第一篇：嚴守黨的紀律 做合格黨員（最終版）

嚴守黨的紀律

做合格黨員

——執行紀律合格專題學習討論心得體會

治國必先治黨，治黨務必從嚴。靠什么管，憑什么治?關鍵靠嚴明紀律。作為黨員領導干部，落實依規治黨、從嚴治黨要求，既要更加自覺地嚴格遵守黨規黨紀，又要更加自覺地嚴格監督執紀問責，使其成為不可逾越的銅墻鐵壁。

一、法治理念是從嚴治黨的科學思維，法治方式是制度建黨的規律需要。奉法者強，則國強;奉法者弱，則國弱。政黨建設和依法治國的基本道理與內在規律是一致的。我們黨要實現長期執政，必須以法治精神依規依紀從嚴管黨治黨。這是黨的先鋒隊性質和先進性特質的要求。古今中外，一些依靠人治、權治的政黨組織或者政權最終人亡政息、“宮闕萬間都做了土”，教訓極為深刻。黨的十八大以來，中央從實施八項規定入手，以上率下、直擊積弊、扶正祛邪，黨風政風煥然一新。我們要讓法治信仰在廣大黨員干部頭腦中深深扎根，把法治理念引入治黨思維，把法治方式引入治黨之道，將從嚴治黨納入依法治國體系，以完備的黨內法規、嚴格的紀律執行凈化隊伍、維護權威，為全面深化改革、全面依法治國、全面建成小康社會打造堅強領導核心。

二、黨的紀律是必須遵守的金規鐵律，嚴守紀律是踐行誓言的必然要求。“嚴守黨的紀律”是面對黨旗作出的莊嚴宣誓。黨紀嚴于國法，是制度的“籠中之籠”，黨員違法必先違紀。黨員違反黨紀，應受到紀律懲處;違反法律，則應受到法律制裁;如違紀又違法，就必須受到黨紀國法的雙重懲罰。黨規黨紀對黨員干部提出了比國家法律對普通公民更嚴的紀律要求。加入了黨組織，對黨旗宣過誓，就要像敬畏生命一樣敬畏紀律，像 1 愛惜羽毛一樣愛惜名節，主動舍棄一些自由和權利，放棄一些利益和追求，挑起更重要的使命、責任和擔當，畢其一生踐行入黨時的莊嚴宣誓。

三、領導干部是從嚴治黨的重點，嚴以用權是從嚴治黨的關鍵。領導抓、抓領導，既是解決誰來抓紀律的主體問題，也是解決怎么抓紀律的方法問題。政治紀律是黨所有紀律的核心。我們一些領導干部受封建流毒影響，動輒以“封疆大吏”自居，有的在執行中央決策中陽奉陰違，“你吹你的號，我彈我的調”，這是不守政治紀律的表現。領導干部不同于普通黨員，關鍵在于掌握一定的公權力。權力是要為推進發展、造福人民服務的公權，不是凌駕于組織之上、游離于紀律之外的特權。領導干部必須嚴以律己、嚴于用權，認真處理好民主與集中的關系、公與私的關系、權力與紀律的關系，決不能以言代紀、以權壓紀、以權謀私、徇私枉法。

四、執行紀律要必選必答堅決厲行，違反紀律要堅決懲處沒有例外。制度的生命力在于執行，執行紀律不是選擇題，而是必答題。紀檢監察干部必須敢于擔當、鐵面無私、執紀如山，橫下一條心堅決懲治腐敗、狠抓作風建設，使黨員受監督、權力受約束、違紀受懲處。既要堅決查處級別高、情節重、影響大的違紀違法案件，更要抓早抓小，嚴肅查處發生在群眾身邊的腐敗問題。要嚴格落實黨章和黨內法規，一把尺子、一個標準，決不能因初犯而“下不為例”、因惡小而“以觀后效”、因位高而“網開一面”、因面廣而“法不責眾”，用嚴厲的懲戒警示黨員干部“不敢腐”，用嚴密的制度約束黨員干部“不能腐”，用有效的教育引導黨員干部“不想腐”，切實維護黨的紀律的嚴肅性、權威性。

第二篇：嚴守黨規做執行紀律合格的黨員

做品德合格的明白人

講道德、有品行，是做人之本，更是對黨員干部的基本要求。開展“兩學一做”學習教育，要引導廣大黨員干部注重道德修養，追求高尚情操，重視家風建設，養成共產黨人的高風亮節，保持健康向上的良好心態和生活方式，始終做到一身正氣、兩袖清風，切實做生活上的正派人。

品德既折射著黨員干部的工作、學習和生活作風，也反映著世界觀、人生觀和價值觀。毛澤東同志說，“一個純粹的共產黨員” 應當是“一個高尚的人，一個純粹的人，一個有道德的人，一個脫離了低級趣味的人，一個有益于人民的人”。道德品行乃做人之本，成事之基。黨員干部的道德好、品行端，則作風正，就能自覺抵制各種不良習氣，始終保持高風亮節，始終做到清正廉潔。

重品德，就是重視培養自己高尚的道德和操守。品德主要依靠個人道德的修養和錘煉，它沒有相應的法紀約束。重品德的人之所以讓人佩服和尊敬，也正是因為他們自覺地把自己放在了一個令人欽佩和折服的高度。一個人的品行，就是一個人的影子。無論你走到哪里，它都會跟到哪里。黨員干部只有“重品德”，才會牢記使命，牢記入黨誓詞，才會不辜負黨和人民的重托，對得起手中“俸祿”，對得起良心，做到俯仰無愧，成為一個高尚的人。我們要把品德要求轉化為日常生活習慣和基本生活方式，“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”，“常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心”，把個人興趣、愛好、欲望等一言一行，嚴格納入時代的道德范疇之中，真正樹立高尚的品格，切實做到嚴以修德、以德立身，坦坦蕩蕩做人、老老實實干事，多一些襟懷坦蕩、少一些患得患失，多一點浩然正氣、少一點私心雜念，守住人格尊嚴、守住做人的底線。

黨員干部的道德情操，核心是其所具有的為他人、為集體、為群眾的獻身精神，更是一名優秀黨員干部最具感染力的人格形象。“舟必漏而后入水，土必濕而后生苔”。要追求高尚情操，注重情操修養，遠離低級趣味，保持健康向上的良好心態和生活方式。

實踐證明，只要我們黨員干部都能把“重品行”牢記在心里，落實于行動，我們的黨風和社會風氣才會進一步端正，黨在群眾中的威望才會進一步提高。

第三篇：嚴守黨規黨紀做合格黨員對照檢查材料

嚴守黨規黨紀做合格黨員對照檢查材料

“做學黨章用黨章的表率,做守紀律、講規矩的表率,以好作風、好狀態擔當有為。”下面是小編整理的嚴守黨規黨紀做合格黨員對照檢查材料，歡迎借鑒。

嚴守黨規黨紀做合格黨員對照檢查材料1

我對照黨章、對照廉政準則、對照改進作風要求、對照群眾期盼、對照先進典型，帶著誠意下基層，聽取企業和基層干部群眾的意見，與分管科室的同志面對面談心交流，對照要求，認真深挖查擺自己在“四風”方面存在的問題，認真梳理查找宗旨意識、工作作風、廉潔自律方面的差距，深刻進行黨性分析和自我剖析，聯系自身思想工作實際，認真查找了自己在思想、工作、作風上存在的問題和根源，尋找自己與黨的十八大精神、與新時期黨對黨員干部要求的差距，查找自己的問題和不足。根據要求，現將個人對照檢查報告如下：

一、遵守黨的政治紀律情況

(一)貫徹落實情況

自從參加工作以來，自己嚴格遵守黨的政治紀律，堅持黨的基本理論和基本路線不動搖。在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。自覺維護黨的集中統一，堅持反對分裂黨、抵觸黨的言論、思想和行為。堅決維護中央權威。對黨負責，聽黨指揮，對中央做出的重大方針、政策和決議沒有不同意見，也沒有公開發表與其相悖的言論，更沒有與之相違的行動。

(二)存在差距和不足

理論學習還存在差距，投入時間也不夠，堅持思想路線上還有待努力，比如在私下場合，談了自己對有些現行法律政策的看法，認為國家應加大改革開放力度，傾聽老百姓的聲音，解決貧富差距、腐敗嚴重、道德和生態被破壞等問題。

二、貫徹落實中央八項規定及省、市實施辦法情況

(一)貫徹落實情況

堅決擁護和執行黨的《十八屆中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定》和省、市實施辦法，時刻嚴格要求自己，切實維護黨的良好作風。能夠較好處理家庭關系、朋友關系、同事關系。

(二)存在差距和不足

有時感覺一方面反對文山會海，一方面會議仍很多，雖有想法但沒有公開提出意見。自己分管綜合，每天閱改大量材料，有的可發可不發的也簽發了。

(三)有關情況說明

單位的車子有時也用于去機場接人。群眾反映強烈的人情消費、職務消費、“三公”經費開支、配備秘書、違規占用住房和辦公用房等方面，本人都沒有違規現象和問題。

三、學習總書記視察廣東時的重要講話情況

(一)貫徹落實情況

認真學習了廣東省委《關于認真學習貫徹總書記視察廣東重要講話精神的通知》，原原本本地學習了總書記講話內容，并與群眾路線教育實踐活動結合，把思想統一到省委市委的工作部署上，帶頭落實講話精神，把改革開放思想貫穿外經貿工作始終，緊緊扭住外貿轉型升級的工作大方向，積極開拓國際市場，力求實現外經貿發展的新突破。

(二)存在差距和不足

理解得還不是很深很透，把講話精神與實際工作相結合的契點把握得還不是十分到位，比如如何借助新絲綢之路的戰略，更好地把汕頭的優勢產業推向海外，讓更多的汕頭產品流通到國外市場。

四、“四風”方面存在的突出問題

(一)形式主義問題

1、對政治理論學習存在片面性，對群眾路線教育實踐活動缺乏全面深刻的理解。有時候比較重視業務知識的學習，重視對法律法規的了解，但對政治理論和黨的路線方針政策的學習不夠耐心細致深入，掌握得也不夠全面，總認為開了會聽了報告看了新聞就基本知道了，有時拿到理論書也是翻一翻又放下，沒有耐心研讀，卻又自認為看了，有擺樣子求形式的心理預期。這次群眾路線教育實踐活動也大體如此，看到別人趕筆記也畫瓢，有時沒有系統深入學習，只是把相關內容抄一遍，筆記本記錄的內容厚實了，但腦子里并沒有裝那么多。

2、實際工作中疏于精確細節，比較注意重要的問題和節點。由于分管的綜合工作涉及大量的文件材料，幾乎每天都是在不斷到來的或長或短或急或緩的文件材料中工作，特別是修改相關的材料要耗費大量的精力和很長的時間，因而難免產生審讀疲勞感。對有的材料，感覺與以前的內容差不多，有時又認為不審讀也不會有什么問題，便大致瀏覽一遍，修改把關得就不大嚴格，走走形式即簽批發文。

3、工作上以開會和發文多，去基層調研容易淺嘗輒止，時間短情況摸得不太深透。用會議的形式布置工作多，用會議傳達落實工作較多，工作交辦了就認為落實了，工作就等于開展了，后續的效果和結果不怎么認真檢驗。

4、企業對外投資審查環節把關過于輕松，久而久之流于形式。平時，嚴格要求科室認真把關，細致審查相關材料，做到嚴要求高效率，不要給企業增加負擔，能一次辦好的事不要讓企業跑兩趟。依照規定的審查，是對企業的負責，更是對國家的負責，我相信科室人員的認真負責態度和工作能力，所以每次不看內容即簽名批準。這樣做簡單了事，但往往也是不太負責的表現，思想認識上總認為科室已經審查過，簽名只是一種形式，時間長了，于是習以為常。

5、對基層情況的了解以聽匯報看材料的方式獲取較多，深入基層掌握第一手情況少，以至于對基層問題了解掌握得不全面不準確，當然也不夠深，一定程度上影響了解決問題的思路和決策。當然，也有工作時間長了依靠經驗判斷的做法，對待經驗和實際情況缺乏實事求是的態度。

(二)官僚主義問題

1、服務意識還不太強，服務方式還不太多，服務落實還不太到位。雖然有了服務意識，基本改變了過去管的思維模式，但探索服務的方式方法不夠積極和主動，總感覺服務對象有需求再服務，盡量少去打擾基層和企業，主動問主動服務的意識缺乏，因而造成了服務落實不太到位。

2、對分管的工作跟蹤督促不夠，主動性跟不上，后續結果過問少。對待分管工作基本是安排科室承擔，文件批轉和布置基本及時到位，但對后續工作的開展過問少，工作效果也就放之任之。

3、工作中有時遇到科室間互相推諉工作，協調方式方法不多，不大能按原則堅持責任到位，存在不想得罪人的思想和動機，最后讓自己分管科室承擔工作，看似解決了問題，其實還是想息事寧人，不想太復雜，得過且過。

4、對基層和企業反映問題的解決落實方法簡單，每次接到反映的問題，基本是交待分管科室負責落實解決，認為可以很好地得到辦理，自己反而沒有用心和太多精力重視解決落實。(三)享樂主義問題

1、存在安于現狀思想，工作能夠順利完成即好，缺乏精益求精更好完成的闖勁。特別是看到感受到社會基本的精神狀態，總認為槍打出頭鳥，做好自己的本職工作，只要不出差錯就是很好，不必費力費神去想一想如何做得更好，工作效果更完美。

2、有時習慣多一事不如少一事，最好能夠沒有事。做事多了招人說，做事多了也容易出現差錯，還不如少做些事不出差錯。把余下的時間看看書，還能提高自己的學識，別人看了還認為很勤奮。

3、有得過且過輕松自在的想法。對工作中的矛盾、前進中的困難甚至阻力，慢慢喪失了較真精神，能夠繞開的盡量繞開，能夠不管的盡量不管，覺得反正有人會探索會碰硬會解決，自己輕松工作和生活。有時，在市里開會結束了還不到下班時間，也不再去辦公室，要么回家要么去原來的工作單位坐一坐。

(四)奢靡之風問題

1、有時下基層時接受宴請，宴請大多都要飲酒。雖然沒有主動提出過要求，也曾婉言謝絕過，但慢慢感覺社會風氣大致如此，如果不接受好像也是不給基層面子，反而影響了跟基層干部的關系，漸漸就成了習慣，有時盡管喝酒喝得身體不舒服，也覺得傷了身體沒有傷感情，是值得的。

2、公車有時也私下使用。單位的公車，應該用于開會調研等公務活動，但很多時候上下班成了代步工具，有時也去機場車站接送人。雖然上下班時車子開的不算多，但總覺得使用也沒問題，去機場車站接一下人也不是大問題，久之便放松了自我約束。

3、接待上級來人，有時陪同的人太多，尤其是吃飯的時候，感覺是一種基本的禮儀。也曾經反思過，認為可以少一些人，但擔心分管的科室人員不高興有意見，工作任務分配他們做，吃飯時就趕人走，好像沒有人情味。同時也感覺陪的人多給人的印象是熱情，上級領導也會高興。

五、產生問題的原因分析

通過這次群眾路線教育實踐活動，不少問題的思考觸及到靈魂深處，剖析的問題雖有客觀因素的一定影響，但更多的原因還在于主觀。

1、宗旨信念上不能出現絲毫偏差。我是一名有近30年黨齡的黨員，黨齡也是我的工齡。從大學時，學習并通讀了很多黨的理論著作，從而堅定了理想信念。工作后，特別是近些年來，看到黨內和社會上一些腐敗與不良風氣與現象，痛恨之余也一定程度上懷疑黨一貫的主張宗旨為何這般被人歪曲，并且利用黨的威信中飽私囊。種種社會現象，不可避免地影響了自己的思想和心理，看不慣，痛恨，又覺得無能為力，有時工作上嚴格要求下屬都覺得沒有力量似的，因而難免有應付而只求憑良心做事的想法。通過這次活動，讓我深刻認識到宗旨信念上的絲毫動搖都是不能原諒的。

2、黨性修養上不能出現絲毫放松。我工作近30年，下過基層，做過教師，在不同的地區和崗位上工作過，工作經驗和能力積累了很多，而且黨性和原則性一直較強，自信能勝任很多工作。但這次活動讓我意識到，黨性修養是一輩子的事，作為黨員領導干部，應帶頭活到老學到老，黨性修養只有起點沒有終點，無論是政治理論、組織紀律、思想作風還是文化知識、領導藝術和工作能力，每個方面的修養都還需要自我學習、自我教誨、自我鍛煉、自我改造、自我提高。總之，對自己作為一名共產黨員的要求一刻也不能放松。

3、個性品行上不能出現絲毫麻痹。人都是有個性的，但無論什么個性都應有良好的品行，這是做人的基本，更是作為黨員領導干部的根本。從小在農村長大，看過體會過基層的苦和難，家庭和學校也教會了我做人的道理。品立則人立。然而隨著社會閱歷的積累，也看到了太多的無德無良者的得意，尤其是一些富人并不是通過合法勤勞致富，人性的卑劣昭然于世，但他們卻能逃避道德的譴責而生活得很好，久之難免有失望之性情。于是，個性中不足的一面失去了改進的動力，對工作的要求也不像以前那樣認真嚴謹，對下屬也有放任，紀律的要求也松了，更別說以前的開拓創新和進取精神，都有所懈怠。

嚴守黨規黨紀做合格黨員對照檢查材料2

按照教育工委安排，根據開展“學黨章黨規、學習列講話，做合格黨員”學習教育對照檢查分析要求，我匯報三個方面問題：一是存在的主要問題及原因分析和整改措施，二是對班子其他成員的意見建議，三是對班子建設和工作的意見建議。

一、存在的主要問題及原因剖析和整改措施

“兩學一做”學習教育開展以來，通過認真學習《黨章》、習總書記系列重要講話精神以及《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》等文件指示和規章制度，聯系自身思想實際反思，對照規章制度要求檢查，總的感到，我支部黨員在思想道德上嚴格要求，在遵紀廉政上能夠自律，在履行崗位職責上認真負責。但同時也感到，黨員的一些思想和行為與新形勢、新任務要求還有較大差距。

(一)部分黨員精神狀態與黨的要求還不夠適應。同志們能夠團結共事，兢兢業業，保持了較好的精神狀態，較好地完成了教育教學任務。但嚴格按照黨員標準和要求來衡量，感到還有三個方面問題比較突出：一是學習不夠扎實。學習的自覺性還不十分強，多數同志忙于業務工作多，靜下心來學習理論、思考問題少，學習也不夠系統，理論學習與實際工作有時結合不夠緊密，韌性鉆勁不足，有淺嘗輒止和半途而廢的現象。二是高標準的意識還不強。應該大家對待工作是認真負責的，在工作任務繁重、頭緒多的情況下，有的同志有時有滿足于過得去、還行的現象。有的同志順利時熱情就高，遇到矛盾時熱情有所下降;心情舒暢時熱情比較高，遇有不順心的事時工作熱情或多或少受到一點影響。

(二)素質能力與黨的要求還不夠適應。工作中，學校把提高素質、增強本領作為十分緊迫的任務，特別是在黨支部組織領導下，大家的理論水平、政策水平和實際工作能力有了一定提高。但嚴格對照黨員干部的標準，素質能力還有較大差距：一方面提高素質能力的緊迫感不夠強。部分同志對提高自身能力素質是有危機感的，也下不不少功夫，日常工作也注意從書本、從他人和工作實踐中汲取營養，增長才干。從整體情況看，每個人自己與自己比有進步，但與別人比，差距還不小。另一方面基礎不夠牢實。對理論問題的內涵知之不全，學得不深、悟得不透，表現在實際工作中用理論指導實踐有時感到辦法不多，事后有所缺憾。雖然多數同志能從全局謀事，但有時想問題、提建議，辦事情，對自己分內的工作想得更周全，辦得更縝密，但有的操作性還不太強。

(三)工作方法與黨的要求還不夠適應。對學校工作的特點、規律和教育管理有所理解和把握，但系統學習、研究和探索自己還很不夠，運籌謀劃工作上，多數同志有時憑經驗、憑情緒，研究落實推動工作的招法還不多，有些同志對熱點、敏感問題、難點問題的處理存在有想法、缺辦法的現象。多數同志局限于自身抓管理，著眼大局統籌工作還不夠，站立點還不夠高。任務來得急時，計劃安排、組織管理還缺乏精準性，有的人有主次不明、輕重不清、緩急不當現象。

存在的原因：一是學習上鉆得不夠深。形勢逼著學、任務壓著學的時候比較多，主動學、深入學、持久學少。滿足于“多次學過，大概掌握”，在深刻領會理論的科學體系和精神實質上下功夫不夠;有時忙于業務工作，往往“坐不下來，鉆不進去”，對工作實踐進行理性思考、理性總結不夠，存在重干輕學的現象;有時還“學歸學，用歸用”，不注重運用理論武器改造主觀世界，不善于把理論學習的成果轉化為工作的思路、辦法和措施，以致學用脫節。

二是進取精神有所弱化。隨著任教師間增長，思想上求穩，固守傳統和囿于經驗的時候更多，緊迫感不太強，進取意識有所弱化，一如既往的艱苦奮斗和銳意攻堅的精神沒有一以貫之地堅持下來。

三是創新精神不夠強。由于有求穩思想，有的人認為現在學校事務繁雜，創新顧不過來，能按部就班就行了;有的存在滿足思想，認為現在學校千頭萬緒，安全最重要，不出事就不錯了;有的存在畏難思想，認為制約學校發展的因素多，創新意識不強，干工作思前想后、患得患失。

下一步措施：一是不斷提高黨政理論素養。黨的理論知識，更是學校工作的指南，要自覺把學習當作履行黨員職責的內在動力，當作提升黨員全面素質，加強理論素養的必修課，切實把學習當作工作來對待，使學習和工作相互滲透，學習中有工作問題，工作中也有學習成果的運用。利用一切可利用的時間學習，不斷改善知識結構，提升素質層次，增強推動工作落實的理論基礎，努力防止和克服“以干代學”、“重干輕學”的現象，保證在周而復始的良性循環過程中不斷獲得知識，提高全面素質，增強綜合能力。

二是不斷增強黨員全面素質。堅持用黨的創新理論武裝頭腦，用理論上的清醒確保政治上的堅定，不斷增強政治素質。緊跟時代發展要求，用與時俱進的科學文化知識豐富自己，充實自己，開拓視野，并通過學習，掌握工作的方法論和辯證法，不斷增強科學文化素質。擺正位置，始終以老老實實、踏踏實實的思想作風不斷改進工作，高標準高質量完成任務。

三是不斷改進工作作風樹好形象。黨員要深入調查研究，切實摸清師情，吃透學情，及時發現問題，解決問題，努力做到了解情況到一線，發現問題到一線，解決問題到一線，檢驗成效到一線，處處率先垂范，事事躬身帶頭，增強責任意識，積極為學校分憂，真心實意為師生排憂解難，求真務實化解矛盾，以抓工作的高標準高質量形象，努力做到讓黨和政府放心，讓師生家長滿意。

[嚴守黨規黨紀做合格黨員對照檢查材料]

第四篇：做嚴守黨的政治紀律的表率 2012

黨的政治紀律是維護黨的政治原則、政治方向和政治路線，規范黨組織和黨員的政治言論、政治行動、政治立場的行為準則，是黨最重要的紀律。在全黨上下喜迎黨的十八大勝利召開之際，各級黨政機關的黨員干部自覺嚴守黨的政治紀律，具有特殊重要的意義。一方面，政治紀律是黨的生命線。我們黨91年來之所以能夠不斷發展壯大，團結帶領全國各族人民取得舉世矚目的巨大成就，一個很重要的原因就是我們黨是按照自己的政治綱領和政治路線，為實現政治目標而以鐵的紀律組織起來的政黨。黨的歷史實踐證明，沒有黨的政治紀律約束，黨和人民的利益就會受到極大危害；沒有與破壞黨的政治紀律行為長期不懈的斗爭，就沒有革命和建設事業的不斷勝利。

另一方面，十八大是全黨全國各族人民政治生活中的一件大事，國際國內高度關注。要為黨的十八大勝利召開營造一個良好的環境，要保證十八大順利完成確定的各項任務，團結和帶領全國各族人民不斷把中國特色社會主義偉大事業推向前進，尤其需要嚴明的政治紀律作保障。

各級黨政機關是黨代表人民執掌政權的領導機關，特殊的性質和地位決定了廣大機關黨員干部必須在遵守黨的政治紀律方面走在前、作表率。當前，各級黨政機關的絕大多數黨員干部都能嚴守黨的政治紀律，但也確有極少數黨員干部存在政治意識不強、紀律觀念淡薄的現象。黨員干部代表黨和政府的形象，政治紀律上出問題，就會授人以柄，在社會上產生極壞的影響。現在，社會上各種思潮十分活躍，敵對勢力也趁機興風作浪，散布謠言、蠱惑人心，各級機關黨組織和廣大黨員干部，一定要充分認識嚴守黨的政治紀律的極端重要性和必要性，始終保持高度的政治警覺，堅決維護中央的權威和黨的集中統一，為黨的十八大勝利召開、順利實現黨的奮斗目標提供堅強的政治保證。

要進一步強化政治紀律意識。各級機關黨組織要結合學習貫徹胡錦濤總書記“7.23”重要講話精神，組織廣大黨員干部認真學習黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗，不斷增強黨的意識、宗旨意識、執政意識、大局意識、責任意識，時刻繃緊政治紀律這根弦，毫不動搖地堅持黨的領導，毫不動搖地堅持走中國特色社會主義道路，毫不動搖地堅持黨的基本路線，在思想上、政治上、行動上自覺同黨中央保持高度一致。

要堅決維護政治紀律的嚴肅性。黨員干部要自覺接受黨的政治紀律的約束，決不允許在群眾中散布違背黨的理論和路線方針政策的意見，決不允許公開發表同中央的決定相違背的言論，決不允許對中央的決策部署陽奉陰違，決不允許編造、傳播政治謠言及丑化黨和國家形象的言論，決不允許以任何形式泄露黨和國家的秘密，決不允許參與各種非法組織和非法活動。要加強監督，黨的政治紀律是高壓線，任何黨員干部，不論其職務和威望有多高，只要違反了黨的政治紀律都應依紀依法予以嚴肅懲處，決不姑息遷就。

要切實履行維護政治紀律的職責。各級黨組（黨委）要堅持“黨要管黨”、“從嚴治黨”的方針，自覺擔負起執行和維護黨的政治紀律的責任，切實加強對維護黨的政治紀律工作的領導；要把遵守黨的政治紀律列入黨政領導班子和領導干部黨風廉政建設責任制檢查考核的重要內容，形成一級抓一級、層層抓落實的工作局面。黨員領導干部要自覺作好表率，既要

以身作則、率先垂范，帶頭嚴守政治紀律，又要堅持原則、敢抓敢管，堅決同一切違反政治紀律的行為作斗爭，堅決維護黨的政治紀律的嚴肅性和權威性。

第五篇：做嚴守黨的政治紀律的表率

做嚴守黨的政治紀律的表率

黨的政治紀律是維護黨的政治原則、政治方向、政治路線，規范黨組織和黨員的政治言論、政治行動、政治立場的行為準則，是黨最重要的紀律。在全國上下喜迎黨的十八大勝利召開之際，各級黨政機關的黨員干部自覺嚴守黨的政治紀律，具有特殊重要的意義。

一方面，政治紀律是黨的生命線。我們黨91年來之所以能夠不斷壯大，團結帶領全國各族人民取得舉世矚目的巨大成就，一個重要的原因就是我們黨是按照自己的政治綱領和政治路線，為實現政治目標而以鐵的紀律組織起來的政黨。黨的歷史實踐證明，沒有黨的政治紀律約束，黨和人民的利益就會受到極大危害；沒有與破壞黨的政治紀律行為長期不懈的斗爭，就沒有革命和建設事業的不斷勝利。

另一方面，十八大全黨全國各族人民政治生活中的一件大事，國際國內高度關注。要為黨的十八大勝利召開營造一個良好的環境，要保證十八順利完成確定的各項項任務，團結和帶領全國各族人民不斷把中國特色社會主義偉大事業推向前進，尤其需要嚴明的政治紀律作為保障。

各級黨政機關是黨代表人民執掌政權的領導機關，特殊的性質和地位決定了廣大機關黨員干部必須在遵守黨的政治紀律方面走前頭、作表率。當前，各級黨政機關的絕大多數黨員干部都能嚴守黨的政治紀律，但也有極少數黨員干部存在政治意識不強、紀律觀念淡薄的現象。黨員干部代表黨和政府形象，政治紀律上出問題，就會授人以柄，在社會上產生極壞的影響。現在，社會上各種思潮十分活躍，敵對勢

力也趁機興風作浪、散布謠言、蠱惑人心，各級機關黨組織和廣大黨員干部，一定要充分認識嚴守黨的政治紀律的極端重要性和必要性，始終保持黨的政治警覺，堅決維護中央的權威和黨的集中統一，為黨的十八大勝利召開，順利實現黨的奮斗目標提供堅強的政治保證。

要進一步強化政治紀律意識。各級機關黨組織要結合胡驚濤總書記“7.23”重要講話精神，組織廣大黨員干部認真學習黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗，不斷增強黨的意識、宗旨意識、大局意識、執政意識、責任意識，時刻緊繃政治紀律這根弦，好不動搖的堅持黨的領導，毫不動搖的堅持走中國特色社會主義道路，毫不動搖地堅持黨的基本路線，在思想上、行動上、政治上自覺同黨中央保持一致。

要堅決維護政治紀律的嚴肅性。黨員干部要自覺接受黨的政治紀律的約束，決不允許在群眾中散布違背黨的理論和路線方針政策的意見，決不允許在公開發表同中央的決定相違背的言論，決不允許對中央的決策部署陰奉陽違，決不允許編造、傳播政治謠言及丑化黨和國家形象的言論，決不允許以任何形式泄露黨和國家的秘密，決不允許參與各種非法組織和非法活動。要加強監督，黨的政治紀律是高壓線，任何黨員干部，不論其職務和威望有多高，只要違反了黨的政治紀律都應依紀依法予以嚴肅懲處、絕不姑息。

要切實履行維護政治紀律的職責。各級黨組織要堅持“黨要管黨”、“從嚴治黨”的方針，自覺擔負起執行和維護黨的政治紀律的責任，切實加強對維護黨的政治紀律工作的領導；要把遵守黨的政治紀律列入黨政領導班子和領導干部

黨風廉政建設責任制檢查考核的重要內容，形成一級抓一級、層層抓落實的工作局面。黨員領導干部要自覺做好表率，既要以身作則、率先垂范，帶頭嚴守政治紀律、又要堅持原則、敢抓敢管，堅決同一切違反政治紀律的行為作斗爭，堅決維護黨的政治紀律的嚴肅性和權威性。

-------------------子平（紫光閣）