第一篇：東湖公安消防大隊2011年工作總結

東湖公安消防大隊2011年工作總結

2011年以來，大隊緊緊圍繞支隊黨委提出的工作思路，以“三句話”總要求為統領，緊緊圍繞科學發展這個主題，把握提高執法質量這條主線，按照“抓隊伍強素質、抓業務重規范、抓基礎促發展”這一思路，堅持百折不饒的勇氣，堅持滴水穿石的意志，繼續深入推動派出所消防工作指導，以推進“七城會”消防安保工作為重點，以打造消防鐵軍全面發展、構筑“防火墻”工程縱深推進、全力清剿消除火災隱患、班子隊伍建設昂揚向上為抓手，進一步加強“主業”，做強保證，增強保障，全面實現“兩個穩定”，在實干中創優，在奮進中爭先，著力提高部隊戰斗力、消防執法公信力和人民群眾滿意率，全面提升火災防控和滅火救援能力，有效地預防和遏制了重、特大火災的發生。全年全區1－12月共發生火災212起，死亡2人，直接財產損失47.69萬元，無重、特大火災事故。

主要成效：

1、部隊“內外雙穩定”，1-12月份部隊內部安全穩定未發生違法違紀案件和行政責任事故，轄區內未發生重特大火災和有影響的火災；

2、較好完成了2011年《二0一 一年青山湖區人民政府年度消防工作目標任務書》硬性目標任務。

3、火災隱患排查整治力度大，整改、消除隱患及時，確保年內特別是七城會安保期間轄區內火災形勢的平穩。

4、打造紅色消防鐵軍活動扎實有效，計劃周密，獎懲措施得力，打造鐵軍效果明顯，人人都熱情高漲，訓練水平得到穩步提升。

5、規范了組織建設，全面強化了教育管理，戰斗堡壘作用明顯，部隊凝聚力有了新提高，風正、氣順，官兵關系融洽。

6、以社會單位“四個能力建設”為依托，以構筑“防火墻”工程為契機，全面清剿火災隱患，堅持嚴格消防執法，公共消防安全有了好保障，社會排查整治力度增大，社會防控能力明顯提高。

9、營房建設穩步推進，克服了天氣和經濟上的困難，入住就在眼前，12月底，我大隊全體官兵將進駐新營區。

一、以“三句話”總要求為統領，堅決規范組織建設，全面強化教育管理，部隊凝聚力有了新提高。

（一）大力規范組織建設，全面建筑龍頭工程。大隊黨委始終把班子建設作為隊伍建設的核心和關鍵，以“三爭優”為目標，以“三句話”總要求為統領，強化班子的“學習、自律、表率、創業”四個意識，黨委班子凝聚力得到增強，干事創業能力有了新的提高。一是規范了組織建設。貫徹落實上級黨委有關黨組織建設的意見、標準和細則，著重從黨的基層委員會的設置、職責、制度、程序等方面進行了規范；二是規范了黨委集中學習制度。為進一步落實黨委成員的學習制度，大隊采取集中學習、分散自學和調查研究結合的方式進行，做到每月不少于一次集中學習；班子成員每半年不少于一篇調研文章；學習記錄不少于10000字。三是規范了黨委議事原則。大隊黨委認真貫徹落實基層黨委議事原則，嚴格按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，做到各負其職，分工不分家，工作上互相支持、互相溝通、互相商量、互相關心，大事有討論決定、小事有商量溝通，使部隊建設有條不紊、充滿活力。

（二）強化思想政治建設，全面推進警營文化發展。大隊深入貫徹落實“昆明會議”精神，依據《公安消防部隊思想政治教育大綱》及支隊教育要求，在認真抓好部隊基礎教育的同時，重點開展了學習貫徹“三句話”總要求主題教育、建黨90周年主題教育、科學發展觀教育、十七屆六中全會精神教育、紅色教育、心理教育等教育活動，各項教育活動始終將“教育要實、要細”的工作目標貫穿于各項教育活動的各個環節。教育有部署、有分析、有檢查、有考試。切實做到了創新學習方法，教育形式多樣化；對照查擺問題，整改措施制度化；認真剖析評議，查找問題民主化。通過一系列教育活動，大隊全體官兵思想觀念得到了統一，工作作風得到了加強，自身要求得到了提高。在支隊舉辦的“黨在我心中”主題教育比賽中，大隊參謀姜波榮獲第一名、淵明路中隊戰士陳斌榮獲第六名。

（三）加強干部隊伍建設，切實提高工作效率。認真貫徹落實《江西省公安消防部隊干部量化考評實施細則》，研究分析了隊伍現狀，將實施干部量化考評作為增強干部紀律觀念和履責意識的重要舉措，明確崗位職責、落實工作責任。按照《大隊干部量化考評細則》，堅持“平時考評”與“日常管理”相結合，突出了平時考評工作。將干部日常上下班考勤、執勤、訓練、隊伍管理、消防監督等工作開展、現實表現以及工作成效情況納入了量化考評范疇，涵蓋了隊伍管理的具體內容。緊密結合支隊警官留營學習規定，科學制訂學習培訓計劃，加強警官“八小時以外”的監督管理。增強的干部學習氛圍，提高了文化理論水平，提高了干部遵章守紀觀念和履行職責意識，干部責任感得到了明顯增強，工

作作風和生活作風進一步得到改進。

二、以崗位大練兵為出發點，大力規范執勤備戰，深入推進打造鐵軍，部隊滅火救援能力有了新提高。

（一）進一步夯實執勤備戰基礎，圓滿完成了各項執勤戰備任務。今年恰逢第七屆全國城市運動會在我市的舉辦之年，大隊以強化戰備意識為基礎，進一步規范部隊的執勤秩序和執勤行為，將“依法執勤、文明執勤”的要求體現在平時執勤備戰和滅火救援戰斗行動的全過程，狠抓戰備值班制度的落實，確保各級各類值班人員在職在位，確保車輛、裝備、器材處于良好狀態。大隊對“七城會”消防安保任務極其重視，周密部署執勤戰備、勤務保衛工作，加強“七城會”指定賓館和重點單位“六熟悉”、實戰演練，制訂完善各項應急勤務保衛預案，強化戰勤保障，強化通訊保障，確保“七城會”消防安全保衛任務完成。1-10月大隊執行消防安全保衛任務11次，出動消防車輛13輛次，參戰人次83人次，圓滿完成了“七城會”、國際軍樂節等消防安全保衛任務。

（二）深入推進打造消防鐵軍，提高了部隊戰斗力。大隊積極備戰支隊比武競賽活動，力圖以此加強打造消防鐵軍工作。一是高度重視。大隊把打造消防鐵軍工作作為大隊的一項重點工作來抓，成立了打造消防鐵軍領導小組，集思廣益，獎優罰劣。二是干部帶頭，全員參訓，大隊主官身先士卒，掀起打造消防鐵軍活動高潮。在全省打造現代化消防鐵軍比武競賽中，我大隊副大隊長林峰勇奪正營職警官組負重登八樓第一名、想定作業第六名，大隊參謀蔡程獲連職以下警官組3000米第四名、100米第五名。三是科學練兵，在訓練中講究方法，注重科學，大、中隊在業務訓練中摸索出一些簡單、適用的方法；四是獎懲分明。為工作落到實處，大隊結合實際制定了獎懲措施，設立了打造消防鐵軍獎勵經費，同時向各中隊下拔鐵軍專項經費。

（三）進一步加強綜合應急救援工作，提高了部隊攻堅克難能力。為提高大、中隊指揮員的組織指揮能力，臨機處置能力，火場估算能力和綜合決策能力，一是強化“六熟悉”，按照“仗怎么打、險怎么搶、兵就怎么練”的指導思想，組織中隊對轄區消防安全重點六熟悉訓練，修訂完善滅火作戰預案，對單位場所進行了實地演練。二是強化“實戰演練”。大隊成立了專門的領導小組，進行了調查熟悉摸底。對轄區內公眾聚集場所、高層地下建筑進行了全面地摸底排查、熟悉及演練，制定了科學預案。進行了分層次、分部位、分場所，按照“一次性調足力量，快速救人滅火”的作戰要求，逐一對公眾聚集場、高層地下建筑重點單位制定了預案，開展了裝備測試演練。以此同時，大隊還同步進行了消防重大危險源調查、評估，特點對轄區的二級單位進行了調查、評估。重點開展了水罐、泡沫、舉高等消防車輛操法和滅火、供水破拆、徒手救人等專項技術班（組）合成訓練，提高班與班之間、戰斗員與戰斗員之間的配合，形成了一個有力的戰斗團體，從而提高部隊的作戰能力，七城會、國際軍樂節、國慶消防安全保衛期間大隊對全區區級消防重點單位的預案制作率達到100%，實地演練率達到100%。東湖區淵明路、三經路中隊轄區內共對145個消防安全重點單位修訂完善了滅火預案，對110個消防安全重點單位開展了“六熟悉”和實地演練，提高了部隊對重點單位的應急處置能力，提高了部隊攻堅克難能力。

三、以構筑“防火墻”工程為契機，全面清剿火災隱患，堅持嚴格消防執法，公共消防安全有了好保障。

（一）進一步推動落實了消防安全責任制。一是積極助推消防工作

納入東湖區經濟社會發展的總體規劃，推動政府層層簽訂消防工作目標責任狀，把消防工作納入東湖區政府考評內容，完善和發揮跨部門、跨行業消防工作聯席會議制度，將街辦、社區消防力量的發展、重大火災隱患的整改督辦列入區政府目標考核。二是建立了部門行業聯合監管機制，已形成公安、安監、工商、質監等部門的信息抄告及聯合執法機制，消防、教育、民政部門的聯合宣教機制。

（二）全面排查清剿了火災隱患。大隊積極貫徹劉金國副部長在全國深化消防安全“五大”活動開展“清剿火患”戰役視頻會議上的講話精神，以空前的力度積極深入轄區各處清剿禍患，效果顯著。在清剿火患戰役中，全區共排查社區492個、排查行政村48個，發現火災隱患式違法行為3897處、整改火災隱患3678處，下發臨時查封決定書39份、責令“三停”單位40家、罰款120余萬元、拘留13人。10月份僅發生火災4起，無人員傷亡，直接財產損失1400元，比前九個月有大幅度下降。

一是全力落實市政府“清剿火患”戰役通告。大隊聯合政府力量，充分發揮街辦、社區、派出所等各方力量，形成圍剿火災隱患的強大攻勢，徹底清查、整治了一批火災隱患。

二是聯合治安部門開展“清剿火患”戰役。大隊與東湖區治安大隊聯系，聯合治安、派出所加強“城中村”、“三合一”、“多合一”場所、出租屋和小作坊、小歌廳等場所的火災隱患清剿活動。其中東湖區各個公安派出所在清剿火患中發揮重大作用，檢查單位2045家，為確保清剿火患戰役順利進行立下汗馬功勞。

三是大力開展“錯時”檢查。大隊大力開展“錯時”檢查，加大夜間營業場所特別是公共娛樂場所檢查的頻次和力度，確保社會面火災形勢穩定。

四是嚴格落實蹲點、巡查防控措施。大隊以“七城會”場館、運動員等涉會場館（賓館）為重點，進一步落實蹲點、巡查防控措施，切實做到責任到人、防控到位、不留盲區、不留死角。

五是樹立公正文明執法良好形象。大隊在開展“清剿火患”戰役期間，嚴格依法行政，無違法違規處罰現象，無假借“清剿火患”戰役索拿卡要、亂罰款、亂拉贊助等現象。

（三）進一步深化了單位“四個能力”建設。目前二級重點單位中的人員密集場所標準化建設已基本完成，各項制度健全，大隊對各類巡查、值班登記本進行了統一印制，志愿消防隊均已建立。大隊采取分類教學的方式，將二級重點單位分為十大類，分批進行“四個能力”理論培訓和滅火疏散演練，確保每個人員密集場所每半年由消防監督員進行一次全員培訓，并在社會單位中人員密集場所懸掛消防宣傳鏡和消防公益廣告應急照明燈，同時與南昌城市文化傳播有限公司合作，在場所每層入口處醒目位置懸掛一塊疏散平面圖超薄燈箱。

（四）進一步加強了社區消防工作。一是各街辦、社區領導機構已建立完善，我區在街辦設立“安監站”，由街辦綜治辦負責，設立專門辦公用房，接受消防、安監、派出所業務指導，負責轄區消防安全，安全生產工作的監督檢查、跟蹤、整改、上下反饋，配合相關職能部門執法，解決了街辦、社區在日常工作中只有檢查、沒有執法、工作效能低的矛盾，全區9個街辦、1個管委會的“安監站”已全部掛牌成立。二是社區

消防工作基礎設施已基本到位。全區73個社區中，58個社區已經按標準設立了一個消防自防自救點，配備了較齊全的消防器材，完成率達80%，其余20%未達標的社區主要原因是老城區社區用房緊張造成的。73個社區100%建立了治安聯防消防隊，并開展了演練。

（五）進一步加強了消防宣傳教育培訓。大隊根據“五大活動”及支隊對于全民消防宣傳教育的要求，精心策劃，積極部署，印制發行了42萬余份各種消防宣傳消防宣傳畫冊及宣傳單，并通過多種渠道免費發放給群眾，為消防宣傳工作營造了濃厚的宣傳氛圍。同時，大隊采取培訓、演練相結合的手段，積極對轄區單位進行消防安全培訓、開展疏散演練，從根本上提高社會單位消防安全意識。

四、緊緊圍繞隊伍建設這一根本，堅決規范隊伍建設，全面強化教育管理，部隊戰斗力有了全面提升。

（一）加強部隊正規化建設，抓好制度落實。大隊將正規化建設作為一項重要工作來抓，堅決落實一日生活制度。突出抓好“創五無”，落實好部隊日常安全管理，確保部隊高度穩定。同時將思想工作深入到日常管理教育中去，使二者相互作用，相互促進，又促進了部隊正規化建設，提高隊伍的整體戰斗力。

（二）抓好黨風廉政建設，堅持執法為民。大隊大力開展廉政教育，組織開展“堅持執法為民、樹立良好警風”為主題的紀律作風教育、集中警示教育和廉政風險排查工作。認真按照省委省政府“發展提升年”部署要求，認真開展“大走訪”開門評警活動，實施便民利民措施，優化服務質量。大隊嚴格落實領導干部經濟責任審計有關規定，加大自我監督力度，使黨風廉政建設深入人心。

（三）加強部隊安全管理教育，堅決預防事故發生。大隊深入開展安全防事故教育，嚴格落實安全形勢分析、研判制度，突出重點對象、重點時期和重點車輛的安全管理，強化安全工作專項督導，嚴格落實事故責任追究制度。狠抓新修訂《共同條令》的落實，大力規范部隊“四個秩序”，大力學習南昌縣正規化建設精細化管理試點工作現場會精神深化開展“規范職業操守、爭做文明先鋒”活動，強化官兵作風養成，樹立部隊良好形象。

五、以后勤保障能力建設為落腳點，切實規范經費管理，大力強化硬件建設，部隊保障能力有了新發展。

（一）拓展經費來源，強化了經費綜合保障能力。大隊積極爭取東湖區政府加大消防工作投入力度，主動爭取財政、發改等相關部門的支持，提高業務經費標準，并力爭將應急救援隊伍建設、信息化建設維護、消防員職業補助津貼、消防宣傳教育等經費納入保障范疇，10年業務經費122.4萬，11年消防業務經費135.9萬元，增長了11%。另外大隊還申請了三項專項經費，其中消防工作會表彰經費34860元，應急救援器材裝備款714296元，社會消防宣傳教育專項經費22.5萬元。大隊以提升資金使用效益為目標，嚴格財務管理，堅持黨委集體理財和“一支筆”審批制度，規范預算編制、執行、報告行為。

（二）完善器材管理，加強了消防裝備建設。大隊按照“優化配置，結構合理，重點突破，建管結合”的要求，按照“由量變到質變、由普通到特種”的思路，大力推進裝備器材建設大發展。加強車輛裝備建設，年初按照各中隊的實際情況統一編制采購計劃上報支隊統一采購，確保常規器材庫存量達到30%，其中購置搶險救援車一輛，價值86萬元。為消防車、業務車輛及器材裝備建立了長期定點、定人、定時的維護保養

人員。

（三）規范了經費管理，更合理的使用資金。大隊認真貫徹落實部局《消防部隊預算科目規定》和《消防部隊預算管理規定》，以及《軍隊財務條例》，嚴格執行部隊財經紀律，堅持量入而出，大項經費開支集體研究決定，在各類物資管理上落實承包管理制度，定期進行檢查和清點，做到賬物相符。開支節流，堵塞漏洞，減少浪費，統籌合理使用資金。

（四）全面加強資產管理，切實摸清底數情況。大隊將固定資產管理工作落實分管到人，做到誰使用，誰管理，誰負責。一是完善制度，建章立制，規范管理，積極研究裝備管理新舉措，建立定人、定位、定責任的“三定”原則和“一室（庫）一帳一表一本一冊二卡”管理機制，強化了對固定資產的動態管理；二是明確固定資產管理責任和權限，健全固定資產管理內控制約機制，確保固定資產的安全和完整，避免管理與核算相脫節。三是運用固定資產管理軟件，建立并完善固定資產檔案，及時進行固定資產清理工作，完善固定資產移交手續，及時變更責任人，防止實物資產損壞、流失。四是組織精干力量開展了資產清查工作，共清理資產37096元，新購1107200元，不僅摸清了大隊的家底，使我們對資產的管理工作有了一個，比較完整的認識，同時也使我隊的固定資產管理、核算步入規范化。

2011年，大隊全體官兵齊心盡力，奮力拼搏，取得了一定的成績，但也存在一些問題和不足。一是政治教育創新問題研究還不夠。教育規律性的東西還有待掌握，教育中的應付思想和形式主義還不同程度地存在。如：大隊教育活動不如中隊實，干部學習不如戰士實。二是正規化建設標準不高，部隊管理水平較低。有時一日生活制度不落實，經常性工作不落實，個別官兵思想松散、紀律松馳，大隊在督促指導上有待于

加強。三是部隊基礎工作還存在一些薄弱環節。消防器材裝備配置購置了部分，但有缺口，尤其是特勤班、個人防護裝備缺口較大。

回顧過去近一年，大隊全體官兵團結務實、拼搏向上、凝心聚力、共鑄合力，大隊黨委開拓創新、昂首奮進，每一份收獲都包含著總隊支隊黨委的關懷、支持和幫助，每一項成績都浸滿了全體官兵的心血和汗水。我們將以“三句話”總要求為統領，深入推進打造消防鐵軍，一如既往的以認真的態度、拼搏的精神、頑強的韌勁、昂揚的斗志、飽滿的熱情全力以赴抓好各項工作，落實各項任務，不斷深入推進部隊發展邁上新臺階！

二〇一一年十一月十七日

第二篇：公安消防大隊工作總結

公安消防大隊工作總結

公安消防大隊工作總結

今年以來，大隊在支隊黨委和縣委、縣政府的正確領導下，堅持科學發展觀，緊緊圍繞總隊黨委提出的“六大戰略、十大體系”工作目標，開拓創新，銳意進取，消防工作和部隊建設呈現良好發展態勢。1-12月份以來，大隊共接處警27起，出動車輛33臺次，出動消防官兵140人次，搶救被困人員16人，疏散70人，搶救財產價值448萬元，發生火災12起，經濟損失92020元，無死傷人員。與同期相比，火災起數下降21%，經濟損失下降13%，為維護地方經濟建設健康發展和人民群眾安居樂業作出了積極貢獻，現將一年來主要工作如下：

二、今年來主要工作成效

措施有力，主題教育扎實有力。為大力培育當代軍人核心價值觀，進一步弘揚新時期公安消防精神，更好履行職責使命，按照支隊統一部署，狠抓走訪分析、查擺整改;深化學習、鞏固成效;查缺補漏、總結提高三個階段主題教育。一是處理好“五個結合”。即與落實總隊、支隊黨委擴大會議精神相結合;與貫徹落實全省消防工作會議精神相結合;與貫徹落實省公安廳隊伍教育整治電視電話會議精神相結合;與“云嶺消防大走訪”愛民實踐活動相結合;與重點工作相結合。二是抓好“三個落實”。即落實課堂教育，抓好四個專題教育;落實大走訪活動，積極走訪社會單位、企業，在節前對每個專職隊員家屬和退伍消防老兵進行慰問，走訪掛鉤扶貧點;落實宣傳效果，在部隊內通過黑板報、參加演講等方式，營造氛圍。對外與廣電局結成共建單位，積極通過新聞媒體向社會宣傳搶險救援事跡，展現履行職責使命成效。三是突出“三個重點”。即突出現

役消防官兵表率作用;突出以“五查五整治”作風紀律教育整頓活動;突出工作作風轉變，結合陽光政府“四項制度”，主動承擔急難險重任務，最大限度提供便民利民服務措施。

貼近實際，貫徹“三句話”彰顯成效。為努力建設一支“忠誠可靠，服務人民，竭誠奉獻”的消防隊伍，以貼近實際集中開展貫徹總書記“三句話”總要求學習活動。一是積極營造濃厚學習氛圍。在營區書寫宣傳標語，及時更新櫥窗，充分發揮第二課堂作用，組織參觀烈士陵園，開展“烏蒙消防鐵軍”10公里越野拉練，在建國60年之際開展宣誓活動，觀看國慶慶典，激發官兵及隊員最大的工作熱情。二是搞好結合。始終將貫徹落實“三句話”總要求與國慶安保相結合，與打造“烏蒙消防鐵軍”相結合，與“安全雙百日”競賽活動相結合，與消防執法監督相結合，繼續深化鞏固主題教育成效，進一步增強獻身使命的責任感和使命感。

突出重點，部隊管理教育穩步提升。緊緊圍繞“從嚴治警、依法治警、素質強警”，全面提升部隊管理教育水平。一是突出隊伍內部管理教育。出臺《政府專職消防隊管理實施細則》和《專職隊員月考核制度》，通過用制度管理人，實現“人治”向“法治”的轉變;積極選送優秀專職隊員到廣電局跟班學習，實現“管人”向“育人”的轉變。二是突出安全防事故工作。圍繞“爭創四無、確保安全”的工作目標，將安全防事故工作納入大隊工作的重要議事日程，落實安全風險抵押金制度與安全監督員報告制度。認真開展作風教育整頓、“安全月”、“安全雙百日競賽”活動，落實四項措施，提高隊伍的思想意識和安全意識。結合“兩個禁令”自查自糾活動,狠抓一崗雙責落實，做到了綜合治理，全方位預防。三是全力打造“烏蒙消防鐵軍”。在全市專職消防隊率先叫響“打造鐵軍，我不落后”的口號，立足現有人員裝備，堅持現役官兵帶頭，從難從嚴打造“烏蒙消防鐵軍”，隊伍戰斗力得到提升，圓滿完成了“”羅漢壩森林火災撲救、””百年古樹排危、“”、“”、“”、“”、“”、“”、“”、“”、“”、“”、“”、“”、“”交通事故搶險救援，受到了地方黨委政府和人民群眾的高度贊譽。

多方協調，營房建設呈現最大亮點。為解決長期以來一直困擾縣消防工作和部隊建設發展難的瓶頸性問題，大隊緊緊抓住現役消防中隊籌建這一最佳機遇，經支隊、大隊多方協調，5月20日，縣政府召開消防大隊營房建設專題會議，成立以常務副縣長楊德琳為組長的消防大隊營房建設領導小組，具體負責大隊營房建設，此舉開創了在縣歷史上以政府領導牽頭具體負責單位房屋建設的先河。經過長期努力，由縣政府一次性投入302萬元的大隊綜合辦公樓已經正式開工，年內政府還計劃投入100萬元完成附屬工程建設。同時，大隊落實預算經費萬元，增幅34%，投入5萬元配置了一輛行政車，投入萬元完成高清視頻會議系統建設，協調配備2支泡

沫發生器和1噸滅火泡沫，電腦2臺、彩打印機1臺，1萬元的器材裝備和350兆無線通信。

政府重視，“兩個專項”整治成效明顯。一是領導重視，組織有力。3月4日，剛剛上任的羅軍副縣長親自審定簽署實施方案，成立領導小組。3月6日，羅副縣長率隊深入開展專項整治消防監督錯時抽查。3月24日，在第十四屆縣人民政府第二次全體會議上，縣政府再次要求各級各部門要認真開展公眾聚集場所、高層和地下建筑消防安全專項整治行動，全面消除火災隱患。二是分片包干，責任到人。縣政府明確部門領導分片包干責任制和聯合執法機制，對9個鄉鎮的“兩個專項整治”工作進行了分片包干。制定《公眾聚集場所、高層和地下建筑消防安全專項整治工作進度表》，明確“三個第一責任”，即將領導小組組長確定為轄區消防安全專項整治工作的第一責任人，將領導小組部門成員確定為分片包干區域督導驗收的第一責

任人，將消防大隊負責人確定為工作落實的第一責任人。三是搞好結合，消除隱患。在專項整治工作，注重“五個結合”，即將專項整治行動與“兩會”、清明節和各項節事活動消防安全保衛的有機結合;將專項整治行動與全縣安全生產大檢查的有機結合;將專項整治行動與新《消防法》宣貫、全市消防部隊開展的“三查三保”和執法規范化建設的有機結合;專項整治行動與市人民政府提倡的“陽光政府”四項制度的有機結合;在專項整治行動中日常監督檢查與錯時監督抽查的有機結合。緊緊圍繞十項重點整治內容、六項工作措施深入轄開展檢查。在兩個專項整治工作中，全縣共組織檢查組38個，出動檢查人員250余人次，全面清查統計全縣34個公眾聚集場所和2個高層建筑，共發現火災隱患40條，其中當場整改22條，限期整改18條，實施三停1起，罰款元。

多措并舉，突出抓好《消防法》宣貫。以消防宣傳“五進”為載體，全面推

進《消防法》宣貫工作。一是深入開展“五進”工作，形成社會積極參與的良好局面。借助“六月安全月”宣傳活動，走進一中、鎮小等中小學開展滅火疏散演練，走進翠華鎮、上高橋鄉開展消防公益宣傳活動，走進天達有限責任公司、物資公司開展消防宣傳教育培訓，增強社會消防宣傳覆蓋面。二是以消防站對外開放作為消防宣傳的主平臺，從貼近社會家庭、貼近弱勢群體、貼近單位個人的“三貼近”入手，組織開展“百名村官進紅門”活動，著力加強消防站對外開放工作。三是充分發揮新聞媒體宣傳效應。3月28日，縣委常委、宣傳部部長趙廷臣、縣政府副縣長羅軍帶領廣電局全體職工到消防大隊參觀學習新《消防法》，4月份在電視臺原文刊播《消防法》一個月。四是認真組織開展全國《消防法》知識網絡大賽。7月24日，大隊組織轄區20家單位召開動員部署會，號召廣大員工和網民積極參與知識競賽，最大限度擴展消防知識宣傳覆蓋面。

嚴陣以待，圓滿完成“國慶消防安全保衛”工作。按照支隊“鏖戰90天全力打好國慶60周年烏蒙消防會戰”總體部署，大隊提前謀劃，持續保持火災隱患高壓態勢。一是7月21日，召集重點單位、人員密集場所和易燃易爆場所法人代表召開動員部署會，與22家重點單位、34家人員密集場所和2家易燃易爆場所法人簽訂《國慶60周年消防安全承諾書》。二是結合人員密集場所標識化管理和“三提示”工作推進會，全面完成8家單位標識化管理和“三提示”工作，形成人人關注消防，事事關注安全的良好氛圍。三是開展公眾聚集場所消防安全專項整治“回頭看”活動，持續推進火災隱患排查整治。四是嚴懲違法行為,在“三抓三比”期間，實施三停1起，臨時查封2起，拘留1起，罰款萬元。五是通過市場化運作手段投入5萬元制作大型消防宣傳廣告，在集鎮、公路書寫消防宣傳標語34條。六是積極推動社會化消防工作進程，完成14支志愿消防隊組建和“零

火災”鄉鎮、社區、村寨和單位創建工作，強化保安人員隊伍消防業務技能培訓，發揮其在消防工作中的重要作用。七是強化執勤備戰，嚴格落實二級戰備要求，以決戰決勝的姿態圓滿完成了建國60周年大慶消防安全保衛任務。

二、存在的不足和下一步工作打算

雖然今年以來大隊消防工作和部隊建設取得了新的突破，但仍然存在以下不足：一是部隊人員更換頻發，工作任務重。今年以來，由于大隊干部調動頻發，導致人員在位率低，加之專職消防隊員不穩定，在整個部隊發展過程中，不能科學合理的統籌安排工作，存在顧此失彼的現象。二是特種防護裝備和搶險救援器材差缺大。對照《城市消防站建設標準》，大隊嚴重缺乏特種防護裝備和搶險救援器材，加之縣財政緊張，經費爭取難度大，與承擔繁重的搶險救援任務不適應。三是消防工1 2 下一頁

第三篇：公安消防大隊工作總結

2011年宇宙公安消防大隊工作總結

宇宙屬滴答市市轄區，總面積452平方公里，轄2鄉4鎮2個街道辦事處，63個行政村。消防重點單位30個，派出所消防重點單位48個，宇宙公安消防大隊現有官兵21人，其中干部7人，戰士22人，文職事業編3人，臨時雇員5人，下設2個戰斗班，1個搶險救援班，主要擔負著宇宙的滅火與救援任務。大隊現有行政車1臺，下屬中隊現有執勤車輛5臺，搶險救援車1部，水罐消防車3部，泡沫消防車1部，共裝載水滅火劑17T，泡沫1.5T。另外，中隊還配備個人防護器材、搶險救援器材等共計11大類，100種，887件。截至11月30日，共出警215次，其中火警19次，搶險救援196次。無人員傷亡，直接財產損失149980元，同比去年，下降了53.87%。

2011年我大隊共檢查單位960家次、發現火災隱患875處、整改875處，下發責令改正通知書470份、下發處罰決定書29份、現就大隊整體工作匯報如下：

一、抓好黨組織建設，為部隊全面建設提供強有力保證。認真執行組織生活制度，加強黨員教育管理，規范支部的議事程序，大隊基層黨委團結協作，自覺擺脫私心雜念，工作分工不分家，對基層黨委形成的決議按照分工，積極開展工作，認真貫徹落實《關于加強基層黨組織建設的意見》，使大隊基層黨委班子“講團結、干事業、謀發展”，形成了“整體有合力，個體有能力，發展有潛力，工作有魄力”，想干事、會干事、真干事、干成事的良好局面，發揮戰斗堡壘作用。

二、狠抓部隊正規化建設，深入開展各項活動。

狠抓部隊管理，全面深入貫徹落實消防部隊正規化建設規定，高起點、嚴要求，全力打造過硬的執勤滅火隊伍。我大隊高度重視執勤崗位練兵活動，成立了領導小組，層層召開動員大會，制定練兵計劃，規范訓練檔案。大力開展“打造鐵軍”工作，成立了應急救援大隊，重點開展了業務理論學習、體能、技能和執勤車輛器材裝備操作等應用訓練，加大了業務理論學習力度。堅持從滅火實戰出發，注重貼近技術裝備練兵，積極開展轄區“六熟悉”，做到底數清、情況明。大隊遵循“統一領導、各負其責，信息主導、科學評估，突出重點、綜合治理”的原則，以進一步加強安全教育、健全安全組織、落實安全責任為主線，以預防車輛交通事故、滅火救援事故、業務訓練事故和違法違紀案件為重點，確保公安消防部隊遇到緊急情況拉得出、做得好、打得贏。

三、積極開展各項教育、文體活動，純潔官兵思想，強化隊伍建設。

組織大隊、中隊全體官兵深入開展了“弘揚公安消防精神，忠誠履行職責使命”、“學習胡錦濤總書記“三句話”總

要求”、“三爭優”、“擁政愛民”、“爭先創優”等教育實踐活動；深入開展警示教育，凈化官兵心靈，培養積極向上的生活、工作態度；組織官兵踴躍參加支隊組織的“知識競賽”、“屏保征集”、警示教育“廉政作品征集”等系列活動，提高了廣大官兵的政治覺悟和理論水平，為大隊整體工作的開展提供了強有力的保證。

四、貫徹落實《全國深化消防安全“五大”活動，開展“清剿火患”戰役工作方案》。

1、加強組織領導，周密安排部署。

為貫徹落實《全國深化消防安全“五大”活動，開展“清剿火患”戰役工作方案》大排查、大整治、大宣傳、大培訓、大練兵活動的要求，大隊于2011年9月26日起，在全區范圍內開展“清剿火患”行動，戰役期間，豐富的書記、獨到的副區長還親自帶隊督導“清剿火患”戰役行動。并對此次行動進行了專題部署。為打好“清剿火患”戰役。

2、深入開展網格化排查整治，對火災隱患和違法行為“零容忍”，推動重大火災隱患如期銷案。

為進一步強化“清剿火患”戰役，大隊對本轄區內部的單位底數進行摸底排查，建立健全基礎臺賬，做到底數清、情況明。對于排查過程中發現的問題責令單位立即整改，做到對火災隱患和違法行為的“零容忍”。

3、結合分局“紫塞利劍”和“亮劍”行動，果斷清理消防車通道及“三合一”場所等區域性消防安全亂點。

為做好集中開展消防車通道及三合一場所消防安全專

項治理工作，大隊將此次行動與區公安分局開展的“紫塞利劍”、“亮劍”行動相結合，與派出所一道深入到城鎮棚戶區、住宅小區、城中村等區域開展專項行動，共檢查社區鄉鎮6家，建筑工地6個，發現火災隱患5 處，當場整改督促清理消防車道障礙物10處。

4、以網吧消防安全專項整治行動為起點，迅速開展小單位地毯式排查。

社區、鄉村的小旅館、餐館、洗浴、商店、網吧、生產加工作坊點多面廣，消防安全監督管理薄弱，歷來是火災多發的場所，根據《“清剿火患”戰役工作方案》，大隊于10月17日至10月21日在全區范圍內開展了網吧消防安全整治行動。重點整治網吧及各小單位建筑耐火等級、防火分隔、人員住宿、安全疏散不符合消防技術規范、吸煙、私接亂拉電線、堵塞安全出口等火災隱患和違法行為。出動檢查組2個，檢查單位54余家，督改火災隱患22處。

5、多形式寬渠道開展宣傳教育培訓，進一步提升了全民消防安全意識。

為深入貫徹落實《全民消防安全宣傳教育綱要》，大隊成立了“宣講團”、宣傳服務小分隊，深入開展消防宣傳“六進”活動，全力打造“四個能力”九類示范單位，舉辦社會單位培訓班2期，培訓“消防明白人”60人，組織鄉鎮長、村兩委培訓班 2期，培訓人員 15余人。大隊組織大型消防宣傳活動5次，發放宣傳單1000余份、《消防法》讀本 400份，大隊消防站全面開放、接待參觀群眾 200多人。

6、開展以全民消防，生命至上為主題119宣傳工作。2011年11月9日是全國消防宣傳日的第20個年頭，大隊在全區設立了5處消防宣傳站，10個消防宣傳點。并與雙灤區騰飛中專駕校的師生，在雙塔山中心大街，共同舉行了聲勢浩大的消防宣傳活動大隊共出動警力46人，消防宣傳車6臺，同時廣大官兵深入城市中心街道，集貿市場等地，主動向群眾介紹《消防法》和消防應知應會常識，解答群眾提出的問題。此次宣傳共發放消防知識宣傳單1000余份發、消防宣宣傳畫冊500份，區電視臺還在不同時段多次播放區政府清剿火患公告、插播消防宣傳公益廣告片等。

此匯報

二〇一一年十二月三十日

第四篇：祁陽縣公安消防大隊年終工作總結

祁陽縣公安消防大隊年終工作總結

二〇一〇年

2010年以來，我大隊在支隊黨委和縣委、縣政府，縣公安局黨委的正確領導下，以科學發展觀為統領，以胡總書記“三句話”總要求為指導，以基層黨組織規范化建設為契機，緊緊圍繞年初目標管理責任狀要求，堅決遏制重特大火災事故發生，堅持立警為公、執法為民，狠抓隊伍建設和執勤訓練，消防工作和部隊建設保持良好的發展勢頭，圓滿完成了各項工作任務，取得了較好的成績。據統計，截至11月30日，大隊共接警出動 次，撲救火災 起，搶險救援和社會救助 次，搶救被困群眾 人，挽回財產損失價值 萬元。未發生一起重特大火災事故和部隊安全事故，實現了火災形勢和部隊管理兩個穩定的目標，為上海世博會和廣州亞運會安保期間切實保障了祁陽縣消防安全，為創建“平安祁陽、和諧祁陽”作出了積極的貢獻。現將一年來的主要工作情況匯報如下：

一、從“五型”黨委班子建設入手，增強黨委正確決策和駕馭全局的能力。大隊黨委以創建一流班子和一流隊伍為目標，以“五型”班子建設活動為載體，在狠抓三大組織建設的同時，突出抓好黨委的自身建設。一是講學習，增強黨委班子的號召力。黨委班子增強號召力首要任務是加強自身的理論學習，大隊黨委一班人始終把理論學習作為建設過硬班子的首要任務，不斷完善學習工作化、工作學習化的學習方式，認真落實黨委中心組理論學習和個人自學制度，扎扎實實抓好黨委中心組理論學習，確保了正確的政治方向。二是講團結，增強黨委班子的凝聚力。大隊一班人始終擰成了一股繩，做到強化榮辱與共觀念、經常通氣溝通、正副書記帶頭搞好團結，在大事上始終堅持全體黨委成員“一起聽、訂嚴密的整改措施，使作風紀律整頓真正落到實處，有效的促進了部隊內部管理規范，官兵條令、條例意識增強，杜絕了安全事故和事故苗頭。二是狠抓“兩個經常”促進日常養成。大隊狠抓“兩個經常”，對官兵日常性的思想和工作情況經常督促和加強管理，促進養成。通過不定時點名，夜間緊急出動，查日常崗哨記錄，查工作落實情況，查官兵在位率的問題，將各項工作任務量化到崗，責任到人，規范細化各項制度管理。通過一系列措施的深入推進，部隊秩序井然有序，官兵精神面貌煥然一新，一日生活秩序得到很好的落實。三是突出執勤備戰的中心地位。大隊對執勤的各個環節都進行了硬性規范，使之隨時處于良好的戰備狀態，堅持執勤車輛每天一檢查，每周一小保，每月一大保，發現故障及時排除，做到“故障處理不過夜”。同時注意掌握第一手資料，夯實執勤基礎，對全縣100個消防安全重點單位滅火作戰預案進行了修正，對全縣高層、地下建筑和公眾聚集場所開展了專項執勤活動，對全縣的道路、水源進行了熟悉，對全縣內的主要高層建筑開展了供水測試，對全縣市政消火栓建設情況進行了調研，使大隊官兵對轄區情況做到了“四知六熟悉”，全面提高了執勤工作的質量。四是始終瞄準“練為戰”的主要目標。大隊始終把提高戰斗力作為執勤訓練的主要目標，根據實戰需要，有針對性地對訓練項目，時間、方法、訓練的側重點進行了探索性的改革。同時在訓練內容上，由注重單純的體能訓練向注重戰術訓練方向轉變，除了對基礎性訓練科目進行普訓外，重點抓好梯形訓練和整體作戰能力的訓練。在訓練方法上，由注重訓練時間向注重效果上較變，講究科學練兵，采取以老帶新，以新促老，新老分訓的方法，開展分員、分業訓練、促使訓練內容的落實和訓練成績的提高。截止11月上旬，共完成180個訓練日，13個項目，58個內容，平均參訓率達95%，所有訓練內容經考

知識搶答賽上，分別獲得了第二名、三等獎，一名戰士在參加總隊條令條例知識搶答賽上獲得了第三名的好成績。三是文化育警。大隊十分注重警營文化建設，先后組建電聲樂隊，建設了文化長廊，為學習室購買了十臺新電腦，連接光纖網絡，經常開展授課比賽、演講比賽。大隊平時積極開展魅力中隊建設。一名官兵作詞作曲的《英雄消防員》入圍總隊征集出版的十首原創歌曲之一。四是從優待警。大隊堅持將從優待警與從嚴治警相結合，千方百計地解決官兵實際困難。逢元旦、春節、八

一、中秋等節日前夕，大隊邀請官兵家屬來隊訪問，并走訪慰問困難官兵家屬和駐地群眾。大隊積極開展談心活動，大隊領導經常深入中隊找干部和戰士談心，了解和及時掌握官兵思想方面情況，做好他們的思想工作，使官兵安心部隊工作，確保了部隊的穩定。據統計，半年來，大隊、中隊干部找戰士談心60余次。通過談心活動的開展，激活了部隊管理的一泓春水。

三、把握依法整治和靠前服務兩個關鍵，著力凈化全縣消防安全環境。為全面凈化全縣消防安全環境，遏制火災高發的勢頭。我隊主要抓了以下四個方面的工作：一是周密部署，深入開展火災隱患排查整治工作。先后開展了“在建建筑工程專項整治行動”、“易燃易爆場所專項整治行動”等一系列專項行動，對檢查發現的火災隱患，嚴格按照總隊“四拆除”、“五查封”、“七關停”、“八拘留”的剛性措施堅決依法督促整改到位。在各類專項行動中，共計檢查單位

家，發現并整改火災隱患 處，下發《責令改正通知書》 份，罰款 萬元，“三停”單位6家，并提請政府督辦兩處重大火災隱患單位，目前都在整改中。二是部門聯動，加大消防產品專項治理力度。為進一步加強消防產品質量監督管理，嚴厲打擊假冒偽劣消防產品，整頓消防產品流通經營秩序，大隊與公安局、質監局、工商局等部門聯

委員會及成員單位職責》，使消防安全委員會各成員單位明確了各自的職責，并形成了定期召開工作會議研究解決消防工作中的重大問題的制度。推動消防工作與社會經濟協調發展。三是進一步健全了派出所消防監督三級管理責任體系。今年上半年以來，我對進一步規范了派出所消防監督三級管理制度，提請縣公安局將派出所的消防工作納入了全面的工作績效考評體系，明確了全縣20個派出所的消防監督三級管理責任領導和責任民警，劃分了大隊列管的消防安全重點單位與派出所列管的消防安全重點單位的責任范圍，舉辦了2期派出所消防監督三級管理培訓班，提高了派出所民警消防監督三級管理的理論水平，延伸了消防監督管理的觸角。

五、創新思路，多措并舉，社會化大消防格局初步形成 為了提高全縣人民群眾的消防安全意識和法制觀念，普及防火、滅火知識，我大隊著重做了以下幾方面工作：一是開拓創新，推進消防安全知識宣傳力度。為提高全縣人民群眾的消防安全意識，有效遏制和防控火災事故的發生，多措并舉拓寬宣傳路徑，我隊創新宣傳形式，與縣移動公司、縣電信公司、縣聯通公司開通了消防宣傳短信平臺，每月定期通過手機短信方式向全縣人民群眾發送消防安全知識，使消防宣傳深入人心，取得了顯著效果。二是以《消防法》實施一周年為契機，全方位開展消防宣傳活動，推進消防宣傳工作的進一步社會化。大隊聯合安監局、公安局、文化局等縣消防安全委員會成員單位及有關事業單位，在祁陽陶鑄廣場，聯合設立了消防安全知識咨詢點開展宣傳咨詢活動，以展板、消防咨詢、消防器材展示、懸掛消防宣傳條幅、發放宣傳資料等多種形式，向轄區群眾宣傳消防知識，營造了濃厚的消防宣傳氛圍。三是強化重點，打造亮點，以點代面擴大消防宣傳影響力度。大隊在“四個能力”建設過程中，以祁陽縣鑫利大酒店等為重點，在結合外單位學習經驗的基礎

七、存在的問題和困難

一是由于官兵調動比較頻繁，兵員成分比例配臵不夠科學，加之士官管理難度大，士官不服管、干部不敢管，不會管理的現象嚴重，部隊管理工作有待進一步加強；

二是消防監督執法基礎工作存在薄弱環節，執法人員的素質有待進一步的學習提高，特別是“四個能力”建設水平有待進一步加強；

三是盡管今年預算有所增加，但由于裝備任務重，基層基礎設施建設壓力大，仍然需要財政加大傾斜力度，解決資金匱乏的問題。

十、今后改進和發展的方向

一是進一步強化執法人員的執法水平，加大消防監督執法的力度，消除各類隱患，為全縣經濟發展提供良好的消防安全環境；

二是進一步強化部隊管理，充分調動干部和骨干的積極性，切實做到制度管人、管事，獎罰分明；

三是進一步加強向縣委、縣政府匯報，爭取增加財政投入，并如期足額撥付款項；

四是進一步理清工作思路，創新工作方法，爭取各項工作任務保質保量按時完成。

祁陽縣公安消防大隊 二〇一〇年十一月二十九日

第五篇：2009年公安消防大隊工作總結

2009年公安消防大隊工作總結

今年以來，大隊在支隊黨委和縣委、縣政府的正確領導下，堅持科學發展觀，緊緊圍繞總隊黨委提出的“六大戰略、十大體系”工作目標，開拓創新，銳意進取，消防工作和部隊建設呈現良好發展態勢。1-12月份以來，大隊共接處警27起，出動車輛33臺次，出動消防官兵140人次，搶救被困人員16人，疏散70人，搶救財產價值448萬元，發生火災12起，經濟損失92020元，無死傷人員。與同期相比，火災起數下降21%，經濟損失下降13%，為維護地方經濟建設健康發展和人民群眾安居樂業作出了積極貢獻，現將一年來主要工作如下：

二、今年來主要工作成效

（一）措施有力，主題教育扎實有力。為大力培育當代軍人核心價值觀，進一步弘揚新時期公安消防精神，更好履行職責使命，按照支隊統一部署，狠抓走訪分析、查擺整改；深化學習、鞏固成效；查缺補漏、總結提高三個階段主題教育。一是處理好“五個結合”。即與落實總隊、支隊黨委擴大會議精神相結合；與貫徹落實全省消防工作會議精神相結合；與貫徹落實省公安廳隊伍教育整治電視電話會議精神相結合；與“云嶺消防大走訪”愛民實踐活動相結合；與09年重點工作相結合。二是抓好“三個落實”。即落實課堂教育，抓好四個專題教育；落實大走訪活動，積極走訪社會單位、企業，在節前對每個專職隊員家屬和退伍消防老兵進行慰問，走訪掛鉤扶貧點（解決志愿消防隊器材裝備）；落實宣傳效果，在部隊內通過黑板報、參加演講等方式，營造氛圍。對外與廣電局結成共建單位，積極通過新聞媒體向社會宣傳搶險救援事跡，展現履行職責使命成效。三是突出“三個重點”。即突出現役消防官兵表率作用；突出以“五查五整治”作風紀律教育整頓活動；突出工作作風轉變，結合陽光政府“四項制度”，主動承擔急難險重任務，最大限度提供便民利民服務措施。

（二）貼近實際，貫徹“三句話”彰顯成效。為努力建設一支“忠誠可靠，服務人民，竭誠奉獻”的消防隊伍，以貼近實際集中開展貫徹胡錦濤總書記“三句話”總要求學習活動。一是積極營造濃厚學習氛圍。在營區書寫宣傳標語，及時更新櫥窗，充分發揮第二課堂作用，組織參觀烈士陵園，開展“烏蒙消防鐵軍”10公里越野拉練，在建國60年之際開展宣誓活動，觀看國慶慶典，激發官兵及隊員最大的工作熱情。二是搞好結合。始終將貫徹落實“三句話”總要求與國慶安保相結合，與打造“烏蒙消防鐵軍”相結合，與“安全雙百日”競賽活動相結合，與消防執法監督相結合，繼續深化鞏固主題教育成效，進一步增強獻身使命的責任感和使命感。

（三）突出重點，部隊管理教育穩步提升。緊緊圍繞“從嚴治警、依法治警、素質強警”，全面提升部隊管理教育水平。一是突出隊伍內部管理教育。出臺《政府專職消防隊管理實施細則》和《專職隊員月考核制度》，通過用制度管理人，實現“人治”向“法治”的轉變；積極選送優秀專職隊員到廣電局跟班學習，實現“管人”向“育人”的轉變。二是突出安全防事故工作。圍繞“爭創四無、確保安全”的工作目標，將安全防事故工作納入大隊工作的重要議事日程，落實安全風險抵押金制度與安全監督員報告制度。認真開展作風教育整頓、“安全月”、“安全雙百日競賽”活動，落實四項措施（即：落實“兩個經常”、落實領導安全責任制、落實干部跟班作業制度、落實隊伍管理形勢分析會制度），提高隊伍的思想意識和安全意識。結合“兩個禁令”自查自糾活動,狠抓一崗雙責落實，做到了綜合治理，全方位預防。三是全力打造“烏蒙消防鐵軍”。在全市專職消防隊率先叫響“打造鐵軍，我不落后”的口號，立足現有人員裝備，堅持現役官兵帶頭，從難從嚴打造“烏蒙消防鐵軍”，隊伍戰斗力得到提升，圓滿完成了“2.12”羅漢壩森林火災撲救、“7.14”百年古樹排危、“2.22”、“2.25”、“3.19”、“7.07”、“7.22”、“7.27”、“8.07”、“9.15”、“10.17”、“10.28”、“11.8”、“12.6”、“12.16”交通事故搶險救援，受到了地方黨委政府和人民群眾的高度贊譽。

（四）多方協調，營房建設呈現最大亮點。為解決長期以來一直困擾××縣消防工作和部隊建設發展難的瓶頸性問題，大隊緊緊抓住現役消防中隊籌建這一最佳機遇，經支隊、大隊多方協調，5月20日，縣政府召開消防大隊營房建設專題會議，成立以常務副縣長楊德琳為組長的消防大隊營房建設領導小組，具體負責大隊營房建設，此舉開創了在××縣歷史上以政府領導牽頭具體負責單位房屋建設的先河。經過長期努力，由縣政府一次性投入302萬元的大隊綜合辦公樓已經正式開工，年內政府還計劃投入100萬元完成附屬工程建設。同時，大隊落實09年預算經費40.5萬元，增幅34%，投入5萬元配置了一輛行政車，投入7.5萬元完成高清視頻會議系統建設，協調配備2支泡

沫發生器和1噸滅火泡沫，電腦2臺、彩打印機1臺，1萬元的器材裝備和350兆無線通信。

（五）政府重視，“兩個專項”整治成效明顯。一是領導重視，組織有力。3月4日，剛剛上任的羅軍副縣長親自審定簽署實施方案，成立領導小組。3月6日，羅副縣長率隊深入開展專項整治消防監督錯時抽查。3月24日，在第十四屆××縣人民政

府第二次全體會議上，縣政府再次要求各級各部門要認真開展公眾聚集場所、高層和地下建筑消防安全專項整治行動，全面消除火災隱患。二是分片包干，責任到人。縣政府明確部門領導分片包干責任制和聯合執法機制，對9個鄉鎮的“兩個專項整治”工作進行了分片包干。制定《公眾聚集場所、高層和地下建筑消防安全專項整治工作進度表》，明確“三個第一責任”，即將領導小組組長確定為轄區消防安全專項整治工作的第一責任人，將領導小組部門成員確定為分片包干區域督導驗收的第一責任人，將消防大隊負責人確定為工作落實的第一責任人。三是搞好結合，消除隱患。在專項整治工作，注重“五個結合”，即將專項整治行動與“兩會”、清明節和各項節事活動消防安全保衛的有機結合；將專項整治行動與全縣安全生產大檢查的有機結合；將專項整治行動與新《消防法》宣貫、全市消防部隊開展的“三查三保”和執法規范化建設的有機結合；專項整治行動與市人民政府提倡的“陽光政府”四項制度的有機結合；在專項整治行動中日常監督檢查與錯時監督抽查的有機結合。緊緊圍繞十項重點整治內容、六項工作措施深入轄開展檢查。在兩個專項整治工作中，全縣共組織檢查組38個，出動檢查人員250余人次，全面清查統計全縣34個公眾聚集場所和2個高層建筑，共發現火災隱患40條，其中當場整改22條，限期整改18條，實施三停1起，罰款6800.00元。

（六）多措并舉，突出抓好《消防法》宣貫。以消防宣傳“五進”為載體，全面推進《消防法》宣貫工作。一是深入開展“五進”工作，形成社會積極參與的良好局面。借助“六月安全月”宣傳活動，走進一中、鎮小等中小學開展滅火疏散演練，走進翠華鎮、上高橋鄉開展消防公益宣傳活動，走進天達有限責任公司、物資公司開展消防宣傳教育培訓，增強社會消防宣傳覆蓋面。二是以消防站對外開放作為消防宣傳的主平臺，從貼近社會家庭、貼近弱勢群體、貼近單位個人的“三貼近”入手，組織開展“百名村官進紅門”活動，著力加強消防站對外開放工作。三是充分發揮新聞媒體宣傳效應。3月28日，縣委常委、宣傳部部長趙廷臣、縣政府副縣長羅軍帶領廣電局全體職工到消防大隊參觀學習新《消防法》，4月份在電視臺原文刊播《消防法》一個月。四是認真組織開展全國《消防法》知識網絡大賽。7月24日，大隊組織轄區20家單位召開動員部署會，號召廣大員工和網民積極參與知識競賽，最大限度擴展消防知識宣傳覆蓋面。

（七）嚴陣以待，圓滿完成“國慶消防安全保衛”工作。按照支隊“鏖戰90天全力打好國慶60周年烏蒙消防會戰”總體部署，大隊提前謀劃，持續保持火災隱患高壓態勢。一是7月21日，召集重點單位、人員密集場所和易燃易爆場所法人代表召開動員部署會，與22家重點單位、34家人員密集場所和2家易燃易爆場所法人簽訂《國慶60周年消防安全承諾書》。二是結合人員密集場所標識化管理和“三提示”工作推進會，全面完成8家單位標識化管理和“三提示”工作，形成人人關注消防，事事關注安全的良好氛圍。三是開展公眾聚集場所消防安全專項整治“回頭看”活動，持續推進火災隱患排查整治。四是嚴懲違法行為,在“三抓三比”期間，實施三停1起，臨時查封2起，拘留1起，罰款1.6萬元。五是通過市場化運作手段投入5萬元制作大型消防宣傳廣告，在集鎮、公路書寫消防宣傳標語34條。六是積極推動社會化消防工作進程，完成14支志愿消防隊組建和“零火災”鄉鎮、社區、村寨和單位創建工作，強化保安人員隊伍消防業務技能培訓，發揮其在消防工作中的重要作用。七是強化執勤備戰，嚴格落實二級戰備要求，以決戰決勝的姿態圓滿完成了建國60周年大慶消防安全保衛任務。

二、存在的不足和下一步工作打算

雖然今年以來大隊消防工作和部隊建設取得了新的突破，但仍然存在以下不足：一是部隊人員更換頻發，工作任務重。今年以來，由于大隊干部調動頻發，導致人員在位率低，加之專職消防隊員不穩定，在整個部隊發展過程中，不能科學合理的統籌安排工作，存在顧此失彼的現象。二是特種防護裝備和搶險救援器材差缺大。對照《城市消防站建設標準》，大隊嚴重缺乏特種防護裝備和搶險救援器材，加之××縣財政緊張，經費爭取難度大，與承擔繁重的搶險救援任務不適應。三是消防工作整體發展不平衡。各鄉鎮之間還存在消防工作發展不平衡的現象，極少數地方對消防工作認識不到位，過多強調財政困難等因素，導致在公共消防設施建設、火災隱患排查整治等消防監督工作中，消防工作沒有形成合力，沒有發揮社會的聯動作用。四是火災隱患排除仍然不夠徹底。雖然在建國60周年消防安全保衛中消除了一大批火災隱患，但是由于各種原因，火災隱患“整治、反彈，再整治、再反彈”的問題仍然突出，加之人民群眾消防安全意識仍然不高，全縣消防安全形勢仍然不容樂觀。

在下一步工作中，大隊將緊緊圍繞胡錦濤總書記提出的“忠誠可靠、服務人民、竭誠奉獻”三句話總要求，堅持科學發展，開拓創新，全面推進消防工作和部隊建設健康發展。

一是在認識上實現新提升。集中抓好胡錦濤總書記“三句話”總要求學習貫徹，在學深悟透上下功夫，認真落實《公安消防部隊黨委班子建設標準》實施意見，突出抓好班子建設，增強班子決策水平和領率能力，認真落實支隊《三年規劃》的目標任務，實現大隊全面工作和諧可持續發展。

二是在隊伍建設上實現新提升。以公安部黨委下發的《關于進一步加強公安消防隊伍建設的意見》為指導，全面推動隊伍建設。完成現役中隊進駐目標任務，認真研判混編中隊部隊管理教育，確保部隊管理正規，秩序良好好，紀律嚴明。認真落實黨風廉政建設各項規章制度，強化責任監督，嚴防事故案件發生。以打造“烏蒙消防鐵軍”為契機，加大搶險救援設備和消防員個人防護裝備配備投入力度，強化官兵體能、技能訓練和戰術演練，灌輸鐵軍思想，強化鐵軍意識，營造鐵軍氛圍，樹立鐵軍形象，培育鐵軍精神，全面提升官兵素質和隊伍戰斗力。

三是在社會火災防控上實行新提升。繼續推動黨委、政府發揮對消防工作發展的主導作用，建立健全部門信息溝通和聯合執法機制，強化社會單位消防安全責任主體意識，推動建立主體多元的社會消防安全責任體系。深化消防宣傳“五進”工作，持續開展火災隱患排查整治，加快火災公眾責任保險和農村火災房屋財產投保工作，加大對火災隱患的整治和處罰力度，始終保持火災隱患高壓態勢，積極營造和諧穩定的消防安全環境。