第一篇：見面會活動總結

烏托邦之夢臺球協會

活 動 總 結

2012年10月15日

活動背景

新學期伊始，臺球協會又融入了一批充滿活力的大一新生，他們的到來無疑是給臺球協會又注入了新鮮血液。同時，臺球協會的每一位成員都為社團的發展作出努力，新成員的到來，也為我們社團帶來了新的希望，我們堅信，有他們的加入，臺球協會將會越辦越好。

活動目的

為了使社團成員之間相互認識，增加彼此間的了解，臺球協會決定舉辦一次新生見面會。此次會動主要是增加社團成員之間的了解；其次，也將借此機會向新成員介紹一下我們臺球協會，讓他們對社團有更進一步的認識與了解。

活動內容

此次活動定于10月13日下午15:00在J14-221進行。本次活動主要分為兩個環節，首先由臺球協會社團的負責人對臺球協會進行介紹和自我介紹。第二個環節為新生的自我介紹。參加此次新生見面會的同學們熱情十分高漲，因此會場上氣氛很活躍。同學們表現積極，踴躍上臺發言。表明自己的興趣愛好，自己的大學目標和計劃。許多同學雖然是第一次和新同學交流，但溫馨的會場氣氛與臺下同學們的鼓勵支持的目光下，出色的完成了自己在新社員面前的第一次演講，博得了臺下新社員們陣陣熱烈掌聲。新社員們短短幾分鐘的自我介紹有聲有色，中間也不乏幽默，給大家留下了深刻印象。但也有同學表現的比較矜持，沒有上臺發言。在長達兩個多小時的新生見面會上，社員們積極參與到展示自我、認識他人的活動中來，大家對彼此有了一個新的認識，新的了解。

活動經驗

1.活動之前應做好充分準備。

2.在活動開始前應認真討論，做好周密的計劃，并派人記錄會議或活動內容。3.活動進行時認真對待，沉著冷靜。注意活動細節，把我活動發展態勢，及時調節氣氛，避免冷場發生。

4.積極認真工作，安排好活動從開始到結束的各個環節、積極主動，互相提醒幫助，共同保證活動的成功舉辦。

活動中存在的不足。

此次活動雖達到了預期的效果，但還是存在著一些不足。活動前大家準備不充分，此次活動內容單一，沒有豐富多彩的娛樂節目娛樂大家，活動結束得潦草簡單，給人敷衍了事的感覺。其次，此次活動的時間和地點確定得有一點晚。

針對不足之處給出建議

在每次活動之前都要有充足的準備時間，想到各種可能出現的狀況；活動之前要好好策劃，提前討論，大家集思廣益，爭取每次活動都有新意；最后，活動時間爭取定在大家都沒有事情的時間，這樣才能確保每一個人都能參與其中。

首先我認為一次活動要想取得成功，大家的通力合作是必不可少的，調動社團內每一位成員的積極性是必須的，辦活動不僅僅是舉辦一場活動，更重要的是通過舉辦活動來增加社團成員之間的默契與團結協作的精神，大家投入其中，奉獻其中，收獲的不僅僅是游戲中的快樂，更有意義的是拓展了人際關系，收獲了經驗，提升了能力，為今后的就業奠定了基礎。其次，舉辦一次活動是我們的一個很好的鍛煉的機會，在舉辦活動過程中，我們可以很好地發揮自己的優勢，鍛煉自己的組織能力，協調能力和應對突發狀況的反應能力等。總而言之，舉辦活動是一次難得的鍛煉機會，為我們今后奠定了基礎。

臺球協會

2012年10月15日

第二篇：新生見面會活動總結

新生見面會活動總結

10月25號在A-05-0308召開了11級讀書社第一次---新生見面會。

本次活動的目的收是讓同學們相互認識，相互了解，促進同學們之間的情感交流。此次大會為同學們提供一個展示自我，交流信息的平臺。為了活躍氣氛，主持人還講述了大學生活的趣聞，讓同學們進一步了解我校的基本情況。

參加此次新生見面會的同學們熱情十分高漲，因此會場上氣氛很活躍。同學們表現積極，踴躍上臺發言。表明自己的興趣愛好，自己的大學目標和計劃。許多同學雖然是第一次和新同學交流，但溫馨的會場氣氛與臺下同學們的鼓勵支持的目光下，出色的完成了自己在新社員面前的第一次演講，博得了臺下新社員們陣陣熱烈掌聲。新社員們短短幾分鐘的自我介紹有聲有色，中間也不乏幽默，給大家留下了深刻印象。

在長達兩個多小時的新生見面會上，社員們積極參與到展示自我、認識他人的活動中來，大家對彼此有了一個新的認識，新的了解。

本次活動舉辦的非常成功，完成了召開活動的目的，拉近了新社員們質檢單距離。但這次活動仍存在許多不足之處：活動前大家準備不充分，此次活動內容單一，沒有豐富多彩的娛樂節目娛樂大家，活動結束得潦草簡單，給人敷衍了事的感覺。

經驗總結:

1.活動之前應做好充分準備。

2.在活動開始前應認真討論，做好周密的計劃，并派人記錄會議或活動內容。

3.活動進行時認真對待，沉著冷靜。注意活動細節，把我活動發展態勢，及時調節氣氛，避免冷場發生。

4.積極認真工作，安排好活動從開始到結束的各個環節、積極主動，互相提醒幫助，共同保證活動的成功舉辦。

簡訊：

在迎新工作圓滿結束后，讀書社進行了2011級新生見面會。參與出席的人員有現任會長張自玲，副社長顧國輝，書記馮大剛，讀書社新任骨干以及11級讀書社會員。

本次新生見面會目的是使新社員明確讀書社基本情況，對之后社團活動安排，讓新社員能趕快適應新環境，為接下來的機密工作順利展開，祈禱一個很好的帶頭作用。

現任社長主持了本次新生見面會，首先向新社員介紹各個部門以及部長，之后是文藝節目和新生自我介紹穿插，總結之前工作，簡介現在事務，對未來社團發展給予美好愿望，整個大會到此結束。

社員們反映良好，充分調動了新社員的積極性，為社團進一步開展工作打下了良好的基礎。

第三篇：干事見面會活動總結

這次干事見面會完全是咱們協會xx級的部長副部長們辛勤勞動的結晶，總體上感覺是很不錯的，畢竟是大家第一次獨立的組織策劃一次活動。所以，這樣已經非常不錯了，謝謝大家。既然是總結嘛，表揚的話我都記在心里，現在我重點說說我對一些做得不足的地方的感受，當然只是我的個人意見，大家看看就行，希望對大家還是有點幫助。大家也可以自己總結。

（1）不同活動有不同的性質和組織方式。干事見面會是聯歡會的性質，所以重點就是怎樣調動現場的氣氛，讓大家都積極的融入進來，最好是不要冷場，所以咱們在策劃時，節目的順序、主持人的串詞都是有講究的，當然吳旭和路路已經做得很好了，但是你們在語言的煽動性和現場的控制力上還有待加強，就是你們一定要保證整個現場在你們的掌控之中，就最好了。

（2）咱們的時間有限，而且這種玩樂性的活動本來就是要結構緊湊，所以，一定要讓整個場面快起來，特別是游戲環節，一鼓作氣的把它做完，而不能慢騰騰的，這樣容易讓大家感覺很無趣，而且還浪費時間，這個相信大家也感受到了，大家以后要是再弄游戲類的節目，這一點一定是要注意的。

（3）還有就是大家的職責分工一定要明確，也許你們事前已經弄得很明確了，但是不知道為什么，現場給我的感覺還是有點混亂，也許還是哪個環節有一些做得不足，大家可以去總結。

（4）這次是干事見面會，也就是說干事是這次活動的主角，我們應該申明這次活動是為了歡迎他們而舉辦的，但是，我覺得這次活動在這方面強調的不夠，我們很多的干事還是游離在狀態之外。

大概要說的也就是上面的幾點，當然再次申明，這只是我的個人意見，大家就當參考。

無論如何，總體上是很成功的，畢竟是第一次放手完全讓大家干，做到這樣。已經很不錯了，非常感謝大家特別是各位策劃者的辛苦努力，我都記在心里了。

我也希望大家能樹立積極反思的好習慣，即使不寫出來，但是一定要想一想，不管對待什么事情，對大家的成長一定會有幫助的。

相信所有的你們！加油！！

黃敏

xx、10、16

第四篇：干事見面會活動總結

新干事見面會總結

這次新干事見面會在我們協會11級的各部部長副部長和各位新干事的辛勤勞動下取得完美成功。這次見面會不僅讓大家了解了導協，同時也給同學們提供了一個很好的交流平臺。當然，世界上不存在十全十美的事物，所以，現在我對本次見面會的好與不足做一個簡單的總結。

（1）首先，活動開始前，新干事們都積極的去幫學姐學長們布置會場，搬凳子、吹氣球等。這點我覺得做的挺好，但是因為人很多，場面有點混亂，以至于很多同學找不到事做，希望下次分工可以更明確些，讓大家都行動起來。

（2）這次見面會的現場氣氛在主持人和有節目的同學們的煽動下變的很嗨，特別是上臺表演的韋瑩瑩同學，很會調節氣氛。但是會上還是有一心不在焉的同學，跟不上大家的節奏，游離在狀態之外。希望下次活動大家都能參與進來，讓活動辦得更成功。

（3）這次的游戲環節做的很成功，很徹底的調動了同學們的積極性，都興奮地參與了進來，讓現場氣氛達到了高潮。在這里感謝學長學姐們的精心策劃，同時也希望下次活動能有更好玩的游戲，讓大家都動起來。

（4）活動結束的時候，很多新干事都走了，場面再度很混亂，希望下次可以做的好一點。

這就是我對本次見面會的總結，或許做得并不全面，但我真心希望下次活動我們能辦得更好更成功。

王靜

2012-11-15篇二：校學生會新干事見面會感言 2012校學生會新干事見面會感言 如今，來到****已經一個多月過去了，初入大學的我，已經習慣了每天6點半的鬧鐘，習慣了天蒙蒙亮在廈門的海風中行走的身影，習慣了與舍友一起的生活，習慣了和各省的人一起交流做游戲的快樂，習慣了各種各樣的會議和活動??進入校學生會考核期也差不多一星期了，回頭想想，九月末尾看著學生會的納新的宣傳，心中便有了躍躍欲試的沖動，畢竟以前也在初高中的學生會鍛煉過，后來便和舍友一起報名，交出了那份申請表，再后來通過了筆試和面試還有復試的三個多小時的素質拓展，我很榮幸的成為了校學生會辦公室的一員。

在昨天新干事見面會的會議上聽完了**老師和主席團以及十個部門的各個部長精彩發言，使我更加的認識了校學生會的重要性和多彩性！我也開始意識到原來學生會不是想象得初高中的學生會那么輕松，各部部長講的一切事情也證實了這一點。由于部長即將畢業，辦公室事務基本由副部處理，副部對我們新干事很和藹可親，記得第一次內部交流會，副部長要求我們在很短的時間內準確的認會部門內的三十多位新成員。這在當時看來似乎是一件不可能的事，因為接近一個多月了連班上的同學還沒熟絡，怎么認清這么多人呢?但是在自己的努力下還是比較好的通過了。而且為了幫助我們大家互相認識，學長學姐們教我們做游戲，大家在快樂的游戲中更加熟悉了。會議上，**老師和主席以及各個部長都強調了責任感的問題。作為一名校學生會成員，記得副部在內部會議里面曾說過，“你在我們

部門代表著校學生會辦公室，在學校代表著校學生會，在校外代表著廈門理工學院的學生。”顯然，不管作為什么身份，每個人都必須要有責任感的存在！否則難以立足和讓他人認可。其次，會議也多次講到團隊意識，大到整個校學生會小到一個部門，團隊意識尤為重要。一個團隊只有團結一心，才能發揮它百分之二百的實力。而且每個團隊里面只能有一個聲音。校學生會十個部門的精彩介紹，讓我從多個角度的全新認識了校學生會以及它的各個分工和合作。因此我更加為能加入到學生會辦公室而感到自豪。

這一個月的考核對我們大家來說還真是個考驗，或許接下來的一個月里，會有很多的會議要開，需要做很多事情，個人時間會被占據很多，有時候會忙到沒時間做作業等，心中或許會萌生了退出的念頭，但是，就這樣離開了之后自己后會悔嗎?自己來這里不是就為了得到鍛煉嗎?所以不管遇到多大的困難，自己還是會咬咬牙再堅持下，但事實上以后會慢慢發現其實也沒那么累，每天可以認識那么多新朋友，和他們一起做游戲，真的挺開心的。

對于新干事見面會上，我漸漸明白，凡事都是要靠自己的，別人雖然可以幫你，但不能替代，并且你還要有讓別人想幫的價值。什么事都不能等別人來跟你安排，都是要自己積極去爭取的。而且，大家相處得很融洽，可以說比跟班上的一些同學還親密吧，大家一起完成工作，一起排練節目，一起想辦法，我很是享受這種感覺。我變得有膽量和陌生的同學打交道并一起聊天，學會了怎樣有禮貌有效果的維持活動現場的秩序，在辦公室培訓中也學到了怎準確的寫出一份合格

的會議記錄，甚至有些靦腆的我還會在別人面前大膽的表現自己。

雖然每天的事情很多，課程很多，人很疲憊，但是我知道既然選擇了，我就必須為我的選擇負責任。雷老師的話讓我知道，有些事情覺得自己做不來就不想繼續而不是想解決辦法的人，他的能力是得不到鍛煉的，下一步的選擇不是要建立在逃避的基礎上的。而是遇到問題就得去解決而不是逃避。

新干事見面會已經結束，但是我們的考核還在繼續，我不想被踢出局，我想看看自己的毅力到底能有多大，也算對自己的一種考驗吧。也許不會留到最后就會出局了，但是至少現在我還在這里，所以我會過好我在學生會的每一天，腳踏實地，不為辦公室抹黑

校學生會*** 二〇一二年十月二十二日篇三：干部干事見面會策劃書

干部、經濟與貿易學院團委、學生會 干事交流會暨團學干部培訓啟動儀式

策

劃

書

經濟與貿易學院團委

組織部

2012年3月16日

一．活動目的

2012年3月16日我院團委、學生會召開了第十四屆團

員暨學生代表大會，對我院去年的團委、學生會的工作進行了總結并對新一批學生會干部、干事提出了新的希望。為了增進第十四屆團委、學生會干部、干事之間的了解，提高學生會內部的團結協作精神，我們需要一個交流平臺，為此，有必要組織一次干部干事見面會。

為干事們創造一個溝通和交流的平臺，搭建一個互相了解和熟悉的橋梁。并逐步了解其所在部門的職責，加強干事的責任感。可以為以后干事之間更好的工作打下堅實的基礎，給各部門之間的聯系和工作創造更好的條件。

三．活動主題

第十四屆經濟與貿易學院團委、學生會干部、干事“風華經貿，你我同行”破冰活動

四．活動時間：

3月24日晚北京時間18點30分

五．活動地點：

禮堂二樓排練廳

六．前期準備

1.活動ppt，包括各部圖片風采。2.排練廳桌椅 3.通知工作

4..其他位置安排各部門干事分部座位位置 6.教室打掃與布置 7.主持人

8.請文藝部出禮儀

9.準備2個話筒,安排音箱調試人員和電腦工作人員 七．工作安排: 宣傳部負責宣傳板,海報制作

文藝部負責禮儀方面工作

辦公室負責現場攝像工作

活動結束后整理教室衛生

八．活動流程: 6:30 各項工作就緒,開始迎接人員入場,安排就坐,電腦播放宣傳片或播放歌曲； 7:00 活動正式開始.主持人致歡迎詞并簡單介紹與會人員

7:05 主席以及各部部長依次講話（限1分鐘）.主持人在每各部長講話后介紹部門歷史事跡并用播放部長以及部門圖片（限2分鐘）；

7：45 開始互動活動.干事與主席交流，就不解之處提出問題.（15分鐘）8:00開始有破冰游戲.1、先以各部一分隊，共十隊（主席團自愿選擇隊伍）進行

串名字的游戲(在空地站為一橫排，如第一個人是徐杰介紹說“我是徐杰”，第二個劉鵬說“我是徐杰旁邊的劉鵬”，第三個王偉就說“我是徐杰旁邊的劉鵬旁邊的王偉”，以此類推)用時最短的一隊勝出。（20分鐘）

勝出的一隊可以獲得小禮品。可以是隊員每人一個杯裝的優樂美奶茶~~ 以兩部為一隊，自由組合，如體育部與生活部合為一隊，相互熟悉后，兩部干事交叉排隊（不能與同部干事相鄰）進行串名字游戲。以在最短時間內說出最多名字的隊伍為勝出。（30分鐘）

勝出的一隊可以每個隊員一杯優樂美奶茶

3、活動總結：號召大家在團隊中成長，共同學習，共同進步，切實活動主題“風華經貿，你我同行”。在今后的工作各部門統籌協調，更好地為學院學生服務，為經貿風采再創佳績。

4、宣布經濟與貿易學院團委、學生會團學干部培訓正式啟動。

第五篇：一對一見面會活動總結

----一對一見面交流會

剛剛進入大學，大一新生在學習，生活方面都發生了極大的改變。學習的自主性增強，與此同時學習的盲目性也增強了，上課的進程加快，生活的節奏也加快了。因此學習、生活、工作的時間分配需要我們去協調好。為了讓大一新生更好的適應大學生活，加強對大學的理解，勇敢的在大學舞臺秀出自我，物信學院學生會青協部于2013年10月25日舉辦了“一對一見面會”。

這次的晚會以學習交流、增進友誼為主，以才藝表演、游戲活動相結合，參加人員主要是班里同學及大家的一對一學長學姐們，還有部分學生會的成員。晚會中大一新生各色各樣的節目表演，營造了溫馨的氣氛，彰顯了大家無私、友愛、善良、和諧的精神，表達了每一位同學與學長學姐共同尋夢的渴望和對友誼長存的期盼。當然，也有來自學長學姐們的節目，從中我們看到了他們的風采和熱情。游戲時間增加了彼此的默契，友情客串也活動了氣氛。

更為重要的是，在交流的時間里，同學們的學習、生活、情感等問題得到了解決，有利于今后日常的學習、生活。鼓舞大家奮發圖強、馳騁沙場、刻苦鉆研、孜孜不倦、追求真理、腳踏實地、揮灑汗水，在師大放飛夢想、用信念點燃希望，不愧今天的責任與使命，不負明天的夢想和追求。