第一篇：關于加強和創新社會管理學習心得

學習加強和創新社會管理心得體會

通過對公務員“加強和創新社會管理”培訓課程教學片的學習，我認識到加強和創新社會管理，是抓好發展的戰略機遇，構建社會主義和諧，維護人民根本利益以及全面實現小康社會和國家的長治久安的前提。我認識到我國正處在由一個傳統的農業社會向一個現代的工業社會的轉變，以及由一個相對封閉的社會向一個開放的社會轉變，使社會管理的加強和改善都面臨著嚴重的挑戰。因此，我認為應從以下幾方面進行加強和創新社會管理。

正確的認識新形勢、新問題。我國正處在社會轉型期，一系列新的矛盾也隨之出現，再加上社會管理與之相適應的辦法不足，以及老百姓的訴求越來越高。因此我們要認識到我們的工作水平還不適應今天的新形勢，以及如何正確處理人民內部矛盾。我們應該始終堅持群眾路線和群眾至上的觀念，養成同群眾商量的習慣和從群眾中來到群眾中去的工作方法。在新的歷史條件下，我們要研究新問題，解決新問題，總結新經驗，把堅持群眾觀點、群眾路線提高到新的水平，形成風氣、形成制度。

樹立以人為本、服務為先的理念。社會管理的手段方式是多種多樣的，但是在我們現實的社會管理中存在著人民內部矛盾在升級，老百姓不滿情緒在增加等的一些問題。這些問題產生的原因是社會管理方式單

一、輕源頭重事后原則等的方法運用。因此，我們應該立足于老百姓的立場，以新的工作思路作為社會管理突破口，進一步的做好教育就業收入分配，社會保障，醫療衛生和民生建設等的工作。只要我們心懷群眾，對老百姓的事上心，就一定能創新社會管理。

觀念更新和制度創新。我們要充分的認識到我們處于社會轉型期，認識到社會管理的加強和創新正面臨著嚴峻的挑戰。在這新的觀念上，我們要樹立新的法制觀念去適應社會管理，完善社會主義核心價值體系。我們每一個公民，能夠樹立新的法制觀念；利用新的法制觀念、法律制度來推動社會管理，那么加強和創新社會管理就會水到渠成。

培養積極樂觀的心態。積極樂觀的心態既能有益于自己的身心健康也有利于順利的開展工作。領導干部的心理健康，是領導干部素質健全和全面發展的重要標志，也是領導干部切實履行職責，取得工作成效的內在品質要求。那么我們應該如何培養積極樂觀的心態了？一是不管是生活還是工作中，我們應該時時刻刻的保持心平氣和、學會安心。興平氣和的心理狀態能夠使我們保持冷靜，正確的作出決定；二是提升文化修養，傳統的五千年文化，強調的是一種中庸與和的思想觀念，也是一種修身的方法。因此，我們要多學習傳統的文化，提升自身的文化修養。

第二篇：加強和創新社會管理學習心得

加強和創新社會管理學習心得

2012年10月至12月，我參加了三明市廣播電視大學網絡平臺公共課的網絡培訓。我認真學習了進一步加強和完善社會管理新格局的背景及意義、完善有中國特色的社會管理新格局的基本內容、發揮政府在社會管理中的主導作用、引導社會組織在社會管理中的協同作用、務實基層基礎和完善社區在社會管理中的自治服務功能、提高公眾參與社會管理的科學水平、改善流動人口和特殊人群的管理和服務水平、加強公共安全體系建設、有效應對突發事件、進一步健全對虛擬社會的管理、做好新形勢下群眾工作等內容。通過認真學習《加強創新社會管理》，我對以下幾點有比較深刻的認識：

一、所謂社會管理，是指以維系社會秩序為核心，通過政府主導、多方參與，規范社會行為、協調社會關系、促進社會認同、秉持社會公正、解決社會問題、化解社會矛盾、維護社會治安、應對社會風險，為人類社會生存和發展創造極有秩序有活力的基礎運行條件和社會環境、促進社會和諧的活動。

二、社會管理的基本任務包括協調社會關系、規范社會行為、解決社會問題、化解社會矛盾、促進社會公正、應對社會風險、保持社會穩定。這些任務既各不相同、各有側重，又相互聯系、相互制約，呈現交織互動、有機統一的辯證關系。只有在全面認識、統籌兼顧中抓住重點環節，加強和創新社會管理，才能解決好現實中的突出問題，有效提高社會管理科學化水平。

作為新一屆大學生煤礦技術管理人員的我，這些課程使我受益匪淺，從中學到了很好的理論基礎和工作方法。

一、樹立良好的思想品德，加強理論知識的學習

煤礦是基層單位，也是國家最重要的組成部分。煤礦工作量大，工作任務繁雜，對于剛走出大學校門的我們在處理煤礦工作時要面臨很多問題。在處理問題的過程中，我們要不斷的學習，總結經驗，最終形成一套屬于自己的處事風格。首先，我們要向書本學習。學習煤礦安全生產規章制度，學習國家對煤礦安全生產的方針和法律知識。結合煤礦實際情況，把學到的理論知識實真正切實的而用到煤礦的工作當中去。其次，要向煤礦老前輩、師兄們學習。每個老前輩、師兄對本礦井及礦區的情況都有比較全面地了解，通過請教與咨詢的方式向老前輩、師兄了解本礦井及礦區的情況，了解本礦井的地質構造與水文地質情況、生產開

拓布局情況、及鄰近礦井相互位置和開采情況，并向他們請教采掘工作面遇構造帶及危險區如何處理、采掘工作面如何安排布置、如何調節生產作業人員與管理員矛盾的方法。總結在處理問題過程中的經驗并記于冊。最后，要向生產作業人員學習。學習他們的勤勞、樸實、踏實做事。同時樹立良好的技術管理人員形象，以身作則，在自身的崗位上取得新的成績。

二、加強煤礦基層工程隊建設，創新煤礦采掘生產技術方法

當今煤礦管理急需要的是創新社會管理。通過加強和創新煤礦管理是改變煤礦落后面貌的重要途徑。要開展好這項工作，我們必須做到：

1、進一步建立健全煤礦基層工程隊建設，推動好由企業對工程隊總負責，技術管理員引導，工程隊自治的工作的有效開展。要堅持開展晨會、每周安全例會、及全員學習，組織技術管理人員開展晨會，對昨日工作的總結及今日工作的安排和存在問題的處理；組織技術管理人員及工程隊長開展每周安全例會，讓工程隊長參與管理發表對近一周工作的看法，參與討論對下周工作的安排及存在問題的處理；組織全員學習煤礦安全生產理論知識、方針和路線，給全員灌輸安全生產意識，促使安全生產的弦在全員心中扎根并保持時刻繃緊。

2、目前煤礦從業人員大多是老年和中年人，普遍學歷層次不高、工作方法單一，因此需要煤礦引進新型技術人才給煤礦行業帶來新技術；引進生產新設備新工藝逐步淘汰落后的生產設備和工藝；要調動煤礦從業人員隊伍的積極性，鼓勵從業人員在生產工作中創新采掘生產技術方法，發揮全員智慧在生產工作中提出新點子新方法。

三、管理和諧，創建和諧煤礦

作為新一屆大學生煤礦技術管理人員的我們要有良好的語言表達能力，要運用生產作業人員喜聞樂見的形式進行管理，要有迅速拉近和群眾距離的能力，要有分析處理問題的能力，要有獨立協調處理問題和駕馭復雜問題的能力。在煤礦工作生活上，我積極的融入煤礦的工作生活，盡快熟悉礦井井下工作面、礦井內業材料及地面情況；堅持每周下到工程隊了解隊組工作生活情況，對工程隊工作及生活上反映的問題進行了深入的調研，盡快掌握了一手資料；增強自身服務意識，達到煤礦管理和諧的局面。

通過這次的學習培訓，我對自己以后的工作又有了新的認識，即我們應該立足基層、干事創新、為發展采礦事業貢獻自己的智慧和力量。同時應該進一步解放思想、開闊視野、提高素質、增強本領。但同時我還意識到自己存在的不足，主要是基層工作經驗還是欠缺，工作能力有待進一步提高。在以后的工作中，我會嚴格要求自己，加強學習，不斷提高自己的綜合素質;積極溝通，多向領導及同事請教；加強與群眾溝通、深入到群眾中去;認真總結工作經驗、取其精華去其糟粕。

第三篇：加強和創新社會管理學習心得

加強和創新社會管理學習心得

通過這次培訓班的學習交流，特別是聽了幾位領導的精彩授課，對創新社會管理有了更深的認識，受益匪淺，感受良多。下面談談我的認識和體會：

一、創新社會管理是科學發展觀在治國理政上的新思考、新探索和新發展。

社會管理理論是科學發展觀的一個極其重要內容，與時俱進創新并自覺踐行社會管理理論是各級黨和政府必備的基本功。社會管理系統性強、涉及面廣、操作難度大，往往牽一發而動全身，準確掌握其目標體系、方針原則、方法要求，進一步創新社會管理機制體制，豐富社會管理內涵，改善社會管理環境，改進管理模式方法，是檢驗領導干部統籌兼顧、把控大局、協調發展、狠抓落實的能力與作風的重要標準。當前我們正處于社會分層日趨多元、利益矛盾愈加復雜、社會整合和社會控制任務日益繁重、社會公共產品相對短缺的背景下，以創新求和諧，積極創建社會和諧的新體制已顯得尤其重要。因此，我們一定要從政治高度來看待創新社會管理對夯實黨的執政基礎、密切黨群干群關系、確保黨和國家長治久安的極端重要性，自覺增強創新社會管理的緊迫感和責任感。

二、創新社會管理貴在重民生，謀在順民意，成在解民憂。

社會管理體制的改革是一項綜合的龐大的創新工程，需要經過堅持不懈而富有智慧的探索。我認為貴在重民生，謀在順民意，成在解民憂。

貴在重民生，就是要堅持把改善民生與促進發展擺在同等重要的地位，主要是體現在黨和政府的執政理念上，扎根在廣大黨員干部的心坎中，反映在為民謀利的行動上。就是要把一切工作的出發點和落腳點放在民生發展大計上。黨中央明確提出構建和諧社會的四個著力點：擴大就業、完善社會保障體系、理順分配關系和發展社會事業，這些民生大計也是社會管理體制改革和創新原著力點，要優先解決廣大群眾最迫切需要解決的問題。謀在順民意，就是我們在謀劃社會發展、各項事業等“高層設計”中，要時刻以民聲、民意為基礎和方向標，著眼人民群眾現實和長遠需求，順應時代發展、人民群眾愿意需要，相信群眾的首創精神和群眾智慧。社會管理的第一要義和首要前提是立足公正正義、維護群眾的合法權益。提高人民普遍的生活滿意度和幸福感，是良好社會管理的最高追求。順民意，就要廣泛征求群眾意見，聽取群眾的利益訴求，把決策部署考慮更周全些，把困難問題想得更嚴重些；就要統籌兼顧，照顧各方，協調一致；就要現實社會管理的科學化，建立健全重大決策聽證、質詢、公

示、論證以及責任追究等制度，公平管理，科學決策，切實把群眾想辦、愿辦的事情辦好，集中力量把一些難事辦成。成在解民憂，就是要在解決群眾具體困難憂愁中使實勁、見實效，把主要精力、全部心思都用在為民辦實事上，用在主動聯系、溝通群眾感情上，下力氣解決群眾反映敏感、解決難度大的熱點難點問題，以誠摯之心、真誠之舉贏得百姓實心實意的滿意度，以實際成效取信于民。

三、把創新管理機制、健全責任體系，作為加強和創新社會管理的關鍵舉措。

要進一步強化各級、各部門的社會管理責任，堅持條塊結合，加強協作互動，形成強大合力，不斷提高社會管理的效能效率。要進一步強化責、權、利的統一，做到有權必有責、用權受監督、權責相統一。調處糾紛、化解矛盾，必須堅持秉公辦事、公正廉明，真正做到敢抓、敢管、敢負責、敢處置，對歷史負責，對人民負責，對長遠負責。要建立健全一級抓一級、層層抓落實的社會管理責任體系，努力形成齊抓共管的生動局面。要進一步激發基層組織和基層干部干事創業的熱情和動力，不斷提升基層社會管理能力。要充分發揮鎮（三農發展服務中心）及各企事業單位的職能作用，緊緊依靠基層組織和廣大群眾，及時發現矛盾糾紛，及時解決矛盾糾紛，最大限度把問題解決在基層、解決在萌芽狀態。

第四篇：加強和創新社會管理的學習心得

加強和創新社會管理的學習心得

加強和創新社會管理，是繼續抓住和用好我國發展重要戰略機遇期、推進黨和國家事業蓬勃發展的必然要求和實現中華民族偉大復興中國夢的內在動力。科學有效的社會管理，能夠創造良好的發展環境、有序的生活環境、穩定的社會環境，為經濟社會持續健康發展創造條件。當前，我國經濟社會繼續保持良好的發展勢頭，中國特色社會主義事業呈現蓬勃的生機和旺盛的活力。但發展中不平衡、不協調、不可持續問題突出，且隨著經濟社會的發展，歷史遺留問題與改革發展中的問題交織在一起，由此引發的社會矛盾不斷增多。比如我所在的水務部門隨著新一輪的長江河道采砂權招標出讓工作的完成，所表現出來的，河道采砂與所采河段周邊群眾傳統耕種地之間的利益問題、河道采砂與漁業均衡發展的問題以及沿河群眾與采砂業主爭奪沙石資源的問題等相對集中的在較短時間里表現出來，有些問題將長時期存在，有些問題還相當突出，甚至可能激化，從而影響社會穩定和發展。只有不斷加強和創新社會管理，構建與社會主義市場經濟體制相適應的社會管理體系，妥善處理各種社會問題，化解各種社會矛盾，形成有序良好的社會環境，才能更好地抓好用好我國經濟社會發展重要戰略機遇期，推動我區經濟又好又快發展，為實現中華民族偉大復興的中國夢貢獻自己的一份力量。

加強和創新社會管理是構建社會主義和諧社會的必然要求。加強和創新社會管理不僅是構建和諧社會的一項重要內容，而且也是實現和諧社會的一個重要保障。安定有序的社會環境是構建和諧社會的要

求。當前我國正處于經濟轉軌、社會轉型時期，經濟體制、社會結構、利益格局、思想觀念等都正在發生深刻變化，這些變化給社會發展帶來巨大活力的同時，也給社會管理帶來新挑戰、新問題，使社會建設和社會管理的任務加重、難度增大、管理成本增大。因此，構建社會主義和諧社會，必須加強和創新社會管理，提高社會管理科學化水平，使社會處于動態平衡、動態優化的健康運行狀態，使全體人民各盡其能、各得其所又和諧相處。

加強和創新社會管理是維護最廣大人民根本利益的必然要求。社會管理是對人的服務和管理，涉及廣大人民群眾的切身利益。利益關系是一切社會關系的基礎。社會公平、公正、教育、醫療、就業、收入分配、住房、社會保障、社會治安、安全生產、環境保護等等，都是人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題。改革開放以來，人民群眾不斷分享發展成果，得到的實惠越來越多。但由于社會階層分化、利益多元、分配制度不完善、貧富懸殊等原因，人民內部各種具體利益矛盾不可避免地表現出來。只有不斷加強和創新社會管理，減少和化解各種因利益沖突而引發的社會矛盾，讓發展帶來的增量利益為廣大人民群眾所共享，讓廣大人民群眾感受到社會的發展進步，才能真正增強人民群眾的主人翁意識，充分發揮人民群眾的積極性和主動性，促進經濟社會更好更快地發展，進而真正從根本上維護人民群眾的根本利益。

加強和創新社會管理是提高黨的執政能力和鞏固黨的執政地位的必然要求。從一定意義上講，社會建設水平的高低、社會管理能力的強弱，是衡量和檢驗執政能力、執政水平的一個重要標志。國家長治久安，離不開黨與人民群眾的團結。在改革開放不斷深入及經濟社會快速發展過程中，我國經濟結構、社會結構、組織結構、人員結構發生深刻變化，不同的社會群體對社會管理和服務的需求越來越多元化，人民群眾對黨和政府有新期盼、新要求，要求黨和政府加強和創新社會管理，更好地化解各種社會矛盾和社會沖突，為人民群眾創造一個既有秩序又有活力的工作與生活環境。我們黨作為我國社會主義事業的領導核心和現代化建設的組織者，只有加強和創新社會管理，提高執政能力，全面提升社會管理的人性化、科學化、制度化水平，才能提高應對各種社會風險，化解社會問題和矛盾能力，維護社會秩序，促進社會和諧，保障人民安居樂業；才能更好地維護好、發展好、實現好人民群眾的利益，增強人民群眾的安全感和幸福感；才能更好凝聚社會各方共識與合力，為黨和國家事業發展營造良好社會環境，為鞏固黨的執政地位打下良好基礎。

第五篇：創新社會管理學習心得體會

創新社會管理學習心得體會

通過專題學習，我對創新社會管理有了更深的認識，受益匪淺，感受良多。結合本次學習，下面我談談對創新社會管理膚淺認識和體會：

一、創新社會管理是科學發展觀在治國理政上的新思考、新探索和新發展 社會管理理論是科學發展觀的一個極其重要內容，與時俱進創新并自覺踐行社會管理理論是各級黨和政府必備的基本功。社會管理系統性強、涉及面廣、操作難度大，往往牽一發而動全身，準確掌握其目標體系、方針原則、方法要求，進一步創新社會管理機制體制，豐富社會管理內涵，改善社會管理環境，改進管理模式方法，是檢驗領導干部統籌兼顧、把控大局、協調發展、狠抓落實的能力與作風的重要標準。當前我們正處于社會分層日趨多元、利益矛盾愈加復雜、社會整合和社會控制任務日益繁重、社會公共產品相對短缺的背景下，以創新求和諧，積極創建社會和諧的新體制已顯得尤其重要。黨中央、國務院敏銳發覺社會管理中存在的諸多弊端，適時提出要創新社會管理，正是切中了矛盾要害，扭住了問題關鍵，必將對我國經濟社會發展產生積極、深遠影響。因此，我們一定要從政治高度來看待創新社會管理對夯實黨的執政基礎、密切黨群干群關系、確保黨和國家長治久安的極端重要性，自覺增強創新社會管理的緊迫感和責任感。

二、創新社會管理貴在重民生，謀在順民意，成在解民憂

社會管理體制的改革是一項綜合的龐大的創新工程，需要經過堅持不懈而富有智慧的探索。我認為貴在重民生，謀在順民意，成在解民憂。

貴在重民生，就是要堅持把改善民生與促進發展擺在同等重要的地位，主要是體現在黨和政府的執政理念上，扎根在廣大黨員干部的心坎中，反映在為民謀利的行動上。就是要把一切工作的出發點和落腳點放在民生發展大計上。黨中央明確提出構建和諧社會的四個著力點：擴大就業、完善社會保障體系、理順分配關系和發展社會事業，這些民生大計也是社會管理體制改革和創新原著力點，要優先解決廣大群眾最迫切需要解決的問題。

謀在順民意，就是我們在謀劃社會發展、各項事業等“高層設計”中，要時刻以民聲、民意為基礎和方向標，著眼人民群眾現實和長遠需求，順應時代發展、人民群眾愿意需要，相信群眾的首創精神和群眾智慧。社會管理的第一要義和首要前提是立足公正正義、維護群眾的合法權益。提高人民普遍的生活滿意度和幸福感，是良好社會管理的最高追求。順民意，就要廣泛征求群眾意見，聽取群眾的利益訴求，把決策部署考慮更周全些，把困難問題想得更嚴重些；就要統籌兼顧，照顧各方，協調一致；就要現實社會管理的科學化，建立健全重大決策聽證、質詢、公示、論證以及責任追究等制度，公平管理，科學決策，切實把群眾想辦、愿辦的事情辦好，集中力量把一些難事辦成。

成在解民憂，就是要在解決群眾具體困難憂愁中使實勁、見實效，把主要精力、全部心思都用在為民辦實事上，用在主動聯系、溝通群眾感情上，下力氣解決群眾反映敏感、解決難度大的熱點難點問題，以誠摯之心、真誠之舉贏得百姓實心實意的滿意度，以實際成效取信于民。

三、作為最基層的街道辦事處應高舉民生大旗在為民解憂、創新社會管理上盡心盡責

作為最基層的街道辦事處，肩負著真誠傾聽群眾呼聲、真實了解群眾愿望、真情關心群眾疾苦、真心解決群眾困難的責任。街道社區是社會矛盾、社會焦

點、社會敏感問題相對聚集的地方，既要確保政府相關政策的貫徹落實，又要維護群眾的合法權益，既要促進社會和諧穩定發展，又要不斷滿足人民群眾日益增長的社會價值需求和現實物質追求。在街道創新社會管理中，我認為應抓好以下幾個方面的工作。

一是創新思想。進一步解放思想，創新社會管理方法，加強社會管理，逐漸形成管理科學化、溝通信息化和服務社會化的高效管理體系。結合街道轄區具體環境條件因地制宜，走出一條最有利于轄區發展的道路；

二是服務百姓。要充分發揮基層黨組織和共產黨員凝聚人心、服務群眾的作用。街道社區黨組織和廣大黨員干部要牢固樹立“民生的事是天大的事，老百姓的事無小事”的理念，始終帶著感情帶著責任，辦好群眾關注的事、急需的事、普遍得實惠的事；

三是平安大眾。把老百姓最關心的、影響群眾安全感的突出治安問題解決好，為每家每戶都創造一個平安和諧的環境。平安創建進萬家，百姓安居才樂業，應上下齊動，采取各項措施，使轄區的治安得到改善，為群眾創造了一個健康、平安、和諧的安居環境，為經濟及各項事業的發展奠定良好的基礎；

四是改善民生。注重拓展街道自身服務的能力，實施積極就業政策，采取多種措施鼓勵自主創業，自謀職業；加快建立覆蓋城鄉居民的社會保障體系，加大公共設施建設，優化公共資源配置，把更多精力用于解決各類社會矛盾；

五是發揮職能。要充分發揮街道社區協調利益、化解矛盾、排憂解難的作用。調解工作，離不開法制宣傳，我們應立足居民利益無小事、務實高效的原則，積極深入到社區居民當中去，及時給受助群眾提供法律幫助和咨詢。同時加大與派出所、司法等部門的聯動援助力度，充分建立和發揮社區法律服務作用，依托社區法律教育宣傳的平臺，開展法律咨詢和法律服務活動。積極從群眾關心的事情入手、從排查出的矛盾隱患入手，穩定社區民情，創建和諧社區。