第一篇：廉潔從政若干準則學習心得體會

《中國共產黨員領導干部廉潔從政若干準則》學習心得體會

今年年初，中共中央印發了《中國共產黨員領導干部廉潔從政若干準則》，其中8個“禁止”和52個“不準”，對黨員領導干部廉潔從政提出了若干要求。細讀這些準則，明確、具體，于細微處著眼，把監督黨員領導干部正確行使權力、履行職責納入了制度建設的范圍。《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》是黨中央為全面加強和改進新形勢下黨的建設、深入推進反腐倡廉建設、從制度上保證各級黨員領導干部廉潔從政而采取的一項重大舉措。認真學習《廉政準則》的各項要求，深刻理解《廉政準則》的作用和意義，是全黨特別是黨員領導干部當前和今后一個時期的一項重要任務。本人就學習《廉政準則》，談談如下認識體會：

一、《廉政準則》的出臺背景

1997年3月，中共中央頒布實施《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則（試行）》。作為黨內的基礎性法規，它的頒布實施，對于促進黨員領導干部廉潔從政，加強和改進黨的建設發揮了重要作用，但是隨著新時期黨建工作特別是黨風廉政建設和反腐敗工作的不斷深入，已經不能完全適應實際需要。為此，中央決定修訂《廉政準則（試行）》。黨的先進性決定了反腐倡廉的必然性，也決定了領導干部必須廉潔從政。我們黨歷來高度重視黨員領導干部廉潔自律工作，不斷加強對黨員領導干部廉潔從政方面的教育、管理和監督，逐步健 全完善黨員領導干部廉潔從政行為規范。

二、修訂后的《廉政準則》的主要特點。

一是適應了反腐倡廉建設發展進程的需要。新修訂的《廉政準則》，實現了與《黨內監督條例（試行）》、《黨紀處分條例》等其他黨內法規更好的銜接，充實了完善實施與監督制度，極大地了增強《廉政準則》的執行力和可操作性。

二是豐富了領導干部廉潔從政規范的內涵。《廉政準則》從修訂前的30個“不準”到修訂后的52個“不準”，不僅僅是量的變化，同時在內容上也進一步豐富和拓展。

三是反映了經濟社會發展變化對領導干部廉潔從政的新要求。52個“不準”具有與時俱進的特點和鮮明的時代烙印，尤其是新增加的“不準”，如第7條關于“禁止違反規定干預和插手市場經濟活動，謀取私利”的5個“不準”等，大多是針對近十幾年來市場經濟發展中易發、多發的不廉潔現象提出的，針對性、適用性很強。

四是體現了立黨為公、執政為民的本質要求。修訂后的《廉政準則》注重維護群眾的利益，積極回應社會和群眾關切的要求。在總則部分，明確提出領導干部必須堅持全心全意為人民服務的宗旨，立黨為公、執政為民。

三、《廉政準則》的創新內容：

《廉政準則》共3章18條。總則部分闡述了黨員領導干部廉潔從政的重要意義，對黨員領導干部廉潔從政提出了“五個必須”的原則要求，強調了促進黨員領導干部廉潔從政的基本原則。第一章“廉潔 從政行為規范”，采取先提出禁止性要求，再分項具體列舉的方式，從8個方面對黨員領導干部提出了52個“不準”。第二章“實施與監督”，明確了貫徹落實《廉政準則》的主體和責任，規定了黨員領導干部廉潔從政的教育、管理、監督制度和責任考核、責任追究制度等。第三章“附則”，規定了適用范圍、解釋單位等問題。

《廉政準則》的創新內容，主要體現在以下幾個方面。一是體現了深入貫徹落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會的要求。二是突出了防止利益沖突的要求。反腐倡廉法規中“利益沖突”的概念，是指公職人員的個人利益與其公職人員身份所代表或維護的公共利益之間可能發生的矛盾和沖突。三是堅持原則性和可操作性相結合。《廉政準則》第一章關于廉潔從政行為規范的8條規定中，每一條都是先提出原則性的禁止規定，然后再分項列出若干具體“不準”，既體現了某一類行為規范的普遍特征，又抓住了主要矛盾和要害問題，也為今后增加行為規范留下了余地。四是堅持從嚴要求和切實可行相統一。五是堅持治標和治本相統一。《廉政準則》在對新形勢下黨員領導干部廉潔從政提出明確要求的同時，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，注重從源頭上預防和治理黨員領導干部廉潔從政方面存在的突出問題，體現了治標和治本、懲治和預防、自律和他律的有機統一。

四、貫徹《廉政準則》的幾點看法：

首先要以身作則，領導干部帶頭做表率。各級領導干部要切實增強法紀觀念，加強黨性道德修養，牢固樹立正確的權力觀。堅持立黨 為公、執政為民，自覺踐行全心全意為人民服務的宗旨，正確行使手中的權力。要堅持人民利益高于一切，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀，做黨組織放心、群眾滿意的干部。自覺遵守，長期落實，將《廉政準則》的內容納入自己的世界觀、人生觀當中，作為一項信念牢固的樹立起來。

其次是制度先行，讓領導干部不敢不廉政。對領導干部利用職權干預和插手經濟活動的問題，要從制度上進行約束。政府投資的工程建設一定要經集體討論，一定要進入建設工程交易中心按規定招投標，任何地區、任何單位都不允許由個人審批工程項目，不允許任何人通過打招呼、批條子等方式插手和干預工程招投標；對規模以上項目的實施，必須向紀檢監察機關備案后方可實施，工程招投標必須由紀檢監察部門全程監督；對于工程招標投標、經營性土地使用權出讓等經濟活動，要做到公開、公正、透明，公示結果，并鼓勵群眾參與監督，確保權力在陽光下運行。

最重要的是嚴格問責，讓領導干部主動管好身邊人員。對領導干部借工程招投標之便和利用職權或者職務上的影響，違反規定干預和插手經濟活動、為個人和親友謀取私利，要堅決依紀依法嚴肅查處。制定相關紀律條規，明確規定凡是領導干部干預和插手建設工程招投標等市場經濟活動，不論有無個人經濟問題，都視為違紀，要給予紀律處分。其父母、配偶、子女及其配偶以及其他共同生活的家庭成員因干預和插手市場經濟活動收受財物的，追究該領導干部的責任。

新時期下反腐敗形勢依然嚴峻，腐敗仍處在高發時期，黨中央懲 處腐敗的決心也是越來越堅定，越來越注重制度反腐，從源頭上防止腐敗，《廉政準則》的修訂印發對進一步提高管黨治黨水平和深入推進反腐倡廉制度體系建設具有十分重要的意義。陳毅同志曾說過“莫伸手，伸手必被捉”。近來李堂堂、文強、南勇、楊一民等高官的紛紛落馬就是典型的例子。貪如火，不遏則燎原；欲如水，不止則滔天。《細則》為黨員領導干部廉潔從政可能出現的問題一一做出了明確規定，具體、細致，一目了然。能做不能做，一對照就明了。這給黨員領導安裝了警報器，架起了高壓線，同時也貼了一道“護身符”。作為一名黨員，在學習過程中感慨良多，黨的先進性決定了反腐倡廉的必然性，也決定了領導干部必須廉潔從政。白紙黑字的廉政條規，是新時期加強黨的執政能力建設和先進性建設的重要內容，彰顯了中央懲治和預防腐敗的決心，為廣大黨員領導干部敲響了警鐘，也念緊了廉潔從政的“緊箍咒”。官不好做，因為一言一行都有嚴格規范、受到廣泛關注；官不好當，因為時刻處在監督之下，違法亂紀難逃脫群眾法眼。

第二篇：廉潔從政學習心得體會

廉潔從政學習心得體會

全面加強新形勢下機關作風建設, 特別是加強領導干部廉政建設, 是貫徹落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會的必然要求,是認真落實全心全意為人民服務的宗旨的體現。作為一名干部,只有更加嚴格要求自己,堅持做到廉潔從政,才能確保工作平穩、健康、順利進行。在日常工作生活中，我認真學習《黨員領導干部廉潔從政若干準則》和黨政領導干部選拔任用工作四項監督制度，時刻提醒自己秉公用權、廉潔從政。在這里，我僅結合自身工作、學習和生活, 談談自己的心得體會。

一、堅定信念, 加強學習

《共產黨員領導干部廉潔從政若干準則》列有8條，分別對禁止利用職權和職務上的影響謀取不正當利益；禁止私自從事營利性活動；禁止違反公共財物管理和使用的規定，假公濟私、化公為私；禁止違反規定選拔任用干部；禁止利用職權和職務上的影響為親屬及身邊工作人員謀取利益；禁止講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費；禁止違反規定干預和插手市場經濟活動，謀取私利；禁止脫離實際，弄虛作假，損害群眾利益和黨群干群關系這8個方面，作出了“

52個不準”。

這“52個不準”，對違反相關規定的各種表現都有涉及，制定得很具體、很明確。特別是新增加的條款，如禁止違反規定干預和插手市場經濟活動，謀取私利；禁止脫離實際，弄虛作假，損害群眾利益和黨群干群關系等，聯系現實緊密，很有針對性。

通過對準則的學習，認識到作為一名黨員干部應該加強思想道德修養, 堅持自重、自省、自警、自勵,常思貪欲之害, 常懷律已之心,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕, 真正做到秉公用權、廉潔從政。在日常工作中，加強對準則的學習，時刻嚴格要求自己，堅定為人民服務的信念，不斷提高拒腐防變的能力, 打牢自己的思想防線, 確保自己在任何時候都做到不以權謀私, 不濫用職權, 不貪贓枉法。

二、依法行政, 依法用權

權力是一把雙刃劍，既可以用來為人民辦實事, 也可能被腐蝕,成為謀取私利的工具。我們必須時刻清醒地認識到, 自己手中的權力是人民賦予的, 人民是權力的所有者。對我們每一個有權在手的人而言, 權力意味著責任和義務, 權力越大, 責任也就越大。是否用好權的一個重要標準, 就是看我們的干部是不是出于依法辦事。隨著經濟快速發展和城市化進程的大步前進，對工程質量和安全生產工作提出了新的要求和任務。我們的工作關系到老百姓的切身利益, 如果

我們在這些方面出了問題,就是對權力的違法運用, 是對國家、集體、人民利益的剝奪, 必然要受到黨紀國法的懲處。作為一名黨員，黨的宗旨牢記在心，盡最大努力為人民、為經濟發展服務。回顧以往的工作，由于個人原因，難免在工作中出現懈怠、存在紕漏，自身素質需要在學習中不斷提高。在以后工作中，我將努力加強對“52個不準”和干部選拔任用工作四項監督制度的學習，常思貪欲之害, 常懷律己之心,提高依法行政、依法用權的意識永葆共產黨人的政治本色。

三、公道正派，不殉私情

廉潔自律, 正直無私，在工作中講原則，是一名黨員干部必備的素質。

工程質量和安全工作關系到人民的生命財產安全，必須做到一絲不茍。在以往的工作中，我們時刻牢記“情為民所系, 利為民所謀, 權為民所用”，在工程質量監督、安全檢查中避免“托關系、走后門”的現象的出現，推行了“行風廉政承諾書制度”的一系列措施，避免暗箱操作，努力是實現工作透明化。

領導干部的選拔工程中，以干部選拔任用工作四項監督制度為指導，做到公平公正，杜絕任人唯親，自覺接受站內領導、職工和社會各界人士的的監督。一直以來，我們自覺地遵守這項用人原則，力爭選拔最優秀、可信賴的領導。在以后的工作中，我們將更加嚴格程序，人才才選拔上做到公

平、公正、公開。

四、秉公用權，接受監督

通過制度和法制保證權力的規范和透明，才能把權力用來為人民謀利益、辦實事上，因此，作為一名黨員干部，必須有接受黨組織和群眾監督的自覺意識，嚴格約束自主，自覺接受組織、群眾、輿論的監督。在以往的工作中，我們努力做到政策公開、辦事公開，堅持陽光操作，對建設項目、工程質量、安全監督、財務等各項工作及時向群眾公示，接受監督，認真調查解決各界人士舉報的問題。由于信息化程度不夠高，監督機制不夠健全，自覺接受監督的意識還沒有完全普及，在這方面還存在許多問題。以后的工作、生活中，我們將逐步完善《廉政準則》和黨政領導干部選拔任用工作四項監督制度的執行監督機制，采取日常監督、專項檢查、明察暗訪等方式，全面掌握各項規范的貫徹實施情況，組織開展好廉政專題教育活動，及時糾正違規行為。

第三篇：廉潔從政學習心得體會

關于《廉政準則》學習的心得體會

近期，公司黨支部組織全體黨員干部對《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》進行了深入透徹的學習。廉潔從政是我們黨一向的光榮傳統和優良作風，也是“立黨為公、執政為民”根本宗旨的必然要求。《廉政準則》就是在廉潔從政方面對黨員干部提出的一種責任要求，一種行為規范，它既是在一種監督機制，也是對黨員領導干部的一種愛護和保護措施。因此，我覺得自己作為一名黨員干部，更應對黨經常反思自己，用準則時刻對照自己，努力踐行好《廉政準則》，具體心得體會如下：

一、加強理論學習和黨性鍛煉，提高自己的思想精神境界，作為黨員領導干部要以身作則，加強學習，樹立正確的人生觀，價值觀和權力觀，端正思想作風，提升思想境界，模范遵守黨和國家的有關廉潔從業的各項規定。一個人如果平時不學習，放松教育，久而勻之就會忘記了自己的職責，思想就會慢慢地放松警惕。貪圖的思想諒可能會逐漸增長，學習對一個黨員干部來說，是很重要和必要的。通過政治理論學習可不斷提高人的思想境界，淘冶人的情操，但有的人平時常以工作臺忙沒空等理由而不參加集中政治理認學習，這樣不利于提高自己的思想覺悟。一個人經常不學習頭腦很容易產生麻木，逐漸喪失警惕性，從而可能向犯罪邁出第一步，所以政治理論學習不能放松，作為一個黨員

干部更要擠出時間自覺參加政治學習，這樣才能在思想上筑好防腐每一道防線。

二、要端正職業道德思想，增強道德觀念，一個人如果沒有良好的職業道德，就不會去干好本職工作，心思也不會放在黨的事業上，而是會想方設法如何為自己謀好處。見利就圖，見樂就享，這種人最終不但害了自己，也損害了黨的形象，我們作為黨員干部，能在領導崗位上任職，是來之不易。要好好珍惜，不能把職位當作撈線錢的本錢。為一時的貪分化欲而毀了自己，所以一定要端正好從業道德思想，要有道德廉恥觀念，嚴守職業道德底線，在人生要淡泊名利，淡定從容對一切，在工作上要對得起黨和人民。

三、要知足常樂，保持平衡心態，作為一名黨員干部，個人的收入應足以滿足自己的生活需要，知足者常樂，不要一味去攀比虛榮，奢華，這樣會為了一時貪欲而斷送了前程，連累家庭。俗話說：為人不貪一身輕，自己要經常用《廉政準則》為自己的行為敲警鐘。管住自己的腦，不該想的不要想；管住自己的眼，不該看的不要看；管住自己的嘴，不該吃的不要吃；管住自己的手，不該拿的不要拿；管住自己的腿，不該去的不要去。要自重、自省、自尊、自勵，正確對待個人利益，要把群眾利益放在首位，時刻關心群眾的疾苦冷暖，真正做到情為民所系，權為民所用，利為民所謀。成為一個堂堂正正，廉潔奉公的人民公仆。

四、要管住小節，守好自己的情操和品質。當今有些人認為吃吃喝喝不算啥，收點小禮沒什么，生活作風隨便一點不要太認真。這些人正是平時在小事小節上放松了自我約束，忘記了自己的職責，從很多反腐教育反面教材和反面教育片來看，許多黨員干部走向犯罪道路，正是從“小恩小惠”，小節開始，慢慢放松警惕，一步一步被拖下水，最后成為階下囚。從這些人身上為我們敲響警鐘，因此，我們必須從這些反面吸取教訓，并引以為戒。時刻保持清醒頭腦，防止小節而釀成大錯。用良好的心態去做好我們的工作。

正人先正己，作為黨員干部如果自己都不正，又如何去管好別人，去監督別人。可以說，《廉政準則》就是黨員干部行為規范的一場及時雨，我一定會以身作則，嚴格遵守《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和上級各項廉潔規定，認真遵守各項規章制度，身體力行的將公司廉政建設真正做到實處，為公司的快速發展做出自己應有的貢獻！

第四篇：學習廉潔從政心得體會

學習廉潔從政心得體會

在建黨90周年之際，園區領導組織我們學習廉潔從政專題教育，在學習中我深深體會到廉潔的重要性：廉潔從政，是黨的光榮傳統和優良作風，是黨的“執政為民、立黨為公”根本宗旨的必然要求，也是對黨的各級領導干部的基本要求。黨員廉潔從政，直接關系黨的。廉潔從政，是黨的光榮傳統和優良作風，是黨的“執政為民、立黨為公”根本宗旨的必然要求，也是對黨的各級黨員的基本要求。黨員廉潔從政，直接關系黨的執政地位的鞏固和事業的成敗，直接關系人心的向背。通過學習體現了中央反腐倡廉毫不動搖與堅強堅決的信心，再一次讓我們感受到廉潔從政推動民主政治、社會發展的有力信號。為黨員積極履職、廉潔從政提出了更高要求，為黨員勤政廉政贏得民心樹立了標桿。

廉潔從政，就必須不斷加強黨性修養，自覺接受監督，增強法紀意識。心得如下：

一、加強黨性修養，牢固樹立宗旨意識。

黨員要自覺加強黨性修養，要從思想道德教育這個基礎抓起，不斷夯實廉潔從政的思想道德基礎、筑牢拒腐防變的思想道德防線。我們一定要清醒地認識到，各級黨員手中的權力，是黨和人民賦予的，而不是謀取個人私利的工具。必須緊緊圍繞為人民掌好權、用好權這個根本問題，牢固樹立宗旨意識，時刻把人民群眾的利益放在第一位，權為民所用、情為民所系、利為民所謀，全心全意為人民群眾謀利益。

二、自覺接受監督，保持艱苦奮斗本色。

要加強管理，強化監督，從而建立“教育、監督、制度”三位一體的懲治和預防腐敗體系。要認真處理好親情與黨性的關系，堅持原則、秉公辦事、公私分明，做到兩袖清風，一身正氣。“歷覽前賢國與家，成由勤儉敗由奢。”廉潔從政，必須始終保持艱苦奮斗本色。艱苦奮斗、勤儉節約是中華民族的傳統美德，是我們黨保持同人民群眾血肉聯系的一個重要法寶，也是新形勢下加強黨員作風建設的一個重要方面。

三、增強法紀意識，做遵紀守法的模范。

黨員要牢固樹立正確的人生觀、權力觀和政績觀，自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規，認真執行黨內監督各項制度，嚴格執行園區的各項規定，著力解決黨員廉潔從政方面存在的突出問題，成為遵紀守法的模范。

第五篇：廉潔從政學習心得體會

觀看廉潔從政警示教育片后的心得體會

近期，觀看了廉潔從政警示教育片，里面講述了幾名黨員干部走向腐敗、違規違紀的案件經過，使我體會很多，感觸很深。一個個發人深思的事例，使我深受教育，明白了唯權慎用的道理，領導干部只有潔身自好，廉潔從政，嚴守黨紀國法，才能永葆黨員干部廉潔形象。經過自我反思，發現自己還存在以下問題：

1、自身素質能力與履行職責的要求還有差距。

作為生技室分管檢修的負責人，感覺自身的綜合能力還比較欠缺，與新時期黨的干部的要求還有一些差距。一是領導經驗比較缺乏。由于工作的角色定位、工作的性質要求都在不斷發生變化，自己在管理和領導方面的經驗還不足。二是宏觀思考的能力不夠。辦公室工作繁雜、人手少、活動多，大量的工作從制訂方案到具體組織實施就是都要靠辦公室來完成，所以很多時候工作停留在處理繁雜的事務之中，思考問題、工作定位等方面的高度還不夠；三是把握大局，處理復雜事件的能力還不強。辦公室的許多工作都需要協調各有關部門解決，但是在涉及到一些“老大難”問題時，自己感覺推動的力量太小，往往有力不從心的感覺。

2、開拓創新精神與形勢發展的要求還有差距。

我工作比較投入，進取心較強，但工作作風還不夠大膽。在反思中，我也認識到了自己在思想上還缺乏“闖”勁，開拓創新精神還不夠，大多數時候還僅立足于傳統的工作方式，面對工作出現的新情

況，自己的視野不夠寬廣，思維較為局限，還沒有從較高的層面思考問題。在工作中還缺乏“鉆”勁，認為生技室雖承擔了公司里的許多工作，但能夠解決的實際問題太少，積極推動各車間開展工作太困難，有時候工作中存在畏難情緒。在行動上還缺乏“韌”勁，在工作中出現的新問題，產生的新矛盾，還缺乏有效的辦法，有時面對一時無法解決的問題有泄氣的情緒。

3、工作之余對自己要求不嚴。

電廠工作比較繁重，有的節假日都得不到正常休息，精神經常處于緊張狀態，我又有好玩之心，喜歡湊熱鬧，樂于與朋友在一起，工作之余就對自己要求不是很嚴格，甚至在心里為自己找個借口放松一下，偶爾與同學、親戚搓兩把、吃吃飯，雖然不是賭博，雖然沒做違反相關廉政規定的事情，也沒有造成社會影響，但牽扯了一定的工作精力。

針對自己存在的問題，我進行了深刻的反思，覺得這些問題存在的根源主要有三個方面：

1、黨性鍛煉不夠過關。

雖然平時也學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，但學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，多是從字面上理解理論著作，沒有深刻認識其精神實質和思想精髓。認為自己過了拼搏的年齡，過了奮斗的時候，沒有了過去的激情，也沒有了干工作的動力。不能經常改造自己的思想，反思自己的行為，對自己要求不嚴，以致自身的政治覺悟和黨性沒有多大提高。

2、理想信念不夠堅定。

理想信念是管思想、管方向的，是一個合格的黨員干部必須解決好的問題。自己在這方面也十分注意，但也時有不堅定的時候，顯得有些隨波逐流。受社會一切向錢看、講實惠風的影響，信念產生過動搖，對物欲、金錢的擁有者產生羨慕感；受朋友義氣影響，產生過重義氣、輕原則的念頭；工作中被誤解、曲解時，有時想不開。

3、上進思想不夠強烈。

我是從農民家庭走出來的，參加工作以來，在基層干過，現到基層領導，與同學相比，覺得自己比上不足比下有有余了，認為這樣的生活和事業已經不錯了，產生了一種滿足感，失去了上進心，自己不用再象以前那么努力，只要做好本職工作，維持現狀也就可以了。因此，對工作、對自己沒有太高的標準、太嚴的要求。究其原因，是缺乏上進心，丟掉了做好工作的動力。

針對存在的問題及自身的不足，以后要從以下幾方面提高自己：

一、要加強理論學習和黨性鍛煉，提高自己的思想精神境界，要以身作則，加強學習，樹立正確的人生觀，價值觀和權力觀，端正思想作風，提升思想境界，模范遵守黨和國家的有關廉潔從業的各項規定。

二、要端正職業道德思想，增強道德觀念，一個人如果沒有良好的職業道德，就不會去干好本職工作，心思也不會放在黨的事業上，而是會想方設法如何為自己謀好處。見利就圖，見樂就享，這種人最終不但害了自己，也損害了黨的形象，作為黨員干部，能在領導崗位

上任職，是來之不易。要好好珍惜，不能把職位當作撈線錢的本錢。為一時的貪欲而毀了自己，所以我要端正好從業道德思想，要有道德廉恥觀念，嚴守職業道德底線，淡定從容對一切，在工作上要對得起黨和人民。

三、要知足常樂，保持平衡心態，作為一名基層干部，個人的收入應足以滿足自己的生活需要，知足者常樂，不去一味去攀比虛榮，奢華，這樣會為了一時貪欲而斷送了前程，連累家庭。

四、要管住小節，守好自己的情操和品質。正人先正己，做反腐倡廉的表率，作為基層干部如果自己都不正，如何去管好別人，去監督別人，所以要做好單位和自身的反腐倡廉工作。帶頭遵守各項規章制度，以自己的言行去帶動全體黨員干部共同把廉潔從政做好。

廉潔從政警示教育心得體會

生技室：胡殿貴 2014年11月