第一篇：鄒碧華學習心得體會

俯首甘為孺子牛

---記學習鄒碧華精神心得

2015年3月2日，最高人民法院舉行鄒碧華同志先進事跡報告會，最初時沒有放在心上，但是在報告會開始后，5位報告人分別從鄒碧華的同事、下屬、同行、愛人和采訪者等角度，回憶了鄒碧華生前工作、生活、學術的點點滴滴，向廣大法院工作人員和黨員干部講述了他為人、做事、改革的一個個鮮活事例。我的腦海浮現 一名普通的法官，因疾病意外來襲而突然倒在工作崗位上，將生命定格在那里，悲劇在人間上演，哀思如潮。我突然想到《鋼鐵是怎樣煉成的》一書中保爾說的話：“人最寶貴的東西是生命。生命對人來說只有一次。因此,人的一生應當這樣度過:當一個人回首往事時,不因虛度年華而悔恨,也不因碌碌無為而羞愧;這樣,在他臨死的時候,能夠說,我把整個生命都獻給了全世界最壯麗的事業——為解放全人類而斗爭?！?/p>

總書記指出，“面臨改革大潮，我們要做改革的弄潮兒”。鄒碧華身前除了擔任上海高院副院長，還有另一個頭銜——上海司改辦主任。從參與研制最高法“審判權力運行機制改革試點”“司法公開平臺建設改革試點”等方案，到參與主持起草《上海法院司法改革試點工作實施方案》，鄒碧華以“背著‘黑鍋’前行”的擔當精神，啃下了司法改革中一個又一個“硬骨頭”。生長在全面深化改革的大時代，我們作為法律工作者，作為法院工作人員，都要像鄒碧華一樣，追求改革理想，獻身改革大業，不計個人得失，不計個人毀譽，頂住壓力，沖破阻力，將改革“一點一點向前拱”，在改革的征程上“殺出一條血路”。尤其是現在司法系統的改革，更是如此。

勤政務實，是我們共產黨人的優良傳統和鮮明品格。這一點在鄒碧華身上得到了有力印證。推行法官員額制，獨創一套“案件權重系數”，避免了兩個“一刀切”；針對執行投訴多，變“一人一案管到底”傳統運行模式為接待、查控、研判、強制4個環節，執行投訴率下降76%；為讓當事人方便聯系法官，建起法院“小總機”，安排專人接聽，成為如今在全國法院推廣的12368熱線電話的雛形??鄒碧華用一個個實際行動踐行著自己“有數據、重事實才能更好地推進改革”的工作理念。站在歷史與未來的交匯點，協調推進“四個全面”，每名黨員領導干部都要像鄒碧華一樣，謀實事、出實招、求實效，向實處著力、用實干說話、憑實績立身。唯有勤政務實，方能謀成小康之業、揚起改革之帆、行好法治之道、筑牢執政之基。

鄒碧華是與時俱進的行業創新者?！懊髡咭驎r而變，知者隨事而制”。抱殘守缺、固步自封，只會越來越退步，吐故納新、與時俱進，才能越來越進步。鄒碧華曾經說，“我們做司法改革，光懂審判業務和法院那點兒事是不夠的，你必須及時吸取其他學科的最新成就，可視化、大數據、移動終端??都是未來的大趨勢，法院現在不研究、不跟上，將來就會被別的行業嘲笑?！敝鞒种贫ㄉ虾７ㄔ盒畔⒒ㄔO三年規劃，他綜合運用互聯網、“大數據”、“云計算”等信息技術，用信息化力推司法公開，其中6項應用屬于全國法院首創?！安蝗招抡弑厝胀恕?。作為法律工作者，無論身處何種崗位、從事什么工作，都要像鄒碧華一樣，敢于創新、善于創新，在創新中贏得工作主動、答好時代考題。

鄒碧華同志一生短短47余載，踐行了一個優秀中共黨員的本色，踐行了一個樸實無華、默默奉獻干部的風骨，踐行了一個真抓實干、懲兇揚善法官的氣度。在26年的法院工作中，雖經歷多次職務和角色轉換，他始終甘于奉獻、充滿激情，他勇于承擔重

任，工作精益求精，辦事雷厲風行，作風細致入微，從不抱怨、計較個人得失。他鞠躬盡瘁，最終累倒在他熱愛的司法事業上，累倒在他摯愛的司改工作上，累倒在他畢生追求的法治路上。有的人活著，他已經死了；有的人死了，他還活著。

第二篇：學習鄒碧華

身處這個改革的時代，怎樣去適應、怎樣能像鄒碧華一樣為了改變這個世界而活著，是我們每一個法律人需要深思的問題。作為一個“燃燈者”，鄒碧華為我們樹立了一個榜樣。他心細如發，能夠發現普通的事物中的閃光點；他思維敏銳，能夠準確把握住事情的關鍵本質；他虛懷若谷，能夠心平氣和發現不足、提出改進意見；他憂人之憂，能夠設身處地為他人著想，從而推動一個更好的法治環境的形成。

在學習鄒碧華同志的光榮事跡的過程中，與會的同學們認識了一個勤于思考、從小事情發現大道理法律工作者。鄒碧華的偉大更多地體現在一個個具體的事例中，他是用踏實的一步步踐行了一個共產黨員、一個法官、一個學者的理想。

在諸多的事跡中，鄒碧華同志首倡法官要給予律師充分尊重的行為不僅贏得了律師界的贊賞，而且在整個法律界也引起了極大的反響。為更明確地闡明尊重律師這一司法工作理念的具體內容，鄒碧華在擔任長寧區人民法院院長時專門制訂了《法官尊重律師的十條意見》，他此生最后一次講演名為《法官應當如何對待律師？》，在他辭世的當天，鄒碧華主導推動上海法院律師服務平臺上線運行，他在朋友圈里留下的最后一句話是“希望律師的執業環境越來越好”···而這些努力的背后，起源于鄒碧華一次國外交流的經歷。在國外旁聽一次開庭時，鄒碧華發現法官讓雙方當事人的律師上前并說些什么，一了解，才得知是因為律師庭上太激動，法官避開當事人請律師冷靜些陳述。對比國內法官在庭審時打斷律師發言乃至呵斥、一些判決書對律師代理意見回應較少或回應有遺漏等情況，鄒碧華感慨萬千，進而有了上述推動對法律職業共同體的認知和認同的不懈努力。

鄒碧華同志從小處著手、從細節做起的事跡還有很多。在觀看、閱讀這些材料時，一個用自己的生命使法治天空更明朗的學者型法官的形象逐漸在同學們眼前清晰起來，為鄒碧華英年早逝的悲傷和惋惜也在同學們心中氤氳。

他教會了我們要看到不足。《法官尊重律師的十條意見》，既是對法官在工作中尊重律師的指導，也是從側面指出了之前司法工作中對律師尊重不夠、沒有法律職業共同體意識的不足。十條意見中，包括庭審中法官不得隨意打斷律師發言、法官不應當著當事人的面指責批評律師、不得向當事人發表貶損律師的言論，甚至包括為律師預留車位、提供休息區、提供復印設施等細節。這些細節，莫不是此前在司法工作中被忽視、甚至被無視的不足。而這些不足，恰是維護法律的尊嚴、法律工作者的尊嚴所至關重要的。

他教會了我們要善于觀察。在長寧法院旁聽了大量法官的接待工作后，鄒碧華向辦案人員提出問題，為什么當事人情緒越來越激動，甚至演變成與法院的對抗，這可能是法院接待不妥善帶來的后果。事后，鄒碧華針對這些不應該發生的“低級錯誤”，編寫了《群眾接待場景65例》，為法院工作人員接待群眾增添了幾分自行與從容。

他教會了我們要堅守夢想。上海市長寧區人民法院立案二庭副庭長張楓介紹，自己在進入法院系統工作15年之后，向時任長寧區人民法院院長的鄒碧華傾訴自己在職業生涯中面臨的迷茫，鄒碧華一針見血：“不是機會沒有眷顧你，而是你自己迷失了方向”，“ 碰到這樣的問題，關鍵是我們自己能不能堅守夢想”。在鄒碧華的教導下，年輕的法官們又有了向前沖的渴望。

他教會了我們太多太多，自己卻倒在了他熱愛的崗位上，沒有給家人、朋友、同事、他的事業留下一句話。鄒碧華的辭世不僅僅是一個家庭的損失，也是整個法律界的損失。在這個他所感激的改革的時代，正需要他這樣的人發光發熱、不斷點亮人們心中的燈火、在前進的道路上引領方向。但是在悲痛的同時，大家眼中堅定的目光都透出同樣的訊息：“繼承是最好的懷念”。鄒碧華去了，他的事跡卻流傳開來，他的精神被萬千學子、無數黨員學習。鄒碧華這盞燈滅了，更多的燈卻因他所留下的火種而亮了起來。司法改革的事業不會因此而停止，他的遺愿將會由后輩們完成，我們的黨、我們的國家因為有鄒碧華這樣的兒女而更加富強。

第三篇：鄒碧華心得體會

學習鄒碧華心得體會

人們說，鄒碧華是法治路上的“燃燈者”，是敢於擔當、善於謀事的好干部。從去年12月10日鄒碧華去世到現在，我們一直在追尋他走過的足足，試圖還原他充分燃燒的47歲人生。

“走上這個崗位，就得承擔起這個崗位的使命與責任。”鄒碧華說，“不要讓我們現在的改革努力，變成未來的改革對象?！痹趽伍L寧法院院長期間，他率先在全市搭建訴訟服務平臺，掛牌成立全市首家“訴調接中心”﹔設立便民電話，方便群眾，深受當地群眾的歡迎。他曾冒酷暑前往一位信訪人家中，用了足足5個小時開展溝通工作，最終化解心結。

鄒碧華同志一生短短47余載，踐行了一個優秀中共黨員的本色，踐行了一個樸實無華、默默奉獻干部的風骨，踐行了一個真抓實干、懲兇揚善法官的氣度。在26年的法院工作中，雖經歷多次職務和角色轉換，他始終甘于奉獻、充滿激情，他勇于承擔重任，工作精益求精，辦事雷厲風行，作風細致入微，從不抱怨、計較個人得失。他鞠躬盡瘁，最終累倒在他熱愛的司法事業上，累倒在他摯愛的司改工作上，累倒在他畢生追求的法治路上。

鄒碧華同志非常重視法院的廉政建設，提出“必須提升廉政工作的基本定位，將廉政管理融入隊伍管理，將廉政教育融入法院文化，使之成為法院管理的重要環節，站在法院工作的全局性的角度來確立廉政工作的戰略思想”。在長寧法院工作期間，他親自執筆“讓我們共同守護我們的家園——給干警家屬的一封公開信”，他讓各位干警家屬都來做“家庭廉政監督員”，與法院共同擔負起監督和保護的職責，共同保護好自己的家庭。

26載的法律生涯中，鄒碧華同志崇法尚德、慎思明辨，他喜歡毫無保留地與人們分享自己的專業見解和人生感悟，他常常利用周末時間，應邀到全國各地參與法官培訓教學，或在公共論壇開設講座，把自己多年所思所悟的思想成果傳播到更廣的范圍。他在新浪網開設個人微博“庭前獨角獸”，宣傳法院工作，弘揚法治思想，不遺余力地播撒智慧的種子。他說，這是一種“予人玫瑰的快樂”。鄒碧華同志用自己的行動，矢志不渝地踐行了自己的諾言，并實現了人生的價值。

第四篇：學習鄒碧華先進事跡心得體會

學習鄒碧華先進事跡心得體會

費玉梅

近日，學校黨總支組織教職員工學習了鄒碧華通知的先進事跡。通過深入學習，在感動的同時，有所感悟，有所啟迪。

鄒碧華是勇于擔當的改革奮楫者?？倳浿赋?，?面臨改革大潮，我們要做改革的弄潮兒?。鄒碧華就是弄潮兒的楷模。他身前除了擔任上海高院副院長，還有另一個頭銜——上海司改辦主任。從參與研制最高法?審判權力運行機制改革試點??司法公開平臺建設改革試點?等方案，到參與主持起草《上海法院司法改革試點工作實施方案》，鄒碧華以?背著‘黑鍋’前行?的擔當精神，啃下了司法改革中一個又一個?硬骨頭?。生長在全面深化改革的大時代，每名黨員領導干部都要像鄒碧華一樣，追求改革理想，獻身改革大業，不計個人得失，不計個人毀譽，頂住壓力，沖破阻力，將改革?一點一點向前拱?，在改革的征程上?殺出一條血路?。

鄒碧華是勤政務實的時代好干部。勤政務實，是我們共產黨人的優良傳統和鮮明品格。這一點在鄒碧華身上得到了有力印證。推行法官員額制，獨創一套?案件權重系數?，避免了兩個?一刀切?；針對執行投訴多，變?一人一案管到底?傳統運行模式為接待、查控、研判、強制4個環節，執行投訴率下降76%；為讓當事人方便聯系法官，建起法院?小總機?，安排專人接聽，成為如今在全國法院推廣的12368熱線電話的雛形……鄒碧華用一個個實際行動踐行著自己?有數據、重事實才能更好地推進改革?的工作理念。站在歷史與未來的交匯點，協調推進?四個全面?，每名黨員領導干部都要像鄒碧華一樣，謀實事、出實招、求實效，向實處著力、用實干說話、憑實績立身。唯有勤政務實，方能謀成小康之業、揚起改革之帆、行好法治之道、筑牢執政之基。

鄒碧華是與時俱進的行業創新者。?明者因時而變，知者隨事而制?。抱殘守缺、固步自封，只會越來越退步，吐故納新、與時俱進，才能越來越進步。鄒碧華曾經說，?我們做司法改革，光懂審判業務和法院那點兒事是不夠的，你必須及時吸取其他學科的最新成就，可視化、大數據、移動終端……都是未來的大趨勢，法院現在不研究、不跟上，將來就會被別的行業嘲笑。?主持制定上海法院信息化建設三年規劃，他綜合運用互聯網、?大數據?、?云計算?等信息技術，用信息化力推司法公開，其中6項應用屬于全國法院首創。?不日新者必日退?。作為黨員領導干部，無論身處何種崗位、從事什么工作，都要像鄒碧華一樣，敢于創新、善于創新，在創新中贏得工作主動、答好時代考題 鄒碧華以自己的作為展現了法院管理人員的高素質品格和無私無畏的亮劍精神。學習鄒碧華，作為教師我們要忠于我們的教育事業事業。我們每個人都是教育這艘航母上的一顆螺絲釘，我們只要做好自己的事，并把這點事做到極致、盡心盡力就可以了。

學習他，是要學習他忠于家庭，當好兒子、丈夫和父親的不同角色，盡心盡責照顧好家人，他與妻子相識相知相守的30年，他熱愛生活，在臨走前的一天，還打電話給孩子以諄諄教誨。

學習他，是要學習他用法律保護弱者，忠實履行?為人民服務?的信仰。?法律是公平公正的，當然要保護弱者的合法權益。我們要用法的精神解決問題，服務百姓。?鄒碧華曾這樣說過。他在擔任長寧區法院院長期間，率先在全市搭建訴訟服務平臺，掛牌成立了全市首家?訴調對接中心?，方便群眾訴訟；為了一位身患白血病的男童的醫藥費，他帶領長寧區法院少年庭的法官們開了兩天會，研究法條，開創了未成年孩子告親生父母的案例。學習他，是要學習他愛崗敬業，為工作嘔心瀝血的精神。他始終以?從事一份職業，就一定要去熱愛它?的理念要求自己，始終踐行從優秀到卓越的工作理念。

學習他，是要學習他剛正不阿，維護公平正義的高尚品德。鄒碧華同志，一直以庭前庭前獨角獸，時刻鞭策自己，獨角獸是中國古代傳說中的上古神獸，又稱獬豸，它怒目圓睜，能辨是非曲直，能識善惡忠奸，發現奸邪的官員，就用角把他觸倒，然后吃下肚子。它能辨曲直，是公正、勇猛的象征，在古代，獬豸就成了執法公正的化身。鄒碧華同志以自己的行動，維護著社會的公平與正義。

第五篇：學習鄒碧華先進事跡心得體會

學習鄒碧華先進事跡心得體會

公正為民的好法官、敢于擔當的好干部鄒碧華走了，可華夏大地回響著他厚厚實實、鏗鏘有力的步履聲。

鄒碧華用心鐫刻在生命年輪上的47個春秋璀璨奪目?！盎钪褪菫榱烁淖兪澜纭?，這是他生前最愛說的一句話！凡接觸過鄒碧華的人都聽到過，他曾工作過的地方也都聽到了……如今，一浪高過一浪的追念里，更聲聲回蕩著這句生命誓言！

上海的夜空不會忘記鄒碧華辦公室經常亮著的燈光。作為上海高級人民法院副院長，他深深地明白不僅要帶領好自己的團隊，更重要的是要肩負起時代先驅者的使命，所以他有做不完的工作。眾所周知，中國進入了改革發展的深水區、攻堅期，中國的法治建設、司法改革必須緊跟時代步伐，攻堅克難、砥礪前行。上海法院的信息化如何引領、支撐司法改革，如何在新技術云涌的時代與時俱進……鄒碧華甘當“燃燈者”，做出了無愧于時代、無愧于人民、無愧于歷史的業績！

鄒碧華生前主管法院的信息化工作。這是一項既沒有先例可循，又必須履新適時、知難創新的開拓性工作。這項工作的好壞，將直接影響到法院系統的司法改革、審判執行、法院管理，以及司法為民、司法公開等方方面面。

鄒碧華是杰出的，經過嘔心瀝血的努力、孜孜不倦的耕耘，終于在他生命的事業中綻放出6朵光彩奪目的絢麗之花,“司法改革科學化”，“審判執行過程可視化”，“司法為民便捷化”，“司法公開常態化”，“法官辦案智能化”，“審判管理精細化”———璀璨耀眼！這被大家一致認可的6項全國法院系統首創成果，迎來了2014年全國各地兄弟法院信息化參觀團近80批，眾口交譽。

鄒碧華曾說：“法官專業化、職業化需要科學的思維方式武裝頭腦，也需要現代化的辦案手段和智能化輔助工具?！彼€提出“要依托信息科技打造公正廉潔為民的現代化法院”。為了這些目標，鄒碧華日日夜夜為之努力著、奮斗著。正如他家屬所說，他把自己的一生都獻給了自己熱愛的事業，獻給了司法系統。