益”兩條都是與思想道德內容有關；又如，“立黨為公，執政為民”，為公、為民四字就是思想道德的要求；黨章第二條明確規定了“在生產、工作、學習和社會生活中起先鋒模范作用”。即黨員除了在生產、工作和學習走在群眾前面外，還要在“社會生活”（主要指思想道德方面）走在前面。第三條規定：“個人利益服從黨和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做貢獻。”第四條規定：“自覺遵守黨的紀律，模范遵守國家的法律法規。”第五條規定：“維護黨的團結和統一，對黨忠誠老實，言行一致，堅決反對一切派別組織和小集團活動，反對陽奉陰違的兩面派行為和一切陰謀詭計。”第八條規定：“為了保護國家和人民的利益，在一切困難和危險的時刻挺身而出，英勇斗爭，不怕犧牲。”以上這些，都具有思想道德方面的意義，是要以黨員人品、人格來保證的。尤其是第八條，明確提出“發揚社會主義新風尚，提倡共產主義道德”，這實際上已經非常鮮明地把道德標準納入了共產黨員先進性的標準之中。從以上內容可以理解到，黨章對黨員先進性的要求，思想道德修養要求是一個很重要的內容。從大處看，這與我們黨提出的“依法治國和以德治國想結合”的大政方略是一致的。從小處看，一個黨員即要做事就要先做人，做人即做事。二者是相互統一、相互影響的。

三、黨員的人品、人格修養能夠反映出一個黨員的思想覺悟、道德情操、工作能力所達到的水準。作為一個黨員，在群眾中怎樣才能有威信，是否受擁戴，并不是他的頭上的光環、他的金錢地位，而是他的人品、人格。最直觀的，就是他是不是一個好人，正直人、光明磊落的人。黨員的人品好，黨員的親和力，向心力，凝聚力就強，反之，群眾就會對他指指戳戳，惟恐避之不及，他怎么能稱得上黨員呢？正如古羅馬奧維德所言：“使一個人偉大，并不在于富裕和門第，而在于可貴的行為和高尚的品德。”金錢是有吸引力的，但買不來人格的尊嚴；權力是令人羨慕的，但換不來人品的魅力。俗話說的好：“金杯銀杯，不如老百姓的口杯，金獎銀獎，不如老百姓的夸獎。”我公司總經理李月鳳同志之所以在群眾中有很高的威信，除了她的超群能力外，主要的是她做事公正，關心員工，對普通群眾有著深厚的感情，人品高。此外，還有一些普通黨員，如甘世豪、劉祿成、周強等，他們平時默默無聞，但在關鍵時刻就能主動上繳客戶送來的禮品、禮金，維護黨員的形象，這就是人品人格的力量。現在我們的群眾談論黨員、干部其能力貢獻是重要方面，但更多的話題是其的人品、人格魅力。一個黨員為人謙和，正派，嚴以律己，寬以待人，他必然受到群眾的尊重。

四、學習黨章，今后在人品、人格修養方面應該從哪幾個方面努力。黨員的人品、人格修養既要有傳統美德，又要按照黨章要求與時俱進。從傳統來看，中國自古以來，一些志士仁人一直重視人品、人格的探求。如孟子強調做人要“富貴不能淫，威武不能屈”，認為，人的人格尊嚴是生命最寶貴的，超過了生命價值。莊子也提倡崇高人格。他說“至人神矣，大澤焚而不能熱，河汊冱而不能寒，疾雷破山，飄風振海而不能驚”認為，圣人具有不受任何環境影響的獨立精神和自主精神。“墨子主張：有力者疾以助人，有財者勉以分人，有道者勸以教人。”古代還有“不以窮變節，不以賤易志，”以及“富貴何足求，節操為可尚”、“一股浩然氣，千里快哉風” 等主張，常常把氣節視為人品、人格最重要的因素，都是對優秀人品、人格的詮釋，需要繼續發揚光大。但作為進入二十一世紀的共產黨員來說，應當與時懼進，嚴格按照黨章提出的要求去做。歸納起來我認為，應當做到以下幾個方面：

第一，共產黨員要有高尚的追求。共產黨員一生追求的最高境界是什么？黨章指出：“要為共產主義奮斗終身”。但這一追求不是空的，而是要落實到每個人具體的奮斗事業中去。所以，我們每個黨員為人民服務的崗位和行為就是實現這一崇高追求的最基本的立足點或出發點。孔繁森同志說得好“一個人愛的最高境界是愛別人，一個共產黨員愛的最高境界是愛人民。”我們每一個黨員只有自覺地把自己的崗位當作為人民服務的事業基點，在崗位上成才，在崗位上無私奉獻，在崗位上獻出自己對人民的愛，他的思想道德和精神境界才能崇高起來，他才能從給多少錢辦多少事的庸俗思想中和個人主義的束縛中解脫出來，他的人品就會升華的一個新的境界。原創文章，盡在文秘知音www.tmdps.cn網。

第二、共產黨員要有求真務實的作風。黨章指出：“黨的思想路線是一切從實際出發，理論聯系實際，實事求是，在實踐中檢驗真理，和發展真理。”求真務實是我們黨一以貫之的科學精神，是我們黨思想路線的核心內容，也是黨的優良傳統和共產黨人應該具備的政治品格。堅持求真務實的精神，就不能被個人的私心雜念所困擾，不以個人、小集團利害關系所轉移，不被脫離實際的思想意識所束縛。要敢于和堅持說真話，不放棄自己的正確觀點，是為是，非為非，有喜報喜，有憂報憂，決不能隱瞞自己的觀點，看領導臉色行事，總之，求真務實，就應不唯上，不唯書，不唯眾，不唯風，做到服從不盲從，領會不附會，不守舊，不僵化，不搞一刀切，不強求同一，一切從黨和人民的利益出發，一切從實際效果出發去想問題辦實事。

第三，共產黨員要有寬廣的胸懷。黨章指出：“共產黨員是有共產主義覺悟的工人階級先進分子”。寬廣的胸懷是黨員覺悟的直接體現。胸懷寬廣，豁達大度，是一種善良的心愿，是一種遠見卓識，是一種智慧、氣度和做人的美德。林則徐說過：“海納百川，有容乃大，壁立千仞，無欲則剛”，一個黨員，不能心胸過于狹窄，整天雞肚猴腸，妒賢嫉能。要有容人容事的雅量。對別人的過錯，只要不是原則問題，就應寬容待之，讓人三分，不宜焦躁、惱怒、指責。不宜以針鼻大的心眼，計較蝸角之名、蠅頭小利、芝麻之事。即使別人說你壞話，搞小動作，也應“相逢一笑恩仇”，“心地無私天地寬”。黨員應當有豁達坦蕩的心胸，要設身處地地多為對方著想，多理解別人的難處，多看到別人的長處，不傲視別人，不居于別人之上，對別人差錯不隔岸觀火，幸災樂禍，不貶低別人，抬高自己，總之，要嚴以律己，寬以待人。在處理工作和人際關系中，不計個人恩怨，不搞親疏遠近，更不搞 “窩里斗”，而是處處從大局出發，大事講原則，小事講風格，寬容別人的傲慢和狹隘，寬容別人的無信，遇事多溝通商量，黨員思想境界提高了，心胸才能寬廣，人品才能日臻完善。

第四，共產黨員要有浩然正氣。江澤民同志指出：“共產黨員要講學習、講政治、講正氣”。正氣，指的是一個人在為人、做人時的正直、忠貞、剛正的氣節；光明磊落、公正無私、廉潔奉公的作風；剛正不阿，堅持真理、主持正義的品質。黨員具有浩然正氣，是一種崇高的精神境界，是一種頂天立地的人格和情操。黨員干部講正氣，就要敢于同黨內外不良現象、腐敗行為作斗爭，決不能聽之任之，更不能推波助瀾。無論在什么情況下，黨員都要自尊自重，維護自己人格、名譽，為了黨的事業，不為權、錢、色所動，不為身外之物低下高貴的頭，守住自己的高尚情操和精神家園。

總之，要成為一名合格的共產黨員，就要堂堂正在做人，踏踏實實做事，努力在思想境界、道德品質上加強修養。古人云：“修身、齊家、治國、平天下”，就是這個道理，這就是我學習黨章后的一點體會。

第五篇：《鏡鑒》學習心得體會

《反腐鏡鑒錄》學習體會

近年來，隨著黨中央反腐倡廉工作力度的不斷加大，腐敗現象得到了明顯的遏制，絕大多數黨的領導干部都能夠在自己的崗位上，珍惜手中權力，堅持立黨為公，執政為民，兢兢業業地干事創業，使經濟建設有了較快發展，人民的生活水平得到明顯改善，從而也贏得了人民群眾的擁戴。

近日我廠針對反腐倡廉工作，組織大家學習了《反腐鏡鑒錄》系列叢書，作為一名在關鍵崗位上工作的黨員干部，我真正在思想上受到了一次震憾和教育。

《反腐鏡鑒錄》中記載的一些人，幾乎一開始心里想的都只是多干事、干實事，并沒有想自己能從工作崗位上謀求什么經濟上的利益，而今卻成為階下囚，這是因為他們在這改革開放深入進行的重要時期，也是社會轉型階段，沒有時刻進行理想信念的修養，加強作風建設，導致理想信念動搖，喪失黨性原則，宗旨觀念淡薄，把權力當成謀取私利的資本，拜金主義、享樂主義占據頭腦，價值觀發生偏離，墮落為犯罪分子。

讀完這幾本書，經過對書中相同、不同案例分析對比，深挖其根源有如下幾點：

一、思想方面的原因，即主觀方面的原因。

這些人，在掌握了一定權力之后，世界觀和人生觀都發生了扭曲，導致人生的價值取向發生了偏差，放縱了自己的貪欲。他們往往把黨和人民賦予權利當作自己的東西。手中的權力就是他們斂財、“稱霸”的“法寶”。通觀這些人的犯罪經歷，雖然犯罪人級別不盡相同，但法制觀念淡薄，特權思想嚴重是其共性。而人生觀的迷失和價值觀的傾斜，不正常乃至畸形的心理狀態無疑是他們墮落的“源動力”。當一個人認為人生的目的和意義就是追求享樂，把對權力的追逐和對金錢的揮霍當作目標時，就會借權力牟私，借權力生財，成為權力的寄生蟲。人格的失衡和品德的低下，助長了其貪婪自私和鮮廉寡恥，以至惡招損術層出不窮，搜刮民脂民膏，坑害國家，無所不用其極。

二、體制方面的原因，權力過大而監督乏力。

在書中所提及的案例中，通過觀察我們不難發現，其中的一些人，都擁有相對集中的權力，在重大問題、重大項目或重要的人事安排等方面都有拍板權。這個權力如果把握的好，是可以做成許多事情的，如果把握的不好，用來為個人謀取私利，就會做出許多錯事、壞事來。他們的權力很大，受到的監督制約卻很小。在權力與監督的夾層中，權力運用得當與否，全憑個人的黨性修養。雖然對于黨員領導干部，會適時召開民主生活會，但在監督與批評上，都是泛泛而論，不著邊際，大家也都心知肚明。知道問題積累到一定程度，或是有人向上級反映，引起上級的重視，認真查處之后，問題才能被揭露出來，但為時已晚。

三、環境方面的原因，是社會環境的影響。

中國是個有著漫長封建社會史的國家，幾千年來的傳統封建思想在每個社會階段，每個人身上都打下了深深的烙印，講究人情往來，特別是我國的社會體制正處于改革、轉軌、轉型時期，各種不規范的東西、灰色的交往普遍存在，對各級領導干部是一個現實的考驗。

就拿禮金往來情況來說，很多人都知道收受別人的禮金不好，但有時也覺得實在難以拒絕。逢年過節，家中有什么事情，總有人通過各種方式以各種理由送來禮金，對于有的干部來說，一些小額的禮金，“如果這點兒錢也退，顯得小氣，也嫌麻煩”，看著周邊的領導干部也都有禮金方面的來往，大環境，大氣候如此，時間長了，思想也就麻痹了，甚至習以為常，見怪不怪了。而且在收受禮金時，只覺得大不了是違紀，絕對沒有想到這就是受賄，就是違法。心中常抱有僥幸心理，認為出不了什么大事，知道問題暴露，才意識到問題的嚴重。

針對以上原因，我認為要防止腐敗，需作到以下幾方面： 一是：始終堅持政治理論學習，堅定理想信念。

作為黨員，只有不斷完善和提高自己，才能確保高質量地完成好黨交給的工作任務，才能更好地保證自身的廉潔清正。因此自己將堅持經常性的深入學習和鉆研，進一步提高自身的政策水平和理論水平。在學習中，將理論與實際相結合，將反面案例與正面教育相結合，注重學習效果，提高自身的思想覺悟和道德水準。同時，自己要按照黨的要求，嚴格要求自己，防微杜漸，確保不出任何違法違紀問題。二是：始終堅持為人民服務的宗旨。

要做到全心全意為人民服務，完成好黨交給的各項工作任務，最根本的就是要正確處理好個人利益與黨和人民利益的關系，在任何時候都要把黨和人民利益放在首位。要時刻注意樹立警醒意識，在大是

大非面前堅持正確立場和態度，自覺維護黨和人民的利益。進一步加強世界觀的改造，用馬克思唯物主義的觀點去判斷、檢驗是非功過。正確行使黨和人民賦予的權力，心系組織重托，心系群眾冷暖。在世界觀、人生觀和價值觀上進行自我批評和自我教育，牢固樹立“為人民服務”的思想，端正思想作風，提升思想境界，切實做到為民、務實、清廉。

三是：始終堅持執行黨的各項廉政建設規章制度。

這些腐敗分之地下場警示我們：在社會主義中國，法律面前沒有特殊公民，黨紀面前沒有特殊黨員。一個黨員干部，不管地位多高，權力多大，只要違法亂紀，終究逃不脫黨紀國法的嚴厲制裁，以身試法者必亡。通過警示教育，我深刻地認識到反腐倡廉的任務艱巨性，認識到建立教育、制度、監督并重的懲處和預防腐敗體系的緊迫性。因此，作為黨員，必須積極維護黨紀國法的嚴肅性，既用憲法和法律約束自己，也用黨章和黨的紀律規范自己，以實際行動帶動黨風和社會風氣的進一步好轉。特別要嚴格遵守廉潔自律的有關規定，耐得住艱苦，管得住小節，擋得住誘惑，做一個清清白白的人。

因此，我們要從《反腐鏡鑒錄》中的案例中吸取教訓，做到舉一反三，警鐘長鳴，牢記黨的宗旨，做好本職工作，恪盡職守，全心全意為人民服務。黨的光輝形象靠黨員的共同努力來增彩，黨的利益需要我們大家來共同維護。

總之，反腐敗，任重而道遠，我們必須上下一致隨時保持清醒頭腦，將斗爭進行到底。

日前，公司紀委根據集團公司紀檢組要求，印發了《關于開展〈鏡鑒—國有企業廉潔從業教育讀本〉學習的通知》，以宣傳教育，提高思想認識為主線；以強化制度建設為切入點，堅持以案論紀，把反腐倡廉教育與加強管理相結合。

為使學習活動取得實效，公司紀委提出了三項具體要求。一是要求各黨支部在組織黨員干部、重要崗位人員學習《鏡鑒》過程中，要結合崗位實際，對照案例，查找思想上存在的問題，筑牢思想道德防線。二是做好學習總結。要通過對《鏡鑒》的學習，認真總結領導人員、重要崗位職務犯罪的原因、特點和規律，查找管理制度和工作流程中存在的問題和薄弱環節，舉一反三，制定防范措施，進一步完善內部管理。三是要求紀檢監察人員帶頭學習，積極參加各黨支部組織的學習活動，跟蹤學習效果。（9月30日上午，公司黨委召開理論學習中心組會議，專題學習《鏡鑒——國有企業廉潔從業教育讀本》。黨委書記、董事長王清文主持會議，總經理琚立生，黨委副書記、紀委書記、工會主席鄒軍民，副總經理張小毅、劉江，財務總監武麗艷出席會議。

鄒軍民作了題為《進一步推進反腐倡廉建設，促進公司科學發展上臺階》的中心發言。他介紹了反腐倡廉建設面臨的新形勢、新情況和新問題，總結了新時期企業腐敗案件呈現的5個新的特點，指出反腐倡廉形勢不容樂觀。他闡述了學習《鏡鑒》的重要意義以及《鏡鑒》對企業反腐倡廉建設的重要啟示：一是企業領導人員和重要崗位人員要遵紀守法、不要冒險，不要僥幸、不要受市場“潛規則”的影響；二是領導干部要加強黨性修養，堅定理想信念，保持共產黨員的先進性；三是領導干部要自覺接受監督，謹防“第一次”，謹防小惡積大惡；四是要加強企業的經營管理，建立完善的規章制度。

王清文在總結講話中對《鏡鑒》中涉及的案例以及犯罪人員的特點進行了歸納，要求公司全體黨員領導干部，特別是各業務部門的領導干部要認真學習，引以為戒。他指出，隨著分公司的成立，公司的業務范圍將進一步擴大，盈利模式也將發生深刻變化，我們將從“后臺”走向“前臺”，從以招標代理業務為主到直接參與銷售和貿易，滋生不正之風的現實危險性也將越來越大。他強調，公司各級領導干部在工作中要嚴格把握三點：一是要管好自己，加強自我約束，要抗得住誘惑，經得起考驗，不辱使命，不負重托；二是要管好人員、帶好隊伍，從制度、管理、教育上加強對干部員工隊伍的約束；三是要加強黨性觀念，增強廉潔自律意識，提高拒腐防變能力。

會議結合公司業務特點，從《鏡鑒》一書中分別選取“企業負責人腐敗案件”、“重要崗位人員腐敗案件”和“企業負責人與重要崗位人員相互關聯的窩案、串案”案例，進行了集中學習。

總經理助理鄧嗣陶、王玉玲，黨群工作部、紀檢監察審計部相關人員參加會議。