第一篇:銷售入職心得體會
入職心得體會
尊敬的公司領導:
首先我要非常感謝公司領導給予了我這樣一次機會,讓我進入這個大家庭、與都安鑫公司的團隊共同進步,為公司的發展貢獻自己一份薄弱的力量,我相信對我來說這一次機會對我來說是競爭是非常激烈的。所以能順利的進入都安鑫公司,我會倍感珍惜這樣的機會、在未來的公司發展中,我將會貢獻出自己最大的努力。
根據這幾天對公司基本情況的介紹,以及公司領導對我的教導。今日,提交入職報告一份。對即將開展的工作,以及對職業工作的理解及認識進行陳述。望領導對報告陳述中的不足進行點評,糾正!
1.認同公司的企業文化和核心理念。企業文化是一個公司發展壯大的根基。我們選擇一個公司,從某種角度上來說,如果連一個公司的文化都不能認同,那么談何在工作崗位上積極的工作呢?
2.盡快的走入角色,對剛剛踏上工作崗位的大學生來說,盡快的進入角色是當前非常重要迫切的問題。原來在學校都是懶散慣了的,現如今如不盡快的走進角色那么努力工作,那么就會是“今天工作不努力,明天努力找工作”。
3.低調做人,高調做事。作為一個剛剛走出校門的大學生,我們沒有任何的工作經驗,應該多虛心向別人請教,每個人都有他的優缺點,公司的每一位員工,都可以成為我的老師,只要我有虛心的學習態度,就可以從他們那里學到很多在學校沒有接觸過的知識。而這些知識,對我在崗位上工作則會有很大的幫助。
4.要有扎實認真的努力工作。作為唯一一個在NBA混的風生水起的姚明,姚明雖然運動天賦沒有黑人和白人那沒高,但是他經過自己的不懈努力和對籃球的熱愛,對打籃球的態度,也在NBA占領了他自己的一席之地。
5.注意工作中的細節?;叵朐谶@幾天的公司試用期階段,每一位員工都經常說起工作中的細節問題,有時一個小小的細節,往往就決定了你和客戶的關系融不融洽,也是對以后雙方合作的重要問題。有句俗話說得好“細節決定成敗”,這句話也體現在我的工作崗位上。
6.意志力問題。在電話銷售中,客戶沒有直接拒絕你,那么就說明還有成功的機會,那么我們就要堅持努力的,想盡一切辦法的去打動客戶的心。而不是遭受到一點點小挫折就放棄。
總而言之,統而言之,入職以來所見所聞所學,都讓我深深地感觸到,我進入的不僅僅是一家安防產品的公司,而是進入了一個充滿人性關懷的大家庭,在這里,為我的自我發展提供了一個廣闊的空間。在這里,我可以充分的發揮出自己的聰明才智。
第二篇:銷售入職培訓心得體會
銷售入職培訓心得體會1今天開會是有此以來收獲最多的一次,從早上九點半一直開到傍晚六點多,這是有此以來公司規模最大的一次會議。剛回到安溪自己馬上回想會議的整個內容,把它給記入下來,如果不好好總結下,那會議就白開了,永遠得不到進步。開這次會議目的就要教會我們這些業務及推廣如何學會跟客戶溝通,及對市場的操作。聽了這次會議后受益匪淺,深感體會。為我解開了很多霧團,讓我有了方向感和前進的動力。
溝通方面 在與客戶溝通的過程中,三不說:沒準備的話不說;沒依據沒數據的話不說;情緒欠佳時不說。要懂的三必說,贊美的話,感激的話,對不起。就這些短短的幾句話就概括說我們在交流時該注意的。在任何的溝通過程中,你要做好事前的準備,懂的你要做什么,為什么做,誰來做,我們要如何,交流的目的和意圖是什么,規劃好這些后,你的溝通才能夠有效的開展,順不順利那是另外一回事。
確認需求,明白客戶需要的是什么,我們能兌現給他的是什么。當在交流過程中發現異議時,要學會在順著客戶的爭議給他一一解說,為她化解他的顧慮。要讓他明白我們是站在他的立場為他著想的,為他賺更多的利益,要知道任何商人都是利字當頭。這樣才能達成協議。最后就是實施,在這一環節也就是客戶對你的兌現,和你對客戶的承諾,要求我們要誠實守信,商場上要更多講究信用,這樣生意上的合作才能長久。在整個溝通過程,我們是備有籌碼的,但記住我們的籌碼能不拋盡量不拋,不要輕易拋,只有在逼的無路可走時,才最后壓上籌碼。一旦一開始就壓上了,可能還沒到最后光頭也許你就輸了。這也就教會我們花最少的錢賺更多的利益。想想自己溝通過程,實在存在很多短板,講話沒有煽動力,不夠沉穩。給客戶的感覺就像強迫,強買強賣。語氣輕點又感覺自己沒魄力,讓客戶買不到放心。這樣的交易很難達成。
一名好的業務,銷售員都是剛中帶柔,柔中帶剛,強軟兼施。心態方面 人一旦走上銷售這條路,想退路難,想前進更難。退路難那是因為你走上了舍不得放棄的路,銷售是個很會歷練人的路,你一旦踏上一般人都很難往后退,他帶給你的發展空間很多,提升個人能力的好機會,你自己會很想往下走,想看看前進路是怎么樣子。但你要明白,前進的路是坎坷的。前進的路是更難的。佛像為什么能成為千百萬人仰拜,那是因為它的前期也要經過千刀萬剮的削磨。一名優秀的銷售員成功的銷售員,往往是做到別人做不到的事。今天有幸聽說賴守漢副總經理從何從一名推廣專員在進公司短短一年半的時間當上了副總的位置,真的很震撼,還有晉江營銷中心張經理為了開發新的客戶,自己下海證明他的能力,他能給客戶創造的利益是多大,在客戶沒有認可和支持的情況下,大夏天的一頂帳篷,一個人做起促銷活動,很多東西都是自己目前沒法比擬的。發現自己跟他們比起來,自己遠遠做的不到位,他能做到自覺,對工作負責,勤奮學習。自己呢有點太滿足于現狀,這樣永遠得不到進步,或者進步很慢。
記住每當我們在進步時,可能很多人會忽視競爭者也在進步,社會在競爭,適者生存,你要明白你不吃別人,別人可能就會吞并你,尤其在商業這行業上。營銷人生的生涯的三部曲:干活,管事,管人。每個成功的都得經歷這三個階段。第一階段我們都是從最簡單的做起,從一個最簡單的動作重復的做。對我們這些剛從學校畢業的人都有這樣的想法,希望得到回報多,簡單的事情不想多做,總是埋怨這埋怨那?;蛘哂羞@樣的想法自己的努力為什么別人總是看不到,別人往往只是看中自己的結果。其實錯了,人做事,天再看,也許暫時性的看不到,但總有一天別人會知道的。
一個活干的同時我們也慢慢學會接觸管事,公司會給人機會,只是你自己有沒準備好的問題。在學會管事時,你的能力開始慢慢的提升,等你有了一定能力就開始慢慢得管理起人來。如何利用自己手中資源,利用別人來幫你賺錢創利益。
銷售沒有冬天,不要給自己找借口。相信夢想就在不遠處。今天的會議也講了些企業的文化,讓我看到公司未來的發展方向和前景,讓我重新自信起來。
銷售入職培訓心得體會2通過這次培訓,心靈不免又起了漣漪。感觸很大,收獲頗豐。盡管之前有想過這方面的問題,但還是有所欠缺。這次的培訓讓我的思維得以擴展,思想得以提升。同時努力發展方向更加明確,更加仔細。
在房產行業,銷售人員就是一個公司的形象代表。我們掌握的知識層面決定我們在客戶心中的定位,同時也決定公司在客戶心中的定位,也更加的決定公司在客戶心中的印象及名譽。我們必須用我們的形象來樹立公司的名牌,也有必要得到客戶對我們的肯定。因此我們得學習更多:對公司的全面了解,房地產法律法規,以及政策,專業名詞和術語;對區域內的項目有整體認識和了解;對所在項目規劃,理念,風格,結構等了解;各項稅費的計算和時間等等有關房產知識。太多的東西需要我們去學習。
作為“戰斗”一線隊員,經營理念的傳遞者,客戶購樓的引導者,多重身份的扮演使得我們必須比別人優秀,必須懂得比別人全面,認知也必須比別人深刻。在與客戶的交談中,我們必須扮演主宰身份,正因為如此,察言觀色,隨機應變,人際交流,承擔,學習總結等此等詞語必須用我們的行動來詮釋。所以素質的提高是有必要的,而銷售技巧的提升也是必須的。
怎樣去提升銷售技巧呢?沒有一個標準式的答案,但有一點就是:用理論指導實踐,用實踐證明理論;用行動牽引思想,用思想輔助行動;總結經驗,分析原因,吸取教訓。
“活的老,學的老”不斷的用知識來武裝自己。刪除昨天的失敗,確定今天的成功,設計明天的輝煌。在今后,我會左手抓起素質,右手抓起技巧,氣沉丹田,奮力向上舉起雙手,合二為一,散布周身耀眼光環,成就大輝煌。
銷售入職培訓心得體會3我非常慶幸自己能夠參加此次的銷售技能的學習,我也非常感謝我的公司為我提供這個學習機會?;叵脒@兩天的課程的學習,每一堂課我都收獲了很多。
一、行業品類特性分析通過老師的講解我增強了對樹立品牌意識的觀念,懂的了怎么樣才能獲得更多的新顧客,如何與他們建立忠誠度以及通過他們的口碑傳播來加大我們企業產品的競爭力與影響力。
二、渠道的管理在渠道管理上我學會了渠道的定義以及如何從不同的角度去對渠道作管理,如何用什么的標準去選擇客戶去選擇經銷商,如何通過對市場的投入產出比去作評估衡量等等。
三、職業生涯規劃與職業化塑造我懂的了要給自己的職業生涯作規劃制定目標,以及從哪些方面來提高我的職業素養。
四、終端管理的二十條標準這是個由大家一起探討的課目,我覺的這組織的挺好的,雖然這二十條內容大家都懂,甚至是熟記在心,但是通過大家的交流與分享讓我們彼此都取長補短吸取了他人的優點。以便更好的帶回自己日后的工作中去。
五、拓展訓練在拓展訓練活動中,我感受到了一個優秀的團隊必須是個:協調力好,凝聚力強,執行力高,溝通到位,合作和諧的團隊。
在此過程中,讓我更加的了解了我的團隊,與團隊成員的關系更加的密切了。在我的工作過程中,我與我的伙伴都相處的更加友好與和諧了。總之,通過這次學習也讓我對我們的公司多了些認識、多了些了解、同時呢也更多了份信心。日后我也會把這次在倍壘管理所學到的銷售技能帶到工作實踐中來,希望能幫助自己有更大業績的進步與提高!
銷售入職培訓心得體會4懷著一種空杯的心態,我有幸參加xx舉辦的營銷知識與業務技能培訓的培訓。在此次培訓過程中,徽商業學院的教授對營銷技巧,客情關系的管理等等進行了詳細介紹,并對其中的一些進行了重點講解,包括營銷技巧中的策略,如何開拓市場,如何擴大銷量。還有客情關系的建立和維護。并且用大量生動的案例教學,實用性和操作性強,采用互動和現場問答等方式,生動易懂,張弛有度,使我們在輕松的學習中掌握更多的方法和技能。此次培訓得到了大家的高度評價和認可。下面就此次培訓,我簡單談談我的。
一、自信心+誠心+有心+合作心
信心是人辦事的動力,信心是一種力量。每天工作開始的時候,都要鼓勵自己。要用一種必勝的心態去面對客戶和消費者,在推銷商品之前要把自己給推銷出去,對自己要有信心,只要把自己推銷給客戶了,才能把產品推銷給客戶。凡事要有誠心,心態是決定一個人做事的基本要求,必須抱著一顆真誠的心,誠懇的對待客戶,對待同事,只有這樣,別人才會尊重你,把你當朋友,才會接受你的產品。業務代表是公司的形象,企業素質的體現,是連接企業與社會,消費者,經銷商的樞紐,信任是你業務的保障。處處留心皆學問,要養成勤于思考,善于銷售經驗。機會是留給有準備的人,同時也留給有心的人,作為業務員,客戶的每一點變化都要去了解,努力把握每一個細節,做個有心人不斷的提高自己。銷售靠合作,離不開領導的英明決策,離不開公司的運籌帷幄,離不開各部門的支持配合。總的一句話,耐心細致,感動至上。
二、銷售+市場+策略
一件好的產品,要有好的市場,好的營銷策略。同時網絡的建設是銷售產品的主宰,讓你掌握產品的一切相關事由。開發市場需增進與客戶的友誼,熟悉客戶的經營狀況,改善自身經營管理水平,更好的將產品推銷到客戶手上。好的營銷策略是有準備的,有的,是幫助客戶怎樣更好的去銷售產品,為客戶出謀劃策,包裝產品,做促銷活動。讓客戶覺的你是真誠的人,是可以信賴的人。我們和客戶是利益的紐帶是信任的保證。
通過這次培訓,我受益匪淺,真正認識到營銷技巧和客情關系在工作中的重要性和必要性。我們要保持一個積極的心態,要有信心,責任心,要有虛心,進取心,要有恒心,要有感恩之心,做到超越平凡,追求卓越。
銷售入職培訓心得體會5今天,我滿懷著對未來的美好憧憬,我們加入了xxx公司的銷售團隊,做為新員工,我們共x人參加了為期兩天的新員工職前培訓,今天是培訓的第一天,通過今天的培訓,我們了解了公司的發展愿景,解讀了公司文化和制度,并邀請公司領導參與分享經驗。短短一天的培訓時間,讓我們更加了解到金炭公司的創新與獨特文化,認識到團隊精神的重要性。
培訓時間雖短但我們受益匪淺,這都歸功于公司的合理安排。今天,公司總經理xx致辭,歡迎新員工。在新員工熱烈的掌聲中總經理向我們介紹了企業文化和公司歷史及發展,并讓我們了解了xx公司的組織架構情況。下午,由具有十年日化及竹炭行業經驗的公司營銷總監xx從行業、公司、產品、營銷渠道等各方面向大家進行了系統培訓和分享,在講到竹炭行業及產品知識等相關知識時x總非常激動,xx牌獨創了中國首款竹炭洗衣液與洗潔精,把具有超強吸附能力的竹炭和黃金炭嫁結于洗滌類生活日用品,在強大的去漬效果前提下最大程度的保護了消費者的健康,天然去漬,竹護健康的理念讓我們感受到了公司超強的策劃能力及專業的團隊素養。在培訓結束時,黃總還給我們布置了作業,通過認真的復習培訓內容和去市場走訪,我已熟知洗滌類產品的行業現狀、竹炭功能;竹炭洗滌產品與傳統洗滌產品的優勢、金炭品牌多元化的渠道特點及不同渠道的操作方法、如何找客戶、營銷4P、區的劃分及管理等等。讓我們學到了全面的營銷知識。
做為新員工,我也激情的發言和分享了感受。
第一天的培訓雖然結束了,但是領導們殷切的教誨及講到的多個知識點我們將全面復習并熟練撐握,xx公司立志于打造最優秀的銷售團隊,“臺上能說、臺會下做”是x總對每一個xx人要求的標準,讓每一個xx人拿出去都是響當當的。
xx公司是一個創業型公司和學習型的組織,我們每個人要有創業精神,在夯實基礎的前提下大踏步進行市場開拓,不斷學習和創新營銷方法,以用戶健康及體驗為原點,將xx品牌打造為中國竹炭洗滌第一品牌。
第三篇:銷售入職培訓心得體會
在入職之前參與一次的培訓是真正地能夠給工作帶來非常多的感受與不一樣的體會。下面是小編為大家整理的銷售入職培訓心得體會,僅供參考,歡迎大家閱讀。銷售入職培訓心得體會(一)
懷著一種空杯的心態,我有幸參加xx舉辦的營銷知識與業務技能培訓的培訓。在此次培訓過程中,徽商業學院的教授對營銷技巧,客情關系的管理等等進行了詳細介紹,并對其中的一些進行了重點講解,包括營銷技巧中的策略,如何開拓市場,如何擴大銷量。還有客情關系的建立和維護。并且用大量生動的案例教學,實用性和操作性強,采用互動和現場問答等方式,生動易懂,張弛有度,使我們在輕松的學習中掌握更多的方法和技能。此次培訓得到了大家的高度評價和認可。下面就此次培訓,我簡單談談我的。
一、自信心+誠心+有心+合作心
信心是人辦事的動力,信心是一種力量。每天工作開始的時候,都要鼓勵自己。要用一種必勝的心態去面對客戶和消費者,在推銷商品之前要把自己給推銷出去,對自己要有信心,只要把自己推銷給客戶了,才能把產品推銷給客戶。凡事要有誠心,心態是決定一個人做事的基本要求,必須抱著一顆真誠的心,誠懇的對待客戶,對待同事,只有這樣,別人才會尊重你,把你當朋友,才會接受你的產品。業務代表是公司的形象,企業素質的體現,是連接企業與社會,消費者,經銷商的樞紐,信任是你業務的保障。處處留心皆學問,要養成勤于思考,善于銷售經驗。機會是留給有準備的人,同時也留給有心的人,作為業務員,客戶的每一點變化都要去了解,努力把握每一個細節,做個有心人不斷的提高自己。銷售靠合作,離不開領導的英明決策,離不開公司的運籌帷幄,離不開各部門的支持配合。總的一句話,耐心細致,感動至上。
二、銷售+市場+策略
一件好的產品,要有好的市場,好的營銷策略。同時網絡的建設是銷售產品的主宰,讓你掌握產品的一切相關事由。開發市場需增進與客戶的友誼,熟悉客戶的經營狀況,改善自身經營管理水平,更好的將產品推銷到客戶手上。好的營銷策略是有準備的,有的,是幫助客戶怎樣更好的去銷售產品,為客戶出謀劃策,包裝產品,做促銷活動。讓客戶覺的你是真誠的人,是可以信賴的人。我們和客戶是利益的紐帶是信任的保證。
通過這次培訓,我受益匪淺,真正認識到營銷技巧和客情關系在工作中的重要性和必要性。我們要保持一個積極的心態,要有信心,責任心,要有虛心,進取心,要有恒心,要有感恩之心,做到超越平凡,追求卓越。
銷售入職培訓心得體會(二)今天,我滿懷著對未來的美好憧憬,我們加入了xxx公司的銷售團隊,做為新員工,我們共x人參加了為期兩天的新員工職前培訓,今天是培訓的第一天,通過今天的培訓,我們了解了公司的發展愿景,解讀了公司文化和制度,并邀請公司領導參與分享經驗。短短一天的培訓時間,讓我們更加了解到金炭公司的創新與獨特文化,認識到團隊精神的重要性。
培訓時間雖短但我們受益匪淺,這都歸功于公司的合理安排。今天,公司總經理xx致辭,歡迎新員工。在新員工熱烈的掌聲中總經理向我們介紹了企業文化和公司歷史及發展,并讓我們了解了xx公司的組織架構情況。下午,由具有十年日化及竹炭行業經驗的公司營銷總監xx從行業、公司、產品、營銷渠道等各方面向大家進行了系統培訓和分享,在講到竹炭行業及產品知識等相關知識時x總非常激動,xx牌獨創了中國首款竹炭洗衣液與洗潔精,把具有超強吸附能力的竹炭和黃金炭嫁結于洗滌類生活日用品,在強大的去漬效果前提下最大程度的保護了消費者的健康,天然去漬,竹護健康的理念讓我們感受到了公司超強的策劃能力及專業的團隊素養。在培訓結束時,黃總還給我們布置了作業,通過認真的復習培訓內容和去市場走訪,我已熟知洗滌類產品的行業現狀、竹炭功能;竹炭洗滌產品與傳統洗滌產品的優勢、金炭品牌多元化的渠道特點及不同渠道的操作方法、如何找客戶、營銷4P、區的劃分及管理等等。讓我們學到了全面的營銷知識。
做為新員工,我也激情的發言和分享了感受。
第一天的培訓雖然結束了,但是領導們殷切的教誨及講到的多個知識點我們將全面復習并熟練撐握,xx公司立志于打造最優秀的銷售團隊,“臺上能說、臺會下做”是x總對每一個xx人要求的標準,讓每一個xx人拿出去都是響當當的。
xx公司是一個創業型公司和學習型的組織,我們每個人要有創業精神,在夯實基礎的前提下大踏步進行市場開拓,不斷學習和創新營銷方法,以用戶健康及體驗為原點,將xx品牌打造為中國竹炭洗滌第一品牌。
銷售入職培訓心得體會(三)通過這次培訓,心靈不免又起了漣漪。感觸很大,收獲頗豐。盡管之前有想過這方面的問題,但還是有所欠缺。這次的培訓讓我的思維得以擴展,思想得以提升。同時努力發展方向更加明確,更加仔細。
在房產行業,銷售人員就是一個公司的形象代表。我們掌握的知識層面決定我們在客戶心中的定位,同時也決定公司在客戶心中的定位,也更加的決定公司在客戶心中的印象及名譽。我們必須用我們的形象來樹立公司的名牌,也有必要得到客戶對我們的肯定。因此我們得學習更多:對公司的全面了解,房地產法律法規,以及政策,專業名詞和術語;對區域內的項目有整體認識和了解;對所在項目規劃,理念,風格,結構等了解;各項稅費的計算和時間等等有關房產知識。太多的東西需要我們去學習。
作為“戰斗”一線隊員,經營理念的傳遞者,客戶購樓的引導者,多重身份的扮演使得我們必須比別人優秀,必須懂得比別人全面,認知也必須比別人深刻。在與客戶的交談中,我們必須扮演主宰身份,正因為如此,察言觀色,隨機應變,人際交流,承擔,學習總結等此等詞語必須用我們的行動來詮釋。所以素質的提高是有必要的,而銷售技巧的提升也是必須的。
怎樣去提升銷售技巧呢?沒有一個標準式的答案,但有一點就是:用理論指導實踐,用實踐證明理論;用行動牽引思想,用思想輔助行動;總結經驗,分析原因,吸取教訓。
“活的老,學的老”不斷的用知識來武裝自己。刪除昨天的失敗,確定今天的成功,設計明天的輝煌。在今后,我會左手抓起素質,右手抓起技巧,氣沉丹田,奮力向上舉起雙手,合二為一,散布周身耀眼光環,成就大輝煌。
第四篇:入職銷售總結
工作總結
首先感謝老總三個月以來對我的無微的關懷與悉心的栽培,讓我從一個從剛入行的新手迅速的成長了起來,我深知唯有更努力的工作與更刻苦的學習,以期能盡快獨立進行設計并能出色完成公司交予的各項任務,才能不辜負兩位老總對我的殷切的希望。
入公司伊始,通過看圖紙,熟悉公司前期相關設備的招投標文件以及相關資料,很快便熟悉了登船梯與液壓軟管吊主要結構、功能用途、大致的設計方法與生產工藝流程。在公司領導和同事們的關心與幫助下,在師父的帶領與指導下,使我避免走了很多彎路,少花了很多時間與精力,對此我不僅心存對大家深深的感激之情,更是有一種在這美麗而又陌生的城市找到家的感覺。
在這期間讓我印象與體會尤其深刻是我雖然剛來公司沒多久,公司便把設備投標這么重要的任務交予我,并給予我極大的鼓勵與信任,對登船梯和軟管吊在選型、設計、制造等方面進行詳細闡述并繪制出設備運行包絡范圍圖的同時,更進一步加深了對相關設備的認識。我深刻體會到,一個好的投標方案不只是文字排版這么簡單,它涉及到設備從初步設計、方案確定、材料采購、組織生產、安裝調試到最終投入運行的全部流程,沒有豐富的設計經驗與深厚的知識積累是很難完成一個完整而詳盡的投標方案的,更別說取得招標方的認可了。因此,為了能使自己盡快獨立完成投標方案,在做每一份方案時,便向老總和同事們請教在登船梯、軟管吊具體設計與方案描述等方面遇到的各種問題,從剛開始的看到一份招標文件無從下手到今天能夠獨立完成投標方案相當一部分內容,當然還是離不開公司領導的指導的,但對我來說這已是相當大的提高了。
逐漸地,在師父的帶領下,我從學習制定設計方案轉入登船梯和軟管吊的具體設計中來。由于是剛接觸設計,幾乎是零經驗,有太多東西要學,為了能讓我盡快成長起來師父給予了我極大的幫助?,F在登船梯、軟管吊設計方面雖說還不能完全獨立進行,但在設備出圖、各主要零部件出采購清單、液壓電氣設備的選型和熟悉工作原理等方面明顯取得了很大的進步。另外我目前正在嘗試將我所負責的設備的各主要結構部件及整體用三維繪圖軟件繪制出來并進行動態仿真演示,這樣不但能對整個設備從整體上有了一個更直觀的了解,更能避免在設備各部件組裝時發生干涉或者裝配失誤以致反復整改浪費時間和精力。
現在終于明白,做一名出色的設計師是很不易的,一名出色的設計師要對整個產品從設計之初到投產使用等各個方面進行全盤的考慮。小到從一個小小的螺母墊片的選擇,在其選擇合理、規范、滿足需求的情況下還要考慮其采購的方便性,以及當選型變化時其成本高低變化;大到整臺設備在滿足安全、穩定、使用方便的前提下其經濟性和結構優化。出色的設計師要能設計出優質的產品,評價一個產品優劣不光要看其做得多么的標準精致,更重要的看是它能否為公司帶來廣闊的市場與良好的聲譽,從而為公司創造多重價值。如此看來我離一個合格的設計師標準還有一定的差距。做一個機械工程師是我的奮斗的目標,我會朝著這個方向努力下去,雖說途中會有很多荊棘與不平,可我知道這并不是障礙,最大的障礙是我自己。恒心與毅力雖說是老生常談,但我堅信,只要為了目標肯付出,我的愿望便不會只停留在想象中,那一天到來不會太遠。
雖說幾個月來取得了一些小小的成績,但不可回避的是也發現了不少自身的缺點與不足,在以后的工作中亟需糾正與避免。比如工作中不夠細致認真,常常會犯一些小錯誤,創造性的工作思路還不是很多,工作方法也有待改進。細節決定成敗,所以工作中良好的習慣與務實的態度直接關系一個人今后的發展,事業的成敗。今后努力工作的同時及時發現并改正自身缺點也是能使不斷自己進步的重要途徑。
對我來講來到這里是我個人發展的一個機遇,也是我決心踏踏實實做人穩穩當當做事的一個起點,今天公司給我提供了這樣一個平臺,從而讓我實現個人價值,做一個對公司有貢獻、對家庭負責任乃至對社會有用的人,感恩言謝的話不多說,所有一切我會銘記在心。作為公司大家庭中的一員,我認為報答公司栽培的最好方式便是讓自己趕緊成長起來,擔起自己一份責任,為公司創造更多價值。
2011.07.04
第五篇:入職心得體會
入職思想交流和竣工資料整編體會
歲月蹉跎,一轉眼大學時光已然不在,二零一四年七月十六日,我心理有一點點失落,但是更多的是懷著希望來到了云南建工水利水電建設有限公司人力資源部報到。后悔沒有珍惜好學習的機會,大學里不夠努力學習課程,擔心來到了工作崗位上不如別人,同時,對未來抱著希望,希望到了自己的工作崗位上之后我便努力學習自己所欠缺的專業知識以及下同事學習實踐經驗。所以,我還是快樂地來公司報道。
在公司人力資源部辦理完入職手續以后當天便來到了項目部大五山項目點,此刻依然清晰記得那里的一草一木,當天下午,領導安排我們去已經完工的滇池補水工程項目的五號隧洞觀看,同事們每人手里拿著一把手電筒從洞口進去,一個臺階接一個臺階往下走,隧洞里的光線越來越暗,外面的聲音越來越小,每個人注意力都非常集中,有一種與世隔絕的滋味。再往前,漸漸地聽到了流水的聲音,到了,到了!我們已經到了斜井的盡頭,往兩邊便是引水隧洞了。只聽到嘩嘩的流水聲。同事們一個個安安靜靜的,好像正在埋伏敵人的士兵,一場大戰仿佛一促即發,或許都是第一次徒步進了隧洞,大家心里上都是非常緊張。出了隧洞以后,同事們每個個汗流浹背。每個人都在微微的顫動。當時,我在想,這是我決定要來的地方嗎?
隨后的幾天,我們便進入到了新員工入職培訓階段,那段時間仿佛又回到了大學的軍訓階段。但是,不同之處在與在這里,我比大學的軍訓時間里學到更多的東西,讓人映像最為深刻的應該要數同事們集體飛躍畢業墻了,那個場景此刻依然歷歷在目。在教官交代完游戲規則之后,一百多個新同事站在四米高的畢業墻之后。第一次,當我們有一半左右的人翻越過去之后,教官竟然說有人違反了規則,已經把把守的士兵吵醒了,第二次和第一次的結果是一樣,當同事們正在迷茫之中的時候,教官一次次刺耳的聲音在打擊著我們,放棄?不!放棄這個詞對于我們青年人來說不實用。我們是青春的活力,怎么會這么輕易認輸。第三次,我們成功翻越了畢業墻,雖然各個筋疲力盡。但是,同事們更多的是感動和喜悅,因為我們成功了!一百多個同事緊緊相擁,閉著雙目,我們在感受著團結的力量。那一刻,我深深的體會到了團結的力量是多么偉大,多么的不可阻擋,信任是一種多么重要的東西。在工作之中也是如此,團結和信任是多么的偉大,如果同事之間我們彼此不相互信任,彼此不相互團結協作,那么如此壯觀的德澤水庫大壩又怎么能安如泰山的橫跨牛欄江,這就是團結的力量。
在培訓期間,在公司領導的諄諄教導之下,我所收獲到的東西非同尋常。對我現在的工作,以后的生活甚至人生都有巨大的影響,在此,感覺公司領導對我們新員工的關心和幫助。
在公司董事長李正強的教育之下,我對公司的結構層次才有了更進一步的了解,當下,公司的組織結構層次分完五層,最高領導地董事會,隸屬于董事會直屬下屬是財政管理中心、市場開發中心、項目管理中心等等。以下便是各個項目部,各項目部及租賃公司等公司的直屬下屬即各個執行項目部,在董事長的教導之下,我們了解到目前房地產及水利水電工程的前景及發展方向,對于我們努力的方向和職場定位都有著極大的幫助。董事長告訴我們,我們要做到“?!焙汀凹肌?。專即我們要專攻水利水電,技即技能,我們要修行水利水電的技能,他還告訴我們:你自己對自己的要求高度要比領導對你的要求高度更高,也許這就是他能坐到這么成功的原因之一吧,從他身上,我還學到了目標對于一個人的職業規劃是多么重要。所以,在我現在的工作和生活中,我也給自己樹立了短期目標和長期目標,我會朝著目標不懈努力,努力去實現自己的理想。
入職培訓期間,我還學到了對于我們施工人員來說,工作當中的安全是多么的重要,在施工當中善于發現存在的安全隱晦并找到解決的措施,自己的解決不了的安全隱晦及時下領導反應。施工當中,保護好自己的安全,同事的安全以及公司設備財產的安全本身就是一種財富。
入職培訓結束我們便來到了德澤項目部正式上崗了,這里的同事們各個和藹可親,不管在生活上還是工作上,師兄師姐們都給予我們及大的幫助,在這里,仿佛有家的感覺。在此,我想說:我親愛的同事們,感謝命運讓我遇到了你們,謝謝你們!
說了真么多,再談談我來工作上的感受吧!由于我們到來的時候德澤水庫樞紐工程已經進入了竣工期,雖然不能上一線施工。但是,到了這里上班以后,我還是學到了很多東西。剛來了這里不久,我師傅便多次帶我去到去到德澤水庫現場,精心給我講解了德澤水庫樞紐工程的工程的結構以及當年他們是如何來施工的。同時,我師傅還給我講解了很多施工安全知識,讓我在以后的工作中有了準備。還給我定了學習目標—認真學習施工規范,向同事學習現場工作經驗。在此,我想說:謝謝您,師傅,您辛苦了!
在整理竣工資料方面,我們新同事存在很多的問題,可能也是第一次做的原因,沒有一點點經驗,很難下手。但是,師兄們從來沒有輕視我們,任何時候都是細細心心的教導我們,有時候有問題下他們請教。不管他們多忙,都是先停下手里的工作來幫助我們解決問題,從來沒有怠慢。
最后,我想說,不管以后的工作多艱難,生活多忙不如意,我都會努力朝著自己的目標不懈努力,因為我相信明天會更好。